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7月18日昆山人才市場(chǎng)綜合人才現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)
昆山人力資源市場(chǎng)：江蘇省昆山市嶗山路9號(hào)
畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo) 0512-55137211 0512-55137212
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！時(shí)間：周一至周日上午（8：30-12：00）

2016年7月18日【周一】人才交流會(huì)

南亞電子材料（昆山）有限公司展位號(hào)：110

達(dá)富電腦（常熟）有限公司展位號(hào)：100
電子工程師	20名	1、良率改善 2、異常分析，找到根本原因並做出有效對(duì)策 3、協(xié)助產(chǎn)線優(yōu)化制程，減少報(bào)廢率，提高效能 4、協(xié)助客戶品質(zhì)追蹤及工廠製造工藝改善 5、協(xié)助RD 找出工程，材料及產(chǎn)品設(shè)計(jì)缺陷並改善 6、完成主管交辦事項(xiàng)
機(jī)構(gòu)工程師	20名	1、治具，自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)、維護(hù)與管理 2、材料管理與不良材料處理 3、不良品分析 4、編制產(chǎn)品組裝、包裝SOP 5、產(chǎn)線良率FPY提升 6、工作流程改善與檢討 7、協(xié)調(diào)客戶與各部門(mén)需求
項(xiàng)目管理工程師	15名	1、主導(dǎo)產(chǎn)品Post-ramp到MP過(guò)程中所有客戶要求的和廠內(nèi)為提高產(chǎn)品品質(zhì)的control run,按質(zhì)按量按時(shí)完成並對(duì)control run材料和成品進(jìn)行管控； 2、協(xié)調(diào)廠內(nèi)各部門(mén)完成產(chǎn)品試產(chǎn)階段的生產(chǎn)任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)廠內(nèi)和客戶的有效溝通協(xié)調(diào)，使客戶滿意； 4、完成客戶要求的各種類(lèi)型的生產(chǎn)報(bào)表； 5、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)的客戶設(shè)備財(cái)產(chǎn)清單，負(fù)責(zé)客戶的稽核。
制程工程師	10名	1、制程問(wèn)題的分析解決與持續(xù)改善 2、材料不良的判定與處理 3、主導(dǎo)新機(jī)種試產(chǎn)和新工藝導(dǎo)入 4、鋼板（包括開(kāi)口尺寸設(shè)計(jì)），印刷底座，載板，手?jǐn)[件底座製作 5、生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及各機(jī)種作業(yè)流程的制定 6、客戶AUDIT專案的改善 7、跨部門(mén)溝通及協(xié)調(diào)
組裝組長(zhǎng)	30名	1、生產(chǎn)線生產(chǎn)效率&制程品質(zhì)管控 2、生產(chǎn)線人員管理&資產(chǎn)管理 3、生產(chǎn)線日生產(chǎn)計(jì)畫(huà)按排 4、生產(chǎn)異常處理 5、材料,機(jī)器盤(pán)點(diǎn) 6、製造WO結(jié)案追蹤 7、上級(jí)要求事項(xiàng)之宣導(dǎo),執(zhí)行及確認(rèn) 8、生產(chǎn)紀(jì)律,生產(chǎn)7S之管理
SQE工程師	7名	1、制定 Parts 檢驗(yàn)培訓(xùn)教材并安排工程師和廠商進(jìn)行培訓(xùn) 2、Material Domain Knowledge及廠商制程知識(shí) 的制作及相關(guān)培訓(xùn)擔(dān)當(dāng) ( For Engineer) 3、依據(jù)承認(rèn)書(shū)\工程圖面與客人,RD及其它要求制作SIP & Paperless 設(shè)定 4、IQC檢驗(yàn)治具的申請(qǐng)制作\準(zhǔn)備并制訂治具SOP(含操作和保養(yǎng)內(nèi)容)
業(yè)務(wù)管理師	20名	1、根據(jù)客人需求管理訂單，安排具體出貨日期。 2、負(fù)責(zé)出貨具體事宜，包括成品、樣品、附件、CKD、特殊出貨等。並與相關(guān)部門(mén)溝通，確保按時(shí)交貨。 3、製作內(nèi)部及客人所需報(bào)表。 4、協(xié)助海外HUB管理，追蹤貨物狀況。
助理技術(shù)員	100名	招聘崗位：SMT，組裝，IQC檢測(cè)，維修，物料，IPQC，電子測(cè)試，QA檢驗(yàn)員等；
儲(chǔ)備干部	50名	組長(zhǎng)類(lèi)：大專（含）以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)，有管理和帶線經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。工程類(lèi)：大專（含）以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)（電子、電氣、工程、機(jī)械、自動(dòng)化、通信等）。

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司昆山支公司展位號(hào)：099 , 084
金融理財(cái)專員	5名	1、為客戶提供快速、準(zhǔn)確與專業(yè)的保險(xiǎn)信息咨詢與相關(guān)理財(cái)服務(wù)2. 口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，思維敏捷，具有良好邏輯思維及較好的語(yǔ)言表達(dá)能力；3. 具有基本的電腦辦公自動(dòng)化工具使用技能；4. 工作態(tài)度端正認(rèn)真，自信自律；具有很好的團(tuán)隊(duì)合作能力，并能獨(dú)立完成公司交給的任務(wù)；5. 主動(dòng)積極，能夠承受工作壓力，吃苦耐勞，樂(lè)于從事挑戰(zhàn)性的工作；6. 如有本地一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
客戶經(jīng)理	3名	1、遵紀(jì)守法、責(zé)任心強(qiáng)2、能吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的發(fā)展意愿3、愿意服從公司安排，勇于接受挑戰(zhàn)者優(yōu)先
售后專員	10名	1、為公司老客戶提供售后服務(wù)，包括續(xù)收、理賠、答疑、協(xié)助變更 2、建立客戶信息檔案 3、定期組織公司規(guī)定的活動(dòng)與客戶互動(dòng)，提高客戶對(duì)公司的滿意度 4、按客戶需求為客戶完善家庭保險(xiǎn)保障 5、定期參加公司組織的會(huì)議、培訓(xùn)，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)自我提升
儲(chǔ)備干部	5名	1、協(xié)助經(jīng)理完成銷(xiāo)售管理工作 2、組織銷(xiāo)售人員開(kāi)展會(huì)議活動(dòng) 3、協(xié)助開(kāi)展客戶活動(dòng) 4、客戶信息管理 5、辦公一體化操作
儲(chǔ)備網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理	3名	1、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌建銷(xiāo)售隊(duì)伍、管理隊(duì)伍 2、完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo) 3、服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶 4、管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)資產(chǎn) 5、維護(hù)公司地方形象 6、代表公司參加各類(lèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府活動(dòng)
保險(xiǎn)經(jīng)理人	3名	職位要求： 1、年齡在25周歲到40周歲之間 2、具有大專以上學(xué)歷（專業(yè)不限），有金融、營(yíng)銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、品行端正，身體健康，儀表大方，談吐清晰，且具有完全民事行為能力 4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備獨(dú)立開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的潛力； 5、有志于金融行業(yè)，具備善于學(xué)習(xí)、持之以恒、勇于挑戰(zhàn)的職業(yè)素質(zhì)
儲(chǔ)備經(jīng)理人	10名	基本職責(zé)：電話通知客戶繳納續(xù)期保費(fèi)，幫助客戶變更銀行賬號(hào)及家庭地址，完善客戶的聯(lián)系方式，給客戶送發(fā)票和紅利派發(fā)單，幫助客戶辦理保單保全，理賠等。任職資格:年齡22-40歲，高中以上學(xué)歷，品貌端正，會(huì)說(shuō)普通話，有較強(qiáng)的溝通理解能力，有責(zé)任心
客服專員	50名	1.服務(wù)老客戶。

昆山華冠商標(biāo)印刷有限公司展位號(hào)：107
品檢	15名	崗位職責(zé)：成品檢驗(yàn) 任職資格：高中專及以上學(xué)歷，無(wú)色盲色弱，能適應(yīng)2班倒工作
生管排程	3名	崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)訂單生產(chǎn)排程；任職資格：高中專及以上學(xué)歷，較好的溝通能力、抗壓能力，兩班倒。
倉(cāng)管	2名	崗位職責(zé)：高中專及以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)管理及出貨包裝事宜任職資格：做事認(rèn)真細(xì)心，能適應(yīng)2班運(yùn)作
凸版工程師	1名	崗位職責(zé)：處理制程異常任職資格：大專及以上學(xué)歷，熟悉凸版印刷相關(guān)技術(shù)及相關(guān)設(shè)備操作，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
作業(yè)員	10名	崗位職責(zé)：操作印刷機(jī)臺(tái) 任職資格：高中專及以上學(xué)歷，無(wú)色盲色弱，能適應(yīng)2班倒工作
生產(chǎn)文員	1名	崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)IE數(shù)據(jù)錄入等；任職資格：大專及以上學(xué)歷，Excel熟練使用，需至現(xiàn)場(chǎng)走貫測(cè)試
研發(fā)工程師	2名	崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)生產(chǎn)制程優(yōu)化工作；任職資格：大專及以上學(xué)歷，工科限定，前3-6月需到生產(chǎn)單位輪崗學(xué)習(xí)
印前美工	1名	崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)印前美工、制版工作；任職資格：大專及以上學(xué)歷，能熟練使用PS/AI/CAD等相關(guān)軟件，能配合工作加班。
SQE	2名	崗位職責(zé)：供應(yīng)商質(zhì)量管理任職資格：大專及以上學(xué)歷，熟悉供應(yīng)商管理流程，獨(dú)立管理供應(yīng)商2年及以上經(jīng)驗(yàn)
5S專員	1名	崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)5S基準(zhǔn)推行及5S稽核任職資格：大專及以上學(xué)歷，長(zhǎng)白班
調(diào)色技術(shù)員	1名	崗位職責(zé)：印刷油墨調(diào)色；任職資格：高中專及以上學(xué)歷，無(wú)色盲色弱，兩班倒，需穿無(wú)塵衣。
QE	1名	崗位職責(zé)：檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)訂定及客訴處理；任職資格：大專及以上學(xué)歷，1年以上QE工作經(jīng)驗(yàn)，需配合工作出差
IPQC	3名	崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)制程巡檢；任職資格：高中專及以上學(xué)歷
人事助理	1名	崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)人員離職業(yè)務(wù)辦理、離職訪談，資格證書(shū)製作與管理任職資格：大專及以上學(xué)歷
出納	1名	崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)在公司財(cái)務(wù)制度下，依據(jù)相關(guān)表單，辦理現(xiàn)金、銀行及銀行票據(jù)的收付款業(yè)務(wù)，并有效管理貨幣資金。任職資格：大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生，有1年左右相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者亦可。
關(guān)務(wù)助理	1名	崗位職責(zé)：在遵守海關(guān)及財(cái)稅法規(guī)的基礎(chǔ)上, 依據(jù)本公司相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口報(bào)關(guān)相關(guān)作業(yè)。任職資格：大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生，有1年左右相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者亦可。

昆山人力資源派遣公司展位號(hào)：057

求職者之家展位號(hào)：103

大金盾安保隊(duì)展位號(hào)：052

世碩電子（昆山）有限公司展位號(hào)：105
普工	50名	不穿無(wú)塵服，坐著上班，基本工資1820元/月，月綜合工資3500-4600元，上六休一，提供餐費(fèi)補(bǔ)助280元/月，刷卡消費(fèi)。住宿環(huán)境舒適，配有空調(diào)、洗衣機(jī)、獨(dú)立衛(wèi)生間等。面試條件：身體健康，無(wú)紋身，無(wú)違法犯罪記錄，會(huì)簡(jiǎn)單的26個(gè)英文字母。

經(jīng)營(yíng)管理者人才有限公司展位號(hào)：053

昆山嘉栩電子科技有限公司展位號(hào)：085
行政助理	1名	1、有行政助理工作經(jīng)驗(yàn)1年之上 2、車(chē)輛調(diào)度及辦公用品申請(qǐng)；客戶接待；宿舍的管理等 3、服從領(lǐng)導(dǎo)按排其他事項(xiàng)。 4、形像性，能承受一定工作壓力。
ＩＰＱＣ/ＱＡ	4名	1、具有模切行業(yè)品質(zhì)檢驗(yàn)1年經(jīng)歷，了解品質(zhì)異常處理流程，會(huì)使用品質(zhì)相應(yīng)的檢測(cè)儀器（二次元、卡尺等） 2、服從領(lǐng)導(dǎo)按排； 3、能吃苦耐勞，能承受工作壓力 4、有模切工作經(jīng)驗(yàn)，已婚已育，優(yōu)先考慮
模切操機(jī)員	8名	1、二年以上獨(dú)立操作小孔套沖、平板機(jī)、高速機(jī)、正先、豐日等，能獨(dú)立改善及解決生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題 2、吃苦耐勞，配合加班 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排
全檢	20名	1、18-35周歲 2、有模切廠工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先錄取。 3、服從領(lǐng)導(dǎo)按排，穩(wěn)定性好。 4、已婚已育，優(yōu)先考慮待遇：包吃包住，入職繳納五險(xiǎn)等
采購(gòu)員	1名	1、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2、按照公司規(guī)定的采購(gòu)流程進(jìn)行采購(gòu)操作； 3、監(jiān)控材料的市場(chǎng)變化，采取必要的采購(gòu)技巧降低采購(gòu)成本； 4、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，開(kāi)拓渠道，進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估。 5、熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，精通采購(gòu)業(yè)務(wù)，具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí)； 6、已婚已育優(yōu)先考慮

昆山人力資源市場(chǎng)中鹿公司展位號(hào)：104

世碩電子（昆山）有限公司.展位號(hào)：102

昆山威康達(dá)貿(mào)易有限公司展位號(hào)：119
出差專員	10名	男女不限，年齡25歲以下，中專以上學(xué)歷，性格比較隨和開(kāi)朗，愛(ài)好旅游，能吃苦耐勞。有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，公司有關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)老客戶的維護(hù)和跟蹤，促成后期合作。優(yōu)異者晉升部門(mén)主管可獨(dú)立負(fù)責(zé)分公司部門(mén)拓展運(yùn)作。（無(wú)責(zé)任底薪3000+提成+獎(jiǎng)金；綜合薪資4500—8000）
行政助理	2名	女性，年齡在25歲以下，中專以上學(xué)歷。形象好，氣質(zhì)佳，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力；基本薪資：3000+獎(jiǎng)金綜合工資在3500左右：提升空間（行政助理——行政主管——行政經(jīng)理）

昆山金正豪光電有限公司展位號(hào)：106
業(yè)務(wù)（限女性）	1名	1、限女性20歲-35歲，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，反應(yīng)快； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)音富有感染力；較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力，能獨(dú)立處理緊急問(wèn)題；良好的服務(wù)意識(shí)、耐心和責(zé)任心，工作積極；性格開(kāi)朗，思維敏捷工作主動(dòng) 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃，及時(shí)跟蹤及處理客戶反饋，維護(hù)客戶
品保專員（男女不限）	1名	1、25歲-35歲，男女不限，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、熟悉ISO9001：2008質(zhì)量管理體系；會(huì)編制質(zhì)量檢驗(yàn)和控制標(biāo)準(zhǔn)。熟悉品質(zhì)部門(mén)所有分管工作流程（IQC、IPQC、FQC、QA），能及時(shí)有效地處理各種品質(zhì)異常問(wèn)題，并做好相應(yīng)的改善對(duì)策及預(yù)防措施，有塑料塑膠電子制品類(lèi)品管工作經(jīng)驗(yàn)； 3、會(huì)使用QC七大手法，抽樣計(jì)劃，千分尺、卡尺等各種測(cè)量工具獨(dú)立處理品質(zhì)異常的能力。

江蘇中青能源建設(shè)有限公司展位號(hào)：101
普工	10名	1、20-50周歲，有建筑工地工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有責(zé)任心，能吃苦耐勞。
電焊工	10名	1、熟練各種設(shè)備的焊接材料及相應(yīng)的焊接要求； 2、有責(zé)任心，能吃苦耐勞； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
電工	10名	1、具有國(guó)家承認(rèn)的電工資格證或電工上崗證； 2、工作踏實(shí)勤奮，有責(zé)任心，能吃苦耐勞； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
瓦工	10名	1、技術(shù)熟練，有經(jīng)驗(yàn)； 2、有責(zé)任心,能吃苦耐勞； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
木工	10名	1、有工作經(jīng)驗(yàn)，可熟練操作； 2、有責(zé)任心，能吃苦耐勞； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排。

上海鴻泓市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司展位號(hào)：080
話務(wù)員	20名	負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)和推廣薪資待遇話務(wù)員20名 ---底薪3000元＋浮動(dòng)底薪＋高提成＋開(kāi)單獎(jiǎng)＋帶看獎(jiǎng)＋獎(jiǎng)金(（月薪8000元左右）置業(yè)顧問(wèn)40名---底薪3000元＋浮動(dòng)底薪＋高提成＋開(kāi)單獎(jiǎng)＋帶看獎(jiǎng)＋獎(jiǎng)金（月薪8000元左右）轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金，每年兩次以上的團(tuán)體旅游，室外拓展；帶薪年假
置業(yè)顧問(wèn)	20名	任職資格： 1、18-38歲，性別不限，口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力； 2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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