蘇州相城區(qū)人力資源市場
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地址：蘇州市相城區(qū)慶元路168號市民服務(wù)中心一樓
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
（周三）勞務(wù)招聘會 展位圖
C12 新華人壽保險股份有限公司蘇州中心支公司 【市區(qū)】
1.經(jīng)理助理：1名，大專以上學(xué)歷，年齡24周歲以上。
2.直接定級主管、同業(yè)主管：5人，男女不限，�？埔陨蠈W(xué)歷，年齡25周歲以上。
3.行理管理：2名，大專以上學(xué)歷，年齡24周歲以上。
4.招聘助理：1名，大專以上學(xué)歷，年齡24周歲以上。
5.銷售代理：8名，男女不限，大專以上學(xué)歷，年齡25周歲以上。
6.銀代管理和個人銀代代表：大專學(xué)歷，23-35歲。
以人員有經(jīng)驗者優(yōu)先，公司雙休，最低無責(zé)任底薪2000--6000元不等，通過面試，考試合格。
C13 太平洋保險相城支公司 【元和】
1.儲備干部：5名，大專以上學(xué)歷，年齡22-45周歲，2年以上壽險或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗，有一定團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
2.職業(yè)經(jīng)理人：5名，大專以上學(xué)歷，年齡22-45周歲，2年以上壽險或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗，有一定團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
3.區(qū)域?qū)T：10名，1980年以前出生，高中以上學(xué)歷，1980年（含）以后出生，大專以上學(xué)歷，年齡22-45周歲，本地居住1年以上，已婚已育女性優(yōu)先。
4.業(yè)務(wù)人員：10名，1980年以前出生的，高中以上學(xué)歷，1980年（含）以后出生的，大專以上學(xué)歷，年齡22-45周歲，有開拓精神，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力 。
C15 蘇州華亞電訊設(shè)備有限公司 【黃埭】
1.加工中心操機(jī)：2名，男，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，能獨立操作機(jī)臺（三菱、法蘭克）。
2.銑床技工：2名，男，有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
3.生管：2名，男女不限，有機(jī)加工行業(yè)計劃排單相關(guān)經(jīng)驗。
4.總務(wù)維修：1名，男，主要負(fù)責(zé)廠區(qū)后勤（門窗、水管等）維修工作。
5.品質(zhì)文員（統(tǒng)計）：1名，女，已婚已育，辦公軟件運用熟練，主要負(fù)責(zé)報表錄入。
6.儲備人員：若干名，男，中專（高中）學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
7.折彎技工：2名，熟練操作德國通快機(jī)床或金方圓機(jī)床。
8.工藝工程師：若干名，大專以上（含）學(xué)歷，熟悉數(shù)沖、折彎、冷沖模設(shè)備及前處理、噴粉、焊接技術(shù)，掌握薄板鈑金工藝流程、制作流程、焊接工藝。
9.包裝工程師：若干名，兩年以上鈑金行業(yè)包裝工程師或包裝設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗。
C16 蘇州思科奇精密機(jī)械有限公司 【元和】
1.品質(zhì)檢驗員：2名，大專以上學(xué)歷，主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢測，要有兩年以上工作經(jīng)驗，對工作盡心盡責(zé)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司規(guī)章制度等。
2.數(shù)控加工中心操作工：5名，有操作經(jīng)驗，會自己編程、調(diào)機(jī)者優(yōu)先，能吃苦耐勞配合安排，綜合工資4500-5000左右。
3.加工中心調(diào)機(jī)員：若干名，工資面議。
4.電火花（電脈沖成型機(jī)）：2名，操機(jī)三年以上，入職上機(jī)臺后能夠按圖紙獨自操作，能服從領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)安排，嚴(yán)守公司各項規(guī)章制度，對工作盡心盡責(zé)，能吃苦耐勞。
5.倉管：2名，女，25-30歲，高中以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，電腦操作熟練。
6.生管：2名，女，大專及以上學(xué)歷，年齡25-30周歲，熟練使用辦公軟件，有責(zé)任心，能吃苦耐勞，對待本職工作盡職盡責(zé)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先等。
7.磨床：2名，操作技術(shù)員，男，年齡22-30周歲，入職后能獨立按圖紙加工者優(yōu)先，面試后按技術(shù)能力定薪資待遇。
8.快絲：2名，操作技術(shù)員，男女不限，年齡25-30周歲，入職后能獨立按圖紙加工者優(yōu)先，薪資面議。
9.普車：2名，操作技術(shù)員，有3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗，年齡25-30周歲，入職后能按圖紙獨立操作者優(yōu)先。
10.學(xué)徒：若干名，學(xué)歷不限，年齡18-28周歲。
1.包吃（一日兩餐）�。ㄋ奚嵊锌照{(diào)、網(wǎng)線）。
2.薪資根據(jù)熟練程度加薪（不限上限），上六休一。
C17 江蘇華風(fēng)電子有限公司 【黃橋】
1.公司體系專員：1名，本科學(xué)歷，男性，應(yīng)屆畢業(yè)生即可。
2.工程開發(fā)人員：1名，本科學(xué)歷，男性，相關(guān)電子或電聲類專業(yè)。
3.設(shè)備維修、保管人員：1名，大專及以上學(xué)歷，男性，自動化設(shè)備專業(yè)。
4.線材車間操控人員：1名，高中或中專學(xué)歷，男性，從事過這方面者優(yōu)先考慮。
5. 跟單文員：1名，女性，中專及以上學(xué)歷，會熟練使用辦公自動化,應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
C18 百諾電器(蘇州)有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.市場銷售人員：2名，男女不限，20—35周歲，大專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備良好的溝通、談判、協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌能力，善于自我管理，工作有計劃性，勇于承擔(dān)銷售壓力和工作責(zé)任，也歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入。
2.品質(zhì)部長：1名，大專以上學(xué)歷，年齡30～45歲，5年以上品管管理經(jīng)驗，有較強(qiáng)的對應(yīng)客戶的能力，精通ISO9000質(zhì)量體系要求并能在實際工作中嫻熟運用，有現(xiàn)場指導(dǎo)糾正的能力以及良好的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力，薪資面議。
3.財務(wù)主管：1名，經(jīng)濟(jì)學(xué)、財會、金融類�？埔陨蠈W(xué)歷，會熟練使用財務(wù)軟件，系統(tǒng)掌握國家財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策，了解財務(wù)、會計通則。良好的組織與協(xié)調(diào)能力，良好的對內(nèi)、對外溝通與交流能力，能調(diào)和各方利害關(guān)系，具有5年以上財務(wù)管理或3年以上大、中型企業(yè)財務(wù)經(jīng)理崗位的工作經(jīng)驗，廉潔奉公，追求創(chuàng)新，嚴(yán)守機(jī)密，堅持原則。
4.采購經(jīng)理：1名，女，中專以上學(xué)歷，年齡30～45歲，有責(zé)任心。主要負(fù)責(zé)機(jī)器設(shè)備及車輛保養(yǎng)維護(hù)，以及配件采購，廠區(qū)工程施工等相關(guān)事宜。有駕照者優(yōu)先。
5.技術(shù)員：1名，男，22～35歲，大專及以上學(xué)歷，機(jī)械等相關(guān)專業(yè)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟練操作CAD、3D等制圖軟件，懂得注塑模具者優(yōu)先。歡迎心態(tài)良好、愿意從基層做起，優(yōu)秀、有沖勁的應(yīng)屆畢業(yè)生加入。
6.儲備干部：3名，男女不限，中專以上學(xué)歷，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，組織管理能力，心態(tài)良好、愿意從基層做起，歡迎優(yōu)秀、有沖勁的應(yīng)屆畢業(yè)生加入。
7.行政助理：1名，女，20—35周歲，中專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，工作認(rèn)真、仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排，有駕駛證者優(yōu)先考慮。
8.生產(chǎn)班長：1名，男女不限，高中以上學(xué)歷，年齡30～45歲，3年以上生產(chǎn)經(jīng)驗，1年以上管理工作經(jīng)驗，良好的組織能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識和敬業(yè)精神，薪資面議。
9.采購文員：1名，20～35歲，女，一年以上采購工作經(jīng)驗，熟悉采購流程，具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，能承受壓力，思維活躍，有C1以上駕駛證者優(yōu)先。
10.市場內(nèi)勤：1名，男女不限，22～35歲。高中及以上學(xué)歷，兩年以上工作經(jīng)驗，熟練使用word、excel等辦公軟件，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受壓力，有財務(wù)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。能適應(yīng)兩班倒。
11.檢驗員：2名，男女不限，20—35周歲，中專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、原則性強(qiáng)，能吃苦耐勞，有注塑方面檢驗經(jīng)驗者優(yōu)先。
12.駕駛員：2名，男性，20—38周歲，初中及以上學(xué)歷，兩年以上大型貨車駕駛經(jīng)驗，持B2以上駕駛證、從業(yè)資格證、健康回執(zhí)證明，責(zé)任心強(qiáng)。公司交社保，包工作餐，有住房補(bǔ)貼。
13.倉管：2名，男女不限。20—35周歲，中專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉倉庫流程。工作認(rèn)真、仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)。
C22 蘇州國亞達(dá)汽車服務(wù)有限公司 【開發(fā)區(qū)】
1.銷售、服務(wù)顧問：各1名，女，大專以上學(xué)歷，表達(dá)能力強(qiáng)。
2.客服專員：2名，女，中專及以上學(xué)歷，表達(dá)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)。
3.機(jī)修、鈑金、噴漆大工：各1名，男，中專以上學(xué)歷，從事汽車維修工作二年以上經(jīng)驗，受過正規(guī)汽車維修知識培訓(xùn)。
4.學(xué)徒：2名，男，中專以上學(xué)歷，有意愿從事汽車維修者優(yōu)先。
C23 中國人壽相城支公司 【元和】
1.售后服務(wù)：50名，大專學(xué)歷以上學(xué)歷，25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險及養(yǎng)老保險，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎勵和旅游獎勵，享受公司的各種層次的免費培訓(xùn)。
2.講師組訓(xùn)：10名大專學(xué)歷以上學(xué)歷，25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險及養(yǎng)老保險，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎勵和旅游獎勵，享受公司的各種層次的免費培訓(xùn)。
3.主管：10名大專學(xué)歷以上學(xué)歷，25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險及養(yǎng)老保險，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎勵和旅游獎勵，享受公司的各種層次的免費培訓(xùn)。
4.網(wǎng)點負(fù)責(zé)人：5名，大專學(xué)歷以上學(xué)歷，25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險及養(yǎng)老保險，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎勵和旅游獎勵，享受公司的各種層次的免費培訓(xùn)。
C24 蘇州瑞易不動產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 【元和】
1.租賃專員：10名，初中學(xué)歷，20-30周歲，女士優(yōu)先。
2.置業(yè)顧問：20名，中專學(xué)歷，市場營銷專業(yè)，22至35周歲。
3.儲備店長：5名，大專學(xué)歷，企業(yè)管理專業(yè)，25-35周歲。
4.權(quán)證專員：2名，大專學(xué)歷，22-35周歲，本地人優(yōu)先。
5.新房銷售：5名，大專學(xué)歷，市場營銷專業(yè)，22至35周歲。
C27 家樂福蘇州中翔店 【元和】
1.收銀員：10名，18~40周歲，學(xué)歷不限，吃苦耐勞，有經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.保安：5名，18~40周歲，學(xué)歷不限，吃苦耐勞，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.理貨員（雜貨/生鮮）：4名，18~40周歲，大專及以上學(xué)歷優(yōu)先，吃苦耐勞，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.肉課刀手：2名，18~40周歲，學(xué)歷不限，吃苦耐勞，有經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.維修電工：2名，18~45周歲，有電工證，吃苦耐勞，有經(jīng)驗者優(yōu)先。
6.部門秘書：1名，大專以上學(xué)歷，吃苦耐勞，協(xié)助部門經(jīng)理處理文件及員工排班等文檔類工作。熟練使用辦公軟件，應(yīng)屆生亦可。
7.客服：2名，18~40周歲，大專以上學(xué)歷，吃苦耐勞，性格外向，有經(jīng)驗者優(yōu)先。
8.文員：2名，18~40周歲，大專以上學(xué)歷，熟練運用MS軟件，對數(shù)字敏感，性格外向，已婚已育優(yōu)先。
9.急招廚師：2名，18~45周歲，高中以上學(xué)歷，身體健康、精力充沛，二年以上酒店后廚，廚房的設(shè)備知識擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)，執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項工作任務(wù)和工作指示；檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范，保持對員工隊伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓(xùn)，使之不斷提高。
10.急招西點師：2名，18~45周歲，高中以上學(xué)歷，身體健康、精力充沛，二年以上后廚，廚房的設(shè)備知識擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。負(fù)責(zé)本店西點的出品研發(fā)制作、負(fù)責(zé)西點間設(shè)備維護(hù)和衛(wèi)生、負(fù)責(zé)蛋糕、面包、餅干類的烘焙生產(chǎn)。熟悉各種相關(guān)設(shè)備的操作及保養(yǎng)。
福利待遇：以上職位，一經(jīng)錄用，簽定正式勞動合同，交納社保及公積金。享受餐費補(bǔ)貼、帶薪年休假、十三薪等福利并提供完善的培訓(xùn)及內(nèi)部晉升機(jī)會，工資待遇面議！
C28 中國平安金融集團(tuán) 【元和】
1.保險代理人：10名，25-50周歲。
2.平安培養(yǎng)精英管理計劃：5名，25周歲以上（含25周歲）。
3.外勤講師：5名，有講課經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.平安銀行信用卡開拓專員：20名。
5.平安信托綜合專員（平安證券、平安大華基金、平安陸金所）：10名。
6.招聘助理：2名，業(yè)務(wù)助理2名。性別不限，電腦操作熟練。
薪資：責(zé)任底薪1800-3400+提成+季度獎勵+節(jié)點獎勵+營業(yè)區(qū)、部、組獎勵，專業(yè)不限。高中及以上學(xué)歷即可。
C29 蘇州市立信職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 【元和】
1.市場部：若干名，大專以上學(xué)歷，院校教材營銷開發(fā)與規(guī)劃，企事業(yè)單位職業(yè)培訓(xùn)營銷開發(fā)與規(guī)劃，進(jìn)取心強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、目標(biāo)感強(qiáng)，能吃苦耐勞。奉獻(xiàn)精神強(qiáng)，事業(yè)心強(qiáng)，發(fā)展意識強(qiáng)。
2.財務(wù)部：若干名，大專以上學(xué)歷，單位賬務(wù)處理、報稅、成本核算、內(nèi)部資產(chǎn)管理與核算、內(nèi)部審計，工作認(rèn)真、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心踏實，團(tuán)隊合作意識強(qiáng)、工作作風(fēng)務(wù)實。
3.客服部：若干名，大專以上學(xué)歷，客戶管理經(jīng)營與再開發(fā)、客戶銷售服務(wù)管理與保障，工作穩(wěn)定性強(qiáng)、態(tài)度務(wù)實、進(jìn)取心強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、團(tuán)隊精神強(qiáng)、做事耐心強(qiáng)。
4.教務(wù)部：若干名，大專以上學(xué)歷，日常信息咨詢管理、班級管理、師資管理、對接企事業(yè)單位職業(yè)培訓(xùn)管理服務(wù)工作，工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心負(fù)責(zé)、表達(dá)能力強(qiáng)。工作責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊合作意識強(qiáng)、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)。
5.總務(wù)部：若干名，大專以上學(xué)歷，物流信息管理、物流保障、庫房后勤綜合服務(wù)，工作認(rèn)真、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞、可靠踏實。
C30 道格（蘇州）科技有限公司 【元和】
1.五金操作工：5名，男，22-35周歲，初中文化，配合加班。
2.五金檢驗員：2名，女，22-35周歲，中專文化，視力好，配合加班。
3.清潔工：1名，女，40-45周歲，小學(xué)文化，吃苦耐勞。
4.剪邊：5名，女，18-45周歲，初中文化，視力好，配合加班。
5.送貨員：1名，男，負(fù)責(zé)裝貨、卸貨，配合加班。
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