10月14日蘇州園區(qū)人才市場勞務(wù)與服務(wù)類人才現(xiàn)場招聘會蘇州園區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場定期舉辦現(xiàn)場招聘會，歡迎參加！ 地址：蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號市場大廈 ，時間：上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:00 服務(wù)熱線：400-600-0600 市場郵箱：market@o-hr.cn 市場傳真：0512-66605859 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變更，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！ 2020年10月14日 (周三)勞務(wù)與服務(wù)類人才市場 卓郎(江蘇)紡織機械有限公司蘇州賜來福分公司 展位號: B01 數(shù)控車床工 20名 職位描述： 1. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書，進行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)或操作相關(guān)的設(shè)備。 2. 根據(jù)圖紙要求測量工件，保證產(chǎn)品質(zhì)量。 3. 根據(jù)產(chǎn)量要求，完成生產(chǎn)任務(wù)。 4. 執(zhí)行5S活動。 5. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作安排。 崗位要求： 1. 高中或技術(shù)畢業(yè)。 2. 有一年以上機械廠工作經(jīng)驗， 會使用通用量具者優(yōu)先。 3. 具有團隊合作精神， 愿意輪班工作及能吃苦耐勞。 機械裝配工 100名 1.遵守公司的各項規(guī)章制度和部門各項規(guī)定； 2.嚴(yán)格按照裝配作業(yè)指導(dǎo)書進行規(guī)范操作; 3.控制裝配質(zhì)量和提高生產(chǎn)效率； 4.整理工具，打掃現(xiàn)場，保持工作環(huán)境整齊、清潔； 5.參加5S活動； 6.佩戴必要的防護用品，注意生產(chǎn)現(xiàn)場操作安全; 7.參加培訓(xùn)，提高自己的裝配技能和個人素養(yǎng)； 8.配合生產(chǎn)領(lǐng)班完成各項指定的生產(chǎn)任務(wù)。 倉庫管理員 15名 崗位要求： 1.高中或中技學(xué)歷 2.熟悉倉庫發(fā)料流程，至少1年倉庫發(fā)料經(jīng)驗 3.持有蘇州本地有效叉車證，會開堆高機 4.工作認真負責(zé)，服從管理，吃苦耐勞，具有團隊協(xié)作精神 崗位職責(zé)： 1.對所需入庫的物料根據(jù)入庫單進行實物和數(shù)量的確認； 2.對所需入庫上架的物料負責(zé)存貨分類賬的登記； 3.負責(zé)對入庫之物料進行歸位的同時進行歸類整理工作； 4.根據(jù)發(fā)貨單和領(lǐng)料單進行備貨并選擇釋放的包裝方式； 5.負責(zé)本人5S區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生保潔工作； 6.主管交代的其他工作任務(wù) 明基材料有限公司 展位號: B02 檢驗、操機、清包、包裝、培訓(xùn)員、IPQC、OQC、倉庫、ES客服 20名 年滿18-40歲，加急招聘月薪4500-6000，,平時加班穩(wěn)定上六休一。有體檢單的1個月之內(nèi)有效。園區(qū)體檢中心！!包吃住！ 富蘭克林電氣(蘇州)有限公司 展位號: C04 裝配焊工 1名 - 高中，中專或技校, 焊接專業(yè)； -持有安監(jiān)局發(fā)放的焊工證； -一年以上焊接經(jīng)驗，能夠熟練操作使用氬弧焊機，能閱讀機械圖紙； - 有較強的工作責(zé)任心和團隊合作精神； -有較快學(xué)習(xí)并吸收新知識的能力, 按規(guī)定完成生產(chǎn)任務(wù)，工作效率高； -無不良嗜好，嚴(yán)格遵守紀(jì)律； -安全、文明生產(chǎn)，保持良好的工作環(huán)境，做好日常5S工作； -按公司要求進行焊接工作和裝配工作，檢驗及包裝 輔助工 3名 職位要求： 1、技�；蛑袑W(xué)歷, 機械類專業(yè); 2、能使用各種檢測量具; 能上三班，有強烈的工作責(zé)任心和團隊合作精神; 3、為人誠實，吃苦耐勞，工作認真踏實; 嚴(yán)格遵守紀(jì)律; 4、安全、文明生產(chǎn)，保持良好的工作環(huán)境。 職位職責(zé)： 1、輔助數(shù)控機床操作； 2、清洗及檢測生產(chǎn)加工的部件； 3、其他生產(chǎn)部相關(guān)的工作。 數(shù)控操作工 5名 中專或技校以上學(xué)歷 - 機械專業(yè)，具有數(shù)控車床或加工中心等相關(guān)知識 - 一年以上數(shù)控車床或加工中心操作經(jīng)驗，熟悉法蘭克系統(tǒng)或馬扎克系統(tǒng)者優(yōu)先 - 會使用各種量具 - 能上三班，有強烈的工作責(zé)任心和團隊合作精神 - 為人誠實，工作認真踏實 西萬拓聽力技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號: C05 維修員 5名 崗位職責(zé) 1．維修助聽器 定期完成線長或主管分配的助聽器維修任務(wù)。不斷提高維修技能，保證維修質(zhì)量;控制維修在制品，保證維修交貨周期 2．報廢件控制 提高診斷技能，采取預(yù)防措施降低產(chǎn)品的報廢率,做好維修部門的報廢件的控制和統(tǒng)計工作 3. 信息反饋 向線長長和技術(shù)員反饋在維修過程中發(fā)現(xiàn)的問題，以便采取糾正措施 4. 日常維護 完成生產(chǎn)部門設(shè)備日常的維護，整理及調(diào)試工作并填寫維護記錄 5. 協(xié)助產(chǎn)品試驗 協(xié)助技術(shù)人員完成相關(guān)產(chǎn)品的實驗 崗位要求： 1. 高中或以上學(xué)歷 2. 二年以上電子產(chǎn)品維修經(jīng)驗 3. 有顯微鏡下焊接工作的經(jīng)驗 4. 常白班，8小時 外殼設(shè)計師 1名 任職要求： 1. 高中以上學(xué)歷； 2. 電腦熟練操作，有Auto CAD、3D建模軟件使用經(jīng)驗； 3. 思路清晰靈活，愿意長期穩(wěn)定地工作 4. 能接受上夜班，公司提供具有市場競爭力的夜班津貼 工作職責(zé)： 1. 仔細閱讀BOM卡，充分了解客戶訂單要求，并按照工作指示完成印模切割工作。 2. 完成印模切割工作后及時轉(zhuǎn)入下道工序，保持工作場所的安靜和工作現(xiàn)場的整潔。 技術(shù)裝配員 10名 主要職責(zé) 耳模，定制機制作和面板組裝 1. 中專及以上學(xué)歷；電子、機械、計算機或其它相關(guān)工程類 2. 有電子行業(yè)工作經(jīng)歷，熟悉單件流產(chǎn)線運營要求 3. 熟練使用電腦辦公軟件office 公司正式員工 現(xiàn)場工作，能適應(yīng)翻班 能完成線長及主管布置的相應(yīng)工作任務(wù) 遵守公司的各項規(guī)章制度 蘇州圓才企業(yè)管理服務(wù)有限公司 展位號: C06 暫未發(fā)布崗位。 偉創(chuàng)力電子技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號: C07 暫未發(fā)布崗位。 嘉盛半導(dǎo)體(蘇州)有限公司 展位號: C08 作業(yè)員 20名 企業(yè)直招正式工， 男女不限，初中以上學(xué)歷，愿意上12小時輪班（上四休二）， 態(tài)度端正，工作認真。底薪2430，全勤獎150，績效獎金0-500，津貼0-300，綜合工資4500-5500. 質(zhì)檢員（QA） 5名 1.高中以上學(xué)歷 2.愿意接受長時間看顯微鏡或放大鏡 3.愿意接受無塵車間 4.簡單英文基礎(chǔ) WB技術(shù)員 6名 解決設(shè)備主要故障，新設(shè)備設(shè)置跟蹤，保證設(shè)備正常運行。有良好的品質(zhì)意識,保持生產(chǎn)區(qū)整潔。大專， 2年以上半導(dǎo)體相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉ASM 或KNS設(shè)備者優(yōu)先考慮。會做一些數(shù)據(jù)分析和使用office軟件。 DA技術(shù)員 4名 解決設(shè)備主要故障，新設(shè)備設(shè)置跟蹤，保證設(shè)備正常運行。不良率分析，協(xié)助工程師進行工藝改善。收集及分析相關(guān)設(shè)備數(shù)據(jù)以提高設(shè)備的可利用率。大專，2年以上半導(dǎo)體Die attach工作經(jīng)驗。有固晶機ASM AD828/838/8312系列或ESEC2100者優(yōu)先。具有團隊合作精神及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 鼎科醫(yī)療技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號: D01 作業(yè)員（長白班） 15名 ★崗位要求：年齡20-35歲，高中以上學(xué)歷； ★崗位職責(zé)：凈化車間中從事醫(yī)療器械的組裝加工。 TOWA半導(dǎo)體設(shè)備(蘇州)有限公司 展位號: D02 品檢作業(yè)員（正式員工/技工/技術(shù)員） 3名 有1年以上機械零件檢查經(jīng)驗 能看懂機械圖紙 能熟練使用測量工具 能配合加班作業(yè),有責(zé)任心、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。有提供住宿。 技工：加班基數(shù)3540元,出勤津貼100元,住房津貼200元,夜班津貼20元/夜。稅前含加班綜合薪資7500元左右。 中級技工：加班基數(shù)3840元，稅前含加班綜合薪資8000元左右。 采購擔(dān)當(dāng) 1名 1.男女不限,本科以上學(xué)歷，機械或日語專業(yè) 2.1年以上采購工作經(jīng)驗,能看懂圖紙 3.供應(yīng)商開發(fā)管理，成本核算，訂單發(fā)注，交期品質(zhì)跟蹤等 4.能配合加班,有責(zé)任心、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。有提供住宿。 物流擔(dān)當(dāng) 1名 1.45周歲以下，高中及以上學(xué)歷。 2.有叉車證，有機械廠倉庫管理經(jīng)驗佳，會EXCEL相關(guān)操作。 3.能配合加班作業(yè),有責(zé)任心、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 工資：加班基數(shù)3240元，出勤津貼100元，住房津貼200元,叉車津貼200元。稅前含加班綜合薪資6800元左右。 人事?lián)?dāng) 1名 要求:日語1級,有人事經(jīng)驗為佳 電氣配線（外包工/正式員工/技工/中級技工等） 5名 熟悉電氣裝配，能看懂圖紙。 作業(yè)員:加班基數(shù)3240元，全勤獎100元，住房津貼200元,稅前含加班綜合薪資6800元左右。繳納園區(qū)乙類+住房公積金。 技工:加班基數(shù)3540元，全勤獎100元，住房津貼200元，稅前含加班綜合薪資7200元左右。繳納園區(qū)乙類+住房公積金。 中級技工:加班基數(shù)3840元，全勤獎100元，住房津貼200元，稅前含加班綜合薪資7800元左右。繳納園區(qū)乙類+住房公積金。 組裝作業(yè)員/技工/中級技工及以上 5名 能熟練組裝設(shè)備機械或模架，看懂機械圖紙。 作業(yè)員:加班基數(shù)3240元，全勤獎100元，住房津貼200元,稅前含加班綜合薪資6800元左右。繳納園區(qū)乙類+住房公積金。 技工:加班基數(shù)3540元，全勤獎100元，住房津貼200元，稅前含加班綜合薪資7200元左右。繳納園區(qū)乙類+住房公積金。 中級技工:加班基數(shù)3840元，全勤獎100元，住房津貼200元，稅前含加班綜合薪資7800元左右。繳納園區(qū)乙類+住房公積金。 技術(shù)擔(dān)當(dāng) 2名 本科以上學(xué)歷，機械、模具相關(guān)專業(yè)。 熟練使用CAD，UG等軟件。 有一年以上模具設(shè)計經(jīng)驗者佳，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 主要工作內(nèi)容： 針對客戶的新產(chǎn)品提出具體的模具設(shè)計方案，就銷售以及客戶所提出的問題能夠作出合理的解答，對模具的加工有初步的了解，并能提出合理的模具設(shè)計方案。 1． 根據(jù)客戶圖紙完成新產(chǎn)品的模具提案設(shè)計； 2． 解決銷售以及客戶所提出的技術(shù)問題； 3． 針對客戶的圖紙?zhí)岢鲞m當(dāng)?shù)母纳品桨福?br /> 品質(zhì)擔(dān)當(dāng) 1名 大專以上學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè)。 有品保相關(guān)經(jīng)驗者佳，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 主要工作內(nèi)容： 品質(zhì)活動執(zhí)行與推動 供應(yīng)商品質(zhì)管理 社內(nèi)不良對應(yīng) 不良、投訴、測定器等品質(zhì)相關(guān)臺賬管理 ISO等品保其他相關(guān)事宜 設(shè)計擔(dān)當(dāng)（機械) 2名 1.本科以上。機械設(shè)計相關(guān)專業(yè)；2-3年以上機械設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗佳，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)亦可。 2.熟悉機械圖紙，能夠熟練的使用Solidworks。 3.根據(jù)客戶要求，完成半導(dǎo)體封裝設(shè)備特殊式樣設(shè)計以及相關(guān)出圖任務(wù)。 加工中心作業(yè)員/技工/中級技工及以上 5名 1.45周歲以下，中技及以上學(xué)歷，機械數(shù)控專業(yè)。 2.1年以上同行業(yè)機械加工工作經(jīng)驗，能看懂工程圖、會使用測量工具。 3.對照程序進行刀具準(zhǔn)備和產(chǎn)品調(diào)試，能獨立完成常規(guī)的加工工作。有MAZAK機床操作優(yōu)先。 4.能配合翻班作業(yè)，有責(zé)任心、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 作業(yè)員:加班基數(shù)3240元，全勤獎100元，住房津貼200元，夜班津貼20元/夜。稅前含加班綜合薪資7000元左右。繳納園區(qū)乙類+住房公積金。 技工:加班基數(shù)3540元，全勤獎100元，住房津貼200元，夜班津貼20元/夜,稅前含加班綜合薪資7500元左右。繳納園區(qū)乙類+住房公積金。 中級技工:加班基數(shù)3840元，全勤獎100元，住房津貼200元，夜班津貼20元/夜，稅前含加班綜合薪資8000元左右。繳納園區(qū)乙類+住房公積金。 高級技工加班基數(shù)4140元，技師加班基數(shù)4440元。 提供員工宿舍。 悠悅智能網(wǎng)絡(luò)科技(南京)有限公司蘇州分公司 展位號: D03 英文客服專員 2名 工作內(nèi)容： 1、品牌相關(guān)信息的及時搜索與篩選（網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等平臺） 2、筆譯，撰寫品牌新聞?wù)⒎g成英文，要求簡潔、準(zhǔn)確 3、按照項目要求制作文檔，核對數(shù)據(jù)，匯總數(shù)據(jù)，準(zhǔn)時提交符合要求的傳媒監(jiān)測報告（按照模板） 4、及時響應(yīng)客戶對于項目的需求 5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作. 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷（英文專業(yè)或英文能力出眾者優(yōu)先） 2、精通中譯英，具備優(yōu)秀的中英文互譯能力和中英文理解與表達能力 3、計算機操作熟練，office辦公軟件使用熟練，有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ) 4、性格沉穩(wěn)，善于傾聽，耐心細致；普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，反應(yīng)靈敏，善于與人交流。 文員/客服專員 5名 工作內(nèi)容： 1、品牌相關(guān)信息的及時搜索與篩選（網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等平臺） 2、按照項目要求制作文檔，核對數(shù)據(jù)，匯總數(shù)據(jù)，準(zhǔn)時提交符合要求的傳媒監(jiān)測報告（按照模板） 3、及時響應(yīng)客戶對于項目的需求 4、完成部門經(jīng)理交代的其它工作. 任職要求： 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷 2、計算機操作熟練，office辦公軟件使用熟練，有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ) 3、性格沉穩(wěn)，善于傾聽，耐心細致；普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，反應(yīng)靈敏，善于與人交流。 吳江市深記設(shè)備搬運安裝有限公司 展位號: D04 搬運工/包裝員 20名 年齡22-45周歲，身體健康，適應(yīng)室外作業(yè)、出差者。 包裝工/木工 20名 工作職責(zé)：生產(chǎn)木箱； 能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。身體健康。 18-45周歲。包吃住 業(yè)務(wù)經(jīng)理 3名 專業(yè)要求：有營銷經(jīng)驗或團隊管理者優(yōu)先 工作經(jīng)驗要求：市場營銷推廣、業(yè)務(wù)團隊管理經(jīng)驗或區(qū)域經(jīng)理負責(zé)人工作經(jīng)驗也可 崗位描述： 1、根據(jù)部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃； 2、全面掌握本市場的變化和競爭對手情況，了解客源市場布置的流量，注意市場結(jié)構(gòu)的變化。 3、對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況，隨時關(guān)注其變化并適時做出應(yīng)對。 4、組織本組組員對新市場進行開發(fā)。 5、管理開發(fā)好自己的客戶。 6、負責(zé)組織銷售計劃的審定及落實，并進行督查。 7、掌握每位銷售人員每日銷售接待活動，并審核銷售記錄卡。 協(xié)助部門經(jīng)理做好本市場客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整。 8、組織銷售員召開會，布置當(dāng)日工作重點；參加部門銷售會議，匯報工作進行情況及工作重點。 9、能適應(yīng)經(jīng)常出差（省內(nèi)/外）。 業(yè)務(wù)員 6名 要求： 1、性格開朗，表達能力、邏輯思維能力較強者，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，辦公軟件熟練，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可 2、主要電話銷售。底薪+提成，具體薪資面議。 財務(wù)經(jīng)管 2名 崗位職責(zé)： 1、擬定各項政策，推行、分析、改善問題； 2、各部門經(jīng)營分析、成本分析，推動經(jīng)營檢討改善模式； 3、推行各季度預(yù)算，執(zhí)行與查核； 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，會計相關(guān)專業(yè)，有會計事務(wù)所執(zhí)業(yè)經(jīng)歷或中級會計師以上職稱； 2、財務(wù)工作經(jīng)驗2年以上，有企業(yè)內(nèi)控管理咨詢工作經(jīng)驗1年以上優(yōu)先； 3、精通金融、審計、稅務(wù)、證券等相關(guān)專業(yè)知識和政策法規(guī)； 4、具有良好的職業(yè)操守，為人干練、細致、踏實、忠誠、專注、認真，事業(yè)心和責(zé)任感強，遵守國家各項法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)規(guī)章制度，嚴(yán)守公司和客戶商業(yè)秘密； 5、對企業(yè)財務(wù)管理及會計核算中的重點工作有較深刻的認識和駕馭能力，具有較好的財務(wù)預(yù)測、分析和資金運作規(guī)劃能力，熟悉國家財政、稅收和工商等法律法規(guī)政策； 叉車司機 20名 任職要求： 1. 身體健康，能適應(yīng)室外霧天作業(yè)，要有叉車證 2. 能配合公司安排出差， 3. 有7噸、10噸柴油車駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先， 4. 安全文明駕駛，懂叉車原理和維修者優(yōu)先。 5. 工資結(jié)構(gòu)＝基本工資+崗位工資+全勤獎+安全獎+績效獎 蘇州圓才企業(yè)管理服務(wù)有限公司 展位號: D06 暫未發(fā)布崗位。 蓋茨汽車零件(蘇州)有限公司 展位號: D10 倉庫管理員 10名 高工資叉車工【蓋茨汽車】18-42 崗位：叉車工，男工為主，需要有叉車證。高中以上學(xué)歷。 底薪2380，崗位津貼355，年工工資100+加班費，每個月加班60小時以上，早中班，無夜班：6:30-15:00/15:00-23:30。免費工作餐，年終聚餐、生日聚餐等，有廠車，月薪6000-7000，普通體檢，體檢費用不滿1個月報銷。地址：蘇州工業(yè)園區(qū)復(fù)興街115號 得力(蘇州)半導(dǎo)體工程有限公司 展位號: D12 操作工，檢驗員，QC，工藝技術(shù)員，PC操作工 30名 1.操作工要求認識26個英文字母，初中以上文化水平 2.檢驗員視力良好，有顯微鏡使用經(jīng)驗更佳 3.工藝技術(shù)員需要有一定的化學(xué)知識基礎(chǔ) 4.PC操作工需要能吃苦耐勞，年齡大一點可以接受 上銀科技(中國)有限公司 展位號: F02 包裝工 5名 有制造業(yè)包裝經(jīng)驗1年以上 CNC 3名 1.中專以上學(xué)歷，機械相關(guān)工科系畢業(yè)； 2.有CNC復(fù)合機數(shù)控車床機械操作； 3.有車床/銑床/磨床等相關(guān)經(jīng)驗一年以上工作經(jīng)驗； 裝配技術(shù)員 20名 1、高中以上學(xué)歷，機械相關(guān)科系畢業(yè)； 2、有機械設(shè)備裝配經(jīng)驗2年以上。 機械加工 5名 1.中專以上學(xué)歷，機械相關(guān)工科系畢業(yè)； 2.有CNC復(fù)合機數(shù)控車床機械操作； 3.有車床/銑床/磨床等相關(guān)經(jīng)驗一年以上工作經(jīng)驗； 業(yè)務(wù)專案助理(英語/日語對接) 2名 工作職責(zé)： 1.國外市場客戶訂單跟進,相關(guān)產(chǎn)品報價、客戶退貨、維修件處理。 2.經(jīng)銷商相關(guān)事宜的對接與協(xié)調(diào)。 3.對接出貨柜關(guān)事宜。 4.完成主管交代的其他事務(wù)性工作。 任職資格： 1.具備良好的英語(或日語)聽、說、讀、寫能力。 2.有業(yè)務(wù)助理/跟單操作經(jīng)驗優(yōu)先/有制造業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.熟練使用office等辦公軟件,溝通、協(xié)調(diào)能力強,顯維敏捷，主動學(xué)習(xí)意識。 EHS工程師 2名 制造業(yè)環(huán)安衛(wèi)工作經(jīng)驗1年以上 軟件工程師 5名 工作職責(zé)： 1.負責(zé)公司MIS軟體系統(tǒng)開發(fā); 2、參與項目的需求分析的討論及實施方案的制定; 3、完成軟件系統(tǒng)代碼的編寫，調(diào)試，測試和維護。 任職資格 1、熟悉C# 7 PowerBuilder/ Java或其他常見程式開發(fā)語言及工具 ,備C/s開發(fā)能力; 2、熟悉關(guān)系型數(shù)據(jù)庫, SQL語句的編寫及調(diào)試; 3、開發(fā)中可以主動思考設(shè)計程序?qū)崿F(xiàn)效率，負載等因素，具有良好的邏輯和編碼規(guī)范; 4、具有良好的溝通力和團隊合作精神,有一定的抗壓能力。 乳山市鵬圖旅游開發(fā)有限公司 展位號: F03 職業(yè)顧問 20名 性別不限，年齡18周歲以上，對房地產(chǎn)事業(yè)有高度的熱情，較強的執(zhí)行力和團隊合作精神，積極樂觀，誠信可靠。工作經(jīng)歷不限 蘇州力特奧維斯保險絲有限公司 展位號: F04 操作工（公司直招正式工） 40名 崗位描述： 1.不穿無塵服，工作輕松，非流水線，免費工作餐，免費廠車，有宿舍 2.三班運作，具體時間為早班 06:00-14:00,中班 14:00-22:00,晚班 22:00-*06:00 3.底薪2600，稅前5500-6000， 1年13薪 4.薪資構(gòu)成：底薪及加班費（加班費結(jié)算平時1.5倍，雙休2倍，國假3倍）一年13薪，季度獎金，輪班津貼 （中班9元/次，夜班20元/次） 5. 其他福利：年假，補充商業(yè)保險，年會，年度旅游，體檢，季度優(yōu)秀員工500元/人，年度優(yōu)秀員工1200元/人 招聘要求： 1. 男女不限，適應(yīng)三班 2. 有目檢，操機，組裝，手工焊業(yè)經(jīng)驗的員工優(yōu)先錄用 3. 能吃苦耐勞，勤奮踏實 4. 目檢，操機，組裝崗位人員，矯正視力不低于5.0；手工焊崗位人員矯正視力不低于4.8 綠點(蘇州)科技有限公司 展位號: F05 試模技術(shù)員 15名 1. 協(xié)助工程師、高技解決生產(chǎn)中所發(fā)生的問題； 2. 執(zhí)行工程師與技師的工作安排； 3. 確認報表中的產(chǎn)品顏色和型號，異常時間等； 4. 能獨立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所屬區(qū)域5S； 6. 服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 二次加工技術(shù)員（清洗/拋光/打磨/研磨） 10名 中專以上學(xué)歷，2年以上二次加工設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗，熟練使用噴砂，研磨，拋光設(shè)備的參數(shù)調(diào)整，藥劑配比及設(shè)備點檢；可配合倒班 CNC技術(shù)專案 4名 CNC專案要求： １大專以上學(xué)歷，３年以上工作經(jīng)驗。 ２，英語讀寫流利，４級以上。 ３，有cnc制程相關(guān)經(jīng)驗。會用ＵＧ軟件編寫刀路,，熟悉Fanuc,三菱系統(tǒng),一定分析能力。 量測檢驗員 5名 1.中�；蛑屑籍厴I(yè)； 2.有一年以上品保量測得工作經(jīng)驗； 3.可以熟練使用高度規(guī),千分尺等相關(guān)量測工具, 有三次元量測經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 4.具有一定識圖能力； 5.可配合倒班。 大專及以上應(yīng)屆生亦可。 班/線長 10名 中專以上學(xué)歷，1-2 年制造企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗。良好的溝通能力，可獨立處理異常。 自動化技術(shù)員 5名 大專以上學(xué)歷, 有1-2年自動化調(diào)試維護相關(guān)工作經(jīng)驗. 有編程經(jīng)驗者優(yōu)先. 檢驗員 20名 中專以上學(xué)歷,有制造企業(yè)1-2年產(chǎn)品檢驗工作經(jīng)驗. QE 工程師 1名 本科學(xué)歷，機械類相關(guān)專業(yè)，英語四級，讀寫熟練，至少兩年質(zhì)量管控，質(zhì)量管理方面工作經(jīng)驗，溝通能力強，有塑料行業(yè)QE工作經(jīng)驗者佳。 CNC技術(shù)員 5名 1.負責(zé)機臺設(shè)備日常維護保養(yǎng)與點檢 2.負責(zé)產(chǎn)品尺寸及外觀，首件及制程送測 3.巡線，定時對機臺產(chǎn)品尺寸及外觀進行判定 4.負責(zé)生產(chǎn)前治具架設(shè),調(diào)機,生產(chǎn)參數(shù)設(shè)置及記錄 5負責(zé)品質(zhì)異常的處理（換刀、調(diào)機） 6.負責(zé)刀具實際使用壽命記錄 成型技術(shù)員 5名 成型技術(shù)員職位說明和要求如下： 1. 協(xié)助工程師、高技解決生產(chǎn)中所發(fā)生的問題； 2. 執(zhí)行工程師與技師的工作安排； 3. 確認報表中的產(chǎn)品顏色和型號，異常時間等； 4. 能獨立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所屬區(qū)域5S； 6. 服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 治具設(shè)計專案 5名 3年以上編程及操機經(jīng)驗，會使用UG畫圖，熟練使用法蘭克，JD系統(tǒng)，中專以上學(xué)歷，精通UG。薪資6000-8000/月。 蘇州圓才企業(yè)管理服務(wù)有限公司 展位號: F06 暫未發(fā)布崗位。 京隆科技(蘇州)有限公司 展位號: F07 業(yè)務(wù)客服專員 2名 工作內(nèi)容： 1. 部門事務(wù)處理.(公司、營業(yè)中心、其它部門協(xié)助事務(wù)的安排,處理) 2. 客戶來訪相關(guān)安排.(會議室、酒店、交通等安排) 3. 資料匯總.(部門公共資料的統(tǒng)計、追蹤等) 4. 營收相關(guān)追蹤.(進出貨、Billing 、應(yīng)收賬款等) 5. 系統(tǒng)數(shù)據(jù)的處理(新建客戶、開PO等)代收代付的系統(tǒng)開立PO及追蹤開票 6. 部門教育訓(xùn)練活動展開安排 7.其他主管安排事務(wù). 8.客戶服務(wù). 崗位要求： 1. 基本英文閱讀 2. 熟練使用辦公Office 軟件（Excle Word PPT) 3. 邏輯思維能力佳，善于溝通 4. 大專及以上學(xué)歷 品質(zhì)管理師(QA) 1名 崗位要求: 1.本科學(xué)歷； 2.英語四級或以上； 3.具備制造業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可； 4.具備較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，抗壓力強； 5.無色盲色弱 職位描述: 1.客戶來料異常的確認和處理； 2.客戶訴怨的處理和異常改善的追蹤； 3.客戶稽核的準(zhǔn)備和主導(dǎo)； 4.客戶需求的配合和處理； 5.廠內(nèi)異常的處理和異常改善的追蹤； 6.根據(jù)客戶要求制定廠內(nèi)檢驗標(biāo)準(zhǔn)，判定產(chǎn)品出貨品質(zhì)； 7.完成上級指派的其他任務(wù) 生產(chǎn)計劃工程師 3名 技能要求： 生產(chǎn)計劃，計劃管理，PMC 崗位要求 1.大專學(xué)歷以上，理工科專業(yè)； 2.具備制造行業(yè)生產(chǎn)計劃工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟悉ERP,MES系統(tǒng)； 4.具備良好的溝通能力與抗壓能力，積極主動責(zé)任心強。 職位描述 1. 根據(jù)客戶訂單合理安排生產(chǎn)及各站排程,并確定交期； 2. 產(chǎn)品料號建立及工單開立； 3. 生產(chǎn)進度跟催與管控； 4. Cycle Time、CLIP及CVP管控； 5. 生產(chǎn)相關(guān)報表閱讀與制作； 6. 外包作業(yè). 產(chǎn)品/制程工程師 3名 工作職責(zé)： 1、能夠順利導(dǎo)入新產(chǎn)品，解決導(dǎo)入時出現(xiàn)的問題； 2、測試制程的維護和改善，對測試低良率產(chǎn)品分析改善； 3、協(xié)助客戶完成工程分析驗證； 任職資格： 1、本科學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)； 2、語言表達能力佳； 3、可配合加班或輪班，無色盲色弱。 設(shè)備工程師/技術(shù)員 10名 電子/機電/機械/自動化相關(guān)專業(yè)；.有意愿從事設(shè)備維修、維護工作；上五休二，日夜輪班；無色盲色弱；應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 作業(yè)員/QC/倉管 20名 1、基本要求：18~35周歲，體檢合格，無色弱色盲紋身。初中以上學(xué)歷，正式就業(yè)(短期實習(xí)不可)。 2、其他要求：能適應(yīng)無塵/靜電室工作環(huán)境，可配合日夜輪班。 3、工作內(nèi)容：機臺操作，產(chǎn)品檢驗，可站可坐，12小時2班倒。 4、薪資：加班基數(shù)2450-2550元，試用期滿2500-2800元，績效0-500，補貼0-180，輪班津貼白班6/夜班22，平均薪資4500-6000元，年終保底13薪，提供食宿廠車。 艾默生環(huán)境優(yōu)化技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號: F08 暫未發(fā)布崗位。 快捷半導(dǎo)體(蘇州)有限公司 展位號: F09 產(chǎn)線操作員（正式工） 20名 1. 達到法定年齡 2. 初中以上學(xué)歷； 3. 身體健康，積極向上，吃苦耐勞； 4. 兩班制（上四休二），能適應(yīng)12小時輪班站立工作； 索諾瓦聽力技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號: F10 操作工 25名 薪資待遇： 基本工資：剛?cè)肼?360（基本工資也是加班費計算基數(shù)） 優(yōu)先安排白班崗位，如果白班面試不成功，再面試中班和三班崗位（有中班和夜班津貼） 要求：雙手靈巧反應(yīng)靈敏，有電子廠工作經(jīng)驗優(yōu)先。 公司介紹：瑞士醫(yī)療企業(yè)，公司產(chǎn)品：助聽器，公司規(guī)模：800人，有19條班車。 哈曼汽車電子系統(tǒng)(蘇州)有限公司 展位號: F11 兩班倒作業(yè)員 20名 1.工作時間:兩班倒； 2.薪資架構(gòu)：基本工資+加班工資+班次津貼+全勤獎金+月度績效+崗位津貼+工齡獎金，綜合稅后到手4000-6000元； 3.免費工作餐、免費班車/交通津貼（300元/月）； 4.帶薪年假、免費健康體檢、節(jié)日福利、生日福利等； 5.福利優(yōu)厚，人性化管理，不穿無塵服 蘇州工業(yè)園區(qū)綠集甜品店 展位號: F12 營業(yè)員/收銀員 3名 善于溝通，有一定協(xié)調(diào)能力，主要負責(zé)甜品收銀工作 甜品師/烘焙師 4名 能吃苦耐勞，有一定溝通能力，服從門店管理，學(xué)徒已可 豪利士電線裝配(蘇州)有限公司 展位號: F13 作業(yè)員 20名 (一)正式工。英國獨資企業(yè)，人性化管理； (二)不穿無塵服、非流水線、坐著上班、恒溫車間、工作強度不高； (三)一年十三薪，入職即繳納社保及公積金； (四)公司地址：蘇州吳中區(qū)郭巷鎮(zhèn) 淞葭路818號 吳中富民工業(yè)區(qū)三期（吳中海關(guān)保稅區(qū)附近）； (五)提供免費工作餐、免費班車。 質(zhì)量檢驗員 5名 1. 中�；蛘吒咧幸陨蠈W(xué)歷 2. 二年以上檢驗員工作經(jīng)驗 3. 能看懂圖紙 4. 熟練使用使用檢驗及測試量具 5. 能看得懂簡單英語單詞 6.服從領(lǐng)班安排，配合排班，能上夜班。 6. 工作地址：蘇州吳中區(qū)郭巷鎮(zhèn)淞葭路818號 吳中富民工業(yè)區(qū)三期 7. 提供免費工作餐、免費班車。 橫河電機(蘇州)有限公司 展位號: F14 沖壓工 5名 中專及相當(dāng)學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè). 注塑工 5名 1、身體健康狀況，無噪聲禁忌，無皮膚過敏； 2、熟悉成型機操作、一年以上工作經(jīng)驗； 3、良好的合作能力、工作認真、細致、有責(zé)任感。 涂裝工 10名 中專以上學(xué)歷，有良好的團隊合作精神，一年以上鋁合金噴涂（手噴）操作經(jīng)驗、調(diào)漆及檢查經(jīng)驗，具有解析噴涂不良的能力，掌握涂裝作業(yè)過程中的基本安全隱患和防范措施，掌握涂裝作業(yè)中的相關(guān)安全操作規(guī)程，掌握涂裝作業(yè)中涉及到的職業(yè)危害因素（如甲苯、二甲苯），并知道基本的防護方法。 組裝工 10名 能吃苦耐，踏實肯干。會微焊錫者優(yōu)先。 數(shù)控車床/加工中心操作工 6名 機械專業(yè)一年以上從事NC，CNC加工工作經(jīng)驗，能看懂相關(guān)加工圖紙，吃苦耐勞，有團隊精神，適應(yīng)3班3倒，有日資企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，高中以上學(xué)歷或?qū)I(yè)技校畢業(yè)。 焊錫工 5名 1.有PCB板焊錫經(jīng)驗優(yōu)先 2.愿意學(xué)習(xí)也可 焊接 15名 高中或技校畢業(yè)（焊接專業(yè)），有焊接安全操作證，能看懂機械加工相關(guān)圖紙，吃苦耐勞，有團隊精神，有日資企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，一年以上焊接作業(yè)經(jīng)驗。 機加工學(xué)徒 10名 踏實肯干，愿意學(xué)習(xí)。 倉庫作業(yè)員 若干 1）中專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗 2）吃苦耐勞、有工作責(zé)任心 3）動手能力強，能主動與各個部門及本部門人員進行溝通 4）長白班作業(yè)。 高德(蘇州)電子有限公司 展位號: F15 操作工 30名 能上輪班，包吃，住，行 樣品追蹤技術(shù)員 3名 要求： 1、大專以上學(xué)歷 2、有一定的英語、計算機基礎(chǔ) 3、有PCB相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先 3、能吃苦耐勞，有團隊合作意識，有責(zé)任心 上輪班 大專應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先 職責(zé)： 負責(zé)Sample樣品的追蹤，制程能力的分析 柿沼制冷(蘇州)有限公司 展位號: F16 作業(yè)員 20名 1、能上夜班 2、能進行簡單計算報表填寫，身體健康，無疾病 3、無職業(yè)健康禁忌癥（噪音） 上海樂扣樂扣貿(mào)易有限公司蘇州分公司 展位號: F17 蘇州中心店營業(yè)員（園區(qū)） 6名 1.高中以上學(xué)歷。 2.年齡18-35周歲。 3.工作時間：做一休一，10:00-22:00。工作地點：蘇州中心商場。 4.基本工資3200，另外全勤獎300元，飯貼20元/餐，繳納五險一金。 商務(wù)司機 1名 1.負責(zé)接送員工上下班及員工外出辦事。 2.快遞包裝工作。 3.有駕駛證。 3.繳納五險一金，免費提供住宿、用餐、享受生日福利、節(jié)日福利、年終獎等福利。每月稅后4500元左右。 4.工作地點：蘇州工業(yè)園區(qū)汀蘭巷88號。聯(lián)系電話：62959700-769。 叉車工 3名 1、有叉車證。 2、會開高位叉車。 3、相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上。 4.繳納五險一金，免費提供住宿、用餐、享受生日福利、節(jié)日福利、年終獎等福利。每月稅后4500元左右。 5.工作地點：蘇州工業(yè)園區(qū)汀蘭巷88號。聯(lián)系電話：62959700-769。 配貨員 5名 1.負責(zé)作業(yè)現(xiàn)場貨物監(jiān)裝，數(shù)量核對，正確的單據(jù)移交手續(xù)等。 2.完成當(dāng)天揀貨業(yè)務(wù). 3.繳納五險一金，免費提供住宿、用餐、享受生日福利、節(jié)日福利、年終獎等福利。每月稅后4500元左右。 4.工作地點：蘇州工業(yè)園區(qū)汀蘭巷88號。 代斯米泵業(yè)技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號: F18 Facility Technician 廠務(wù) 1名 主要工作職責(zé)： 遵循既定的工作規(guī)范和進度計劃，實現(xiàn)工作條件安全、成本目標(biāo)和/或標(biāo)準(zhǔn)。 主要職責(zé)： •日常檢查和維護工廠設(shè)施。例如，室內(nèi)裝飾、辦公家具和排水系統(tǒng)； •定期檢查機器并記錄運行參數(shù)； •日常維護電氣設(shè)備、空調(diào)、空氣壓縮設(shè)備等。 •具有分析和解決缺陷的能力，能夠獨立/或在有限支持下維護機器和工廠。 •獨立維護低壓電機。 •改造設(shè)施或機器移動，包括安裝電氣、空氣壓縮管和供水管線 •負責(zé)供應(yīng)商現(xiàn)場服務(wù)和最終驗收判斷的管理。 •支持設(shè)施更新/重建 •遵守公司規(guī)定的其他分配任務(wù) 要求： •教育背景：中專以上學(xué)歷（機電專業(yè)） •經(jīng)驗：10年以上相關(guān)經(jīng)驗 •認證：有效的高/低壓證書、叉車駕駛證和焊接資質(zhì)優(yōu)先。 •能力：較強的操作能力和學(xué)習(xí)/理解工廠事務(wù)的能力 裝配工 5名 能夠看懂圖紙，會獨立組裝，有機械設(shè)備廠的工作經(jīng)驗優(yōu)先 倉管員 3名 中�；蚣夹�，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有叉車證，負責(zé)接收、揀選、儲存、搬運和循環(huán)盤點，確保零部件能夠根據(jù)生產(chǎn)訂單的要求及時提供給生產(chǎn)部門，并與系統(tǒng)進行實物匹配。 噴漆工 1名 中專或技校，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，負責(zé)產(chǎn)品噴漆，以達到安全、質(zhì)量、交貨和成本目標(biāo)和/或標(biāo)準(zhǔn)。 蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 展位號: G01 作業(yè)員/品檢員/技術(shù)員 50名 薪酬福利： 1、有廠車（�？啃碧�、跨塘、唯亭、青劍湖、宿舍），包吃�。ㄋ奚嵩谒吻f路1號）。 2、一年15個月工資。 3、底薪2460，白班補貼11元/天，夜班補貼19元/天，交通補貼6元/天，獎工200-1050/月，品質(zhì)獎金0-500/月。 滿一年有評鑒獎金0-600/月，月綜合稅前5000~6500/月。 職位要求： 能接受輪班（上四休二，上四天白班休兩天，上四天夜班休兩天，循環(huán)）。 艾杰旭汽車玻璃(蘇州)有限公司 展位號: G02 暫未發(fā)布崗位。 和艦芯片制造(蘇州)股份有限公司 展位號: G03 暫未發(fā)布崗位。 蘇州三星電子有限公司 展位號: G04 暫未發(fā)布崗位。 大金機電設(shè)備(蘇州)有限公司 展位號: G05 測量擔(dān)當(dāng) 5名 正式工 1、大專、高職等學(xué)歷； 2、熟悉游標(biāo)卡尺、千分尺、高度規(guī)、輪廓儀等測量工具； 3、機械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有一定機械制圖基礎(chǔ)； 4、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。1、按計劃地對不平進行檢測，填寫相關(guān)報告書 2、對不良項目改善進行跟蹤 3、按要求委托部品進行檢測 4、上級安排的其他事項 叉車工 2名 1、底薪 3150元/月+補貼約500元（含全勤獎、住房補貼、叉車津貼、安全達成獎）； 2、持有效叉車證，試用期六個月。 3、正式工、有廠車、繳納五險一金。 操作工 30名 底薪 3150元/月(試用期6個月， 2990元/月)+補貼約400元（含全勤獎、住房補貼、安全、達成獎）； 正式工、有宿舍、有廠車。 電氣運行操作員 若干 任職要求： 1、中專以上學(xué)歷； 2、有2年以上電氣運行的經(jīng)驗； 3、熟悉機械制造工廠工作流程； 4、持有有效低壓電工證。 工作內(nèi)容： 1、配電、空壓設(shè)備、鍋爐運行點檢； 2、生產(chǎn)活動中發(fā)生異常狀況時，及時處理異�；蚣皶r報告上司； 3、上級安排的其他相關(guān)事宜。 試驗員 2名 能吃苦耐勞, 有電工，焊工證優(yōu)先。 惠氏制藥有限公司 展位號: G06 生產(chǎn)作業(yè)員 10名 工作內(nèi)容： 1.為了滿足市場對產(chǎn)品產(chǎn)量和質(zhì)量的需求，按照SOP要求進行生產(chǎn)操作 2.確保生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)符合國家GMP要求，公司總部GMP要求，操作按標(biāo)準(zhǔn)、操作程序執(zhí)行，使產(chǎn)品質(zhì)量得到有效保證 3.有效進行日常的設(shè)備使用、清潔、維護與模具更換工作，并對設(shè)備進行自主維護，使設(shè)備處于有效運行與管理之中 4.為了保證生產(chǎn)的安全進行，保證生產(chǎn)現(xiàn)場清潔衛(wèi)生，符合國家及公司要求，遵守相應(yīng)的管理措施 5.為保證新產(chǎn)品、新設(shè)備與新工藝再生產(chǎn)及包裝過程的順利實施，參與新產(chǎn)品試制；協(xié)助主管制定相關(guān)操作規(guī)程 6.為維護良好的生產(chǎn)次序，保證生產(chǎn)正常運行，遵守相關(guān)的員工守則，并使之實施 7.遵守公司有關(guān)EHS的政策和規(guī)定，并完成EHS相關(guān)工作 8.確保行為符合國家法律、法規(guī)政策的要求 任職要求： 1.學(xué)歷&專業(yè)證書：相關(guān)專業(yè)中專、職高或與其相當(dāng)?shù)穆殬I(yè)院校以上 2.特別知識：制藥專業(yè)知識，制藥行業(yè)GMP專門知識，國家藥品法規(guī)，勞動法、環(huán)保法等 3.崗位技能：能熟練掌握工作流程，熟練運用機器設(shè)備進行日常生產(chǎn)，并具備其它該工作所需的崗位技能 4.溝通能力：具備一定的溝通，表達能力；和同事交流/向上級匯報工作時能做到?jīng)]有溝通障礙 5.知識分享：積極和同事交流，學(xué)習(xí)并分享經(jīng)驗/技巧以及遇到的問題 6.團隊合作：對部門/小組的人員和各職位的工作內(nèi)容有清晰的認識，能很好的和同一生產(chǎn)組的同事協(xié)同工作，具備團隊意識及相互幫助的精神 博世汽車部件(蘇州)有限公司 展位號: G07 暫未發(fā)布崗位。 皆可博(蘇州)車輛控制系統(tǒng)有限公司 展位號: G08 CNC機加工 6名 中專學(xué)歷,機械相關(guān)背景 1－2年CNC實際操作經(jīng)驗 會基本的測量技術(shù),熟悉機械制圖，通用量具的使用 勤奮好學(xué),工作責(zé)任感強 裝配工 12名 1、中�；蚣夹W(xué)歷； 2、1年以上機械裝配工作經(jīng)驗，有機械設(shè)備裝配經(jīng)驗優(yōu)先； 3、能看懂機械裝配圖紙和零件圖紙； 4、具有很強的團隊合作精神和積極主動性； 5、必要時能夠配合加班； 6、有設(shè)備裝配經(jīng)驗的優(yōu)先 生產(chǎn)技術(shù)員 1名 1、中專以上學(xué)歷、機械相關(guān)專業(yè) 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，能看懂圖紙 3、熟悉FANUC系統(tǒng)，會簡單編程、調(diào)試 4、熟悉刀具種類及參數(shù)調(diào)整 艾利(蘇州)有限公司 展位號: G09 普工（正式工） 25名 任職要求： 1.18歲以上；初中以上學(xué)歷；無色盲色弱 2.接受站立工作、兩班倒 3.操作標(biāo)簽印刷機臺 薪資待遇： 1.工資：底薪2450 + 全勤獎100 + 績效獎金300-600 + 夜班津貼 30元/晚 +加班費 ＝ 綜合稅前5000-5500； 2.全額繳納五險一金、再補充商業(yè)保險和企業(yè)年金 3.恒溫恒濕車間，不穿無塵衣。 4.兩班倒，一周倒一次班（上六休一；8：30-20：40 ； 20：30 - 8：40） 5.免費班車和免費工作餐 6.十三薪、年終獎、生日福利、節(jié)假日福利。每年至少10天年假福利假。 斗山山貓機械(中國)有限公司 展位號: G10 IQC 2名 1.會電腦操作,會用excel,word等常用的辦公軟件； 2.會三坐標(biāo)測量技能； 3.懂得機械原理，會看圖紙； 4.會使用游標(biāo)卡尺、千分尺等測量工具； 5.機械專業(yè)優(yōu)先，之前做過IQC檢查優(yōu)先。 組裝（裝配工） 6名 1、3年以上機械裝配工作經(jīng)驗，熟練使用扭力扳手、叉扳等組裝工具； 2、能夠看懂機械圖紙； 3、為人誠實，吃苦耐勞，工作認真負責(zé)，有團隊合作精神； 4、身體條件適合組裝作業(yè)，可配合公司需要加班； 5、能提供離職證明、參保記錄 設(shè)備維修 2名 1、產(chǎn)線設(shè)備（翻轉(zhuǎn)機、液壓設(shè)備、氣動設(shè)備、壓縮機及自動化、焊接設(shè)備等）的保養(yǎng)及維修； 2、3年以上設(shè)備維修及保養(yǎng)經(jīng)驗； 3、為人誠實，吃苦耐勞，工作認真負責(zé)，有團隊合作精神； 4、有低壓電工證 衛(wèi)美恒(蘇州)醫(yī)療器械有限公司 展位號: G11 倉管員 2名 1. 24-35周歲，吃苦耐勞，初中以上學(xué)歷；必須有叉車證；有倉庫發(fā)料經(jīng)驗； 2. 工廠直招，長白班，包三餐； 3. 繳納五險一金； 4. 基本工資+崗位津貼+月度績效獎金+住宿津貼+加班費 作業(yè)員 20名 操作工：20名 1.18-45周歲，吃苦耐勞，初中以上學(xué)歷； 2.長白班，包三餐 3.工廠直招，繳納五險一金 4.基本工資+崗位津貼+月度績效獎金+住宿津貼+加班費；稅前5500-6500元 公司福利： 1） 公司提供工作餐； 2） 年度獎金； 3） 年度健康體檢； 4） 年度旅游及員工活動； 5） 生日津貼及探親補助； 6） 結(jié)婚禮金、生育禮金及探病慰問金； 7） 中秋節(jié)購物卡、春節(jié)禮盒； 8） 有薪年假； 9） 繳納五險一金； 歐朗電子科技有限公司 展位號: G12 組裝/測試/手焊/分板/SMT/Coating 20名 正式員工，公司直招，平均月薪稅后4500元左右，兩班12小時制； 中專及以上學(xué)歷，熟悉各種電子元器件，一到兩年以上手焊，包裝，物料，QC質(zhì)量檢驗經(jīng)驗；身體健康，能適應(yīng)兩班輪班，配合公司加班 蘇州益而益電器制造有限公司 展位號: H06 保安 3名 1.年齡18-35歲，身高170cm以上; 2.退伍軍人優(yōu)先。 品質(zhì)檢驗 5名 1.熟悉產(chǎn)品檢驗相關(guān)流程； 2.熟練使用測量工具； 設(shè)備維修 2名 一年以上工廠設(shè)備維修經(jīng)驗 生產(chǎn)組長 2名 一年以上電子廠生產(chǎn)組長/領(lǐng)班經(jīng)驗 倉管員 3名 1、18-35歲，熟悉倉庫管理流程，會電腦操作； 2、一年以上倉管員工作經(jīng)驗。 車間文員 1名 1、熟練使用辦公軟件； 2、能配合生產(chǎn)加班。 作業(yè)員 10名 1.長白班，坐著上班，不穿無塵衣； 2.有廠車，包吃包住。 康美包(蘇州)有限公司 展位號: J03 暫未發(fā)布崗位。 金科集成電路(蘇州)有限公司 展位號: J04 倉管 3名 做過倉管工作 并有相關(guān)工作經(jīng)驗 QC 1名 測試作業(yè)員 OP 10名 需配合四班二輪（做二/休一）上班方式，有操作自動化設(shè)備或半導(dǎo)體測試相關(guān)經(jīng)驗者尤佳 。 ME 輪班工程師 2名 學(xué)歷：大專以上 技 能 要 求 :1、了解半導(dǎo)體封裝測試流程，熟悉tester和handler的結(jié)構(gòu)與工作原理; 2、熟悉各種氣動元器件、傳感器和PLC工作原理，有獨立處理產(chǎn)線設(shè)備異常的能力; 3、熟悉TTL和GPIB通訊原理，并能快速分析、解決設(shè)備通訊故障，確保生產(chǎn)的設(shè)備順利進行; 比比電子(蘇州)有限公司 展位號: P01 SMD Equipment Technician SMT技術(shù)員 1名 大專及以上學(xué)歷，機械或者電氣工程專業(yè)。 至少2～3年的制造業(yè)從業(yè)經(jīng)驗, SMT 設(shè)備經(jīng)驗優(yōu)先： MPM印刷機，NXT和Juki貼片機，ERSA回流焊. HMD技術(shù)員 2名 工作職責(zé)： 1.協(xié)助工藝工程師對在制品的失效分析，對流程評估及實驗數(shù)據(jù)的采集； 2.根據(jù)工程師設(shè)計的流程何工藝要求支持在線動作培訓(xùn)，完成必要的產(chǎn)品要求； 3.根據(jù)產(chǎn)品要求完善或優(yōu)化相關(guān)治具或工具； 4.根據(jù)產(chǎn)品要求調(diào)用或調(diào)整相關(guān)設(shè)備程序； 5.根據(jù)定義要求維護或保養(yǎng)相關(guān)設(shè)備； 6.根據(jù)要求修改或編輯作業(yè)指導(dǎo)書； 7.執(zhí)行或配合其他相關(guān)職責(zé)的分配。 任職要求： 1.熟悉Coating及Potting的工藝流程，熟悉三防漆工藝要求，了解三防漆特性。 2.熟悉Potting設(shè)備，Potting設(shè)備、氣動、電動、熱熔、鉚接設(shè)備的構(gòu)造及工作原理。 3.了解組裝工藝產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。 4.熟悉設(shè)備及治工具的使用、維修、日常維護等 5.有較強的抗壓能力，良好的溝通能力。 6.能適應(yīng)12小時輪班工作制（2個星期一翻班） 測試技術(shù)員 1名 產(chǎn)線測試機臺的維護 所有測試機臺日常維護 按時提供生產(chǎn)測試設(shè)備故障維修時間 培訓(xùn)作業(yè)員正確使用測試設(shè)備 及時反饋相關(guān)不良品信息 正確填寫相關(guān)表單記錄 Qualifications & Experience 1. Knowledge of basic analog and digital circuit, basis principle and analysis method on electric components. 2. Skills in troubleshooting and diagnostics. 3. Good communication Skills.良好的溝通能力 4. At least 3 years Test & Failure analysis working experience in electrical/electronics company. 5. Priority to candidate with HP3070 ICT.TAKAYA FPT. 熟悉HP3070 ICT,TAKAYA FPT優(yōu)先 6.Can Setup/tuning parameters of tester individually.能夠獨立負責(zé)產(chǎn)品的測試機臺架設(shè)，調(diào)試工作。 7.Need Rework Ability.具有一定的REWORK手焊能力 8.Familiar with Office.熟悉使用Office辦公軟件 Other tasks assigned by direct report manager 本崗位需要12小時輪班，不接受者請勿投遞簡歷，謝謝。 模德模具(蘇州工業(yè)園區(qū))有限公司 展位號: P03 市場助理 1名 1、協(xié)助部門組織各項市場等推廣活動（展會、交流會等）； 2、維護渠道信息、配合市場經(jīng)理完成報表、報告等工作（收集資料等）； 3、負責(zé)市場部宣傳推廣文案； 4、協(xié)助市場部經(jīng)理處理與各部門溝通與合作事宜； 5、協(xié)助市場經(jīng)理處理日常市場工作和部門內(nèi)務(wù)，完成上級交給的其它事務(wù)性工作。 職位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，英語或相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生均可）； 3、具有良好的溝通能力，責(zé)任心強，良好的語言表達能力，擅長與人溝通； 4、英語書面、口語良好； 5、有一定的文案基礎(chǔ)； 6、性格積極，注重工作細節(jié)，富有團隊精神。 CNC編程工程師 2名 崗位及職責(zé)要求： 1、 負責(zé)為產(chǎn)品生產(chǎn)提供技術(shù)支持和設(shè)計服務(wù)(對軟件有要求)，解決技術(shù)及設(shè)計問題； 2、 負責(zé)提出設(shè)計修改意見，負責(zé)協(xié)調(diào)客戶及公司內(nèi)部的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件； 3、 負責(zé)收集行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、各種相關(guān)產(chǎn)品的詳細資料、顧客要求等資料并整理歸檔。 任職資格 1、模具/機械/產(chǎn)品設(shè)計等相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷； 2、二年以上模具加工編程經(jīng)驗，有五軸CNC編程經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、 熟練運用各類3D軟件，如Rhino等，平面軟件：PS、AI等，了解曲面建模優(yōu)先；（目前我公司設(shè)計人員使用較多的軟件為：Rhino、Maya、3D Max、UG）； 4、工作細心，責(zé)任心強，有良好的團隊合作精神及較好的溝通能力。 三維設(shè)計師 2名 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)為模具紋路加工提供技術(shù)支持和設(shè)計服務(wù)； 2、負責(zé)提出修改意見，協(xié)調(diào)客戶及公司內(nèi)部的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。所屬部門：研發(fā)部 要求： 1、產(chǎn)品造型設(shè)計、工業(yè)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、數(shù)量掌握3Dmax，photoshop，Ai，Rhino等設(shè)計軟件的運用； 3、具有較強的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力，團隊精神。 平面設(shè)計師 2名 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)為模具紋路加工提供技術(shù)支持和設(shè)計服務(wù)； 2、負責(zé)提出修改意見，協(xié)調(diào)客戶及公司內(nèi)部的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。所屬部門：研發(fā)部 要求： 1、產(chǎn)品造型設(shè)計、工業(yè)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、數(shù)量掌握3Dmax，photoshop，Ai，Rhino等設(shè)計軟件的運用； 3、具有較強的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力，團隊精神。 研發(fā)制板員 5名 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的研發(fā)工藝流程，經(jīng)本公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)，從事蝕紋制板操作。 任職資格： 1、健康要求:無殘疾,身體素質(zhì)良好； 2、工作經(jīng)驗:有從事模具表面蝕紋工作者優(yōu)先； 3、良好團隊合作精神，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，對工作積極主動,認真負責(zé)，為人踏實。 鉗工 2名 任職要求： 1、中專以上學(xué)歷，機械等專業(yè)畢業(yè)。 2、具有兩年以上鉗工工作經(jīng)歷，熟悉鉗工基本知識和技能。 3、具有較強的溝通能力和團隊意識，能夠吃苦耐勞。 4、具有高度的責(zé)任心，工作認真負責(zé)。 5、熟悉國家及地方相關(guān)法律法規(guī)，能夠嚴(yán)格執(zhí)行工作程序、工作規(guī)范和安全操作規(guī)程。 生產(chǎn)員工 3名 職位描述：根據(jù)公司的生產(chǎn)規(guī)程，經(jīng)本公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)，從事日常的模具表面蝕紋加工操作。 1、年齡:23-35歲； 2、健康要求:身體素質(zhì)良好； 3、教育背景:除中及以上學(xué)歷； 4、工作經(jīng)驗:有從事模具表面蝕紋工作者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮； 5、工作技能:良好團隊合作精神；對工作積極主動,認真負責(zé)；為人踏實。 蘇州偉創(chuàng)電氣科技股份有限公司 展位號: P05 物料組長 1名 1、物料拆包管理。 2、物料配送管理。 3、物料前加工管理。 4、倉庫發(fā)料與前加工協(xié)調(diào)。 5、前加工與產(chǎn)線銜接協(xié)調(diào)。 6、物料加工工藝改善與質(zhì)量管控。 7、其它日常業(yè)務(wù)及上級安排的臨時業(yè)務(wù)。 電工 1名 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)配電房、設(shè)備（中央空調(diào)、空壓機、太陽能、電梯、發(fā)電機）的日常維修維護、巡檢、保養(yǎng)工作； 2、公司水電工程安裝、維修維護等； 3、服從公司安排，具備吃苦耐勞精神； 4、蘇州本地人優(yōu)先 任職要求： 1、30-48周歲，中專以上學(xué)歷； 2、3年以上電工操作經(jīng)驗，有高低壓電工證。 SMT技術(shù)員 3名 崗位職責(zé)： 1.負責(zé)SMT所有線體貼片程式編寫、優(yōu)化、站位變動、ECN變更； 2.管理SMT日常運作過程，SMT生產(chǎn)線機器的管理和維護； 3.熟悉SMT生產(chǎn)工藝的管控、并進行優(yōu)化及標(biāo)準(zhǔn)化的制定，新產(chǎn)品試產(chǎn)導(dǎo)入，試產(chǎn)報告的填寫； 4.熟悉回流焊無鉛焊接工藝、爐溫測試儀測試及Profile設(shè)置； 5.熟悉SMT生產(chǎn)技術(shù)的改善及提高品質(zhì)效率 ； 6.熟悉印刷機、貼片機、回流焊、AOI等設(shè)備編程、調(diào)試、保養(yǎng)；熟悉各機器控制部件功能，能對其故障分析與獨立處理； 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事務(wù)。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，最好有在專業(yè)的PCBA電子制造企業(yè)履職經(jīng)歷； 2. 工作積極熱情，有一定溝通協(xié)調(diào)能力和團隊精神，能吃苦耐勞，抗壓性強，具備良好的職業(yè)修養(yǎng)及奮斗意識； 3.熟悉samsung481-482貼片機、振華興AOI等設(shè)備的維護與保養(yǎng)； 4.熟悉SMT工藝制程和生產(chǎn)作業(yè)流程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理，有較強的問題分析、解決能力，具備一定的組織協(xié)調(diào)能力； 5.能熟練應(yīng)用OFFICE辦公軟件、CAM350等軟件。 波峰焊技術(shù)員 2名 1.波峰焊、coating設(shè)備的調(diào)試、保養(yǎng)、維護； 2.電容切腳機、插件流水線、烙鐵等生產(chǎn)線外設(shè)備維護保養(yǎng)； 3.DIP制程不良分析，產(chǎn)線效率提升； 4.新機種NPI和夾具DFM的設(shè)計開發(fā)及問題反饋； 5.對接工程部解決產(chǎn)品在設(shè)計中的問題提出可制造性要求； 職位要求： 1.25-35周歲，大專以上學(xué)歷，具備基本的電腦操作技能； 2.性格樂觀開朗，做事認真踏實、勤奮好學(xué)，為人穩(wěn)重，具有較好的溝通能力，具備一定的抗壓能力，能夠獨立自主工作，能適應(yīng)加班； 3.有電子制造廠PTH/DIP設(shè)備技術(shù)員相關(guān)崗位三年以上工作經(jīng)驗；熟悉波峰焊的原理，對制程不良解決有豐富的經(jīng)驗； 4.熟悉DIP、三防工藝制程中出現(xiàn)的品質(zhì)不良，有較強的制程品質(zhì)分析能力和改善能力。 FQC 5名 崗位職責(zé)： 1. 按檢驗作業(yè)指導(dǎo)書要求對需入庫產(chǎn)品（成品、返修品、退庫品）進行外觀檢查及功能的調(diào)試，判定整機的品質(zhì)狀態(tài)并標(biāo)示； 2. 對檢驗結(jié)果進行詳細準(zhǔn)確的記錄，發(fā)現(xiàn)異常時立即向上級及相關(guān)人員報告； 3. 檢查設(shè)計工程變更在產(chǎn)品制作執(zhí)行情況； 4. 負責(zé)跟蹤不良機器的維修結(jié)果和進度； 5. 對所檢機器的不良原因及工藝缺陷進行分析總結(jié)，并提出改善建議； 6. 負責(zé)安裝、維護現(xiàn)場使用檢、測設(shè)備； 7. 編制及修訂崗位作業(yè)指導(dǎo)書及檢驗標(biāo)準(zhǔn)，適時優(yōu)化調(diào)整檢驗測試方式； 8. 品質(zhì)周報匯總，對重要問題的改善對策進行追蹤并確認其有效性； 9. 做好檢驗區(qū)的7S及其它管理工作。 10.完成上級交付的其它工作任務(wù)。 職位要求： 1. 22-35周歲，大專以上學(xué)歷； 2. 電子、電力或電氣自動化類相關(guān)專業(yè)，了解模擬、數(shù)字電路，能簡單分析電路原理圖； 3.具備檢驗常識，懂得質(zhì)量相關(guān)知識，具有較強動手技能； 4.具有較強的發(fā)現(xiàn)問題、處理問題、分析問題及解決問題能力。 IQC 1名 崗位職責(zé)： 1.依據(jù)《檢驗規(guī)程》，履行進貨檢驗； 2.對檢驗結(jié)果進行準(zhǔn)確的判定，對不合格品提出初步的處理意見，按程序規(guī)定執(zhí)行，確保進貨材料的質(zhì)量； 3.針對發(fā)現(xiàn)的不合格品，及時跟蹤供貨商改善措施的實施，進行效果確認，并對其進行質(zhì)量統(tǒng)計和質(zhì)量評價； 4.確認有關(guān)檢驗項目數(shù)據(jù)的糾正； 5.按規(guī)定填寫相關(guān)的原始記錄及檢驗報告，并進行月、季、年度的相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總； 6.負責(zé)維護ERP系統(tǒng)質(zhì)量模塊的運行； 7.協(xié)調(diào)進貨質(zhì)檢過程中與相關(guān)部門的關(guān)系； 8.協(xié)助對制程、客戶端有關(guān)物料異常的分析和處理； 9.編制和優(yōu)化崗位作業(yè)指導(dǎo)書及物料檢驗標(biāo)準(zhǔn)； 10.做好檢驗區(qū)的7S管理工作，完成上級交付的其它工作任務(wù)。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，23-38周歲，電力電子、電氣工程及自動化相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉五金/電子/塑膠/包裝材料的檢驗標(biāo)準(zhǔn)和檢驗方法 ，能看懂機械三視圖，熟知QC部門運作流程, 了解進料檢驗程序及品質(zhì)控制方法； 3.熟知物料異常處理流程，具有良好的問題分析能力及專案改善執(zhí)行能力； 4.熟悉電腦office軟件的操作及ISO質(zhì)量管理體系，能夠獨立編寫檢驗規(guī)程或相應(yīng)操作規(guī)范。 鈑金部生產(chǎn)員工 5名 工作認真負責(zé)，適應(yīng)加班 IPQC 2名 崗位職責(zé)： 1、 根據(jù)整機BOM和檢驗標(biāo)準(zhǔn)對產(chǎn)線制品的首件做用料核對和工藝要求的核對； 2、檢查設(shè)計工程變更在生產(chǎn)線的執(zhí)行情況； 3、根據(jù)制定的檢驗標(biāo)準(zhǔn)和要求，對半成品、制程生產(chǎn)的產(chǎn)品及工序質(zhì)量進行檢測； 4、根據(jù)制程檢驗結(jié)果，填制報表，對相應(yīng)不良品做標(biāo)示分析，并跟進確認改善結(jié)果； 5、制程有關(guān)物料異常的分析和處理； 6、編制和優(yōu)化崗位作業(yè)指導(dǎo)書及檢驗標(biāo)準(zhǔn)，明確檢驗工站和管控重點范疇； 7、品質(zhì)周報匯總，對重要問題的改善對策進行追蹤并確認其有效性； 8、新機種工程試產(chǎn)及首批量產(chǎn)時全程跟進，收集品質(zhì)問題點并作PPT試產(chǎn)總結(jié)報告； 9、做好檢驗區(qū)的7S及其它管理工作； 10、完成上級交付的其它工作任務(wù)。 任職要求： 1、22-35歲，男女不限； 2、大專及以上學(xué)歷； 3、電子、電力或電氣自動化類相關(guān)專業(yè)，了解模擬、數(shù)字電路，能簡單分析電路原理圖； 4、具備檢驗常識，懂得質(zhì)量相關(guān)知識； 5、具有較強動手技能，具有較強的發(fā)現(xiàn)問題、處理問題、分析問題及解決問題能力； 6、有同等職位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 生產(chǎn)員工 30名 1、高中/中專以上學(xué)歷（入職必須提供畢業(yè)證書）,有電子廠工作經(jīng)驗, 2、團隊合作意識強，無不良嗜好。 3、動手能力強，踏實勤奮，吃苦耐勞，有較強的上進心和責(zé)任感 4、有安全意識，服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司工規(guī)章制度 1、薪資待遇：試用期基本工資3800元+績效獎金400元+加班費（加班基數(shù)2300元）+夜班津貼25元/天，不住公司宿舍另外補貼200元每月； 2、工作地點：蘇州市吳中區(qū)郭巷街道吳淞路/淞葭路1000號； 3、免費提供食宿：宿舍為6人間，配備空調(diào)； 4、班車經(jīng)過尹東新村及2號線尹山湖地鐵口，不經(jīng)過園區(qū)。 中新蘇州和喬物業(yè)服務(wù)有限公司 展位號: P07 物業(yè)項目主管 2名 40歲以內(nèi)，同崗位經(jīng)驗2年以上，條件優(yōu)秀學(xué)歷可放寬至高中。 空調(diào)維保 1名 55周歲以內(nèi)，持有制冷證，中央空調(diào)維保經(jīng)驗2年以上。 保安 7名 45周歲以下，168㎝以上，品行端正，無紋身、帶薪年假、節(jié)日生日福利、年終等 高低壓值班維修 2名 55周歲以內(nèi)，同崗位工作經(jīng)驗1年以上，持證高壓證。 中消控（看監(jiān)控） 2名 45周歲以內(nèi)，身高165以上，持有消防證，品行端正，無紋身，薪資5000-5600，帶薪年假、節(jié)日生日福利、年終等 保潔 5名 58周歲以內(nèi)，品行端正，勤勞。薪資2300-2500左右，上五休二八小時 前臺客服 2名 40歲以內(nèi)，身高158以上，會簡單辦公軟件。 物業(yè)管家 1名 1年以上物業(yè)管理客服管理經(jīng)驗 樂扣樂扣日用品(蘇州)有限公司 展位號: P09 注塑作業(yè)員 10名 1）18周歲以上，38周歲以下，初中及以上學(xué)歷，身體健康，性格活潑開朗 2）適應(yīng)兩班到、誠實可靠，吃苦耐勞，能夠穩(wěn)定的在公司長久工作 3）體檢不合格者一律不予錄用 工資： 基本工資（加班基數(shù)）: 2430元/月，全勤獎金: 100元/月，補貼工資：300元/月，績效獎金：300元~500元/月，夜班津貼：30元/天，綜合工資約為5000~6000元/月 福利： -公司免費提供三餐及宿舍，并且在跨塘、唯亭、勝浦設(shè)有廠車； 跨塘�？奎c：高浜公交站臺、錦豐廣場、 唯亭�？奎c：東亭公交站臺、摩爾尚城；暢苑三區(qū)東門、青苑六區(qū)公交站、青苑五區(qū)； 勝浦�？奎c：勝浦公交首末站、濱江苑、星勝客、冠園宿舍 -員工享有帶薪年假、法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行； -員工享有五險一金、生日券、節(jié)假日福利、員工結(jié)婚禮金、年終獎金等福利； 蘇州康代智能科技股份有限公司 展位號: P11 裝配工 2名 職位要求： a）在機械設(shè)備裝配方面至少一年經(jīng)驗，機械專業(yè)的應(yīng)屆生也可考慮； b）熟練使用設(shè)備組裝工具 c）高中及以上學(xué)歷 薪資待遇： 1，月基本工資為2950元/月，月度績效獎金750元/月，月綜合稅前工資4800元/月-5700元/月； 2，長白班，五天8小時工作制； 3，13薪及年終獎； 4，交園區(qū)甲/乙類公積金（含住房公積金）； 5，年假、帶薪病假等； 6，提供班車，工作餐，福利禮物（生日、結(jié)婚、生育等）； 7，商業(yè)保險； 8，年度福利體檢。 三積瑞科技(蘇州)有限公司 展位號: P13 資材部-倉管員 1名 1.中專及高中以上學(xué)歷，能配合加班，工作負責(zé)學(xué)習(xí)及動手能力強； 2.有倉庫管理經(jīng)驗，熟悉ERP Oracle者優(yōu)先。 工程部-制樣技術(shù)員 1名 1.初中以上學(xué)歷；具備發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題和溝通能力，執(zhí)行力強，吃苦耐勞，認真負責(zé)； 2.具有良好的電腦操作能力，能熟練運用OFFICE辦公軟件,長白班，能配合加班， 3.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可，薪資面議。 制造部-作業(yè)員 10名 1.18-45周歲，男女不限，能配合產(chǎn)線加班，能適應(yīng)兩班倒； 2.薪資構(gòu)成：底薪（2020元）+績效（0-300元）+加班費+夜班津貼（450元）+全勤（60元）+崗位津貼（0-300元）＝5500~6500元(每干滿一個月返費500元，連續(xù)返費三個月) 3.公司提供住宿（具備空調(diào)熱水器），提供免費3頓工作餐。 制造部-機修 3名 1.18-38周歲，能配合產(chǎn)線加班，能適應(yīng)兩班倒； 2.薪資構(gòu)成：（2020元）底薪+（1200元）績效++（450元）夜班津貼+（60元）全勤+加班費＝6500~7500元；(每干滿一個月返費500元，連續(xù)返費三個月) 3.有操作過機臺工作經(jīng)驗優(yōu)先，動手能力強； 制造部-非標(biāo)組裝調(diào)試人員 3名 1.初中以上學(xué)歷，有操作機臺經(jīng)驗優(yōu)先； 2.能夠吃苦耐勞，配合加班，適應(yīng)兩班倒。 制造部成型技術(shù)員/線包技術(shù)員 4名 1.18-38周歲，能配合產(chǎn)線加班，能適應(yīng)兩班倒； 2.薪資構(gòu)成：（2020元）底薪+（400~800元）績效++（450元）夜班津貼+（60元）全勤+加班費＝6500~7500元；(每干滿一個月返費500元，連續(xù)返費三個月) 3.有操作過機臺工作經(jīng)驗優(yōu)先，動手能力強； 制造部-鉗工 3名 1.初中以上學(xué)歷，有操作機臺經(jīng)驗優(yōu)先； 2.能夠吃苦耐勞，配合加班，適應(yīng)兩班倒。 品保部-品保員 5名 1.男女不限，1年以上品保經(jīng)驗優(yōu)先，會基本的檢驗工具使用（卡尺、千分尺、投影儀）優(yōu)先，配合長期加班及輪流夜班 ，熟悉異常處理流程； 2.薪資構(gòu)成：底薪（2020元）+績效（0-300元）+加班費+夜班津貼（450元）+全勤（60元）+崗位津貼（100元）＝5500~6500元 3.公司提供住宿（具備空調(diào)熱水器），提供免費3頓工作餐。 制造部-線割（慢絲）學(xué)徒、CNC學(xué)徒 2名 1.中專以上學(xué)歷，有數(shù)控專業(yè)優(yōu)先； 2.動手能力強，配合領(lǐng)導(dǎo)安排加班、倒班； 3.無不良嗜好，（22-30周歲） 4.樂觀向上，有進取心。 工程部-助理工程師 1名 1.中專及高中學(xué)歷；具備發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題和溝通能力，執(zhí)行力強，吃苦耐勞，認真負責(zé)； 2.具有良好的電腦操作能力，能熟練運用OFFICE辦公軟件,長白班，能配合加班， 3.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生無經(jīng)驗也可，薪資面議； 4.協(xié)助工程師對粉材配方承認驗證； 5.完成每天試樣粉磁環(huán)制作，協(xié)助工程師處理產(chǎn)線異常粉材驗證分析。 管理部-安全員 1名 大專及以上學(xué)歷，一年以上安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗，能全面負責(zé)廠區(qū)內(nèi)安全管理工作，職業(yè)衛(wèi)生方面相關(guān)經(jīng)驗。熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī)，和安全管理方針。有較強的進取心和工作責(zé)任感、具有較強的理解判斷能力、溝通能力。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。 蘇州工業(yè)園區(qū)三埃國際科技有限公司 展位號: Q01 數(shù)控車床技術(shù)員（操機） 若干 數(shù)控車床調(diào)機工作兩年以上、會手動編程，吃苦耐勞、能配合加班。 加工中心調(diào)機員 2名 1、年齡22-35歲，要求具2年以上加工中心調(diào)試經(jīng)驗； 2、會簡單手工編程，熟悉各類機加工產(chǎn)品的裝夾及加工工藝； 3、能合理優(yōu)化刀具的切削參數(shù)，獨立完成調(diào)試工作，熟練使用常用量具； 4、責(zé)任心較強，能吃苦耐勞，適應(yīng)加班倒班 操作工 10名 1、工作認真， 2、吃苦耐勞，服從生產(chǎn)調(diào)度安排，能配合安排加班。 3、設(shè)備的操作及維護，工作現(xiàn)場的維護管理，主管安排的其他工作。 品檢員 3名 1.中�；蛳喈�(dāng)學(xué)歷； 2.機加工檢驗工作1年以上； 3.能看懂機械圖紙，會使用各種量具； 4.有三座標(biāo)經(jīng)驗（�？怂箍担� 5.會用辦公軟件， 6.服從安排，能配合安排加班； 萬騰榮高新材料技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號: Q03 生產(chǎn)作業(yè)員（3~6個月） 2名 崗位要求： 1、中技及以上學(xué)歷 2、金屬材料表面拋光作業(yè) 3、材料搬運 4、蒸發(fā)性材料生產(chǎn) 5、配合部門工作，服從主管其他安排 生產(chǎn)作業(yè)員（社保+公積金+福利） 1名 崗位要求： 1、中技及以上學(xué)歷 2、金屬材料表面拋光作業(yè) 3、材料搬運 4、蒸發(fā)性材料生產(chǎn) 5、配合部門工作，服從主管其他安排 頎中科技(蘇州)有限公司 展位號: S07 作業(yè)員 100名 工作內(nèi)容： 1.每日站長下達的生產(chǎn)任務(wù)之達成； 2.每日FAB 8S之執(zhí)行； 3.機臺清潔 ； 4.機臺操作（非流水線）。 福利待遇： 正式員工； 提供住宿（4人間，配有空調(diào)、洗衣機等）， 免費工作餐及免費宿舍交通車； 制程工程師 5名 崗位職責(zé)： 1.量產(chǎn)品參數(shù)優(yōu)化，異常原因分析，異常改善及預(yù)防，異常報告的撰寫 2.新產(chǎn)品試做，各站點參數(shù)定義，系統(tǒng)維護 任職要求： 本科學(xué)歷，理工科專業(yè) 設(shè)備工程師 10名 崗位職責(zé)： 1. 機臺維修及改善； 2. 設(shè)備維護保養(yǎng)； 3. 機臺操作相關(guān)文件建立或修改； 4. 主管交辦的其它項目 任職要求： 本科學(xué)歷，機械、自動化、電子類專業(yè)，應(yīng)屆生亦可 蘇州市貴翔精密機械有限公司 展位號: S09 噴搶手 2名 工作經(jīng)驗2年以上，熟練使用噴涂器材，身體健康 計劃專員 1名 1、大專及以上學(xué)歷 2、4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有鈑金生產(chǎn)和生產(chǎn)協(xié)調(diào)及類似工作經(jīng)驗者 3、能熟練運用辦公室軟件和ERP系統(tǒng) 打磨工 4名 1、50歲以下，能吃苦耐勞，配合加班 2、無不良嗜好，工作穩(wěn)定性好 焊接師傅/焊接學(xué)徒 5名 兩年或兩年以上工作經(jīng)驗，能氣保焊，氬弧焊，有焊工證者優(yōu)先能配合公司加班，服從領(lǐng)導(dǎo)安排有團隊合作精神，抗壓能力強 學(xué)徒（激光、數(shù)沖、折彎） 10名 要求： 1、年齡35歲以下，初中及以上學(xué)歷 ，勤奮好學(xué)，優(yōu)秀應(yīng)屆生最佳 2、有一定機械基礎(chǔ)，能看懂機械圖紙 3、有想學(xué)習(xí)、想提升更高技能的心態(tài) 4、能配合生產(chǎn)需求加班，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排，有較強的團隊精神，能吃苦耐勞。 檢驗員 2名 1.男女不限，35歲以下，應(yīng)屆生亦可； 2.熟悉使用鈑金行業(yè)通用的各種規(guī)檢及測量工具，能看懂機械制圖 3.責(zé)任心強，能堅持原則，有團隊合作精神 普工（裝配、噴涂、折彎） 10名 初中以上學(xué)歷，男女不限，無紋身不良嗜好，反應(yīng)靈活，身體健康，能配合加班、服從上級領(lǐng)導(dǎo)管理優(yōu)先考慮 蘇州朝程鋰能科技有限公司 展位號: T24 暫未發(fā)布崗位。 |
