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10月24日蘇州園區(qū)人才市場(chǎng)綜合類人才現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)

時(shí)間:2020-10-22 08:06來源:蘇州園區(qū)人才市場(chǎng) 作者:蘇州園區(qū)人才市場(chǎng) 點(diǎn)擊:
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10月24日蘇州園區(qū)人才市場(chǎng)綜合類人才現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)

蘇州園區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息
蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場(chǎng)定期舉辦現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì),歡迎參加!
地址:蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號(hào)市場(chǎng)大廈 ,時(shí)間:上午場(chǎng)(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(chǎng)(周一至周五) 13:30-16:00
服務(wù)熱線:400-600-0600
市場(chǎng)郵箱:market@o-hr.cn
市場(chǎng)傳真:0512-66605859
注:本欄目所提供職位信息僅供參考,如有臨時(shí)變更,請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)


2020年10月24日 (周六)綜合類人才市場(chǎng)

偉創(chuàng)力電子技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號(hào): C07
檢驗(yàn)員    10名    一年以上相關(guān)檢驗(yàn)PCBA的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電子元器件的相關(guān)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)
Rework/PCBA板維修員    15名    1.中專/高中學(xué)歷;
2.三年以上PCBA rework工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟練操作烙鐵、熱風(fēng)槍、小錫爐、SRT1100&1800等返修工具和返修平臺(tái);
4.熟練掌握PCB焊盤維修、跳線維修、金手指維修、BGA植球等返修工藝;
5.熟悉Office等辦公軟件的應(yīng)用;
負(fù)責(zé)測(cè)試不良板的維修。
作業(yè)員    30名    1、中;蚵毟咭陨蠈W(xué)歷。
2、18-35周歲,有電子廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
蘇州群策科技有限公司 展位號(hào): C08
公設(shè)工程師    1名    工作職責(zé):
1.電梯、電力、消防、集塵、空壓系統(tǒng)運(yùn)行保養(yǎng)項(xiàng)目改善
2. 現(xiàn)場(chǎng)異常維修處理
3.系統(tǒng)點(diǎn)檢參數(shù)紀(jì)錄
4.公設(shè)系統(tǒng)日常維護(hù)運(yùn)行

崗位職責(zé):
1.機(jī)電或電力相關(guān)科系
2.吃苦耐勞,積極主動(dòng)
供應(yīng)商管理工程師    1名    1.新物料鑒審管理
2.處理原材料和生產(chǎn)線/客戶反映的原物料的質(zhì)量異常,督促供貨商PDCA循環(huán)改善
3.供貨商/外包商的日常管理/稽核及PDCA循環(huán)改善
4.熟悉8D,IATF16946,VDA6.3等質(zhì)量管理工具
5.大專以上學(xué)歷,
CAM工程師    2名    崗位職責(zé):
1.分析客戶圖檔
2.廠內(nèi)規(guī)范修改客戶Gerber設(shè)計(jì);
3.配合各站修改設(shè)計(jì)規(guī)格;
4.制作各站所需程式及圖檔;
5.料號(hào)圖檔傳遞及接收;
6.圖檔管理保存及備份;

崗位要求:
1.掌握Genesis2000/Incam軟件;
2.能吃苦耐勞,學(xué)習(xí)意愿強(qiáng),可塑性高;
3.能配合倒班(短期)及工作安排調(diào)配;
4.具有1-2年左右經(jīng)驗(yàn)。
人事專員    1名    崗位職責(zé):
1派駐干部返臺(tái)事宜
2公司內(nèi)部人員出差事宜
3派駐干部考勤處理
4獎(jiǎng)懲作業(yè)
5公告擬定及發(fā)布
6婚喪禮金登記及結(jié)報(bào)

崗位要求:
1本科學(xué)歷及以上,管理類專業(yè)優(yōu)先
2熟悉power point、word、excel等辦公室軟件
3需有考勤相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉機(jī)票訂購知識(shí)
4具有良好溝通能力,抗壓能力強(qiáng)
51-3年左右制造業(yè)人事經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮
PCB工藝設(shè)計(jì)    3名    1、大專及以上學(xué)歷,男女不限;
2、理工科相關(guān)專業(yè),英語四級(jí);
3、有耐心,善于溝通,具工作熱忱,責(zé)任感強(qiáng);
4、2018屆畢業(yè)生,在校期間有任職學(xué)生干部者優(yōu)先考慮。
5、工作內(nèi)容:客戶規(guī)格審查及廠內(nèi)能力確認(rèn)

產(chǎn)品流程設(shè)計(jì)&治工具製作&底片審核
客戶設(shè)計(jì)討論窗口
樣品良率報(bào)告匯總&主導(dǎo)完成樣品轉(zhuǎn)量產(chǎn)量產(chǎn)版本維護(hù)
建立及匯整出貨文件
業(yè)務(wù)工程師    3名    崗位職責(zé):
1.對(duì)外業(yè)務(wù)溝通,開拓市場(chǎng);
2.維護(hù)原有公司建立的客戶;
3.對(duì)客戶新圖檔進(jìn)行討論,并進(jìn)行報(bào)價(jià)與討論;
4.了解同行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息,收集市場(chǎng)數(shù)據(jù);
5.公司內(nèi)部相關(guān)事項(xiàng)的溝通與協(xié)調(diào)。

工作要求:
1.具備目標(biāo)導(dǎo)向性,抗壓性;
2.良好的對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力;
3.具備市場(chǎng)敏銳度和良好的數(shù)據(jù)分析能力;
4.具有1-2年左右經(jīng)驗(yàn)。
制造工程師-    3名    工作職責(zé):
1.人員調(diào)配、訓(xùn)練,設(shè)備機(jī)臺(tái)生產(chǎn)順暢性管理
2.直、間接材料準(zhǔn)備與管理
3.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)NCN異常處理
4.生產(chǎn)環(huán)境維護(hù)與管理
5.生產(chǎn)成本改善
6.其它事項(xiàng)管理
崗位要求:
1.理工科專業(yè)優(yōu)先
2.可熟練使用Office軟件
3.具有服從性/細(xì)心度/主動(dòng)性
4.英語四六級(jí)通過者優(yōu)先
設(shè)備維修技術(shù)員    2名    崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)設(shè)備的檢驗(yàn),維護(hù)維修工作;
2.生產(chǎn)設(shè)備的調(diào)試、維修、保養(yǎng)等設(shè)備日常工作;
3.負(fù)責(zé)設(shè)備工作,并負(fù)責(zé)保證現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)的順暢。

崗位要求:
1.動(dòng)手能力強(qiáng),有責(zé)任心、主動(dòng)性;
2.溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力。
3.熟悉機(jī)械構(gòu)造原理,具備設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)1-2年。
直招正式工,底薪及加班基數(shù)2700元,全勤績(jī)效560元,包吃包住    40名    能適應(yīng)電子行業(yè)工作環(huán)境以及本公司薪資架構(gòu)
環(huán)工工程師    3名    工作職責(zé):
1.環(huán)評(píng)報(bào)告內(nèi)容與工廠實(shí)際狀況定期更新;
2.環(huán)保設(shè)備指針資料定期更新與維護(hù);
3.能源管理體系維護(hù);
4.廢棄物日常管理清運(yùn);

工作要求:
1.環(huán)境管理/環(huán)境工程相關(guān)專業(yè);
2.吃苦耐勞,積極主動(dòng);
3.具有服從性/細(xì)心度/主動(dòng)性;
4.具有1-2年左右經(jīng)驗(yàn)。
制程工程師    5名    工作職責(zé):
1.新機(jī)新材料的測(cè)試與導(dǎo)入;
2.相應(yīng)工藝改善的SOP撰寫與修正;
3.新制程(機(jī)臺(tái)) release;
4.質(zhì)量監(jiān)控與生產(chǎn)穩(wěn)定性改善及能力提升;
5.其他交辦事項(xiàng)管理;

工作要求:
1.良好的對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力;
2.具備數(shù)據(jù)分析能力;
3.具有服從性/細(xì)心度/主動(dòng)性。
4.具有1-2年左右經(jīng)驗(yàn)。
蘇州唐園企業(yè)營(yíng)銷策劃有限公司 展位號(hào): D02
銷售專員    20名    接受應(yīng)屆生,有無經(jīng)驗(yàn)均可,學(xué)歷不限,能吃苦耐勞、有強(qiáng)烈的企圖心,想掙錢,敢于挑戰(zhàn)的,退伍軍人優(yōu)先考慮;
招聘崗位

1.渠道銷售主要負(fù)責(zé)拓展推廣,尋找客戶資源

2.客服經(jīng)理主要負(fù)責(zé)客戶接待、詢問工作,陪同客戶促成成交
薪酬待遇:
福利待遇
~薪資待遇每月在5000~11000甚至更高
~公司提供高規(guī)格四室兩廳兩衛(wèi)一廚住宿,熱水洗衣機(jī)空調(diào)廚房齊全; 為員工免除租房難,上班遠(yuǎn)等的問題。
~另外還有五險(xiǎn),現(xiàn)金獎(jiǎng),帶薪培訓(xùn),季度帶薪出游,年終獎(jiǎng),各種節(jié)日獎(jiǎng)金福利等。
乳山市鵬圖旅游開發(fā)有限公司 展位號(hào): F07
職業(yè)顧問    20名    性別不限,年齡18周歲以上,對(duì)房地產(chǎn)事業(yè)有高度的熱情,較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神,積極樂觀,誠信可靠。工作經(jīng)歷不限
蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 展位號(hào): F08
暫未發(fā)布崗位。
蘇州工業(yè)園區(qū)富事達(dá)塑業(yè)有限責(zé)任公司(蘇州塑料一廠) 展位號(hào): F09
維修電工    2名    工作內(nèi)容:注塑機(jī)及周邊設(shè)備的保養(yǎng)和故障診斷、維修;
要求:
1、有低壓電工證,有相關(guān)設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)。
2、能吃苦耐勞。
倉庫管理員    2名    崗位職責(zé)

1、清點(diǎn)入庫、出庫數(shù)量,定期與核對(duì)數(shù)據(jù)并實(shí)地盤點(diǎn),檢查監(jiān)督出、入庫手續(xù);

2、完成上級(jí)交辦的其他工作。



任職資格

1、高中及以上學(xué)歷

2、熟悉倉儲(chǔ)庫存管理流程,熟悉ERP優(yōu)先;

3、良好的溝通、分析能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。
操作工    10名    綜合工資4500以上
銷售業(yè)務(wù)員    5名    1.能夠獨(dú)立與客戶溝通,把握客戶需求,提供全面的服務(wù);

2.能單獨(dú)出差處理業(yè)務(wù);
包裝工程師    2名    崗位職責(zé)
1、設(shè)計(jì)塑料周轉(zhuǎn)箱包裝內(nèi)材緩沖件
2、協(xié)助銷售工程師與客戶進(jìn)行包裝方案的交流;
3、解決內(nèi)材、注塑件設(shè)計(jì)與生產(chǎn)中的問題。

任職資格
1、大專以上學(xué)歷,模具相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用3D軟件,尤其是UG、AutoCAD等軟件,熟悉內(nèi)材的設(shè)計(jì)和制造工藝;
綠點(diǎn)(蘇州)科技有限公司 展位號(hào): F10
試模技術(shù)員    15名    1. 協(xié)助工程師、高技解決生產(chǎn)中所發(fā)生的問題;
2. 執(zhí)行工程師與技師的工作安排;
3. 確認(rèn)報(bào)表中的產(chǎn)品顏色和型號(hào),異常時(shí)間等;
4. 能獨(dú)立操作上下模及上下原料;
5. 管理好所屬區(qū)域5S;
6. 服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
二次加工技術(shù)員(清洗/拋光/打磨/研磨)    10名    中專以上學(xué)歷,2年以上二次加工設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗(yàn),熟練使用噴砂,研磨,拋光設(shè)備的參數(shù)調(diào)整,藥劑配比及設(shè)備點(diǎn)檢;可配合倒班
CNC技術(shù)專案    4名    CNC專案要求:
1大專以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2,英語讀寫流利,4級(jí)以上。
3,有cnc制程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。會(huì)用UG軟件編寫刀路,,熟悉Fanuc,三菱系統(tǒng),一定分析能力。
量測(cè)檢驗(yàn)員    5名    1.中;蛑屑籍厴I(yè);
2.有一年以上品保量測(cè)得工作經(jīng)驗(yàn);
3.可以熟練使用高度規(guī),千分尺等相關(guān)量測(cè)工具, 有三次元量測(cè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4.具有一定識(shí)圖能力;
5.可配合倒班。
大專及以上應(yīng)屆生亦可。
班/線長(zhǎng)    10名    中專以上學(xué)歷,1-2 年制造企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。良好的溝通能力,可獨(dú)立處理異常。
自動(dòng)化技術(shù)員    5名    大專以上學(xué)歷, 有1-2年自動(dòng)化調(diào)試維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).
有編程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.
檢驗(yàn)員    20名    中專以上學(xué)歷,有制造企業(yè)1-2年產(chǎn)品檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn).
QE 工程師    1名    本科學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè),英語四級(jí),讀寫熟練,至少兩年質(zhì)量管控,質(zhì)量管理方面工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng),有塑料行業(yè)QE工作經(jīng)驗(yàn)者佳。
CNC技術(shù)員    5名    1.負(fù)責(zé)機(jī)臺(tái)設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)與點(diǎn)檢
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品尺寸及外觀,首件及制程送測(cè)
3.巡線,定時(shí)對(duì)機(jī)臺(tái)產(chǎn)品尺寸及外觀進(jìn)行判定
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)前治具架設(shè),調(diào)機(jī),生產(chǎn)參數(shù)設(shè)置及記錄
5負(fù)責(zé)品質(zhì)異常的處理(換刀、調(diào)機(jī))
6.負(fù)責(zé)刀具實(shí)際使用壽命記錄
成型技術(shù)員    5名    成型技術(shù)員職位說明和要求如下:
1. 協(xié)助工程師、高技解決生產(chǎn)中所發(fā)生的問題;
2. 執(zhí)行工程師與技師的工作安排;
3. 確認(rèn)報(bào)表中的產(chǎn)品顏色和型號(hào),異常時(shí)間等;
4. 能獨(dú)立操作上下模及上下原料;
5. 管理好所屬區(qū)域5S;
6. 服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
治具設(shè)計(jì)專案    5名    3年以上編程及操機(jī)經(jīng)驗(yàn),會(huì)使用UG畫圖,熟練使用法蘭克,JD系統(tǒng),中專以上學(xué)歷,精通UG。薪資6000-8000/月。
代斯米泵業(yè)技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號(hào): F11
倉管員    3名    中;蚣夹#2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有叉車證,負(fù)責(zé)接收、揀選、儲(chǔ)存、搬運(yùn)和循環(huán)盤點(diǎn),確保零部件能夠根據(jù)生產(chǎn)訂單的要求及時(shí)提供給生產(chǎn)部門,并與系統(tǒng)進(jìn)行實(shí)物匹配。
噴漆工    1名    中;蚣夹,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)產(chǎn)品噴漆,以達(dá)到安全、質(zhì)量、交貨和成本目標(biāo)和/或標(biāo)準(zhǔn)。
裝配工    5名    能夠看懂圖紙,會(huì)獨(dú)立組裝,有機(jī)械設(shè)備廠的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
Facility Technician 廠務(wù)    1名    主要工作職責(zé):
遵循既定的工作規(guī)范和進(jìn)度計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)工作條件安全、成本目標(biāo)和/或標(biāo)準(zhǔn)。
主要職責(zé):
•日常檢查和維護(hù)工廠設(shè)施。例如,室內(nèi)裝飾、辦公家具和排水系統(tǒng);
•定期檢查機(jī)器并記錄運(yùn)行參數(shù);
•日常維護(hù)電氣設(shè)備、空調(diào)、空氣壓縮設(shè)備等。
•具有分析和解決缺陷的能力,能夠獨(dú)立/或在有限支持下維護(hù)機(jī)器和工廠。
•獨(dú)立維護(hù)低壓電機(jī)。
•改造設(shè)施或機(jī)器移動(dòng),包括安裝電氣、空氣壓縮管和供水管線
•負(fù)責(zé)供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)和最終驗(yàn)收判斷的管理。
•支持設(shè)施更新/重建
•遵守公司規(guī)定的其他分配任務(wù)
要求:
•教育背景:中專以上學(xué)歷(機(jī)電專業(yè))
•經(jīng)驗(yàn):10年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
•認(rèn)證:有效的高/低壓證書、叉車駕駛證和焊接資質(zhì)優(yōu)先。
•能力:較強(qiáng)的操作能力和學(xué)習(xí)/理解工廠事務(wù)的能力
蘇州利耀國(guó)際物流有限公司 展位號(hào): F12
進(jìn)出口操作員    5名    崗位要求:
1.具有較強(qiáng)的溝通能力,團(tuán)隊(duì)合作精神
2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能吃苦
3.跟蹤進(jìn)出口貨物,維護(hù)賬冊(cè)管理系統(tǒng)。熟悉海關(guān),商檢等相關(guān)法律法規(guī)
4.物流管理或國(guó)際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)
5.熟悉各種貿(mào)易形式
以上歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生加入

崗位職責(zé):
1、聯(lián)系客戶的提貨工作,核對(duì)對(duì)方給的材料是否正確
2、聯(lián)系報(bào)關(guān)行,提供相關(guān)報(bào)關(guān)資料
3、針對(duì)客戶的貨物進(jìn)、出綜保區(qū)物流園的出口報(bào)關(guān)和進(jìn)口報(bào)關(guān)一系列的操作事宜
4、客戶維護(hù)
倉庫管理員    10名    1、中專及以上學(xué)歷;無需工作經(jīng)驗(yàn);無需叉車證。
2、應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
3、有良好的溝通、分析能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng);
4、能夠配合加班和輪班(白班和中班);
5、能夠服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排
6、身體健康,無不良嗜好。
吳江華豐電子科技有限公司 展位號(hào): G01
模具品檢員    2名    初中學(xué)歷,能看懂三視圖,會(huì)用簡(jiǎn)單的量具,二次元,高度儀,千分尺,卡尺,有相關(guān)工作優(yōu)先考慮。
EHS工程師(9萬~13萬/年)    1名    1.大專學(xué)歷,環(huán)安相關(guān)專業(yè),三年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.主要負(fù)責(zé)管理和推進(jìn)ISO14001和安全管理體系,提出改善意見;
3.對(duì)安全環(huán)境體系在公司各部門推進(jìn)所展開的工作,進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo);
4.對(duì)公司環(huán)境和安全目標(biāo)、方針的實(shí)施情況,進(jìn)行跟蹤確認(rèn);
5.協(xié)助實(shí)施安全和環(huán)境體系的內(nèi)審和外審?fù)七M(jìn)工作,并協(xié)助各部門解決發(fā)現(xiàn)的問題;
6.對(duì)員工進(jìn)行安全環(huán)境相關(guān)的培訓(xùn)。
設(shè)備技術(shù)員    30名    1.中專學(xué)歷,機(jī)械/機(jī)電/自動(dòng)化/數(shù)控等相關(guān)專業(yè),有設(shè)備維修、調(diào)試、保養(yǎng)一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.大專學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)不限(2019屆亦可),機(jī)械/機(jī)電/自動(dòng)化/數(shù)控等相關(guān)專業(yè);
3.能吃苦耐勞,可配合加班,能適應(yīng)白/晚班兩班倒(1個(gè)月轉(zhuǎn)班一次);
4.主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)自動(dòng)化/非標(biāo)類設(shè)備的維修、調(diào)試、保養(yǎng)的工作。
5500~7500/月
廠務(wù)助理工程師    3名    中專(含)以上學(xué)歷,機(jī)械/機(jī)電/自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),主要負(fù)責(zé)廠務(wù)空調(diào)設(shè)備、排氣設(shè)備管理,車間無塵室設(shè)備運(yùn)行的維護(hù),配合日夜班抄表,及空調(diào)工程執(zhí)行及管理,持電工證優(yōu)先。
5500~6500/月
自動(dòng)化設(shè)備工程師    1名    大專學(xué)歷需3年以上工作經(jīng)驗(yàn),機(jī)械/機(jī)電/自動(dòng)化/計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),熟悉彈簧制程及相關(guān)機(jī)器維修,會(huì)調(diào)試彈簧八爪機(jī)優(yōu)先。
9萬~13萬/年
制造組長(zhǎng)/領(lǐng)班    6名    中專以上學(xué)歷,性格開朗、善于溝通,抗壓力強(qiáng),有電子行業(yè)2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),辦公軟件、QC七大手法使用熟練,具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
6000~8000/月
研發(fā)工程師(9萬~15萬/年)    8名    A,碩士學(xué)歷(CET-4,經(jīng)驗(yàn)不限),材料/化學(xué)/化工/物理/機(jī)械/電子相關(guān)專業(yè),偏電學(xué)應(yīng)用方向佳;
B,大學(xué)本科(CET-4,經(jīng)驗(yàn)不限),材料/化學(xué)/化工/物理/機(jī)械/電子相關(guān)專業(yè),主要負(fù)責(zé)電感、電子元器件的開發(fā),產(chǎn)品問題的分析與處理,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
模具/磨床    6名    初中學(xué)歷,有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解五金模具治具加工工藝,會(huì)R角斜度成型,平面誤差0.003mm以內(nèi),有加工鎢鋼工件經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7000~9000/月
模具/銑床    2名    初中學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。五金沖壓模,會(huì)銑床的保養(yǎng)與操作,會(huì)模具治具的加工。會(huì)磨鉆頭和銑刀,有自動(dòng)化機(jī)加工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,精度要求0.05mm。
7000~9000/月
模具/線切割(7000~9000/月)    2名    初中學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。熟練使用Twin CAD軟件,加工模具(塑膠模具,精密沖模)操作日本制造線切割機(jī)臺(tái)(慢走絲)。
模具/放電(7000~9000/月)    2名    初中學(xué)歷,2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解工作材料的加工特性以及放電條件,會(huì)鏡面放電,機(jī)臺(tái)操作熟練(會(huì)進(jìn)口機(jī)臺(tái)優(yōu)先)。
IE工程師    2名    1、大專學(xué)歷,工業(yè)工程或理工類相關(guān)專業(yè),4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝的優(yōu)化改善,生產(chǎn)輔助工裝的設(shè)計(jì)、制作與改善等相關(guān)工作。
技術(shù)工程師    6名    本科含以上學(xué)歷,材料/化學(xué)/化工/物理/機(jī)械/電子相關(guān)專業(yè),有電子行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備良好的表達(dá)溝通能力,主要負(fù)責(zé)制程良率改善、制程問題專案改善、制程異常處理,新產(chǎn)品導(dǎo)入等工作。
模具主管    2名    大專以上學(xué)歷,模具加工5年以上經(jīng)驗(yàn)及現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),精通模具加工流程,掌握沖壓模具或壓鑄模具結(jié)構(gòu)及加工要點(diǎn);主要負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)模具加工進(jìn)度跟進(jìn)及異常處理、模具加工改善推行展開計(jì)劃、現(xiàn)場(chǎng)人員管理,7S管理等相關(guān)工作。
蘇州大冢制藥有限公司 展位號(hào): G02
暫未發(fā)布崗位。
快捷半導(dǎo)體(蘇州)有限公司 展位號(hào): G03
QC    3名    1. 達(dá)到法定年齡
2. 高中以上學(xué)歷;
3. 身體健康,積極向上,吃苦耐勞;
4. 兩班制(上四休二),能適應(yīng)12小時(shí)輪班站立工作;
產(chǎn)線操作員(正式工)    20名    1. 達(dá)到法定年齡
2. 初中以上學(xué)歷;
3. 身體健康,積極向上,吃苦耐勞;
4. 兩班制(上四休二),能適應(yīng)12小時(shí)輪班站立工作;
蘇州三星電子有限公司 展位號(hào): G04
暫未發(fā)布崗位。
三積瑞科技(蘇州)有限公司 展位號(hào): G05
管理部-安全員    1名    大專及以上學(xué)歷,一年以上安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),能全面負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)安全管理工作,職業(yè)衛(wèi)生方面相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī),和安全管理方針。有較強(qiáng)的進(jìn)取心和工作責(zé)任感、具有較強(qiáng)的理解判斷能力、溝通能力。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
工程部-助理工程師    1名    1.中專及高中學(xué)歷;具備發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題和溝通能力,執(zhí)行力強(qiáng),吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé);
2.具有良好的電腦操作能力,能熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件,長(zhǎng)白班,能配合加班,
3.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生無經(jīng)驗(yàn)也可,薪資面議;
4.協(xié)助工程師對(duì)粉材配方承認(rèn)驗(yàn)證;
5.完成每天試樣粉磁環(huán)制作,協(xié)助工程師處理產(chǎn)線異常粉材驗(yàn)證分析。
制造部-線割(慢絲)學(xué)徒、CNC學(xué)徒    2名    1.中專以上學(xué)歷,有數(shù)控專業(yè)優(yōu)先;
2.動(dòng)手能力強(qiáng),配合領(lǐng)導(dǎo)安排加班、倒班;
3.無不良嗜好,(22-30周歲)
4.樂觀向上,有進(jìn)取心。
品保部-品保員    5名    1.男女不限,1年以上品保經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,會(huì)基本的檢驗(yàn)工具使用(卡尺、千分尺、投影儀)優(yōu)先,配合長(zhǎng)期加班及輪流夜班 ,熟悉異常處理流程;
2.薪資構(gòu)成:底薪(2020元)+績(jī)效(0-300元)+加班費(fèi)+夜班津貼(450元)+全勤(60元)+崗位津貼(100元)=5500~6500元
3.公司提供住宿(具備空調(diào)熱水器),提供免費(fèi)3頓工作餐。
制造部-鉗工    3名    1.初中以上學(xué)歷,有操作機(jī)臺(tái)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.能夠吃苦耐勞,配合加班,適應(yīng)兩班倒。
制造部成型技術(shù)員/線包技術(shù)員    4名    1.18-38周歲,能配合產(chǎn)線加班,能適應(yīng)兩班倒;
2.薪資構(gòu)成:(2020元)底薪+(400~800元)績(jī)效++(450元)夜班津貼+(60元)全勤+加班費(fèi)=6500~7500元;(每干滿一個(gè)月返費(fèi)500元,連續(xù)返費(fèi)三個(gè)月)
3.有操作過機(jī)臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,動(dòng)手能力強(qiáng);
制造部-非標(biāo)組裝調(diào)試人員    3名    1.初中以上學(xué)歷,有操作機(jī)臺(tái)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.能夠吃苦耐勞,配合加班,適應(yīng)兩班倒。
制造部-機(jī)修    3名    1.18-38周歲,能配合產(chǎn)線加班,能適應(yīng)兩班倒;
2.薪資構(gòu)成:(2020元)底薪+(1200元)績(jī)效++(450元)夜班津貼+(60元)全勤+加班費(fèi)=6500~7500元;(每干滿一個(gè)月返費(fèi)500元,連續(xù)返費(fèi)三個(gè)月)
3.有操作過機(jī)臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,動(dòng)手能力強(qiáng);
制造部-作業(yè)員    10名    1.18-45周歲,男女不限,能配合產(chǎn)線加班,能適應(yīng)兩班倒;
2.薪資構(gòu)成:底薪(2020元)+績(jī)效(0-300元)+加班費(fèi)+夜班津貼(450元)+全勤(60元)+崗位津貼(0-300元)=5500~6500元(每干滿一個(gè)月返費(fèi)500元,連續(xù)返費(fèi)三個(gè)月)
3.公司提供住宿(具備空調(diào)熱水器),提供免費(fèi)3頓工作餐。
工程部-制樣技術(shù)員    1名    1.初中以上學(xué)歷;具備發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題和溝通能力,執(zhí)行力強(qiáng),吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé);
2.具有良好的電腦操作能力,能熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件,長(zhǎng)白班,能配合加班,
3.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可,薪資面議。
蘇州唐園企業(yè)營(yíng)銷策劃有限公司 展位號(hào): G06
銷售專員    20名    接受應(yīng)屆生,有無經(jīng)驗(yàn)均可,學(xué)歷不限,能吃苦耐勞、有強(qiáng)烈的企圖心,想掙錢,敢于挑戰(zhàn)的,退伍軍人優(yōu)先考慮;
招聘崗位

1.渠道銷售主要負(fù)責(zé)拓展推廣,尋找客戶資源

2.客服經(jīng)理主要負(fù)責(zé)客戶接待、詢問工作,陪同客戶促成成交
薪酬待遇:
福利待遇
~薪資待遇每月在5000~11000甚至更高
~公司提供高規(guī)格四室兩廳兩衛(wèi)一廚住宿,熱水洗衣機(jī)空調(diào)廚房齊全; 為員工免除租房難,上班遠(yuǎn)等的問題。
~另外還有五險(xiǎn),現(xiàn)金獎(jiǎng),帶薪培訓(xùn),季度帶薪出游,年終獎(jiǎng),各種節(jié)日獎(jiǎng)金福利等。
蘇州西爾維精密制造有限公司 展位號(hào): G12
叉車工    2名    1、有倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上的,有系統(tǒng)管理檢驗(yàn)的優(yōu)先;
2、能吃苦耐勞,有上進(jìn)心,動(dòng)手能力強(qiáng);
3、要有叉車證,并能熟練開柴油叉車3年以上的;
4、文化程度高中以上;
5、年齡30-45歲。
數(shù)控折彎學(xué)徒工    2名    年齡20-40歲,機(jī)械專業(yè)優(yōu)先,工資面議,公司提供食宿
數(shù)控折彎工    2名    有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。能夠讀懂各類鈑金零件的圖紙,能夠根據(jù)圖紙折彎成型,熟悉鈑金工藝流程,正確使用本設(shè)備的相關(guān)量具(如游標(biāo)尺、測(cè)厚規(guī)、卷尺等);合理使用機(jī)床上的刀具和模具,執(zhí)行能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神。
助理工程師    1名    1,學(xué)歷大專以上
2,機(jī)械設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè),會(huì)機(jī)械制圖,操作CAD,solidworks ,pro/e軟件
3, 相關(guān)鈑金工作經(jīng)驗(yàn)1——2年,應(yīng)屆畢業(yè)生也可,男、女不限,30歲以下。
4,工資面議。
輝美醫(yī)療器械(蘇州)有限公司 展位號(hào): P01
作業(yè)員(輝美醫(yī)療)    10名    工作地點(diǎn):蘇州園區(qū)港田路99號(hào)港田工業(yè)坊。
做五休二或做四休二,兩班倒;
底薪2600/月,績(jī)效獎(jiǎng)700-900,全勤獎(jiǎng),夜班津貼,車補(bǔ)等稅后4500-5000左右;
此外還設(shè)工齡獎(jiǎng)1500元/年;
免費(fèi)工作餐,免費(fèi)班車,全額繳納五險(xiǎn)一金,補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)(含子女),累計(jì)法定工齡滿1年以上,入職即可享受年假12-20天,年度旅游,年度福利體檢,節(jié)日福利,生日/結(jié)婚/生育禮金。
有空調(diào),恒溫車間,偶爾穿無塵服,可站可坐。
江蘇理文造紙有限公司 展位號(hào): P03
儀表巡檢    1名    1.中專及以上學(xué)歷
2.有2年以上造紙廠紙機(jī)儀表巡檢相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
營(yíng)銷經(jīng)理    10名    1、專業(yè)不限、性別不限;
2、熱愛營(yíng)銷工作,充滿熱情和活力;
3、為人自信,有很強(qiáng)的抗壓能力,不輕易言;
4、善于溝通表達(dá),有良好的協(xié)調(diào)能力;
5、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,有開拓創(chuàng)新精神。
造紙工    5名    年齡22-40歲,
中專/高中或以上學(xué)歷;
有造紙廠相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn);
身體健康,吃苦耐勞;能適應(yīng)造紙車間的工作環(huán)境和倒班。
安全員    1名    24-35歲大;蛞陨蠈W(xué)歷;有2年以上安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉安全管理體系及安全管理操作,持有安全證無證有經(jīng)驗(yàn)者可培養(yǎng)。薪資4500以上。
折疊主操    10名    有生活用紙(衛(wèi)生紙)廠后加工線相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
熟悉相關(guān)設(shè)備的操作。
見習(xí)營(yíng)銷經(jīng)理    5名    1.大專或以上學(xué)歷,專業(yè)不限,經(jīng)驗(yàn)不限;
2.熱愛銷售型工作,并愿意從事銷售工作;
3.有良好的信用、品德、和形象;
4.為人自信,有良好的溝通表達(dá)能力;
5.承受能力和抗壓能力強(qiáng),不輕易言;
6.有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,有開拓創(chuàng)新精神
鏟車工    1名    25-40歲,有一年以上鏟車駕駛經(jīng)驗(yàn),在煤場(chǎng)上班。
門警/消防兵    5名    18-35歲,初中以上學(xué)歷;為人老實(shí),做事認(rèn)真,有保安或當(dāng)兵優(yōu)先考慮,三班倒,每月休5天,綜合工資3500-4500元/月。
叉車司機(jī)    10名    1、23-40歲,初中及以上學(xué)歷;
2、有叉車證,有2年以上叉車駕駛經(jīng)驗(yàn)。
B2駕駛員    5名    持有B2駕駛證,持有貨運(yùn)證
廚師    1名    有5年以上廚師工作經(jīng)驗(yàn),有大灶工作經(jīng)驗(yàn)。
吊機(jī)司機(jī)    1名    1.初中及以上學(xué)歷
2.持有門機(jī)證,有2年以上碼頭吊機(jī)操作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
操作工    10名    年齡不超過45歲,能接受倒班。
歐萊雅(中國(guó))有限公司蘇州分公司 展位號(hào): P05
暫未發(fā)布崗位。
豪利機(jī)械(蘇州)有限公司 展位號(hào): P07
銷售業(yè)務(wù)員    2名    男女不限,2名,25歲以上,45歲以下,大專及以上學(xué)歷;薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成(具體面談);
任職要求:性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,有高度的責(zé)任感,善于學(xué)習(xí)新知識(shí),有高度的進(jìn)取心;能利用網(wǎng)絡(luò)、電話開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);有機(jī)械加工、模具行業(yè)類銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
品管部文員    1名    有文員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有一定聽說讀寫能力(英語),應(yīng)屆畢業(yè)生英語良好亦可,工資面談。
加工中心技術(shù)員    10名    22歲以上,中專以上文化;能看懂圖紙,識(shí)量具,有閥門零件加工經(jīng)驗(yàn),或能熟練操作加工中心者優(yōu)先錄取。綜合工資4500~9000元/月。交五險(xiǎn)一金。
質(zhì)量工程師    1名    QE工程師主要工作職責(zé):  
1. 負(fù)責(zé)從樣品到量產(chǎn)整個(gè)生產(chǎn)過程的產(chǎn)品質(zhì)量控制,尋求通過測(cè)試、控制及改進(jìn)流程以提升產(chǎn)品質(zhì)量;
2. 負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題,處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善;能對(duì)制程異常、客訴問題獨(dú)立組織品質(zhì)會(huì)議,制定方案及對(duì)策并追蹤;
3. 產(chǎn)品的品質(zhì)狀況跟進(jìn),處理客戶投訴并提供解決措施和預(yù)防措施;
4. 制定與產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與文件(產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)或檢驗(yàn)規(guī)范、檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書,ITP,CP 或QC工程圖等質(zhì)量文件);
5. 產(chǎn)品終檢完成后,復(fù)核產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告,確保產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告正確無誤,提交給客戶審核的文件資料正確無誤;  
6. 指導(dǎo)外協(xié)廠的品質(zhì)改善,分析與改良外協(xié)加工不良品; 
7. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)產(chǎn)品客訴,協(xié)同檢驗(yàn)主管一起主導(dǎo)每周產(chǎn)品品質(zhì)會(huì)議檢討,提交相應(yīng)的8D改善報(bào)告回復(fù)客戶;
8. 負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量部品檢人員的培訓(xùn),以提高其檢驗(yàn)水平;
9. 完成上級(jí)委派的其他任務(wù)。


任職要求:
1. 機(jī)械專業(yè)大專以上學(xué)歷,30~35歲左右,至少5年機(jī)械行業(yè)QE工程師工作經(jīng)驗(yàn);
2. 有較強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)和品質(zhì)異常問題分析能力,具有相應(yīng)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和問題解決能力;
3. 做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受一定的工作壓力; 頭腦靈活,系統(tǒng)性思維能力突出,善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和提交相應(yīng)質(zhì)量報(bào)告;
4. 熟悉產(chǎn)品機(jī)加、焊接和組裝工藝流程,能獨(dú)立處理各種品質(zhì)異常;
5. 熟悉機(jī)加工產(chǎn)品檢驗(yàn)流程,具有一定的英文讀寫能力,能夠看懂英文圖紙和技術(shù)規(guī)格要求,并能用英文提交質(zhì)量報(bào)告和回復(fù)客戶郵件;
6. 團(tuán)隊(duì)合作,有良好的協(xié)作意識(shí),幫助團(tuán)隊(duì)人員解決實(shí)際工作中遇到的難題,可以將自己的技能傳授給其它人員。


品質(zhì)檢驗(yàn)員    3名    中專及以上學(xué)歷, 有1-2年機(jī)械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。熟練使用量具,能看懂CAD圖紙,熟悉品質(zhì)檢驗(yàn)相關(guān)流程,優(yōu)秀畢業(yè)生也可考慮,工資面議。
健力美運(yùn)動(dòng)用品(蘇州)有限公司 展位號(hào): P09
機(jī)械設(shè)計(jì)    2名    熟練使用產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)軟件,手繪能力者佳,可熟練使用Rhino或Soildworks等3D軟件并可繪制多曲面產(chǎn)品;有運(yùn)動(dòng)器材或電子類產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

部門/行政助理    2名    負(fù)責(zé)部門間的業(yè)務(wù)工作對(duì)接,領(lǐng)取和換領(lǐng)各種辦公用品,有耐心,熟練使用office辦公軟件;
成本會(huì)計(jì)    2名    1.會(huì)計(jì)專業(yè),有會(huì)計(jì)證;
2.能夠接受輪崗:成本會(huì)計(jì)/出納/會(huì)計(jì);
3.歡迎中專,高中畢業(yè)生;
國(guó)貿(mào)銷售英文    3名    英語四六級(jí)以上,口語能力可,熟悉電腦及office辦公軟件,
有國(guó)貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,英語及國(guó)際貿(mào)易相關(guān)經(jīng)驗(yàn)佳;
船務(wù)(報(bào)關(guān))    5名    英語聽寫能力4級(jí)以上、熟悉電腦操作及office辦公軟件、熟悉貿(mào)易條款、海關(guān)商品編碼,有相關(guān)船務(wù)、關(guān)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
電商運(yùn)營(yíng)    3名    1、負(fù)責(zé)公司淘寶、天貓、京東等B2網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理工作;熟練運(yùn)用網(wǎng)店內(nèi)部推廣工具進(jìn)行有效的網(wǎng)絡(luò)推廣;
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)店整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)性工作;
淘寶美工    2名    負(fù)責(zé)公司淘寶、天貓、京東微店等B2網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的店鋪專修工作,平面設(shè)計(jì)及網(wǎng)頁設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟練應(yīng)用平面設(shè)計(jì)相關(guān)軟件,熟悉淘寶店鋪基礎(chǔ)DW代碼制造的優(yōu)先
品管    2名    熟悉電腦操作、對(duì)品質(zhì)檢驗(yàn)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、有駕照、可配合出差;
電商物流    3名    1、熟練掌握公司經(jīng)營(yíng)商品名稱、規(guī)格等相關(guān)信息;
2、負(fù)責(zé)天貓、京東等電商平臺(tái)快遞單的打印及配貨工作;
3、通過ERP統(tǒng)計(jì)進(jìn)出商品的數(shù)據(jù),清點(diǎn)入庫及發(fā)貨數(shù)據(jù)工作;
4、熟練掌握各平臺(tái)訂單發(fā)貨流程及活動(dòng)發(fā)貨限制時(shí)效;
5、負(fù)責(zé)每月定期與快遞公司核對(duì)費(fèi)用并匯報(bào);
品檢    3名    1.負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行公司各類質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保及提升產(chǎn)品質(zhì)量;
2. 保障產(chǎn)品質(zhì)量,控制制程錯(cuò)誤、減少損耗、降低生產(chǎn)成本;
3. 負(fù)責(zé)本部門的職員管理及各項(xiàng)事務(wù)管理工作;制定制程檢查標(biāo)準(zhǔn),并稽核檢查質(zhì)檢人員是否確實(shí)實(shí)施;
4. 配合技術(shù)部門(部分檢驗(yàn)指引由本部門自行制定)制定各類來料、半成品及成品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)制定工作;
5.負(fù)責(zé)公司的原料進(jìn)貨檢驗(yàn)、制程檢驗(yàn)以及成品檢驗(yàn)三個(gè)檢驗(yàn)環(huán)節(jié)的指導(dǎo)工作;
6. 建立原材料、在制品、外協(xié)品和成品檢驗(yàn)記錄及質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表,分析和評(píng)審各類檢驗(yàn)報(bào)告,每月進(jìn)行質(zhì)量總結(jié)分析,提出改進(jìn)意見;
7. 及時(shí)收集材料和配件在使用過程中質(zhì)量異常反應(yīng)信息,對(duì)影響產(chǎn)品質(zhì)量的設(shè)計(jì)、制造、審核結(jié)果、質(zhì)量記錄和顧客投訴進(jìn)行分析,以查明并消除不合格的潛在原因并商議解決辦法;
8.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋的統(tǒng)計(jì)工作,及時(shí)與公司領(lǐng)導(dǎo)及其它部門相互溝通,共同解決各類質(zhì)量問題;
9.參加公司內(nèi)部質(zhì)量審核,協(xié)調(diào)和落實(shí)糾正和預(yù)防措施,跟蹤驗(yàn)證;
10.質(zhì)量異常及客戶退貨等的處理工作;并作改善,預(yù)防等再發(fā)防止措施,鑒定報(bào)廢品
普工    20名    1、上班時(shí)間早八晚八,長(zhǎng)白班沒有夜班;
2、免費(fèi)提供三餐住宿。
物控    2名    負(fù)責(zé)倉庫的物料保管、驗(yàn)收、入庫、出庫等工作;定期對(duì)倉庫物料進(jìn)行盤點(diǎn)清倉,做到帳、物相符。
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)即可
蘇州市和諧康工業(yè)設(shè)計(jì)有限公司 展位號(hào): P11
裝配工    1名    1.能吃苦耐勞,服從公司安排。
2.經(jīng)驗(yàn)不限。
銷售工程師,機(jī)械類    3名    崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)推廣中央廚房設(shè)備(熟悉一二三產(chǎn)融合業(yè)態(tài),農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,生鮮商超加工配送產(chǎn)業(yè)及設(shè)備。)
2、開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案;
3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度;
4、收集并分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅲ?br /> 5、富有開拓精神及良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
6、有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;


任職要求:
性格活潑開朗、善于溝通、反應(yīng)靈敏,誠實(shí)守信、有親和力,吃苦耐勞,有強(qiáng)烈的責(zé)任感與上進(jìn)心,
有駕照。有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)與技巧。
底薪+提成+五險(xiǎn)一金+免費(fèi)午餐
銷售經(jīng)理    1名    1、熟悉當(dāng)今新銷售模式并協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃;
2、開拓餐飲行業(yè)業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系;
3、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度;
4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策;
5、了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求;
6、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),幫助建立、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍
7、主持公司重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂工作;
8、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。
財(cái)務(wù)行政文員    1名    1.勞動(dòng)合同的簽訂,負(fù)責(zé)公司人事檔案的歸集。
2.其他合同的整理歸集。
3.倉庫出入庫登記。
4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。
平面設(shè)計(jì)師    1名    1.關(guān)于軟件方面
PS、CDR、AI、PR、AU、FL、CAD、繪聲繪影、愛剪輯、網(wǎng)站維護(hù)、公眾號(hào)維護(hù)
2.對(duì)文案及策略有較強(qiáng)理解力,作品富有創(chuàng)意,色彩把握及整體構(gòu)成有良好運(yùn)用能力
3. 能夠接受一定的工作壓力和挑戰(zhàn),適應(yīng)工作強(qiáng)度
銷售助理    1名    1,協(xié)助部門銷售和領(lǐng)導(dǎo)完成部門的每周報(bào)表統(tǒng)計(jì)
2,協(xié)助銷售完成展會(huì)的合同制作,圖紙修改等文書工作
3,收集和統(tǒng)計(jì)觀眾展商等數(shù)據(jù)
4,電話聯(lián)系通知客戶展會(huì)的相關(guān)信息
5、協(xié)助展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)工作的開展

五險(xiǎn)一金+員工福利,免費(fèi)提供午餐

明瀚科技(蘇州)有限公司 展位號(hào): P13
模具技師    1名    1、有沖壓連續(xù)模維修經(jīng)驗(yàn),會(huì)磨床,銑床,放電加工;
2、1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
沖壓作業(yè)員    1名    1.中專及以上學(xué)歷;
2.一年以上沖壓機(jī)操作經(jīng)驗(yàn),無經(jīng)驗(yàn)者亦可;
3.工作認(rèn)真、細(xì)心,反應(yīng)迅速,有責(zé)任心,主動(dòng)性強(qiáng);
4.較好的團(tuán)隊(duì)合作能力及溝通能力;
5.能夠吃苦耐勞,配合加班;
6.住唯亭附近者佳;
組裝操作員    2名    1、18-40周歲,初中及以上學(xué)歷;
2、常白班,能配合加班;
機(jī)器組技術(shù)員    1名    1、工作穩(wěn)定
2、能服從安排,配合加班
3、有夾治具相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
FQC檢驗(yàn)員    2名    1.年齡18-30周歲,身體健康,能夠配合加班;
2.有制造業(yè)產(chǎn)品檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

倉庫發(fā)料員    1名    1、能吃苦耐勞
2.、發(fā)料收料
3、應(yīng)變能力強(qiáng)
4、住唯亭優(yōu)先考慮
5、已婚已育
蘇州青出于藍(lán)人力資源有限公司 展位號(hào): Q01
業(yè)務(wù)員    1名    年齡:20—35周歲
要求:未婚
大專以上學(xué)歷,文筆功底好,表達(dá)能力強(qiáng)
電腦操作熟練,
活潑、開朗、能吃苦耐勞,
有獨(dú)立能力,計(jì)劃性強(qiáng),自律性強(qiáng)
有駕照C照優(yōu)先。

客服    1名    年齡:20—35周歲
要求:未婚
形象氣質(zhì)佳,大專以上學(xué)歷,
電腦操作熟練,一年以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn),
有對(duì)外的辦事溝通能力,思維敏捷,開朗,能吃苦耐勞,
人力資源專業(yè)或有駕照C照優(yōu)先。
中材科技(蘇州)有限公司 展位號(hào): Q03
自動(dòng)化操作員    5名    1、有機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、有數(shù)控操作、行車操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、數(shù)控/機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4、在上一家單位工作2年以上者優(yōu)先;
5、思維敏捷、能夠獨(dú)立解決問題;
6、高中及以上學(xué)歷,年齡在22-40歲。
實(shí)驗(yàn)員    1名    有實(shí)驗(yàn)室理化實(shí)驗(yàn)操作相關(guān)經(jīng)驗(yàn);有力學(xué)、金相證書優(yōu)先;細(xì)心、動(dòng)手能力強(qiáng)。
氬弧焊工    4名    具備特種設(shè)備作業(yè)人員證(金屬焊接項(xiàng)目);有特種設(shè)備氬弧焊操作經(jīng)驗(yàn)。
倉管員    1名    任職要求:
1、 有3年以上倉庫管理經(jīng)驗(yàn);
2、 有2年以上叉車駕駛經(jīng)驗(yàn)(叉車技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)),并取得有效叉車證書;
3、 中專/高中以上學(xué)歷;
4、 年齡22-40歲;
5、 熟練SAP/ERP系統(tǒng)優(yōu)先。

工作職責(zé):
1、 根據(jù)采購訂單清點(diǎn)核對(duì)供應(yīng)商/及生產(chǎn)所送貨物,并放入指定的位置;
2、 根據(jù)生產(chǎn)入庫單清點(diǎn)核對(duì)成品,并叉入指定位置做好標(biāo)示;
3、 根據(jù)所收的貨物錄入SAP系統(tǒng)中;
4、 對(duì)庫存的物料帳、物、卡一致抽查;
5、 對(duì)倉庫所管轄的區(qū)域巡視點(diǎn)檢等工作;
6、 根據(jù)發(fā)貨通知進(jìn)行備貨、檢查、裝車工作,確保發(fā)貨正確率100%;
7、 每月對(duì)所管轄的物料盤點(diǎn)(月度、年中、年終),形成盤點(diǎn)總結(jié),并分析;
8、 每天對(duì)所管轄的區(qū)域6S管理;
統(tǒng)合電子(杭州)有限公司 展位號(hào): Q09
品質(zhì)工程師/檢驗(yàn)員    2名    1. 精通品質(zhì)行業(yè)的一些品質(zhì)管制方法、管理策劃、管理工具。例如:能運(yùn)用PDCA、FMEA等進(jìn)行品質(zhì)活動(dòng)。
2.在電子廠有過質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3. 熟悉IPC-610 優(yōu)先
生產(chǎn)線組長(zhǎng)    3名    1.對(duì)生產(chǎn)組測(cè)包各環(huán)節(jié)進(jìn)行人員紀(jì)律管控合理調(diào)配
2.生產(chǎn)異常的處理和跟蹤彙報(bào),工單尾數(shù)結(jié)案檢討,物料損耗及帳務(wù)處理
3.品質(zhì)/效率提升改善
4.有電子廠管理經(jīng)驗(yàn)3年以上
維修工程師/技術(shù)員    6名    1.熟練使用烙鐵、熱風(fēng)槍、小錫爐、萬用表、示波器等維修工具;
2.能看懂電路圖,獨(dú)立分析產(chǎn)品電路原理;
3.熟悉電子廠生產(chǎn)流程,有新產(chǎn)品導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)。
測(cè)試工程師    2名    1.熟悉電子廠生產(chǎn)流程,有新產(chǎn)品導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉PCBA單板檢測(cè)流程,特別是FT、ICT、AXI相關(guān)測(cè)試;
3.有主導(dǎo)品質(zhì)改善專案或效率提升專案經(jīng)驗(yàn);
4.一年以上工作經(jīng)驗(yàn),做事認(rèn)真踏實(shí)、能吃苦.
SMT設(shè)備工程師    3名    1.有一年及以上電子廠設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程;
3.為人誠懇、工作踏實(shí),具有一定的抗壓能力;
4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,有良好的溝通能力;
5.對(duì)SMT行業(yè)了解,熟悉SMT日立環(huán)球松下貼片機(jī)者優(yōu)先錄取.
產(chǎn)品工程師    3名    1.大專及以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;
2.熟悉電子廠生產(chǎn)流程,有新產(chǎn)品導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn);
3.有主導(dǎo)品質(zhì)改善專案或效率提升專案經(jīng)驗(yàn);
4.對(duì)SMT鋼網(wǎng)、波峰焊治具、組裝治具的制作有一定的了解; 5.有過服務(wù)器整機(jī)PE經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
蘇州頻聿精密機(jī)械有限公司 展位號(hào): S01
檢驗(yàn)技術(shù)員    1名    1.機(jī)加工行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)

2.熟練操作?怂箍档娜卧,熟練操作二次元;

3.能看懂機(jī)械圖紙,會(huì)形位公差測(cè)量,會(huì)常規(guī)量檢具;

4.懂品質(zhì)流程及工藝流程;

5.為人正直,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),可以配合公司加班。
此崗位為新增職位,發(fā)展空間較大。偏機(jī)械測(cè)量,需具備較強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),。
CNC操作員    2名    1,負(fù)責(zé)操作數(shù)控車數(shù)控銑,
2,針對(duì)產(chǎn)品和加工工具做好充分的準(zhǔn)備工作.
3, 對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行自檢
4, 日常生產(chǎn)夾具設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)
5,公司5S維護(hù)并提出合理化建議
6,領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作
任職要求
中專及以上學(xué)歷
有精密機(jī)械加工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
年齡25周歲以上
有外企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
頎中科技(蘇州)有限公司 展位號(hào): S07
作業(yè)員    100名    工作內(nèi)容:
1.每日站長(zhǎng)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)之達(dá)成;
2.每日FAB 8S之執(zhí)行;
3.機(jī)臺(tái)清潔 ;
4.機(jī)臺(tái)操作(非流水線)。

福利待遇:
正式員工;
提供住宿(4人間,配有空調(diào)、洗衣機(jī)等),
免費(fèi)工作餐及免費(fèi)宿舍交通車;
設(shè)備工程師    10名    崗位職責(zé):
1. 機(jī)臺(tái)維修及改善;
2. 設(shè)備維護(hù)保養(yǎng);
3. 機(jī)臺(tái)操作相關(guān)文件建立或修改;
4. 主管交辦的其它項(xiàng)目

任職要求:
本科學(xué)歷,機(jī)械、自動(dòng)化、電子類專業(yè),應(yīng)屆生亦可
 
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