8月4日昆山人才市場(chǎng)綜合人才現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)
時(shí)間:2016-08-02 09:45來源:昆山人力資源市場(chǎng) 作者:昆山人力資源市場(chǎng) 點(diǎn)擊:
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8月4日昆山人才市場(chǎng)綜合人才現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì) 昆山人力資源市場(chǎng)：江蘇省昆山市嶗山路9號(hào) 畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo) 0512-55137211 0512-55137212 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！ 時(shí)間：周一至周日上午（8：30-12：00） 2016年
8月4日昆山人才市場(chǎng)綜合人才現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)
昆山人力資源市場(chǎng)：江蘇省昆山市嶗山路9號(hào)
畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo) 0512-55137211 0512-55137212
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！ 時(shí)間：周一至周日上午（8：30-12：00）
2016年8月4日【周四】人才交流會(huì)
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緯視晶光電（昆山）有限公司展位號(hào)：096 |
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日文業(yè)務(wù)專員/AM |
5名 |
工作內(nèi)容： 1.同日本客戶的現(xiàn)場(chǎng)工作交流 2.工程生產(chǎn)技術(shù)資料的翻譯 3.改善專案. 任職要求： 1、日語2級(jí)以上，與日本客戶交流無障礙 2、良好溝通技巧，組織協(xié)調(diào)能力；
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軟件工程師（MES） |
5名 |
計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷
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測(cè)試工程師 |
5名 |
工作內(nèi)容： 測(cè)試設(shè)備和治具的架線、維護(hù)、保養(yǎng)等。 崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷，機(jī)械、電子相關(guān)專業(yè)； 2.熟練運(yùn)用辦公軟件。
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項(xiàng)目管理師/PM |
3名 |
工作內(nèi)容： 試組樣品材料之準(zhǔn)備, 成品及半成品料號(hào)申請(qǐng), E-BOM, M-BOM建立, 料況追蹤。試產(chǎn)/實(shí)驗(yàn)申請(qǐng)單開立
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自動(dòng)化設(shè)備工程師 |
4名 |
1.對(duì)于設(shè)備組裝、調(diào)機(jī)有2年工作經(jīng)驗(yàn)以上。 2.電氣配線有2年工作經(jīng)驗(yàn)以上，需熟悉電氣圖。 3.對(duì)Robot Teaching有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 4.三菱PLC基礎(chǔ)理論。
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生管 |
2名 |
1.大專以上學(xué)歷； 2.工廠生管相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上。
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產(chǎn)品工程師 |
5名 |
有制程或PM經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可; 能熟練運(yùn)用Excel;
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硬件工程師/OA工程師 |
5名 |
1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
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環(huán)安管理師 |
2名 |
1、本科學(xué)歷 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、CET6
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IE主管 |
1名 |
崗位職責(zé)： 1、新品量產(chǎn)前工作：依新品工藝流程,評(píng)估產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)與產(chǎn)能及制造人力成本;確定產(chǎn)品線體需求及人力配置。 2、MOH核定，費(fèi)用分析 任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，工業(yè)工程或機(jī)械設(shè)計(jì)及制造類專業(yè)； 2、5年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練運(yùn)用IE手法對(duì)生產(chǎn)效率及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行改善，具備現(xiàn)場(chǎng)改善經(jīng)驗(yàn)；
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制程工程 |
6名 |
崗位要求： 1.能適應(yīng)無塵室工作環(huán)境； 2.須1年以上b/l模組和lcm模組制程經(jīng)驗(yàn)，且pcb電子分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上； 3.熟悉lcm相關(guān)產(chǎn)品制程或具備lcm不良解析及品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4.有面板貼合經(jīng)驗(yàn)者（使用過貼合機(jī)或壓合機(jī)）。
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達(dá)富電腦（常熟）有限公司展位號(hào)：100 |
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中銀金融商務(wù)（昆山）有限公司展位號(hào)：078 |
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中國銀行信用卡客服專員（呼入） |
20名 |
崗位職責(zé)： 根據(jù)崗位職責(zé)的要求，負(fù)責(zé)向中國銀行銀行卡一般客戶提供7X24小時(shí)電話業(yè)務(wù)咨詢及業(yè)務(wù)處理服務(wù)，以確保提升客戶滿意度，實(shí)現(xiàn)服務(wù)水平。 崗位要求： 1、全日制大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限 2、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件。 3、中文輸入速度在每分鐘50字符以上。 4、普通話好，良好的語言表達(dá)能力及理解能力。 5、有特長者優(yōu)先（如，音樂、體育、寫作等）。
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中國銀行信用卡電話理財(cái)專員（外呼-分期） |
30名 |
項(xiàng)目描述： 1.承接中國銀行總行及各個(gè)分行的外呼營銷分期付款項(xiàng)目 2.針對(duì)中國銀行信用卡持卡人最近一期的消費(fèi)和賬單金額邀請(qǐng)辦理卡戶分期業(yè)務(wù)，根據(jù)客戶的情況進(jìn)行有效合理理財(cái)崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，思路敏捷、具語言組織表達(dá)能力 3.具有良好的心理抗壓和自我調(diào)控能力、按時(shí)并完成銷售任務(wù) 4.高度工作主動(dòng)性、熱愛電銷行業(yè)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 5.可接收大專及以上實(shí)習(xí)生
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座席員（外呼-中銀保項(xiàng)目） |
30名 |
主要職責(zé) 1.達(dá)成個(gè)人業(yè)績目標(biāo) 2.根據(jù)公司提供的產(chǎn)品或服務(wù)，執(zhí)行電話營銷項(xiàng)目，并完成銷售 3.提供給客戶快速、準(zhǔn)確與專業(yè)的查詢及服務(wù)需求，并尋求各種銷售的機(jī)會(huì) 職務(wù)條件 1.學(xué)歷：大專 2.有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.音質(zhì)佳，反應(yīng)靈敏，親和力佳，邏輯思考或說話有條理 4.性格穩(wěn)重，態(tài)度正面 5.基本的電腦操作水平
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六和鑄造工業(yè)（昆山）有限公司展位號(hào)：056 |
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電工 |
1名 |
工作內(nèi)容：廠區(qū)所有設(shè)備預(yù)防性及應(yīng)急性維修； 職位要求：有電工證，有機(jī)械廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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鉗工 |
1名 |
工作內(nèi)容：廠區(qū)設(shè)備保養(yǎng)及維修； 職位要求:持有焊工上崗證，能吃苦耐勞，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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英文業(yè)務(wù) |
1名 |
工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)國內(nèi)（歐美類外資）客戶業(yè)務(wù)工作； 2.估報(bào)價(jià)、日常維護(hù)、客戶抱怨等業(yè)務(wù)銷售活動(dòng)。 職位要求：1.五官端正、反應(yīng)靈敏； 2.英語6級(jí)以上，具備說、寫應(yīng)對(duì)能力 3.語言流暢、溝通能力強(qiáng)
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生技改善 |
1名 |
崗位要求： 1.專業(yè)：機(jī)械模具相關(guān)專業(yè) 2.性別：男性 3.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
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叉車司機(jī) |
2名 |
1.持有昆山頒發(fā)的叉車證書 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上
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安全員 |
1名 |
工作內(nèi)容： 1.廠內(nèi)安全巡檢，改善的進(jìn)度確認(rèn) 2.環(huán)安內(nèi)審/外審 3.工傷鑒定報(bào)告 4員工入職體檢等
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普工 |
50名 |
職位要求： 性別：男性 年齡：20-40歲之間 學(xué)歷：初中以上學(xué)歷
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中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司昆山支公司展位號(hào)：099 , 084 |
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金融理財(cái)專員 |
5名 |
1、為客戶提供快速、準(zhǔn)確與專業(yè)的保險(xiǎn)信息咨詢與相關(guān)理財(cái)服務(wù)2. 口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，思維敏捷，具有良好邏輯思維及較好的語言表達(dá)能力；3. 具有基本的電腦辦公自動(dòng)化工具使用技能；4. 工作態(tài)度端正認(rèn)真，自信自律；具有很好的團(tuán)隊(duì)合作能力，并能獨(dú)立完成公司交給的任務(wù)；5. 主動(dòng)積極，能夠承受工作壓力，吃苦耐勞，樂于從事挑戰(zhàn)性的工作；6. 如有本地一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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客戶經(jīng)理 |
3名 |
1、遵紀(jì)守法、責(zé)任心強(qiáng)2、能吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的發(fā)展意愿3、愿意服從公司安排，勇于接受挑戰(zhàn)者優(yōu)先
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售后專員 |
10名 |
1、為公司老客戶提供售后服務(wù)，包括續(xù)收、理賠、答疑、協(xié)助變更 2、建立客戶信息檔案 3、定期組織公司規(guī)定的活動(dòng)與客戶互動(dòng)，提高客戶對(duì)公司的滿意度 4、按客戶需求為客戶完善家庭保險(xiǎn)保障 5、定期參加公司組織的會(huì)議、培訓(xùn)，通過不斷的學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)自我提升
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儲(chǔ)備干部 |
5名 |
1、協(xié)助經(jīng)理完成銷售管理工作 2、組織銷售人員開展會(huì)議活動(dòng) 3、協(xié)助開展客戶活動(dòng) 4、客戶信息管理 5、辦公一體化操作
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儲(chǔ)備網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理 |
3名 |
1、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌建銷售隊(duì)伍、管理隊(duì)伍 2、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo) 3、服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶 4、管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)資產(chǎn) 5、維護(hù)公司地方形象 6、代表公司參加各類鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府活動(dòng)
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保險(xiǎn)經(jīng)理人 |
3名 |
職位要求： 1、年齡在25周歲到40周歲之間 2、具有大專以上學(xué)歷（專業(yè)不限），有金融、營銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、品行端正，身體健康，儀表大方，談吐清晰，且具有完全民事行為能力 4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備獨(dú)立開發(fā)市場(chǎng)的潛力； 5、有志于金融行業(yè)，具備善于學(xué)習(xí)、持之以恒、勇于挑戰(zhàn)的職業(yè)素質(zhì)
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儲(chǔ)備經(jīng)理人 |
10名 |
基本職責(zé)： 電話通知客戶繳納續(xù)期保費(fèi)，幫助客戶變更銀行賬號(hào)及家庭地址，完善客戶的聯(lián)系方式，給客戶送發(fā)票和紅利派發(fā)單，幫助客戶辦理保單保全，理賠等。 任職資格:年齡22-40歲，高中以上學(xué)歷，品貌端正，會(huì)說普通話，有較強(qiáng)的溝通理解能力，有責(zé)任心
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客服專員 |
50名 |
1.服務(wù)老客戶。
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仁寶信息技術(shù)(昆山)有限公司展位號(hào)：080 |
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作業(yè)員 |
100名 |
負(fù)責(zé)產(chǎn)線端(如組包車間\SMT車間等)等相關(guān)工作。
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昆山丘鈦微電子科技有限公司展位號(hào)：083 |
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作業(yè)員 |
20名 |
1. 男女不限，18-35周歲，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)無塵車間環(huán)境。 2. 薪資待遇：包吃住，月薪4000元--5000元/月，公司全年無淡季，2班倒，12小時(shí)一班。 3. 福利：免費(fèi)吃住，工作車間，辦公區(qū)域、全日空調(diào)、食堂各種風(fēng)味都有，宿舍有洗衣機(jī)、電視、網(wǎng)絡(luò)、熱水器，享受帶薪年假等 4. 每半年加一次薪資。
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QC |
10名 |
昆山丘鈦微電子科技有限公司主要生產(chǎn)手機(jī)和筆記本電腦使用的攝像頭模組等光電子器件，以及微電機(jī)系統(tǒng)(MEMS)等高科技產(chǎn)品。英資企業(yè)，注冊(cè)資本 2000萬美元，總投資2998萬美元�，F(xiàn)有員工2000多人。 1. 男女不限，18-35周歲，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)無塵車間環(huán)境。 2. 薪資待遇：包吃住，月薪4000元--5000元/月，2班倒，12小時(shí)一班。 3. 福利：免費(fèi)吃住，工作車間，辦公區(qū)域、全日空調(diào)、食堂各種風(fēng)味都有，宿舍有洗衣機(jī)、電視、網(wǎng)絡(luò)、熱水器，享受帶薪年假等 4. 每半年加一次薪資。
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生產(chǎn)主管/督導(dǎo)/組長 |
5名 |
3年以上工作經(jīng)驗(yàn) |
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昆山強(qiáng)陸超硬材料制品有限公司展位號(hào)：086 |
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機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 |
2名 |
30歲以上，機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有成功設(shè)計(jì)案例者優(yōu)先考慮。
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倉管 |
2名 |
要求：女，頭腦清晰，做事認(rèn)真。有過五金配件倉管工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，已婚已育者優(yōu)先。
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品管 |
1名 |
會(huì)CAD操作，能看懂簡單圖紙，有過五金設(shè)備廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，已婚已育優(yōu)先考慮。
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激光切割工 |
5名 |
要求：男，35歲以下，中專以上學(xué)歷。頭腦機(jī)靈會(huì)使用生產(chǎn)量具如卡尺、千分尺，會(huì)操作電腦基本軟件。
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總經(jīng)理助理 |
1名 |
要求：男女不限，本科以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)。3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
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外貿(mào)助理 |
5名 |
要求：女，大專以上學(xué)歷，做事積極，語言溝通能力強(qiáng)。英語四級(jí)以上，熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程。1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
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普工 |
10名 |
要求：男女不限，18-35歲。身體健康，無不良嗜好。
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CAD繪圖員 |
3名 |
要求：男女不限，大專以上學(xué)歷，機(jī)械自動(dòng)化專業(yè)。頭腦靈活，繪圖能力強(qiáng)。熟練操作繪圖軟件。2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
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噴漆工 |
2名 |
要求：男，18-45歲，身體健康，能吃苦耐勞。有過五金、機(jī)械行業(yè)噴涂經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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生產(chǎn)助理 |
2名 |
要求：女20-35歲，熟練操作辦公軟件，輔助車間主任做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)及后勤工作。能配合公司需求加班。
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昆山華冠商標(biāo)印刷有限公司展位號(hào)：109 |
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世碩電子（昆山）有限公司展位號(hào)：105 |
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普工 |
50名 |
不穿無塵服，坐著上班，基本工資1820元/月，月綜合工資3500-4600元，上六休一，提供餐費(fèi)補(bǔ)助280元/月，刷卡消費(fèi)。住宿環(huán)境舒適，配有空調(diào)、洗衣機(jī)、獨(dú)立衛(wèi)生間等。 面試條件：身體健康，無紋身，無違法犯罪記錄，會(huì)簡單的26個(gè)英文字母。
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合肥福順投資咨詢有限公司展位號(hào)：107 |
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網(wǎng)絡(luò)銷售 |
80名 |
1負(fù)責(zé)開拓目標(biāo)市場(chǎng)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通 ，維護(hù)客戶關(guān)系 2. 能以多種渠道去施展銷售才能可選擇自己最適合的模式拓展業(yè)務(wù) 3.通過網(wǎng)絡(luò)溝通向公司客戶介紹公司的產(chǎn)品、信息及服務(wù)；協(xié)助意向客戶辦理開戶。 4.對(duì)目標(biāo)客戶進(jìn)邀約或其他進(jìn)一步溝通，提高客戶對(duì)公司產(chǎn)品和服務(wù)的認(rèn)同度； 5.通過網(wǎng)絡(luò)，面談等多元化渠道為已經(jīng)開戶或意向客戶提供市場(chǎng)咨詢；
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經(jīng)營管理者人才有限公司展位號(hào)：053 |
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富鈺精密組件（昆山）有限公司展位號(hào)：095 |
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作業(yè)員 |
200名 |
組裝,包裝，測(cè)試，操機(jī)，CNC，品保等 （3個(gè)月后內(nèi)部晉升） 要求: 1.初中以上學(xué)歷，18-40周歲，男女不限，能適應(yīng)兩班制 2.不穿無塵服，不看顯微鏡 8:00-20:00 薪資：試用期加班基薪2000元，三個(gè)月后上調(diào)為2200-2660元，崗位300-500元，績效200-600元，夜補(bǔ)8元/晚 綜合3500-4500元 提供三餐及宿舍（空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間、電視房、寬帶等）
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全球物流（蘇州）有限公司展位號(hào)：079 |
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倉庫管理員 |
40名 |
倉庫里理貨揀貨配貨；老實(shí)誠懇 吃苦耐勞 認(rèn)真仔細(xì)；住昆山錦溪者佳。配合收發(fā)貨操作，清點(diǎn)核對(duì)貨物并拆箱；根據(jù)客戶訂單裝包打包貨物，粘貼標(biāo)簽，放置于出貨區(qū)。
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Customer Service |
2名 |
應(yīng)聘要求： 1.專科以上學(xué)歷； 2.具有1-2年客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.CET-4以上 4. 熟練操作辦公軟件知識(shí)（Excel、word、PPT） 5.具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力 崗位描述： 1.加強(qiáng)高質(zhì)量的服務(wù)，關(guān)注客戶的期望，及時(shí)、高效、準(zhǔn)確的信息，最大限度地減少客戶投訴； 2. 為客戶的日常運(yùn)營及日常運(yùn)營提供及時(shí)的回應(yīng)； 3. 及時(shí)更新客戶的收發(fā)貨狀況； 滿足客戶的需求，解決日常運(yùn)營問題；
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倉庫領(lǐng)班 |
2名 |
崗位職責(zé)： 1.倉庫工作的籌劃與進(jìn)度追蹤，合理安排人力，工作現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)管； 2.現(xiàn)場(chǎng)5S的管理與督導(dǎo)，員工的紀(jì)律審核，持續(xù)不斷的執(zhí)行可視化標(biāo)準(zhǔn)庫房； 3.對(duì)庫房內(nèi)的設(shè)備使用情況的監(jiān)督，減少人為的安全事故的發(fā)生，以及出現(xiàn)異常時(shí)能快速作出改善及處理方案； 4.協(xié)調(diào)其他部門的溝通，完成經(jīng)理安排的其他工作。 應(yīng)聘要求： 1.具有倉儲(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上工作領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉電腦操作，會(huì)運(yùn)用excel做簡單統(tǒng)計(jì)
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上海福人居房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司展位號(hào)：top |
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房地產(chǎn)銷售 |
60名 |
崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)一手房屋市場(chǎng)推廣，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、 陪同客戶看房,促成一手房的成交 任職資格 1、年齡在18—40周歲,性別不限; 2、誠實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、有無經(jīng)驗(yàn)均可 薪資待遇： 1.2200元+高提成+月度業(yè)績獎(jiǎng)金+開單獎(jiǎng)金，一般綜合在10000元，甚至30000元，上不封頂。 2. 公司提供免費(fèi)住宿。做六休一
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昆山人力資源市場(chǎng)中鹿公司展位號(hào)：104 |
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世碩電子（昆山）有限公司.展位號(hào)：102 |
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友達(dá)光電(昆山)有限公司展位號(hào)：101 |
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IT助理 |
1名 |
協(xié)助OA設(shè)備管理及IT廠商施工管理
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昆山同昌汽車新材料有限公司展位號(hào)：033 |
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上海仁豐房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司展位號(hào)：077 |
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物業(yè)顧問 |
50名 |
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù) 2、了解客戶需求，提供合適房源 3、陪同客戶看房，促成二手房交易 任職資格： 1、年齡：22~35周歲，男女不限 2、大專及以上學(xué)歷優(yōu)先 3、有團(tuán)隊(duì)精神和合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通。 高福利 1、公司提供住宿 2、提供完善的福利機(jī)制
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昆山吉家房產(chǎn)咨詢有限公司展位號(hào)：081 |
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吉家誠聘招聘與培訓(xùn)專員 |
1名 |
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)招聘工作。 2.了解培訓(xùn)工作流程，有培訓(xùn)工作經(jīng)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)。 3.思維敏捷，溝通能力強(qiáng)，愿意往招聘培訓(xùn)方向發(fā)展。
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財(cái)務(wù)兼助理 |
1名 |
崗位職責(zé)： 1、日常進(jìn)出賬管理； 2、人員面試、入職、請(qǐng)假、離職手續(xù)辦理； 3、門店日常辦公維護(hù)及相關(guān)費(fèi)用報(bào)銷申請(qǐng)； 4、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。 工作地點(diǎn)：昆山.淀山湖
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房產(chǎn)銷售 |
20名 |
要求： 1、初中以上學(xué)歷，年齡20歲以上。 2、能吃苦，良好的語言組織和表達(dá)能力，溝通意識(shí)。 3、有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可，公司有完善的培訓(xùn)體系，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 內(nèi)容： 1、通過各渠道開發(fā)客戶。 2 、客戶的邀約和接待確認(rèn)工作。 3、帶客戶看房，做好客戶的維護(hù)工作。 4、完成公司規(guī)定的銷售業(yè)績。 5、協(xié)助經(jīng)理帶領(lǐng)幫助新人成長。 求職地區(qū)：昆山張浦、千燈、花橋、淀山湖
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分行經(jīng)理 |
5名 |
任職資格： 1、1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。 2、能吃苦，良好的語言組織和表達(dá)能力，溝通意識(shí)。 崗位職責(zé)： 1、新人培訓(xùn)，帶領(lǐng)新人成長。 2、完成公司規(guī)定的銷售業(yè)績。 3、日常事務(wù)和其他相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào)。 4、協(xié)助經(jīng)理帶領(lǐng)幫助新人成長。 工作地點(diǎn)：昆山張浦、千燈、花橋、淀山湖
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富翔精密工業(yè)(昆山）有限公司展位號(hào)：097 |
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成型技術(shù)員 |
10名 |
1.有3年以上成型調(diào)機(jī)經(jīng)驗(yàn) 2.熟練調(diào)試外觀件等產(chǎn)品 3.熟練操機(jī)(東芝/銘機(jī)/臺(tái)中等) 4.工作地點(diǎn)：城南&城北
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普工 |
100名 |
薪資：試用期底薪2000元/月，加班費(fèi)另計(jì) (平時(shí)加班17.2元/時(shí)，周末加班23元/時(shí))，3個(gè)月后薪資調(diào)整(50-200元)，綜合薪資3000-4000元
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軟件工程師 |
1名 |
1.一年以上面向?qū)ο缶幊探?jīng)驗(yàn) 2.有財(cái)會(huì)相關(guān)軟件開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.有WCF服務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
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進(jìn)出口報(bào)關(guān)作業(yè) |
1名 |
1.熟悉保稅區(qū)關(guān)務(wù)運(yùn)作、了解海關(guān)、商 檢等相關(guān)政策、熟悉商品預(yù)歸類 2.有報(bào)關(guān)員證和報(bào)檢員證者優(yōu)先考慮 3.工作細(xì)致，有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)
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財(cái)務(wù)管理 |
2名 |
1. 應(yīng)收應(yīng)付財(cái)款管理 2. 外匯風(fēng)險(xiǎn)管理 3. 財(cái)務(wù)報(bào)表制作 4.抗壓能力強(qiáng)，善于溝通
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PM |
2名 |
1.有2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn) 2.英語4級(jí)以上，具有與客戶溝通協(xié)調(diào)、處理問題的能力
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交管 |
1名 |
1.英語四級(jí)以上 2.熟悉交貨管理 3.拓展能力強(qiáng)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng) 4.具有與客戶溝通協(xié)調(diào)、處理問題的能力
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招募專員 |
1名 |
1.2016屆全日制學(xué)校畢業(yè)，無掛科 2.管理類專業(yè)優(yōu)先 3.形象良好，可配合出差
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皇藍(lán)網(wǎng)絡(luò)科技（上海）有限公司展位號(hào)：108 |
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網(wǎng)絡(luò)銷售 |
5名 |
招聘職位： 網(wǎng)絡(luò)銷售（10名） 底薪2600—3500元+高提成+獎(jiǎng)金提成 崗位職責(zé)： 1、每人一臺(tái)電腦，坐在空調(diào)下工作。 2、通過采用QQ等工具像客戶介紹產(chǎn)品完成客戶開發(fā)。 3、年齡要求：18—26歲 任職資格: 1、能熟練操作電腦，并具備一定打字速度。 2、能承受一定工作壓力，對(duì)銷售有濃厚的興趣。 工作時(shí)間: 做五休二
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浙江順豐速運(yùn)有限公司展位號(hào)：098 |
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派送員 |
50名 |
1、執(zhí)行公司安排，安全、快捷、準(zhǔn)確的完成日常收派件工作； 2、確�？蛻艨旒皇軗p失并做好客戶快件的包裝工作； 3、按業(yè)務(wù)要求及時(shí)收取散單貨款和月結(jié)款項(xiàng)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如數(shù)上繳財(cái)務(wù)； 4、宣傳公司開展合作新業(yè)務(wù)及服務(wù)措施。
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分揀員 |
50名 |
1、負(fù)責(zé)倉庫貨物的分類、貼標(biāo)、發(fā)運(yùn)貨物時(shí)確保發(fā)運(yùn)數(shù)據(jù)無誤； 2、作業(yè)設(shè)備（叉車、托盤搬運(yùn)車）的操作、保管、日常清潔、維護(hù)和保養(yǎng)； 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
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客服代表 |
50名 |
1、接聽內(nèi)部、部分外部客戶的來電，及時(shí)為內(nèi)外部客戶提供專業(yè)、熱情、周到的優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 2、調(diào)度訂單，分部替班登記、收派員配班、員工信息維護(hù)、業(yè)務(wù)劃分等工作； 3、匯編、上報(bào)部門簡報(bào)，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，文檔存檔； 4、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)等。
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冷運(yùn)司機(jī) |
50名 |
崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格執(zhí)行車輛停放、交接管理； 2、安全完成各項(xiàng)運(yùn)輸任務(wù)； 3、認(rèn)真做好運(yùn)輸生產(chǎn)作業(yè)過程中的各項(xiàng)原始記錄工作； 4、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格： 1、初中及以上學(xué)歷或獲得公司認(rèn)定的相關(guān)專業(yè)的等級(jí)； 2、三年以上駕齡，且連續(xù)從事駕駛員職業(yè)的工作時(shí)間不得低于三年； 3、具有B2及以上車輛駕駛資格及貨運(yùn)從業(yè)資格證，熟悉和掌握車輛經(jīng)驗(yàn)； 4、工作地能服從公司統(tǒng)一調(diào)派
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運(yùn)作員 |
50名 |
1、負(fù)責(zé)對(duì)到達(dá)、發(fā)出車輛做好解封車操作，并對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行登記； 2、到達(dá)本操作環(huán)節(jié)的快件進(jìn)行巴搶掃描，對(duì)進(jìn)出港快件的分揀； 3、對(duì)進(jìn)出港快件按照規(guī)定進(jìn)行建解包、籠操作；檢查巴槍、皮帶機(jī)等分揀必備用具的是否可以正常操作； 4、按照快件裝卸原則，對(duì)到達(dá)和發(fā)出的快件進(jìn)行裝卸、碼放、搬運(yùn)； 5、做好異�？旒畔⒏櫡答�，現(xiàn)場(chǎng)6s操作。
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倉儲(chǔ)管理員 |
50名 |
1、執(zhí)行倉庫SOP標(biāo)準(zhǔn)，確保倉庫作業(yè)順利進(jìn)行； 2、負(fù)責(zé)倉庫貨物的驗(yàn)收、分類、碼放、進(jìn)出、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作； 3、作業(yè)設(shè)備（叉車、托盤搬運(yùn)車）的操作、保管、日常清潔、維護(hù)和保養(yǎng)； 4、倉庫日常事務(wù)管理（6S要求）。
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名碩電腦（蘇州）有限公司展位號(hào)：082 |
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操作工 |
50名 |
基本工資1820 元，全勤獎(jiǎng)150元，餐補(bǔ)280 元，合計(jì)：2250元/月 年資津貼：入職滿1 個(gè)月津貼100 元；滿2 個(gè)月200 元；滿3 個(gè)月250 元；滿4 個(gè)月及以上300元 夜班津貼：夜班津貼8 元/天 技能津貼：入職滿1 個(gè)月可參與技能認(rèn)證,通過1 次加50 元,可認(rèn)證3 次。合計(jì)：150 元 加班工資：平時(shí)：15.7元/小時(shí)，周末：20.9元/小時(shí)，國定假日：31.4 元/小時(shí)
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昆山啟匯工業(yè)設(shè)備有限公司展位號(hào)：076 |
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銷售工程師 |
6名 |
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣以及客戶群的開發(fā)、建立； 2、根據(jù)客戶要求進(jìn)行產(chǎn)品的選型或解決方案； 3、銷售訂單的簽訂，客戶回款追蹤； 4、定期進(jìn)行客戶回訪，跟進(jìn)客戶售后服務(wù)工作。 入職要求：1、大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生均可； 2、做事認(rèn)真，溝通能力強(qiáng)，勇于承擔(dān)責(zé)任，抗壓能力強(qiáng)； 3、吃苦耐勞，敢于創(chuàng)新，勇于挑戰(zhàn)自我； 待遇：底薪+提成+分紅+津貼+年終獎(jiǎng)，保險(xiǎn)；
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叉車維修工程師 |
3名 |
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)叉車的日常售后服務(wù)保養(yǎng)，叉車故障診斷維修工作； 2、售后及配件銷售貨款的回籠，并為叉車銷售工作提供必要的支持。 【任職資格】 1、具有工程機(jī)械、叉車、汽修行業(yè)一年以上維修和售后服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、誠實(shí)守信、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)一定強(qiáng)度的工作，具有良好的團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3、會(huì)開車，有C1駕照，有叉車證者優(yōu)先考慮。
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倉管 |
2名 |
倉庫管理員崗位職責(zé) 1、認(rèn)真做好倉庫的安全、整理工作，整理堆放貨物； 2、負(fù)責(zé)物資的收、發(fā)、存工作，收貨時(shí)，對(duì)進(jìn)倉貨物必須嚴(yán)格根據(jù)已審批的請(qǐng)購單按質(zhì)、按量驗(yàn)收 3、驗(yàn)收后的物資，必須按類別固定位置堆放 4、物品出庫或入倉要及時(shí)打印出庫單或入庫單，做到當(dāng)日單據(jù)當(dāng)日清理； 5、做好月底倉庫盤點(diǎn)工作，及時(shí)結(jié)出月末庫存數(shù)報(bào)財(cái)務(wù)主管，做好各種單據(jù)報(bào)表的歸檔管理工作；
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財(cái)務(wù) |
1名 |
崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度，負(fù)責(zé)工地項(xiàng)目上財(cái)務(wù)及統(tǒng)計(jì)工作； 2、對(duì)項(xiàng)目成本、費(fèi)用開支等原始憑證收集、整理，定期與公司財(cái)務(wù)對(duì)賬； 3、協(xié)助主管完成日常事務(wù)性工作，協(xié)助處理帳務(wù)； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目材料入庫、費(fèi)用報(bào)銷、材料款支付等初步審核； 5、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理； 6、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
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