太倉人才市場現(xiàn)場招聘信息
綜合招聘會 展位圖 日期：2014/12/24 上午
公交路線: 暫無 招聘單位: 港區(qū)人力資源市場
地 址: 江蘇省太倉市浮橋鎮(zhèn)北環(huán)路19號 郵 箱: tcjg@mail.tchrss.gov.cn
電 話: 0512-53701675 說 明:
江蘇德威新材料股份有限公司 職位數(shù): 4
1. 電工 3人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，有電工進網(wǎng)作業(yè)證
2. 機修工 3人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 生產(chǎn)管理儲備（應(yīng)屆生亦可） 4人, 20~30之間 大專及以上 二班制，12小時，掌握公司生產(chǎn)線的工藝，能對新員工進行培訓(xùn)指導(dǎo)，監(jiān)督員工的工作，做好生產(chǎn)管理。愿從基礎(chǔ)崗位做起，吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,能適應(yīng)倒班
4. 操作工 多人, 25~45歲之間 不限 12小時，兩班制，能吃苦耐勞，能適應(yīng)倒班，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 現(xiàn)階段設(shè)備安裝及試營運，工作時間不正常，工資按底薪+加班工資結(jié)算。
玖龍包裝(太倉)有限公司 職位數(shù): 5
1. 保安 2人, 20~30之間 高中及以上 崗位職責(zé)： 1，負(fù)責(zé)公司門崗車輛進出過磅、統(tǒng)計分析工作； 2，負(fù)責(zé)公司門崗人員、物資進出數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作； 3，負(fù)責(zé)來訪人員的檢查登記； 任職要求： 1，高中以上學(xué)歷； 2，責(zé)任心強，工作認(rèn)真仔細(xì)，倒班； 3，工作地點：蘇州市太倉市
2. 銷售助理 1人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 現(xiàn)場品管 1人, 20~30之間 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 銷售培訓(xùn)生 15人, 18~25之間 大專及以上 要求市場營銷、企業(yè)管理、工商管理等熱愛及愿意從事銷售職位的廣大應(yīng)屆畢業(yè)生。公司會提供高于同行業(yè)的薪資水平。
5. 生產(chǎn)培訓(xùn)生 20人, 不限 本科及以上 機電、機械類 生產(chǎn)一線培訓(xùn)6個月，培訓(xùn)后安排頂崗
宣特金屬制品（蘇州）有限公司 職位數(shù): 6
1. 模具工 1人, 25~35歲之間 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 制圖 1人, 25~35歲之間 中技及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗者！
3. 鉆孔/攻牙 5人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，配合加班。
4. 倉管 1人, 18~35歲之間 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
5. 操作工 10人, 25~45歲之間 不限 有良好的團隊精神，吃苦耐勞，配合加班
6. 電鍍/拋光 10人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，吃苦耐勞，配合加班
奧特斯維能源（太倉）有限公司 職位數(shù): 3
1. 保安員 2人, 不限 初中及以上 1.初中及以上學(xué)歷，富有責(zé)任心； 2.有1-3年保安工作經(jīng)驗，退伍軍人者優(yōu)先考慮； 3.熟悉工廠安全管理，警衛(wèi)執(zhí)勤、突發(fā)事件處理等 4.聯(lián)系電話：0512-53657020，xujiaohai@hareon.net
2. 質(zhì)檢員 2人, 25~35歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 操作工 50人, 18~35歲之間 不限 有良好的團隊精神，能接受倒班
蘇州華蘇塑料有限公司 職位數(shù): 3
1. 操作工 2人, 25~45歲之間 初中及以上 主要負(fù)責(zé)膠布線軋輪機,萬馬力,卷取機,包裝等崗位操作；能夠吃苦耐勞、能適應(yīng)三班二倒作業(yè)。
2. 實習(xí)生 5人, 不限 大專及以上 1、工科或者管理學(xué)專業(yè) 2、品學(xué)兼優(yōu)，有良好的團隊精神
3. 叉車工 2人, 25歲以上 不限 有叉車證，能適應(yīng)12小時倒班
蘇州耀華供應(yīng)鏈管理有限公司 職位數(shù): 5
1. 水電工 5人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 外貿(mào)銷售 10人, 25~35歲之間 大專及以上 國際貿(mào)易或外貿(mào)英語專業(yè)，有外貿(mào)進出口貿(mào)易工作經(jīng)驗、熟練英文口語、筆語及能獨立操作相關(guān)單證、熟練計算機操作有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 物流采購 10人, 不限 中專及以上 主要職責(zé)：搜集、開發(fā)、評估、管理物流供應(yīng)商資源包括但不限于：船公司、集卡車隊、船港碼頭資源、航線網(wǎng)絡(luò)，并搜集、匯總、分析物流成本，通過執(zhí)行正確有效的商業(yè)行為i，協(xié)助公司建立成本可控、優(yōu)勢資源可選的物流資源體系。專業(yè)職能：1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)，通過供應(yīng)商市場調(diào)研與信息收集、現(xiàn)場考察，掌握廣泛的供應(yīng)商信息與渠道資源。2.評估資源的價格、服務(wù)、質(zhì)量，按最優(yōu)價格原則，與供應(yīng)商進行談判，獲得服務(wù)支持。3.參與供應(yīng)商考核與評價體系，不斷優(yōu)化供應(yīng)商資源，提高采購質(zhì)量，降低采購成本。4.建立供應(yīng)商檔案數(shù)據(jù)庫，負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系協(xié)調(diào)處理。5.負(fù)責(zé)擬制采購合同，組織采購招標(biāo)活動。
4. 金融專員 10人, 18~35歲之間 中專及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
5. 操作員 10人, 不限 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
太倉藝龍包裝有限公司 職位數(shù): 4
1. 包裝工 20人, 25~45歲之間 不限 有良好的團隊精神，能積極配合。
2. 倉管 1人, 25~35歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 高頻工 20人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 縫紉工 30人, 不限 不限 有良好的團隊精神，能積極配合。
怡球金屬資源再生（中國）股份有限公司 職位數(shù): 3
1. 叉車司機 5人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 普工 30人, 25~45歲之間 初中及以上 一、男女不限，20-45周歲，初中以上學(xué)歷，無近視，無紋身。 二、各崗位工作內(nèi)容如下： 1、包裝員：負(fù)責(zé)鋁錠收條、包裝工作； 2、分選員：負(fù)責(zé)金屬原料的分類分選。 三、部分崗位需倒班，薪資視具體崗位而定。 四、綜合薪資3000-4000。 聯(lián)系電話：王先生18012716616、聞先生18012716615
3. 電工 1人, 不限 高中及以上 1、男，22-40歲,中專以上學(xué)歷（經(jīng)驗豐富者可適當(dāng)降低要求），1年以上電工經(jīng)驗； 2、具有有效低壓或高壓電工證； 3、負(fù)責(zé)設(shè)備維修、保養(yǎng)、改善，儀表、DCS維護，水電維修； 4、6天8小時常日班，薪資面議； 5、工作地點：太倉浮橋鎮(zhèn)。
臺玻太倉工程玻璃有限公司 職位數(shù): 6
1. 作業(yè)員/操作工 多人, 不限 不限 1、有良好的團隊精神，能吃苦耐勞者優(yōu)先錄用 2、無不良嗜好，身體健康 3、公司繳納五險一金，提供食宿 4、計件工資，多勞多得
2. 技術(shù)人員 多人, 25~35歲之間 本科及以上 1、機械、機電、電氣自動化、給排水、測控儀表等相關(guān)專業(yè)。 2、本科學(xué)歷，男性。 3、有良好的團隊精神，學(xué)習(xí)能力好。 4、公司繳納五險一金，提供食宿。
3. 電工 4人, 25~35歲之間 中專及以上 1.有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用 2.持有效高壓電工證件。 3.公司繳納五險一金，待遇從優(yōu)。
4. 保衛(wèi) 5人, 25~35歲之間 高中及以上 1.有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用 2.素質(zhì)佳、退伍軍人優(yōu)先。
5. 儲干及生產(chǎn)助理 5人, 不限 本科及以上 理工類專業(yè)（會CAD制圖），機電、機械制造、自動化、電氣自動化專業(yè)優(yōu)先
6. 品管人員 2人, 18~35歲之間 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，能配合倒班
太倉思成塑化有限公司 職位數(shù): 8
1. 普工 25人, 25~45歲之間 不限 有良好的團隊精神，服從管理，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 造粒工 4人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 裝卸工 1人, 25~45歲之間 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 出納 1人, 25~35歲之間 中專及以上 要有會計上崗證，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
5. 統(tǒng)計員 1人, 25歲以上 大專及以上 本地人士，已婚已育，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，
6. 電工 1人, 25~35歲之間 中技及以上 有電工上崗證，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
7. 設(shè)備科長 1人, 25~45歲之間 中專及以上 熟悉塑料行業(yè)的機器；有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
8. 會計 1人, 不限 大專及以上 外資企業(yè)工作經(jīng)驗5年以上，有良好的團隊精神，（公司地處浮橋鎮(zhèn)，沒有班車接送，沒有住宿）
蘇州優(yōu)潔能液化石油氣有限公司 職位數(shù): 1
1. 操作工 2人, 25~45歲之間 初中及以上 負(fù)責(zé)鋼瓶的充裝，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。工作地：瀏家港
江蘇黃鵲裝飾工程有限公司 職位數(shù): 2
1. 專業(yè)施工人員 10人, 25歲以上 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，薪資待遇從優(yōu)！詳情面議！
2. 市場營銷 10人, 25歲以上 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，薪資待遇從優(yōu)！詳情面議！
上海中海通儲運有限公司太倉有限公司 職位數(shù): 1
1. 倉庫理貨員（男） 5人, 18~35歲之間 中專及以上 1、負(fù)責(zé)倉庫零件的收貨、揀配、上架、包裝、發(fā)貨等 2、工作認(rèn)真仔細(xì)，配合加班，服從安排 3、家住浮橋者佳 4、薪資：基本工資1680+全勤100+績效0~450+加班費+誤餐補貼 5、薪資不接受者勿投
太倉北新建材有限公司 職位數(shù): 4
1. 維修電工 5人, 18~35歲之間 初中及以上 思想品質(zhì)好，無不良嗜好，服從生產(chǎn)安排，持有有效的低壓電工證，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
2. 維修鉗工 5人, 18~35歲之間 初中及以上 思想品質(zhì)好，無不良嗜好，服從生產(chǎn)安排，持有有效的電焊證，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
3. 生產(chǎn)線崗位工 10人, 18~35歲之間 初中及以上 思想品質(zhì)好，無不良嗜好，服從生產(chǎn)安排，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
4. 叉車司機 5人, 18~35歲之間 初中及以上 持有有效叉車證，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
玖龍紙業(yè)（太倉）有限公司 職位數(shù): 14
1. 汽車修理 多人, 不限 高中及以上 任職要求： 1、25-45周歲，高中、中專學(xué)歷，2年以上汽車維修工作經(jīng)驗；有汽修證者優(yōu)先； 2、大車（斯太爾、奧龍、歐曼等）的維修和保養(yǎng)有較豐富的工作經(jīng)驗 3、叉車：林德及杭叉的維修和保養(yǎng)有較為
2. 污水處理 多人, 不限 中專及以上 任職要求： 1、男性優(yōu)先，35歲以下 2、中專以上學(xué)歷； 3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有造紙廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可； 4、熟悉污水處理的流程，各項指標(biāo)，負(fù)責(zé)公司污水處理管理、操作
3. 倉管員 3人, 18~35歲之間 高中及以上 任職要求： 1、22-40周歲，中專、高中學(xué)歷 2、二年以上倉儲管理相關(guān)工作經(jīng)驗 3、有一定的溝通能力，吃苦耐勞，能夠承受較大的工作壓力 4、有外資企業(yè)倉管經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
4. 保安 5人, 20~30之間 高中及以上 1、負(fù)責(zé)公司的安全巡檢和消防工作； 2、負(fù)責(zé)來訪人員的檢查登記； 3、負(fù)責(zé)進出公司車輛管理； 4、負(fù)責(zé)進出公司物資檢查登記； 5、負(fù)責(zé)公司組織各項大型活動的安保工作； 6、負(fù)責(zé)突發(fā)事件的應(yīng)急
5. 維修鉗工 多人, 不限 高中及以上 任職要求： 1、男性，20-45歲； 2、熟悉大型機械的設(shè)備維修； 3、具有大中型企業(yè)2年以上機械維修工作經(jīng)驗，有相關(guān)造紙企業(yè)工作經(jīng)驗者尤佳； 4、責(zé)任心強，態(tài)度端正，吃苦耐勞。
6. 普工 多人, 25~45歲之間 初中及以上 1、45歲以下，初中以上學(xué)歷。 2、吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能適應(yīng)倒班要求。
7. 儀表維修 多人, 25~45歲之間 中技及以上 任職要求： 1、基本要求：身體健康；能夠閱讀本部門的英文專業(yè)資料，熟悉常用儀表(abb、plc、西門子)的性能。優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，良好的表達及冷靜判斷能力。 2、專業(yè)要求：中專以上學(xué)歷，儀表自動化專業(yè)，二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 職位職責(zé)： 1、對自己分管的設(shè)備進行定期的點檢和維修，保證開機臺時，降低物料消耗，完成班組下達的各項任務(wù)， 2、每天負(fù)責(zé)做好所維修儀表的維修記錄。 3、在儀表安裝、維修時做好安全防護工作，
8. 叉車工 5人, 18~35歲之間 高中及以上 任職要求： 1、男性優(yōu)先，22-35歲； 2、高中及以上學(xué)歷，1年以上叉車駕駛經(jīng)驗； 3、要求有叉車證；有抱車駕駛經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 4、工作勤懇，能夠適應(yīng)倒班工作； 5、充分認(rèn)可玖龍文化，服從管理； 職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)當(dāng)班成品紙的出入庫、轉(zhuǎn)運、理庫工作； 2、負(fù)責(zé)當(dāng)班時間叉車的日常檢查、保養(yǎng)、維護及衛(wèi)生工作； 3、負(fù)責(zé)所駕駛叉車的安全、消防工作； 4、做好叉車及有關(guān)工作事宜的交接班工作； 5、負(fù)責(zé)工作庫區(qū)消防設(shè)施的維護、衛(wèi)生工作、達到公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
9. 消防員 5人, 18~25之間 高中及以上 工作描述： 1、 負(fù)責(zé)公司的安全巡檢和消防工作； 2、 負(fù)責(zé)來訪人員的檢查登記； 3、 負(fù)責(zé)進出公司車輛管理； 4、 負(fù)責(zé)進出公司物資檢查登記； 5、 負(fù)責(zé)公司組織各項大型活動的安保工作； 6、 負(fù)責(zé)突發(fā)事件的應(yīng)急處理。 任職資格： 1、男性優(yōu)先，20-30周歲； 2、持退伍證或保安證，身體健康； 3、人品正直，服從領(lǐng)導(dǎo)安排； 4、高度認(rèn)同玖龍企業(yè)文化。 5、工作地點：太倉港區(qū)。
10. 維修焊工 2人, 不限 初中及以上 1、負(fù)責(zé)車間管道、設(shè)備等焊接； 2、負(fù)責(zé)工作區(qū)域6s； 3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作； 4、男性，45歲以下； 5、初中及以上學(xué)歷； 6、持焊工證； 7、能吃苦耐勞，適應(yīng)倒班；
11. 行車工 2人, 不限 高中及以上 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間行車起重當(dāng)班工作任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域的衛(wèi)生清潔； 3、負(fù)責(zé)值長安排的事務(wù)性工作； 4、男性優(yōu)先，25-40歲； 5、持有起重機操作資格證，2年以上行車操作經(jīng)驗； 6、適應(yīng)性強，能夠適應(yīng)高溫環(huán)境； 7、身體健康，抗壓能力強；
12. 空調(diào)維修 3人, 25歲以上 不限 高中以上學(xué)歷，3年以上空調(diào)維修工作經(jīng)驗。有電工證。
13. 電氣維修 5人, 25歲以上 高中及以上 高中以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗，有電工證。能夠適應(yīng)倒班及高溫高噪音工作環(huán)境。
14. 車/磨工 1人, 25歲以上 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
凱美科瑞亞（蘇州）化工有限公司 職位數(shù): 1
1. 電工 2人, 25~45歲之間 高中及以上 有良好的團隊精神，有高壓電工操作證，有5年以上電工實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
蘇州仁智精密機械有限公司 職位數(shù): 4
1. 銑床工 多人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 搖臂鉆工 1人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 磨床工 3人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. CNC操作 3人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
太倉市龍和混凝土有限公司 職位數(shù): 5
1. 財務(wù) 1人, 35~55歲之間 中專及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 實驗室主任 1人, 25~45歲之間 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 電工 1人, 25~45歲之間 中專及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 機修工 2人, 25歲以上 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
5. 汽車修理工（機修） 2人, 25歲以上 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
明達置業(yè)（太倉）有限公司 職位數(shù): 3
1. 置業(yè)顧問 10人, 不限 不限 有良好的團隊精神
2. 保安 10人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 駕駛員 1人, 25~45歲之間 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
太倉市興港金屬材料有限公司 職位數(shù): 5
1. CNC操作工 4人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，能適應(yīng)兩班倒。
2. CNC質(zhì)檢 2人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，能適應(yīng)兩班倒
3. 粘膠 1人, 不限 初中及以上 有良好的團隊精神，能吃苦耐勞
4. 下料 1人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，能吃苦耐勞
5. 整形 1人, 35~55歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
上海泰巨企業(yè)管理咨詢有限公司太倉分公司 職位數(shù): 4
1. 生產(chǎn)輔助工 20人, 不限 初中及以上 1.18-45周歲，性別和戶籍不限； 2.初中以上學(xué)歷，高中，中�；蛞陨蠈W(xué)歷優(yōu)先； 3.身體健康，須通過太倉市疾病預(yù)防控制中心體檢，無遺傳疾病史； 4.安全意識強，工作積極主動，服從公司工作安排，能適應(yīng)倒班。
2. 生產(chǎn)主管 2人, 20~30之間 高中及以上 1.20-30周歲，性別男性，戶籍不限； 2.高中以上學(xué)歷； 3.身體健康，須通過太倉市疾病預(yù)防控制中心體檢，無遺傳疾病史； 4.安全意識強，工作積極主動，有一年以上的管理經(jīng)驗，服從公司工作安排，能適應(yīng)倒班: 5.有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用:
3. 生產(chǎn)儲備干部 5人, 20~30之間 中專及以上 1.20-30周歲，性別戶籍不限； 2.中專以上學(xué)歷，高中或以上學(xué)歷優(yōu)先； 3.身體健康，須通過太倉市疾病預(yù)防控制中心體檢，無遺傳疾病史； 4.安全意識強，工作積極主動，服從公司工作安排，能適應(yīng)倒班: 5.有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用:
4. 人事助理 1人, 20~30之間 高中及以上 1、有一年以上的HR工作經(jīng)驗； 2、有良好的團隊精神； 3、活潑開朗，語言表達能力豐富；
環(huán)琪（太倉）塑膠工業(yè)有限公司 職位數(shù): 12
1. 業(yè)務(wù)員 5人, 不限 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 注塑機操作工 10人, 不限 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 美容師助理 2人, 18~25之間 中技及以上 美容師助理，五官端正、體態(tài)輕盈，語言表達能力強，有良好的溝通能力。 輪休制，有意者電話聯(lián)系或發(fā)送簡歷。薪資面議！
4. 倉管有叉車證優(yōu)先 2人, 25~35歲之間 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
5. 業(yè)務(wù)員 3人, 18~25之間 中技及以上 有良好的團隊精神，能配合出差。語言溝通能力強，應(yīng)變能力佳！
6. 注塑機 操作工 3人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
7. 業(yè)務(wù)員 6人, 18~25之間 不限 客戶開發(fā)及維護。
8. 業(yè)務(wù)員 6人, 18~25之間 中技及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
9. 業(yè)務(wù)員 5人, 18~25之間 中技及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，能配合出差、外派。
10. 業(yè)務(wù)員 5人, 18~25之間 中技及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用 本地戶籍勿投。
11. 品管 1人, 25~35歲之間 中技及以上 有良好的團隊精神，能熟練使用量具，適合兩班倒，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
12. 電工 1人, 18~35歲之間 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用 適應(yīng)倒班
太倉金鋼重機軋輥有限公司 職位數(shù): 6
1. 機修工 1人, 35~55歲之間 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 行車工 2人, 不限 不限 有行車證。有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 數(shù)控車床工 1人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 車床工 2人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
5. 鏟車工 2人, 35~55歲之間 初中及以上 能吃苦耐勞，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，12小時工作制，能適應(yīng)倒班
6. 電工 2人, 25~45歲之間 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
蘇州襲麟光電科技產(chǎn)業(yè)有限公司 職位數(shù): 3
1. 操作工 20人, 不限 中技及以上 因公司生產(chǎn)擴建，需補充車間操作人員。男性，高中、中專以上學(xué)歷，20—40歲。有分切、包裝、涂布操作經(jīng)驗。兩班倒，工作認(rèn)真細(xì)致。
2. 技術(shù)員 3人, 不限 本科及以上 能配合做探索性實驗，對實驗感興趣者，電腦熟練，收集實驗數(shù)據(jù)并整理，配合新樣品開發(fā) 最好男性 本科學(xué)歷 化工類專業(yè)優(yōu)先 不符合者勿投 有意者可直接致電 18962621667 陳小姐
3. QA QC 4人, 不限 大專及以上 分切看膜，并記錄數(shù)據(jù)，每日分切數(shù)量的統(tǒng)計。責(zé)任心強
阿普拉（江蘇）塑料制品有限公司 職位數(shù): 16
1. 包裝工 5人, 不限 不限 底薪（面議）+加班費+夜班補貼（30元/夜）+績效獎金（200元左右），繳納五險，繳納住房公積金，享受公司各種福利（生日、旅游等節(jié)日），每年年底有調(diào)薪機會，發(fā)放年終獎金，享受帶薪年假，提供工作餐，但不提供住宿，能吃苦，能適應(yīng)12小時制二班倒工作模式，男女不限，年齡20-35歲左右人員，港區(qū)周邊地區(qū)為佳，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，有意愿者可直接至公司報名面試或致電0512-33022666咨詢
2. 儲備技術(shù)員 2人, 20~30之間 大專及以上 模具機械類等相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆或往屆相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生，公司提供發(fā)展平臺。有良好的團隊精神，繳納五險，繳納住房公積金，享受公司各種福利（生日、旅游等節(jié)日），每年年底有調(diào)薪機會，發(fā)放年終獎金，享受帶薪年假，提供工作餐，但不提供住宿，能吃苦，前期半年能適應(yīng)12小時制二班倒工作模式，男性，年齡20-30歲左右人員，港區(qū)周邊地區(qū)為佳。
3. 制造工程師 1人, 25~35歲之間 本科及以上 1.進行工序能力分析和生產(chǎn)工藝優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率，降低廢品率，解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的異常。 2.生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)指導(dǎo)書（生產(chǎn)工藝規(guī)范，設(shè)備操作規(guī)范）的培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保文件正確有效執(zhí)行 3.配合質(zhì)量部調(diào)查、分析、改進與生產(chǎn)相關(guān)的質(zhì)量投訴，并提出有效的解決措施 4.配合新產(chǎn)品開發(fā)工作 5.配合維修部制定新生產(chǎn)線啟動，安裝、調(diào)試計劃及原有生產(chǎn)線布局的調(diào)整 6.定期組織生產(chǎn)線員工進行作業(yè)指導(dǎo)書的集中培訓(xùn) 7.3年以上生產(chǎn)現(xiàn)場改進工作經(jīng)驗 8.有Lean，WCM等精益生產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先
4. 生產(chǎn)技術(shù)員 3人, 25~35歲之間 大專及以上 薪資面議，繳納五險，繳納住房公積金，享受公司各種福利（生日、旅游等節(jié)日），每年年底有調(diào)薪機會，發(fā)放年終獎金，享受帶薪年假，提供工作餐，但不提供住宿，能吃苦，前期半年能適應(yīng)12小時制二班倒工作模式，限男性，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，年齡20-35歲左右人員，港區(qū)周邊地區(qū)為佳，有良好的團隊精神，無工作經(jīng)驗者亦可。
5. 注塑主管 2人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
6. 換模技術(shù)員 2人, 25~45歲之間 高中及以上 主要工作內(nèi)容: • 吹瓶設(shè)備的換模 o 清潔 o 換模 • 吹瓶設(shè)備工藝參數(shù)設(shè)定及調(diào)整 • 協(xié)助維修人員進行吹瓶設(shè)備的定期保養(yǎng) • 提供吹瓶工藝改進方案 • 給予生產(chǎn)技術(shù)員必要的培訓(xùn) • 協(xié)助生產(chǎn)部提高吹瓶設(shè)備生產(chǎn)效率 • 確保換模結(jié)束后產(chǎn)品質(zhì)量合格 • 協(xié)助工程人員進行模具保養(yǎng)工作 有良好的團隊精神，有吹瓶設(shè)備換模調(diào)整經(jīng)驗者優(yōu)先。
7. 模具工程師 1人, 25~35歲之間 大專及以上 主要要求： 1.3-5年注塑模具維護保養(yǎng)經(jīng)驗； 2.注塑機相關(guān)知識及經(jīng)驗； 3.車床，磨床，銑床，鉆床熟練運用，可結(jié)合圖紙加工或改造零部件； 4.懂英文，能與國外工程師進行口語交流，具備一定的書寫能力； 5.大專及以上文化，模具相關(guān)專業(yè)； 6.有外企工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
8. 生產(chǎn)主管 1人, 25~45歲之間 大專及以上 主要職責(zé)： 負(fù)責(zé)設(shè)備/設(shè)施的日常維修工作，及時、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備故障，保證生產(chǎn)的順利進行；抓好維修過程及維修結(jié)束的現(xiàn)場5S工作（尤其是食品區(qū)工作現(xiàn)場）； 組織設(shè)備技術(shù)培訓(xùn)工作，培訓(xùn)與指導(dǎo)設(shè)備維護技術(shù)員（包括維修人員應(yīng)熟悉的相關(guān)規(guī)章條例）；開展設(shè)備使用及保養(yǎng)的工作. 及時有效與維修技術(shù)員進行信息溝通，保證維修技術(shù)員按時按質(zhì)完成任務(wù); 每日巡檢，做好設(shè)備/設(shè)施預(yù)防性維修工作;對設(shè)/設(shè)施備使用、保養(yǎng)、維修等情況進行調(diào)查了解并形成報告;以及對潤滑油、清洗劑等化學(xué)品的整理、存放、領(lǐng)用記錄的監(jiān)督檢查。 根據(jù)部門經(jīng)理、安全和5S的要求監(jiān)督協(xié)調(diào)第三方的工作。協(xié)助工程經(jīng)理完成項目改進工作； 負(fù)責(zé)維修文檔的記錄和管理； 制定、完善及執(zhí)行工程相關(guān)的5S/GMP管理； 準(zhǔn)備并編寫基于根本原因分析及真實數(shù)據(jù)的相關(guān)分析報告，月度報告等。 教育/經(jīng)驗 大專學(xué)歷及以上工程機械或電氣自動化等相關(guān)專業(yè) 四年以上相關(guān)維修工作經(jīng)驗，其中至少一年主管經(jīng)驗 熟悉ISO22000質(zhì)量體系相關(guān)知識 掌握與食品安全有關(guān)的法律法規(guī)等 資格/技能 具備生產(chǎn)設(shè)備(吹塑與注塑為佳)及公用工程的機械與電氣維護修理經(jīng)驗 安全/5S/GMP意識強 能讀懂英文技術(shù)文件及基本的日常對話 能在時間緊迫或者超時的情況下工作，具備較好的抗壓能力 掌握CAD及微軟辦公軟件 實干，肯干及團隊合作精神
9. 倉庫領(lǐng)班 1人, 25~45歲之間 高中及以上 主要職責(zé): • 帶領(lǐng)班組完成倉庫的日常工作，如原材料接收、原材料發(fā)放、成品交接、成品發(fā)貨等等。 • 負(fù)責(zé)核對發(fā)貨計劃，根據(jù)先進先出原則在系統(tǒng)中做單并聯(lián)系第三方物流發(fā)貨。 • 負(fù)責(zé)對運輸車輛進行檢查，確保運輸環(huán)境滿足食品包裝安全衛(wèi)生的需求。 • 及時將單據(jù)信息錄入表格中 • 協(xié)助倉庫文員做好盤點工作，確保所有物料堆放整齊，帳物一致。 • 與倉庫其他人員一起保持一個干凈、安全的工作環(huán)境，遵守公司的規(guī)章制度。 • 上級布置的其他任務(wù)。 資格要求： • 高中以上 • 3-5年倉庫工作經(jīng)驗。 資質(zhì)/技能: • 具有叉車證 • 有較強的組織能力 • 有安全和質(zhì)量意識 • 懂先進先出
10. 機修工 1人, 25~45歲之間 高中及以上 主要職責(zé)： • 機器故障的問題解決 • 常規(guī)產(chǎn)品生產(chǎn)管理，做相應(yīng)的記錄 • 在食品區(qū)參與維修過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作規(guī)范流程（如鋪設(shè)隔離墊，廢棄零件集中處理，現(xiàn)場的清理等） • 改善輸入的進度 • 給產(chǎn)品生產(chǎn)員工提供必要的維護機器培訓(xùn) • 協(xié)助模具修理和轉(zhuǎn)換 教育/經(jīng)驗 • 高中或者以上機械自動化專業(yè) • 5年制造型工作，機械設(shè)備維護工作經(jīng)驗 • 了解ISO22000:2005食品安全管理體系有關(guān)知識 資格/技能 • 機械運用能力強 • 能掌握公司相關(guān)規(guī)章制度，并服從上級安排 • 安全意識強 • 能讀懂英文技術(shù)文件 • 能在時間緊迫或者超時的情況下工作 • 能使用焊接，車床，銑床和鉆床設(shè)備 • 具備操作行車實際操作能力和知識者優(yōu)先
11. 包裝工 5人, 不限 不限 工資情況：底薪+加班費+夜班補貼+績效獎金，有工作餐，有帶薪年假，每年有調(diào)薪機會，發(fā)放年終獎金，能吃苦耐勞，公司不提供住宿，港區(qū)周邊地區(qū)為佳，有有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，有意者請致電0512-33022666，轉(zhuǎn)人事部.
12. 換模技術(shù)員 1人, 25~45歲之間 高中及以上 主要工作內(nèi)容: • 吹瓶設(shè)備的換模 • 清潔 • 換模 • 吹瓶設(shè)備工藝參數(shù)設(shè)定及調(diào)整 • 協(xié)助維修人員進行吹瓶設(shè)備的定期保養(yǎng) • 提供吹瓶工藝改進方案 • 給予生產(chǎn)技術(shù)員必要的培訓(xùn) • 協(xié)助生產(chǎn)部提高吹瓶設(shè)備生產(chǎn)效率 • 確保換模結(jié)束后產(chǎn)品質(zhì)量合格 • 協(xié)助工程人員進行模具保養(yǎng)工作 技能： 1、機械能力 2、能夠閱讀英文技術(shù)文檔 3、能承受緊張的換模任務(wù)及加班 4、安全意識強 5、持有電工證者優(yōu)先考慮 6、有相關(guān)經(jīng)驗及操作起重機經(jīng)驗的優(yōu)先考慮 教育/工作經(jīng)驗: 1、高中以上學(xué)歷，自動化或機械專業(yè) ；2、5年以上工廠經(jīng)驗及模具方面的經(jīng)驗；3、有吹瓶設(shè)備換模調(diào)整經(jīng)驗者優(yōu)先
13. 注塑技術(shù)員 2人, 25~45歲之間 高中及以上 有注塑機調(diào)機工作經(jīng)驗，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能適應(yīng)12小時制倒班，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
14. 檢驗員QC 1人, 不限 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
15. 廠務(wù)維修員 1人, 35~55歲之間 不限 有低壓電工證，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
16. 電工 2人, 不限 不限 有高低壓電工證，有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
和夏化學(xué)（太倉）有限公司 職位數(shù): 4
1. 分析員 多人, 18~25之間 大專及以上 崗位職責(zé)： 1、分析取樣，按照工程師的指示進行分析操作。 任職資格： 1、熟悉常規(guī)化學(xué)分析方法，掌握相關(guān)化學(xué)分析標(biāo)準(zhǔn)，能進行數(shù)據(jù)及相關(guān)圖譜分析； 2、具有高度的責(zé)任心和良好的溝通能力，學(xué)習(xí)能力和動手能力強； 3、一年以上工作經(jīng)驗；可適應(yīng)倒班； 4、分析化學(xué)、工業(yè)分析相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷,持有獸藥檢驗所頒發(fā)的獸藥上崗證和微生物上崗證優(yōu)先考慮。 5.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮，提供免費住宿。
2. QA 2人, 不限 中專及以上 日�，F(xiàn)場質(zhì)量監(jiān)督； ISO/GMP文件編寫與管理； 與客戶溝通，解決客戶投訴與質(zhì)量要求； 有良好的團隊精神，有GMP工作經(jīng)驗者或藥廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 助理 1人, 不限 不限 日語專業(yè)或醫(yī)藥、化工專業(yè) 有文員助理工作經(jīng)驗 優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生歡迎來實習(xí)
4. 銷售 1人, 20~30之間 不限 1.本科以上學(xué)歷； 2.國際貿(mào)易或日語英語專業(yè)。 3.外向積極，有工作熱情。
蘇州首鋼隆興鋼材加工配送有限公司 職位數(shù): 2
1. 操作工、生產(chǎn)輔助 6人, 不限 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 質(zhì)量檢驗 3人, 25歲以上 高中及以上 1、有工作責(zé)任心，工作仔細(xì)認(rèn)真；2、具有一定的電腦錄入操作能力；3、有團隊合作精神；4、有工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
上海佳方鋼管集團太倉有限公司 職位數(shù): 7
1. 行車工 4人, 不限 初中及以上 1、有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用 2、有行車工操作證書用
2. 維修鉗工 2人, 不限 不限 對鋼管生產(chǎn)機組進行檢修、維修。
3. 理化檢驗員 1人, 不限 不限 1、負(fù)責(zé)檢測原材料的金相檢測及化學(xué)成分分析，認(rèn)真記錄檢測數(shù)據(jù)和結(jié)果，出具原材料檢測報告 2、按照標(biāo)準(zhǔn)（規(guī)程或規(guī)范）或作業(yè)指導(dǎo)書開展檢測活動 3、負(fù)責(zé)設(shè)備維護以及為保證檢測結(jié)果質(zhì)量的監(jiān)控工作 4、對報告中的檢測數(shù)據(jù)負(fù)責(zé) 崗位要求： 1、金屬材料類或相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷 2、熟悉金屬材料的金相檢測標(biāo)準(zhǔn)和方法，有產(chǎn)品檢測經(jīng)驗者優(yōu)先 3、熟悉使用相關(guān)金相檢測設(shè)備及直讀光譜儀 4、獲得相關(guān)檢測資格證者優(yōu)先考慮
4. 焊工 5人, 25歲以上 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用. 有壓力容器的焊接工作經(jīng)驗。 公司包食宿。
5. 生產(chǎn)部經(jīng)理助理 2人, 25歲以上 本科及以上 機械設(shè)計制造及自動化、機電一體化、金屬材料、焊接工藝等相關(guān)專業(yè)；品學(xué)兼優(yōu)，溝通協(xié)調(diào)能力較好，可塑性強，踏實上進，熱愛機械行業(yè)，能與企業(yè)共成長。外地員工公司包食宿。
6. 無損檢測員 5人, 不限 中專及以上 1、有鋼廠工作經(jīng)驗； 2、中專以上學(xué)歷，能熟練操作RT或UT； 3、責(zé)任心強，能吃苦耐勞；有較強的執(zhí)行力和判斷能力，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排； 4、具有同行業(yè)工作經(jīng)驗或RT、UT二級證書優(yōu)先考慮。
7. 設(shè)備管理員 2人, 25歲以上 大專及以上 1、負(fù)責(zé)建立設(shè)備技術(shù)資料檔案，完善設(shè)備資料（包括圖紙、說明書、合格證）。 2、負(fù)責(zé)編制設(shè)備安全操作規(guī)程，定期對操作工進行正確使用設(shè)備之宣傳指導(dǎo)和培訓(xùn)。 3、 貫徹執(zhí)行設(shè)備管理制度有關(guān)之規(guī)定。 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)生產(chǎn)部門、操作人員對設(shè)備正確使用、維護管理，督促操作者遵守有關(guān)生產(chǎn)設(shè)施、工裝模具的使用要求。 5、負(fù)責(zé)制訂公司安全、文明生產(chǎn)等各項管理制度并進行監(jiān)督檢查。
太倉市浮橋鎮(zhèn)海藍(lán)灣酒店 職位數(shù): 2
1. 前臺 2人, 18~25之間 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 客房服務(wù)員 1人, 35~55歲之間 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
太倉鄭和國際酒店管理有限公司 職位數(shù): 2
1. 餐飲服務(wù)員 1人, 18~25之間 高中及以上 工作時間：8小時/天，月休6天。 女，身體健康，五官端正，高中、中專同等學(xué)歷，身高1.60米以上，30歲以下，有良好的服務(wù)精神，有服務(wù)行業(yè)或服務(wù)員工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
2. 前臺接待 1人, 不限 高中及以上 女，會電腦操作，有良好的語言表達及溝通能力，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 有夜班。
招商局物流集團（蘇州）有限公司 職位數(shù): 4
1. 調(diào)度員 6人, 不限 中專及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 叉車工 30人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 倉管員 10人, 不限 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 單證員 4人, 不限 中專及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
迪皮埃復(fù)材構(gòu)件（太倉）有限公司 職位數(shù): 3
1. 生產(chǎn)操作工 70人, 25~35歲之間 初中及以上 1.1 嚴(yán)格按照作業(yè)指導(dǎo)書要求進行葉片的生產(chǎn)，并對本工序產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量負(fù)責(zé)。 1.2 正確使用和維護好生產(chǎn)設(shè)備和工具，保證設(shè)備的完好率和運轉(zhuǎn)率。 1.3 嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度和“5S”管理規(guī)定。 1.4 嚴(yán)格執(zhí)行公司的工藝保密規(guī)定。 1.5 初中以上學(xué)歷。 1.6 責(zé)任心強，工作細(xì)心，認(rèn)真，能吃苦耐勞。 1.7 18-40周歲，能根據(jù)生產(chǎn)需要加班，適應(yīng)倒班工作制。 1.8 完成上司交辦的其他工作。
2. 質(zhì)量檢驗員 5人, 25~45歲之間 中技及以上 1. 負(fù)責(zé)日常的過程質(zhì)量檢驗，發(fā)現(xiàn)不按規(guī)范和作業(yè)指導(dǎo)的現(xiàn)象及時制止和提出整改意見，并有權(quán)停止生產(chǎn) 2. 負(fù)責(zé)檢查產(chǎn)品的缺陷并參與監(jiān)督缺陷的修理工作 3. 收集質(zhì)量數(shù)據(jù)，為質(zhì)量改進提供基礎(chǔ)信息 4. 使用各種測量工具，如游標(biāo)卡尺、千分尺、百分儀等，并監(jiān)控相關(guān)部門各種測量工具的受控狀況 5. 就質(zhì)量問題與本部門及相關(guān)部門溝通 6. 其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作
3. 現(xiàn)在班長 20人, 25~35歲之間 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，理工科專業(yè)畢業(yè)。
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