蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào)
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)！
2014年08月05日(周二)勞務(wù)招聘會(huì)
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營(yíng)銷服務(wù)部
區(qū)域收展員 若干 大專以上，22-40周歲；身體健康，五官端正，貪圖清晰；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力；具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先
組訓(xùn)講師 若干 本科以上學(xué)歷，22-40周歲；具有良好的組織能力與語言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先；有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
電話回訪員 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關(guān)系和溝通能力；親和力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
蘇州新動(dòng)力電力工程有限公司
電力安裝施工人員 10名 初中以上學(xué)歷，有電工證、駕駛證（B1），有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心，具備一定的溝通和協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力；吃苦耐勞，能盡快適應(yīng)工作環(huán)境，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
駕駛員 3名 B1證者；到達(dá)施工現(xiàn)場(chǎng)后，也需參與施工。
儲(chǔ)備干部 5名 大專以上學(xué)歷，熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化，25-40歲，應(yīng)往屆畢業(yè)生，專業(yè)不限；具有良好的表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力吉學(xué)習(xí)能力，并具有較強(qiáng)的成就欲，積極進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，具備團(tuán)隊(duì)合作精神；愿從基層做起，誠(chéng)信，吃苦耐勞，能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn)，有創(chuàng)業(yè)精神；主要工種：造價(jià)員、資料員、成本控制、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)人員等。
松下半導(dǎo)體元器件(蘇州)有限公司
金鍍金操作員 若干 女性，25-35歲，須已婚已育，中專以上學(xué)歷，（需要接觸化學(xué)藥品）
檢查員 若干 女性（顯微鏡，常白班）
作業(yè)員 若干 女性（上四休二）
品管檢查員 若干 女性(抽檢,需要上夜班) 薪資信息: 基本工資: 1800元/月(正式),1700元/月(試用)（試 用 期: 2個(gè)月）績(jī)效津貼: 123.2元/月(轉(zhuǎn)正后享受) 廠車津貼: 80元/月(不坐廠車者) 全 勤 獎(jiǎng): 50元/月顯微鏡津貼: 180元 (另外每月考核評(píng)價(jià)后，有50-250的津貼) 鍍金津貼: 160—300元(鍍金部門崗位) 獨(dú)生子女費(fèi): 50元/月班 別: 檢查員 (常白班，8H，需要配合加班)作業(yè)員(上4休2，12H) 加班費(fèi)用：上四休二班按兩倍計(jì)算，節(jié)假日三倍計(jì)算，長(zhǎng)日班班按國(guó)家規(guī)定計(jì)算中班津貼：9元 晚班津貼：15.7元年度獎(jiǎng)金：原則上一年兩次，根據(jù)公司效益給付 另進(jìn)公司日起滿6個(gè)月的員工，一次性發(fā)放600元獎(jiǎng)金其它津貼：高溫津貼，技術(shù)津貼，保全津貼等按特殊崗位進(jìn)行補(bǔ)貼加薪計(jì)劃：每年四月根據(jù)公司效益進(jìn)行調(diào)整員工生日： 員工生日當(dāng)月可領(lǐng)取價(jià)值100元的生日券 公司地址：新區(qū)何山路360號(hào)
江蘇華潤(rùn)萬家超市有限公司蘇州金楓店
理貨員 若干 45歲以下，初中及以上學(xué)歷，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
收銀員 若干 45歲以下，初中及以上學(xué)歷，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
防損員 若干 45歲以下，身體健康，視力佳，責(zé)任心強(qiáng)，無不良嗜好，退伍軍人。
電工 若干 急招；初中及以上學(xué)歷，有高低壓電工證，有高壓進(jìn)網(wǎng)證者從優(yōu)。
儲(chǔ)備人員：生鮮、非食、食品（經(jīng)理、副總）、前臺(tái)經(jīng)理 若干 性別不限，18-45歲，中專以上學(xué)歷，1-2年以上零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力，具有商業(yè)敏感度，有解決問題的能力，社會(huì)公關(guān)能力。責(zé)任感強(qiáng)、能吃苦耐勞。能去外地工作（省內(nèi)調(diào)配）優(yōu)先錄用。
生鮮技工 若干 45歲以下，初中及以上學(xué)歷，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
廣州巨佰生物科技有限公司蘇州分公司
初級(jí)管理 2名 年齡28歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，渴望發(fā)展，愿意從業(yè)務(wù)基層鍛煉，一年之內(nèi)從基層到中層管理。月綜合收入5000元以上。
業(yè)務(wù)員 10名 年齡26歲以內(nèi)，中等以上學(xué)歷，男女不限，能吃苦耐勞，事業(yè)心強(qiáng)，喜歡挑戰(zhàn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可，前期有公司業(yè)務(wù)主管一對(duì)一培訓(xùn)指導(dǎo)，帶薪培訓(xùn)。保底工資（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。月綜合收入（4500元—6000元），公司提供住宿。
外派員 10名 年齡26歲以內(nèi)，中等以上學(xué)歷，男女不限，能適應(yīng)出差，性格開朗，適應(yīng)能力強(qiáng)，愛好旅游，有無經(jīng)驗(yàn)均可，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。保底工資（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。月綜合收入5500元以上。
文員 2名 喜歡銷售，儀態(tài)大方得體，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，有親和力，責(zé)任心強(qiáng)。年齡25歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷。
業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)生 10名 年齡25歲以內(nèi)，男女不限，中等以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，喜歡銷售，具有良好的自我管理意識(shí)。愿意從基層實(shí)習(xí)，帶薪培訓(xùn)，無需經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生，退伍軍人優(yōu)先。一經(jīng)錄用，公司提供住宿，底薪（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。月綜合收入4500元以上。
蘇州達(dá)方電子有限公司
作業(yè)員 若干 吃苦耐勞，任勞任怨，可配合加班，有責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)倒班。
蘇州福田金屬有限公司
女性操作工 若干 三班工作,初中以上學(xué)歷,18--35周歲，已婚已育優(yōu)先，本市戶口，有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。
男性操作工 若干 三班工作,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,本市戶口,有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。
水處理操作工 若干 男，三班工作,高中或相當(dāng)學(xué)歷,有水處理操作證，有設(shè)備維護(hù)維修經(jīng)驗(yàn)，有上進(jìn)心責(zé)任心，具有吃苦耐勞精神，有叉車證優(yōu)先考慮。35周歲以下。本市戶口,有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。
倉(cāng)庫(kù)記帳員 若干 女，8小時(shí)常白班。高中以上學(xué)歷，35周歲以下。本市戶口，有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。責(zé)任心強(qiáng)，會(huì)辦公自動(dòng)化，已婚已育及有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證者優(yōu)先。 入職體檢費(fèi)用公司承擔(dān)按上年度實(shí)際收入（工資含加班工資、獎(jiǎng)金等）繳納社保與公積金公司為員工投保雇主責(zé)任險(xiǎn)、人身意外傷害險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)員工子女醫(yī)藥費(fèi)、保育保教費(fèi)可按比例報(bào)銷生日當(dāng)月發(fā)放蛋糕券150元工會(huì)活動(dòng)豐富（閱覽室、旅游、球類體育運(yùn)動(dòng)、職業(yè)勞動(dòng)技能比賽、安全知識(shí)有獎(jiǎng)問卷）節(jié)日發(fā)放購(gòu)物券（端午、夏季、中秋、元旦春節(jié)200－500元不等）獎(jiǎng)金根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)效益發(fā)放（3.5—6.5個(gè)月工資） 主干道有班車接送上下班（三班、日班各3條線路）
蘇州新寧物流有限公司
物料員 20名 18—35周歲，高中、中專以上，熟悉電腦操作；對(duì)數(shù)字敏感，工作認(rèn)真仔細(xì)；能配合上三班、加班。主要負(fù)責(zé)貨物入庫(kù)、出貨的分揀及盤點(diǎn)工作。（上班地點(diǎn)：新區(qū)保稅物流中心，靠近長(zhǎng)江花園、陽山、滸關(guān)，或可免費(fèi)安排食宿）
叉車司機(jī) 2名 持有叉車證，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用電動(dòng)堆高升降車（6米），能配合加班及輪班。
蘇州松下半導(dǎo)體有限公司
作業(yè)員 若干 初中；能上倒班，站立工作，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境薪資福利：基本工資：1700元/月； 全勤獎(jiǎng)：50元/月 ； 住房補(bǔ)貼100元/月；績(jī)效獎(jiǎng)金：最高180元/月;工時(shí)制:上四休二，兩天白班兩天夜班（8：00-20：00），超過常日班時(shí)間部分以1.85倍，國(guó)假日以3倍計(jì)算加班費(fèi); 交替班津貼：白班3元/天，夜班12元/天。穩(wěn)定獎(jiǎng)：總額400元，入社起滿2個(gè)月發(fā)放200元，第4個(gè)月發(fā)放200元.伙食：公司免費(fèi)提供工作餐和加班餐，刷卡用餐； 交通：公司免費(fèi)提供廠車，不乘坐者發(fā)放交通補(bǔ)貼（4元/天）。 醫(yī)療福利：公司醫(yī)務(wù)室免費(fèi)就醫(yī)，且公司每年組織一次員工免費(fèi)體檢.其他按法律法規(guī)操作
花橋華拓?cái)?shù)碼科技(昆山)有限公司
Java工程師 1名 大專以上學(xué)歷，1-2年工作經(jīng)驗(yàn)
文員，前臺(tái) 若干 女，高中以上學(xué)歷，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，會(huì)辦公軟件
住友電工(蘇州)電子線制品有限公司
作業(yè)員 若干 男女不限,18-35歲，中專以上學(xué)歷，雙眼裸視0.3以上，無色盲色弱，兩班制，適應(yīng)站立式作業(yè)，能夠服從公司安排、配合加班，需服從分配。
琳得科(蘇州)科技有限公司
操作工 5名 男性，能吃苦耐勞，能上三班，無加班。綜合工資：3300（稅前）元以上，（安全全勤獎(jiǎng)500元/月，綜合補(bǔ)貼300元/月，中班補(bǔ)貼10元，夜班補(bǔ)貼15元，加班費(fèi)按1530計(jì)算）。上五休二，8H制，三班或二班倒，公司提供廠車和工作餐。福利待遇：按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。公司另外為全體員工投保公眾責(zé)任險(xiǎn)和雇主責(zé)任險(xiǎn)。 2．按國(guó)家規(guī)定給予有薪休假，每年另給三天有薪病假，連續(xù)工作滿十年的員工給以獎(jiǎng)金并獎(jiǎng)勵(lì)一天有薪假。 3.有免費(fèi)廠車和工作餐（餐標(biāo)10元/餐）。年終忘年會(huì)及抽獎(jiǎng)；每半年一次部門聚餐。 4.有結(jié)婚禮金、生育禮金、子女入學(xué)禮金、喪事慰問金、傷病補(bǔ)助金等，子女養(yǎng)育費(fèi)100元/月，高溫費(fèi)(6月至9月)。 5.端午節(jié)、中秋、國(guó)慶節(jié)及春節(jié)發(fā)放現(xiàn)金或超市禮券。 6.年終免費(fèi)體檢一次，免費(fèi)打流感疫苗一次。 7.每年一次加薪、年終獎(jiǎng)及晉升。 8.多種定期或不定期的培訓(xùn)。 9.公司每2年組織一次旅游（往年去過：三亞、西安、廈門、北京、浙江、桂林等地） 。
蘇州和聯(lián)偉碩電子科技有限公司
一線作業(yè)員 若干 吃苦耐勞，身體健康，能配合加班。
人事專員 10名 16-28歲，女性優(yōu)先，性格開朗，服從上級(jí)管理
人力資源培訓(xùn)師 若干 有一定工作經(jīng)驗(yàn)。
蘇州紐威閥門股份有限公司
閥門事業(yè)部鏜工 若干 男，20~38歲，有一年以上鏜床操作經(jīng)驗(yàn)，能看懂機(jī)械圖紙，服從安排。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門事業(yè)部車工/立車工 若干 男，20~38歲，會(huì)操作6140、6150、6180、C5116型車床，或有2.5、1.6米數(shù)控立車等型號(hào)車床，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門事業(yè)部鉆工 若干 男，22~38歲，會(huì)操作Z3050、Z3080大型搖臂鉆,或者數(shù)控鉆床兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門事業(yè)部CNC車工/加工中心操作員 若干 男，22歲~35歲，有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，會(huì)編程，有法蘭克，西門子操作系統(tǒng)者。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門配門工 5名 男22-38歲，有6136等小車床操作或者有機(jī)械廠經(jīng)驗(yàn)?zāi)芸炊畧D紙，會(huì)使用卡尺也可以，應(yīng)屆機(jī)電專業(yè)的中專生愿意學(xué)習(xí)技術(shù)的也可以考慮。
檢驗(yàn)員 4名 男，22-39歲中專學(xué)歷，一年以上的機(jī)械機(jī)加工零件，精通機(jī)械知識(shí)、零件檢驗(yàn)的流程及主要工作，懂機(jī)械圖紙，能熟練運(yùn)用機(jī)械行業(yè)常用的測(cè)量工具。
電焊工 5名 男，22-38歲，有IC卡操作證,兩年以上機(jī)械廠、船廠手工焊、汽保焊、氬弧焊相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：泰山路或通安廠或白洋灣廠
機(jī)修工、維修電工 2名 25-40歲，機(jī)修工機(jī)加工設(shè)備或者大型設(shè)備機(jī)械維修經(jīng)驗(yàn)；電工會(huì)維修機(jī)加工設(shè)備等其他設(shè)備的電路維修，具有電工證。
工作材料打磨工 10名 男、23-50歲主要鑄件打磨工作，能吃苦耐勞，適應(yīng)艱苦環(huán)境，服從安排。轉(zhuǎn)正工資：3500-6500，工作地點(diǎn)：通安或白洋灣。
工業(yè)材料電焊工、氣飽工 若干 男，22-45歲，有IC卡操作證,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：白洋灣自由路11號(hào)。
工業(yè)材料氣割工 2名 男，有IC卡操作證，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。工作地點(diǎn)：新區(qū)通安鎮(zhèn)。
程序員 3名 中專學(xué)歷，3年以上機(jī)床操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉數(shù)控系統(tǒng)，機(jī)加工工藝，會(huì)調(diào)試工裝。
操作工(裝配、泵驗(yàn)等） 5名 初中以上學(xué)歷，25-45歲，2年以上機(jī)械廠工作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，服從工作安排。
試驗(yàn)員 1名 中專、大專學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，了解加工工藝，熟悉材料相關(guān)知識(shí)。
光機(jī)裝配工 5名 男 22-45歲，有數(shù)控機(jī)床、線切割機(jī)、電火花機(jī)等光機(jī)部裝或裝配經(jīng)驗(yàn)，會(huì)刮研。
油漆工 2名 男，22-45歲，有機(jī)械鈑金噴涂經(jīng)驗(yàn)。
電氣裝配 4名 有調(diào)試數(shù)控機(jī)床、自動(dòng)化設(shè)備的電氣方面經(jīng)驗(yàn)。
整機(jī)清理工 1名 男，25-45歲，現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備清理工作，無需經(jīng)驗(yàn)。
鉗工 1名 男，25-45歲，有鉗工經(jīng)驗(yàn)。
萬能磨床操作工 1名 男，25-45歲 有萬能磨、內(nèi)外圓心磨等設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)。
落地鏜床操作工 1名 男，25-45歲，有鏜床加工經(jīng)驗(yàn)。
CNC實(shí)習(xí)生 1名 男，應(yīng)屆畢業(yè)生，愿意從事機(jī)加工方面工作。
蘇州華辰電氣有限公司
電控柜產(chǎn)品操作工 若干 男女不限，年齡在20-40歲之間。有一定的動(dòng)手能力，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。能看懂電控柜圖紙，具有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。工作內(nèi)容：根據(jù)電氣控制柜裝配圖進(jìn)行裝配、接線。薪資：試用期1—3個(gè)月，基本工資1800元——2000元，加班工資另計(jì)，只要努力工作，月總收入一般可達(dá)3000元左右。正式錄用后實(shí)行計(jì)件制，多勞多得，另有崗位補(bǔ)貼、工齡工資、全勤獎(jiǎng)等，只要努力工作，累計(jì)可超4000元/月。
倉(cāng)管員 1名 男，高中以上，35—50歲左右。會(huì)操作電腦，會(huì)使用ERP者優(yōu)先。有從事倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有責(zé)任心、能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
電氣繪圖員 1名 男，大專以上20—40歲左右，電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)工科類專業(yè)。熟練使用CAD繪圖，有一定的英語基礎(chǔ)，熟悉PLC者優(yōu)先。入職3個(gè)月后，進(jìn)行試用期評(píng)估打分，符合公司條件者，可晉升為設(shè)計(jì)員。
鈑金焊接工 若干 年齡：20—40歲；男性。要求能吃苦耐勞，配合加班，有上進(jìn)心者優(yōu)先。有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟練操作氣體保護(hù)焊和氬弧焊，能看懂三視圖，有控制柜焊接經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
蘇州雅泛迪鋁業(yè)有限公司
作業(yè)員 若干 男 女，20-40周歲，無煙疤紋身，能適應(yīng)3班制作業(yè)。
品檢員 若干 男性，初中以上學(xué)歷，有機(jī)械廠工作經(jīng)驗(yàn)、會(huì)使用量具優(yōu)先， 視力1.0以上，無色盲色弱，有外觀檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 1名 女性 ,初中以上學(xué)歷,會(huì)使用量具優(yōu)先,(長(zhǎng)白班)
.理貨員 若干 男，20-30周歲，有物流工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
安全員 若干 男，需有消防、環(huán)衛(wèi)安工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，有駕駛證。
資料員 若干 女，會(huì)使用辦公軟件，會(huì)使用CAD，已婚已育。
蘇州愛科博瑞電源技術(shù)有限責(zé)任公司
電氣裝配 6名 工作經(jīng)驗(yàn)：不限,學(xué)歷要求：技校（含）以上,崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)按照作業(yè)指導(dǎo)書要求，完成組長(zhǎng)派給裝配任務(wù)；2、負(fù)責(zé)對(duì)自己的作業(yè)進(jìn)行自我檢查并記錄；3、負(fù)責(zé)對(duì)上道工序的作業(yè)質(zhì)量進(jìn)行檢查；4、負(fù)責(zé)組內(nèi)安排的公共事項(xiàng)管理任務(wù)；5、負(fù)責(zé)返廠產(chǎn)品的維修與維護(hù)事宜。 任職要求：1、技校（含）以上學(xué)歷，電力電子相關(guān)專業(yè)；2、經(jīng)驗(yàn)不限，具有1年以上非流水線電子裝配工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、具備電子元器件焊接、布線敷設(shè)等相關(guān)實(shí)際操作技術(shù)能力；4、具備電子電路理論基礎(chǔ)，懂得機(jī)械識(shí)圖、電路原理圖、配線圖；5、能熟練使用現(xiàn)有裝配工具。
肖特玻璃科技(蘇州)有限公司
公司簡(jiǎn)介 若干 肖特股份有限公司是一家總部位于德國(guó)的技術(shù)型跨國(guó)集團(tuán)公司,2001年在蘇州建立了肖特玻璃科技有限公司這一現(xiàn)代化的玻璃深加工工廠，擁有300多名技術(shù)熟練的工人，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘以下各崗位優(yōu)秀人才 薪資福利待遇不同崗位不同技術(shù)經(jīng)驗(yàn)起薪不同，普通作業(yè)員底薪1820元起技術(shù)工人底薪根據(jù)技能等級(jí)自1820-2200元或更高（具體參考現(xiàn)場(chǎng)招聘崗位）公司繳納五險(xiǎn)一金，具體薪資構(gòu)成和福利待遇請(qǐng)咨詢現(xiàn)場(chǎng)招聘人員。 公司地址蘇州新區(qū)火炬路79號(hào)（公交42路火炬路站/30.300路新旅城站）
調(diào)試員/技術(shù)員 若干 (底薪2000-2500) 中專以上學(xué)歷，機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè), 了解基本的機(jī)械結(jié)構(gòu)，有一定的電氣知識(shí), 能使用游標(biāo)卡尺等基本檢測(cè)工具。綜合工時(shí)，目前3班8小時(shí)翻班，綜合工資3500-4500。
作業(yè)員 若干 （底薪1820-2280）初中以上學(xué)歷，一年以上制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，裸眼視力0.8以上，無色盲，色弱，聽力減退。
檢驗(yàn)包裝 若干 （底薪1820-2000）女性，初中以上學(xué)歷，裸眼視力0.8以上，無色盲。（已婚已育優(yōu)先考慮）。
機(jī)修 若干 (底薪2200-4000)機(jī)電一體化，高中及技校以上學(xué)歷，2年以上制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有TPM工作經(jīng)歷者佳，持有維修電工證，焊工證。
倉(cāng)庫(kù)管理員 若干 機(jī)電專業(yè)大專以上學(xué)歷，熟悉各種機(jī)修部門器具，3-6年工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用辦公軟件。
蘇州華品電子科技有限公司
一線作業(yè)員 若干 男女不限，16-40歲，組裝、測(cè)試、包裝、插件、物料、檢驗(yàn)，能配合加班，兩班倒，不穿無塵衣，不看顯微鏡，提供食宿，廠車遍布新區(qū)，園區(qū)，吳中。
人事專員 若干 女性，18-26歲，高中以上學(xué)歷，性格開朗，有較好的溝通能力及親和力，服從上級(jí)指令，長(zhǎng)白班，上六休一，能夠熟練運(yùn)用辦公軟件。
西鐵城光電器件(蘇州)有限公司
女性操作員工 若干 從事顯微鏡檢查、機(jī)臺(tái)操作等工作。初中以上學(xué)歷，地區(qū)不限，18~35歲左右（其中18~22周歲需提供蘇州市民卡或是離職證明），矯正視力0.6以上。工資2000元~2065元/月（基本工資1700元，住房補(bǔ)助200元，全勤獎(jiǎng)100元，作業(yè)補(bǔ)助0~65元）。每周5天8小時(shí)，超出部分計(jì)算加班，兩班制，夜班費(fèi)1.4元/小時(shí)。非無塵車間，原則上周日休息，含加班工資月收入3600~4200元左右。（注：不招聘暑期工）其他福利： 1、每3個(gè)月發(fā)放一次獎(jiǎng)金，每年調(diào)整一次工資； 2、工齡滿1年發(fā)放工齡補(bǔ)助100元，滿2年150元，滿3年200元，滿4年250元，滿5年300元，以此類推封頂10年550元。 3、繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金，按國(guó)家規(guī)定享受帶薪年假或公司福利性休假； 4、婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、員工生日、結(jié)婚、生育等慰問金若干； 5、提供一天兩頓工作餐，不定期的交流餐會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝會(huì)等以及工會(huì)福利發(fā)放，年度旅游，年度體檢等。
水晶部 生產(chǎn)技術(shù) 1名 任職條件：男女不限，22-35歲，大專以上學(xué)歷，有1年以上制造類從事工程改善、成本低減、治工具設(shè)計(jì)改善、車間合理布局規(guī)劃等工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉治工具制圖，QC分析手法運(yùn)用熟練。（機(jī)械類應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先）
水晶部 制造副組長(zhǎng) 1名 任職條件：男，20-30歲；大專及以上學(xué)歷，理工科系相關(guān)專業(yè)。從事車間現(xiàn)場(chǎng)制造管理工作，需要根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)配合加班和倒夜班。負(fù)責(zé)生產(chǎn)推進(jìn)與改善，品質(zhì)維持與改善人員培訓(xùn)，考核及勞務(wù)管理，安全生產(chǎn)的確保。（機(jī)械類/理工科應(yīng)屆生優(yōu)先）
羅技科技(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 1.年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件） 2.上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津 3.入職后符合公司晉升規(guī)定，考核合格。給予晉級(jí)加薪，幅度從80-1450 不等； 4.其他薪資：加班費(fèi)、生產(chǎn)獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)
MRB 領(lǐng)班 1名 1.大�；蛞陨蠈W(xué)歷； 2.至少3年以上制造企業(yè)庫(kù)房作業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗(yàn)； 3.責(zé)任心比較強(qiáng)，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力； 4.熟悉使用office等辦公軟件，特別是Excel的操作熟練，熟悉oracle作業(yè)者優(yōu)先； 5.能經(jīng)常配合公司加班。
Key in領(lǐng)班 1名 大�；蛞陨蠈W(xué)歷；有制造企業(yè)賬務(wù)作業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟練操作電腦，有oracle使用的經(jīng)驗(yàn)；責(zé)任心比較強(qiáng)，能經(jīng)常配合公司進(jìn)行加班；有一定的組織和溝通能力。
倉(cāng)庫(kù)管理員 若干 1.中專或中技以上學(xué)歷； 2.1年以上物料相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟練使用辦公軟件； 4.工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心； 5.優(yōu)秀的應(yīng)屆大專生畢業(yè)生也可。
宿舍管理員 1名 1.中�；蛑屑家陨蠈W(xué)歷2.有良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神；3.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心；4.熟練的使用辦公軟件；5.能配合倒班。
蘇州訟碩電子科技有限公司
作業(yè)員 20名 男女（20名）.16-40歲，初中以上，底薪1730，綜合3200-4500，不穿無塵衣，靜電服，兩班制，上五休二，能適應(yīng)加班，公司免費(fèi)提供吃住。
文員 2名 女，16-28歲，大專及以上學(xué)歷。能夠熟練運(yùn)用辦公軟件，有會(huì)計(jì)證優(yōu)先，能適應(yīng)加班，上六休一，底薪2000元。
佳能(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 要求：女18-30周歲，身體健康，1.50米以上，無色盲色弱，經(jīng)公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費(fèi)用由公司承擔(dān)。 薪資待遇：基本工資2110元，績(jī)效獎(jiǎng)50-250元，兩班倒，2個(gè)禮拜換班，夜班津貼20元/夜。 平時(shí)18.84元/小時(shí)、雙休25.12元/小時(shí)、國(guó)假37.68元/小時(shí) 福利：交5險(xiǎn)1金。工作餐免費(fèi)。 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費(fèi)用全免，住宿費(fèi)用為40元/月。 廠車：由公司免費(fèi)提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請(qǐng)150元的交通津貼。 廠車路線： 1、木瀆、南浜（新區(qū)水廠）、 新升西門、 2、橫塘、馬莊、西跨塘、長(zhǎng)浜、沈巷、珠江小區(qū) 3、華通、陽山花苑、馬澗 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆
蘇州永碩電子有限公司
作業(yè)員 若干 能吃苦耐勞，配合加班
人事專員 若干 有一定工作經(jīng)驗(yàn)
人力資源培訓(xùn)師 若干 有一定工作經(jīng)驗(yàn)
蘇州大亞信息科技有限公司
商務(wù)經(jīng)理 2名
行政專員 3名
銷售代表 10名 職位要求： 1、具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新及溝通能力;有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想者優(yōu)先。 2、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),公司用人方針團(tuán)結(jié)、互助、共同進(jìn)步共同發(fā)展，上進(jìn)，勤奮，堅(jiān)強(qiáng)，愛學(xué)習(xí)，有責(zé)任心。; 3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維護(hù)客戶關(guān)系,提供咨詢服務(wù)。 4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)廣告?zhèn)髅焦ぷ鹘?jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、、底薪+銷售額的提成+獎(jiǎng)金+北京深造培訓(xùn)機(jī)會(huì) ；
儲(chǔ)備干部 2名 職位要求： 1、具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新及溝通能力;有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想者優(yōu)先。 2、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),公司用人方針團(tuán)結(jié)、互助、共同進(jìn)步共同發(fā)展，上進(jìn)，勤奮，堅(jiān)強(qiáng)，愛學(xué)習(xí)，有責(zé)任心。; 3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維護(hù)客戶關(guān)系,提供咨詢服務(wù)。 4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)廣告?zhèn)髅焦ぷ鹘?jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、、底薪+銷售額的提成+獎(jiǎng)金+北京深造培訓(xùn)機(jī)會(huì) ；
銷售助理 3名 職位描述： 1、 負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)新媒體廣告?zhèn)髅綐I(yè)務(wù)的開展 2、 有獨(dú)立開發(fā)意向的客戶的能力，簡(jiǎn)案策劃能力 3、 熟悉并了解公司的多種傳媒廣告產(chǎn)品，能夠做到定向推廣公司相關(guān)服務(wù)。 職位要求： 1、 刻苦鉆研，努力學(xué)習(xí)的精神 2、 吃苦耐勞，能夠承受較大的工作壓力 3、 對(duì)傳媒業(yè)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)者優(yōu)先 4、 對(duì)自己有強(qiáng)烈信心，愿意挑戰(zhàn)高薪 5、 對(duì)傳媒廣告業(yè)有興趣，愿意長(zhǎng)期在這一行業(yè)發(fā)展 ，上進(jìn)，勤奮，堅(jiān)強(qiáng)，愛學(xué)習(xí)，有責(zé)任心。
電話專員 3名 1、16-30周歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可，公司提供專業(yè)的營(yíng)銷培訓(xùn)； 2、對(duì)自己有強(qiáng)烈信心，愿意挑戰(zhàn)高薪，具備單獨(dú)開發(fā)客戶的能力； 3、愿意從基層做起，服從公司的人事調(diào)遣，上進(jìn)，勤奮，堅(jiān)強(qiáng)，愛學(xué)習(xí)，有責(zé)任心。 4、有著良好的學(xué)習(xí)能力，同時(shí)具備市場(chǎng)觀察和分析能力 ； 5、底薪+銷售額的提成+獎(jiǎng)金+北京深造培訓(xùn)機(jī)會(huì) ；
銷售學(xué)徒 2名 1、16-30周歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可，應(yīng)屆生優(yōu)先，公司提供專業(yè)的營(yíng)銷培訓(xùn)； 2、對(duì)自己有強(qiáng)烈信心，具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新及溝通能力;有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想者優(yōu)先； 3、愿意從基層做起，服從公司的人事調(diào)遣，上進(jìn)，勤奮，堅(jiān)強(qiáng)，愛學(xué)習(xí)，有責(zé)任心。 4、有著良好的學(xué)習(xí)能力，同時(shí)具備市場(chǎng)觀察和分析能力 ； 5、底薪+銷售額的提成+獎(jiǎng)金+北京深造培訓(xùn)機(jī)會(huì) ；
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司
社區(qū)服務(wù)代表 若干 24-45周歲 大專及以上學(xué)歷 本地戶籍、會(huì)電腦操作、有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先
電話服務(wù)助理 若干 20-40周歲 高中及以上學(xué)歷 思維敏捷、具有良好表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先
儲(chǔ)備干部 若干 22-45周歲 大專及以上學(xué)歷 具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心、有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先
綜合內(nèi)勤 若干 25-50周歲 高中及以上學(xué)歷 為人正直熱情、具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 22-35周歲 本科及以上學(xué)歷 具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先
防癌險(xiǎn)宣傳員 若干 20-45周歲 高中及以上學(xué)歷 思維敏捷、具有良好表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先
科朗設(shè)備(蘇州)有限公司
噴涂操作員 若干 高中學(xué)歷以上 ；兩年以上制造行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；有粉末噴涂經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；有較好的質(zhì)量和安全意識(shí)；熟悉日常機(jī)器保養(yǎng)流程將優(yōu)先考慮；必須知道7S，愿意進(jìn)行輪班工作
注塑操作員 若干 高中/中專以上學(xué)歷；至少三年注塑經(jīng)驗(yàn)；能夠換模，清模，建模（塑料件制）；能夠解決某些質(zhì)量問題；擁有良好的團(tuán)隊(duì)精神，安全意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)；愿意進(jìn)行三班工作
裝配操作員 若干 至少一年以上機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有機(jī)械裝配相關(guān)知識(shí)；高中及以上學(xué)歷；強(qiáng)烈的質(zhì)量和安全意識(shí)；主動(dòng)性強(qiáng)、有一定團(tuán)隊(duì)精神；知道機(jī)器日常維護(hù)保養(yǎng)；知道液壓產(chǎn)品裝配將優(yōu)先；必須知道7S ；愿意進(jìn)行輪班工作
焊接操作員 若干 技校以上學(xué)歷；三年以上機(jī)械行業(yè)焊接工作經(jīng)驗(yàn)；熟練運(yùn)用SMAW,GMAW焊接方法；熟悉機(jī)械圖紙，有一定的焊接符號(hào)知識(shí)，能看懂機(jī)械圖紙；熟悉5S,具有較高的安全生產(chǎn)操作意識(shí)和良好的品質(zhì)意識(shí)；有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，正直，吃苦耐勞；有國(guó)家頒發(fā)的焊工資質(zhì)證書；愿意進(jìn)行三班制工作
山景雷特樂橡塑科技(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 1、 能吃苦耐勞，勤奮踏實(shí)，愿意加班，初中以上學(xué)歷；男性無染發(fā)或長(zhǎng)發(fā)過耳、無紋身；裸眼視力0.8以上,矯正視力1.0以上,無色弱色盲；適應(yīng)無塵室工作環(huán)境；有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、 中等學(xué)歷，會(huì)簡(jiǎn)單數(shù)學(xué)運(yùn)算，能夠熟練書寫、識(shí)別26個(gè)英文字母。二、 工作時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬 1、 薪資待遇：加班底薪1530，基本工資1650+100元全勤獎(jiǎng)，試用期3個(gè)月（特殊崗位有特崗津貼和高溫津貼）。多勞多得，超出標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)量有績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。 2、 勞動(dòng)工作時(shí)間：實(shí)行出勤12h工作11h，周一至周五8小時(shí)以外計(jì)加班。由于訂單需要的所有加班，均按照國(guó)家法定要求給予1.5倍、2倍、3倍的薪資。
模切領(lǐng)班 1名 職位描述：男女不限，40歲以下，中專以上學(xué)歷，有2年以上模切行業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉刀模，五金模具等，有機(jī)器調(diào)試經(jīng)驗(yàn)
CNC工程師 若干 職位描述： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.熟悉CAD及OFFICE辦公軟件； 3.熟練CNC編程及操作； 4.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
模切項(xiàng)目工程師 1名 職位性質(zhì)：全職 學(xué)歷要求：大專 工作經(jīng)驗(yàn)：1-2年 職位描述： 1、25--40周歲，大專及以上學(xué)歷； 2、從事模切工程，有項(xiàng)目等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上； 3、具備模切產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝改進(jìn),了解模切行業(yè)各種材料的性能； 4、控制成本、能合理安排項(xiàng)目時(shí)間； 5、熟練操作CAD軟件， 6、能吃苦耐勞，抗壓性強(qiáng)，愿意配合加班
模切技術(shù)員 2名 職位性質(zhì)：全職 學(xué)歷要求：中專 工作經(jīng)驗(yàn)：1-2年 職位描述： 1、男性，23--32周歲，中專及以上學(xué)歷 2、從事模切行業(yè)2年及以上工作經(jīng)驗(yàn) 3、能夠協(xié)助領(lǐng)班完成生產(chǎn)產(chǎn)品調(diào)試 4、有品質(zhì)管控及現(xiàn)場(chǎng)8S管理經(jīng)驗(yàn) 5、能熟練操作沖床、平板模切機(jī)、復(fù)合機(jī)，模具安裝及調(diào)試 6、有較強(qiáng)的抗壓能力，服從上級(jí)指示，能獨(dú)立完成樣品制作工作
吉事益環(huán)境襯墊科技(蘇州)有限公司
操作工 4名 8小時(shí)輪班工作制，底薪2,500，月度獎(jiǎng)金300，輪班補(bǔ)貼中班10元，夜班20元；高中以上學(xué)歷，機(jī)電或化工專業(yè)背景優(yōu)先；有機(jī)械或塑料、造紙、化纖、材料等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), 持有行車證或叉車證優(yōu)先；誠(chéng)實(shí)、吃苦耐勞，能適應(yīng)高溫作業(yè)環(huán)境。公司地址： 新區(qū)建林路688號(hào)（出口加工區(qū)），公交319/ 338 /356/ 442/ 443直達(dá)。
蘇州諧捷貿(mào)易有限公司
電子商務(wù)代表/實(shí)習(xí)生 若干 16-28歲；男女均可、學(xué)歷不限；普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的語言表達(dá)能力和溝通能力；無經(jīng)驗(yàn)者，實(shí)習(xí)生，應(yīng)屆生均可，企業(yè)帶薪培訓(xùn)。計(jì)算機(jī)基本熟練者，對(duì)電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者優(yōu)先考慮。
物流文員 若干 18-28歲；女性、中專及以上文化、普通話標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)電腦基本操作。良好的服務(wù)意識(shí)、耐心和責(zé)任心，工作積極主動(dòng)。有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
儲(chǔ)備干部 若干 男女不限，20-30歲，大專以上學(xué)歷；普通話標(biāo)準(zhǔn)；有兩年以上管理團(tuán)隊(duì)能力與銷售經(jīng)驗(yàn)；良好的服務(wù)意識(shí)，耐心和責(zé)任心，工作積極主動(dòng)。
晶端顯示精密電子(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 1、主要從事手機(jī)用液晶顯示屏的流水線作業(yè)工作；2、24小時(shí)恒溫中央空調(diào)環(huán)境工作；3、加班嚴(yán)格按照勞動(dòng)法規(guī)定，延長(zhǎng)加班1.5倍，休日加班2倍，國(guó)假加班3倍；4、月綜合收入3500元/月~4200元/月；5、免費(fèi)工作餐，免費(fèi)班車，節(jié)假日禮品等
品質(zhì)檢驗(yàn) 若干 1、主要從事手機(jī)用液晶顯示屏的品質(zhì)檢查工作；2、24小時(shí)恒溫中央空調(diào)環(huán)境工作；3、月綜合收入3600元/月~4500元/月；4、檢查員津貼：100元/月~500元/月；5、免費(fèi)工作餐，免費(fèi)班車，節(jié)假日禮品等；
倉(cāng)庫(kù)保管員 若干 1、主要從事產(chǎn)品及生產(chǎn)原料的出入貨工作；2、 主要從事倉(cāng)庫(kù)相關(guān)產(chǎn)品及生產(chǎn)原料的文書錄入工作；3、 月綜合收入3000元/月左右；4、免費(fèi)工作餐，免費(fèi)班車，節(jié)假日禮品等；
名碩電腦(蘇州)有限公司
作業(yè)員 50名 16周歲以上；會(huì)26個(gè)英文字母及簡(jiǎn)單基礎(chǔ)文化知識(shí)；持二代有效期內(nèi)的身份證或戶籍證明。薪資福利：底薪1530元（加班基數(shù)），入職滿1個(gè)月1680元，餐貼280元/月,綜合薪資：3200-3800元/月 ，上不封頂；公司依國(guó)家規(guī)定繳納社保，住房公積金自愿繳納，工作滿1年可享受帶薪年休假；工作環(huán)境舒適、干凈，標(biāo)準(zhǔn)廠房，24小時(shí)恒溫，不穿無塵服，不看顯微鏡；公司提供住宿、工作服、工作餐及加班餐；廠車遍布蘇州市區(qū)、新區(qū)、園區(qū)、吳中區(qū)等地。 公司地址：蘇州新區(qū)金楓路233號(hào)。
蘇州優(yōu)客來貿(mào)易有限公司
銷售客服 若干 1、年齡16-26周歲，普通話標(biāo)準(zhǔn) 2、初、職高以上學(xué)歷，會(huì)基本的電腦操作 3、工作耐心細(xì)致，性格開朗，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
儲(chǔ)備干部 若干 1、年齡20-28周歲，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力 3、有至少一年團(tuán)隊(duì)管理和銷售經(jīng)驗(yàn)
蘇州柳溪機(jī)電工程有限公司
焊工 20名 男，18-40歲，會(huì)操作二氧化碳焊接、電焊。
普通車床工 2名 男，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能配合加班及出差，包吃包住，長(zhǎng)白班。
普工 1名 男，30-45歲。
檢驗(yàn)員 2名 年齡25歲以上，中�；蚋咧袑W(xué)歷，能獨(dú)立看懂機(jī)械圖紙，認(rèn)識(shí)形位公差標(biāo)注，了解焊接知識(shí)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能吃苦耐勞，有相關(guān)機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，包吃住。
蘇州華旃航天電器有限公司
一線操作工 50名 年滿18周歲以上（實(shí)習(xí)生16周歲以上）、身體健康、無不良嗜好，女生為主；每周五天工作制，每天工作八小時(shí)，根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況安排加班。周六、周日加班除計(jì)算相應(yīng)工資外，另支付加班工資。恒溫車間，流水線作業(yè)，不穿防塵服。 免費(fèi)提供工作日早、中、晚工作用餐。公司免費(fèi)提供住宿6人一間，收取60元/月/人的物管費(fèi)，水、電費(fèi)宿舍內(nèi)住宿員工平攤。被評(píng)為公司骨干員工的2人一間，房間內(nèi)配有衛(wèi)生間、淋浴。轉(zhuǎn)正后按每月發(fā)放50元/年的工齡工資。若評(píng)為月度質(zhì)量標(biāo)兵，當(dāng)月發(fā)放100元獎(jiǎng)勵(lì)。若在工作崗位上提出改善工作的措施，視改善成果發(fā)放30元-7330元不等的獎(jiǎng)金。公司為員工設(shè)計(jì)有技術(shù)、管理、生產(chǎn)等多種職業(yè)發(fā)展通道，崗位人員補(bǔ)充采取內(nèi)部招聘政策，為員工提供較好的個(gè)人發(fā)展空間。 公司地址：蘇州高新區(qū)嵩山路268號(hào)
埃格霍夫調(diào)節(jié)技術(shù)(蘇州)有限公司
操作工 若干 女，初中以上學(xué)歷，年齡24-41歲，已婚已育�？炭嗄蛣�，動(dòng)手能力強(qiáng),頭腦靈活，思維敏捷，能上三班優(yōu)先，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。綜合工資：2900-4000元/月操作工薪資待遇：①基本工資：1700元(底薪)、加班費(fèi)以底薪基數(shù)計(jì)算；（加班費(fèi)按國(guó)家規(guī)定給付,平日延長(zhǎng)加班1.5倍,休息日加班2倍,法定節(jié)假日加班3倍。工作滿一年享有1個(gè)月的年終獎(jiǎng)）②車貼（按里程算）： 50-350元/月； 全勤獎(jiǎng)金每月： 150 ； 績(jī)效考核獎(jiǎng)金每月:100元 ；工齡工資：按工齡計(jì)算每月3-4元 計(jì)算 。③夜班津貼：15元/班，（夜班不提供晚餐）補(bǔ)餐貼：10元/班。中班津貼：10元。④公司為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。⑤每年有一次旅游。⑥每年有一次調(diào)薪。
霍丁格·包爾文(蘇州)電子測(cè)量技術(shù)有限公司
普通操作工 20名 初中以上學(xué)歷，18周歲以上40周歲以下。 有一年以上外企工作經(jīng)驗(yàn)。
IQC檢驗(yàn)員 3名 兩年以上來料檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)。 對(duì)彈性體、電纜線、PCB組件及安裝附件的檢驗(yàn)有一定了解。熟練使用千分尺、卡尺、硬度計(jì)等檢驗(yàn)工具，有三坐標(biāo)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有質(zhì)量意識(shí)，能看懂機(jī)械圖紙。
光檢員（常白班且有顯微鏡津貼） 若干 中專（或高中）及以上學(xué)歷； 品德優(yōu)良、吃苦耐勞且具有良好的工作責(zé)任心和執(zhí)行力；趨向于技能類且工作一年以上者（會(huì)顯微鏡者優(yōu)先考慮）
CNC操作工 5名 能獨(dú)立操作CNC銑床加工中心，執(zhí)行首檢和過程檢驗(yàn)，負(fù)責(zé)機(jī)臺(tái)操作區(qū)域5S，能適應(yīng)倒班. 中技或中專學(xué)歷，18周歲以上40歲以下；從事CNC加工經(jīng)驗(yàn)2年；熟悉FANUC,SIEMENS系統(tǒng)機(jī)床任一種，會(huì)簡(jiǎn)單的二維手工編程。
蘇州愛普電器有限公司
流水線裝配工 若干 月薪約2500-3500 50名 年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，常白班，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，能適應(yīng)公司安排加班。免費(fèi)提供工作餐。
注塑操作工 若干 月薪約2500 50名 年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，能適應(yīng)倒班。免費(fèi)提供工作餐。
普工(上海)企業(yè)管理有限公司蘇州分公司
注塑操作工 10名 招聘要求：男，20-45周歲；初中以上學(xué)歷，有注塑經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。福利待遇：基本工資1970元，平時(shí)和周末加班2倍。餐貼22.5元/天+夜班津貼15元/天+高溫補(bǔ)貼200-300元。月收入3800-4500元左右。
調(diào)試員/技術(shù)員/應(yīng)屆畢業(yè)生 10名 招聘要求：男，18-45周歲；中專、大專以上學(xué)歷；有機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；能看懂圖紙優(yōu)先。機(jī)械專業(yè)背景優(yōu)先；
維修電工 10名 招聘要求： 1.中�；蛳嗟葘W(xué)歷，機(jī)電一體化,電氣或機(jī)械專業(yè)背景。 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者尤其是PLC編程者優(yōu)先. 3.基本的英文讀寫能力。 4.誠(chéng)實(shí)正直,尊重他人,與他人良好溝通。 5、有高壓電工證和低壓電工證優(yōu)先
蘇州萬代企業(yè)管理有限公司
實(shí)習(xí)生 若干 要求：全日制中專、職高以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。
銷售客服 若干 要求：1、18-26周歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)2、初、職高以上學(xué)歷，會(huì)基本的電腦操作3、工作耐心細(xì)致，性格開朗，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)
儲(chǔ)備干部 若干 年齡20-28周歲，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生；大專以上學(xué)歷，有一定語言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；有至少一年的團(tuán)隊(duì)管理和銷售經(jīng)驗(yàn)
蘇州日本電波工業(yè)有限公司
生產(chǎn)線長(zhǎng) 5名 25-35歲 大專學(xué)歷 有產(chǎn)線帶班管理經(jīng)驗(yàn)3年以上，有一定的現(xiàn)場(chǎng)組織管理能力；能吃苦耐勞，跟隨產(chǎn)線加班，可適應(yīng)夜班。
機(jī)器操作員 20名 18-35歲 初中以上學(xué)歷 能適應(yīng)站立工作，能適應(yīng)無塵服, 能適應(yīng)12小時(shí)倒班,能服從公司的工作安排，吃苦耐勞 薪資福利：底薪：1710元、每6月/底薪上調(diào)50元、全勤80/月、車貼80/月、獎(jiǎng)金100/月、夜勤津貼22.5/天、崗位津貼：0~200/月、加班另計(jì)、平時(shí)加班1.5倍，休日2倍，國(guó)假3倍。月綜合工資3500左右
福伸電機(jī)(蘇州)有限公司
沖壓作業(yè)員 2名 男，有五金沖壓廠工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，有上進(jìn)心，能服從工作安排和領(lǐng)導(dǎo)指示
設(shè)備技術(shù)員 2名 男，設(shè)備維修1年以上經(jīng)驗(yàn)，有低壓電工資格作業(yè)證；動(dòng)手能力強(qiáng)，有足夠的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力
迦豐商務(wù)咨詢(杭州)有限公司
外呼客服 若干 崗位職責(zé)：1、通過公司提供的資源為各知名企業(yè)提供市場(chǎng)調(diào)研、品牌推廣等服務(wù)；2、針對(duì)調(diào)研內(nèi)容，做好相關(guān)記錄。崗位要求：1、年齡：20-28周歲，男女不限；2、學(xué)歷：高中中專以上；3、樂于溝通性格開朗。薪資：底薪+全勤獎(jiǎng)+通時(shí)+績(jī)效工資+獎(jiǎng)金試用期三個(gè)月，轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)。
行政專員 若干 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；2、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)3、保證前臺(tái)所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等）及費(fèi)用結(jié)算 5、協(xié)助招聘 任職要求： 1、至少3個(gè)月以上本公司外呼客服的工作經(jīng)歷； 2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力； 3、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-28歲，女性。
杭州港億房產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司
銷售主管 10名 要求男女不限，學(xué)歷不限，負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理管理小組團(tuán)隊(duì)提升小組業(yè)績(jī)；搞好小組管理，完成小組目標(biāo)。月薪8000以上（2500～3500+個(gè)人提成+團(tuán)隊(duì)提成）
置業(yè)顧問 50名 要求男女不限，學(xué)歷不限，負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)維護(hù)，接待咨詢，提供全方位、專業(yè)房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù)。月薪6000以上（2000～3000+個(gè)人提成）
人事助理 3名 女性，大專以上學(xué)歷，會(huì)用電腦，懂一些基本辦公軟件，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（2000+獎(jiǎng)金）
案場(chǎng)置業(yè)顧問 30名 要求一年以上房地產(chǎn)售樓處工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的目標(biāo)感和行動(dòng)力。在溝通能力，理解能力，學(xué)習(xí)能力方面具有良好的綜合素質(zhì)。（2500+業(yè)績(jī)提成）
策劃 5名 要求房地產(chǎn)類等相關(guān)專業(yè)。一年以上房地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗(yàn)。熟練使用計(jì)算機(jī)，有較強(qiáng)的文字和平面設(shè)計(jì)能力，深厚的美術(shù)功底，有成熟的作品，工作追求卓越，有較強(qiáng)的目標(biāo)感和行動(dòng)力。在溝通能力，理解能力，學(xué)習(xí)能力方面有良好的綜合素質(zhì)。（工資面議）
文案 5名 房地產(chǎn)，營(yíng)銷，市場(chǎng)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；（如優(yōu)秀大�？梢钥紤]）擅于知道撰寫樓書，銷海，DM，報(bào)紙NP，軟文等廣告文案設(shè)計(jì)創(chuàng)意工作；能獨(dú)立撰寫寫字樓產(chǎn)業(yè)園企劃案；負(fù)責(zé)寫字樓產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目的策劃，負(fù)責(zé)與廣告及策劃公司的各類公關(guān)；熟悉寫字樓大型企業(yè)招租企劃工作；具備英語書面和口頭溝通能力。性格活躍，形象氣質(zhì)尚佳。
蘇州方碩電子有限公司
倉(cāng)管 1名 大專以上學(xué)歷，身體健康，熟悉部門所有業(yè)務(wù)范圍；工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的工作熱情。具有良好的溝通表達(dá)能力，條理清楚，能熟練操作電腦。
文員 2名 女，高中以上學(xué)歷，品貌端正，形象氣佳，熟練操作辦公軟件，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚，有較強(qiáng)的語言溝通能力和理解能力。
客服 5名 女，高中以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，有較強(qiáng)的語言溝通能力和理解能力
世聯(lián)汽車內(nèi)飾(蘇州)有限公司
作業(yè)員（公司直招） 若干 男女不限,20-35歲,初中及以上學(xué)歷；無色盲色弱,身上無煙疤或紋身，能適應(yīng)站立工作及兩班制工作,態(tài)度端正,無不良嗜好,能吃苦耐勞；底薪1800元/月，，加班基數(shù)1800元；全勤獎(jiǎng)100元，不乘坐廠車有交通補(bǔ)貼100元，住房補(bǔ)貼100元；夜班補(bǔ)貼12元/夜，公司免費(fèi)提供工作餐；兩班制，半個(gè)月一次倒班，上班時(shí)間：白班8:30-20:30 夜班20:30-8:30
儲(chǔ)備干部 若干 男；染整/紡織/皮革 相關(guān)專業(yè)；全日制大專以上學(xué)歷；身高：168-178 CM 視力：無色盲色弱，裸視0.8（若近視需佩戴眼鏡）；性格開朗、易于溝通、細(xì)心、負(fù)責(zé)，能吃苦，具備一定的英語/日語能力（聽、說、寫）；前期有3-6個(gè)月的現(xiàn)場(chǎng)熟悉、基層作業(yè)階段，需能適應(yīng)高溫（6-9月）站立工作環(huán)境，能適應(yīng)翻班作業(yè)（2周一次倒班）。
和民餐飲管理(上海)有限公司蘇州泉屋店
店務(wù)員（樓面） 若干 初中以上學(xué)歷，男女不限，年齡18-35周歲，具有良好的服務(wù)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)合作精神及學(xué)習(xí)能力，對(duì)服務(wù)行業(yè)熱情及對(duì)日本文化感興趣。
實(shí)習(xí)生（樓面） 若干 僅限在校大學(xué)生，喜歡服務(wù)行業(yè)及日本飲食文化，具有良好的服務(wù)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)合作精神，富有激情，肯吃苦并愿意從基層做起。
兼職（樓面） 若干 須在假期或繁忙時(shí)段工作，每月至少工作80小時(shí)以上，喜歡服務(wù)文化。
洗碗工 若干 女性50周歲以下，男性55周歲以下，工作認(rèn)真，身體健康，吃苦耐勞，聽從管理。
蘇州歐瑞奇貿(mào)易有限公司
實(shí)習(xí)生 5名 16~28歲，男女均可，中專，高中，大專及以上學(xué)歷均可；對(duì)計(jì)算機(jī)的基本操作有所了解，工作務(wù)實(shí)、穩(wěn)重、踏實(shí)；無經(jīng)驗(yàn)者、實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆生均可，企業(yè)帶薪培訓(xùn)；專業(yè)不限，對(duì)電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者，電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)、物流管理等專業(yè)者優(yōu)先
客服 若干 16-28歲，男女均可，學(xué)歷無要求，對(duì)計(jì)算機(jī)的基本操作要有所了解，工作務(wù)實(shí)穩(wěn)重、踏實(shí)、普通話標(biāo)準(zhǔn)。
蘇州王將商務(wù)咨詢有限公司
客服專員 若干 年齡18-30歲，普通話良好，有一定的語言表達(dá)能力和組織能力，專業(yè)不限，對(duì)電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者優(yōu)先，企業(yè)帶薪培訓(xùn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可。常白班、八小時(shí)，提供食宿。
儲(chǔ)備干部 5名 20-30歲，大專以上學(xué)歷，有良好的表達(dá)溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)專業(yè)者及有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，無經(jīng)驗(yàn)者，愿意接受從基層做起亦可。
蘇州通佳義貿(mào)易有限公司
產(chǎn)品推廣專員 10名 20-30歲，男女不限，高中中專及以上學(xué)歷；性格外向、活潑開朗、表現(xiàn)欲強(qiáng)、善于表達(dá)、思維敏捷、能吃苦耐勞；應(yīng)屆畢業(yè)生也可；新員工入職后公司會(huì)安排系統(tǒng)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和系統(tǒng)培訓(xùn)。公司晉升規(guī)定與空間：機(jī)會(huì)公平、考核公正、信息公開；明確公司的選人、用人、留人的人才策略，促進(jìn)公司發(fā)展對(duì)人才得個(gè)人計(jì)劃的對(duì)接
接線客服 10名 18-35周歲，男女不限，高中中專及以上學(xué)歷；性格外向、活潑開朗、表現(xiàn)欲強(qiáng)、善于表達(dá)、思維敏捷、能吃苦，應(yīng)屆畢業(yè)生也可；新員工入職公司會(huì)安排系統(tǒng)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和系統(tǒng)營(yíng)銷培訓(xùn)
儲(chǔ)備干部 5名 20-30周歲，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有相關(guān)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，無經(jīng)驗(yàn)者接受從基層做起；有一定語言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；有較強(qiáng)的抗壓能力和服務(wù)意識(shí)
物流文員 3名 18-28周歲，限女性，高中中專及以上學(xué)歷；性格外向，活潑開朗，善于表達(dá)， 思維敏捷，能吃苦；有一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，新員工入職后公司會(huì)安排專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和系統(tǒng)培訓(xùn)。
蘇州水年華貿(mào)易有限公司
店面導(dǎo)購(gòu) 若干 要求有過銷售經(jīng)驗(yàn)，外貌較好，語言溝通能力強(qiáng) ，能吃苦耐勞
定制衣柜設(shè)計(jì)師 若干 熟練操作CAD 從事過相關(guān)行業(yè)一年以上
定制家具安裝師傅 若干 要求安裝經(jīng)驗(yàn)3年以上
梯梯電子集成制造服務(wù)(蘇州)有限公司
集成作業(yè)員 15名 態(tài)度端正，工作積極性高，能配合加班服從產(chǎn)線安排，有一定的理解能力，能看懂作業(yè)指導(dǎo)書，有焊接檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者，已婚已育優(yōu)先。
Component作業(yè)員 1名 能配合加班服從產(chǎn)線安排，能倒班，已婚已育女性優(yōu)先作業(yè)員：底薪1800+補(bǔ)貼200+績(jī)效100+加班（基數(shù)1800），夜班津貼28.5元（其中8.5元為餐貼），繳納社保。其他福利：生日券，中秋國(guó)慶/過年購(gòu)物券，過年外地員工報(bào)銷500元上限車費(fèi)，公司投保24小時(shí)意外險(xiǎn)，醫(yī)療補(bǔ)助險(xiǎn)等，看病醫(yī)院醫(yī)保可報(bào)銷80%。
Sensors作業(yè)員 4名 能配合加班服從產(chǎn)線安排，能倒班，有組裝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。作業(yè)員：底薪1800+補(bǔ)貼200+績(jī)效100+加班（基數(shù)1800），夜班津貼28.5元（其中8.5元為餐貼），繳納社保。其他福利：生日券，中秋國(guó)慶/過年購(gòu)物券，過年外地員工報(bào)銷500元上限車費(fèi)，公司投保24小時(shí)意外險(xiǎn)，醫(yī)療補(bǔ)助險(xiǎn)等，看病醫(yī)院醫(yī)保可報(bào)銷80%。
SMT線長(zhǎng) 若干 3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉SMT制程，熟悉貼片機(jī)，印刷機(jī)，波峰焊，回流焊等設(shè)備的操作和日常維護(hù)，了解ICT,AOI,X-ray Test, PCBA維修，手工焊接的知識(shí)
倉(cāng)管 1名 叉車證
油漆工 1名 薪資面議。
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營(yíng)銷服務(wù)部
社區(qū)服務(wù)代表 若干 25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。
電話服務(wù)助理 若干 20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先。
儲(chǔ)備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先。
綜合內(nèi)勤 若干 25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。
蘇州嘉多利精密電子有限公司
倉(cāng)品管 5名 1.高中或者中專同等學(xué)歷，電子專業(yè)畢業(yè)； 2.年齡18-27周歲； 3.有電子行業(yè)品管經(jīng)驗(yàn)至少一年以上，工作細(xì)心認(rèn)真，有責(zé)任心，能吃苦耐勞；
工程師 5名 電子機(jī)械類大專以上學(xué)歷，男女不限，有上進(jìn)心，做事主動(dòng)，有一定的溝通管理能力，能配合加班及白夜班輪調(diào)。工作職責(zé)： 1 車間管理、生產(chǎn)安排 2 客戶溝通及異常處理注：此崗位后期可能調(diào)動(dòng)上海（環(huán)旭、海華）或者昆山（啟佳 、環(huán)鴻）（不能配合調(diào)動(dòng)者勿投）
維修工程 5名 電子機(jī)械類大專以上學(xué)歷，男女不限，有上進(jìn)心，做事主動(dòng)，有一定的溝通管理能力，能配合加班及白夜班輪調(diào)。工作職責(zé)： 1 車間管理、生產(chǎn)安排 2 客戶溝通及異常處理 3會(huì)使用電烙鐵，會(huì)維修PCB板
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