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8月8日蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘會

2014-08-06 10:39

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蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會現(xiàn)場！

2014年08月08日(周五)人才招聘會

攤位號 A01 蘇州泰山房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

房產(chǎn)置業(yè)顧問 20名高中 1，年齡18到35歲，高中以上學(xué)歷2，具備較強(qiáng)的溝通能力，3，勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞，熱愛銷售，勇于挑戰(zhàn)高薪，能承受工作壓力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
主會計(jì) 1名大專以上 1，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，持有會計(jì)證，已婚已育者優(yōu)先。
培訓(xùn)經(jīng)理 1名全日制本科以上學(xué)歷五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作的制定，執(zhí)行，培訓(xùn)人員的培養(yǎng)，考核，晉升，并規(guī)劃培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，開展培訓(xùn)需求調(diào)研，改進(jìn)教學(xué)技巧。熱愛銷售行業(yè)，具有較強(qiáng)的溝通能力，協(xié)調(diào)能力以及組織能力。嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
專業(yè)培訓(xùn)講師 1名大專以上三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，配合培訓(xùn)工作的開展，參與擬訂培訓(xùn)的具體規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃和實(shí)行方案，根據(jù)企業(yè)要求在培訓(xùn)經(jīng)理指導(dǎo)下收集評估相關(guān)課程，確保培訓(xùn)資料的豐富性與適用性。

攤位號 A02 中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部

區(qū)域收展員若干大專以上，22-40周歲；身體健康，五官端正，貪圖清晰；有較強(qiáng)的服務(wù)意識，良好的溝通能力；具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先
組訓(xùn)講師若干本科以上學(xué)歷，22-40周歲；具有良好的組織能力與語言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先；有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
電話回訪員若干大專以上學(xué)歷，22-40周歲；普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美；有較強(qiáng)的服務(wù)意識，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理若干大專以上學(xué)歷，22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關(guān)系和溝通能力；親和力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

攤位號 A03 松下半導(dǎo)體元器件(蘇州)有限公司

金鍍金操作員若干女性，25-35歲，須已婚已育，中專以上學(xué)歷，（需要接觸化學(xué)藥品）
檢查員若干女性（顯微鏡，常白班）
作業(yè)員若干女性（上四休二）
品管檢查員若干女性(抽檢,需要上夜班) 薪資信息: 基本工資: 1800元/月(正式),1700元/月(試用)（試用期: 2個(gè)月）績效津貼: 123.2元/月(轉(zhuǎn)正后享受) 廠車津貼: 80元/月(不坐廠車者) 全勤獎(jiǎng): 50元/月顯微鏡津貼: 180元 (另外每月考核評價(jià)后，有50-250的津貼) 鍍金津貼: 160—300元(鍍金部門崗位) 獨(dú)生子女費(fèi): 50元/月班別: 檢查員 (常白班，8H，需要配合加班)作業(yè)員(上4休2，12H) 加班費(fèi)用：上四休二班按兩倍計(jì)算，節(jié)假日三倍計(jì)算，長日班班按國家規(guī)定計(jì)算中班津貼：9元晚班津貼：15.7元年度獎(jiǎng)金：原則上一年兩次，根據(jù)公司效益給付另進(jìn)公司日起滿6個(gè)月的員工，一次性發(fā)放600元獎(jiǎng)金其它津貼：高溫津貼，技術(shù)津貼，保全津貼等按特殊崗位進(jìn)行補(bǔ)貼加薪計(jì)劃：每年四月根據(jù)公司效益進(jìn)行調(diào)整員工生日：員工生日當(dāng)月可領(lǐng)取價(jià)值100元的生日券公司地址：新區(qū)何山路360號

攤位號 A04 蘇州中楊物流有限公司

銷售經(jīng)理 2名大專以上學(xué)歷，具備較強(qiáng)的市場分析能力、營銷推廣能力及良好的人際溝通能力，有事業(yè)心及一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，有物流行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)或客戶資源者優(yōu)先考慮。
銷售代表若干有較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，懂銷售技巧，善于溝通，具備開發(fā)潛在客戶的能力，有物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
跟單客服 4名女性，20—26歲，專科以上學(xué)歷，聲音甜美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，物流專業(yè)或有物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
物流專員 6名男性，20—28歲，�？埔陨蠈W(xué)歷，負(fù)責(zé)客戶日常訂單的受理和跟蹤工作，執(zhí)行提貨、發(fā)運(yùn)、反饋等工作，物流專業(yè)畢業(yè)或有物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
會計(jì) 3名財(cái)務(wù)管理、會計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，有會計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可。
駕駛員 4名 7.6 m—9.6m江淮箱車， B照，三年以上貨車實(shí)際駕齡經(jīng)驗(yàn)，從業(yè)資格證須滿2年，能夠跑長途。
叉車工 2名初中以上學(xué)歷，兩年以上叉車崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有叉車證。
人事主管 1名 �？埔陨蠈W(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)，3年以上人事崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
儲備干部 5名本科以上學(xué)歷，物流管理或企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)，一年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及駕照者優(yōu)先。

攤位號 A05 蘇州優(yōu)科豪馬輪胎有限公司

制造作業(yè)員 200名工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，適應(yīng)12H倒班工作制；薪資待遇：底薪：1870元/月（加班基數(shù)）; 全勤獎(jiǎng)：100元/月; 車貼：100元/月; 倒班津貼：白班5元/班，夜班10元/班; 現(xiàn)場環(huán)境津貼：0-400元/月; 多能工津貼：40-150元/月; 安全津貼：70-140元/月；品質(zhì)津貼：50-70元/月; 到手：3200-3500元。福利待遇：（1）工齡津貼：入社滿1年增加60元/月，2年120元/月，3年180元/月……10年600元/月；（2）防暑降溫津貼：現(xiàn)場200元/月（6-9月）；（3）每年發(fā)放年終獎(jiǎng)，每年1次加薪機(jī)會，公司、工會逢年過年發(fā)放各類福利；（4）繳納社保五金、住房公積金；（5）住宿：4人/間（有空調(diào)）；（6）提供免費(fèi)工作餐、班車。
機(jī)械技術(shù)員 3名中專，具備設(shè)備維修、點(diǎn)檢、保養(yǎng)等實(shí)操經(jīng)驗(yàn)
電氣技術(shù)員 2名中專，具備設(shè)備電氣維修、點(diǎn)檢、保養(yǎng)等實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
鍋爐技術(shù)員 1名中專，具備鍋爐、動(dòng)力設(shè)備點(diǎn)檢，運(yùn)行維護(hù)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)（持鍋爐證）；
機(jī)械工程師 1名具備設(shè)備安裝、調(diào)試、維修、改善實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
電氣工程師 1名具備設(shè)備電氣安裝、調(diào)試、維修、改善實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；會應(yīng)用三菱PLC；
材料加工技術(shù)職員 2名大專及以上，高分子材料橡膠專業(yè)；能夠承擔(dān)系內(nèi)工藝條件制定，品質(zhì)控制及團(tuán)隊(duì)管理工作；
不良對策技術(shù)員 2名大專，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，主擔(dān)當(dāng)各工段工程異常的處理與對策，數(shù)據(jù)收集與分析，適應(yīng)倒班工作。
成本會計(jì) 1名大專及以上，會計(jì)相關(guān)專業(yè)，有企業(yè)成本核算2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通與組織協(xié)調(diào)能力。
日語翻譯 1名大專及以上，日語相關(guān)專業(yè)，良好的口譯及筆譯能力，有工廠翻譯工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能配合分生管物流課的工作達(dá)成，持日語2級證書。

攤位號 A06 廣州巨佰生物科技有限公司蘇州分公司

初級管理 2名年齡28歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，渴望發(fā)展，愿意從業(yè)務(wù)基層鍛煉，一年之內(nèi)從基層到中層管理。月綜合收入5000元以上。
業(yè)務(wù)員 10名年齡26歲以內(nèi)，中等以上學(xué)歷，男女不限，能吃苦耐勞，事業(yè)心強(qiáng)，喜歡挑戰(zhàn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可，前期有公司業(yè)務(wù)主管一對一培訓(xùn)指導(dǎo)，帶薪培訓(xùn)。保底工資（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。月綜合收入（4500元—6000元），公司提供住宿。
外派員 10名年齡26歲以內(nèi)，中等以上學(xué)歷，男女不限，能適應(yīng)出差，性格開朗，適應(yīng)能力強(qiáng)，愛好旅游，有無經(jīng)驗(yàn)均可，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。保底工資（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。月綜合收入5500元以上。
文員 2名喜歡銷售，儀態(tài)大方得體，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，有親和力，責(zé)任心強(qiáng)。年齡25歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷。
業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)生 10名年齡25歲以內(nèi)，男女不限，中等以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，喜歡銷售，具有良好的自我管理意識。愿意從基層實(shí)習(xí)，帶薪培訓(xùn)，無需經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生，退伍軍人優(yōu)先。一經(jīng)錄用，公司提供住宿，底薪（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。月綜合收入4500元以上。

攤位號 A08 蘇州市威思登軟件科技開發(fā)有限公司

軟件實(shí)習(xí)生 5名大專及以上學(xué)歷，理工科，計(jì)算機(jī)、通訊、電子及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
Java軟件開發(fā) 3名大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，基本工資:3500元左右（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
C/C++軟件開發(fā) 6名大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，基本工資:3500元左右（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
手機(jī)開發(fā): 5名大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，基本工資:3500元左右（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
招聘專員 2名 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷，師范類專業(yè)優(yōu)先2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，懂溝通技巧，應(yīng)變能力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)自我;3、1年以上業(yè)務(wù)或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)，有過市場開拓、獵頭從業(yè)者優(yōu)先;4、良好的說服能力，條理清晰，思維敏捷;5、薪資：不低于3000元
php開發(fā)工程師若干任職基本條件： 1 、大學(xué)本科或以上學(xué)歷 ( 條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬 ) 2 、兩年以上實(shí)際軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或軟件培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 3 、工作敬業(yè)、認(rèn)真、耐心、責(zé)任心強(qiáng) 4 、邏輯思維清晰、口才好，感染力、親和力強(qiáng) 5 、良好的管理、溝通和表達(dá)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 6 、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
教育咨詢師/課程咨詢師若干 1、大專以上學(xué)歷；2、有團(tuán)隊(duì)精神，有創(chuàng)新精神、喜歡孩子、有愛心；　3、善于與人交流，口齒清楚、有良好的親和力及表達(dá)能力；4、教育學(xué)、心理學(xué)、藝術(shù)類專業(yè)者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.
人力資源主管若干 1、熟悉人力資源管理知識，熟知人力資源法規(guī)及行業(yè)政策；2、3年及以上IT行業(yè)人力資源經(jīng)驗(yàn)，至少熟悉HR 2個(gè)模塊；3、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)以及危機(jī)處理能力；4、精通office辦公軟件；5、為人正直誠信，具備一定的職業(yè)素養(yǎng)，具有高度的責(zé)任，抗壓能力強(qiáng)。

攤位號 A09 中國平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州中心支公司

客戶經(jīng)理 10名
業(yè)務(wù)主管 5名
信用卡專員 10名
話務(wù)員 10名

攤位號 A10 蘇州吉達(dá)房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

銷售人員 15名工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)職位要求：1.熟悉市場營銷知識，了解房地產(chǎn)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識；2.具有優(yōu)秀的溝通能力和談判能力富有激情，敢于挑戰(zhàn)高薪；3.薪資待遇：底薪+全勤獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼+個(gè)人傭金+績效獎(jiǎng)金+高額獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金。
新房置業(yè)顧問 5名工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)職位要求：1.大專以上學(xué)歷，一年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌颡?dú)立完成接待客戶完成談判簽約工作優(yōu)先；2.負(fù)責(zé)案場接待與談判，通過溝通了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績；3.熱愛房地產(chǎn)事業(yè)，具備強(qiáng)烈進(jìn)取精神，能積極主動(dòng)地完成工作；4.具備良好的學(xué)歷和溝通能力，表達(dá)能力強(qiáng)、形象好、氣質(zhì)佳；5.性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承受能力。6.有敏銳地市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。7. 薪資待遇：底薪+全勤獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼+個(gè)人傭金+績效獎(jiǎng)金+高額獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金。
客服專員 6名高中以上學(xué)歷，男女皆可，女性優(yōu)先錄取；口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)；具有優(yōu)秀溝通能力，敢于挑戰(zhàn)高薪；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；有興趣從事商業(yè)地產(chǎn)銷售工作者優(yōu)先錄取
儲備銷售主管 2名工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)職位要求：1.從事房地產(chǎn)行業(yè)一線銷售工作1-2年以上；2.擅長主持本部門日常工作，部門計(jì)劃、總結(jié)、考核及培訓(xùn)；3.協(xié)助銷售經(jīng)理有效把控本部門的各個(gè)環(huán)節(jié)，落實(shí)上級下達(dá)地銷售指標(biāo)和細(xì)節(jié)執(zhí)行；4.具備較強(qiáng)的學(xué)歷能力，較強(qiáng)的人際溝通能力；5. 薪資待遇：底薪+全勤獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼+個(gè)人傭金+績效獎(jiǎng)金+高額獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金。

攤位號 A11 蘇州雅泛迪鋁業(yè)有限公司

作業(yè)員若干男女，20-40周歲，無煙疤紋身，能適應(yīng)3班制作業(yè)。
品檢員若干男性，初中以上學(xué)歷，有機(jī)械廠工作經(jīng)驗(yàn)、會使用量具優(yōu)先，視力1.0以上，無色盲色弱，有外觀檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 1名女性 ,初中以上學(xué)歷,會使用量具優(yōu)先,(長白班)
.理貨員若干男，20-30周歲，有物流工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
安全員若干男，需有消防、環(huán)衛(wèi)安工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，有駕駛證。
資料員若干女，會使用辦公軟件，會使用CAD，已婚已育。

攤位號 A12 蘇州松下半導(dǎo)體有限公司

作業(yè)員若干初中；能上倒班，站立工作，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境薪資福利：基本工資：1700元/月；全勤獎(jiǎng)：50元/月；住房補(bǔ)貼100元/月；績效獎(jiǎng)金：最高180元/月;工時(shí)制:上四休二，兩天白班兩天夜班（8：00-20：00），超過常日班時(shí)間部分以1.85倍，國假日以3倍計(jì)算加班費(fèi); 交替班津貼：白班3元/天，夜班12元/天。穩(wěn)定獎(jiǎng)：總額400元，入社起滿2個(gè)月發(fā)放200元，第4個(gè)月發(fā)放200元.伙食：公司免費(fèi)提供工作餐和加班餐，刷卡用餐；交通：公司免費(fèi)提供廠車，不乘坐者發(fā)放交通補(bǔ)貼（4元/天）。醫(yī)療福利：公司醫(yī)務(wù)室免費(fèi)就醫(yī)，且公司每年組織一次員工免費(fèi)體檢.其他按法律法規(guī)操作

攤位號 A13 蘇州和聯(lián)偉碩電子科技有限公司

一線作業(yè)員若干吃苦耐勞，身體健康，能配合加班。

攤位號 A14 蘇州千鶴網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

銷售代表 5名 1、具備電話溝通技巧、表達(dá)技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 2、富有開拓精神和良好服務(wù)意識，有很好的學(xué)習(xí)和溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力； 3、喜歡銷售工作、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，敢于挑戰(zhàn)高薪。
百度推廣員 5名 1、具備電話溝通技巧、表達(dá)技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 2、富有開拓精神和良好服務(wù)意識，有很好的學(xué)習(xí)和溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力； 3、喜歡銷售工作、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，敢于挑戰(zhàn)高薪。
電話客服 5名 1、想要鍛煉自己，提升自己的有志男女； 2、喜歡銷售工作、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，敢于挑戰(zhàn)高薪。
行政前臺 1名 1、女性，體貌端莊，身材勻稱，形象佳 2、身高160-170CM 3、有行政前臺經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、大學(xué)生可兼職
應(yīng)屆實(shí)習(xí)生若干 1、應(yīng)屆大學(xué)生，愿意挑戰(zhàn)高薪、鍛煉自己、培養(yǎng)自己的能力； 2、思維靈活，善于創(chuàng)新，敢于創(chuàng)新； 3、口齒伶俐，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能接受電話銷售的模式

攤位號 A15 蘇州云錦房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

儲備干部若干大專及以上學(xué)歷；人品好，做事認(rèn)真，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
銷售精英若干崗位職責(zé)：通過服務(wù)引導(dǎo)客戶購買，促進(jìn)房屋租賃、銷售，為客戶提供專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù) 崗位要求：中專及以上學(xué)歷，年齡20-30周歲，誠實(shí)信用，有責(zé)任感，善于溝通交流，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作力
總監(jiān)助理若干大專及以上學(xué)歷；抗壓能力強(qiáng)，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，做事認(rèn)真仔細(xì)
經(jīng)理助理若干崗位職責(zé)：協(xié)助經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)部門工作和處理日常事務(wù)崗位要求：大專及以上學(xué)歷，年齡22-30周歲，形象氣質(zhì)佳，工作有條理性、邏輯性，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和操守

攤位號 A16 蘇州環(huán)碩電子科技有限公司

組裝，包裝，測試，物料，品檢，SMT 若干招聘要求：男女不限，16—40周歲，無紋身煙疤。

攤位號 A17 萊克電氣股份有限公司

檢驗(yàn)員若干：限女性，年齡在20-35周歲，中專以上學(xué)歷，注塑廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（注六）
工藝員若干能看懂圖紙，會用CAD軟件，文件制作（注六）
設(shè)備維修若干三年以上東洋、東芝、力勁壓鑄機(jī)設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)（精密機(jī)械）
模修工若干三年模具維修經(jīng)驗(yàn)，中專以上學(xué)歷（精密機(jī)械）
業(yè)務(wù)員若干熟悉老客戶維護(hù)和新客戶的開發(fā)，中專以上學(xué)歷（精密機(jī)械）
人事員若干熟悉人事系統(tǒng)，辦公軟件，蘇州本地人優(yōu)先
注塑技術(shù)員若干有2年以上成型技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熟悉海天、群基、伊之密等注塑機(jī)及周邊設(shè)備，能改善各類注塑缺陷（注二）
噴油工若干一年以上塑膠噴涂工作經(jīng)驗(yàn)；對生產(chǎn)過程簡單異常問題能獨(dú)立處理；（注二）
塑膠鉗工師傅 5名男，25-30歲，中技，三年以上塑膠機(jī)殼模制作經(jīng)驗(yàn)，熟練應(yīng)用制圖知識看圖與畫圖。
塑膠鉗工補(bǔ)師 5名男，22-28歲，中技，一年以上塑膠模制作經(jīng)驗(yàn)，能應(yīng)用制圖知識看圖與畫圖。
模具設(shè)計(jì)工程師 3名熟用pro/E/UG6.0、CAD軟件，專業(yè)塑膠模具廠三年以上塑膠模設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
CNC編程工程師 2名熟用cimatronIT版軟件，專業(yè)塑膠模具廠兩年以上CNC刀路編程經(jīng)驗(yàn)。
銑床技術(shù)員 2名男，中技，一年以上塑膠模具廠工作經(jīng)驗(yàn)；
磨床技術(shù)員 1名男，中技，二年以上磨床工作經(jīng)驗(yàn)。
電火花操機(jī)技術(shù)員 2名中專以上學(xué)歷，兩年以上塑膠模具廠電火花操作經(jīng)驗(yàn)，主要熟練操作臺一、群基、夏米爾等機(jī)床。
拋光技術(shù)員 5名初中以上學(xué)歷，兩年以上塑膠模具省模拋光經(jīng)驗(yàn).
注塑成型技術(shù)員 2名男，25-30歲，2年以上專業(yè)塑膠廠調(diào)機(jī)及上模經(jīng)驗(yàn)，熟練使用海天塑機(jī)。
電極備料員 1名男，30-45歲，從事模具廠備料工作
電子工程師若干：本科以上學(xué)歷，電子類專業(yè)，精通單片機(jī)C語言、PROTEL、 AUTOCAD等軟件進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)，2年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
車間主任若干總裝廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上
倉管若干一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（陽山注五）
外貿(mào)業(yè)務(wù)員若干英語口語非常熟練
學(xué)徒若干中專以上學(xué)歷，能吃苦耐勞（計(jì)算檢測）
注塑成型技術(shù)科長若干有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上（總部統(tǒng)一）
Web電子商務(wù)應(yīng)用程序編制工程師若干：計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)者或有Web開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者或4GL開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
工藝科長若干從事至少3年以上的塑模設(shè)計(jì)（外觀模具）或工程（新模移轉(zhuǎn)，制成改善）的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉CAD
貨車司機(jī) 若干 A2駕照，5年駕齡
記賬員若干熟悉辦公軟件，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
美工若干大專以上學(xué)歷，平面設(shè)計(jì)，廣告設(shè)計(jì)，網(wǎng)頁設(shè)計(jì)，視覺傳達(dá)相關(guān)專業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)（內(nèi)銷0
文員1 若干 1年相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，男女不限，大專及以上學(xué)歷；有行政工作實(shí)習(xí)經(jīng)歷的應(yīng)屆生亦可。（總五或內(nèi)銷）
工傷理賠專員若干熟悉勞動(dòng)、安全相關(guān)法規(guī)，熟悉工傷處理流程
計(jì)劃員1 若干女性，熟悉office軟件，善于溝通（注二、注六）
財(cái)務(wù)人員若干熟悉財(cái)務(wù)比價(jià)，資產(chǎn)管理
2014屆學(xué)生若干：本科，計(jì)算機(jī)專業(yè)（總六）
設(shè)備主管若干 :熟悉電路油路，對液壓、氣壓（油壓、沖床）工作原理非常熟悉（胥口沖壓）
品�？崎L 若干可以熟練的運(yùn)用各種測量工具；（卡尺、高度規(guī)、千分尺），可以熟練運(yùn)用新舊QC 七大手法及SPC 統(tǒng)計(jì)分析，具有不銹鋼沖壓行業(yè)品質(zhì)管理及品質(zhì)提升的經(jīng)驗(yàn)（胥口沖壓）
采購員若干：有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，需要加班（木瀆總?cè)?nbsp;
設(shè)備管理與維修若干有一年以上的設(shè)備維修、保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉控制線路（計(jì)檢）
web程序員若干計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)者或有Web開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
CNC操作技術(shù)員 3名中專以上學(xué)歷，專業(yè)塑膠模具廠加工中心操作一年以上，熟練使用法那克系統(tǒng)。
車床技術(shù)員 2名男，中技，二年以上塑膠模具廠工作經(jīng)驗(yàn)
樣機(jī)員若干男，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
產(chǎn)品改進(jìn)工程師若干大專以上，2年以上電器產(chǎn)品設(shè)計(jì)/改善經(jīng)驗(yàn)，熟悉CAD、PROE
網(wǎng)管若干熟悉電腦硬件，網(wǎng)絡(luò)安排

攤位號 A18 羅技科技(蘇州)有限公司

作業(yè)員若干 1.年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件） 2.上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津 3.入職后符合公司晉升規(guī)定，考核合格。給予晉級加薪，幅度從80-1450 不等； 4.其他薪資：加班費(fèi)、生產(chǎn)獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)
MRB 領(lǐng)班 1名 1.大�；蛞陨蠈W(xué)歷； 2.至少3年以上制造企業(yè)庫房作業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗(yàn)； 3.責(zé)任心比較強(qiáng)，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力； 4.熟悉使用office等辦公軟件，特別是Excel的操作熟練，熟悉oracle作業(yè)者優(yōu)先； 5.能經(jīng)常配合公司加班。
Key in領(lǐng)班 1名大專或以上學(xué)歷；有制造企業(yè)賬務(wù)作業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟練操作電腦，有oracle使用的經(jīng)驗(yàn)；責(zé)任心比較強(qiáng)，能經(jīng)常配合公司進(jìn)行加班；有一定的組織和溝通能力。
倉庫管理員若干 1.中�；蛑屑家陨蠈W(xué)歷； 2.1年以上物料相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟練使用辦公軟件； 4.工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心； 5.優(yōu)秀的應(yīng)屆大專生畢業(yè)生也可。
宿舍管理員 1名 1.中專或中技以上學(xué)歷2.有良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神；3.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心；4.熟練的使用辦公軟件；5.能配合倒班。

攤位號 A19 蘇州萊寶電器有限公司

外貿(mào)業(yè)務(wù)員 4名 1）、３年以上工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、市場營銷、英語、管理和其他相關(guān)專業(yè)； 3）、英語六級，熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程； 4）、熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識； 5）、具有判斷能力、人際交往能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力； 6）、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
工程助理 1名 1）、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2）、了解家電產(chǎn)品（地板護(hù)理類產(chǎn)品整機(jī)、附件）性能， 3）、熟悉OFFICE、ERP等辦公軟件的應(yīng)用,了解CAD\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\AI等辦公軟件， 4）、主要負(fù)責(zé)BOM單制作、發(fā)放、留檔，部門的文件、物品收發(fā)管理工作
生產(chǎn)工程師 4名 1）、本科，機(jī)械、工業(yè)工程及其他相關(guān)專業(yè)； 2）、3年以上大中型企業(yè)工程技術(shù)經(jīng)驗(yàn)； 3）、熟悉家電產(chǎn)品性能，熟悉產(chǎn)品安規(guī)標(biāo)準(zhǔn)和性能測試要求； 4）、熟悉AutoCAD及PRO/E軟件的運(yùn)用。 5）、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
模具設(shè)計(jì)師 2名 1）、有5年以上塑膠模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用UG，PROE，CAD等軟件,懂模流分析者優(yōu)先。 2）、獨(dú)立完成整套模具設(shè)計(jì)，包括前期產(chǎn)品開模分析，模流分析，2D組立圖，全3D，整套2D詳圖及配合跟進(jìn)試模全過程。對模具問題而導(dǎo)致產(chǎn)品問題分析與改進(jìn)。 3）、有良好的設(shè)計(jì)理念，熟練掌握模具結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，模具加工工藝。 4）、有吸塵器及家電電器類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
拋光師傅 2名 20歲--35歲，中專及以上學(xué)歷，機(jī)械或模具相關(guān)專業(yè)，有二年以上的注塑模具拋光經(jīng)驗(yàn)，熟悉注塑模具拋光工藝。
成本會計(jì) 1名 1）、大專及以上學(xué)歷，會計(jì)、財(cái)會、金融相關(guān)專業(yè) 2）、熟悉公司財(cái)務(wù)管理，預(yù)算管理，具備時(shí)間管理技能。 3）、熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計(jì)制度。 4）、熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。 5）、有會計(jì)上崗證，3年以上成本會計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
研發(fā)實(shí)習(xí)生 1名 1）、熟練運(yùn)用辦公軟件和相關(guān)的CAD、Pro/E設(shè)計(jì)軟件， 2）、具有良好的語言和書面表達(dá)能力。 3）、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、溝通能力和合作精神。 4）、有意愿在家電研發(fā)行業(yè)長期發(fā)展者優(yōu)先錄用
實(shí)驗(yàn)室測試員 3名 1）、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，工程、設(shè)計(jì)、電學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2）、了解GB/IEC小家電標(biāo)準(zhǔn) 3）、對吸塵器性能要求有一定了解 4）、熟悉實(shí)驗(yàn)設(shè)備的操作流程 5）、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
倉庫管理員 3名 1）、中專及以上學(xué)歷，懂得電腦操作，會基礎(chǔ)賬目管理、對數(shù)字敏感 2）、做事認(rèn)真仔細(xì)，有耐心，責(zé)任心強(qiáng)
行政助理 1名 1）、中專及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，具備良好的電腦網(wǎng)絡(luò)知識、計(jì)算機(jī)、商務(wù)禮儀； 2）、熟悉公司行政辦公操作流程，具良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 3）、了解企業(yè)管理相關(guān)知識，熟悉辦公自動(dòng)化應(yīng)用、文檔管理。
網(wǎng)絡(luò)管理員 1名 1）、大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)； 2）、熟悉Windows NT/2000相關(guān)網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行環(huán)境及PC機(jī)硬件維護(hù)； 3）、精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全； 4）、熟悉ADSL技術(shù)原理，熟練使用ADSL路由設(shè)備，精通ADSL共享技術(shù)； 5）、熟悉WLAN技術(shù)，有WLAN配置、調(diào)試經(jīng)驗(yàn)； 6）、具有獨(dú)立分析和處理網(wǎng)絡(luò)故障能力； 7）、有較強(qiáng)的穩(wěn)定性，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。

攤位號 A20 靖能精密機(jī)械(蘇州)有限公司

IT 若干計(jì)算器及通訊相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆生也可考慮；.熟悉常用服務(wù)器設(shè)備，具備故障診斷及處理能力；良好的職業(yè)道德及工作態(tài)度，能克服困難及工作壓力。（應(yīng)屆生可考慮）
產(chǎn)品工程師若干男女不限，22-35周歲，大專以上學(xué)歷；良好的英語讀寫能力，熟練使用Office辦公軟件；堅(jiān)持原則，為人正直，工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力；2年以上五金工具貿(mào)易企業(yè)的供應(yīng)鏈開發(fā)和管理經(jīng)驗(yàn)；同時(shí)具備工廠驗(yàn)貨經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；需適應(yīng)經(jīng)常出差，具備時(shí)間管理能力
廠務(wù)電工操作員若干中專學(xué)歷，男，年齡20-30歲，對廠務(wù)電工作業(yè)感興趣，會維修、維護(hù)機(jī)器和設(shè)備，吃苦耐勞。
數(shù)控車床操作員 2名中專學(xué)歷，工作態(tài)度認(rèn)真，吃苦耐勞，服從管理，能適應(yīng)倒班，做過斜軌的經(jīng)驗(yàn)。（二班制）
CNC操作人員 6名相關(guān)機(jī)械或數(shù)控專業(yè)的應(yīng)屆生優(yōu)先考慮，男女不限,學(xué)歷不限,工作態(tài)度認(rèn)真,輪班,吃苦耐勞,三菱和法蘭克系統(tǒng);如在半年至一年內(nèi)勤奮,塌實(shí)表現(xiàn)不錯(cuò)的話,將提升儲備干部或技術(shù)員;薪資待遇：（二班制），基本工資1771元，加班費(fèi)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)，工資綜合收入約3500元，每年公司福利發(fā)放生日禮券、節(jié)假日購物券等，按國家規(guī)定交社保（五金），提升機(jī)會較大。
CNC領(lǐng)班 1名會看機(jī)械圖紙，送檢產(chǎn)品，管理人員,二班制。
組裝裝配操作員若干 .有裝配工作經(jīng)驗(yàn)，懂簡單的組裝機(jī)械部件的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

攤位號 A21 蘇州中德國際環(huán)保產(chǎn)品技術(shù)交易有限公司

廢氣，廢水污染源在線儀運(yùn)維作業(yè)員 2名有駕照，中專以上學(xué)歷，年齡小于30歲。高新區(qū)本地人員優(yōu)先（公司叫五金一險(xiǎn)）。
文員 1名本科學(xué)歷，女。高新區(qū)本地人優(yōu)先。文秘類專業(yè)，有環(huán)保專業(yè)背景者優(yōu)先。

攤位號 B01 北京恒昌匯財(cái)投資管理有限公司蘇州分公司

理財(cái)顧問/理財(cái)經(jīng)理/資深理財(cái)經(jīng)理/高級理財(cái)師若干大專以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、營銷等專業(yè)優(yōu)先；有證券、銀行、保險(xiǎn)、信托、期貨、投資公司等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)或是有豐富資源者優(yōu)先考慮；具有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融、投資等領(lǐng)域的相關(guān)理論知識；誠實(shí)守信，有服務(wù)意識，勤奮努力，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作熱情，能承受工作壓力。

攤位號 B02 蘇州高新區(qū)人力資源開發(fā)有限公司(派遣)

崗位、移動(dòng)10086客服專員若干【崗位要求】 1、學(xué)歷要求高中及以上，同時(shí)歡迎大中專應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐，性格開朗，擅于與人溝通； 3、電腦使用熟練，具備基本辦公軟件的使用能力

攤位號 B03 蘇州高新區(qū)人力資源開發(fā)有限公司(派遣)

攤位號 B04 蘇州高新區(qū)人力資源開發(fā)有限公司(派遣)

攤位號 B05 蘇州高新區(qū)人力資源開發(fā)有限公司(派遣)

攤位號 B06 蘇州高新區(qū)人力資源開發(fā)有限公司(派遣)

攤位號 B07 蘇州佳宮精密機(jī)電有限公司

技術(shù)設(shè)計(jì)、工藝、工程師 2名大專、本科以上學(xué)歷；從事鈑金設(shè)計(jì)、工藝工種3年以上；年齡在45周歲以下
折彎、激光操作工 4名高中（包括技校、中專）；熟練工優(yōu)先；年齡在30周歲以下。
現(xiàn)場產(chǎn)品及出貨檢驗(yàn)員 4名各兩名。1、高中（包括績效、中專）；2、從事本工種3年以上；3、年齡在40周歲以下。
倉庫管理及成品確認(rèn)員若干性別不限；高中（包括技校、中專）；從事本工種3年以上；年齡在40周歲以下。

攤位號 B09 蘇州諧捷貿(mào)易有限公司

電子商務(wù)代表/實(shí)習(xí)生若干 16-28歲；男女均可、學(xué)歷不限；普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的語言表達(dá)能力和溝通能力；無經(jīng)驗(yàn)者，實(shí)習(xí)生，應(yīng)屆生均可，企業(yè)帶薪培訓(xùn)。計(jì)算機(jī)基本熟練者，對電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者優(yōu)先考慮。
物流文員若干 18-28歲；女性、中專及以上文化、普通話標(biāo)準(zhǔn)，會電腦基本操作。良好的服務(wù)意識、耐心和責(zé)任心，工作積極主動(dòng)。有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
儲備干部若干男女不限，20-30歲，大專以上學(xué)歷；普通話標(biāo)準(zhǔn)；有兩年以上管理團(tuán)隊(duì)能力與銷售經(jīng)驗(yàn)；良好的服務(wù)意識，耐心和責(zé)任心，工作積極主動(dòng)。

攤位號 B10 蘇州金旺角房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

一手快銷若干年齡20--30周歲；高中及以上學(xué)歷,熱愛銷售工作；能吃苦耐勞，有責(zé)任感、有較強(qiáng)的進(jìn)取心，學(xué)習(xí)能力，富有激情，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸，能夠承受工作壓力，能服從公司安排；有較強(qiáng)的服務(wù)意識；有無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)皆可，專業(yè)不限；歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加盟。通過電話與目標(biāo)客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績; 維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮底薪（2000元）+提成20％無底薪，提成70%-80% 只要你夠優(yōu)秀，夠努力，你的收入將沒有封頂！是同齡人幾倍乃至幾十倍的收入！公司給與應(yīng)屆畢業(yè)生提供宿舍綜合薪資平均：5000-8000 。房地產(chǎn)行業(yè)無限成長空間，房產(chǎn)經(jīng)濟(jì)前景無限，選擇大于努力，你的過去我不曾參與，你的未來我們可以一起見證！贏在好旺角選擇好旺角成就好生活
房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人若干統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，實(shí)習(xí)生亦可；有無房產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者均可，其他銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 23—28周歲，熱愛銷售；正向思維、榮譽(yù)感強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)歸屬感、有強(qiáng)烈的成功欲望；有理想、有追求、肯于用雙手改變自己及家人生活，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值；負(fù)責(zé)公司房源、客戶的開發(fā)與維護(hù)，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系；負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢、了解客戶需求，提供合適房源，陪同客戶看房，商務(wù)談判等工作業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作；
權(quán)證專員若干統(tǒng)招大專以上；相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)至少1年以上；認(rèn)真，仔細(xì)，負(fù)責(zé)，具備端正的學(xué)習(xí)態(tài)度和積極向上的心態(tài) ；具備良好的溝通能力，能吃苦耐勞; 有親和力，團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)，服從公司管理；及時(shí)更新銀行、房產(chǎn)交易中心相關(guān)政策和信息，解答業(yè)務(wù)人員交易咨詢；接受分店簽約時(shí)相關(guān)權(quán)證知識的咨詢，促成簽約；負(fù)責(zé)簽約后單子的交易手續(xù)辦理；

攤位號 B11 蘇州訟碩電子科技有限公司

作業(yè)員 20名男女（20名）.16-40歲，初中以上，底薪1730，綜合3200-4500，不穿無塵衣，靜電服，兩班制，上五休二，能適應(yīng)加班，公司免費(fèi)提供吃住。
文員 2名女，16-28歲，大專及以上學(xué)歷。能夠熟練運(yùn)用辦公軟件，有會計(jì)證優(yōu)先，能適應(yīng)加班，上六休一，底薪2000元。

攤位號 B12 蘇州天策投資顧問有限公司

團(tuán)隊(duì)經(jīng)理 3名 3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，了解信貸業(yè)務(wù)基本政策和流程，有基本的金融知識和銀行業(yè)務(wù)知識。優(yōu)秀的溝通能力，工作積極主動(dòng)不可推諉，有信貸工作經(jīng)驗(yàn)可配合外派人員核實(shí)貸款人信用程度，有客服市場工作經(jīng)驗(yàn)。
銷售助理 10名 20-35周歲，高中及以上學(xué)歷及應(yīng)屆畢業(yè)生；普通話標(biāo)準(zhǔn)，音質(zhì)好，思維敏捷，溝通能力強(qiáng)；熱愛銷售，有激情
貸款客戶經(jīng)理 10名 20-35周歲，�？萍耙陨蠈W(xué)歷；（條件優(yōu)先者可放寬）；形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，音質(zhì)好，思維敏捷，溝通能力強(qiáng)；熱愛銷售，抗壓能力強(qiáng)，有激情，有賺錢企圖心；有投資行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮；行業(yè)內(nèi)高底薪+高額業(yè)務(wù)提成，正常雙休日及法定節(jié)假日；高額年中貢獻(xiàn)獎(jiǎng)；提供在職培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、定期進(jìn)修個(gè)人全面成長策略；多種額外競賽獎(jiǎng)勵(lì)，國內(nèi)外旅游方案、拓展活動(dòng)等。
客服人員若干 20-35周歲，高中以上學(xué)歷及應(yīng)屆畢業(yè)生；普通話標(biāo)準(zhǔn)，音質(zhì)好，思維敏捷，溝通能力強(qiáng)；高底薪+高提成，公司繳納社保，正常雙休日及法定節(jié)假日；多種額外競賽獎(jiǎng)勵(lì)，國內(nèi)外旅游方案、拓展活動(dòng)等

攤位號 B13 蘇州天喜體育發(fā)展有限公司

飛行教官 10名 18-30歲，男女不限，思想品德良好，敬業(yè)肯吃苦。應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先，懂英語，熟練掌握計(jì)算機(jī)操作，公司免費(fèi)培訓(xùn)上崗。
企業(yè)策劃 2名年齡18-35歲，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，薪資面議
業(yè)務(wù)員若干年齡22-35歲，銷售經(jīng)驗(yàn)1年以上，薪資面議
網(wǎng)絡(luò)推廣員 4名年齡不限，熟練各大網(wǎng)絡(luò)平臺者優(yōu)先，薪資面議
程序員 2名具有2年以上使用php開發(fā)網(wǎng)站程序相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的、掌握J(rèn)query或其他JS框架，熟悉Ajax調(diào)用的，有大型平臺網(wǎng)站開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，薪資面議
財(cái)務(wù)、出納 2名工作年限滿2年以上，薪資面議
設(shè)計(jì)人員 3名熟練運(yùn)用CAD、3D,SKETCHUP，Photoshop，CorelDraw等軟件有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有知名景觀設(shè)計(jì)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
服務(wù)接待人員 6名年齡不限，具有親和力，五官端正，有酒店等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

攤位號 B14 蘇州華仁方佳電腦科技有限公司

一線作業(yè)員若干男女，16-35.

攤位號 B15 中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司

客服專員 5名年滿22周歲、大專及以上學(xué)歷，利用公司電話呼出系統(tǒng)，為老客戶提供快速、準(zhǔn)確、專業(yè)的保險(xiǎn)服務(wù)及相關(guān)理財(cái)服務(wù)，口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的邏輯思維和語言表達(dá)能力，有較好的客戶服務(wù)意識
儲備干部 2名年滿22周歲、大專及以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維和溝通協(xié)調(diào)能力，勇于挑戰(zhàn)，具備一定的市場分析及開拓能力
組訓(xùn)講師若干全日制本科及以上學(xué)歷，具有良好的個(gè)人品質(zhì)，有敬業(yè)精神和較強(qiáng)的寫作與語言表達(dá)能力，有授課經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
行政內(nèi)勤 1名年滿22周歲、大專及以上學(xué)歷，熟練運(yùn)用辦公軟件，主要進(jìn)行日�？记�、數(shù)據(jù)報(bào)表處理等工作，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心和上進(jìn)心，具備良好的應(yīng)變能力和承受能力，自信自律
人事助理 2名年滿22周歲，大專及以上學(xué)歷，通過公司的現(xiàn)有資源負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招募與培訓(xùn)，需要有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
保險(xiǎn)顧問 5名大專及以上學(xué)歷，年滿22周歲。負(fù)責(zé)宣傳保險(xiǎn)知識，解釋保險(xiǎn)條款；為客戶設(shè)計(jì)保險(xiǎn)方案，制定保險(xiǎn)計(jì)劃；協(xié)助客戶辦理相關(guān)投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；定期回訪維護(hù)老客戶；客戶出險(xiǎn)后，協(xié)助其進(jìn)行理賠；具有較強(qiáng)溝通能力和良好的責(zé)任心。
客服主管 2名大專及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，1年以上市場、銷售或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、有責(zé)任心；負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)執(zhí)行；根據(jù)公司提供的客戶資源，向老客戶做好回訪工作；定時(shí)招募新人及培訓(xùn)。
銷售精英 2名大專及以上學(xué)歷，年滿22周歲；根據(jù)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；管理維護(hù)客戶關(guān)系以及長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。具有較強(qiáng)的溝通能力以及交際技巧和親和力。
經(jīng)理助理 2名大專及以上學(xué)歷，年滿22周歲。有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作及協(xié)調(diào)能力；熟練運(yùn)用辦公軟件；在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查等。

攤位號 B16 蘇州華旃航天電器有限公司

一線操作工 50名年滿18周歲以上（實(shí)習(xí)生16周歲以上）、身體健康、無不良嗜好，女生為主；每周五天工作制，每天工作八小時(shí)，根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況安排加班。周六、周日加班除計(jì)算相應(yīng)工資外，另支付加班工資。恒溫車間，流水線作業(yè)，不穿防塵服。免費(fèi)提供工作日早、中、晚工作用餐。公司免費(fèi)提供住宿6人一間，收取60元/月/人的物管費(fèi)，水、電費(fèi)宿舍內(nèi)住宿員工平攤。被評為公司骨干員工的2人一間，房間內(nèi)配有衛(wèi)生間、淋浴。轉(zhuǎn)正后按每月發(fā)放50元/年的工齡工資。若評為月度質(zhì)量標(biāo)兵，當(dāng)月發(fā)放100元獎(jiǎng)勵(lì)。若在工作崗位上提出改善工作的措施，視改善成果發(fā)放30元-7330元不等的獎(jiǎng)金。公司為員工設(shè)計(jì)有技術(shù)、管理、生產(chǎn)等多種職業(yè)發(fā)展通道，崗位人員補(bǔ)充采取內(nèi)部招聘政策，為員工提供較好的個(gè)人發(fā)展空間。公司地址：蘇州高新區(qū)嵩山路268號

攤位號 B17 晶端顯示精密電子(蘇州)有限公司

作業(yè)員若干 1、主要從事手機(jī)用液晶顯示屏的流水線作業(yè)工作；2、24小時(shí)恒溫中央空調(diào)環(huán)境工作；3、加班嚴(yán)格按照勞動(dòng)法規(guī)定，延長加班1.5倍，休日加班2倍，國假加班3倍；4、月綜合收入3500元/月~4200元/月；5、免費(fèi)工作餐，免費(fèi)班車，節(jié)假日禮品等
品質(zhì)檢驗(yàn) 若干 1、主要從事手機(jī)用液晶顯示屏的品質(zhì)檢查工作；2、24小時(shí)恒溫中央空調(diào)環(huán)境工作；3、月綜合收入3600元/月~4500元/月；4、檢查員津貼：100元/月~500元/月；5、免費(fèi)工作餐，免費(fèi)班車，節(jié)假日禮品等；
倉庫保管員若干 1、主要從事產(chǎn)品及生產(chǎn)原料的出入貨工作；2、主要從事倉庫相關(guān)產(chǎn)品及生產(chǎn)原料的文書錄入工作；3、月綜合收入3000元/月左右；4、免費(fèi)工作餐，免費(fèi)班車，節(jié)假日禮品等；

攤位號 B18 蘇州優(yōu)客來貿(mào)易有限公司

銷售客服若干 1、年齡16-26周歲，普通話標(biāo)準(zhǔn) 2、初、職高以上學(xué)歷，會基本的電腦操作 3、工作耐心細(xì)致，性格開朗，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識。
儲備干部若干 1、年齡20-28周歲，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力 3、有至少一年團(tuán)隊(duì)管理和銷售經(jīng)驗(yàn)

攤位號 B19 蘇州康銘誠業(yè)醫(yī)用科技有限公司

生產(chǎn)技術(shù)人員若干大專以上學(xué)歷，生物技術(shù)或生物工程，化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
銷售人員若干大專以上學(xué)歷，男女不限，戶籍不限，普通話標(biāo)準(zhǔn)，無不良嗜好，關(guān)心他人，有團(tuán)隊(duì)意識。歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
行政助理若干本科以上學(xué)歷，行政管理、文秘類或漢語言文學(xué)類專業(yè)，性格外向，有良好的溝通協(xié)調(diào)、語言表達(dá)能力；做事仔細(xì)認(rèn)真，忠誠，有較強(qiáng)的責(zé)任心，能服從公司安排。

攤位號 B20 連云港臺康勞務(wù)派遣有限公司蘇州分公司

業(yè)務(wù)專員 10名男女不限，限18-35周歲，有較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通能力，包吃住。
業(yè)務(wù)主管 2名男女不限，限20-35周歲，有較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通能力，包吃住。
網(wǎng)聘專員 10名男女不限 18-35周歲會電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通能力，包吃住。
駐分公司負(fù)責(zé)人（總經(jīng)理）若干要求：男女不限，20—40歲，大專以上學(xué)歷。愿意回家鄉(xiāng)發(fā)展的，敢于擔(dān)當(dāng)、善于主動(dòng)溝通，品行端正，具有良好的組織、管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力可及時(shí)處理和協(xié)調(diào)分公司與總公司之間的工作管理糾紛，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。職責(zé)：在戶籍地任分公司總經(jīng)理一職，主要職務(wù)管理安排分公司的所有招聘事宜，開發(fā)本縣所有外出務(wù)工人員，以各鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，安排招聘代理，具體到各村設(shè)點(diǎn)。
駐分公司總務(wù)（總經(jīng)理助理）若干要求：女，18歲以上，身高158cm以上，中專以上學(xué)歷，能熟練操作電腦辦公軟件，熟悉公文寫作格式，熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務(wù)信函寫作能力。有較強(qiáng)的溝通能力(愿意回家鄉(xiāng)發(fā)展的)。職責(zé)：在戶籍所在地任分公司總務(wù)一職，主要職責(zé)就是負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、報(bào)備分公司所招聘的務(wù)工人員及核對分公司輸送務(wù)工人員的在職情況，費(fèi)用的核算及發(fā)放。
駐分公司區(qū)域代理若干要求：18歲以上，中專以上學(xué)歷，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、良好的協(xié)調(diào)能力，愿意回家鄉(xiāng)發(fā)展的。職責(zé)：在戶籍所在地任鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理一職，主要職責(zé)按照分公司安排在各轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立、維護(hù)各村招聘點(diǎn)。
安徽宿州的區(qū)域代理及河南永城的區(qū)域代理若干要求：18歲以上，中專以上學(xué)歷，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、良好的協(xié)調(diào)能力，愿意回家鄉(xiāng)發(fā)展的。職責(zé)：在戶籍所在地任鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理一職，主要職責(zé)按照分公司安排在各轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立、維護(hù)各村招聘點(diǎn)。

攤位號 B21 名碩電腦(蘇州)有限公司

作業(yè)員 50名 16周歲以上；會26個(gè)英文字母及簡單基礎(chǔ)文化知識；持二代有效期內(nèi)的身份證或戶籍證明。薪資福利：底薪1530元（加班基數(shù)），入職滿1個(gè)月1680元，餐貼280元/月,綜合薪資：3200-3800元/月，上不封頂；公司依國家規(guī)定繳納社保，住房公積金自愿繳納，工作滿1年可享受帶薪年休假；工作環(huán)境舒適、干凈，標(biāo)準(zhǔn)廠房，24小時(shí)恒溫，不穿無塵服，不看顯微鏡；公司提供住宿、工作服、工作餐及加班餐；廠車遍布蘇州市區(qū)、新區(qū)、園區(qū)、吳中區(qū)等地。

攤位號 C01 友達(dá)光電(蘇州)有限公司

作業(yè)員若干工作要求工作班制上五天休息兩天，產(chǎn)量高時(shí)需上六休一工作時(shí)間白班：08:00-20:00 含兩次吃飯、休息時(shí)間（每次1小時(shí)）夜班：20:00-08:00 含兩次吃飯、休息時(shí)間（每次1小時(shí)）工作環(huán)境無塵室工作環(huán)境（恒溫、恒濕），需穿著無塵服，需長時(shí)間站立工作（需無塵服展示）工作類型從事機(jī)臺操作、產(chǎn)品組裝和產(chǎn)品檢驗(yàn)等類型的工作教育要求初中及以上其它要求裸視0.6以上，矯正視力250度以下，無色盲色弱，身體健康入職員工須符合國家用工年齡薪資福利員工類別一般員工:與友達(dá)光電簽訂三年以上固定期勞動(dòng)合同，試用期為六個(gè)月；派遣員工:與派遣公司簽訂三年以上固定期勞動(dòng)合同，試用期為六個(gè)月；職業(yè)發(fā)展體系技術(shù)類：培養(yǎng)專業(yè)的技術(shù)員（職等：Z1~Z9——技術(shù)加給：100元~1100元）管理類：培養(yǎng)生產(chǎn)管理干部（職等：M5~M7——職務(wù)加給：900元~1,300元）薪資一般員工/派遣員工：五二制起薪：2,900元（10小時(shí)/天）月獎(jiǎng)金平均水平：100元~400元綜合薪資平均水平：3,700元~4,500元（入職1年內(nèi)）每年發(fā)放13個(gè)月工資公積金/保險(xiǎn) 一般員工：按蘇州工業(yè)園區(qū)社會保險(xiǎn)政策執(zhí)行派遣員工：按蘇州工業(yè)園區(qū)社會保險(xiǎn)政策執(zhí)行公司額外給所有員工購買商業(yè)保險(xiǎn) 獎(jiǎng)金 1、年終獎(jiǎng)金：每年農(nóng)歷春節(jié)前發(fā)放； 2、激勵(lì)獎(jiǎng)金：根據(jù)公司運(yùn)營狀況，不定期發(fā)放福利項(xiàng)目（僅列舉四條） 1.每天兩次免費(fèi)工作餐； 2.友達(dá)自助游； 3.友達(dá)“家庭日”； 4.年終抽獎(jiǎng) 員工宿舍園區(qū)標(biāo)桿的員工宿舍，標(biāo)準(zhǔn)六人間（空調(diào)、獨(dú)立的衛(wèi)浴設(shè)施），配套設(shè)施齊全（餐廳、洗衣房、網(wǎng)吧等）宿舍費(fèi)為100元/人/月，入職滿1年員工宿舍費(fèi)為40元/人/月廠車服務(wù) 公司提供員工班車，線路一共8條，覆蓋園區(qū)、市區(qū)、新區(qū)、吳中區(qū)等地，費(fèi)用為40元/人/月（最東到唯亭、勝浦；最南到吳中區(qū)的紅莊、橫塘；最西到新區(qū)的新升新苑、林楓苑；最北到梅花新村和跨塘鎮(zhèn)）

攤位號 C02 雙喜乳業(yè)(蘇州)有限公司

電腦開票員 1名女性，高中以上學(xué)歷，40歲左右，本市戶口、能熟練操作CXCEL各類報(bào)表統(tǒng)計(jì)，有會計(jì)證優(yōu)先
接奶員 2名初中學(xué)歷，男性，50歲左右，本地戶籍，身體健康，工作認(rèn)真，具有吃苦精神者優(yōu)先。
超市導(dǎo)購 12名初中以上學(xué)歷，男女不限，40歲左右，蘇州戶口，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先
專賣亭營業(yè)員若干本地戶口，40歲左右，初中以上學(xué)歷，居住地臨近者優(yōu)先
操作工 2名男性，初中以上學(xué)歷，40歲左右，本市戶口，有吃苦精神者優(yōu)先
出納會計(jì) 若干女性，高中以上學(xué)歷，40歲左右，本市戶口，持會計(jì)證，有相關(guān)會計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)

攤位號 C03 世聯(lián)汽車內(nèi)飾(蘇州)有限公司

作業(yè)員（公司直招）若干男女不限,20-35歲,初中及以上學(xué)歷；無色盲色弱,身上無煙疤或紋身，能適應(yīng)站立工作及兩班制工作,態(tài)度端正,無不良嗜好,能吃苦耐勞；底薪1800元/月，，加班基數(shù)1800元；全勤獎(jiǎng)100元，不乘坐廠車有交通補(bǔ)貼100元，住房補(bǔ)貼100元；夜班補(bǔ)貼12元/夜，公司免費(fèi)提供工作餐；兩班制，半個(gè)月一次倒班，上班時(shí)間：白班8:30-20:30 夜班20:30-8:30
儲備干部若干男；染整/紡織/皮革相關(guān)專業(yè)；全日制大專以上學(xué)歷；身高：168-178 CM 視力：無色盲色弱，裸視0.8（若近視需佩戴眼鏡）；性格開朗、易于溝通、細(xì)心、負(fù)責(zé)，能吃苦，具備一定的英語/日語能力（聽、說、寫）；前期有3-6個(gè)月的現(xiàn)場熟悉、基層作業(yè)階段，需能適應(yīng)高溫（6-9月）站立工作環(huán)境，能適應(yīng)翻班作業(yè)（2周一次倒班）。

攤位號 C04 蘇州嘉奕輝商貿(mào)有限公司

電子商務(wù)接線客服若干高中以上學(xué)歷，男女不限，無經(jīng)驗(yàn)者，企業(yè)可培訓(xùn)。對計(jì)算機(jī)基本操作要有所了解. 具備職業(yè)素質(zhì)，擁有良好的溝通能力和縝密的邏輯思維能力，注重團(tuán)隊(duì)合作，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識。福利：繳納社保，全勤、生日關(guān)懷、崗位津貼、帶薪培訓(xùn)、帶薪休假、社保、免費(fèi)住宿、工作餐戶外游、年終獎(jiǎng)、為員工提供廣闊的成長空間，充分激發(fā) 員工潛能，公司給予員工提供各種管理、技能。八小時(shí) 常白班提供住宿、工作餐帶薪國假上班時(shí)間：9:00--18:00。無經(jīng)驗(yàn)者企業(yè)帶薪培訓(xùn)。

攤位號 C05 蘇州斯坦雷電氣有限公司

作業(yè)員 30名女性優(yōu)先，初中以上文化；年齡在18-35周歲，雙眼裸視0.8以上；無煙疤紋身，身體健康，手動(dòng)靈活；能適應(yīng)兩班倒、站立、無塵室作業(yè)，能服從生產(chǎn)安排
技術(shù)工程師 1名本科以上學(xué)歷，機(jī)械電子類相關(guān)專業(yè)，精通結(jié)構(gòu)力學(xué)；燈具行業(yè)一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具備獨(dú)立設(shè)計(jì)能力，能熟練使用PRO-E/UG等3D設(shè)計(jì)軟件；對電子，電氣，力學(xué)，材料等基本物理概念清晰。
日語翻譯 1名大專以上學(xué)歷；女性優(yōu)先；日語專業(yè)一級或以上；2年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，如有電子公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；日語現(xiàn)場口譯，筆譯對應(yīng)；根據(jù)要求制作相關(guān)報(bào)表；服從上司的工作安排，及時(shí)有效完成上司交辦的其他事宜。
新機(jī)種推進(jìn)擔(dān)當(dāng) 1名男女不限；能看懂圖紙；獨(dú)立思考能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；有品質(zhì)異常處理工作經(jīng)驗(yàn)；同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先或應(yīng)屆生亦可；有日資工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；新機(jī)種的推進(jìn)、QC工程圖、FMEA
品質(zhì)擔(dān)當(dāng) 1名限男性，大專及以上學(xué)歷；電腦應(yīng)用：可訓(xùn)練操作OFFICE辦公軟件（Word、Excel、Outlook)；熟悉背光源生產(chǎn)流程和作業(yè)程序，從事過1年以上電子、電氣企業(yè)現(xiàn)場品質(zhì)管理、客服工作者優(yōu)；善于運(yùn)用常用品管手法，能掌握一種以上生產(chǎn)過程統(tǒng)計(jì)技術(shù)和方法；有作業(yè)指導(dǎo)書/手順書/指示書/基準(zhǔn)書的制/修定經(jīng)驗(yàn)；了解ISO9001和ISO14001標(biāo)準(zhǔn)、QC080000/ROHS基礎(chǔ)知識；
測量員 1名會使用2.5次元，各種測試儀器操作，能夠看懂圖紙；男女不限；有測量員工作經(jīng)驗(yàn)；工作穩(wěn)定認(rèn)真具有團(tuán)隊(duì)精神。
成型擔(dān)當(dāng)/班長 2名 2年以上印刷技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦；必須有導(dǎo)光板工作經(jīng)驗(yàn)和懂JSM成形機(jī)優(yōu)先；熟悉成形機(jī)和金型進(jìn)行定期保養(yǎng)操作優(yōu)先；高中及以上學(xué)歷
總務(wù)擔(dān)當(dāng) 1名大專以上學(xué)歷，男女不限；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦；日語專業(yè)二級或以上；有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可
SMT技術(shù)員 1名男女不限；高中以上學(xué)歷；能上兩班倒，能承受工作壓力；有一年以上帶線，SMT操作經(jīng)歷；能獨(dú)立帶線，并配合上級安排做設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)等；會編程者優(yōu)先
生產(chǎn)技術(shù)維護(hù)擔(dān)當(dāng) 4名大專以上學(xué)歷；機(jī)電一體化及相關(guān)專業(yè)；有一年以上相關(guān)治具的保養(yǎng)維修工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉手焊，有一定電子基礎(chǔ)知識優(yōu)先；對產(chǎn)線進(jìn)行持續(xù)改善，提高效率，降低不良；提高生產(chǎn)性，降低不良；個(gè)人上進(jìn)心強(qiáng)，能上日夜班；善于學(xué)習(xí)，服從管理，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有實(shí)干精神；領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情
IQC檢查員 1名女性優(yōu)先；中專以上學(xué)歷；熟悉IQC檢查流程，能讀懂簡單部品圖紙，會使用各種相關(guān)測試工具
SMT系長 1名大專以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；同崗位3年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理能力；.熟悉SMT操作流程；執(zhí)行部門生產(chǎn)計(jì)劃，追蹤生產(chǎn)進(jìn)度，調(diào)配生產(chǎn)人員與現(xiàn)場資源；巡視生產(chǎn)現(xiàn)場，監(jiān)督，檢查，匯報(bào)相關(guān)工作；協(xié)助上司工作，能夠聽從上司指示
治具加工擔(dān)當(dāng) 1名 1.數(shù)控相關(guān)專業(yè)； 2.有一年以上治具加工經(jīng)驗(yàn)，熟悉常用治具加工材料； 3.能看懂CAD二維圖面及3D圖面；4.熟悉銑床及加工中心操作規(guī)范；5.個(gè)人上進(jìn)心強(qiáng)、善于學(xué)習(xí)，不怕臟，不怕苦，服從管理，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力，有實(shí)干精神； 6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。
治工具電氣設(shè)計(jì)組裝擔(dān)當(dāng) 若干 1.大專以上學(xué)歷； 2.自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；3.熟悉手焊，有一定的電氣基礎(chǔ)知識優(yōu)先； 4.對產(chǎn)線進(jìn)行持續(xù)改善提高生產(chǎn)性、降低不良；5.熟悉使用三菱PLC及相應(yīng)程序編寫；6.能看懂CAD二維圖面及3D圖面；7.熟悉使用QC手法改善，新機(jī)種工時(shí)測定，排布及相應(yīng)的圖表制作；8.個(gè)人上進(jìn)心強(qiáng)、能上日夜班，善于學(xué)習(xí)，服從管理，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力，有實(shí)干精神；9.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。
電工總務(wù)擔(dān)當(dāng) 1名中專及以上學(xué)歷，有3-5年工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;必須持有合格有效的安全上崗證書，高壓進(jìn)網(wǎng)證；能吃苦，能配合加班緊急對應(yīng)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，有團(tuán)隊(duì)合作意識

攤位號 C06 蘇州愛普電器有限公司

流水線裝配工若干月薪約2500-3500 50名年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，常白班，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，能適應(yīng)公司安排加班。免費(fèi)提供工作餐。
注塑操作工若干月薪約2500 50名年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，能適應(yīng)倒班。免費(fèi)提供工作餐。

攤位號 C07 國巨電子(中國)有限公司

操作工50人(本公司不穿無塵服) 若干 (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業(yè)證),(臨時(shí)身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達(dá)到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: 工作方式: 12小時(shí)站立,主要工作為操作機(jī)臺工作時(shí)間: 輪班工作制.(上6休1) 3. 薪資福利待遇: 底薪1530元,全勤獎(jiǎng)60元,月獎(jiǎng)金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,月綜合工資2700元-3500元,節(jié)假日發(fā)放購物券
事務(wù)員(生管類) 若干大專,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),數(shù)字概念強(qiáng),電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先.
業(yè)務(wù)助理若干大專(2年以上企業(yè)業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)),電腦操作熟練,善于溝通,反應(yīng)敏捷.已婚已育佳.
品檢員若干中專以上學(xué)歷, 有品檢員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(女性佳)
業(yè)務(wù)代表若干大專以上學(xué)歷,商業(yè)及管理學(xué)科/市場行銷相關(guān)專業(yè),2年以上業(yè)務(wù)行銷經(jīng)驗(yàn).
設(shè)備維護(hù)技術(shù)員若干中專/大專,機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),1年以上自動(dòng)化機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),需12H輪班.
測包技術(shù)員若干中專/大專, 機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),2年以上測包機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),需12H輪班，蘇州本地人佳。主要負(fù)責(zé):設(shè)備故障排除,設(shè)備保養(yǎng),機(jī)構(gòu)拆組裝順序及試機(jī)校正,辨識機(jī)械加工件圖面及管理,加工件精度量測及判定,機(jī)件拆裝程序?qū)嵶鞯?
水處理技術(shù)員若干中專/大專,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),做過純/廢水處理,有電工/空調(diào)/水務(wù)等廠務(wù)專業(yè)證照者優(yōu)先
廠務(wù)技術(shù)員若干中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事積極主動(dòng),熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機(jī),真空泵,抽風(fēng)機(jī)等設(shè)備,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能夠保證在節(jié)假日正常輪班,持有空調(diào)操作證。
廠務(wù)工程師若干本科學(xué)歷, 暖通/機(jī)電/自動(dòng)控制專業(yè), 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有電工/空調(diào)/空壓及純/廢水處理等廠務(wù)設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)佳,持有廠務(wù)相關(guān)工種證件(照),大學(xué)英語四級計(jì)算機(jī)二級.
工程師(電容廠) 若干本科, 電子、化學(xué)、機(jī)械、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).主要負(fù)責(zé): 外觀異常模式分析.目檢機(jī)退貨模式分析與程序管理.電測條件分析管理.對制程能力進(jìn)行定期分析并不斷提高對新進(jìn)作業(yè)人員進(jìn)行訓(xùn)練并考核.
工程師(工程部) 若干本科,無機(jī)化學(xué)/無機(jī)材料專業(yè),3年以上制程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或電子行業(yè)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn).
研發(fā)工程師若干碩士以上學(xué)歷, 無機(jī)化學(xué)/材料專業(yè)，應(yīng)屆或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，CET-6.，熟練操作辦公軟件，溝通能力佳。主要負(fù)責(zé)：原材料開發(fā)，電子陶瓷材料組成開發(fā)；新產(chǎn)品開發(fā)，產(chǎn)地變更評估及新材料導(dǎo)入評估；制程改善，改善重要制程參數(shù)達(dá)到提高產(chǎn)品質(zhì)量之目的。
產(chǎn)品工程師（天線）若干本科，理工科系背景，2年以上電子制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品工程師職責(zé)，具備較強(qiáng)項(xiàng)目掌控能力（包括時(shí)間計(jì)劃、資源調(diào)度等），較強(qiáng)分析問題及處理能力，具備筆記本天線行業(yè)或無線射頻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉PCB或極細(xì)同軸線（RF線）或銅鋁箔背膠等模切類材料或塑料類材料者優(yōu)先。
設(shè)備工程師（天線）若干本科，4年以上筆記本計(jì)算機(jī)天線或路由器內(nèi)置PCB天線類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉自動(dòng)裁剝線機(jī)（索尼格9500）、打頭機(jī)（IPEX等）以及安捷倫網(wǎng)絡(luò)分析儀使用及相關(guān)原理，豐富設(shè)備改善及生產(chǎn)治工具設(shè)計(jì)與導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)。
QC工程師若干本科, 電子,機(jī)械,材料和工業(yè)工程相關(guān)科系，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解品管七工具使用、品管分析量測儀器的使用，熟悉8D分析解決問題的步驟方法、MS-OFFICE及相關(guān)計(jì)算機(jī)操作、TS16949/ISO14001/EICC相關(guān)知識。
體系工程師若干本科，環(huán)境、安全、化學(xué)相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，具消防培訓(xùn)/安全培訓(xùn)/ISO14001內(nèi)審員培訓(xùn)/ROHS體系培訓(xùn)者優(yōu)先。
資深設(shè)備工程師若干本科，機(jī)械、機(jī)電、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)，6年以上設(shè)備維修保養(yǎng)、改善提升經(jīng)驗(yàn)，具備團(tuán)隊(duì)管理能力，有PLC調(diào)試、維修、編程或鐳射激光機(jī)應(yīng)用維修或影像檢測設(shè)備，熟悉CCD,AOI設(shè)備者經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
資深電鍍分析工程師若干本科，化學(xué)、化工相關(guān)專業(yè)，6年以上電鍍藥水分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉一般化學(xué)材料的物理性及化學(xué)性；熟練掌握各類化學(xué)分析操作技能；熟練PH計(jì)，AA,UV等常見化學(xué)儀器的操作；了解ISO9000和ISO14000的條款，具備團(tuán)隊(duì)管理能力和現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)，有滾鍍經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
資深現(xiàn)場工程師若干本科,5年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗(yàn),電阻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉現(xiàn)場人員管理,品質(zhì)改善,成本控制,5S管理,產(chǎn)量達(dá)成責(zé)任感強(qiáng),能領(lǐng)導(dǎo)50人以上的團(tuán)隊(duì),熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負(fù)責(zé): 1.組織產(chǎn)品的生產(chǎn),達(dá)成產(chǎn)量目標(biāo);;2.改善產(chǎn)品的品質(zhì),良率和成本改善,以達(dá)成工廠目標(biāo).
實(shí)驗(yàn)室工程師若干本科, 電子/化學(xué)相關(guān)科系，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，英語佳.熟練掌握電子學(xué)知識.能獨(dú)立解讀電路圖. 掌握SPC統(tǒng)計(jì)工具,VB編程, office軟件的的應(yīng)用, 了解電子行業(yè)標(biāo)準(zhǔn).

攤位號 C08 蘇州市金閶區(qū)盈福聚鑫保健會館

營銷經(jīng)理 2名 2年以上藥品、保健品或快速消費(fèi)品等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，并有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，自有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。
健康顧問 10名熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪
話務(wù)員、客服代表 5名普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，善于與人溝通，有上進(jìn)心
主持人 1名有會銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有文藝特長者優(yōu)先。藝術(shù)或師范類畢業(yè)。大專學(xué)歷，有才藝者優(yōu)先
人事/文員 2名勤奮刻苦，有上進(jìn)心，協(xié)助營銷經(jīng)理做好客戶管理，有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有社保，直銷經(jīng)驗(yàn)佳，有學(xué)校渠道者佳。
健康講解員 5名形象好，氣質(zhì)佳，口才伶俐，靈活性強(qiáng)，有一定的解說經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可

攤位號 C09 精元電腦(江蘇)有限公司

作業(yè)員若干一：招工要求 1：年齡男：16周歲至38周歲之間，女16至40周歲 2：中專、技校、職高及以上學(xué)歷以上的大專院校畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生。 3：身體健康，無疾病或缺陷，無紋身煙疤。 4：身高150以上，視力，裸視1.0以上二：福利待遇 1：薪資待遇：基本薪資1530元/月。平時(shí)加班費(fèi)每小時(shí)13.19元，周六日加班費(fèi)每小時(shí)17.59元，節(jié)假日加班費(fèi)每小時(shí)26.38元。每月綜合工資3000--4000元人民幣。 2：伙食住宿：公司統(tǒng)一提供食宿，餐費(fèi)每月補(bǔ)助100元，（蘭州拉面，陜西涼皮，四川麻辣燙，蓋澆飯，豫魯特色小炒等各地特色餐飲：）。宿舍8-10人每間。宿舍裝有全新空調(diào)。 3：補(bǔ)助費(fèi)用：A、夜班津貼：12天。B、免費(fèi)夜宵。C、結(jié)婚賀禮：在職滿一年的員工結(jié)婚享受200`800元結(jié)婚禮金，D、慰問金：員工直系親屬死亡給予200元慰問金。（滿一年工齡） 4：環(huán)境設(shè)施；車間內(nèi)有空調(diào)，環(huán)境優(yōu)雅，定期組織電影觀看，籃球比賽，歌唱比賽，運(yùn)動(dòng)會，迎春晚會等。三：面試資料 1：身份證原件 2：身份證復(fù)印件三份，反正面復(fù)印在一張紙上， 3：近期免冠一寸照片五張 4：由公司統(tǒng)一安排體檢。

攤位號 C10 蘇州樂宜居房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

置業(yè)顧問 30名專科（含）以上學(xué)歷，男女不限，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生。普通話標(biāo)準(zhǔn)，有激情，有夢想，愿意挑戰(zhàn)高薪，不滿現(xiàn)狀的，有無工作經(jīng)驗(yàn)都可以加入我們的團(tuán)隊(duì)。有銷售經(jīng)驗(yàn)的學(xué)歷可以適當(dāng)放松，有房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮，可為迎接畢業(yè)生提供部門的工作崗位。帶薪休假（年假、婚假、產(chǎn)假、法定節(jié)假日），高效務(wù)實(shí)的帶薪培訓(xùn)，一年一次的國內(nèi)旅游。
權(quán)證專員 1名大專及以上學(xué)歷，男女不限，有1年以上二手房交易權(quán)證工作經(jīng)驗(yàn)，有扎實(shí)、專業(yè)的二手房專業(yè)知識，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識，對自己有良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力，服務(wù)意識。對自己有高目標(biāo)的要求，有學(xué)習(xí)力、進(jìn)取心，有房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人資格證且可以在本公司注冊。

攤位號 C11 職呼直通信息科技(江蘇)有限公司

電子商務(wù)客服若干初中及以上學(xué)歷（有無社會經(jīng)驗(yàn)均可），會上網(wǎng)，會電腦打字，會說普通話即可試用期公司承諾每天8小時(shí)，每周可調(diào)休一日。綜合薪資：每月3000-8000元
應(yīng)屆生實(shí)習(xí)崗位 60名高中及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)
物流文員（錄單/核單/跟單/售后） 10名電腦打字60字/分鐘左右，會辦公自動(dòng)化(一年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)）
儲備干部 5名大專及本科以上學(xué)歷（專業(yè)不限）【5】組長-【6】培訓(xùn)師-【7】主管-【8】經(jīng)理-【9】總監(jiān)【10】CEO 要求：最低2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)，有事業(yè)心。上班時(shí)間：9:00~18:00（8小時(shí)長白班），上六休一，恒溫空間入職當(dāng)天公司即可提供免費(fèi)工作餐+免費(fèi)宿舍職責(zé)描述：公司提供的廣告進(jìn)線數(shù)據(jù)客戶，員工按照公司提供的話術(shù)腳本，給予客戶介紹，讓客戶免費(fèi)體驗(yàn)公司節(jié)費(fèi)系統(tǒng)軟件產(chǎn)品，然后把客戶的需求及相關(guān)信息記錄在電腦中即可。公司人事部電話：0512-60857888 面試管理層直線：15895635888職呼直通面試基層請直線：地址：蘇州市高新區(qū)、獅山路22號，國際人才市場901-908室路線：蘇州任何地理位置打114咨詢公交到蘇州新區(qū)新城花園酒店或到金獅大廈下車；地鐵站-濱河路站向南到獅山路交叉口即可即可。

攤位號 C12 蘇州仁恒慶鈴汽車貿(mào)易有限公司

銷售顧問 5名男女不限，年齡25-30周歲，思維敏捷，溝通能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，有駕照，從事銷售工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
服務(wù)顧問 2名男女不限，年齡22-35歲，能吃苦耐勞，溝通能力強(qiáng)，有駕照，從事相關(guān)工作1年以上優(yōu)先
倉管 2名 25-35歲，男女不限，積極向上，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上者優(yōu)先
客服人員 2名女性，22-25歲，聲線甜美，思維敏捷，有較強(qiáng)的溝通能力及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力，從事客戶維護(hù)及電訪工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
市場營銷專員 2名 25-35周歲，思維敏捷，溝通能力強(qiáng)，有駕照，從事汽車行業(yè)市場營銷工作2年以上優(yōu)先

攤位號 C13 蘇州甬之泰房地產(chǎn)營銷顧問有限公司

行政前臺 2名女，文秘、行政管理及相關(guān)專業(yè)大�；蛞陨蠈W(xué)歷；形象氣質(zhì)佳、工作熱情積極、細(xì)致耐心，溝通能力強(qiáng)；熟悉前臺工作流程，熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備。
銷售專員 20名完成團(tuán)隊(duì)分配業(yè)績指標(biāo) ；搜集并整理潛在客戶相關(guān)信息；負(fù)責(zé)項(xiàng)目宣傳與推廣，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的置業(yè)咨詢服務(wù)；已成交客戶的回訪與后續(xù)服務(wù)；完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
一手房產(chǎn)置業(yè)顧問 5名親和力強(qiáng)，性格開朗樂觀，能服從公司安排，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愿投身房產(chǎn)事業(yè)；負(fù)責(zé)項(xiàng)目宣傳與推廣，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的置業(yè)咨詢服務(wù)。
銷售主管 2名熟悉招聘流程，熟練運(yùn)用各種招聘工具和手段，豐富的招聘經(jīng)驗(yàn)及技巧，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)；具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守及良好的團(tuán)隊(duì)合作意識；優(yōu)秀的語言表達(dá)及溝通能力，協(xié)調(diào)能力、親和力。
售樓小姐 5名性別(女),大專及以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的表達(dá)、溝通能力、親和力，較強(qiáng)的抗壓能力；外表形象佳，言談舉止大方得體，注重團(tuán)隊(duì)合作精神，以企業(yè)為核心，為人正直，具備較強(qiáng)的職業(yè)道德操守，有較強(qiáng)的自我管理及自我激勵(lì)能力；能承受工作壓力，愿意接受工作挑戰(zhàn)；有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
話務(wù)員 10名普通話流利，具有親和力，思維敏捷；具有良好的房產(chǎn)專業(yè)理論知識；工作勤奮、積極主動(dòng)、善于學(xué)習(xí)；有全面的市場營銷知識體系，具有良好的客戶溝通能力。
儲備干部 10名男女不限，具有專科以上文化程度，大四及應(yīng)屆畢業(yè)生也可；熟悉office 應(yīng)用軟件；良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；具有高度執(zhí)行能力；具有積極的工作態(tài)度和高度的工作責(zé)任心。
人事助理 2名協(xié)助執(zhí)行招聘工作流程，辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；管理勞動(dòng)合同、員工信息資料及各類人事檔案資料；制作各類考勤報(bào)表、填寫考勤記錄。要求大專以上學(xué)歷，人力資源等相關(guān)專業(yè)，具有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

攤位號 C14 蘇州愛格愛杰商務(wù)咨詢有限公司

接聽客服、實(shí)習(xí)生若干 16-28歲，男女均可，中專、高中、大專及以上學(xué)歷均可；對計(jì)算機(jī)的基本操作要有所了解，工作務(wù)實(shí)、穩(wěn)重、踏實(shí)。無經(jīng)驗(yàn)者、實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆生均可，企業(yè)帶薪培訓(xùn)。

攤位號 C15 蘇州方碩電子有限公司

倉管 1名大專以上學(xué)歷，身體健康，熟悉部門所有業(yè)務(wù)范圍；工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的工作熱情。具有良好的溝通表達(dá)能力，條理清楚，能熟練操作電腦。
文員 2名女，高中以上學(xué)歷，品貌端正，形象氣佳，熟練操作辦公軟件，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚，有較強(qiáng)的語言溝通能力和理解能力。
客服 5名女，高中以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，有較強(qiáng)的語言溝通能力和理解能力

攤位號 C16 蘇州歐瑞奇貿(mào)易有限公司

實(shí)習(xí)生 5名 16~28歲，男女均可，中專，高中，大專及以上學(xué)歷均可；對計(jì)算機(jī)的基本操作有所了解，工作務(wù)實(shí)、穩(wěn)重、踏實(shí)；無經(jīng)驗(yàn)者、實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆生均可，企業(yè)帶薪培訓(xùn)；專業(yè)不限，對電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者，電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)、物流管理等專業(yè)者優(yōu)先
客服若干 16-28歲，男女均可，學(xué)歷無要求，對計(jì)算機(jī)的基本操作要有所了解，工作務(wù)實(shí)穩(wěn)重、踏實(shí)、普通話標(biāo)準(zhǔn)。

攤位號 C17 揚(yáng)州佳境環(huán)境設(shè)備有限公司

環(huán)保設(shè)備操作及水處理運(yùn)營員若干要求如下： 1、男性，年齡18-40歲，身體健康； 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、主要負(fù)責(zé)工業(yè)廢水（廢氣）處理設(shè)備的操作及一般維護(hù)、保養(yǎng)，有無經(jīng)驗(yàn)均可. 工資待遇： 1、每周休息一天，平時(shí)加班和周末加班按勞動(dòng)法規(guī)定，平時(shí)1.5倍，周末2倍，國家固定節(jié)假日3倍。包住，補(bǔ)助餐費(fèi)。2、簽訂勞動(dòng)合同，試用合格后，公司為其辦理社會保險(xiǎn)。
廢水設(shè)備維修工 2名要求如下： 1、男性，年齡23-40歲，身體健康； 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)； 3、主要負(fù)責(zé)環(huán)保設(shè)備維修，從事水處理設(shè)備維修工作3年以上，懂電器電路電焊等。

攤位號 C18 蘇州新源整合營銷有限公司

置業(yè)顧問（房產(chǎn)銷售）若干大專(含)以上學(xué)歷；形象氣質(zhì)佳，思路清晰、親和力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高；普通話標(biāo)準(zhǔn)、較強(qiáng)的語言；表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；具有團(tuán)隊(duì)合作精神以及高度敬業(yè)精神，能吃苦耐勞；具有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)和銷售技巧，有房產(chǎn)項(xiàng)目置業(yè)顧問經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；本崗位可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，公司將提供全面系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)會和晉升平臺
資深置業(yè)顧問（高級房產(chǎn)銷售）若干性別不限，大專(含)以上學(xué)歷；1年以上房地產(chǎn)開發(fā)或經(jīng)紀(jì)公司銷售經(jīng)驗(yàn)；良好的表達(dá)溝通及協(xié)調(diào)能力，能吃苦，抗壓能力強(qiáng)；工作富有激情、熱情度高；了解周邊市場情況,熟悉案場的銷售流程及簽約流程。有獨(dú)立銷售和逼定能力。

攤位號 C19 黑松食品(蘇州)有限公司

維修電工 1名要求：男性，有電工證，能適應(yīng)倒班
總務(wù)辦事員 1名要求：男性，22歲以上，居住蘇州地區(qū)，大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有工廠總務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)一年以上，有車輛、前臺、資產(chǎn)管理、環(huán)境安全衛(wèi)生、對外關(guān)系建立與維護(hù)、廠房修繕等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
生產(chǎn)技術(shù)員若干要求：男性，18-40歲，居住在木瀆附近，機(jī)電電器類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有食品廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，身體健康，能適應(yīng)倒班。
銷售代表/區(qū)域銷售代表若干要求：性別不限，年齡18-40歲，有駕照優(yōu)先，昆山/太倉/常熟/張家港/南通/蘇州/木瀆-上述地區(qū)均招聘銷售代表
操作工 1名要求：女性，身體健康，視力佳，能適應(yīng)倒班，已婚已育優(yōu)先。

攤位號 C20 紐佩斯樹脂(蘇州)有限公司

生產(chǎn)作業(yè)員 1名化工專業(yè), 有叉車駕駛證或有化工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

攤位號 C21 中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務(wù)部

社區(qū)服務(wù)代表若干 25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。
電話服務(wù)助理若干 20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先。
儲備干部若干 25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先。
綜合內(nèi)勤若干 25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識者優(yōu)先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。

攤位號 C22 蘇州易尚福商貿(mào)有限公司

客服專員 20名 1、16-26歲，男女不限，實(shí)習(xí)生與應(yīng)屆生皆可; 2、中專及以上學(xué)歷，普通話流利，愿意挑戰(zhàn)高薪，性格要求外向、沉穩(wěn)、樂觀、善于傾聽，積極,具備一定的銷售能力. 3、針對公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營銷，與客戶建立長期的合作關(guān)系.
儲備干部 5名 1、18-28歲，男女不限，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;無經(jīng)驗(yàn)的可以從基層做起。 2、高中及以上學(xué)歷，普通話流利，反應(yīng)敏捷，思維活躍，會簡單的電腦操作，有上進(jìn)心。 3、具有團(tuán)隊(duì)精神和領(lǐng)導(dǎo)能力，負(fù)責(zé)客戶訂單跟蹤與維護(hù),對新員工進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn)。
物流文員 3名 1、18-28歲，限女性； 2、中專以上學(xué)歷。

攤位號 C23 蘇州友才電子技術(shù)服務(wù)有限公司

叉車司機(jī) 若干中專或高中以上學(xué)歷，有叉車證，能熟練使用各類叉車進(jìn)行集裝箱裝卸貨
作業(yè)員若干男女不限，女生16-35，男生16-30，提供住宿，免費(fèi)工作餐，底薪1530，綜合工資2800-3800，能提供本人真實(shí)之有效身份證件，能適應(yīng)站立式作業(yè)，能配合加班
SMT作業(yè)職技術(shù)員若干 17-30歲，高中及以上學(xué)歷，電子、機(jī)電類專業(yè)，一年以上SMT設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn)
倉庫管賬員若干女，中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷，有2年以上庫房管賬經(jīng)驗(yàn)，能熟練操作倉庫ERP系統(tǒng)

攤位號 C24 蘇州永碩電子有限公司

作業(yè)員若干能吃苦耐勞，配合加班
人事專員若干有一定工作經(jīng)驗(yàn)
人力資源培訓(xùn)師若干有一定工作經(jīng)驗(yàn)

攤位號 E01 蘇州通錦自動(dòng)化設(shè)備有限公司

銷售（電氣產(chǎn)品） 5名要求：男女不限，形象、氣質(zhì)佳，語言表達(dá)能力強(qiáng), 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,執(zhí)行力強(qiáng)，肯吃苦，有過伺服電機(jī)、變頻器、PLC、HMI等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮！工資=底薪+提成+獎(jiǎng)金
銷售（齒輪傳動(dòng)） 5名要求：機(jī)電或自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，男女不限，形象、氣質(zhì)佳，語言表達(dá)能力強(qiáng), 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神, 執(zhí)行力強(qiáng)，肯吃苦，有過減速機(jī)，齒輪傳動(dòng)、分割器等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮！工資=底薪+提成+獎(jiǎng)金
銷售（絲桿導(dǎo)軌） 5名要求：機(jī)電或自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，男女不限，形象、氣質(zhì)佳，語言表達(dá)能力強(qiáng), 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神, 執(zhí)行力強(qiáng)，肯吃苦，有過直線導(dǎo)軌滾珠絲桿銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮！工資=底薪+提成+獎(jiǎng)金
銷售（直線模組） 5名要求：機(jī)電或自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，，形象、氣質(zhì)佳，語言表達(dá)能力強(qiáng), 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神, 執(zhí)行力強(qiáng)，肯吃苦，有過直線滑臺，線性模組等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮！工資=底薪+提成+獎(jiǎng)金
銷售（伺服電動(dòng)缸） 5名要求：機(jī)電或自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，男女不限，形象、氣質(zhì)佳，語言表達(dá)能力強(qiáng), 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神, 執(zhí)行力強(qiáng)，肯吃苦，有過氣缸，液壓缸銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮！工資=底薪+提成+獎(jiǎng)金
銷售（自動(dòng)化設(shè)備） 5名要求：機(jī)電或自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，1-2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。男女不限，形象、氣質(zhì)佳，語言表達(dá)能力強(qiáng), 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神, 執(zhí)行力強(qiáng)，肯吃苦，有過直線滑臺，電動(dòng)推桿，液壓機(jī)，非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。工資=底薪+提成+獎(jiǎng)金
銑工 3名要求：男性，能看懂機(jī)加工圖紙和加工工藝，能吃苦耐勞，服從上級安排，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。（銑床型號：SDS2MS、RATEE-4EB）
裝配電工 2名要求：男性，工作經(jīng)驗(yàn)2年，能看懂電氣接線圖，熟悉接線及各種常用電氣元件（傳感器，變頻器等），熟悉PLC者優(yōu)先。
機(jī)械裝配及售后服務(wù) 5名要求：男性，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，能獨(dú)立看懂機(jī)械圖紙，熟悉機(jī)械常用檢測工具使用，能吃苦耐勞，服從上級安排，具有相關(guān)自動(dòng)化設(shè)備售后裝配、維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 5名大專及以上，機(jī)電一體化或機(jī)械自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)，2年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)電自動(dòng)化設(shè)備的設(shè)計(jì)，有2年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有獨(dú)立的設(shè)計(jì)能力。熟練使用AUTOCAD和PRO-E軟件，具有一定的英語閱讀能力，能承受一定的工作壓力，熟悉三維圖形轉(zhuǎn)換。
電氣設(shè)計(jì)與調(diào)試工程師 5名要求：自動(dòng)化控制相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，至少2年自動(dòng)化系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，了解自動(dòng)化控制系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)并具有獨(dú)立完成項(xiàng)目的能力，對各種PLC具有豐富知識和編程經(jīng)驗(yàn)，如SMEMENS、MITSUBISHI、OMRON等PLC，熟悉觸摸屏編寫，伺服控制系統(tǒng)以及變頻器的運(yùn)用。熟悉AUTOCAD軟件的應(yīng)用。對VC++&VB編程系統(tǒng)有豐富經(jīng)驗(yàn)者更佳。

攤位號 E02 迦豐商務(wù)咨詢(杭州)有限公司

外呼客服若干崗位職責(zé)：1、通過公司提供的資源為各知名企業(yè)提供市場調(diào)研、品牌推廣等服務(wù)；2、針對調(diào)研內(nèi)容，做好相關(guān)記錄。崗位要求：1、年齡：20-28周歲，男女不限；2、學(xué)歷：高中中專以上；3、樂于溝通性格開朗。薪資：底薪+全勤獎(jiǎng)+通時(shí)+績效工資+獎(jiǎng)金試用期三個(gè)月，轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)。

攤位號 E03 昌碩科技(上海)有限公司

操作工若干薪資待遇薪資結(jié)構(gòu) 金額(元) 說明基本工資 1620 上海市最低工資標(biāo)準(zhǔn)1620 元生產(chǎn)獎(jiǎng)金 50 每月由單位主管根據(jù)個(gè)人績效表現(xiàn)評定發(fā)放年資加給（以當(dāng)期公告為準(zhǔn)） 100-300 到職一個(gè)月補(bǔ)貼100 元;兩個(gè)月升級為200 元;四個(gè)月升級為300 元技能津貼 50-150 到職三個(gè)月后可參加第一項(xiàng)認(rèn)證通過可加50 元；六個(gè)月通過第二項(xiàng)認(rèn)證再加50 元(共100 元)；九個(gè)月通過第三項(xiàng)認(rèn)證再加50 元(共150 元) 加班工資平時(shí)加班13.97 元/小時(shí) 加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)：1620 元周末加班18.62 元/小時(shí) 小時(shí)加班費(fèi)算法：1620÷21.75÷8×加班費(fèi)系數(shù)(平時(shí)加班1.5 倍/周末加國定假日加班27.93元/小時(shí) 班2倍/國定假日3倍) 中夜班津貼 6-9 元/天中班津貼 6 元/天,夜班津貼9 元/天年終獎(jiǎng)金 —— 每年春節(jié)前按當(dāng)年度工作績效及整體貢獻(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng)福利待遇保險(xiǎn)：公司依法為公司員工繳納保險(xiǎn)； 2.休假：員工依法享受國家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等； 3.貼心的福利：生日禮券、結(jié)婚禮金、生育津貼等； 4.年度各項(xiàng)公司大型活動(dòng)及豐富多樣的社團(tuán)活動(dòng)：晚會、運(yùn)動(dòng)會、球類比賽、藝文表演； 5.各項(xiàng)便利設(shè)施：室內(nèi)籃(羽)球場、網(wǎng)吧、圖書館、韻律教室、便利商店、郵局、各式美食餐廳等。四．伙食&住宿 1.公司提供伙食補(bǔ)貼280 元/月，當(dāng)月未用金額在薪資中發(fā)放，超額自負(fù)。生活區(qū)內(nèi)設(shè)有大型員工餐廳，可滿足多樣化的用餐需求； 2.公司為員工提供宿舍，園區(qū)外及園區(qū)內(nèi)宿舍皆采取小區(qū)式管理，配備宿舍管理員及安保。 3.員工宿舍住宿費(fèi)依據(jù)房型不同每月60~140 元/人，免水費(fèi)。所有宿舍均提供獨(dú)立的冷暖空調(diào)，供應(yīng)洗浴熱水及飲用水。 4. 新員工可自帶床上用品，也可從公司自行購買，標(biāo)準(zhǔn)為100 元/套。 16 周歲以上，2 年制（含）以上中專、技校、職高、普高的人員；認(rèn)真學(xué)習(xí)、遵守企業(yè)規(guī)章制度，可盡快融入企業(yè)氛圍；持有效身份證件。

攤位號 E04 蘇州朗高電機(jī)有限公司

檢驗(yàn)員 3名有機(jī)械廠檢驗(yàn)員經(jīng)驗(yàn)，高中及以上學(xué)歷，認(rèn)真細(xì)致，有責(zé)任心，會使用常規(guī)檢測工具。工作內(nèi)容：進(jìn)行過程控制、出廠掛證、報(bào)告填寫、質(zhì)量管控。
裝配工 2名男女不限，22-32歲，有電機(jī)裝配、鉗工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，計(jì)件工資。
排線學(xué)員 2名男性，20-35歲，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿和動(dòng)手能力，渴望成為高技能水平的操作人員。針對無經(jīng)驗(yàn)者公司提供免費(fèi)培訓(xùn)并發(fā)放基本工資（RMB2000/月）；熟練工為計(jì)件工資。
噴漆工 1名不超過35周歲，有電機(jī)噴漆經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，計(jì)件工資。
銑床工 2名男性， 20—35歲，兩年以上銑床操作經(jīng)驗(yàn)，能看懂零部件機(jī)械加工圖紙，計(jì)件工資。
數(shù)控車工 1名男性， 20—35歲，兩年以上數(shù)控車床操作經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立編程，計(jì)件工資
金工車間工藝員 1名男女不限，已婚，20-35歲，能看懂零部件機(jī)械加工圖，熟悉零部件的機(jī)械加工過程，能編制簡易加工工藝。
電工車間輔助工 1名 20-30歲，中專及以上學(xué)歷，能進(jìn)行物料控制、車間配料及領(lǐng)料。
采購 1名大專及以上學(xué)歷，不超過35周歲；需有駕照，熟悉蘇州大市范圍內(nèi)駕車路線；有電機(jī)廠或機(jī)械行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
外協(xié)采購 1名 1.大專及以上學(xué)歷；2.具備識圖能力，懂機(jī)械加工；3.熟悉外協(xié)流程；4.持駕照，有1-2年實(shí)際駕齡；
生產(chǎn)計(jì)劃 1名大專及以上學(xué)歷，機(jī)電類專業(yè)，電腦操作熟練； 2年以上企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃、調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn)；需持駕照，有1-2年實(shí)際駕照；具有較強(qiáng)的溝通能力、較強(qiáng)的執(zhí)行力和計(jì)劃能力；很強(qiáng)的自我約束能力，獨(dú)立工作和承受壓力的能力；
培訓(xùn)專員若干本科及以上學(xué)歷；2年以上生產(chǎn)型企業(yè)專職人力資源培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉內(nèi)部培訓(xùn)及外部培訓(xùn)組織作業(yè)流程；尤其崗位培訓(xùn)流程性格外向，主動(dòng)樂觀，感染力強(qiáng)，善與人溝通；具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神上班時(shí)間：常白班；8：30—12：00；13：30—17：00，一天7小時(shí)；上六休一。公司提供工作餐和加班餐。

攤位號 E05 蘇州華祎科技有限公司

隨線PCBA維修工程師(TS) 3名大�；蛞陨舷嚓P(guān)電子科系，30歲以下；有電子廠維修主板以及服務(wù)經(jīng)驗(yàn). 解讀電路圖,會使用示波器，烙鐵；負(fù)責(zé)生產(chǎn)中產(chǎn)生的不良產(chǎn)品維修保證正常出貨，滿足客戶需求
產(chǎn)品工程(PE) 1名本科以上電子、電機(jī)相關(guān)科系，二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)熟悉PCBA的加工流程及相關(guān)工藝要求熟悉PCB和電子零件的相關(guān)知識，熟悉IPC-A-610的相關(guān)要求英文CET四級合格,說聽讀寫能力需流利
光學(xué)檢測工程師(ME) 1名三年以上德律系列的SPI,AOI的設(shè)計(jì)規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)?zāi)塥?dú)立自己編寫PC主板類產(chǎn)品的檢測程式英文語言能力讀寫精通本科以上電子電機(jī)相關(guān)科系畢業(yè)
產(chǎn)品測試工程(TE) 2名大專以上電子相關(guān)科系。三年以上電子廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)四級以上英文能力。熟悉DOS,Windos,Linux測試軟件應(yīng)用。熟悉電腦組裝及辦公室應(yīng)用軟件。會修改VB及C++程式軟件。有ICT維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
生產(chǎn)線領(lǐng)班/分組長 3名排程進(jìn)度掌控，生產(chǎn)狀況，物料確認(rèn)與改善 5S環(huán)境管理，教育訓(xùn)練OJT，TWI人員訓(xùn)練課程工作方法教導(dǎo)，設(shè)備問題反饋?zhàn)粉�，�?dǎo)入有效對策現(xiàn)場作業(yè)改善，生產(chǎn)力提升，生產(chǎn)質(zhì)量改善，生產(chǎn)成本控制交貨期限順利達(dá)成，員工團(tuán)隊(duì)士氣的提升，人員作業(yè)安全防范; PCBA工廠相關(guān)制程(SMT/DIP/TEST)生產(chǎn)管理實(shí)職經(jīng)驗(yàn)2年以上;
錫爐工程師 3名大專以上電子、電機(jī)相關(guān)科系二年以上相關(guān)波峰焊工作經(jīng)驗(yàn)（中專5年以上在綫經(jīng)驗(yàn)也可錄�。┦煜CBA的加工流程及相關(guān)工藝要求熟悉波峰焊制程的相關(guān)知識能獨(dú)立分析處理波峰焊的制程不良能獨(dú)立分析處理設(shè)備的突發(fā)異常熟悉IPC-A-610的相關(guān)要求
IE 工業(yè)工程師 2名本科以上工業(yè)工程相關(guān)科目四年以上SMT廠IE 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)熟AutoCAD,CAM350,FAB及辦公軟件的操作普通話. 英文基本讀寫。需有撰寫作業(yè)指導(dǎo)書，制定生產(chǎn)流程，產(chǎn)線平衡，廠房規(guī)劃，制程改善之能力。具項(xiàng)目改善經(jīng)驗(yàn)及管理能力。
采購管理師若干主被動(dòng)原器件物料供應(yīng)商開發(fā)（connector,MLCC)。采購成本控制，RFQ 詢價(jià)、議價(jià)、比價(jià)。維護(hù)價(jià)格，安排退換貨，優(yōu)化供應(yīng)鏈，進(jìn)行物流改善專案。供應(yīng)商管理，建立良好的合作關(guān)系，健全溝通管道，定期了解市場動(dòng)態(tài)。完成采購部門的KIP指標(biāo)，依采購部門規(guī)劃進(jìn)行costdown。學(xué)歷要求:本科,英文4級，1年以上採購經(jīng)驗(yàn)。
CQE工程師/資深工程師 1名熟悉IPC-610E，了解SMT制程英語4級以上，有負(fù)責(zé)過海外客戶經(jīng)驗(yàn)，能掌握英文說寫熟悉SPC，QC流程圖，及能獨(dú)立完成8D報(bào)告有電子廠品保及制程工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5年以上性別不限，25嵗以上，大專及以上學(xué)歷
業(yè)務(wù)助理若干專科及以上學(xué)歷；(優(yōu)秀者可放寬條件)；工作積極，責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰，做事有條理；有一年以上業(yè)務(wù)、助理、文件管理工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉電腦操作，熟練運(yùn)\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\用excle/ word等日常辦公軟件；協(xié)助PM部門的工作（文件管理，SODO等）；

攤位號 E06 蘇州恩斯克軸承有限公司

組裝作業(yè)員( 正式直招 ) 若干男，技�；蚋咧屑耙陨蠈W(xué)歷；能吃苦耐勞，有上進(jìn)心；能上三班；無色盲，矯正視力必須在0.8以上；能夠適應(yīng)汽車機(jī)械部品行業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境，有組裝工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。（不穿無塵服）

攤位號 E07 范羅士辦公用品(蘇州)有限公司

來料檢驗(yàn)員若干美國范羅士公司（Fellowes）是一家有90多年歷史的美國企業(yè)，是全球最具盛名的碎紙機(jī)供應(yīng)商之一。范羅士辦公用品（蘇州）有限公司為員工提供良好的工作和生活環(huán)境，全面的福利保障（5險(xiǎn)1金），有競爭力的薪資待遇，公司實(shí)施人性化管理并且提供良好的培訓(xùn)發(fā)展機(jī)會。公司地址：蘇州新區(qū)石林路1號（石陽路68號對面，愛樂美Aroma公司內(nèi)）公交路線：302或327至石陽路石林路北下現(xiàn)公開誠聘以下職位： 1.完成IQC主管安排的日常檢驗(yàn)任務(wù); 2.IQC日�？记诎才拧⒐芾�; 3.IQC耗材的統(tǒng)計(jì) 4.負(fù)責(zé)來料異常的反饋、跟蹤； 5.對產(chǎn)線的來料異常進(jìn)行確認(rèn)、處理； 6.IQC日常報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、保存; 7.測試設(shè)備儀器、工裝夾具的日常維護(hù)、點(diǎn)檢; 8.協(xié)助供應(yīng)商進(jìn)行來料返工、挑選; 9.工程、模具等樣品檢測的安排和報(bào)告整理崗位要求： 1.高中或中專（含）以上學(xué)歷； 2.3年以上進(jìn)料檢驗(yàn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉IQC工作流程； 3.能熟練使用常用量具（會三座標(biāo)、投影儀優(yōu)先），有看圖能力； 4.可熟練使用Excel、Word等office軟件； 5.誠實(shí)肯干，思路清晰，有一定的溝通能力； 6.薪資待遇：基本工資（2200）+月度獎(jiǎng)金（500）+車貼（150）

攤位號 E08 蘇州電器科學(xué)研究院股份有限公司

電器類產(chǎn)品檢測市場開拓若干專業(yè)：市場營銷或電氣技術(shù)類相關(guān)專業(yè)? 學(xué)歷：大專及以上計(jì)算機(jī)要求：一般普通話要求：基本標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)悟能力強(qiáng)，敢于接受挑戰(zhàn)；熱情積極，性格開朗，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力工作耐心、細(xì)致，誠實(shí)守信有團(tuán)隊(duì)合作意識工作經(jīng)歷不限
高低壓電器檢測人員 10名大專以上學(xué)歷（本科學(xué)歷者優(yōu)先）.電氣類相關(guān)專業(yè).能吃苦耐勞，身體健康，可適應(yīng)常加班和三班。

攤位號 E09 蘇州森六科技塑業(yè)有限公司

IPQC 2名高中/中專及以上學(xué)歷，女性，18至35周歲，能看懂簡單圖紙，會使用游標(biāo)卡尺等測量工具，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能配合公司加班。有注塑行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
作業(yè)員 10名常白班（女）/兩班（男女不限），初中以上學(xué)歷，18至40周歲。身體健康，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能配合公司加班，適應(yīng)站立式工作。熟悉注塑機(jī)操作及產(chǎn)品修邊，有注塑行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。戶口不限。

攤位號 E10 蘇州美臣投資顧問有限公司

房產(chǎn)銷售顧問 20名底薪2500元;學(xué)歷不限工作經(jīng)驗(yàn)不限;榮譽(yù)感強(qiáng)、能吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)合作能力強(qiáng)，愿投身房產(chǎn)銷售行業(yè)。富有激情，勇于挑戰(zhàn)高薪，有強(qiáng)烈的成功欲望、事業(yè)心、責(zé)任心；肯于用雙手改變自己及家人生活，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
店長（儲備干部） 3名底薪5000元；大專或大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，對市場有一定的了解，有銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。做事穩(wěn)重，能吃苦耐勞，有一定的市場開拓能力，良好的組織、協(xié)調(diào)能力，富有挑戰(zhàn)及團(tuán)隊(duì)精神；擅于溝通與協(xié)調(diào)，應(yīng)變與溝通能力強(qiáng)，有教導(dǎo)下屬的培訓(xùn)能力。歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。提供住宿。

攤位號 E11 深圳市中拓天達(dá)環(huán)�？萍加邢薰�

水站維護(hù)員 6名男，初中以上學(xué)歷，環(huán)境工程專業(yè)者優(yōu)先，年齡22-40歲。日常工作職責(zé)：1、按要求對水站設(shè)備的例行操作，按需為客戶制水； 2、按要求對水站設(shè)備的日常保養(yǎng)，確保設(shè)備處于正常狀態(tài)，并做好相關(guān)記錄； 3、出現(xiàn)重大異常及時(shí)與上級溝通，并采取應(yīng)急措施。其它要求：懂電（220V、380V）優(yōu)先；

攤位號 E12 中國蘇州紫砂總匯

商場內(nèi)部銷售主管及營業(yè)員若干男女不限，身體健康，五官端正，普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力強(qiáng)，能言善辯，有服務(wù)性工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

攤位號 E14 蘇州市萬盛實(shí)業(yè)有限公司

機(jī)修工 1名男，中專及以上學(xué)歷，熟悉注塑機(jī)等周邊設(shè)備，有電工證，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。
成型制程工程師 1名男，高中及以上學(xué)歷，注塑廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。
關(guān)務(wù)/報(bào)關(guān)員 1名大專及以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。
電火花 2名中專及以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。

攤位號 E15 蘇州高新區(qū)獅山怡鄉(xiāng)春竹海鮮酒店

服務(wù)員若干女，學(xué)歷不限，品貌端正，樂觀開朗，應(yīng)變能力強(qiáng)。
傳菜員若干男，學(xué)歷不限，能吃苦耐勞，工作積極主動(dòng)。
收銀員若干女，學(xué)歷不限，能吃苦耐勞，有責(zé)任心。
吧員若干男，學(xué)歷不限，相貌端正、有親和力。
保安員若干男，學(xué)歷不限，相貌端正、有親和力。
迎賓員若干相貌端正、有親和力。
洗碗若干能吃苦耐勞，有責(zé)任心。
廚房人員若干能吃苦耐勞，有責(zé)任心。

攤位號 E16 山景雷特樂橡塑科技(蘇州)有限公司

作業(yè)員若干 1、能吃苦耐勞，勤奮踏實(shí)，愿意加班，初中以上學(xué)歷；男性無染發(fā)或長發(fā)過耳、無紋身；裸眼視力0.8以上,矯正視力1.0以上,無色弱色盲；適應(yīng)無塵室工作環(huán)境；有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、中等學(xué)歷，會簡單數(shù)學(xué)運(yùn)算，能夠熟練書寫、識別26個(gè)英文字母。二、工作時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬 1、薪資待遇：加班底薪1530，基本工資1650+100元全勤獎(jiǎng)，試用期3個(gè)月（特殊崗位有特崗津貼和高溫津貼）。多勞多得，超出標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)量有績效獎(jiǎng)勵(lì)。 2、勞動(dòng)工作時(shí)間：實(shí)行出勤12h工作11h，周一至周五8小時(shí)以外計(jì)加班。由于訂單需要的所有加班，均按照國家法定要求給予1.5倍、2倍、3倍的薪資。
模切領(lǐng)班 1名職位描述：男女不限，40歲以下，中專以上學(xué)歷，有2年以上模切行業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉刀模，五金模具等，有機(jī)器調(diào)試經(jīng)驗(yàn)
CNC工程師若干職位描述： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.熟悉CAD及OFFICE辦公軟件； 3.熟練CNC編程及操作； 4.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
模切項(xiàng)目工程師 1名職位性質(zhì)：全職學(xué)歷要求：大專工作經(jīng)驗(yàn)：1-2年職位描述： 1、25--40周歲，大專及以上學(xué)歷； 2、從事模切工程，有項(xiàng)目等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上； 3、具備模切產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝改進(jìn),了解模切行業(yè)各種材料的性能； 4、控制成本、能合理安排項(xiàng)目時(shí)間； 5、熟練操作CAD軟件， 6、能吃苦耐勞，抗壓性強(qiáng)，愿意配合加班
模切技術(shù)員 2名職位性質(zhì)：全職學(xué)歷要求：中專工作經(jīng)驗(yàn)：1-2年職位描述： 1、男性，23--32周歲，中專及以上學(xué)歷 2、從事模切行業(yè)2年及以上工作經(jīng)驗(yàn) 3、能夠協(xié)助領(lǐng)班完成生產(chǎn)產(chǎn)品調(diào)試 4、有品質(zhì)管控及現(xiàn)場8S管理經(jīng)驗(yàn) 5、能熟練操作沖床、平板模切機(jī)、復(fù)合機(jī)，模具安裝及調(diào)試 6、有較強(qiáng)的抗壓能力，服從上級指示，能獨(dú)立完成樣品制作工作
人事專員若干大專以上，負(fù)責(zé)員工的入職培訓(xùn)事宜；
人事行政主管若干大專以上，兩年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)佳；
招聘主管若干大專以上，兩年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)佳。

攤位號 E17 蘇州和豐工業(yè)設(shè)備有限公司

銷售工程師 5名 2年以上業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉業(yè)務(wù)基本流程，具備練好的人際溝通能力和應(yīng)變能力，理工科背景，具備叉車銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
維修技師 5名高中及以上學(xué)歷，有汽車或內(nèi)燃、電動(dòng)叉車維修及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車駕駛經(jīng)驗(yàn)，持c證，有叉車操作證者優(yōu)先；工作態(tài)度認(rèn)真，女里，細(xì)心，有團(tuán)隊(duì)合作經(jīng)驗(yàn)，提供免費(fèi)住宿

攤位號 E18 蘇州旭光聚合物有限公司

作業(yè)員若干男，22-36周歲，高中以上學(xué)歷，能讀寫26個(gè)英文字母，無色盲色弱，無紋身煙疤。，吃苦耐勞，身體健康，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。公司繳納社會保險(xiǎn)，及意外險(xiǎn)（意外險(xiǎn)費(fèi)用由公司承擔(dān)）公司有年終獎(jiǎng)，每年調(diào)兩次工資（今年12月即將再次調(diào)薪）法定節(jié)假日發(fā)放節(jié)日費(fèi)及實(shí)物，享受年假，及高溫費(fèi)等。禮金：生日：100蛋糕券，結(jié)婚300，生育500
設(shè)備維修若干男，中專學(xué)歷，有電工證，動(dòng)手能力強(qiáng)，吃苦耐勞。
QC 若干男，中專以上學(xué)歷，有塑料行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
物流助理若干女，大專學(xué)歷，有物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

攤位號 E19 蘇州信達(dá)光電科技有限公司

作業(yè)員 10名 1、18-35歲，男女不限，能吃苦耐勞、服從工作安排及公司規(guī)章制度； 2、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)，無紋身、色覺正常。 3、天文望遠(yuǎn)鏡裝配及相關(guān)生產(chǎn)，不穿無塵服，不看顯微鏡。底薪1600+加班工資;每月達(dá)成生產(chǎn)目標(biāo)，激勵(lì)獎(jiǎng)發(fā)放。員工生日發(fā)放禮券禮品、節(jié)假日福利發(fā)放；達(dá)成公司銷售計(jì)劃可享受三倍年終獎(jiǎng)金；免費(fèi)提供工作餐。
電工 1名 1、男，35歲以下，高中或中專及以上學(xué)歷，機(jī)電類相關(guān)專業(yè)； 2、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有低壓維修證及高壓值班證； 3、熟悉各類車床以及光學(xué)設(shè)備的保養(yǎng)及維修，具備公共水、電、氣，動(dòng)力設(shè)備中央空調(diào)等的維護(hù)維修工作
數(shù)控車床操機(jī)員學(xué)徒 5名 1、機(jī)械相關(guān)專業(yè)； 2、能看懂機(jī)械圖紙、會使用卡尺及常用測量工具。

攤位號 E20 黑田化學(xué)(蘇州)有限公司

品管擔(dān)當(dāng) 若干 1、男，大專以上學(xué)歷 2、2年以上注塑成型企業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉業(yè)務(wù)流程 3、對客訴處理流熟悉以及品質(zhì)問題點(diǎn)的打合，客戶監(jiān)察對應(yīng) 4、新品的品質(zhì)進(jìn)度跟蹤，品質(zhì)問題的改善推進(jìn)，標(biāo)準(zhǔn)書的制定、改定 5、有一定的溝通能力，展開品質(zhì)改善活動(dòng)推進(jìn)大家的品質(zhì)改善積極性 6、具備良好的表達(dá)能力，善于溝通，組織、協(xié)調(diào)能力強(qiáng) 7、吃苦耐勞，能承受較大工作壓力，服從公司安排
生產(chǎn)管理擔(dān)當(dāng) 若干 1、女，高中以上學(xué)歷 2、2年以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn) 3、熟練使用辦公自動(dòng)化 4、有日企制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5、主要負(fù)責(zé)量產(chǎn)后部品訂單下發(fā)，納期跟蹤管理
模具保養(yǎng)擔(dān)當(dāng) 若干 1、男，中專以上學(xué)歷 2、熟悉塑膠模具結(jié)構(gòu) 3、熟練操作車床、銑床、磨床、放電機(jī) 4、熟悉模具的維修和保養(yǎng) 5、會激光焊、氬弧焊，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5、能配合公司加班，可適應(yīng)倒班 6、品質(zhì)意識強(qiáng)，善于溝通
成型技術(shù)員若干 1、男性，25歲以上，高中以上學(xué)歷 2、一年以上注塑成型技術(shù)經(jīng)驗(yàn) 3、有日企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
三次元測定員若干 1、女、機(jī)械專業(yè) 2、熟練運(yùn)用三豐三坐標(biāo)、畫像儀、卡尺等各種測量工具 3、熟識2D圖紙，簡單運(yùn)用CAD 4、有團(tuán)隊(duì)精神、善于溝通、耐心細(xì)致、有上進(jìn)心 5、工作嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任感 6、相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生也可

攤位號 E21 蘇州和聯(lián)金碩電腦有限公司

普工若干初中、中專、技校、高中學(xué)歷（男、女不限）工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，配合公司加班與輪班，并服從主管安排調(diào)度。
儲備干部若干 20-30歲，大專學(xué)歷工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，配合公司加班與輪班

攤位號 H07 蘇州美勝餐飲管理有限公司

儲備干部若干大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；3年以上快餐連鎖管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力
門店?duì)I業(yè)員若干 18-40周歲，男女不限，品貌端正反應(yīng)靈活，服從工作安排；工作熱情、細(xì)致、耐心，有進(jìn)取心，品貌端正，親和力強(qiáng)；具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識，銷售意識
內(nèi)場后廚若干 18-40周歲，初中及以上學(xué)歷，男女不限，服從安排；免費(fèi)帶薪培訓(xùn)，對餐飲服務(wù)有興趣者優(yōu)先；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

攤位號 H08 蘇州仁碩電腦科技有限公司

作業(yè)員 30名男女不限，16-40歲，中專，底薪1530，滿一個(gè)月1730，綜合3500-4500/月，當(dāng)天面試，當(dāng)天安排住宿，免費(fèi)體檢。
文員 2名限女性，薪資面議。
市場招聘專員 2名限女性。
QC、QA、SMT、PE、倉管、物料若干以上崗位不穿無塵衣、靜電服

攤位號 H09 昆山圣美精密工業(yè)有限公司

作業(yè)員若干男18-40周歲，女18-45周歲，身體健康，視力較好，無色盲色弱，無紋身、煙疤，無傳染病、精神疾病。矯正視力1.0以上，男165cm以上，女150cm以上，遵守公司規(guī)章制度、服從管理、配合加班。基本工資1530元/月，5天8小時(shí)以外算加班，加班費(fèi)按國家規(guī)定給付，平時(shí)13.19元/小時(shí)，周六、周日17.58元/小時(shí)，法定節(jié)假日26.37元/小時(shí)。公司提供每日三餐，含休息日及節(jié)假日，公司提供住宿，8人/間，配有風(fēng)扇，空調(diào)，衣柜，冷熱水，淋浴室，洗衣房等配套生活設(shè)施。同時(shí)配有員工福利社、籃球場、醫(yī)務(wù)室等設(shè)施，有專業(yè)的員工關(guān)系專員，全天候?yàn)閱T工提供生活、工作中的協(xié)助，定期組織員工召開座談會，解決員工在生活與工作中的問題。

攤位號 H10 蘇州西格瑪電氣成套有限公司

電話營銷 5名中專及以上學(xué)歷，有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，對銷售工作有較高的熱情，有良好的客戶服務(wù)意識，團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)的溝通能力機(jī)應(yīng)變能力
高低壓裝配工程師 2名中專以上及相關(guān)學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟知高低壓成套開關(guān)設(shè)備，中壓開關(guān)設(shè)備工藝及其國家標(biāo)準(zhǔn)，有獨(dú)立完成高低壓開關(guān)柜、電力變壓器，電纜箱、動(dòng)力柜等成套柜內(nèi)元件安裝、配線等工作與工藝管理經(jīng)驗(yàn)，持高壓入網(wǎng)證，有電力系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
高低壓電氣成套維修工 2名有從事電氣成套安裝方面工作三年以上經(jīng)歷，熟悉設(shè)備電路圖，對生產(chǎn)車間各方面工作有所了解，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，有高度工作責(zé)任心，有電工證優(yōu)先考慮
工程報(bào)價(jià)員 1名電力工程類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷；負(fù)責(zé)對設(shè)計(jì)估算、施工圖預(yù)算、招標(biāo)文件編制、工程量計(jì)算進(jìn)行審核；組織內(nèi)部招標(biāo)實(shí)施，配合外部招標(biāo)，合同文件的起草與管理，跟蹤分析合同執(zhí)行情況，審核相關(guān)條款；工程款支付審核，結(jié)算管理，概預(yù)算與決算報(bào)告；變更洽商審核及處理索賠事宜。有預(yù)算員資格證人員優(yōu)先考慮
人事主管（急招）若干人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷；熟練使用常用辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用。對人力資源規(guī)劃、招募、考評、企業(yè)文化等實(shí)際操辦能力，并具備相應(yīng)專業(yè)素質(zhì)及敏銳力，有親和力，較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。
文員（急招） 2名具有機(jī)電或相關(guān)大中專以上學(xué)歷，熟練計(jì)算機(jī)和CAD操作，有電氣行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

攤位號 H11 南通中集特種運(yùn)輸設(shè)備制造有限公司

焊工若干年齡18-38歲，學(xué)歷初中，男性，裸眼視力0.5以上，有二氧化碳?xì)怏w保護(hù)焊基礎(chǔ)，能吃苦耐勞即可。
一般普工（噴漆、噴砂、打磨、沖壓、等輔助工）若干年齡18-38歲，學(xué)歷初中，男性，裸眼視力0.5以上，能吃苦耐勞即可。

攤位號 H12 名碩電腦(蘇州)有限公司

攤位號增01 花橋華拓?cái)?shù)碼科技(昆山)有限公司

Java工程師 1名大專以上學(xué)歷，1-2年工作經(jīng)驗(yàn)
文員，前臺若干女，高中以上學(xué)歷，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，會辦公軟件

攤位號增05 蘇州樂軒科技有限公司

SQA工程師 1名 1. 電子專業(yè),本科學(xué)歷； 2. 5年以上電子廠工作經(jīng)驗(yàn), 具有品質(zhì)意識； 3. 4年以上PE(EE) 工作經(jīng)驗(yàn)for PCBA電子產(chǎn)品; 4. 須看懂電路圖, 使用示波器/萬用表等測試設(shè)備, 找出產(chǎn)品失效原因 5. 具備問題解決能力, 工作熱忱, 強(qiáng)烈責(zé)任心, 良好跨部門溝通能力
QRE技術(shù)員 1名 1.大專學(xué)歷，性別不限；2.有可靠度工程與性能測試、光學(xué)測試、TV/AV/MNT功能檢測工作經(jīng)驗(yàn)一年以上；3.熟悉辦公自動(dòng)化，電子電氣；4.優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可；
銷售管理師 1名 1.本科及以上學(xué)歷，英語四級,會韓語者優(yōu)先(4級);2.1年以上液晶行業(yè)跟單經(jīng)驗(yàn),能夠與客戶建立良好合作關(guān)系;3.有ERP使用經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;4.做事條理清晰，富有創(chuàng)新力及良好的適應(yīng)性
PM管理師 1名 1.大學(xué)本科學(xué)歷，韓語流利者優(yōu)先考慮；2.具備電子成品組裝產(chǎn)業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年（含）以上；
MES工程師 2名 1、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可 2、熟悉VB編程，或其它的編程經(jīng)驗(yàn)；熟悉sql server/Oracel等數(shù)據(jù)庫 3、一年以上MES系統(tǒng)開發(fā)維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉制造企業(yè)流程優(yōu)先考慮
測試技術(shù)員 1名 1.性別男，高中以上學(xué)歷 2.有電子廠測試（了解信號，會使用示波器等）相關(guān)經(jīng)驗(yàn),懂電腦,能配合公司加班 3.有極強(qiáng)的時(shí)間觀念和責(zé)任感
R2設(shè)備技術(shù)員 1名 1.熟悉通用電子元件器件的功能和應(yīng)用，有PLC經(jīng)驗(yàn);2.良好的電路圖分析理解能力，并能利用電路圖完成指定的維修工作;3.良好的動(dòng)手能力。如手工焊接貼片器件;4.熟悉通用測試測量儀器設(shè)備的使用;5.1年一上的電路板故障分析。判斷和維修經(jīng)驗(yàn)
韓語翻譯 1名 1.本科學(xué)歷，韓語精通 ;2.對工廠有一定了解，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可；
采購管理師 1名 1、全日制本科（有學(xué)位證） ;2、1年(含)以上電器產(chǎn)品工廠工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉新產(chǎn)品導(dǎo)入量產(chǎn)等移轉(zhuǎn)流程及產(chǎn)品工程變更流程，有顯示器/TV/NB產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)最佳. ;3、有機(jī)構(gòu)采購經(jīng)驗(yàn)
光學(xué)工程師 1名 1.本科學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，英語4級以上 ;2.熟練使用Pro/E, AutoCAD ;3.有一定光學(xué)知識者優(yōu)先
IT工程師若干 1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)背景，本科以上學(xué)歷，1年以上企業(yè)IT經(jīng)驗(yàn)，熱愛軟件開發(fā)事業(yè)；2、熟悉數(shù)據(jù)庫編程，精通數(shù)據(jù)庫原理及應(yīng)用（SQL SERVER 2008）；3、熟練掌握.NET、Html、Java、ASP、，可以用C#.NET工具開發(fā)網(wǎng)頁；4、精通ERP的基本原理，具備ERP應(yīng)用領(lǐng)域業(yè)務(wù)知識； 5、善于鉆研新課題，有做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。6、極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)推進(jìn)能力、縝密的分析總結(jié)能力，能夠承受一定的工作壓力，心態(tài)良好，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識；
電子研發(fā)工程師若干 1. 新機(jī)種及延伸機(jī)種的電路設(shè)計(jì)，解決試產(chǎn)階段問題;2. 產(chǎn)品電路設(shè)計(jì)、系統(tǒng)架構(gòu)整合、產(chǎn)品測試除錯(cuò)、功能驗(yàn)證及整合測試;3.硬體時(shí)序量測分析與設(shè)計(jì)檢討;4. EMI / ESD測試及驗(yàn)證;5. 協(xié)助總部機(jī)種開發(fā)與問題分析處理，相關(guān)技術(shù)資料移轉(zhuǎn)與承接導(dǎo)入;6. 電子料件BOM建立與維護(hù);
庫房工程師/管理師若干 1.大學(xué)本科學(xué)歷，兩年以上電子制造業(yè)倉庫管理經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟悉倉庫工作流程，熟悉ERP系統(tǒng)INV 模塊操作。3.有較強(qiáng)的責(zé)任心，能夠積極完成工作。4.良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
R1廠務(wù)技術(shù)員 2名 1.中專以上學(xué)歷，機(jī)電相關(guān)專業(yè)，熟悉強(qiáng)電設(shè)備、空調(diào)系統(tǒng)，有高低壓電工證；2.有一年以上相關(guān)廠務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心與使命感以及團(tuán)隊(duì)合作的精神。