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蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區(qū)獅山路22號  
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米   
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現(xiàn)場！

2014年08月22日(周五)人才招聘會
 

 
攤位號  A01    潤州區(qū)盈福健康信息咨詢服務(wù)部

 
市場專員 15名 熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進心，敢于挑戰(zhàn)高薪。 
儲備主管 8名 有一定的銷售經(jīng)驗及管理能力，有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 
健康顧問 10名 熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進心，敢于挑戰(zhàn)高薪 
話務(wù)員、客服代表 5名 普通話標準，親和力強，善于與人溝通，有上進心。 
主持人 1名 有會銷經(jīng)驗者優(yōu)先！有文藝特長者優(yōu)先。（藝術(shù)或師范類畢業(yè)，大專學(xué)歷，有才藝者優(yōu)先 
銷售代表 10名 勤奮刻苦，有上進心，責(zé)任心，欲求高薪及廣闊發(fā)展者。 
健康講解員 5名 形象好，氣質(zhì)佳，口才伶俐，靈活性強，有一定的解說經(jīng)驗，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。 
會務(wù)經(jīng)理 2名 具有一定的音響知識，負責(zé)現(xiàn)場活動音響的播放，并負責(zé)音響的維護保養(yǎng)工作。工資面議。 
外聯(lián)部長 2名 負責(zé)對外聯(lián)絡(luò)事宜，社交能力強，具有一定的社會關(guān)系，口才好，責(zé)任心強。工資面議。
 

攤位號  A02    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部

 
區(qū)域收展員 若干 大專以上，22-40周歲；身體健康，五官端正，貪圖清晰；有較強的服務(wù)意識，良好的溝通能力；具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先
組訓(xùn)講師 若干 本科以上學(xué)歷，22-40周歲；具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先；有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
電話回訪員 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；普通話標準，聲音甜美；有較強的服務(wù)意識，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關(guān)系和溝通能力；親和力強，有銷售經(jīng)驗、保險同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
 

攤位號  A03    蘇州吉輝房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

 
銷售人員 10名 熟悉市場營銷知識，了解房地產(chǎn)領(lǐng)域?qū)�業(yè)知識；具有優(yōu)秀的溝通能力和談判能力富有激情，敢于挑戰(zhàn)高薪；口齒清晰，普通話標準
儲備干部 5名 大專以上學(xué)歷，能吃苦耐勞。具備較強的學(xué)習(xí)能力，較強的人際溝通能力。有興趣從事商業(yè)地產(chǎn)銷售工作。性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。能按時安質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 
客服專員 6名 高中以上學(xué)歷，男女皆可，女性優(yōu)先錄取�？邶X清晰，普通通話標準。具有優(yōu)秀的溝通能力，敢于挑戰(zhàn)高薪。有興趣從事商業(yè)地產(chǎn)銷售工作者優(yōu)先錄取。 
新房置業(yè)顧問 8名 熱愛房地產(chǎn)事業(yè)，具備強烈進取精神，能積極主動地完成工作。具有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力，表達能力強、形象好、氣質(zhì)佳。性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 
 

攤位號  A04    蘇州中楊物流有限公司

 
銷售經(jīng)理 2名 大專以上學(xué)歷，具備較強的市場分析能力、營銷推廣能力及良好的人際溝通能力，有事業(yè)心及一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，有物流行業(yè)銷售工作經(jīng)驗或客戶資源者優(yōu)先考慮。 
銷售代表 若干 有較強的溝通能力、團隊合作精神，懂銷售技巧，善于溝通，具備開發(fā)潛在客戶的能力，有物流行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 
跟單客服 4名 女性，20—26歲，專科以上學(xué)歷，聲音甜美，普通話標準，物流專業(yè)或有物流行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 
物流專員 6名 男性，20—28歲，�？埔陨蠈W(xué)歷，負責(zé)客戶日常訂單的受理和跟蹤工作，執(zhí)行提貨、發(fā)運、反饋等工作，物流專業(yè)畢業(yè)或有物流行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 
會計 3名 財務(wù)管理、會計學(xué)等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，有會計相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可。 
駕駛員 4名 7.6 m—9.6m江淮箱車， B照，三年以上貨車實際駕齡經(jīng)驗，從業(yè)資格證須滿2年，能夠跑長途。 
叉車工 2名 初中以上學(xué)歷，兩年以上叉車崗位工作經(jīng)驗，有叉車證。 
人事主管 1名 �？埔陨蠈W(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)，3年以上人事崗位工作經(jīng)驗。 
儲備干部 5名 本科以上學(xué)歷，物流管理或企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)，一年以上管理崗位工作經(jīng)驗，有物流行業(yè)工作經(jīng)驗及駕照者優(yōu)先。 
 

攤位號  A05    蘇州優(yōu)科豪馬輪胎有限公司

 
制造作業(yè)員 200名 工作責(zé)任心強，能吃苦耐勞，適應(yīng)12H倒班工作制；薪資待遇：底薪：1870元/月（加班基數(shù)）; 全勤獎：100元/月; 車貼：100元/月; 倒班津貼：白班5元/班，夜班10元/班; 現(xiàn)場環(huán)境津貼：0-400元/月; 多能工津貼：40-150元/月; 安全津貼：20-100元/月；品質(zhì)津貼：100元/月; 到手：3200-3500元。福利待遇：（1）工齡津貼：入社滿1年增加60元/月，2年120元/月，……10年600元/月封頂；（2）防暑降溫津貼：現(xiàn)場200元/月（6-9月）；（3）每年發(fā)放年終獎，每年1次加薪機會，公司、工會逢年過年發(fā)放各類福利；（4）繳納社保五金、住房公積金；（5）住宿：4人/間（有空調(diào)）；（6）提供免費工作餐、班車。 
機械技術(shù)員 3名 中專，具備設(shè)備維修、點檢、保養(yǎng)等實操經(jīng)驗
電氣技術(shù)員 2名 中專，具備設(shè)備電氣維修、點檢、保養(yǎng)等實操經(jīng)驗； 
鍋爐技術(shù)員 1名 中專，具備鍋爐、動力設(shè)備點檢，運行維護實操經(jīng)驗（持鍋爐證）； 
不良對策技術(shù)員 2名 大專，1年以上工作經(jīng)驗，主擔(dān)當各工段工程異常的處理與對策，數(shù)據(jù)收集與分析，適應(yīng)倒班工作。 
總帳會計 1名 大專及以上，會計相關(guān)專業(yè)，有企業(yè)成本核算2年以上工作經(jīng)驗，良好的溝通與組織協(xié)調(diào)能力。 
.加工貿(mào)易擔(dān)當 1名 大專及以上，熟悉來料加工貿(mào)易操作流程，有制作、變更、結(jié)轉(zhuǎn)、核銷進/出口加工貿(mào)易手冊實操經(jīng)驗。 
電氣工程師 1名 大專及以上，5年以上設(shè)備電氣安裝、調(diào)試、維修、改善、人員管理等全般工作經(jīng)驗，會應(yīng)用三菱PLC；
 

攤位號  A06    松下半導(dǎo)體元器件(蘇州)有限公司

 
金鍍金操作員 若干 女性或男性，25-35歲，須已婚已育，中專以上學(xué)歷，（需要接觸化學(xué)藥品）
成形檢查員 10名 女性.（目檢或顯微鏡，常白班和夜班）
成形作業(yè)員 10名 女性,（上四休二）
品管檢查員 5名 女性.(抽檢,需要上夜班)
焊錫作業(yè)員 若干 女性
組立作業(yè)員 2名 女性 薪資信息: 基本工資: 1800元/月(正式),1700元/月(試用)（試 用 期: 2個月）績效津貼: 123.2元/月(轉(zhuǎn)正后享受) 廠車津貼: 80元/月(不坐廠車者) 全 勤 獎: 50元/月顯微鏡津貼: 180元 (另外每月考核評價后，有50-250的津貼) 鍍金津貼: 160—300元(鍍金部門崗位) 獨生子女費: 50元/月班 別: 檢查員 (常白班，8H，需要配合加班)作業(yè)員(上4休2，12H) 加班費用：上四休二班按兩倍計算，節(jié)假日三倍計算，長日班班按國家規(guī)定計算中班津貼：9元 晚班津貼：15.7元年度獎金：原則上一年兩次，根據(jù)公司效益給付 另進公司日起滿6個月的員工，一次性發(fā)放600元獎金其它津貼：高溫津貼，技術(shù)津貼，保全津貼等按特殊崗位進行補貼加薪計劃：每年四月根據(jù)公司效益進行調(diào)整員工生日： 員工生日當月可領(lǐng)取價值100元的生日券 公司地址：新區(qū)何山路360號
 

攤位號  A07    億和精密工業(yè)(蘇州)有限公司

 
模具設(shè)計工程師 3名 1、男女不限，專科以上，模具設(shè)計類專業(yè)；2、熟練使用CAD、PRO-E、UG設(shè)計軟件；3、從事過塑膠或者金屬模具設(shè)計三年以上工作經(jīng)驗。 
塑膠項目工程師 2名 23-45歲;2.大�；虮究茖W(xué)歷，項目經(jīng)驗3年以上;3.熟悉項目工作流程，了解塑膠產(chǎn)品、塑膠模具之工藝和特點;4.有OA行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，對應(yīng)過日系、韓系客戶優(yōu)先.會日語或韓語口語交流。 
金屬修模/調(diào)模 3名 1.中專/高中以上學(xué)歷；25-40歲，男，3年以上五金精密模具制造經(jīng)驗，能看懂圖紙，熟悉打印機、復(fù)印機周邊產(chǎn)品五金模具制造。 
試模/組模技師 4名 1.中專/高中以上學(xué)歷；23-45歲，男，熟悉塑膠/五金精密模具制造，能看懂圖紙，熟悉打印機、復(fù)印機周邊產(chǎn)品，塑膠/五金模具試模工作經(jīng)驗三年以上。 
成型技師 5名 1、需根據(jù)生產(chǎn)需要高效調(diào)試出合格產(chǎn)品，讓生產(chǎn)迅速進行；2、2年以上同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，成型技術(shù)能力突出，熟悉模具結(jié)構(gòu)；3、熟悉住友、東芝、德馬格注塑機的使用調(diào)教和保養(yǎng)，可用雙臂機械手；4、大小機臺均可。(小機臺50-280T,大機臺280-1500T) 
銑床技工 2名 男性，中專含以上學(xué)歷，熟悉銑床操作，熟悉塑膠\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\金屬模具加工，相關(guān)工作經(jīng)驗三年以上。 
磨床技工 2名 1.中專以上學(xué)歷；2.年齡20～45歲；3.三年以上磨床開機經(jīng)驗；4.熟悉塑膠模具加工。 
EDM技工 2名 1.高中或中專學(xué)歷；2.22-40歲；3.機械專業(yè)，3年以上亞特或沙迪克或牧野火花機實際操作經(jīng)驗。 
塑膠鉗工 8名 1.中專以上學(xué)歷；2.男，22-50歲；3.從事塑膠模具鉗工3年以上同業(yè)經(jīng)驗。 
倉管員 6名 1、有倉庫管理工作經(jīng)驗； 2、能吃苦耐勞，服從主管相關(guān)工作安排； 3、有責(zé)任心，負責(zé)收發(fā)貨物等相關(guān)工作；4、持有效叉車證。熟悉塑膠物流或金屬物流倉庫管理流程。 
塑膠修模技師 3名 1.中專/高中以上學(xué)歷；25-45歲，男，3年以上塑膠精密模具制造經(jīng)驗，能看懂圖紙，熟悉打印機、復(fù)印機周邊產(chǎn)品塑膠模具制造。 
三次元測量 2名 1.中專以上學(xué)歷；2.從事塑膠件產(chǎn)品測量、三次元測量三年以上工作經(jīng)驗；3.對樣板測量有豐富的實踐經(jīng)驗；4.能熟練使用投影儀、卡尺、高度尺、三次元等(會三豐品牌者優(yōu)先)。 
編程工程師 1名 1.男，25歲以上；2.大專以上學(xué)歷；3.5年以上編程工作經(jīng)驗，熟練使用UG或mastercam等軟件，熟悉三菱、法蘭克等系統(tǒng)，會金屬模具編程。 
QC 6名 1、熟悉QC七大手法，會使用投影儀、高度規(guī)等測量儀器；2、一年以上工作經(jīng)驗，熟悉金屬或塑膠或裝配產(chǎn)品檢測。 
保安 3名 1.高中以上學(xué)歷，身高170CM以上，18-35歲，形象好；2.持有效退伍證者優(yōu)先；3.有同業(yè)經(jīng)驗佳。 
鈑金工藝工程師 1名 1、男性，�？埔陨蠈W(xué)歷；2、焊接技術(shù)與工程或工科類專業(yè)畢業(yè)；3、熟練操作CAD，PRO-E或UG或Solidworks軟件；4、精通鈑金件軟模加工工藝，對應(yīng)工程排布，SOP制作，程序編寫；5、熟練操作激光加工機（AMADA-AE2510NT），數(shù)控折彎機（亞威HPI-3047-36LA2）；6、精通鈑金件的特征、治具的構(gòu)造及產(chǎn)品質(zhì)量標準；7、日系企業(yè)或OA焊接加工三年以上工作經(jīng)驗。
PQC組長 1名 1、男女不限，中專含以上學(xué)歷；2、熟悉ISO9001、TS16949質(zhì)量管理體系；3、熟練運用QC七大手法；4、辦公自動化熟練，會制作各種品質(zhì)分析報表；5、熟悉塑膠產(chǎn)品品質(zhì)控制，同等職位兩年以上工作經(jīng)驗。 
SQE 2名 1.熟悉金屬件品質(zhì)管理流程2.熟悉客戶及公司內(nèi)品質(zhì)判定標準3.良好的客戶及人際溝通技巧4.熟悉各種檢測工作及品質(zhì)統(tǒng)計手法（8D、SPC，CPK等）；5.參加過ISO9001、14001和TS16949體系培訓(xùn)；6.從事金屬沖壓件品質(zhì)管理客戶溝通三年以上工作經(jīng)驗。 
財務(wù)主管 1名 1、男女不限，�？埔陨蠈W(xué)歷；2、持會計從業(yè)資格證書；3、會ERP系統(tǒng)操作；4、從事制造業(yè)全盤財務(wù)管理三年以上工作經(jīng)驗。工作地點：無錫 
金屬機修 1名 1.男，22-40歲；2.熟悉沖壓行業(yè)機修作業(yè)，熟悉AIDA\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\SEYI沖床佳；3.有同業(yè)經(jīng)驗3年以上 
治具管理工程師 1名 1、男女不限，中專�？埔陨蠈W(xué)歷；2、機械工程工業(yè)工程類相關(guān)專業(yè)；3、熟悉治具制作過程，熟悉鈑金產(chǎn)品；4、充分了解檢具結(jié)構(gòu)；5、電腦操作熟悉，會ERP系統(tǒng)；6、治具管理三年以上工作經(jīng)驗。 
企劃專員 1名 1、男，專科以上學(xué)歷；2、人力資源專業(yè)或文藝類專業(yè)畢業(yè)；3、企業(yè)文化策劃、大型晚會活動統(tǒng)籌工作經(jīng)驗；4、良好的溝通能力和團隊合作；5、從事企業(yè)文化工作兩年以上工作經(jīng)驗。 
空調(diào)電工 2名 1.男，23-40歲；2.3年以上工作經(jīng)驗，有中央空調(diào)機組、分體式空調(diào)維修保養(yǎng)經(jīng)驗；3.持有有效低壓證。 
電工 1名 1.男，23-40歲；2.3年以上工作經(jīng)驗，熟悉廠務(wù)電工作業(yè)；3.持有有效低壓證。 
測量員 2名 1.熟練使用三次元,二次元,千分尺,高度規(guī)等儀器. 2.圖紙要會識讀. 3.各種常用測量要求要會正確使用測量方法, 如同軸度,位置度,輪廓度,跳動度等 4.塑膠品測量工作經(jīng)驗2年以上. 
省模 1名 1.中專或以上學(xué)歷；2.年齡20-40歲；3.一年以上塑膠模省模經(jīng)驗，可拋光鏡面；4.責(zé)任心強，能吃苦耐勞。 
編程技師 2名 1.男，25歲以上；2.大專以上學(xué)歷；3.5年以上編程工作經(jīng)驗，熟練使用UG或mastercam等軟件，熟悉三菱、法蘭克等系統(tǒng)，會金屬模具編程。 
文員 1名 1、女性，20-35歲；2、電腦操作熟練，會使用ERP系統(tǒng)；3、從事文職工作一年以上工作經(jīng)驗。 
慢絲 1名 1、男女不限，中專以上學(xué)歷；2、線割慢走絲三年以上工作經(jīng)驗；3、熟悉塑膠模具。 
英語擔(dān)當 3名 1、男女不限，20-35歲；2、英語專業(yè)，本科以上學(xué)歷；3、英語聽說讀寫流利，英語專業(yè)八級；4、從事英語營業(yè)擔(dān)當一年以上工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。 
交樣員 1名 1、男性，20-35歲；2、中專含以上學(xué)歷，電腦操作熟練；3、一年以上工作經(jīng)驗。 
走芯機技工 1名 1、男性，中專以上學(xué)歷，2、熟練凸輪走芯機調(diào)機改機，三年以上工作經(jīng)驗。 
外發(fā)工程師 1名 1、男女不限，�？埔陨蠈W(xué)歷；2、熟悉金屬模具外發(fā)；3、三年以上工作經(jīng)驗。 
 

攤位號  A08    南通威思登軟件科技有限公司

 
軟件實習(xí)生 5名 大專及以上學(xué)歷，理工科，計算機、通訊、電子及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 
Java軟件開發(fā): 3名 大專、本科學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)，基本工資:3500元左右（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強也可）； 
手機開發(fā) 5名 大專、本科學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)，基本工資:3500元左右（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強也可）； 
軟件工程師助理 5名 大專、本科學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)，基本工資:3000左右（應(yīng)屆生亦可）； 
游戲?qū)�員 5名 不限專業(yè)，統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，熱愛游戲者優(yōu)先考慮，上崗薪資不低于3500元 
平面/網(wǎng)頁設(shè)計 6名 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，理工科優(yōu)先考慮，熱愛IT設(shè)計行業(yè)，對設(shè)計有獨特見解，上崗薪資3000左右 
 

攤位號  A09    蘇州吉達房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

 
銷售人員 15名 工作地點：蘇州高新區(qū)職位要求：1.熟悉市場營銷知識，了解房地產(chǎn)領(lǐng)域?qū)�業(yè)知識；2.具有優(yōu)秀的溝通能力和談判能力富有激情，敢于挑戰(zhàn)高薪；3.薪資待遇：底薪+全勤獎金+話費補貼+個人傭金+績效獎金+高額獎金+年終獎金。
新房置業(yè)顧問 5名 工作地點：蘇州高新區(qū)職位要求：1.大專以上學(xué)歷，一年以上從業(yè)經(jīng)驗?zāi)軌颡毩⑼瓿山哟�客戶完成談判簽約工作優(yōu)先；2.負責(zé)案場接待與談判，通過溝通了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；3.熱愛房地產(chǎn)事業(yè)，具備強烈進取精神，能積極主動地完成工作；4.具備良好的學(xué)歷和溝通能力，表達能力強、形象好、氣質(zhì)佳；5.性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承受能力。6.有敏銳地市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。7. 薪資待遇：底薪+全勤獎金+話費補貼+個人傭金+績效獎金+高額獎金+年終獎金。
客服專員 6名 高中以上學(xué)歷，男女皆可，女性優(yōu)先錄取；口齒清晰，普通話標準；具有優(yōu)秀溝通能力，敢于挑戰(zhàn)高薪；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；有興趣從事商業(yè)地產(chǎn)銷售工作者優(yōu)先錄取
儲備銷售主管 2名 工作地點：蘇州高新區(qū)職位要求：1.從事房地產(chǎn)行業(yè)一線銷售工作1-2年以上；2.擅長主持本部門日常工作，部門計劃、總結(jié)、考核及培訓(xùn)；3.協(xié)助銷售經(jīng)理有效把控本部門的各個環(huán)節(jié)，落實上級下達地銷售指標和細節(jié)執(zhí)行；4.具備較強的學(xué)歷能力，較強的人際溝通能力；5. 薪資待遇：底薪+全勤獎金+話費補貼+個人傭金+績效獎金+高額獎金+年終獎金。
 

攤位號  A10    蘇州大亞信息科技有限公司

 
辦公室文員 1名 崗位要求：女，年齡20-26歲，身高160cm以上，體重60kg以內(nèi)，形象氣質(zhì)佳。大專以上學(xué)歷，有文員工作經(jīng)驗1年以上，會辦理蘇州社保繳納。熟悉電腦操作及Office辦公軟件的操作，熟悉辦公室行政管理知識及工作流程。工作有條理，細致、認真、有責(zé)任心，辦事嚴謹。（應(yīng)屆生可適當放寬要求）
人事專員 1名 崗位要求：女，年齡20-30歲，身高160cm以上，體重60kg以內(nèi)，形象氣質(zhì)佳。大專以上學(xué)歷，有人事工作經(jīng)驗1年以上，有現(xiàn)場或網(wǎng)絡(luò)招聘經(jīng)驗，員工入職離職辦理經(jīng)驗，員工考勤經(jīng)驗。會辦理蘇州社保繳納。熟悉人事管理工作知識及流程。工作有條理，細致、認真、有責(zé)任心，辦事嚴謹。 
辦公室作業(yè)員 20名 崗位要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）男160cm以上，女158cm以上，高中以上學(xué)歷。能吃苦耐勞，能配合公司加班。
 

攤位號  A11    蘇州三新路面工程有限公司

 
行政人事助理 1名 主要從事辦公室日常行政及后勤工作。要求大專以上學(xué)歷，人力資源類專業(yè)。限男性，本地人優(yōu)先。月薪3000左右。 
安全機務(wù)辦事員 若干 主要從事公司安全宣傳、工程機械維護等工作。要求本科以上學(xué)歷，工程機械類專業(yè)。月薪3000—3500. 
 

攤位號  A12    江蘇省特種設(shè)備安全監(jiān)督檢驗研究院蘇州分院

 
單位新聞、簡訊報道及會議記錄員 1名 具有新聞系本科或相關(guān)專業(yè)，限男性。
 

攤位號  A13    蘇州中振汽車零部件有限公司

 
QC/質(zhì)檢 1名 大專以上學(xué)歷，男女不限，年齡要求22-28歲，男性要求會開車，熟悉TS16949質(zhì)量體系；具有較強的動手能力，熟悉汽車座椅的結(jié)構(gòu)、工藝特點；能獨立完成座椅/整車過程、出廠質(zhì)量檢查，并進行故障判斷、分析、處置，對汽車行業(yè)有興趣的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮！
網(wǎng)絡(luò)推廣專員 1名 大專以上學(xué)歷，男女不限，年齡要求22-35歲，一年以上網(wǎng)絡(luò)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗；熟練操作常用的網(wǎng)絡(luò)制作軟件和網(wǎng)絡(luò)搜索工具，了解網(wǎng)站開發(fā)、運行及維護相關(guān)知識；工作努力，善于溝通；對汽車行業(yè)有興趣者優(yōu)先考慮。 
銷售（市場開發(fā)） 2名 大專及以上學(xué)歷，男性，年齡要求22-38歲,善于溝通，有良好的銷售服務(wù)意識；二年以上汽車行業(yè)市場或4S店銷售工作經(jīng)驗，會開車。 
4S店銷售 2名 大專及以上學(xué)歷，男女不限，年齡要求22-38歲,善于溝通，有良好的銷售服務(wù)意識；工作耐心細致，思維敏捷；二年以上汽車行業(yè)市場或4S店銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，會開車。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。 
普工（包覆、電器、座椅） 5名 中專以上學(xué)歷，男性，年齡20-30歲，要求工作認真，吃苦耐勞，肯配合加班，責(zé)任心強，有座椅等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 
縫紉工 2名 中專或高中學(xué)歷，男女不限，年齡要求18-40歲, 工作細心，具有較強的動手能力，熟悉車縫機械，從事過縫紉、畫剪等相關(guān)工作，有服裝、皮鞋、皮革等行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 
 

攤位號  A15    虎丘影像科技(蘇州)有限公司

 
整機接線員 1名 男，中專，文化以上，25-30歲左右，工資面議。
軟件工程師 若干 工作職責(zé)： 1.負責(zé)公司現(xiàn)有項目改進設(shè)計和新產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計； 2.完成計算機和單片機軟件的編制，設(shè)計數(shù)據(jù)輸出、編寫相關(guān)技術(shù)文檔； 3.解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題； 4.參與產(chǎn)品樣機制作，測試，改進，定型； 5.完成上級布置的各項臨時工作。任職要求： 1.本科學(xué)歷，電子、自動化、計算機相關(guān)專業(yè)，一年電子設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗（應(yīng)屆生也可）； 2.熟悉VC++，C#編程，.net編程者； 3.具備電子技術(shù)知識，51單片機編程基礎(chǔ)，優(yōu)先考慮； 4.熟悉Visual studio編程軟件，或keil C； 5.性格穩(wěn)重，工作態(tài)度嚴謹，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，思維開闊，有創(chuàng)新意識； 6.英語4級以上，具有較強的英語溝通能力。 
 

攤位號  A16    蘇州樂軒科技有限公司

 
SQA工程師 1名 全日制大學(xué)本科學(xué)歷，機械類專業(yè)背景者佳，有ME背景亦可；要求了解相關(guān)機構(gòu)材料的生產(chǎn)過程，針對對應(yīng)制程由前期品質(zhì)預(yù)防的能力；具備獨立的分析和解決問題的能力；有團隊協(xié)作精神，能夠配合公司相關(guān)工作安排，執(zhí)行力佳；熟悉ISO相關(guān)流程；英語口語熟練者佳。
QRE技術(shù)員 1名 大專學(xué)歷，性別不限；有可靠度工程與性能測試、光學(xué)測試、TV/AV/MNT功能檢測工作經(jīng)驗一年以上；熟悉辦公自動化，電子電氣；優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可；
PM管理師 1名 大學(xué)本科學(xué)歷，韓語流利者優(yōu)先考慮；具備電子成品組裝產(chǎn)業(yè)相關(guān)經(jīng)驗1年（含）以上；
MES工程師 2名 本科學(xué)歷（本一），計算機、電子類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，熟悉VB編程，或其它的編程經(jīng)驗；熟悉sql server/Oracel等數(shù)據(jù)庫；一年以上MES系統(tǒng)開發(fā)維護相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉制造企業(yè)流程優(yōu)先考慮
光學(xué)工程師 1名 本科學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè)，英語4級以上;熟練使用Pro/E, AutoCAD;有一定光學(xué)知識者優(yōu)先
電子研發(fā)工程師 若干 新機種及延伸機種的電路設(shè)計，解決試產(chǎn)階段問題;產(chǎn)品電路設(shè)計、系統(tǒng)架構(gòu)整合、產(chǎn)品測試除錯、功能驗證及整合測試;硬體時序量測分析與設(shè)計檢討;EMI / ESD測試及驗證;協(xié)助總部機種開發(fā)與問題分析處理，相關(guān)技術(shù)資料移轉(zhuǎn)與承接導(dǎo)入;電子料件BOM建立與維護; 
 

攤位號  A17    萊克電氣股份有限公司

 
檢驗員 若干 ：限女性，年齡在20-35周歲，中專以上學(xué)歷，注塑廠工作經(jīng)驗優(yōu)先（注六） 
工藝員 若干 能看懂圖紙，會用CAD軟件，文件制作（注六） 
設(shè)備維修 若干 三年以上東洋、東芝、力勁壓鑄機設(shè)備維修經(jīng)驗（精密機械） 
模修工 若干 三年模具維修經(jīng)驗，中專以上學(xué)歷（精密機械） 
業(yè)務(wù)員 若干 熟悉老客戶維護和新客戶的開發(fā)，中專以上學(xué)歷（精密機械） 
人事員 若干 熟悉人事系統(tǒng)，辦公軟件，蘇州本地人優(yōu)先 
注塑技術(shù)員 若干 有2年以上成型技術(shù)工作經(jīng)驗，工作認真負責(zé)，熟悉海天、群基、伊之密等注塑機及周邊設(shè)備，能改善各類注塑缺陷（注二） 
噴油工 若干 一年以上塑膠噴涂工作經(jīng)驗；對生產(chǎn)過程簡單異常問題能獨立處理；（注二） 
塑膠鉗工師傅 5名 男，25-30歲，中技，三年以上塑膠機殼模制作經(jīng)驗，熟練應(yīng)用制圖知識看圖與畫圖。 
塑膠鉗工補師 5名 男，22-28歲，中技，一年以上塑膠模制作經(jīng)驗，能應(yīng)用制圖知識看圖與畫圖。 
模具設(shè)計工程師 3名 熟用pro/E/UG6.0、CAD軟件，專業(yè)塑膠模具廠三年以上塑膠模設(shè)計經(jīng)驗。 
CNC編程工程師 2名 熟用cimatronIT版軟件，專業(yè)塑膠模具廠兩年以上CNC刀路編程經(jīng)驗。 
銑床技術(shù)員 2名 男，中技，一年以上塑膠模具廠工作經(jīng)驗； 
磨床技術(shù)員 1名 男，中技，二年以上磨床工作經(jīng)驗。 
電火花操機技術(shù)員 2名 中專以上學(xué)歷，兩年以上塑膠模具廠電火花操作經(jīng)驗，主要熟練操作臺一、群基、夏米爾等機床。 
拋光技術(shù)員 5名 初中以上學(xué)歷，兩年以上塑膠模具省模拋光經(jīng)驗. 
注塑成型技術(shù)員 2名 男，25-30歲，2年以上專業(yè)塑膠廠調(diào)機及上模經(jīng)驗，熟練使用海天塑機。 
電極備料員 1名 男，30-45歲，從事模具廠備料工作 
電子工程師 若干 ：本科以上學(xué)歷，電子類專業(yè)，精通單片機C語言、PROTEL、 AUTOCAD等軟件進行產(chǎn)品開發(fā)，2年以上產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗 
車間主任 若干 總裝廠相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上 
倉管 若干 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗（陽山注五） 
外貿(mào)業(yè)務(wù)員 若干 英語口語非常熟練 
學(xué)徒 若干 中專以上學(xué)歷，能吃苦耐勞（計算檢測）
注塑成型技術(shù)科長 若干 有相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上（總部統(tǒng)一）
Web電子商務(wù)應(yīng)用程序編制工程師 若干 ：計算機專業(yè)畢業(yè)者或有Web開發(fā)經(jīng)驗者或4GL開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 
工藝科長 若干 從事至少3年以上的塑模設(shè)計（外觀模具）或工程（新模移轉(zhuǎn)，制成改善）的工作經(jīng)驗，熟悉CAD 
貨車司機 若干 A2駕照，5年駕齡 
記賬員 若干 熟悉辦公軟件，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
美工 若干 大專以上學(xué)歷，平面設(shè)計，廣告設(shè)計，網(wǎng)頁設(shè)計，視覺傳達相關(guān)專業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗（內(nèi)銷0
文員1 若干 1年相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，男女不限，大專及以上學(xué)歷；有行政工作實習(xí)經(jīng)歷的應(yīng)屆生亦可。（總五或內(nèi)銷） 
工傷理賠專員 若干 熟悉勞動、安全相關(guān)法規(guī)，熟悉工傷處理流程 
計劃員1 若干 女性，熟悉office軟件，善于溝通（注二、注六） 
財務(wù)人員 若干 熟悉財務(wù)比價，資產(chǎn)管理 
2014屆學(xué)生 若干 ：本科，計算機專業(yè)（總六） 
設(shè)備主管 若干 :熟悉電路油路，對液壓、氣壓（油壓、沖床）工作原理非常熟悉（胥口沖壓） 
品�？崎L 若干 可以熟練的運用各種測量工具；（卡尺、高度規(guī)、千分尺），可以熟練運用新舊QC 七大手法及SPC 統(tǒng)計分析，具有不銹鋼沖壓行業(yè)品質(zhì)管理及品質(zhì)提升的經(jīng)驗（胥口沖壓） 
采購員 若干 ：有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，需要加班（木瀆總?cè)��?nbsp;
設(shè)備管理與維修 若干 有一 年以上的設(shè)備維修、保養(yǎng)經(jīng)驗，熟悉控制線路（計檢） 
web程序員 若干 計算機專業(yè)畢業(yè)者或有Web開發(fā)經(jīng)驗 
CNC操作技術(shù)員 3名 中專以上學(xué)歷，專業(yè)塑膠模具廠加工中心操作一年以上，熟練使用法那克系統(tǒng)。 
車床技術(shù)員 2名 男，中技，二年以上塑膠模具廠工作經(jīng)驗 
樣機員 若干 男，一年以上工作經(jīng)驗 
產(chǎn)品改進工程師 若干 大專以上，2年以上電器產(chǎn)品設(shè)計/改善經(jīng)驗，熟悉CAD、PROE 
網(wǎng)管 若干 熟悉電腦硬件，網(wǎng)絡(luò)安排 
 

攤位號  A18    廣州巨佰生物科技有限公司蘇州分公司

 
初級管理 2名 年齡28歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，溝通協(xié)調(diào)能力強，渴望發(fā)展，愿意從業(yè)務(wù)基層鍛煉，一年之內(nèi)從基層到中層管理。月綜合收入5000元以上。 
業(yè)務(wù)員 10名 年齡26歲以內(nèi)，中等以上學(xué)歷，男女不限，能吃苦耐勞，事業(yè)心強，喜歡挑戰(zhàn)，有無經(jīng)驗均可，前期有公司業(yè)務(wù)主管一對一培訓(xùn)指導(dǎo)，帶薪培訓(xùn)。保底工資（2000元）+提成+獎金。月綜合收入（4500元—6000元），公司提供住宿。 
外派員 10名 年齡26歲以內(nèi)，中等以上學(xué)歷，男女不限，能適應(yīng)出差，性格開朗，適應(yīng)能力強，愛好旅游，有無經(jīng)驗均可，具有良好的團隊精神。保底工資（2000元）+提成+獎金。月綜合收入5500元以上。 
文員 2名 喜歡銷售，儀態(tài)大方得體，普通話標準流利，有親和力，責(zé)任心強。年齡25歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷。 
業(yè)務(wù)實習(xí)生 10名 年齡25歲以內(nèi)，男女不限，中等以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，喜歡銷售，具有良好的自我管理意識。愿意從基層實習(xí)，帶薪培訓(xùn)，無需經(jīng)驗，應(yīng)屆畢業(yè)生，退伍軍人優(yōu)先。一經(jīng)錄用，公司提供住宿，底薪（2000元）+提成+獎金。月綜合收入4500元以上。 
 

攤位號  A20    蘇州嘉多利精密電子有限公司

 
作業(yè)員 8名 初中及以上學(xué)歷，年齡18-35歲，男女不限，身體健康，能吃苦耐勞。待遇：基本工資（1530元）+全勤獎金（80元）+績效獎金（100—400元 ）+加班費（嚴格按照勞動法規(guī)定計算），綜合工資3200左右；公司在淡季情況下，工資：2300+全勤獎金（80元）+績效獎金（100—400元 ），交社保及住房公積金，提供工作餐及宿舍。
倉管＆品管 若干 中專及以上學(xué)歷，年齡18-35歲，男女不限，身體健康，能吃苦耐勞，有品檢外觀檢驗相關(guān)工作者優(yōu)先。待遇：基本工資（1530元）+全勤獎金（80元）+職位津貼（100元）＋績效獎金（100—400元 ）+加班費（嚴格按照勞動法規(guī)定計算），綜合工資3300左右；公司在淡季情況下，工資：2300+全勤獎金（80元）+職位津貼（100元）+績效獎金（100—400元 ），交社保及住房公積金，提供工作餐及宿舍
駐外工程 3名 大專以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)，男女不限，有工作經(jīng)驗者待遇從優(yōu)，薪資待遇面議。有上進心，做事主動，有一定的溝通管理能力，能配合加班及白夜班輪調(diào)。負責(zé)車間管理、生產(chǎn)安排、客戶溝通及異常處理。工作地點：蘇州，上海、昆山。（不能配合調(diào)動者毋投），公司提供工作餐及免費住宿
技術(shù)員 5名 大專以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)，男女不限，有工作經(jīng)驗者待遇從優(yōu)，薪資待遇面議；年齡25-35周歲；機械專業(yè)，有鉗工工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有上進心，做事主動，有鉆研精神，能配合加班。
 

攤位號  A21    蘇州市悅豐佳業(yè)投資管理有限公司

 
商業(yè)顧問 50名 男女不限，19-35歲，口齒清晰，普通話流利；誠實守信，工作勤奮主動；性格活潑開朗、自信自強，具有團隊合作精神；具備較強的學(xué)習(xí)能力以及優(yōu)秀的溝通能力；對銷售有較高的熱情，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
銷售主管 2名 男女不限，有2年以上的房地長行業(yè)工作經(jīng)驗；團隊管理經(jīng)驗1年以上，有較強的團隊管理能力，思維敏捷、活潑、善于發(fā)現(xiàn)組員優(yōu)缺點，能因人而異，幫助組員解決問題，帶領(lǐng)團隊走向成功
銷售經(jīng)理 2名 男女不限，大專及以上學(xué)歷；有2年及以上的房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗，具有較強的市場分析、項目營銷和推廣，具有良好的人際溝通協(xié)調(diào)和解決問題的能力；根據(jù)不同的項目，制定相對應(yīng)銷售方案、銷售計劃，并且督促團隊實施完成；負責(zé)公司員工招聘，以及新人的培訓(xùn)
 

攤位號  B01    蘇州川本電子材料有限公司

 
電話銷售員 2名 
業(yè)務(wù)員 3名 
 

攤位號  B02    蘇州高新區(qū)人力資源開發(fā)有限公司(派遣)

 
崗位、移動10086客服專員 若干 【崗位要求】 1、學(xué)歷要求高中及以上，同時歡迎大中專應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、普通話標準，口齒伶俐，性格開朗，擅于與人溝通； 3、電腦使用熟練，具備基本辦公軟件的使用能力 
 

攤位號  B03    蘇州高新區(qū)人力資源開發(fā)有限公司(派遣)

 
崗位、移動10086客服專員 若干 【崗位要求】 1、學(xué)歷要求高中及以上，同時歡迎大中專應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、普通話標準，口齒伶俐，性格開朗，擅于與人溝通； 3、電腦使用熟練，具備基本辦公軟件的使用能力 
 

攤位號  B04    蘇州高新區(qū)人力資源開發(fā)有限公司(派遣)

 
崗位、移動10086客服專員 若干 【崗位要求】 1、學(xué)歷要求高中及以上，同時歡迎大中專應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、普通話標準，口齒伶俐，性格開朗，擅于與人溝通； 3、電腦使用熟練，具備基本辦公軟件的使用能力 
 

攤位號  B05    蘇州高新區(qū)人力資源開發(fā)有限公司(派遣)

 
崗位、移動10086客服專員 若干 【崗位要求】 1、學(xué)歷要求高中及以上，同時歡迎大中專應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、普通話標準，口齒伶俐，性格開朗，擅于與人溝通； 3、電腦使用熟練，具備基本辦公軟件的使用能力 
 

攤位號  B06    蘇州高新區(qū)人力資源開發(fā)有限公司(派遣)

 
崗位、移動10086客服專員 若干 【崗位要求】 1、學(xué)歷要求高中及以上，同時歡迎大中專應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、普通話標準，口齒伶俐，性格開朗，擅于與人溝通； 3、電腦使用熟練，具備基本辦公軟件的使用能力 
 

攤位號  B07    蘇州雅泛迪鋁業(yè)有限公司

 
作業(yè)員 若干 男 女，20-40周歲，無煙疤紋身，能適應(yīng)3班制作業(yè)。
品檢員 若干 男性，初中以上學(xué)歷，有機械廠工作經(jīng)驗、會使用量具優(yōu)先， 視力1.0以上，無色盲色弱，有外觀檢驗經(jīng)驗優(yōu)先。 1名 女性 ,初中以上學(xué)歷,會使用量具優(yōu)先,(長白班) 
.理貨員 若干 男，20-30周歲，有物流工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
安全員 若干 男，需有消防、環(huán)衛(wèi)安工作經(jīng)驗兩年以上，有駕駛證。
保安、清潔工 若干 女，50歲以下。
 

攤位號  B08    歐姆龍精密電子(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 基本工資（底薪）：1840元（加班按照1840元計算）綜合津貼350元（ 全勤津貼50元/月，車貼50元/月，夜班津貼15元/天，無塵室津貼80元/月，崗位津貼20、40、60不等）其他津貼（熟練度津貼）（入社滿半年50元/月、入社滿1年100元/月、　入社滿2年200元/月、入社滿3年及以上者300元/月）綜合到手工資：①3200元/月---3500元/月（含加班）　　　　　　　　　�、�3200—4000元（含加班、績效）提供女生免費住宿（環(huán)保產(chǎn)業(yè)園）每年1次加薪、 每年14個月工資、 每月工會各類福利加班費用：（平時：15.9元/小時，周末：21.1元/小時，節(jié)假日：31.7元/小時其他： 出勤體制： 5勤2休　　　 08:30 --20:15 20:30--08:15 12H出勤制工作環(huán)境: 無塵環(huán)境(座式) 年齡要求： 18周歲—32歲 其他要求： 身高153CM-170CM 
生產(chǎn)技術(shù)科 改善擔(dān)當 3名 作業(yè)標準書的作成、修訂新機種導(dǎo)入跟蹤、試驗初期流動管理生產(chǎn)線產(chǎn)能提高改善工程內(nèi)不良削減改善（工程內(nèi)不良品解析）性別不限，年齡22歲~29歲，大專以上學(xué)歷熟悉生產(chǎn)背光板的組裝流程，了解QC七大手法，能運用ＰＤＣＡ進行改善，能適應(yīng)無塵室工作環(huán)境誠實穩(wěn)重，責(zé)任心強，服從領(lǐng)導(dǎo)安排、能配合加班，能嚴格遵守公司的規(guī)章制度工作積極、語言表達能力強,能熟練運用EXCEL，WORD等會日語者優(yōu)先(優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可) 
營業(yè)管理擔(dān)當 1名 各1 名（韓語、 日語）訂單受注管理，系統(tǒng)維護銷售月報作成開票資料，財務(wù)對賬出荷計劃更新、實績管理韓語資料翻譯性別不限，年齡25歲以上，大專以上學(xué)歷，已婚育者更佳有營業(yè)經(jīng)驗、熟悉日系企業(yè)的營業(yè)流程，有電子廠經(jīng)驗者佳韓語熟練（口譯、筆譯）能獨立完成業(yè)務(wù)談判、能吃苦耐勞、能配合加班 
模具保養(yǎng)與維修 1名 男,20周歲以上, 大專及以上學(xué)歷負責(zé)社內(nèi)模具保全工作有模具保全相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先精密模具的維修經(jīng)驗3年以上對精密鑲件確保緊密度在0.02mm激光焊接，擅于進行25倍~40倍顯微鏡下手動修理小缺陷可以用簡單方法修理（敲打式）能配合公司加班、倒班、協(xié)助上司完成各項工作(模具學(xué)徒亦可) 
商品技術(shù)科 設(shè)計擔(dān)當 2名 新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)、評價、檢證及客戶對應(yīng)性別不限，年齡25歲以上，理工科大專以上學(xué)歷，計算機辦公軟件操作熟練有設(shè)計、開發(fā)2年以上工作經(jīng)驗（光電行業(yè)優(yōu)先）熟練使用3D、2D軟件（3D solidworks ,2D AUto CAD）有治具設(shè)計相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先、懂日語者優(yōu)先性格穩(wěn)重，品行端正，溝通能力強，有良好的團隊協(xié)作能力 
成形技術(shù)員 8名 成形注塑技術(shù)員工作經(jīng)驗4年以上，有導(dǎo)光板、膠框類精密模具的注塑技術(shù)員經(jīng)驗者優(yōu)先。對發(fā)那科注塑機、STAR機械手操作熟練。對異常問題發(fā)生時的處置思路清晰，能獨立發(fā)現(xiàn)、解決問題。有試模經(jīng)驗，能作成試模報告，提出問題改善建議。能適應(yīng)無塵室作業(yè)，適應(yīng)12H工作制。　 
生產(chǎn)管理 1名 生產(chǎn)計劃作成、指示達成、進度跟蹤材料需要發(fā)送各種生產(chǎn)資料納期跟蹤月度數(shù)據(jù)總結(jié)大專以上學(xué)歷，女性,日語二級 
商品技術(shù)科 試作擔(dān)當 1名 新機種試作全過程的追蹤報告書類文件的制作, 客戶端異常的處理試作全過程的提案，檢證以及具體改善結(jié)果追蹤性別：男 ，理工類大專及以上學(xué)歷有新機種導(dǎo)入工作經(jīng)驗（光電行業(yè)優(yōu)先）會使用Auto CAD軟件，且能看懂2D、3D圖紙熟練使用Office等軟件、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力 
生產(chǎn)技術(shù) 治具技術(shù)員 2名 保證滿足根據(jù)安排的生產(chǎn)線治具需求，確保生產(chǎn)線治具的安定負責(zé)治工具的安裝、維護、日常點檢以及生產(chǎn)線損壞的治工具維修（主要有組裝、點燈治具等）負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場使用設(shè)備日常維護（主要有離子風(fēng)機、凈化單元、真空系統(tǒng)、靜電管理等）及一般修理負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境的定期監(jiān)測（如：光照度、靜電壓等）及一般修理完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作事項，負責(zé)對生產(chǎn)設(shè)備的管理要求：性別不限，年齡：20~27歲，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗了解基本電氣常識，能識別常見電子零件（如：LED、電阻）及常見治具配件并了解其功能會使用常用測量儀器（如：萬用表），常用工具（如：剝線鉗）有一定的焊接工作經(jīng)驗?zāi)芾斫庀嚓P(guān)手順（SOP）內(nèi)容，并依照手順進行安裝和維修治工具有較強的學(xué)習(xí)能力，對治工具及小型機械設(shè)備有一定的興趣能適應(yīng)無塵室工作，誠實穩(wěn)重，責(zé)任心強，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能配合公司加班及白夜班交替工作。 
品質(zhì)保證 leader 3名 性別不限，年齡22~35歲，大專以上學(xué)歷，有3年以上品質(zhì)改善、品質(zhì)異常處理的工作經(jīng)驗，能適應(yīng)無塵室工作熟練掌握和運用QC手法等品質(zhì)工具熟悉品質(zhì)改善流程，具備良好的報告能力計算機OFFice辦公軟件操作熟練有從事手機背光板行業(yè)的品質(zhì)保證工作經(jīng)驗者優(yōu)先 
設(shè)備技術(shù)員 4名 根據(jù)生產(chǎn)計劃確保生產(chǎn)設(shè)備正常運行，達成目標設(shè)備日常點檢、異常維修及制品品質(zhì)異常解析改善對應(yīng)生產(chǎn)設(shè)備、治具材料操作方法等相關(guān)作業(yè)手順書的制作負責(zé)設(shè)備的安裝、調(diào)試、評價等生產(chǎn)設(shè)備定期點檢、保養(yǎng)資料管理新機種導(dǎo)入評價、機種設(shè)備切換、機種試作評價、試做報告書做成設(shè)備改造，品質(zhì)、效率提升自動化設(shè)備開發(fā)性別：男，年齡22歲~29歲，機電一體化專業(yè)，大專以上學(xué)歷能熟練使用常用測量儀器（如萬用表），能識別各類電子、電器部品的安裝維修梳理三菱、橫河等伺服系列控制原理，掌握三菱、橫河、歐姆龍等系列PLC調(diào)試與模擬應(yīng)用操作具備中級電工維修證，2年以上設(shè)備維修及二次控制電路維修工作經(jīng)驗熟練使用辦公軟件及AutoCAD、Solidworks等軟件進行圖面繪制有自動化經(jīng)驗者優(yōu)先誠實穩(wěn)重，責(zé)任心強，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能配合加班及白夜班輪班工作，能適應(yīng)無塵室工作環(huán)境優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可 
技術(shù)部 翻譯擔(dān)當 1名 負責(zé)部門日常工作及會議翻譯日語二級以上、日語流利有良好的溝通及交際能力性格開朗、品行端正、積極向上專業(yè)技能要求：日語二級以上一年以上日語翻譯工作經(jīng)驗（口語流利的應(yīng)屆畢業(yè)生即可）熟悉辦公軟件
外觀檢查組長 4名 誠實穩(wěn)重，有責(zé)任心，能配合班長完成預(yù)定生產(chǎn)計劃，并能提出改善方案有較強的問題分析、解決能力有團隊合作精神專業(yè)技能要求：能熟練運用辦公軟件有現(xiàn)場品質(zhì)改善能力兩年以上檢查領(lǐng)班或組長以上工作經(jīng)驗?zāi)苓m應(yīng)無塵室工作 高中以上學(xué)歷，23-30歲，女性，已婚已育者優(yōu)先。
金型技術(shù)擔(dān)當 1名 制訂新模日程計劃，及時跟進模具進度與各部門檢討試模問題點，制訂改善計劃和日程試模跟蹤，并作成試模報告書供應(yīng)商聯(lián)合，打合移官樣品的確認和評價性別：男 ，21周歲以上模具設(shè)計與制造專業(yè)，大專以上學(xué)歷，電腦操作熟練熟悉運用2D或3D繪圖軟件 1年以上注塑模具設(shè)計經(jīng)驗了解模具構(gòu)造和成型原理有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，具有團隊精神做事積極認真，有較強的責(zé)任感
 

攤位號  B09    蘇州東山精密制造股份有限公司

 
儲干 若干 1、招聘崗位：招聘普工和儲備干部，技術(shù)員，品檢 2、數(shù)量要求：若干 3、崗位要求：16周歲以上，初中以上學(xué)歷，有無經(jīng)驗均可，坐著上班。為企業(yè)重點培養(yǎng)帶線班組長，需在產(chǎn)線上實習(xí)，有能力者會提升 4、儲以技術(shù)崗位為主，主要做測試，機器調(diào)試，機器為修等工種，其中我們也有做軌道系統(tǒng)。 
車間作業(yè)員 若干 (電子手機事業(yè)部)1、招聘崗位：男女比例：1：1儲干男女不限（100） 3 16周歲以上，，有無經(jīng)驗均可，坐著上班。為企業(yè)重點培養(yǎng)帶線班組長，需在產(chǎn)線上實習(xí)，有能力者會提升5、數(shù)量要求：50-6006、崗位要求：16-35周歲， 初中以上學(xué)歷，會寫字及26個英文字母，有無經(jīng)驗均可，坐著上班。7、薪資架構(gòu)：基本工資為1530元/月，夜班津貼（10元/班）等，上五休二，加班費另算（平時1.5倍；周末2倍；節(jié)假日3倍），加班按3小時計算，綜合工資在3800-4500，免費提供工作餐，吃飯時間為45分鐘，外地員工免費提供住宿或房補，6-8人間，內(nèi)有空調(diào)、獨立衛(wèi)生間、大陽臺和獨立洗涮池等。車間內(nèi)部裝有中央空調(diào)，環(huán)境整潔。8、當天面試完可安排住宿，無需去醫(yī)院體檢，公司會安排醫(yī)院來企業(yè)為員工體檢，上班報道需帶身份證復(fù)印件3張，4張1寸藍底照片，2張2寸白底照片，黑色筆一支。企 業(yè) 福 利廠車（園區(qū)吳中線、新區(qū)線、老廠線、永創(chuàng)線、陸巷線）1.宿舍（免費提供宿舍）2.食堂（免費提供工作餐、加班餐）3.活動室（活動器具：籃球、乒乓球、羽毛球、五子棋、象棋、軍棋）4.圖書館（豐富員工工作外生活）5.每月特色活動（例如：拔河比賽、籃球比賽和斗地主）6.旅游（為豐富員工生活每年至少一次旅游活動）7.每月績效8.員工心理輔導(dǎo)9.個人技能培訓(xùn)（針對不同員工的需求免費對各項課程提供教育訓(xùn)練）10.每月評選優(yōu)秀員工、優(yōu)秀助理和優(yōu)秀領(lǐng)班，網(wǎng)址：www.sz-dsbj.com，公司地址：江蘇省蘇州市吳中區(qū)東山鎮(zhèn)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)鳳凰山路8號 
 

攤位號  B10    羅技科技(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 1.年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件） 2.上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津 3.入職后符合公司晉升規(guī)定，考核合格。給予晉級加薪，幅度從80-1450 不等； 4.其他薪資：加班費、生產(chǎn)獎金、全勤獎金、年終獎 
MRB 領(lǐng)班 1名 1.大�；蛞陨蠈W(xué)歷； 2.至少3年以上制造企業(yè)庫房作業(yè)經(jīng)驗，1年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗； 3.責(zé)任心比較強，有較強的執(zhí)行能力； 4.熟悉使用office等辦公軟件，特別是Excel的操作熟練，熟悉oracle作業(yè)者優(yōu)先； 5.能經(jīng)常配合公司加班。
Key in領(lǐng)班 1名 大�；蛞陨蠈W(xué)歷；有制造企業(yè)賬務(wù)作業(yè)經(jīng)驗，1年以上領(lǐng)班管理經(jīng)驗,有財務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先；熟練操作電腦，有oracle使用的經(jīng)驗；責(zé)任心比較強，能經(jīng)常配合公司進行加班；有一定的組織和溝通能力。
倉庫管理員 若干 1.中專或中技以上學(xué)歷； 2.1年以上物料相關(guān)工作經(jīng)驗； 3.熟練使用辦公軟件； 4.工作積極主動，有責(zé)任心； 5.優(yōu)秀的應(yīng)屆大專生畢業(yè)生也可。
宿舍管理員 1名 1.中專或中技以上學(xué)歷2.有良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力與團隊合作精神；3.做事認真負責(zé)，有責(zé)任心；4.熟練的使用辦公軟件；5.能配合倒班。 
 

攤位號  B11    新航發(fā)泡塑料(蘇州)有限公司

 
業(yè)務(wù)員 1名 英文口語流利，閱讀、寫作、聽力佳，熟練使用Windows Office。個性活潑開朗，親和力強。
財務(wù)人員 1名 要求熟悉操作辦公軟件，持有會計上崗證，有經(jīng)驗者優(yōu)先。
關(guān)務(wù)人員 1名 要求熟悉操作辦公軟件，持有報關(guān)證，有經(jīng)驗者優(yōu)先。
小車司機 1名 有經(jīng)驗者優(yōu)先。
 

攤位號  B12    蘇州諧捷貿(mào)易有限公司

 
電子商務(wù)代表/實習(xí)生 若干 16-28歲；男女均可、學(xué)歷不限；普通話標準，有一定的語言表達能力和溝通能力；無經(jīng)驗者，實習(xí)生，應(yīng)屆生均可，企業(yè)帶薪培訓(xùn)。計算機基本熟練者，對電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者優(yōu)先考慮。
物流文員 若干 18-28歲；女性、中專及以上文化、普通話標準，會電腦基本操作。良好的服務(wù)意識、耐心和責(zé)任心，工作積極主動。有經(jīng)驗者優(yōu)先。
儲備干部 若干 男女不限，20-30歲，大專以上學(xué)歷；普通話標準；有兩年以上管理團隊能力與銷售經(jīng)驗；良好的服務(wù)意識，耐心和責(zé)任心，工作積極主動。 
 

攤位號  B13    南京九竹科技實業(yè)有限公司蘇州分公司

 
售后維修人員 若干 勤奮、踏實、責(zé)任心強、能吃苦耐勞；表達能力強，有較好的溝通能力；男女不限，30-45歲。
文員 若干 蘇州本地人或蘇州常駐人口；勤奮、踏實、責(zé)任心強、能吃苦耐勞；中專或中專以上；有2年以上工作經(jīng)驗；表達能力強，有較好的的溝通能力強。
 

攤位號  B14    蘇州平江港龍房地產(chǎn)有限公司

 
銷售經(jīng)理 4名 1、大專以上學(xué)歷、五年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)驗，兩年以上銷售團隊管理經(jīng)驗，有行銷經(jīng)驗（分銷、直銷等）佳 2、熟悉房地產(chǎn)銷售認購、簽約、回款等各個環(huán)節(jié)，熟練掌握SP等銷售技巧 3、有良好的溝通力、領(lǐng)導(dǎo)力、抗壓力、判斷力、凝聚力 
房地產(chǎn)銷售/置業(yè)顧問 30名 1、學(xué)歷不限，一年以上銷售經(jīng)驗（渴望投身銷售事業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 2、有良好的形象氣質(zhì)，談吐得體，語言表達能力強，較為外向 3、服從管理，具備良好的團隊意識 4、積極上進，不斷自我鞭策，渴望成功，有擔(dān)當，善創(chuàng)新 
 

攤位號  B15    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司

 
客服專員 5名 年滿22周歲、大專及以上學(xué)歷，利用公司電話呼出系統(tǒng)，為老客戶提供快速、準確、專業(yè)的保險服務(wù)及相關(guān)理財服務(wù)，口齒清晰，普通話標準，具有良好的邏輯思維和語言表達能力，有較好的客戶服務(wù)意識
儲備干部 2名 年滿22周歲、大專及以上學(xué)歷，責(zé)任心強、有較強的團隊協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維和溝通協(xié)調(diào)能力，勇于挑戰(zhàn)，具備一定的市場分析及開拓能力
組訓(xùn)講師 若干 全日制本科及以上學(xué)歷，具有良好的個人品質(zhì)，有敬業(yè)精神和較強的寫作與語言表達能力，有授課經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先
行政內(nèi)勤 1名 年滿22周歲、大專及以上學(xué)歷，熟練運用辦公軟件，主要進行日常考勤、數(shù)據(jù)報表處理等工作，工作認真負責(zé)，有責(zé)任心和上進心，具備良好的應(yīng)變能力和承受能力，自信自律
人事助理 2名 年滿22周歲，大專及以上學(xué)歷，通過公司的現(xiàn)有資源負責(zé)團隊人員招募與培訓(xùn)，需要有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先
保險顧問 5名 大專及以上學(xué)歷，年滿22周歲。負責(zé)宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設(shè)計保險方案，制定保險計劃；協(xié)助客戶辦理相關(guān)投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協(xié)助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責(zé)任心。
客服主管 2名 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，1年以上市場、銷售或相關(guān)經(jīng)驗；有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、有責(zé)任心；負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)銷售活動執(zhí)行；根據(jù)公司提供的客戶資源，向老客戶做好回訪工作；定時招募新人及培訓(xùn)。
銷售精英 2名 大專及以上學(xué)歷，年滿22周歲；根據(jù)營銷計劃，完成部門銷售指標；負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行；管理維護客戶關(guān)系以及長期戰(zhàn)略合作計劃。具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。
經(jīng)理助理 2名 大專及以上學(xué)歷，年滿22周歲。有良好的學(xué)習(xí)能力和團隊合作及協(xié)調(diào)能力；熟練運用辦公軟件；在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)具體管理工作的布置、實施、檢查等。
 

攤位號  B16    江蘇吉豐貴金屬有限公司

 
網(wǎng)絡(luò)文員 若干 工作仔細認真、責(zé)任心強、為人正直；中專以上學(xué)歷，具有團隊精神，能承受一定的工作壓力；工作經(jīng)驗不限、男女不限；完成部門經(jīng)理交代的各項工作 
團隊主管、團隊經(jīng)理 若干 具有良好的人際交往及維護客戶關(guān)系的能力；有一年以上營銷工作經(jīng)驗，有銷售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；具有獨立開拓市場及客戶開發(fā)的能力；誠實守信，為人謙虛、勤奮努力，具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情特別優(yōu)秀者可適當放寬條件 
理財顧問 若干 大�；蛞陨蠈W(xué)歷，21-28周歲，無專業(yè)限制，對金融行業(yè)感興趣；公司提供意向客戶資源，通過網(wǎng)絡(luò)等方式給客戶介紹投資產(chǎn)品；維護客戶關(guān)系，為客戶提供專業(yè)的幫助與業(yè)務(wù)解析 
行政 1名 限女性，21-26歲，身高165cm以上，懂禮儀，形象氣質(zhì)佳，大專及以上學(xué)歷，文秘，行政管理，人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 
 

攤位號  B17    蘇州松下半導(dǎo)體有限公司

 
作業(yè)員 若干 初中；能上倒班，站立工作，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境薪資福利：基本工資：1700元/月； 全勤獎：50元/月 ； 住房補貼100元/月；績效獎金：最高180元/月;工時制:上四休二，兩天白班兩天夜班（8：00-20：00），超過常日班時間部分以1.85倍，國假日以3倍計算加班費; 交替班津貼：白班3元/天，夜班12元/天。穩(wěn)定獎：總額400元，入社起滿2個月發(fā)放200元，第4個月發(fā)放200元.伙食：公司免費提供工作餐和加班餐，刷卡用餐； 交通：公司免費提供廠車，不乘坐者發(fā)放交通補貼（4元/天）。 醫(yī)療福利：公司醫(yī)務(wù)室免費就醫(yī)，且公司每年組織一次員工免費體檢.其他按法律法規(guī)操作 
 

攤位號  B18    澳斯特制冷科技(蘇州)有限公司

 
操作工 15名 1、男性，初中或以上文化，身體健康，年齡20-45歲； 2、有機械設(shè)備組裝經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉5S,具有較高的安全生產(chǎn)操作意識和良好的品質(zhì)意識； 4、吃苦耐勞，踏實肯干，對工作積極主動，責(zé)任心強 5. 體格健壯，學(xué)習(xí)能力強 6.遵守公司規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，無不良嗜好。 
庫管員 3名 1、年齡45歲以下，高中以上學(xué)歷； 2、會熟練操作叉車，持有有效的叉車操作資格證； 3、誠實并能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，及時完成領(lǐng)導(dǎo)交待的工作。 
Planner 生產(chǎn)計劃員 1名 1.大專以上學(xué)歷，物流、機械、管理類專業(yè)，2. 具有5年以上跨國制造企業(yè)相關(guān)生產(chǎn)計劃經(jīng)驗,2. 能熟練使用微軟辦公軟件，具有ERP系統(tǒng)生產(chǎn)模塊操作經(jīng)驗. 3. 良好的英語口語及寫作能力. 4. 具有較好的數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計能力. 5. 能主動，積極地完成各項任務(wù)，并具有有良好的團隊精神. 6. 能在壓力下工作，快速的適應(yīng)及學(xué)習(xí)新的知識。. 
保安 2名 1、高中以上學(xué)歷，男性，身高在1米70以上，年齡范圍：20-45歲，退伍軍人優(yōu)先，2、一年以上企業(yè)保安工作經(jīng)驗3、責(zé)任心強，誠實信用、 恪守紀律、無犯罪記錄或不良記錄、身體素質(zhì)良好，自控能力強，4、遇事冷靜，具有良好的應(yīng)變能力，方便在通安上夜班 
人事專員 1名 1.人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大�；虮究埔陨蠈W(xué)歷2. 3年以上人力資源/行政相關(guān)工作經(jīng)驗，具有制造行業(yè)外企招聘和員工關(guān)系經(jīng)驗者優(yōu)先；3. 良好的英語聽說讀寫能力4. 熟悉人力資源相關(guān)流程和法規(guī)5. 能熟練操作Office軟件,Word, Excel, PPT 6. 優(yōu)秀的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力7. 良好的工作壓力和負荷承擔(dān)能力，工作主動性強8. 良好的自我管理能力 
噴涂線組長 1名 熟悉粉末噴涂，會噴槍操作，負責(zé)噴涂線生產(chǎn)安排，人員管理。 
Quality Engineer 質(zhì)量工程師 1名 1.Bachelor degree, major in electrical engineering本科機電/機械相關(guān)專業(yè)2.3~5 year experience in quality control related fields,3～5年相關(guān)工作經(jīng)驗3.Familiar with the quality control process and method熟悉過程質(zhì)量控制流程和方法；4.Excellent communication, negotiation, organization and coordination skills, strong ability of statistics and statistical analysis;優(yōu)秀的溝通、談判、組織協(xié)調(diào)能力，較強的統(tǒng)計與數(shù)字分析能力；5.Strong sense of responsibility and good professionalism.強烈的責(zé)任感和良好的職業(yè)素養(yǎng)。 
焊接工 2名 1.職高或以上學(xué)歷，機械類教育背景；2.要求３－５年工作經(jīng)驗，會氬弧焊，汽保焊，有焊工證；3.有家用空調(diào)、中央空調(diào)安裝經(jīng)驗或冷柜等制冷設(shè)備發(fā)動機焊接工作經(jīng)驗者優(yōu)先；4.吃苦耐勞，能在相對艱苦的工作環(huán)境中工作；5.有良好的溝通能力，學(xué)習(xí)能力，做事積極主動，有團隊精神。 
 

攤位號  B19    蘇州健宇醫(yī)療科技有限公司

 
操作工 10名 初中以上學(xué)歷，18-40歲，能吃苦耐勞，負責(zé)產(chǎn)品一系列生產(chǎn)操作，如裁剪、縫紉、內(nèi)外包裝等基礎(chǔ)工作。長白班，公司為正式員工繳納社會保險。
銷售代表 6名 1.全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，熱愛銷售服務(wù)工作，有醫(yī)院銷售經(jīng)驗，熟悉醫(yī)療器械銷售的工作流程者優(yōu)先； 2.有一年以上銷售工作經(jīng)驗。工作地點：蘇州、無錫、常州、鎮(zhèn)江
生管 1名 1.有制造業(yè)（紡織、布料及無紡布相關(guān)行業(yè)）生產(chǎn)車間管理經(jīng)驗三年以上。 2.已婚已育優(yōu)先考慮全日制大專以上學(xué)歷，擅長流程工藝繪圖分析，編制各生產(chǎn)崗位作業(yè)指導(dǎo)規(guī)范協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理管理該車間各部門。
行政專員/人事專員 2名 女性，已婚已育，大專以上學(xué)歷；有相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉行政各大工作內(nèi)容，人力資源六大模塊。
倉管員 1名 負責(zé)倉庫日常管理工作，大專以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗。
質(zhì)檢員 2名 1.大�？埔陨蠈W(xué)歷，25-35歲，女性已婚已育； 2.化學(xué)或分析檢驗專業(yè)，至少藥廠或醫(yī)療器械公司3年以上經(jīng)驗，有上崗證優(yōu)先。
實驗技術(shù)員 2名 1.大專以上學(xué)歷，生物、化學(xué)、高分子材料相關(guān)專業(yè)； 2.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 3.負責(zé)實驗室相關(guān)工作。
技術(shù)支持員 2名 1.生物制藥、藥學(xué)、護理、藥學(xué)、檢驗專業(yè)； 2.有實驗室或醫(yī)院經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可以考慮，能適應(yīng)出差； 3.工作內(nèi)容：醫(yī)院檢驗科，試劑檢測試驗。
機修工 2名 負責(zé)機電維修工作，大專以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗優(yōu)先。
技術(shù)員 2名 男性，已婚已育，負責(zé)產(chǎn)品消毒滅菌，中專以上學(xué)歷，會電腦操作。
廚師阿姨 1名 40歲左右，有在工廠食堂做過飯菜經(jīng)驗。
司機 2名 有小車或貨運車工作經(jīng)驗，有貨運資格證。
保潔阿姨 1名 45歲左右，有保潔經(jīng)驗、本地人優(yōu)先。
 

攤位號  B20    蘇州旭光聚合物有限公司

 
作業(yè)員 15名 男，22-36周歲，高中以上學(xué)歷，能讀寫26個英文字母，無色盲色弱，無紋身煙疤。，吃苦耐勞，身體健康，工作認真負責(zé)。公司繳納社會保險，及意外險（意外險費用由公司承擔(dān)）公司有年終獎，每年調(diào)兩次工資（今年12月即將再次調(diào)薪）法定節(jié)假日發(fā)放節(jié)日費及實物，享受年假，及高溫費等。禮金：生日：100蛋糕券，結(jié)婚300，生育500 
設(shè)備維修 1名 男，中專學(xué)歷，有電工證，動手能力強，吃苦耐勞。 
檢驗員 1名 男，中專以上學(xué)歷，有塑料行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 
物流助理 1名 女，大專學(xué)歷，有物流相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 
注塑工 1名 男，有注塑工作經(jīng)驗 
質(zhì)量工程師 1名 男，大專以上學(xué)歷 ，有塑料行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉質(zhì)量管理體系，能獨立處理客訴。
 

攤位號  B21    名碩電腦(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 50名 （物料、組裝、測試、包裝、插件、倉管等） 薪資待遇：底薪+加班費+補助+獎金+津貼：綜合收入約 3200 元/月~ 4500 元/月，工資于每月10號準時發(fā)放。福利待遇：公司為每位合同制員工繳納五金：基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及生育保險；公司提供標準化員工宿舍，內(nèi)設(shè)獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、24小時熱水、公用烹飪間；晉升如下： 技術(shù)崗：員工—>分組長—>組長—>資深分組長—>課長 管理崗：員工—>技術(shù)員—>助理工程師—>工程師—>專員 聲明：目前和聯(lián)集團(蘇州)園區(qū)內(nèi)擁有名碩電腦、凱碩電腦、康碩電子3家獨資子公司，名碩電腦人力資源部負責(zé)整個和聯(lián)集團(蘇州)園區(qū)的所有招聘作業(yè)。新區(qū)人才市場僅此一處直招報名點。 注： 帶行李可當天安排住宿！ 
網(wǎng)絡(luò)招聘專員 5名 
產(chǎn)品維修/SMT 10名 
 

攤位號  C01    姑蘇區(qū)曉新珠寶行

 
商場營業(yè)員 20名 女性，18-35歲之間，相貌端正，口齒伶俐，有銷售工作經(jīng)驗的優(yōu)先
超市營業(yè)員 10名 男女不限，18-45歲之間，相貌端正，口齒伶俐，有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先
前臺迎賓 5名 女性，18-35之間，相貌端正，做事認真細心，優(yōu)秀畢業(yè)生歡迎加入。
 

攤位號  C02    立峰電子(蘇州)有限公司

 
關(guān)務(wù) 1名 女，本科以上相關(guān)專業(yè)；具有一年以上關(guān)務(wù)經(jīng)驗，有電子相關(guān)制造從業(yè)經(jīng)歷者最佳，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；人際交往能力，語言表達能力，文字表達能力，協(xié)調(diào)能力強。
技術(shù)員 1名 男女不限，本科以上畢業(yè)；具有一年以上相關(guān)經(jīng)驗者佳，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
 

攤位號  C03    蘇州達方電子有限公司

 
作業(yè)員 若干 吃苦耐勞，任勞任怨，可配合加班，有責(zé)任心強，能適應(yīng)倒班。
 

攤位號  C04    蘇州華旃航天電器有限公司

 
一線操作工 50名 年滿18周歲以上（實習(xí)生16周歲以上）、身體健康、無不良嗜好，女生為主；每周五天工作制，每天工作八小時，根據(jù)生產(chǎn)實際情況安排加班。周六、周日加班除計算相應(yīng)工資外，另支付加班工資。恒溫車間，流水線作業(yè)，不穿防塵服。 免費提供工作日早、中、晚工作用餐。公司免費提供住宿6人一間，收取60元/月/人的物管費，水、電費宿舍內(nèi)住宿員工平攤。被評為公司骨干員工的2人一間，房間內(nèi)配有衛(wèi)生間、淋浴。轉(zhuǎn)正后按每月發(fā)放50元/年的工齡工資。若評為月度質(zhì)量標兵，當月發(fā)放100元獎勵。若在工作崗位上提出改善工作的措施，視改善成果發(fā)放30元-7330元不等的獎金。公司為員工設(shè)計有技術(shù)、管理、生產(chǎn)等多種職業(yè)發(fā)展通道，崗位人員補充采取內(nèi)部招聘政策，為員工提供較好的個人發(fā)展空間。 公司地址：蘇州高新區(qū)嵩山路268號 
 

攤位號  C05    蘇州市星光精密機械有限公司

 
裝配技工 若干 男性，學(xué)歷不限，有裝配鉗工或者裝配電工經(jīng)驗者優(yōu)先，無工作經(jīng)驗可做學(xué)徒工培養(yǎng)，長白班，5天8小時外算加班，無需站立作業(yè)，包食宿（5菜一湯），一經(jīng)錄用為正式工公司真招，待遇從優(yōu) 
裝配工 若干 男性，學(xué)歷不限，有裝配鉗工或者裝配電工經(jīng)驗者優(yōu)先，無工作經(jīng)驗可做學(xué)徒工培養(yǎng)，長白班，5天8小時外算加班，無需站立作業(yè)，包食宿（5菜一湯），一經(jīng)錄用為正式工公司真招，待遇從優(yōu) 
電控技術(shù)員 若干 1.電氣控制專業(yè) 2.20以上 男性，中技以上學(xué)歷 3.能依據(jù)電氣控制圖配線 2.2年以上非標設(shè)備配線經(jīng)驗 3.有簡單程序調(diào)試經(jīng)驗優(yōu)先 4.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神工作內(nèi)容：1.電氣配線 2.其他工作相關(guān)事宜工作時間：6天8小時 包食宿 待遇從優(yōu) 
電控視覺工程師 若干 1.電氣控制相關(guān)專業(yè) 2.大專及以上學(xué)歷 男性 28歲以上 3.能熟悉應(yīng)用各類電器元件 4.能熟悉應(yīng)用CAD進行電氣圖繪制 5.3年以上非標電器控制項目經(jīng)驗 6.能熟練應(yīng)用PLC、各類電器元件、伺服/步進馬達軸控程序 7.有視覺、軸控、機器人應(yīng)用經(jīng)驗優(yōu)先 8.良好的團隊合作精神及溝通協(xié)調(diào)能力工作內(nèi)容：1.非標項目電控設(shè)計 2.程序編寫 3.程序調(diào)試 4.一定的系統(tǒng)整合 5.其他相關(guān)事宜工作時間：6天8小時 包食宿 待遇從優(yōu) 
電控技術(shù)員 若干 電氣控制專業(yè)，20以上，男性，中技以上學(xué)歷，.能依據(jù)電氣控制圖配線，.2年以上非標設(shè)備配線經(jīng)驗，有簡單程序調(diào)試經(jīng)驗優(yōu)先，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神工作時間：6天8小時 包食宿 待遇從優(yōu) 
裝配調(diào)試技術(shù)員 若干 1.機械中技類專業(yè) 2.中技及以上 3.20歲以上 男 4.看懂機械工程圖 5.有3年以上非標設(shè)備組裝調(diào)試經(jīng)驗 6.熟悉運用鉗工應(yīng)用工具 7.協(xié)助工程師完成設(shè)備異常處理 8.能夠配合出差 9. 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神 
電控視覺工程師 若干 電氣控制相關(guān)專業(yè)；大專及以上學(xué)歷；男性；28歲以上；.能熟悉應(yīng)用各類電器元件；.能熟悉應(yīng)用CAD進行電氣圖繪制；3年以上非標電器控制項目經(jīng)驗；能熟練應(yīng)用PLC、各類電器元件、伺服/步進馬達軸控程序；有視覺、軸控、機器人應(yīng)用經(jīng)驗優(yōu)先 8.良好的團隊合作精神及溝通協(xié)調(diào)能力工作時間：6天8小時 包食宿 待遇從優(yōu) 
裝配調(diào)試技術(shù)員 若干 機械中技類專業(yè)；.中技及以上；20歲以上；男；.看懂機械工程圖；有3年以上非標設(shè)備組裝調(diào)試經(jīng)驗；熟悉運用鉗工應(yīng)用工具；協(xié)助工程師完成設(shè)備異常處理；能夠配合出差； 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神 
自動化機械工程師1 若干 1.機械設(shè)計相關(guān)專業(yè) 2.大專及以上學(xué)歷 3.25歲以上 男性 4.熟悉運用Solidworks/CAD有非標設(shè)備開發(fā)基礎(chǔ) 5.3年以上非標設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗 6.有手機等行業(yè)非標設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先 7.熟悉氣液、伺服步進傳動原理 8.能夠配合出差 9.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及良好團隊合作精神工作時間：6天8小時 包食宿 待遇從優(yōu) 
自動化機械工程師2 若干 1.機械設(shè)計相關(guān)專業(yè) 2.大專及以上學(xué)歷 3.28歲以上 男性 4.熟悉運用Solidworks/CAD有非標設(shè)備開發(fā)基礎(chǔ) 5.8年以上非標設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗 6.有手機等行業(yè)非標設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先 7.熟悉氣液、伺服步進傳動原理 8.有豐富的光機電整合能力；9、有一定的非標設(shè)備團隊管理經(jīng)驗；9.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及良好團隊合作精神 
電氣自動化工程師 若干 25歲以上，電氣、自動化控制或機電一體化相關(guān)專業(yè)，三年以上相關(guān)設(shè)備設(shè)計開發(fā)工作經(jīng)驗，能夠熟悉運用PLC、各類傳感器、伺服電機和步進電機、運動控制卡等運動控制元器件者優(yōu)先；能夠熟悉使用CAD等軟件繪圖標準電氣圖，了解低壓電器以及電氣成套設(shè)備，；有非自動化設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗，能出差；要出差，負責(zé)電氣BOM表的塔建，配合項目管理、生產(chǎn)技術(shù)日常工作，專業(yè)實力及實際能力較強者重點培養(yǎng)； 
電氣專業(yè)畢業(yè)生 若干 電氣等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，性別不限，品德優(yōu)良，專業(yè)過硬，誠實團結(jié)，勤學(xué)實干，不懼苦累；具有電工證、操作證、入網(wǎng)許可證等證件優(yōu)先聘用；需要出差，配合項目管理、生產(chǎn)技術(shù)日常工作；專業(yè)實力及實際工作能力較強者重點培養(yǎng)，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu) 
工程助理 1名 中專及以上學(xué)歷，機電一體化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有工程助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先，已婚已育者優(yōu)先。 
 

攤位號  C06    蘇州愛普電器有限公司

 
流水線裝配工 若干 月薪約2500-3500 50名 年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，常白班，身體健康，吃苦耐勞，有團隊精神，服從管理，能適應(yīng)公司安排加班。免費提供工作餐。 
注塑操作工 若干 月薪約2500 50名 年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，有團隊精神，服從管理，能適應(yīng)倒班。免費提供工作餐。 
 

攤位號  C07    銘�？萍�(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 女性，正式工，坐著工作。底薪2060元，全勤獎50元，季度獎金50-300元（每滿3個月加50元，累計往上加）；平時加班1.5倍，周末加班2倍，節(jié)假日3倍；崗位津貼500元，綜合薪資4000-4500元；免費提供工作餐及加班餐，免費提供班車接送；公司擁有工會，提供各項福利制度（每年組織免費體檢，生日禮金，節(jié)假日發(fā)放購物券及其他福利）。
倉管員 1名 1.男，有6個月以上物料管理經(jīng)驗； 2.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 3.有叉車證，持證上崗。 
高級維修技術(shù)員 1名 1.不良PCBA的分析及維修； 2.不良數(shù)據(jù)的收集整理； 3.不良PCBA維修計劃擬定及安排； 4.BGA維修。要求：中專及以上學(xué)歷，PCBA電路分析及維修經(jīng)驗一年以上；能進行PCBA（帶BGA）電路分析；熟練運用示波器等量測儀器；電腦操作熟練。
檢驗員 1名 1.制程巡檢； 2.產(chǎn)品檢驗（IPQC）。要求：女性，有產(chǎn)品檢驗工作經(jīng)驗半年以上，熟悉SMT制程及外觀檢驗。 
 

攤位號  C08    蘇州悅家超市有限公司(家樂福體育中心店)

 
客服文員 若干 女，高中專以上學(xué)歷，45周歲以下，工作認真負責(zé)，服務(wù)態(tài)度好，能夠適應(yīng)零售行業(yè)工作時間。 
收銀員 若干 男女不限，初中以上學(xué)歷，45周歲以下，對數(shù)字較敏感反應(yīng)靈敏,有工作經(jīng)驗優(yōu)先。 
保安 若干 男，初中以上學(xué)歷，45周歲以下，能吃苦耐勞，觀察力強，能夠適應(yīng)零售行業(yè)的工作時間。 
生鮮部員工 若干 男女不限，初中以上學(xué)歷，45周歲以下，能吃苦耐勞，工作認真負責(zé)，有工作經(jīng)驗者佳。 
面包課師傅 若干 男女不限，18-45周歲，有制作面包的工作經(jīng)驗，吃苦耐勞，能承受工作壓力，有零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 
刀手 若干 男女不限，初中以上學(xué)歷，有刀手的工作經(jīng)驗。 
理貨員 若干 男女不限，初中以上學(xué)歷，45周歲以下，吃苦耐勞，能承受工作壓力，適應(yīng)零售行業(yè)工作時間，有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 
 

攤位號  C09    國巨電子(中國)有限公司

 
操作工50人(本公司不穿無塵服) 若干 (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業(yè)證),(臨時身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: 工作方式: 12小時站立,主要工作為操作機臺 工作時間: 輪班工作制.(上6休1) 3. 薪資福利待遇: 底薪1530元,全勤獎60元,月獎金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,月綜合工資2700元-3500元,節(jié)假日發(fā)放購物券
事務(wù)員(生管類) 若干 大專,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,數(shù)字概念強,電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先. 
業(yè)務(wù)助理 若干 大專(2年以上企業(yè)業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作經(jīng)驗),電腦操作熟練,善于溝通,反應(yīng)敏捷.已婚已育佳. 
業(yè)務(wù)代表 若干 大專以上學(xué)歷,商業(yè)及管理學(xué)科/市場行銷相關(guān)專業(yè),2年以上業(yè)務(wù)行銷經(jīng)驗. 
品檢員 若干 中專以上學(xué)歷, 有品檢員相關(guān)工作經(jīng)驗(女性佳)
設(shè)備維護技術(shù)員 若干 中專/大專,機械/機電/電氣專業(yè),1年以上自動化機器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗,動手能力強,需12H輪班. 
測包技術(shù)員 若干 中專/大專, 機械/機電/電氣專業(yè),2年以上測包機器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗,動手能力強,需12H輪班，蘇州本地人佳。主要負責(zé):設(shè)備故障排除,設(shè)備保養(yǎng),機構(gòu)拆組裝順序及試機校正,辨識機械加工件圖面及管理,加工件精度量測及判定,機件拆裝程序?qū)嵶鞯? 
水處理技術(shù)員 若干 中專/大專,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,做過純/廢水處理,有電工/空調(diào)/水務(wù)等廠務(wù)專業(yè)證照者優(yōu)先 
廠務(wù)技術(shù)員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關(guān)經(jīng)驗1年以上,工作認真負責(zé),做事積極主動,熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機,真空泵,抽風(fēng)機等設(shè)備,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能夠保證在節(jié)假日正常輪班,持有空調(diào)操作證。 
廠務(wù)工程師 若干 本科學(xué)歷, 暖通/機電/自動控制專業(yè), 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有電工/空調(diào)/空壓及純/廢水處理等廠務(wù)設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗佳,持有廠務(wù)相關(guān)工種證件(照),大學(xué)英語四級計算機二級. 
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、化學(xué)、機械、自動化相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗.主要負責(zé): 外觀異常模式分析.目檢機退貨模式分析與程序管理.電測條件分析管理.對制程能力進行定期分析并不斷提高對新進作業(yè)人員進行訓(xùn)練并考核. 
研發(fā)工程師 若干 碩士以上學(xué)歷, 無機化學(xué)/材料專業(yè)，應(yīng)屆或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，CET-6.，熟練操作辦公軟件，溝通能力佳。主要負責(zé)：原材料開發(fā)，電子陶瓷材料組成開發(fā)；新產(chǎn)品開發(fā)，產(chǎn)地變更評估及新材料導(dǎo)入評估；制程改善，改善重要制程參數(shù)達到提高產(chǎn)品質(zhì)量之目的。 
工程師(工程部) 若干 本科,無機化學(xué)/無機材料專業(yè),3年以上制程相關(guān)工作經(jīng)驗或電子行業(yè)項目開發(fā)經(jīng)驗. 
產(chǎn)品工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，2年以上電子制造業(yè)經(jīng)驗，熟悉產(chǎn)品工程師職責(zé)，具備較強項目掌控能力（包括時間計劃、資源調(diào)度等），較強分析問題及處理能力，具備筆記本天線行業(yè)或無線射頻行業(yè)經(jīng)驗，熟悉PCB或極細同軸線（RF線）或銅鋁箔背膠等模切類材料或塑料類材料者優(yōu)先。 
設(shè)備工程師（天線） 若干 本科，4年以上筆記本計算機天線或路由器內(nèi)置PCB天線類行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉自動裁剝線機（索尼格9500）、打頭機（IPEX等）以及安捷倫網(wǎng)絡(luò)分析儀使用及相關(guān)原理，豐富設(shè)備改善及生產(chǎn)治工具設(shè)計與導(dǎo)入經(jīng)驗。 
QC工程師 若干 本科, 電子,機械,材料和工業(yè)工程相關(guān)科系，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，了解品管七工具使用、品管分析量測儀器的使用，熟悉8D分析解決問題的步驟方法、MS-OFFICE及相關(guān)計算機操作、TS16949/ISO14001/EICC相關(guān)知識。
體系工程師 若干 本科，環(huán)境、安全、化學(xué)相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆或相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上，具消防培訓(xùn)/安全培訓(xùn)/ISO14001內(nèi)審員培訓(xùn)/ROHS體系培訓(xùn)者優(yōu)先。 
資深設(shè)備工程師 若干 本科，機械、機電、自動化相關(guān)專業(yè)，6年以上設(shè)備維修保養(yǎng)、改善提升經(jīng)驗，具備團隊管理能力，有PLC調(diào)試、維修、編程或鐳射激光機應(yīng)用維修或影像檢測設(shè)備，熟悉CCD,AOI設(shè)備者經(jīng)驗者優(yōu)先。 
資深電鍍分析工程師 若干 本科，化學(xué)、化工相關(guān)專業(yè)，6年以上電鍍藥水分析相關(guān)經(jīng)驗，熟悉一般化學(xué)材料的物理性及化學(xué)性；熟練掌握各類化學(xué)分析操作技能；熟練PH計，AA,UV等常見化學(xué)儀器的操作；了解ISO9000和ISO14000的條款，具備團隊管理能力和現(xiàn)場管理經(jīng)驗，有滾鍍經(jīng)驗者優(yōu)先。 
資深現(xiàn)場工程師 若干 本科,5年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗,電阻行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉現(xiàn)場人員管理,品質(zhì)改善,成本控制,5S管理,產(chǎn)量達成責(zé)任感強,能領(lǐng)導(dǎo)50人以上的團隊,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負責(zé): 1.組織產(chǎn)品的生產(chǎn),達成產(chǎn)量目標;;2.改善產(chǎn)品的品質(zhì),良率和成本改善,以達成工廠目標. 
實驗室工程師 若干 本科, 電子/化學(xué)相關(guān)科系，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，英語佳.熟練掌握電子學(xué)知識.能獨立解讀電路圖. 掌握SPC統(tǒng)計工具,VB編程, office軟件的的應(yīng)用, 了解電子行業(yè)標準.
 

攤位號  C10    職呼直通信息科技(江蘇)有限公司

 
電子商務(wù)客服 若干 初中及以上學(xué)歷（有無社會經(jīng)驗均可），會上網(wǎng)，會電腦打字，會說普通話即可 試用期公司承諾每天8小時，每周可調(diào)休一日。綜合薪資：每月3000-8000元 
應(yīng)屆生實習(xí) 60名 要求：高中及以上學(xué)歷，普通話標準 
物流文員（錄單/核單/跟單/售后） 10名 電腦打字60字/分鐘左右，會辦公自動化(一年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗） 
儲備干部 5名 大專及本科以上學(xué)歷（專業(yè)不限）【5】組長-【6】培訓(xùn)師-【7】主管-【8】經(jīng)理-【9】總監(jiān)【10】CEO 要求：最低2年以上工作經(jīng)驗，溝通能力強，有事業(yè)心。上班時間：9:00~18:00（8小時長白班），上六休一，恒溫空間入職當天公司即可提供免費工作餐+免費宿舍職責(zé)描述：公司提供的廣告進線數(shù)據(jù)客戶，員工按照公司提供的話術(shù)腳本，給予客戶介紹，讓客戶免費體驗公司節(jié)費系統(tǒng)軟件產(chǎn)品，然后把客戶的需求及相關(guān)信息記錄在電腦中即可。
 

攤位號  C11    蘇州尚誠知識產(chǎn)權(quán)代理有限公司

 
商務(wù)總監(jiān) 1名 上五休二，法定假日，繳納社保，工作地點：無錫 1、大專以上學(xué)歷、性別不限。有團隊經(jīng)管理經(jīng)驗的優(yōu)先； 2、具有管理類、銷售類方面的基本知識，對電話營銷、面談技巧有一定的理解； 3、具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)、合作意識；自信、樂觀豁達、勇于創(chuàng)新、富有開拓精神，具有敏銳的市場嗅覺、較好的抗壓力，責(zé)任心強，強烈的進取心。 5、有企業(yè)管理培訓(xùn)，互聯(lián)網(wǎng)營銷及同行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的部署戰(zhàn)略，完成團隊銷售目標； 2、維護部門團結(jié)，深入了解部門員工狀況，給每個員工明確的方向和定位，發(fā)揮其優(yōu)勢； 3、在人力資部的指導(dǎo)和配合下，負責(zé)本部門的人才梯隊建設(shè)，招聘合適人員，并負責(zé)本部門商務(wù)人員的培養(yǎng)和職業(yè)規(guī)劃，為公司輸送人才。 4、監(jiān)督商務(wù)代表、儲備干部、商務(wù)經(jīng)理，按照公司的銷售規(guī)定與客戶簽訂銷售合同，收取相應(yīng)款項；負責(zé)收集并向公司提交完成合同所必須的客戶資料；監(jiān)督公司客戶合同的執(zhí)行進展。 
儲備干部 5名 上五休二，法定假日，帶薪培訓(xùn)，繳納社保 1、大專以上學(xué)歷、性別不限。應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 2、具有管理類、銷售類方面的基本知識，對電話營銷、面談技巧有一定的理解； 3、具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)、合作意識；自信、樂觀豁達、勇于創(chuàng)新、富有開拓精神，具有敏銳的市場嗅覺、較好的抗壓力，責(zé)任心強，強烈的進取心。崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的部署戰(zhàn)略，配合團隊，完成團隊銷售目標； 2、有條件參加公司舉辦的統(tǒng)戰(zhàn)部，有機會晉升商務(wù)經(jīng)理； 3、具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)、合作意識；自信、樂觀豁達、勇于創(chuàng)新、富有開拓精神，具有敏銳的市場嗅覺、較好的抗壓力，責(zé)任心強，強烈的進取心。 4、拓展市場。 
商務(wù)代表 10名 上五休二，帶薪培訓(xùn)，繳納社保 1、中專以上學(xué)歷、性別不限，具有較好的語言表達組織能力，樂于并善于與人溝通； 2、樂觀開朗，抗壓力較好； 3、有志于在知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域開創(chuàng)佳績的。崗位職責(zé)： 1、通過電話陌拜等各種方式尋找潛在客戶，并進行客戶篩選和溝通工作； 2、負責(zé)客戶信息的整理和搜集； 3、負責(zé)客戶的開發(fā)與維護，與客戶建立良好的合作關(guān)系； 4、按照公司的考核目標完成個人銷售任務(wù)；
 

攤位號  C12    蘇州向隆塑膠有限公司

 
品管工程（QE） 2名 男，20-35歲，大專以上;1年以上品質(zhì)工程工作經(jīng)驗。負責(zé)處理客戶抱怨及提供客戶所需報告。主導(dǎo)品質(zhì)改善專案,提高車間現(xiàn)場制程能力等。.熟悉品管手法。 
模修、模保 2名 男，25~35歲，中專以上學(xué)歷（模具專業(yè)優(yōu)先）。有2年以上塑膠模具廠工作經(jīng)驗；熟悉車間設(shè)備，善于處理突發(fā)問題 
品管檢驗 2名 18-32，中�；蚋咧袑W(xué)歷.、1、中�；蚋咧袑W(xué)歷.有電子廠或塑膠廠品管檢驗工作經(jīng)驗1年以上。懂得品管檢驗手法。工作認真負責(zé)，團隊精神好，能配合加班。 
賬務(wù)員 2名 女，20-35，高中\(zhòng)\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\中專以上，、有一年以上倉庫做帳工作經(jīng)驗，服從主管安排，工作認真，負責(zé)，細心，會電腦操作，懂ERP系統(tǒng) 
業(yè)務(wù)專員 2名 男/女，20-35歲，大專以上學(xué)歷，兩年以上業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗（有注塑或電子廠業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先），個性開朗，溝通表達能力強，吃苦耐勞，能用英語與客戶對話者佳；懂日語者優(yōu)先 
產(chǎn)品工程師 2名 男,25-35,大專以上,模具設(shè)計\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\機電一體化,有一年以上背光模組或LED燈具 工作經(jīng)驗，了解塑膠模具基本知識。熟悉新機種導(dǎo)入流程，新機種開發(fā)檢討經(jīng)驗.熟練使用CAD，PROE，了解機械和模具的原理。應(yīng)屆畢業(yè)生會日語也可。 
工務(wù) 3名 男，25-40，高中\(zhòng)\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\中專以上，有兩年以上注塑成型工作經(jīng)驗，有背光板生產(chǎn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 
文員 2名 女，24-34，大專以上，有生產(chǎn)文員工作經(jīng)驗，能吃苦耐勞，工作積極主動，熟練使用EXCEL、WORD、PPT，會CAD者優(yōu)先 
關(guān)務(wù)員 1名 女，23-30，大專以上學(xué)歷，做事認真、踏實、開朗，從事進出口報關(guān)單證制作及跟催進度，制作結(jié)轉(zhuǎn)報關(guān)，了解手冊備案核銷，熟悉進出口報關(guān)流程，手冊備案，增補，.有報關(guān)員證優(yōu)先 
業(yè)務(wù)助理 2名 女，22-32，大專以上學(xué)歷，個性開朗，溝通表達能力強，吃苦耐勞，有數(shù)字觀念，有電子廠業(yè)務(wù)助理工作經(jīng)驗1年以上。熟練掌握電腦，英語良好,懂日語者優(yōu)先。 
 

攤位號  C13    蘇州飛華鋁制工業(yè)有限公司

 
機修兼電工 1名 男，初中以上學(xué)歷，機械類專業(yè)，能看懂電路圖，熟悉電焊和氣割，動手能力強，能吃苦。 
倉管員 2名 1男1女，熟悉倉庫收發(fā)流程，能吃苦耐勞，對數(shù)字敏感，服從安排，有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先錄取。 
倉管文員 2名 女，熟悉倉庫收發(fā)流程，能吃苦耐勞，對數(shù)字敏感，服從安排，有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先錄取。 
發(fā)料員 1名 男，對數(shù)字敏感，熟悉倉庫流程，能吃苦耐勞，做事靈敏，有相關(guān)倉庫經(jīng)驗或愿意從事的都可考慮。 
兩班倒檢驗員 2名 女，能識別圖紙，熟練運用卡尺，配合加班，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
檢驗員 2名 熟練運用卡尺，配合加班，做事認真仔細，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 
工程檢驗員 2名 男，能識別圖紙，熟練運用卡尺，配合加班，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，積極向上的優(yōu)秀應(yīng)屆生也可。 
沖床工 若干 男女不限，做事靈活，有腳踩沖無經(jīng)驗有意向?qū)W習(xí)的也可以培養(yǎng)，年紀：18-45周歲，沖床工住宿免費，（夫妻均在公司工作可提供夫妻房，一個人住宿提供員工宿舍），公寓宿舍內(nèi)有熱水器、空調(diào)、獨立衛(wèi)生間，繳納社保、高溫費。 
沖床工學(xué)徒 若干 男女不限，做事靈活，能吃苦耐勞，年紀：18-45周歲，沖床工住宿免費，（夫妻均在公司工作可提供夫妻房，一個人住宿提供員工宿舍），公寓宿舍內(nèi)有熱水器、空調(diào)、獨立衛(wèi)生間，繳納社保、高溫費。 
文員 3名 女，電腦操作熟練，善于溝通，做事認真負責(zé)，能服從產(chǎn)線安排。 2500-2800 
短期工 若干 男女不限，能吃苦耐勞，服從產(chǎn)線安排，基本時間在8月初到9月底左右。 
保潔工 2名 女性，年紀45-55歲，能吃苦耐勞，手腳靈活，（上六休一），提供免費工作餐，有類似相關(guān)經(jīng)驗的本地或周邊女性優(yōu)先錄取。 
食堂普工 1名 女性，年紀35-52歲左右，能吃苦耐勞，做事靈活，輪班制，適應(yīng)晚班的本地女性優(yōu)先考慮。 
設(shè)備工程師助理 1名 男，年齡25-40歲左右，熟悉模具工裝設(shè)計，熟練使用CAD、3D的制作，能吃苦耐勞，服從安排，有機電一體化相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先錄用。 
長白班操作工 若干 男女不限，身體健康，能吃苦，配合加班，手腳勤快，頭腦靈活。8小時常白班（薪資范圍2300-3500元），提供免費工作餐。 
兩班倒操作工 若干 男性，能吃苦耐勞，服從安排，每月休息2天，2個星期倒一次班，12小時制，有類似工作經(jīng)驗的優(yōu)先。（公司提供宿舍） 3500-4500 
架模工 若干 能吃苦耐勞，配合生產(chǎn)加班，有從事過相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先錄取。 
切割工 2名 男性，40-50歲，能吃苦耐勞，服從加班，有相關(guān)經(jīng)驗或為從事都可考慮。 
銷售 1名 男女不限，有過招商管理經(jīng)驗，溝通力強的優(yōu)秀員工。 
電子商務(wù)文員 1名 男女不限，電腦操作熟練，能配合加班，服從安排，溝通良好的優(yōu)秀員工。 
業(yè)務(wù)跟單 1名 男女不限，負責(zé)業(yè)務(wù)部生產(chǎn)訂單的接收到內(nèi)部轉(zhuǎn)化到出貨至客戶，溝通能力佳，類似工作經(jīng)驗優(yōu)先。 
業(yè)務(wù)助理 1名 女性，電腦操作熟練，有類似業(yè)務(wù)助理工作經(jīng)驗，會對賬，電腦熟練。 若無經(jīng)驗者，從事過財務(wù)工作優(yōu)秀者可以考慮。 本地優(yōu)秀畢業(yè)生（財務(wù)專業(yè)）可考慮 (日中天） 
維修小工 1名 男，30-55歲，能吃苦耐勞，服從安排，本地優(yōu)先。 
 

攤位號  C14    蘇州勝輝不動產(chǎn)經(jīng)紀有限公司

 
置業(yè)顧問 10名 有無相關(guān)工作經(jīng)驗皆可，我們會給每個經(jīng)紀人制定成長計劃，良好的培訓(xùn)體系能讓你很快熟悉行業(yè)，對周邊樓盤了解，后期能獨立完成帶看及后續(xù)談判簽約，收取傭金。 
一手房銷售 5名 無需相關(guān)工作經(jīng)驗。有良好的心理素質(zhì)，較強的團隊合作意識，不怕苦，不怕累。在較短時間內(nèi)認可行業(yè)并盡快掌握相關(guān)專業(yè)知識，掌握一手房交易流程。 
門店店長 2名 本行業(yè)3-5年工作經(jīng)門店店長需本驗，帶領(lǐng)過團隊并精通管理藝術(shù)，過硬的專業(yè)知識，永不滿足的挑戰(zhàn)精神。
 

攤位號  C15    蘇州金旭投資管理有限公司

 
融資顧問 若干 任職資格： 1、 20-35周歲，�？萍耙陨蠈W(xué)歷；（條件優(yōu)秀者可放寬） 2、 形象氣質(zhì)佳，普通話標準，音質(zhì)好，思維敏捷，溝通能力強； 3、 熱愛銷售，抗壓能力強，有激情，有賺錢企圖心； 4、 有投資行業(yè)、房地產(chǎn)銷售，從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。 5、 行業(yè)內(nèi)高底薪+高額業(yè)務(wù)提成；正常雙休日及法定節(jié)假日； 6、 高額年終貢獻獎；提供在職培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、定期進修等個人全面成長策略； 7、 多種額外競賽獎勵、國內(nèi)外旅游方案、拓展活動等
營銷專員 若干 1、 電話聯(lián)絡(luò)，開發(fā)潛在客戶，介紹我公司產(chǎn)品與公司服務(wù)； 2、 對客戶進行跟蹤服務(wù)，維護客戶滿意度； 3、 無責(zé)任底薪（2000元-4000元）+業(yè)績提成+獎金，綜合工資1萬左右 4、 有完整的獎勵制度，每月有開單獎，個人月冠軍獎等等. 5、 公司提供入職前培訓(xùn)及全年免費在職培訓(xùn)，寬闊的晉升空間，表現(xiàn)優(yōu)秀可提升為業(yè)務(wù)經(jīng)理
渠道經(jīng)理 若干 崗位要求： 1、 22—40周歲，專業(yè)及以上學(xué)歷（特別優(yōu)秀者可放寬）； 2、 2年以上工作經(jīng)驗，1年以上銷售經(jīng)驗； 3、 具備良好的溝通技巧和管理理念，有較強的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力； 4、 成熟穩(wěn)重，強烈的責(zé)任感和團隊成就意識； 5、 熱愛銷售和投資行業(yè)，并立志于本行業(yè)長期發(fā)展。
團隊經(jīng)理 若干 1、大專學(xué)歷，有工作經(jīng)驗才能支取基本工資； 2、 了解信貸業(yè)務(wù)基本政策和流程，客戶還款能力須經(jīng)核實； 3、 有基本的金融知識和銀行業(yè)務(wù)知識； 4、 優(yōu)秀的溝通能力，工作積極主動不可推諉； 5、 有信貸工作經(jīng)驗可配合外派人員核實貸款人信用程度，有客服、市場工作
前臺兼行政 若干 1、 來訪人員接待，收發(fā)傳真及信件，打印復(fù)印文件等； 2、 辦公設(shè)施及辦公環(huán)境維護與管理； 3、 協(xié)助部門辦理人員入職、離職手續(xù)，員工檔案建立等； 4、 協(xié)助公司相關(guān)活動策劃與組織； 5、 完成其他行政相關(guān)工作。
 

攤位號  C16    蘇州電器科學(xué)研究院股份有限公司

 
電器類產(chǎn)品檢測市場開拓 若干 專業(yè)：市場營銷或電氣技術(shù)類相關(guān)專業(yè)? 學(xué)歷：大專及以上計算機要求：一般普通話要求：基本標準領(lǐng)悟能力強，敢于接受挑戰(zhàn)；熱情積極，性格開朗，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力工作耐心、細致，誠實守信有團隊合作意識工作經(jīng)歷不限
高低壓電器檢測人員 10名 大專以上學(xué)歷（本科學(xué)歷者優(yōu)先）.電氣類相關(guān)專業(yè).能吃苦耐勞，身體健康，可適應(yīng)常加班和三班。 
 

攤位號  C17    蘇州王將商務(wù)咨詢有限公司

 
客服專員 若干 年齡18-30歲，普通話良好，有一定的語言表達能力和組織能力，專業(yè)不限，對電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者優(yōu)先，企業(yè)帶薪培訓(xùn)，有無經(jīng)驗均可。常白班、八小時，提供食宿。
儲備干部 5名 20-30歲，大專以上學(xué)歷，有良好的表達溝通能力及團隊協(xié)作精神；計算機、電子商務(wù)專業(yè)者及有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，無經(jīng)驗者，愿意接受從基層做起亦可。
 

攤位號  C18    蘇州奧凱材料技術(shù)有限公司

 
外貿(mào) 3名 男女不限，優(yōu)秀的英文聽說讀寫能力，能夠快速熟練地書寫商務(wù)英文信函，口語良好。? 精通外貿(mào)流程，能夠掌握從尋找客戶到最后交單退稅的一個整體流程。? 熟知對外貿(mào)易規(guī)章、政策；報關(guān)、貨運、保險、檢驗等手續(xù)；各國關(guān)稅制度以及非關(guān)稅方面的規(guī)定；國際匯兌、支付方面的知識。? 熟悉國際貿(mào)易法律、法規(guī)、公約與慣例等。? 經(jīng)驗要求：具有兩年年以上國際貿(mào)易工作經(jīng)驗，有阿里巴巴操作經(jīng)驗者優(yōu)先。 
網(wǎng)絡(luò)管理員 1名 男性，大專以上學(xué)歷，24歲以上，負責(zé)公司電腦網(wǎng)絡(luò)管理和ERP的維護，性格開朗，有工作經(jīng)驗1年以上。 
銷售/業(yè)務(wù)員 2名 男女不限，�？萍耙陨蠈W(xué)歷； 畢業(yè)生或有銷售工作經(jīng)驗者均可；擁有上進心，具有較強的溝通能力，市場洞察能力。 
網(wǎng)絡(luò)營銷 2名 大專及以上學(xué)歷，兩年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)網(wǎng)絡(luò)推廣或網(wǎng)站編輯從業(yè)經(jīng)驗； 制定并實施網(wǎng)絡(luò)推廣計劃，熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS推廣，利用各種網(wǎng)絡(luò)平臺，通過信息發(fā)布、論壇、博客及其它特殊的推廣方式； 熟練掌握網(wǎng)頁編輯相關(guān)軟件良好的溝通協(xié)作能力和文案水平； 邏輯思維能力強，做事有條理，具備較強的分析問題和解決問題的能力，擅長溝通表達。 
銷售助理 若干 限女性，�？埔陨蠈W(xué)歷，畢業(yè)生均可，形象氣質(zhì)佳；從事過銷售助理或統(tǒng)計類工作者優(yōu)先考慮；做事認真、細心、負責(zé)；熟練使用office等辦公軟件；具有服務(wù)意識，能適應(yīng)較大的工作壓力；機敏靈活，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。 
設(shè)備工程師 1名 男性，年齡20-50周歲，熟悉電器基礎(chǔ)知識，對電器、機械等方面要有一定技術(shù)，能對PLL、變頻、溫控、液壓氣動等方面有一定了解，5年以上設(shè)備維修工作經(jīng)驗，需有電工證，有同行業(yè)優(yōu)先。 
操作工 若干 初中以上學(xué)歷，男，年齡18-40周歲，能吃苦耐勞，滿勤24天，兩班倒12小時制，無違紀現(xiàn)象，保底工資3150元，另計工齡工資、夜班津貼、生活津貼等福利，月綜合工資3150元-5000元左右，公司免費提供工作餐。 
 

攤位號  C19    蘇州哈普友人力資源服務(wù)有限公司

 
招聘專員、文員 若干 1、招聘標準 1.18—30周歲,有人力資源或銷售從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2.性格開朗、自信具備良好的表達能力和溝通技巧,善于與人交流。 3.身體健康,談吐清晰,思維活躍；有服務(wù)意識、較強的責(zé)任感及事業(yè)心。 4.具備基本的計算機知識，無工作經(jīng)驗者可帶薪培訓(xùn)。工作內(nèi)容 1.為各大企業(yè)提供招聘服務(wù)，主要運用網(wǎng)絡(luò)發(fā)布招聘信息。 2.負責(zé)接聽工友的咨詢電話，并在電話中向工友做出企業(yè)的具體介紹；負責(zé)撥打工友投遞的簡歷；負責(zé)解答工友的在線咨詢。 3.確認工友是否參加面試。 4.工友到達公司后初步接待。 5.負責(zé)后期工友在廠區(qū)的工作事宜。工作時間 1.工作時間:上班時間（早上8：00至下午17:30）中午有一個半小時的吃飯休息時間。 2.上六休一 
 

攤位號  C20    蘇州久興汽車銷售服務(wù)有限公司

 
汽車銷售顧問 5名 高中以上學(xué)歷，20-35歲，底薪+獎金+五險 可接受應(yīng)屆畢業(yè)生具體要求：1、具有高中以上學(xué)歷，汽車營銷或其他相關(guān)專業(yè)；2、擁有C21駕駛執(zhí)照并熟練駕駛；3、儀表端莊，舉止大方。得體；4、具有良好的語言表達能力與溝通能力，良好的客戶服務(wù)理念；5、對工作要有熱情和毅力，具有吃苦耐勞、勇于開拓的敬業(yè)精神；6、思路清晰、性格開朗、城市，有責(zé)任心；7、善于學(xué)習(xí)，經(jīng)培養(yǎng)可具有一定的市場開拓能力。
網(wǎng)銷專員 2名 高中學(xué)歷以上，20-35歲，底薪+獎金+五險 可接受應(yīng)屆畢業(yè)生具體要求：1、高中以上學(xué)歷，市場營銷、廣告設(shè)計、計算機專業(yè)優(yōu)先；2、有網(wǎng)絡(luò)銷售兩年以上工作經(jīng)驗；3、熟練操作計算機；3、有良好的溝通表達能力，善于觀察，有獨立分析、思考和解決問題的能力；5、性格樂觀開朗，能承受一定的工作壓力。
 

攤位號  C21    中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務(wù)部

 
社區(qū)服務(wù)代表 若干 25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。
電話服務(wù)助理 若干 20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優(yōu)先。
儲備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團隊協(xié)作精神者優(yōu)先。
綜合內(nèi)勤 若干 25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團隊組訓(xùn) 若干 23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識者優(yōu)先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。
 

攤位號  C22    可勝科技(蘇州)有限公司

 
操作工、品檢QC 若干 招聘要求：男女不限，16-43周歲基本薪資：1770元-2070元/月（加班基數(shù)1530元，工作滿3個月加班基數(shù)為1630元）其它津貼：夜班津貼10元/天，環(huán)境津貼50-300元/月，工種津貼100-250元/月，綜合薪資：3200元-4500元/月，提供廠車、住宿，提供免費工作餐及加班餐！公司地址：蘇州工業(yè)園區(qū)長陽街111號 
 

攤位號  C23    蘇州通衢機電設(shè)備有限公司

 
數(shù)銑技術(shù)員（急招） 2名 (一)、崗位職責(zé)： 1、操作數(shù)控車床（廣數(shù)系統(tǒng)）、銑床，完成指定加工件的加工。 (二)、用人要求： 1、熟練操作數(shù)控車床、銑床、普車； 2、可以進行簡單工裝夾具設(shè)計，會數(shù)車編程、數(shù)車簡單維修，并能積極配合加班； 3、學(xué)歷中專（含）以上，五年（含）以上數(shù)控銑床工作經(jīng)驗。
數(shù)控車床操作員（急招） 1名 薪資待遇：基本薪資3000～5000元 + 加班工資 + 年終獎 (一)、崗位職責(zé)： 1、操作數(shù)控車床（廣數(shù)系統(tǒng)）、銑床，完成指定加工件的加工。 (二)、用人要求： 1、熟練操作數(shù)控車床、銑床； 2、可以進行簡單工裝夾具設(shè)計，并能積極配合加班； 3、學(xué)歷中專（含）以上，三年（含）以上本崗位工作經(jīng)驗。
機械工程師（急招） 2名 (一)、崗位職責(zé)： 1、主要負責(zé)公司機械產(chǎn)品（主要以液壓相關(guān)產(chǎn)品為主）的研發(fā)設(shè)計、優(yōu)化等工作； 2、能夠獨立設(shè)計箱體、工裝夾具； 3、能夠獨立完成精密件的測繪工作； (二)、用人要求： 1、大專以上學(xué)歷，機械專業(yè)； 2、必須要有五年以上機械設(shè)計經(jīng)驗； 3、機械理論基礎(chǔ)扎實,熟悉機械結(jié)構(gòu)及機械原理； 4、可以熟練應(yīng)用CAD、Solidworks繪圖；
銷售工程師（急招） 5名 (一)、崗位職責(zé)： 1、配合上級要求，及時與客戶有效溝通并能有效的反饋客戶疑問； 2、負責(zé)公司日常銷售工作（制作產(chǎn)品報價、方案等等）； 3、有1年以上的電話銷售經(jīng)驗； 4、具體項目能深入跟蹤，把握客戶需求，并促成訂單簽訂； 5、市場信息的收集及競爭對手的分析； 6、公司實行競爭的薪酬制度，一經(jīng)錄用，公司將提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺。 (二)、用人要求： 1、�？埔陨蠈W(xué)歷，具有基本的英語水平； 2、性格外向、反應(yīng)敏捷、工作熱情、有責(zé)任感，抗壓力強； 3、2年以上銷售經(jīng)驗，具有良好的團隊合作精神及溝通能力。
裝配兼售后（急招） 2名 (一)、崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司液壓系統(tǒng)整機裝配； 2、熟悉機加工工藝，必須要有鉗工基礎(chǔ)，動手能力強，能看懂機械裝配圖； 3、負責(zé)部分售后工作，要求能夠出差國外。 (二)、用人要求： 1、中專以上學(xué)歷，機械行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗，有液壓行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、具有中級鉗工證書； 3、抗壓能力強，有責(zé)任心，執(zhí)行力強。 
 

攤位號  C24    連云港臺康勞務(wù)派遣有限公司蘇州分公司

 
業(yè)務(wù)專員 10名 男女不限，限18-35周歲，有較強的責(zé)任心和溝通能力，包吃住 
業(yè)務(wù)主管 2名 男女不限，限20-35周歲，有較強的責(zé)任心和溝通能力，薪資面議 包吃住 
網(wǎng)聘專員 10名 男女不限，18-35周歲，會電腦操作，有較強的責(zé)任心和溝通能力，包吃住
 

攤位號  E01    蘇州華日金菱機械有限公司

 
CNC操作員 3名 兩年以上工作經(jīng)驗，加工機械零件。 
普車工 3名 兩年以上工作經(jīng)驗，加工機械零件。 
銑床工 3名 兩年以上工作經(jīng)驗，加工機械零件。 
鉗工 3名 兩年以上工作經(jīng)驗，加工機械零件。 
裝配工 3名 兩年以上工作經(jīng)驗，加工機械零件。 
裝配主管 1名 三年以上工作經(jīng)驗。 
機械QC 2名 兩年以上工作經(jīng)驗
 

攤位號  E02    騰輝電子(蘇州)有限公司

 
一、二廠生產(chǎn)部作業(yè)員 40名 40歲以下男性,高中或中專以上（中專電子、機械、化工專業(yè)優(yōu)先），二班作業(yè)，能配合加班。（每天4小時加班，不扣吃飯時間，住宿免費） 
二廠倉管員 5名 30歲以下男性,高中或中專以上學(xué)歷，二班作業(yè)，能配合加班，有一年以上叉車駕駛經(jīng)驗。 
一、二廠品保測試員 5名 35歲以下女性,高中或中專以上，電腦熟練，二班作業(yè)，能配合加班。 
外銷客戶專員 1名 男,女不限（女需已婚已育）.有一到二年外銷工作經(jīng)驗. 中專以上(能用英文收發(fā)郵件)家住公司附近者優(yōu)先考慮錄用公司地址：泰山路308號. 
生產(chǎn)部工程師 1名 男，本科以上學(xué)歷、理工科相關(guān)專業(yè)、應(yīng)屆生亦可，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先工作地點：泰山路308號 
制程改善工程師 若干 本科以上學(xué)歷，化學(xué)化工，高分子相關(guān)專業(yè)；有較強的協(xié)調(diào)能力，具有團隊的意識，能吃苦耐勞；負責(zé)產(chǎn)品異常分析及改善；協(xié)助完成專案；新產(chǎn)品導(dǎo)入；對生產(chǎn)工藝的改善及維護相應(yīng)的SOP；應(yīng)屆生亦可 
品保工程師（儀校工程師） 若干 男女不限（女需已婚已育），大專以上學(xué)歷（應(yīng)屆生亦可） 2年以上品質(zhì)管理方面的工作經(jīng)驗；有計量儀器校驗管理方面的工作優(yōu)先；了解ISO9000,TS16949等品質(zhì)系統(tǒng)的運作；能夠運用SPC,MSA等品質(zhì)工具分析解決實際的問題；了解環(huán)境有害物質(zhì)法規(guī)，如:ROHS,REACH等； 
品保工程師 1名 女性（需已婚已育），本科以上學(xué)歷（化工專業(yè)） 1.2年以上品保工作經(jīng)驗 2.熟練使用EXCEL、 WORD、 PPT等辦公軟件 3.熟練運用SPC、MSA、QC 7大手法等品保工具 4.有組織品質(zhì)改善及品質(zhì)異常的經(jīng)驗及經(jīng)歷 5.具備一定的分析及解決問題能力 6.熟練制作各類品質(zhì)報告 
資深研發(fā)工程師 1名 男性，本科以上學(xué)歷，化學(xué)相關(guān)專業(yè)。5年以上覆銅板研發(fā)經(jīng)驗 
技服工程師 1名 男性1名，大專以上學(xué)歷，化學(xué)化工，高分子相關(guān)專業(yè)(優(yōu)先)；有較強的溝通能力，具有團隊意識，能吃苦耐勞；負責(zé)產(chǎn)品客戶端的推廣；處理客戶端的產(chǎn)品性能問題；有PCB及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 
研究員 1名 男，本科學(xué)歷；可查閱英文文獻者優(yōu)先；思維活躍,對新事物新技術(shù)有興趣；可獨立完成實驗設(shè)計,具獨立分析問題能力; 化工及高分子專業(yè)優(yōu)先,對熱固性樹脂有一定的了解；有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力。負責(zé)推行工廠環(huán)保日常工作,年度監(jiān)測,固廢申報及應(yīng)付環(huán)保檢查.負責(zé)推行工廠安全日常工作,進行安全檢查,職業(yè)健康申報及應(yīng)付安全檢查.配合推行工廠１４００１及１８０００的相關(guān)工作 
設(shè)備部機修技術(shù)員 2名 45歲以下男性2名，高中以上學(xué)歷；持鉗工證、電焊證，二年以上設(shè)備維修相關(guān)工作經(jīng)驗 
倉庫班長 1名 35歲以上男性，中專以上學(xué)歷有三年以上倉管主管經(jīng)驗，熟悉K3系統(tǒng)，有人員訓(xùn)練和培養(yǎng)經(jīng)驗，溝通協(xié)調(diào)能力強，能吃苦耐勞。配合上12小時班別及晚班 
倉管值班科長 2名 男，高中以上學(xué)歷，有叉車證，能適合二班倒 * 5年以上倉庫管理工作經(jīng)驗，掌握整個倉庫的作業(yè)流程及管理要求 * 3年以上倉庫班長工作經(jīng)驗，豐富的人員管理經(jīng)驗及技巧，及溝通能力 * 有危化品倉庫管理經(jīng)驗及資質(zhì)證書 * 電腦，OFFICE操作經(jīng)驗 * 有自動倉庫管理經(jīng)驗的尤佳 
警衛(wèi) 1名 男,28歲以上40歲以下,高中以上學(xué)歷,能上二班,有保安工作經(jīng)驗,品質(zhì)端正,無不良記錄,退伍軍人優(yōu)先. 
 

攤位號  E03    蘇州市得月樓餐飲有限公司

 
餐廳服務(wù)人員 若干 男女不限，戶籍不限，品貌端正，有餐飲同工種經(jīng)驗者優(yōu)先，待遇面議。
餐廳后勤人員（跑菜/洗碗） 若干 男女不限，戶籍不限，工作勤奮，頭腦靈活者優(yōu)先，待遇面議。
迎賓人員 若干 女性，初中以上文化，身高1.60CM以上，待遇面議。
點心間打荷人員 若干 男女不限，戶籍不限，品貌端正，有餐飲同工種經(jīng)驗者優(yōu)先，待遇面議。
水電維修工 3名 男性，中專以上學(xué)歷，年齡20-35歲（接受實習(xí)生、可培養(yǎng)），有水電工證先考慮，工資面議。
其他職位請咨詢門店經(jīng)理 若干 
 

攤位號  E04    紐佩斯樹脂(蘇州)有限公司

 
生產(chǎn)作業(yè)員 3名 公司直招，與紐佩斯簽合同任職要求： u 有化工背景者1年的化工企業(yè)工作經(jīng)驗； u 優(yōu)秀的化工專業(yè)中專畢業(yè)生亦可； u 有叉車駕駛證者優(yōu)先考慮。 薪資待遇： 綜合工資3500-4500元 13薪+年終獎（約1個月工資）公司福利 1.繳納社保和12%的公積金； 2.婚育津貼:結(jié)婚800元，生育800元，生日200元；節(jié)日津貼:春節(jié) 800元，中秋300元，青年節(jié)100元，端午節(jié)80元，兒童節(jié)150元； 3.年度旅游1000元； 4.周年服務(wù)獎:一周年100元，兩周年300元，五周年600元； 5.高溫津貼: 6-9月200 元/月，高溫飲料2瓶/天； 6.產(chǎn)品月100%合格率達成：100元/月； 7.年度健身卡(寶力豪6000元和星海游泳館2500元) ； 8.提供班車或交通津貼180元/月； 9. 入職即可享受公司帶薪年假和帶薪病假； 10.為員工及獨生子女購買看病保險，門診報銷高達比例90%； 11. 年度體檢(450元)，為員工購買意外保險和雇主責(zé)任險。 12. 年會、桌球比賽、羽毛球等活動； 
 

攤位號  E05    梯梯電子集成制造服務(wù)(蘇州)有限公司

 
SMT 20名 焊接、物料、清洗、測試、目檢、操機，要求SMT相關(guān)工作經(jīng)驗1-2年,熟悉PCBA, 兩班倒，半個月至一個月轉(zhuǎn)班。作業(yè)員：底薪1800+補貼200+績效100+加班（基數(shù)1800），夜班津貼28.5元（其中8.5元為餐貼），繳納社保。其他福利：生日券，中秋國慶/過年購物券，過年外地員工報銷500元上限車費，公司投保24小時意外險，醫(yī)療補助險等，看病醫(yī)院醫(yī)保可報銷80%。 
測試技術(shù)員 若干 3年以上FCT測試經(jīng)驗，熟悉安捷倫3070者優(yōu)先
SMT線長 若干 3年以上工作經(jīng)驗，熟悉SMT制程，熟悉貼片機，印刷機，波峰焊，回流焊等設(shè)備的操作和日常維護，了解ICT,AOI,X-ray Test, PCBA維修，手工焊接的知識 
油漆工 1名 薪資面議。 
 

攤位號  E06    蘇州金龍大酒店有限責(zé)任公司

 
總臺服務(wù)員 2名 女，20-30歲，職高以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
倉庫管理員 1名 女，25-50歲，大專以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
食堂廚師 1名 男，25-50歲，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
地毯工 1名 男女不限，35-50歲，能吃苦耐勞。
酒水員 1名 男女不限，20-35歲，初中以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
平燙工 1名 女，20-50歲，能吃苦耐勞。
服務(wù)員 若干 女，20-35歲，初中以上，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
中廚房（冷菜領(lǐng)班、點心師、切配、爐灶兩名） 若干 男女不限，20-45歲，有相關(guān)經(jīng)驗
門童 2名 男，20-35歲，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
客戶經(jīng)理 2名 女，20-35歲，有一定的公關(guān)能力，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
傳菜生 2名 男，20-35歲，初中以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗。
 

攤位號  E07    蘇州通億達貿(mào)易有限公司

 
客服專員 若干 1.年齡18-28周歲，會基本的電腦操作； 2.普通話標準，有一定的語言表達能力和組織能力； 3.工作耐心細致，性格開朗，具有較強的服務(wù)意識。 
儲備干部 5名 1.年齡20-28周歲，接受應(yīng)屆畢業(yè)生； 2.大專及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理、國際貿(mào)易等專業(yè)優(yōu)先考慮； 3.有一定的語言表達能力和團隊管理能力，有較強的抗壓能力和服務(wù)意識。 
 

攤位號  E08    安捷利電子科技(蘇州)有限公司

 
操作工、檢驗員 若干 1、女性，16~35周歲； 男性；16-35周歲2、裸視視力1.0以上，無色盲；3、初中或以上學(xué)歷；4、身體健康，無殘疾或傳染病、慢性病。三、工作方式：每天工作8小時，每周休息2天，白班和夜班輪換。（8小時以外安排加班）四、操作工及檢驗員待遇：基本工資：一、1530元/月。3個月內(nèi)的員工，考核獎30元。 3個月以上的員工，考核獎80元。 6個月以上的員工，考核獎100元。 1年以上的員工，考核獎150元。二、 特殊崗位崗位津貼60-120元之間。三、 檢驗員崗位津貼200元。四、夜班津貼每晚10元。五、每工作滿一年調(diào)整一次工齡工資。六、綜合工資2500~3300元左右加班：平日按13.18元/小時，雙休假日按17.58元/小時，法定假日26.37元/小時。 
設(shè)備維修 1名 應(yīng)屆生亦可，機電專業(yè) 
維修工程師 1名 應(yīng)屆生亦可，機電專業(yè) 
 

攤位號  E09    斯威澤爾壓鑄（蘇州）有限公司

 
QC/質(zhì)檢員 若干 要求：女性，已婚已育，蘇州本地人優(yōu)先。從事過質(zhì)檢工作，會使用量具。吃苦耐勞，能適應(yīng)倒班工作。 
生產(chǎn)主管 若干 要求：男，本科學(xué)歷，對壓鑄工藝有一定了解，英語流利，有兩年以上管理經(jīng)驗 
項目工程師 若干 工作職責(zé)：1，參與協(xié)助國外項目的轉(zhuǎn)移2，推進內(nèi)部項目的開發(fā)與實施3，項目文件的整理與編制。招聘要求：1，本科以上學(xué)歷，機械、材料或工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)2，應(yīng)屆畢業(yè)生或有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗3，英語熟練，聽說讀寫能力優(yōu)4，有強烈的學(xué)習(xí)欲望，能吃苦，善于溝通，有較好的團隊合作精神 
操作工 若干 要求：男女不限，25-45周歲，吃苦耐勞，身體素質(zhì)好，能適應(yīng)兩班倒工作。 
維修工 若干 要求：男性，有電工證，有相關(guān)工作經(jīng)驗，應(yīng)聘聯(lián)系人：岳小姐，聯(lián)系方式：69581563，13814898051 
 

攤位號  E10    蘇州卓瑞電子有限公司

 
業(yè)務(wù)員 若干 性別不限，中專以上學(xué)歷，18-30歲，能短期出差，能吃苦，態(tài)度端正，抗壓能力強
操作員 若干 年齡在18-30周歲之間；無違法違規(guī)不良記錄；學(xué)歷要高中學(xué)歷畢業(yè)證書；身體要健康合格（無傳染性疾病、精神性疾�。�；視力裸視0.6以上，矯正視力0.8以上（無色盲色弱、沙眼）；能服從公司安排作業(yè)，能吃苦耐勞；能提供本人身份證原件，畢業(yè)證書原件；正常上班能配合加班月工資正常在3000-4500元左右；在工工作期間能認真完成工作內(nèi)容，做到守時、守紀，無違規(guī)作業(yè)，做到品質(zhì)與質(zhì)量合格。
 

攤位號  E11    達豐(上海)電腦有限公司

 
一線作業(yè)員 若干 年滿18周歲，男女不限，持本人真實有效之二代身份證件；初中、中專、技校、高中及同等學(xué)歷文化程度；身高符合機臺（設(shè)備）安全生產(chǎn)需要；集團公司內(nèi)免職等異常離職人員不予錄用。工資項目 待遇說明基本工資 1850 績效獎金 0-200元，視部門績效情況發(fā)放職務(wù)加給 0-400元，視員工技能狀況發(fā)放夜班津貼 15元/晚加班工資 按國家法規(guī)，延長150%，雙休200%，法定節(jié)假日300%，按基本工資1850計算社會保險 簽訂勞動合同，交納上海市規(guī)定社會保險綜合工資 3000—4500 公司提供食宿（一日三餐），每月薪資中扣除150元。 
 

攤位號  E12    蘇州安澤電子有限公司

 
業(yè)務(wù)銷售 3名 招聘要求：大專及以上學(xué)歷，性別不限；具有良好的表達能力和溝通能力，責(zé)任心強；能吃苦，能承受銷售壓力，有團隊協(xié)作意識；熟練使用電腦及相關(guān)辦公軟件，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。崗位職責(zé)：負責(zé)開發(fā)客戶，完成公司制定的銷售目標；處理客戶詢價、樣品等事宜，提供相應(yīng)的技術(shù)支持；定期拜訪和維護客戶，獲取訂單；銷售全過程的跟進、包含客戶付款、售后服務(wù)等；配合公司銷售團隊做好其他工作。工資待遇：底薪+提成+獎金。 
產(chǎn)品經(jīng)理 1名 招聘要求：大�；蛞陨蠈W(xué)歷，需精通日語；須具備較好的日語讀、寫、說能力，能現(xiàn)場翻譯；具備較強的心理承受能力，獨立工作能力強，具備團隊合作精神；原則性強、思維敏捷、嚴謹，有較強的敬業(yè)精神，精通日語的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。崗位職責(zé)：及時了解原廠的新產(chǎn)品策略，做好產(chǎn)品線規(guī)劃和推廣，協(xié)助銷售進行販賣，并及時擬定報告反饋給原廠；負責(zé)向原廠申請新物料的交易價格，對舊價格定期進行維護；及時進行客戶報備，爭取原廠最大的支持；協(xié)助銷售人員對應(yīng)客戶需求，如技術(shù)支持、交期要求以及不良投訴等；及時與銷售確認已送出的樣品項目進展狀況以及新項目報價后的跟蹤；工作中所有的日語翻譯以及日語接待工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
 

攤位號  E13    蘇州蘇拓鋼鐵工業(yè)有限公司

 
人事行政助理 1名 女性，20—30歲，本科以上學(xué)歷，行政文秘及人力資源等相關(guān)專業(yè)，熟練使用各種辦公軟件，工作認真踏實，善于溝通，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 
氧氣切割工 2名 男性，25—50歲，初中以上學(xué)歷，身體健康，能吃苦耐勞。有氧氣切割操作證者優(yōu)先，三年以上工廠工作經(jīng)驗。 
汽修工 2名 男性，25—45歲，中專以上學(xué)歷，工作認真踏實，三年以上工程車輛修理工作經(jīng)驗。 
駕駛員 1名 男性，25—45歲，高中以上學(xué)歷，A2以上駕照，三年以上安駕。 
輔助工 1名 男性，25—45歲，初中以上學(xué)歷，身體健康，能吃苦耐勞。三年以上工廠工作經(jīng)驗。
 

攤位號  E14    佳能(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 女18-30周歲，身體健康，1.50米以上，無色盲色弱，經(jīng)公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費用由公司承擔(dān)。 薪資待遇：基本工資2110元，績效獎50-250元，兩班倒，2個禮拜換班，夜班津貼20元/夜。 平時18.84元/小時、雙休25.12元/小時、國假37.68元/小時福利：交5險1金。工作餐免費。 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費用全免，住宿費用為40元/月。 廠車：由公司免費提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請150元的交通津貼。廠車路線： 1、木瀆、南浜（新區(qū)水廠）、 新升西門、 2、橫塘、馬莊、西跨塘、長浜、沈巷、珠江小區(qū) 3、華通、陽山花苑、馬澗公司地址：新區(qū)馬運路266號面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆 
 

攤位號  E15    蘇州金碩源人力資源服務(wù)有限公司

 
招聘專員 50名 崗位描述：通過網(wǎng)絡(luò)招聘網(wǎng)站（58網(wǎng)、趕集網(wǎng)、智聯(lián)等等）為各大500強企業(yè)補充人力。二、福利待遇：1.無責(zé)任底薪：1830（底薪）+100（全勤獎）+業(yè)績提成，綜合工資3500—5000 （有能力的可面議）2.一天8小時 ，上6休1，常白班；3. 公司為每位合同制員工繳納五金：養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金及生育保險金； 4.發(fā)放年終獎、結(jié)婚禮金、生育禮金、節(jié)日禮品、生日禮品等等。5. 員工在職滿一年可享受3天年假及每月200元的工齡獎。6.每月每年公司公開選舉優(yōu)秀員工，給予200-800元的現(xiàn)金獎勵。7.公司為每位員工提供公平的晉升機會。8.每年公司為員工提供兩次免費旅游的機會。三、招聘要求： 1.高中、中專/技校、大專及以上學(xué)歷之在校學(xué)生或畢業(yè)生,有工作經(jīng)驗優(yōu)先；2.正面、積極、樂觀，無不良嗜好；3.年滿18--30周歲，無經(jīng)驗者可帶薪培訓(xùn)；4.語言表達能力強，普通話較好；5.身體健康，無傳染疾��；6.遵守公司各項規(guī)章制度。 
出納 1名 女性，18-28周歲，會收銀，會簡單的辦公軟件。
 

攤位號  E16    蘇州金黃埔房產(chǎn)經(jīng)紀有限公司

 
一手房部（置業(yè)顧問） 20名 年齡18~28周歲，中專及以上學(xué)歷，男女不限；具備良好的語言表達能力與溝通能力，有親和力，有強烈的成功欲望；為人正直、誠信，有相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
房地產(chǎn)銷售（置業(yè)顧問/經(jīng)紀人） 30名 男女不限，20~30周歲，高中、中專、大專及以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，有責(zé)任感、富有激情，能夠承受工作壓力，能服從公司安排，有無行業(yè)經(jīng)驗、工作經(jīng)驗不限，專業(yè)不限，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加盟
儲備干部 5名 各院校大專以上應(yīng)屆畢業(yè)生，熱愛銷售工作，渴望高薪，公司提供崗前培訓(xùn)，一對一指導(dǎo)，考驗合格后提管理崗位
助理 2名 女士優(yōu)先
儲備店經(jīng)理 2名 男女不限、年齡24~30周歲；大專、本科及以上學(xué)歷；具有市場營銷、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；具有本行業(yè)帶團隊經(jīng)歷者優(yōu)先；對行業(yè)有獨特的見解，有志于在本行業(yè)長期發(fā)展；能借助公司平臺，獨立帶領(lǐng)團隊執(zhí)掌一方。
店長助理 2名 女士，大專，本科及以上學(xué)歷，年齡20~30歲，能熟練使用各種辦公軟件，細心，富有責(zé)任感和強烈的團隊合作精神，專業(yè)不限。
 

攤位號  E17    傳宇通訊(蘇州)有限公司

 
QE助理工程師 若干 大專以上學(xué)歷；熟悉新產(chǎn)品驗證流程及測試規(guī)范；熟悉品質(zhì)管理相關(guān)技能及手法；能配合公司的相關(guān)工作安排；相關(guān)工作經(jīng)驗1-2年。
品保IQC/IPQC/OQC 若干 中專學(xué)歷，電子類畢業(yè)專業(yè)者優(yōu)先考慮；相關(guān)工作經(jīng)驗一年以上；熟悉QC工作流程，有包裝材料檢驗技能者優(yōu)先。
倉管 若干 中專學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗一年以上，熟悉倉管流程，熟悉ERP系統(tǒng)。
PE工程師 若干 大專以上學(xué)歷，電子科系相關(guān)畢業(yè)，英語良好，應(yīng)聘生可考慮。
財務(wù) 若干 大專以上學(xué)歷，女性，會計專業(yè)，1-2年工作經(jīng)驗，應(yīng)屆生亦可。
機構(gòu)工程師 若干 本科學(xué)歷，機構(gòu)模具類相關(guān)專業(yè)；能較熟練應(yīng)用繪圖軟件PROE；工作積極，認真負責(zé)，能吃苦耐勞；電子廠機構(gòu)工作經(jīng)驗1年以上，了解電子廠機構(gòu)工作流程。
模切工程師 若干 大�；蛞陨蠈W(xué)歷，3年以上模切行業(yè)經(jīng)驗，能較熟練應(yīng)用繪圖軟件CAD；或操作豐日昆侖機器。
關(guān)務(wù)主管 若干 大專以上學(xué)歷，國貿(mào)類專業(yè)；精通貿(mào)易業(yè)務(wù)流程，熟悉國際貿(mào)易報關(guān)、商檢、核銷等業(yè)務(wù)流程，有實際核銷手冊工作經(jīng)驗；3年以上關(guān)務(wù)團隊管理工作經(jīng)驗，了解海關(guān)，商檢，稅務(wù)等相關(guān)政策，有良好的社會關(guān)系、溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力及公關(guān)意識，有強烈的責(zé)任心；有報關(guān)員證，報檢員資格證及一定的英語聽寫說能力；
光武 若干 大專以上學(xué)歷，至少1-2年工作經(jīng)驗，有報檢證，工作認真負責(zé)
模切技術(shù)員 若干 3年以上模切操機經(jīng)驗，會操作豐日及坤輪優(yōu)先
 

攤位號  E18    三洋能源(蘇州)有限公司

 
操作工 50名 女，18歲以上，女性，初中學(xué)歷以上；底薪1850元/月，加班按1800元計算，全勤獎：100元/月，夜班津貼：15元/天，實得工資3200元/月—4000元/月，提供宿舍，獎金每三個月發(fā)放一次。 
日語翻譯 1名 女，22歲以上，大專以上，女性，日語一級以上；應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；能熟練掌握自動化辦公軟件；性格開朗，有責(zé)任心，可配合加班。 
廠醫(yī) 1名 25歲以上，本科，內(nèi)科專業(yè)；持有醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證；能配合加班，工作認真負責(zé)，已婚已育優(yōu)先。 
機構(gòu)設(shè)計工程師 1名 男，22歲以上，大專以上，懂得塑膠模具成型技術(shù)，相關(guān)工作經(jīng)驗至少一年以上，能熟練使用Pro/E和Solidworks，英語讀寫熟練，能吃苦耐勞，服從管理 
設(shè)備保全技師 2名 20歲以上，大專學(xué)歷，機電、電氣自動化等相關(guān)專業(yè)2年以上工作經(jīng)驗，能看懂電路圖，了解電氣控制系統(tǒng)，有電氣機械維護的專業(yè)知識、學(xué)習(xí)和動手能力強，能配合加班，有良好團隊合作精神。 
 

攤位號  E19    蘇州高新區(qū)臺北盧記麻辣火鍋店

 
店長 若干 薪資面議中專/大專畢業(yè),態(tài)度積極樂觀,熟悉操作office辦公軟件,具備英文會話能力,有2年以上相關(guān)經(jīng)驗. 
廚師長 若干 薪資面議具有火鍋相關(guān)實務(wù)經(jīng)驗兩年以上,如砧板,切配,刨肉等. 
領(lǐng)班 若干 薪資2800~3500/月中專/大專畢業(yè),態(tài)度積極樂觀,熟悉操作office辦公軟件,具備英文會話能力者佳 
服務(wù)員(前廳/后廚) 若干 薪資2600~2800/月初中以上學(xué)歷,具備良好的服務(wù)意識,適應(yīng)輪班輪休工作者佳. 上班地點: 總店: 蘇州高新區(qū)獅山路215號2樓205-209 新店: 蘇州工業(yè)園區(qū)蘇惠路88號環(huán)球188 
 

攤位號  E20    蘇州華美電器有限公司

 
操作工 若干 一、職位要求性別：男女不限年齡：18～40周歲學(xué)歷：初中以上身體健康，能吃苦耐勞，有工作責(zé)任心。二、 工資待遇綜合工資3500以上。底薪+加班費+全勤獎金+績效獎金+崗位補貼。長白班，每天8小時工作制，其余時間算加班。公司在每月15日以銀行打卡的形式發(fā)放上月工資。公司提供免費工作餐和廠車。 報名地址：蘇州市高新區(qū)泰山路288號報名電話：0512-88871851 聯(lián)系人：胡小姐 
 

攤位號  E21    蘇州華意汽車銷售服務(wù)有限公司

 
銷售顧問 3名 1、男女不限，高中以上學(xué)歷，形象佳，有駕駛證，能熟練駕駛汽車者優(yōu)先考慮。 2、一年以上汽車銷售工作經(jīng)驗，較強的溝通能力和客戶洞察力，良好的服務(wù)意識，親和力佳，有團隊合作精神。 3、熱愛銷售，熱愛汽車行業(yè)，能承受較大的工作壓力。 
服務(wù)顧問 2名 1、男女不限,高中以上學(xué)歷，電腦操作熟悉，有駕駛證。 2、思維反映靈敏、人際溝通能力強、良好的服務(wù)意識。 3、工作認真負責(zé)、有較強的團隊合作精神。 4、熱愛汽車行業(yè)，有一年以上標準汽車4S店售后服務(wù)前臺工作經(jīng)驗。 
機修工 3名 1、男性，初中以上學(xué)歷，20~35周歲。 2、有汽車售后維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先，肯吃苦。 
三包索賠員 1名 1、大專以上學(xué)歷，汽車等相關(guān)專業(yè)，有駕駛證。 2、具有1年以上汽車維修行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗。 3、熟悉產(chǎn)品結(jié)構(gòu)性能；全面掌握汽車理論及汽車構(gòu)造知識；了解相關(guān)的管理常識。 4、具有較好的語言表達能力和協(xié)調(diào)能力；具有一定的損傷件鑒定能力，熟練掌握計算機。 
倉管員 2名 1、男，本地人，35歲以下，高中以上學(xué)歷，電腦操作熟悉。 2、熟悉汽車配件管理工作一年以上經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 
電工 1名 1、蘇州戶籍，40歲以下，中技或中專及以上學(xué)歷；須持有電工證。 2、有良好的溝通能力、突發(fā)事故處理能力及團隊合作精神。 3、具備相關(guān)工作經(jīng)驗，責(zé)任心強，吃苦耐勞。 
市場專員 1名 1、男女不限，大專以上學(xué)歷。 2、熟練汽車產(chǎn)品知識，了解電視，報紙和網(wǎng)絡(luò)等媒體的投放渠道。 3、熟悉photoshop，OFFICE辦公軟件 。 4、有良好的策劃，溝通能力。 
服務(wù)主管 1名 1、年齡25-45歲，大專以上學(xué)歷，汽車等相關(guān)專業(yè)。 2、三年以上汽車行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。 3、具有較強分析、判斷能力、執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力，認真、細致、具有高度責(zé)任心； 4、基本知識要求：辦公軟件操作； 5、專業(yè)知識要求：汽車保修鑒定、汽車維修技術(shù)知識等。 
 

攤位號  F01    龐貝捷漆油貿(mào)易(上海)有限公司

 
車間操作員 若干 待遇：3500元左右任職要求：1、男，高中以上學(xué)歷，35周歲以下；2、能吃苦耐勞、良好的溝通能力和具有較強的團隊協(xié)作能力；3、有化工背景者優(yōu)先。工作職責(zé)： 1、根據(jù)生產(chǎn)要求完成相應(yīng)的產(chǎn)量；2、按照5S和工作區(qū)域衛(wèi)生要求標準，保持負責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生。
調(diào)色員 若干 任職要求：熟悉汽車修補漆調(diào)色流程
 

攤位號  F02    蘇州富積電子有限公司

 
制品擔(dān)當/CAD擔(dān)當 2名 男，24歲左右， 大專及以上 1、計算機專業(yè)； 2、會運用CAD制作圖紙； 3、熟練運用EXCEL/WORD等辦公軟件； 4、會日語者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
 

攤位號  F03    蘇州魚躍醫(yī)療科技有限公司

 
質(zhì)量經(jīng)理 1名 1. 具有大學(xué)本科或以上學(xué)歷； 2. 至少5年以上從事質(zhì)量工作及驗證工作經(jīng)驗； 3. 熟知ISO9001/ISO13485質(zhì)量管理體系標準，熟悉醫(yī)療器械/醫(yī)藥行業(yè)的生產(chǎn)流程和要求； 4. 掌握質(zhì)量控制的基本方法，熟練運用統(tǒng)計技術(shù)，了解6σ技術(shù)； 5. 具有良好的分析，判斷，組織，應(yīng)變處理問題能力； 6. 具有ISO13485內(nèi)審員證書，有豐富的實際審核經(jīng)驗和較強的審核技巧； 7. 熟練使用Office軟件，良好報告撰寫能力。職位描述： 1. 負責(zé)公司質(zhì)量體系建設(shè)和完善，公司產(chǎn)品質(zhì)量管理體系，執(zhí)行質(zhì)量監(jiān)控和實現(xiàn)質(zhì)量升級，解決質(zhì)量爭議，確保產(chǎn)品質(zhì)量有效控制和產(chǎn)品質(zhì)量升級。 2. 組織安排內(nèi)部審核工作，全面負責(zé)內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核工作。 3. 制定及監(jiān)督各種原材料、半成品及成品的檢驗程序及活動，保證原材料、半成品及成品的檢驗工作及時順利進行； 4. 組織不合格品的評審，參與糾正和預(yù)防措施的制定及驗證； 5. 發(fā)展及維持質(zhì)量部門的培訓(xùn)計劃； 6. 負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集與匯總，對檢驗報告數(shù)據(jù)的最終結(jié)果負責(zé)； 7. 與供方保持良好聯(lián)聯(lián)系，及時進行溝通，反饋質(zhì)量信息； 8. 負責(zé)公司內(nèi)部質(zhì)量體系審核的計劃、實施、跟蹤及關(guān)閉； 9. 協(xié)調(diào)藥監(jiān)部門現(xiàn)場檢查和第三方現(xiàn)場審核、完成整改報告及后續(xù)跟蹤工作； 10.為公司員工提供相關(guān)的質(zhì)量體系知識培訓(xùn)； 11.負責(zé)驗證方案和驗證報告的審核, 參與驗證活動的實施, 對驗證數(shù)據(jù)進行分析； 
生產(chǎn)工藝工程師/ IE 2名 1.大專及以上學(xué)歷，機械制造或工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)。 2.28~35歲左右，性別不限，已婚已育優(yōu)先 3.至少3年以上工作經(jīng)驗，且有較強的制造工藝和精益生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗，有制造業(yè)（醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先）。 4.有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有良好的團隊意識； 5.具有較強的分析問題、解決問題的能力； 6.熟悉質(zhì)量管理體系要求（熟悉ISO13485）； 7.有醫(yī)療器械行業(yè)工作經(jīng)驗（GMP車間）優(yōu)先。 8.抗壓能力強，具備較好的團隊意識。職位描述： 1.主導(dǎo)設(shè)計規(guī)劃生產(chǎn)線，負責(zé)生產(chǎn)線工裝的設(shè)計或選型以及安裝驗收； 2.設(shè)計和制定產(chǎn)品的制造工藝流程和生產(chǎn)線布置，并完成相關(guān)技術(shù)文件工作 ； 3.維護更新標準化文件，教育監(jiān)督作業(yè)員執(zhí)行標準作業(yè)及相關(guān)工作； 4.生產(chǎn)過程數(shù)據(jù)收集整理分析 持續(xù)改善生產(chǎn)效率和產(chǎn)品品質(zhì)； 5.建立和完善精益生產(chǎn)方式，提升質(zhì)量和生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本； 6.培訓(xùn)、推廣、應(yīng)用精益改善工具，指導(dǎo)員工運用精益生產(chǎn)工具解決具體生產(chǎn)現(xiàn)場問題； 7.協(xié)助生產(chǎn)現(xiàn)場實施GMP，確保按SOP、批記錄等完成清潔、消毒、生產(chǎn)操作等； 8.參與新產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)移工作，參與清潔驗證工作，負責(zé)工藝轉(zhuǎn)移與工藝驗證等； 9.參與生產(chǎn)工藝設(shè)備的URS/DQ/IQ/OQ/PQ等，負責(zé)指定的項目工作。 
無菌（植入性）醫(yī)療器械研發(fā)工程師 1名 1.本科及以上學(xué)歷，醫(yī)療器械等相關(guān)專業(yè)。 2. 5年以上無菌（植入性）醫(yī)療器械研發(fā)工作經(jīng)驗，有項目管理經(jīng)驗。 3. 27-35歲之間，男士優(yōu)先，已婚已育優(yōu)先。 4. 英語讀寫熟練，優(yōu)秀的計算機技能:熟練操作OFFICE軟件及UG 或Solidworks或Catia等三維軟件 5.積極主動，善于溝通，具備較強的團隊意識。 職位描述： 1.本科（含）以上學(xué)歷，具有無菌（植入性）醫(yī)療器械研發(fā)和相關(guān)驗證的工作背景； 2.熟悉并掌握ISO9001/ISO13485質(zhì)量管理體系標準和GMP生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范；具有至少兩年的項目管理經(jīng)驗； 3.從事過無菌（植入性）醫(yī)療器械的研發(fā)工作并協(xié)助產(chǎn)品注冊申報等工作經(jīng)驗； 4.從事過驗證（主）文檔編寫以及IQ,OQ,PQ等相關(guān)驗證工作；編寫過驗證相關(guān)的程序文件、作業(yè)文件、記錄文件等； 5.熟悉潔凈環(huán)境的管理、控制和有關(guān)法規(guī)要求；組織過潔凈廠房、輔助設(shè)施、設(shè)備、工藝、滅菌、包裝和過程的驗證等工作； 6.參與過植入或無菌醫(yī)療器械規(guī)范實施細則，或新版GMP的驗證和檢查工作； 7.具有對現(xiàn)有無菌產(chǎn)品改良變更的跟蹤與驗證；產(chǎn)品異常分析處理及改善方案等能力； 8.性格穩(wěn)重、工作態(tài)度嚴謹，具有較強的溝通能力與團隊合作精神；工作態(tài)度嚴謹細致，責(zé)任心強，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和敬業(yè)精神； 9.有無菌三類產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 
生產(chǎn)經(jīng)理 2名 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2.至少6年以上工作經(jīng)驗，有2年及以上醫(yī)療器械行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗。 3.有精益生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗. 有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有良好的團隊意識； 4.具有較強的分析問題、解決問題的能力； 5.男士優(yōu)先，年齡26-40周歲之間，已婚已育優(yōu)先。 6.抗壓能力強，有良好的溝通能力。職位描述： 1.負責(zé)車間生產(chǎn)管理工作。 2根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)。 3.對生產(chǎn)線人員進行培訓(xùn)和管理。 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 
過程檢驗員 1名 1.高中或中專以上學(xué)歷，化工及電子專業(yè)優(yōu)先。 2.1-2年醫(yī)療行業(yè)過程檢驗經(jīng)驗優(yōu)先。 3.年齡25-35周歲，限女性。 4.耐心仔細，抗壓能力強，有良好的溝通能力。職位描述： 1.熟悉GB2828.1-2003抽樣檢驗標準，會使用WORD,EXCEL等辦公軟件。 2.生產(chǎn)制造過程的檢驗，重點掌握產(chǎn)品品質(zhì)控制點。 3.制程不合格品的處理`統(tǒng)計和匯報。 4.定期進行量檢具保養(yǎng)和維護，做好現(xiàn)場5S管理，文明生產(chǎn)。 5.做事認真，踏實，條理清晰，責(zé)任心強并具備良好的團隊協(xié)作精神。 
操作員 15名 1.高中或中專及以上學(xué)歷，機電一體化專業(yè)優(yōu)先。 2.3年以上工作經(jīng)驗，具有醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3.年齡35周歲以下，男女不限。 4.耐心仔細，吃苦耐勞，具備較強的團隊意識。職位描述： 1.能吃苦耐勞，具有團結(jié)精神，嚴格遵守勞動紀律。 2.無條件服從無塵車間各項管理規(guī)章制度。 3.按照產(chǎn)品作業(yè)組裝順序書進行作業(yè)。 4.負責(zé)車間，設(shè)備設(shè)施的維護`養(yǎng)護。 5.負責(zé)填寫有關(guān)生產(chǎn)過程紀律表單及生產(chǎn)中的其他相關(guān)記錄。 6.負責(zé)對使用的工器具進行清潔`消毒及定置管理。 7.負責(zé)車間5S的維護。 
裝配操作工 20名 1.高中或中專以上學(xué)歷，不限專業(yè)。 2.3年以上工作經(jīng)驗，醫(yī)療器械行業(yè)1年工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3.年齡25-35周歲，限女性。 4.耐心仔細，吃苦耐勞。職位描述： 1.具備良好的操作能力和現(xiàn)場溝通能力。 2.能夠按照操作文件的要求，按質(zhì)按量完成規(guī)定的生存任務(wù)。 3.能夠及時發(fā)現(xiàn)和報告生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)胡問題。 4.對于表現(xiàn)突出的員工可以向組長和領(lǐng)班方面發(fā)展。 
維修技工 2名 1.高中或中專以上學(xué)歷，機械`電氣相關(guān)專。 2.3年以上工作經(jīng)驗，有設(shè)備維護經(jīng)驗優(yōu)先。 3.25－35周歲，男性優(yōu)先。 4.吃苦耐勞，工作仔細，服從安排。職位描述： 1.負責(zé)按照設(shè)備保養(yǎng)計劃按要求及時`全面的完成設(shè)備保養(yǎng)任務(wù)，并完成相關(guān)記錄。 2.負責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常維修管理，與其他技工共同完成維修任務(wù)，完成相關(guān)記錄。 3.進行設(shè)備狀況監(jiān)控，對設(shè)備故障率進行分析，并進行相應(yīng)的改進，以持續(xù)提高設(shè)備效能。 4.根據(jù)過程改進要求，進行合理化建議，參與設(shè)備或工藝改進項目。 5.協(xié)助維護主管進行備品備件控制和管理。 
人事經(jīng)理/總監(jiān) 1名 ⒈ 依據(jù)公司的年度經(jīng)營目標與計劃，擬定本部門的年度工作目標與工作計劃； ⒉ 參與公司相關(guān)決策事項的討論； ⒊ 負責(zé)對公司關(guān)鍵崗位進行職位分析與崗位描述，明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求； ⒋ 完善公司的薪酬、福利制度； ⒌ 規(guī)范各項人事規(guī)章制度； ⒍ 負責(zé)績效考核的推行，與各相關(guān)職能部門完成對各部門、各崗位、各員工的工作業(yè)績量化考核與評估； 7. 宣傳公司企業(yè)文化，將企業(yè)文化落實到公司的各項人事管理制度中； 8. 規(guī)范用工，積極協(xié)調(diào)勞資關(guān)系； 9. 代表公司與相關(guān)勞動部門進行聯(lián)絡(luò)、溝通； 10.加強本部門自身建設(shè)； 11.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、10年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上人事總監(jiān)或人事經(jīng)理工作經(jīng)驗，有大型民營企業(yè)人力資源高管工作背景優(yōu)先； 3、熟悉勞動法律法規(guī)，具備人力資源管理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、心理學(xué)、社會學(xué)等方面的知識，具備人力資源管理師一級證書者為佳； 4、具有較強的組織、協(xié)調(diào)與溝通能力，具備較好的撰寫能力。
 

攤位號  F04    蘇州及時雨勞務(wù)派遣服務(wù)有限公司

 
招聘專員、人事專員 10名 （年齡18-35周歲）男女不限 2、工作認真負責(zé)，善于溝通，有良好的協(xié)調(diào)溝通能力 3、高中及以上學(xué)歷（會簡單電腦操作，會上網(wǎng)）專業(yè)不限 4、有電子廠上班經(jīng)驗亦可 5、底薪2230，綜合工資4000以上，上不封頂
招聘市場專員 2名 1、年齡18-35歲，男女不限 2、有優(yōu)秀的溝通能力和應(yīng)變能力 3、學(xué)歷高中及以上學(xué)歷 4、綜合工資4500以上，上不封頂 
招聘儲備主管 若干 1、招聘主管：2名。年齡25-40周歲 2、有相關(guān)人力資源工作經(jīng)驗，從事銷售這優(yōu)先考慮 3、有一定的管理經(jīng)驗和出事能力 
 

攤位號  F05    友達光電(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 50名 男女不限，穿無塵服站立作業(yè)，加班基數(shù)1900元，綜合薪資3700-4500（入職滿一年） 
 

攤位號  F06    信音電子(中國)股份有限公司

 
磨床技術(shù)員 5名 1.中專或高中學(xué)歷，男性，年齡22-28歲﹔ 2.三年以上手搖磨床加工經(jīng)驗，能獨立使用各種測量工具和對工件進行自檢﹔ 3.人品端正，能吃苦耐勞，工作配合度佳。
放電技術(shù)員 5名 1.中�；蛞陨蠈W(xué)歷,年齡22-30歲; 2.兩年以上連接器廠家放電工作經(jīng)驗,能看懂圖紙; 3.工作責(zé)任心強,配合度佳,住廠或廠附近. 
銑床技術(shù)員 5名 1.中專學(xué)歷,男性,年齡22-30歲; 2.三年以上銑床相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉塑模/沖模及工裝治具的銑床加工要求; 3.能配合公司加班和倒班,工作責(zé)任心強,配合度高. 
慢走絲師傅 5名 1.中�；蚋咧袑W(xué)歷,男性,年齡22-33歲; 2.二年以上慢走絲機床加工經(jīng)驗,熟練操作沙迪克機床; 3.具有五金沖模加工經(jīng)驗; 
沖壓修模技術(shù)員 5名 1．2年以上沖壓修模經(jīng)驗 2.熟悉電子企業(yè)作業(yè)流程 3.溝通協(xié)調(diào)能力強 4.待遇優(yōu)厚。
行銷工程師 1名 1．大�；蛞陨蠈W(xué)歷，年齡２４－３２歲； 2．二年以上電子企業(yè)業(yè)務(wù)或者行銷工作經(jīng)驗，有連接器產(chǎn)品工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3．溝通協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀，工作責(zé)任心強，配合度佳． 
業(yè)務(wù)工程師 1名 1.大專學(xué)歷 2.有業(yè)務(wù)經(jīng)驗2年以上熟悉業(yè)務(wù)工作流程 
連接器研發(fā)工程師 1名 1.大專以上學(xué)歷 2.電子連接器或防水連接器設(shè)計經(jīng)驗2年以上 3.CAD熟練 
倉庫組長 若干 1.2年以上倉庫組長工作經(jīng)驗 2.熟悉電子企業(yè)倉庫流程 
生產(chǎn)班長 若干 1.中�；蛞陨蠈W(xué)歷,年齡22-35歲; 2.二年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,有品質(zhì)異常處理能力; 3.工作責(zé)任心強,配合度佳. 
注塑鉗工/班長 1名 1.熟知注塑機及生產(chǎn)流程 2.有注塑鉗工及班長管理經(jīng)驗2年以上 
應(yīng)收會計 1名 1.大專及以上學(xué)歷 2.有電子企業(yè)應(yīng)收應(yīng)付會計經(jīng)驗2年以上 3. 工作責(zé)任心強,配合度佳.
 

攤位號  F07    蘇州市悅港醫(yī)療廢物處置有限公司

 
造粒工 2名 性別男性優(yōu)先，年齡25——40歲之間，有工廠塑料粒子造粒一年以上工作經(jīng)驗者，懂得PP、PE水冷拉條式造粒機的操作及其簡單維修，有團隊工作精神，工作責(zé)任心強，能吃苦耐勞
設(shè)備工程師 1名 大專科以上學(xué)歷，機械，電氣，自動化，等相關(guān)專業(yè)，五年及以上機械制造業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，企業(yè)日常設(shè)備的安全監(jiān)管、評審、驗證和確認，對企業(yè)辦公軟件能進行日常的維護處理，懂電氣控制原理和純水處理工藝者，有高、低壓電工證優(yōu)先 
維修技術(shù)員 1名 中專以上學(xué)歷,30歲-45歲之間，機械及相關(guān)專業(yè);具有5年以上設(shè)備維修及廠務(wù)維修相關(guān)工作經(jīng)驗;水電氣基礎(chǔ)設(shè)備與生產(chǎn)設(shè)備維修;掌握動力設(shè)備和基礎(chǔ)設(shè)備知識,全面掌握動力設(shè)備和基礎(chǔ)設(shè)備運行;持有維修電工證、服從工作安排，積極主動且責(zé)任心強。 
 

攤位號  F08    上海炎營電子科技有限公司蘇州分公司

 
普通員工 10名 男女不限、18-35歲，有電子廠相關(guān)工作經(jīng)驗。 
組裝領(lǐng)班 1名 女性、有兩年以上制造行業(yè)領(lǐng)班工作經(jīng)驗；熟悉人員管理；電子類相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷。 
工業(yè)工程師 1名 男女不限、全日制大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程學(xué)、電子及機械類專業(yè) 、 至少3年以上工業(yè)工程的工作經(jīng)驗（有日資及臺資工作經(jīng)驗者優(yōu)先） 、適合電子產(chǎn)品的制造環(huán)境 、有良好的學(xué)習(xí)能力和上進心。 
 

攤位號  F09    蘇州市悅富誠精密模具有限公司

 
EDM火花機師傅 2名 兩年以上精密放電工作經(jīng)驗，看懂模具加工圖紙獨立完成工作，對塑膠模具結(jié)構(gòu)及裝配有一定的了解，熟悉EDM加工流程，懂臺灣亞特、北京阿奇等機型優(yōu)先 
模具部倉管員 1名 做好倉庫物料的收、發(fā)、存工作 每月庫存盤點 倉庫日常管理，貨物分類分區(qū)的管理 倉庫物料與帳目的清點與核查 做好與各部門之間的協(xié)調(diào) 倉庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先 高中學(xué)歷，能熟練操作辦公軟件，三年以上倉庫管理經(jīng)驗
CNC操作員 2名 對塑膠模具有一定了解，能看懂圖紙并獨立完成，能獨立操作電腦鑼和精雕機，有兩年以上工作經(jīng)驗 
塑膠模具設(shè)計員 1名 有四年以上工作經(jīng)驗，能獨立完成模具的檢討和設(shè)計，熟悉設(shè)計流程及加工工藝，精通設(shè)計軟件CAD、UG及PPT檢討報告，溝通能力良好，能服從上級安排，積極配合公司加班，有打印機、醫(yī)療器材等復(fù)雜模具設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先 
作業(yè)員 4名 要求：18-35歲（條件優(yōu)秀者可行當放寬）身體健康、視力好、能吃苦耐勞、有工作責(zé)任心有注塑廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先
 

攤位號  F10    蘇州鋐燊易發(fā)投資管理有限公司

 
信貸專員 10名 20-35歲，能吃苦，學(xué)歷不限，男女不限，會開車有駕照者優(yōu)先。公司提供車。
 

攤位號  F11    蘇州新嘉峻精密五金制造有限公司

 
操作工 若干 男女不限，18-40歲，能吃苦耐勞，配合公司加班。月綜合工資3500-4500元/月，每月20日發(fā)工資。公司提供工作餐及免費加班餐，試用期一個月，轉(zhuǎn)正后有員工宿舍。 
品檢 若干 男女不限，年齡在20-35周歲，已婚已育，有五金廠工作經(jīng)驗優(yōu)先。 1.能看懂簡單機械圖紙，會使用簡單測量工具，游標卡尺、千分尺、投影儀、高度儀等； 2、有相關(guān)機械零件檢驗工作經(jīng)驗兩年以上，能獨立按照圖紙完成零件的檢驗工作；3、懂相關(guān)加工工藝，有機加工工作經(jīng)驗者佳。 
儲備干部 若干 男女不限，20-35歲，大專以上學(xué)歷；普通話標準；耐心和責(zé)任心，工作積極主動。責(zé)任心強、有較強的團隊協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維和溝通協(xié)調(diào)能力，勇于挑戰(zhàn). 
CNC車床技術(shù)員/師傅 若干 負責(zé)產(chǎn)品零件、附件的銑削加工；中技及以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗，有不銹鋼加工工作經(jīng)驗者優(yōu)先。能獨立按照圖紙加工各種零件，編程，調(diào)機，操機，會使用基本的工量具，能吃苦耐勞，服從公司安排。能適應(yīng)白夜班，半個月轉(zhuǎn)班一次。
 

攤位號  F12    蘇州路之遙科技股份有限公司

 
倉管員 1名 中專及以上學(xué)歷，有叉車證；兩年以上電子行業(yè)倉庫管理工作經(jīng)驗；有責(zé)任心、能吃苦耐勞，良好的團隊合作精神。" 
品檢員 4名 中專及以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)；兩年以上電子行業(yè)品質(zhì)檢驗工作經(jīng)驗，了解線束產(chǎn)品生產(chǎn)流程；有責(zé)任心、能吃苦耐勞，良好的團隊合作精神。" 
作業(yè)員 20名 高中、中專及以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，男女不限；一年以上電子企業(yè)操作工作經(jīng)驗，了解企業(yè)生產(chǎn)流程；頭腦靈活，接收能力強，能服從管理，責(zé)任心強。" 
 

攤位號  F13    蘇州融樂居房屋咨詢有限公司

 
銷售經(jīng)理 4名 無責(zé)任底薪2500+團隊總業(yè)績提成+食宿補助+節(jié)假日福利+五險一金 8000以上
儲備干部 10名 無責(zé)任底薪1800+業(yè)績提成+食宿補助+節(jié)假日福利+五險一金 綜合工資5000以上
權(quán)證人員 10名 無責(zé)任底薪1800+業(yè)績提成+食宿補助+節(jié)假日福利+五險一金 綜合工資5000以上
貸款專員 10名 無責(zé)任底薪1800+業(yè)績提成+食宿補助+節(jié)假日福利+五險一金 綜合工資5000以上
 

攤位號  F14    蘇州偉仕泰克電子科技有限公司

 
普工 20名 1. 性別:男,25歲-35歲,中專及以上學(xué)歷. 2.有機械廠工作經(jīng)驗,能看懂Autco CAD圖,有電工證者優(yōu)先. 3.動手能力強,為人踏實,有責(zé)任心的優(yōu)先. 4. 應(yīng)屆畢業(yè)生
電氣工程師 2名 1.大專二以上工作經(jīng)驗,男女不限,電氣工程及其自動化專業(yè). 2.有電氣設(shè)計,安裝調(diào)試工作經(jīng)驗,對流水線自動化設(shè)備熟悉獨立設(shè)計完過一整套設(shè)備經(jīng)驗者優(yōu)先. 3.熟練運用電氣設(shè)計及編程軟件(如:Siemens PLC,Mitsubishi PLC,臺達PLC)及觸摸屏應(yīng)用,運用Autco CAD 繪制電氣原理圖及電氣元器件選型. 4.能承受工作壓力,適應(yīng)出差(客戶現(xiàn)場調(diào)試) 5.負責(zé)根據(jù)要求進行獨立非標自動化設(shè)備的電氣設(shè)計. 6.根據(jù)公司工業(yè)自動化流程進行技術(shù)跟蹤與改進. 7.現(xiàn)場設(shè)備的布線,安裝及調(diào)試,現(xiàn)場設(shè)備故障分析解決. 8.為客戶提供相應(yīng)的技術(shù)服務(wù)與技術(shù)咨詢. 
機械設(shè)計(機械工程師) 5名 1.性別不限(女)已婚已育擇優(yōu),機械類專業(yè),大專及以上學(xué)歷. 2.有過1年以上設(shè)計研究非標自動化設(shè)備的經(jīng)驗,濕制程方面優(yōu)先. 3.繪圖軟件,CAD精通,三維軟件(Pro/E Solid works UG)至少熟練一種. 4.主要負責(zé)非標設(shè)備的結(jié)構(gòu)設(shè)計,相關(guān)零部件的化設(shè)計. 5.獨立與客戶溝通,制作報價圖紙,前期準備工作,出加工圖. 6.跟蹤設(shè)備生產(chǎn)(內(nèi)外加工),獨立解決生產(chǎn)過程中遇到的問題. 7.編寫相關(guān)技術(shù)文檔. 8.有電器方面的工作經(jīng)驗優(yōu)先.(適應(yīng)加班,出差). 9.具有較強的學(xué)習(xí)能力,語言組織表達能力具備團隊意識.
保潔員 1名 1.女40--55歲,身體健康,吃苦耐勞. 2.有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先. 3.工作時間上午07:00-下午16:00.
 

攤位號  F15    蘇州正推智能科技有限公司

 
銷售特種兵 若干 
 

攤位號  F16    蘇州森六科技塑業(yè)有限公司

 
IPQC 2名 高中/中專及以上學(xué)歷，女性，18至35周歲， 能看懂簡單圖紙，會使用游標卡尺等測量工具，能吃苦耐勞， 服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能配合公司加班。有注塑行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
作業(yè)員 10名 常白班（女）/兩班（男女不限），初中以上學(xué)歷，18至40周歲。 身體健康，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能配合公司加班，適應(yīng)站立式工作。 熟悉注塑機操作及產(chǎn)品修邊，有注塑行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。戶口不限。
 

攤位號  F17    蘇州日通國際物流有限公司

 
倉庫空箱理貨員 若干 男性，初中以上學(xué)歷，18至45歲
女數(shù)據(jù)確認員 若干 女性，初中以上學(xué)歷，18到35歲
 

攤位號  F18    蘇州優(yōu)客來貿(mào)易有限公司

 
儲備干部 若干 1、年齡20-28周歲，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有較強的語言表達能力和團隊管理能力 3、有至少一年團隊管理和銷售經(jīng)驗
接線客服 若干 1、年齡16-26周歲，普通話標準 2、初、職高以上學(xué)歷，會基本的電腦操作 3、工作耐心細致，性格開朗，具有較強的服務(wù)意識工作時間：9:00a.m-6:00p.m，無加班，無夜班
 

攤位號  F19    蘇州貴凱貿(mào)易有限公司

 
客服專員 10名 16-35周歲，男女不限，高中中專以上學(xué)歷、性格外向、活潑開朗、表現(xiàn)欲強、善于表達、思維敏捷、能吃苦，應(yīng)屆畢業(yè)生也可；新員工入職公司會安排系統(tǒng)專業(yè)知識培訓(xùn)和系統(tǒng)營銷培訓(xùn)。
儲備干部 2名 20-28周歲，男女不限，中專及中專以上學(xué)歷；性格外向，溝通能力強，善于表達、思維敏捷、對銷售行業(yè)充滿熱情；聽從管理，有強烈的上進心；有過一定的相關(guān)工作經(jīng)驗。公司晉升管理規(guī)定空間：1、機會公平、考核公正、信息公開。2、明確公司的選人、用人、留人的人才策略，促進公司發(fā)展對人才的需求與個人計劃的對接。提供食宿，全勤獎，績效獎，餐補，房補，公交補貼等。綜合工資：底薪+提成+獎金
 

攤位號  F20    蘇州華泰醫(yī)藥有限公司

 
倉庫管理員 若干 中專及以上學(xué)歷，物流倉儲類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識和技能；積極耐勞、責(zé)任心強、具有合作和創(chuàng)新精神。
內(nèi)勤 若干 中專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥專業(yè)優(yōu)先；熟悉企業(yè)的銷售流程、各種銷售渠道及普藥品種；熟悉掌握與應(yīng)用辦公軟件；做事認真、細心、負責(zé)。
 

攤位號  F21    松下系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)科技(蘇州)有限公司

 
制造部裝配工 若干 招聘要求： 1、學(xué)歷：初中畢業(yè)以上或中專以上 2、從事制造現(xiàn)場裝配工作，需站立作業(yè)； 3、身體健康，體檢正常，能吃苦耐勞、為人正直； 4、能從事早、中、晚班工作。福利待遇： 1、公司提供宿舍 [高新區(qū)獅山新苑,距離公司10分鐘路程] [24小時熱水供應(yīng)/淋浴/洗衣房/空調(diào)] 2、公司免費提供餐標12元/餐的工作餐[含加班餐]
 

攤位號  G01    雅馬哈電子(蘇州)有限公司

 
噴涂印刷股 若干 女，年齡18～35歲，中專及以上學(xué)歷；吃苦耐勞，認真負責(zé)，能配合佩戴各類勞動防護用品；服從公司工作時間安排；，站立式作業(yè)；基本工資1800元，全勤獎100元，加班基數(shù)1800元，早班津貼7元，夜班津貼15元，不坐廠車車貼100元；公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時兩班（早班7：00～19：00，夜班19：00～７：00，3小時算1.5倍加班），服從公司排班安排。
品質(zhì)保證課作業(yè)員 1名 男，年齡18~35歲，初中及以上學(xué)歷；2年以上電子物料、機構(gòu)件來料檢驗工作經(jīng)驗，為人正直、吃苦耐勞，服從公司安排；基本工資1800元，全勤獎100元，加班基數(shù)1800元，早班津貼7元，不坐廠車車貼100元；公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時長白班（7：00～19：00，3小時算1.5倍加班）。
FA作業(yè)員 20名 男女不限，年齡18～35歲，初中及以上學(xué)歷；有1～2年電子廠工作經(jīng)驗，視力良好、熟悉電子元器件，吃苦耐勞，服從公司安排；有鎖螺絲、點焊工作經(jīng)驗優(yōu)先，站立式作業(yè)；基本工資1800元，全勤獎100元，加班基數(shù)1800元，早班津貼7元，夜班津貼15元，不坐廠車車貼100元；公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時兩班（早班7：00～19：00，夜班19：00～７：00，3小時算1.5倍加班），一周一倒班；加班穩(wěn)定，7、8、9月生產(chǎn)高峰獎勵150元/月，10月生產(chǎn)高峰獎勵100元。 公司 地址：蘇州高新區(qū)鹿山路18號（北環(huán)高架與長江路交叉口向西200米） 
 

攤位號  G03    蘇州三都光學(xué)電子有限公司

 
品檢儲備干部 1名 1、大專以上學(xué)歷，或中專學(xué)歷有相關(guān)帶線及品質(zhì)經(jīng)驗的。 2、能適應(yīng)出差工作；能適應(yīng)無塵服 3、會基礎(chǔ)電腦操作，有較強的客戶溝通能力及現(xiàn)場管理能力； 
檢驗員 若干 1、男女不限年齡22-30歲有從事手機外觀品質(zhì)保證工作 2、中專以上學(xué)歷，能上夜班(兩班倒）；能適應(yīng)無塵服 3、能出差（有出差補助）工作地點分為上海、無錫、蘇州等 
檢驗員 15名 1、限女，兩班倒，早8點晚8點 2、工作地點在新區(qū)，駐廠在客戶公司 
 

攤位號  H07    深圳市博商院企業(yè)管理咨詢有限公司蘇州分公司

 
清華大學(xué)總裁班招生老師 若干 1、大專以上學(xué)歷，20-30歲； 2.市場營銷或工商企業(yè)管理等優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生及有相關(guān)工作經(jīng)驗者亦可優(yōu)先考慮 3、形象大方得體，有親和力和影響力，良好的綜合人格魅力； 4、有激情，學(xué)習(xí)心態(tài)好，能吃苦耐勞，良好的人際溝通能力和組織能力； 5、有出眾銷售能力，具有挑戰(zhàn)高薪的野心和動力； 6、有1年以上的銷售經(jīng)驗或培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先 
銷售經(jīng)理助理 若干 1、性別不限，年齡20-30歲，大專以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆生和有工作經(jīng)驗者亦可優(yōu)先考慮； 2、具有良好的氣質(zhì)與談吐，有較強的溝通、談判、應(yīng)變、執(zhí)行能力； 3、收集客戶信息，開發(fā)新客戶，追蹤潛在客戶； 4、工作富有激情，有責(zé)任感，親和力強，具有挑戰(zhàn)高薪的野心和動力； 5、具備一年以上銷售經(jīng)驗或培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先； 6、發(fā)展方向：銷售助理—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)—總經(jīng)理； 
商務(wù)代表 若干 1、通過電話溝通了解客戶需求, 尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績； 2、開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護客戶檔案； 3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，做好客戶服務(wù)，提高客戶滿意度； 4、帶領(lǐng)本團隊成員完成制定的銷售任務(wù)。任職資格： 1、具有大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷，兩年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗，一年以上帶人經(jīng)驗，并有志從事電話銷售和熱愛銷售行業(yè)； 2、具備較強的電話溝通技巧、表達技巧和銷售技巧，普通話標準流利； 3、有很強抗壓能力，及較高執(zhí)行力； 4、 具有敬業(yè)精神，有強烈的競爭意識，能積極面對工作挑戰(zhàn)； 5、有電子商務(wù)從業(yè)背景人士優(yōu)先。 
清華大學(xué)總裁班招生部經(jīng)理 若干 1、有很強的面訪經(jīng)驗，負責(zé)公司培訓(xùn)產(chǎn)品的銷售工作。 2、能運用銷售工具開發(fā)客戶,及時完成公司下達的業(yè)務(wù)指標。3.對直管人員的日常管理、輔導(dǎo)、陪訪、培訓(xùn)與激勵； 4.組織召開公司規(guī)定的各項會議，包括早會、二次早會、階段（周、月、季、年度）經(jīng)營分析會等；5、對培訓(xùn)咨詢業(yè)有長遠眼光和強烈企圖心。職位要求：1、本科以上學(xué)歷2、2年以上銷售團隊管理經(jīng)驗 3、具有培訓(xùn)行業(yè)、保險行業(yè)團隊管理經(jīng)驗的優(yōu)先 4、5年以上銷售經(jīng)驗（有駕照優(yōu)先）薪資福利 薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+獎金+其他獎勵。 福利待遇：五險一金，國家法定假期、帶薪年假、持續(xù)不斷的專業(yè)培訓(xùn)。公司地址：高新區(qū)獅山路22號人才廣場大廈10樓1001-1008室 
 

攤位號  H08    蘇州新源整合營銷有限公司

 
置業(yè)顧問（房產(chǎn)銷售） 若干 大專(含)以上學(xué)歷；形象氣質(zhì)佳，思路清晰、親和力強、綜合素質(zhì)高；普通話標準、較強的語言；表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力；具有團隊合作精神以及高度敬業(yè)精神，能吃苦耐勞；具有一定的銷售經(jīng)驗和銷售技巧，有房產(chǎn)項目置業(yè)顧問經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；本崗位可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，公司將提供全面系統(tǒng)的培訓(xùn)機會和晉升平臺 
資深置業(yè)顧問（高級房產(chǎn)銷售） 若干 性別不限，大專(含)以上學(xué)歷；1年以上房地產(chǎn)開發(fā)或經(jīng)紀公司銷售經(jīng)驗；良好的表達溝通及協(xié)調(diào)能力，能吃苦，抗壓能力強；工作富有激情、熱情度高；了解周邊市場情況,熟悉案場的銷售流程及簽約流程。有獨立銷售和逼定能力。 
專案助理 若干 女性，大專(含)以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗； 性格開朗、大方、穩(wěn)重，待人接物周到；工作勤奮、細致、有條理，能適應(yīng)加班要求； 能熟練掌握OFFICE辦公軟件。 
 

攤位號  H09    蘇州致力美尚商貿(mào)有限公司

 
專賣店店員 若干 18-28歲，男女不限，形象較好，性格開朗，有上進心。愿從事銷售工作，公司提供住宿及銷售形象設(shè)計培訓(xùn)。
培訓(xùn)人事助理 若干 18-28歲，普通話標準，表達能力較好，能吃苦，有耐心，親和力強，電腦操作熟練。
 

攤位號  H10    蘇州信達光電科技有限公司

 
作業(yè)員 15名 1、18-40歲，男女不限，能吃苦耐勞、服從工作安排及公司規(guī)章制度； 2、工作認真仔細、責(zé)任心強，無紋身、色覺正常。 3、天文望遠鏡裝配及相關(guān)生產(chǎn)，不穿無塵服，不看顯微鏡。 底薪1800+加班工資，綜合3500;每月達成生產(chǎn)目標，激勵獎發(fā)放。員工生日發(fā)放禮券禮品、節(jié)假日福利發(fā)放；達成公司銷售計劃可享受三倍年終獎金；免費提供工作餐。 
手工噴漆 1名 1、男，有一年以上工作經(jīng)驗，工作認真負責(zé)、責(zé)任心強，能吃苦耐勞。 
手工噴粉 1名 1、男，有一年以上工作經(jīng)驗，工作認真負責(zé)、責(zé)任心強，能吃苦耐勞。 
數(shù)控車床操機員學(xué)徒 5名 1、機械相關(guān)專業(yè)； 2、能看懂機械圖紙、會使用卡尺及常用測量工具。 
光學(xué)檢驗員 2名 1、女，視力較好，有一年以上品管工作經(jīng)驗；會使用基本測量儀器； 
進料檢驗員 1名 1、男，機械相關(guān)專業(yè)，中專、技工或職高類同等學(xué)歷;有一年以上品管工作經(jīng)驗，會使用基本測量儀器； 2、來料品質(zhì)確認、委外產(chǎn)品品質(zhì)確認、來料異常品質(zhì)跟蹤確認。 
絲網(wǎng)印刷 1名 1、男， 1年以上絲網(wǎng)印刷工作經(jīng)驗，熟練掌握機器印刷和手工印刷的技能； 2、吃苦耐勞，勤學(xué)肯干，并具備分析問題和解決問題的能力； 3、能制作網(wǎng)版，調(diào)制油墨者優(yōu)先考慮。 
 

攤位號  H11    名碩電腦(蘇州)有限公司

 
電子工程師 若干 大專、本科，電子類相關(guān)專業(yè),熟電子電路及基本工作原理,應(yīng)屆生亦可。
機械工程師 若干 大專、本科，機械類相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆生亦可。
生技工程師 若干 大專、本科，具基本電子電路分析能力及機構(gòu)設(shè)計能力，懂AutoCAD繪圖，了解材料科學(xué)基本知識，對自動化設(shè)備開發(fā)有興趣。
維修工程師 若干 大專、本科，電子/通信相關(guān)專業(yè)，熟練使用三用電表/示波器等分析量測工具，有數(shù)電/模電基礎(chǔ)，具有電子路線分析能力，英文具備基本的聽、說、讀、寫能力。
產(chǎn)品工程師 若干 大專、本科，電子類專業(yè)，對計算機功能測試及設(shè)備有廣泛認識，熟悉電腦。
測試工程師 若干 大專、本科，電子或機械專業(yè)，CET-4,熟練應(yīng)用Office軟件，負責(zé)可靠度實驗設(shè)計/規(guī)劃/測試及協(xié)助異常分析。 
SMT工程師 若干 大專、本科，電子/通信/計算機/自動化專業(yè)，英語水平四級以上,熟練VB語言,C語言,計算機2級以上。
物控 若干 大專、本科，國貿(mào)、工商、物流專業(yè),CET4級,熟悉ERP/SAP優(yōu)先。
生管 若干 大專、本科，生產(chǎn)管理、物流管理及相關(guān)專業(yè),抗壓性強為佳。 
FPM/OEM 若干 大專、本科，英語專業(yè)八級或懂德語、日語國際一級或韓語六級均可。 
PD帶線組長 若干 中專、大專,有大型電子廠生產(chǎn)制造相關(guān)帶線經(jīng)驗三年以上。
IE工程師 若干 本科，工業(yè)工程專業(yè),有經(jīng)驗者佳。
供應(yīng)商管理師 若干 大專、本科，電子、電機、機械相關(guān)專業(yè),CET4級及以上。
品保工程師 若干 大專、本科，電子類相關(guān)專業(yè)，具有基本電腦與周邊設(shè)備知識，邏輯思維能力強，具有良好的溝通技巧，善于自我激勵，較強的集體主義，富挑戰(zhàn)熱情。 
MIS 若干 大專學(xué)歷，計算機類相關(guān)專業(yè)；應(yīng)屆生亦可。
電工/空調(diào)工 若干 中�；虼髮�,空調(diào)工需有制冷證、電工有高/低壓證, 1年相關(guān)經(jīng)驗。
廠務(wù)助理工程師 若干 大專學(xué)歷，機電、暖通、給排水、制冷等專業(yè)，應(yīng)屆生亦可。 
 

攤位號  H12    名碩電腦(蘇州)有限公司

 
電子工程師 若干 大專、本科，電子類相關(guān)專業(yè),熟電子電路及基本工作原理,應(yīng)屆生亦可。
機械工程師 若干 大專、本科，機械類相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆生亦可。
生技工程師 若干 大專、本科，具基本電子電路分析能力及機構(gòu)設(shè)計能力，懂AutoCAD繪圖，了解材料科學(xué)基本知識，對自動化設(shè)備開發(fā)有興趣。
維修工程師 若干 大專、本科，電子/通信相關(guān)專業(yè)，熟練使用三用電表/示波器等分析量測工具，有數(shù)電/模電基礎(chǔ)，具有電子路線分析能力，英文具備基本的聽、說、讀、寫能力。
產(chǎn)品工程師 若干 大專、本科，電子類專業(yè)，對計算機功能測試及設(shè)備有廣泛認識，熟悉電腦。
測試工程師 若干 大專、本科，電子或機械專業(yè)，CET-4,熟練應(yīng)用Office軟件，負責(zé)可靠度實驗設(shè)計/規(guī)劃/測試及協(xié)助異常分析。 
SMT工程師 若干 大專、本科，電子/通信/計算機/自動化專業(yè)，英語水平四級以上,熟練VB語言,C語言,計算機2級以上。
物控 若干 大專、本科，國貿(mào)、工商、物流專業(yè),CET4級,熟悉ERP/SAP優(yōu)先。
生管 若干 大專、本科，生產(chǎn)管理、物流管理及相關(guān)專業(yè),抗壓性強為佳。 
FPM/OEM 若干 大專、本科，英語專業(yè)八級或懂德語、日語國際一級或韓語六級均可。 
PD帶線組長 若干 中專、大專,有大型電子廠生產(chǎn)制造相關(guān)帶線經(jīng)驗三年以上。
IE工程師 若干 本科，工業(yè)工程專業(yè),有經(jīng)驗者佳。
供應(yīng)商管理師 若干 大專、本科，電子、電機、機械相關(guān)專業(yè),CET4級及以上。
品保工程師 若干 大專、本科，電子類相關(guān)專業(yè)，具有基本電腦與周邊設(shè)備知識，邏輯思維能力強，具有良好的溝通技巧，善于自我激勵，較強的集體主義，富挑戰(zhàn)熱情。 
MIS 若干 大專學(xué)歷，計算機類相關(guān)專業(yè)；應(yīng)屆生亦可。
電工/空調(diào)工 若干 中專或大專,空調(diào)工需有制冷證、電工有高/低壓證, 1年相關(guān)經(jīng)驗。
廠務(wù)助理工程師 若干 大專學(xué)歷，機電、暖通、給排水、制冷等專業(yè)，應(yīng)屆生亦可。 
 

攤位號  增02    蘇州金像電子有限公司

 
客服課長 1名 大專及以上學(xué)歷，英語訓(xùn)練；PCB相關(guān)品�？头�5年以上經(jīng)驗；主管經(jīng)驗至少1年以上。工作內(nèi)容：異常反應(yīng)與處理；內(nèi)部規(guī)劃與調(diào)整；與客戶建立良好關(guān)系與溝通，提供客戶滿意的服務(wù) 
產(chǎn)銷規(guī)劃工程師 1名 女；大專。具有較強溝通能力，抗壓性強；能配合公司加班 
環(huán)安課長 1名 本科學(xué)歷；有2年以上環(huán)工相關(guān)工作經(jīng)驗；有主管工作經(jīng)驗優(yōu)先；有線路板加工企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；工作內(nèi)容：負責(zé)環(huán)工課全面工作，課內(nèi)人員工作安排與部門間的協(xié)調(diào)；制定各項安全措施確保安全生產(chǎn)；安全教育； 
環(huán)安工程師 2名 本科學(xué)歷，化工、環(huán)境、安全相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；安全或環(huán)保相關(guān)專業(yè)；消防安全相關(guān)工作經(jīng)驗；施工安全管理相關(guān)工作經(jīng)驗。工作內(nèi)容：環(huán)安衛(wèi)相關(guān)管理工作；消防安全管理；設(shè)備安全管理；施工安全管理。 
廠醫(yī) 1名 要求:1、醫(yī)科類畢業(yè)；2、有急救處理經(jīng)驗﹔3、有醫(yī)師資格證及醫(yī)師執(zhí)業(yè)證﹔工作內(nèi)容：1、醫(yī)務(wù)室的相關(guān)管理工作；2、年度、職業(yè)危害崗位員工的健康體檢；3、員工的急救知識培訓(xùn)及醫(yī)藥箱的管理；4、年度職業(yè)危害因素的監(jiān)測及資料申報；5、公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作；6、建立員工的職業(yè)健康監(jiān)護檔案；7、參與、協(xié)助事故、事件的調(diào)查、分析；8、主管交辦的其它事項，配合、協(xié)助主管工作。 
業(yè)務(wù)工程師 1名 要求：1、大專及以上學(xué)歷；2、有一年以上相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先。工作內(nèi)容：1、訂單Fcst維護；2、訂單Pullin及Pushout管理；3、對帳收款；4、客戶來訪準備；5、客戶與廠內(nèi)的溝通協(xié)調(diào)； 
消防中控室人員 若干 中專以上學(xué)歷；有建筑物消防員證；能配合輪班、加班 
現(xiàn)場操作工 若干 初中/中專/技校/高中學(xué)歷（男、女不限）；工作認真負責(zé)，吃苦耐勞，配合公司加班與輪班，并服從主管安排調(diào)度。 
 

攤位號  增03    山景雷特樂橡塑科技(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 1、 能吃苦耐勞，勤奮踏實，愿意加班，初中以上學(xué)歷；男性無染發(fā)或長發(fā)過耳、無紋身；裸眼視力0.8以上,矯正視力1.0以上,無色弱色盲；適應(yīng)無塵室工作環(huán)境；有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、 中等學(xué)歷，會簡單數(shù)學(xué)運算，能夠熟練書寫、識別26個英文字母。二、 工作時間與勞動報酬 1、 薪資待遇：加班底薪1530，基本工資1650+100元全勤獎，試用期3個月（特殊崗位有特崗津貼和高溫津貼）。多勞多得，超出標準產(chǎn)量有績效獎勵。 2、 勞動工作時間：實行出勤12h工作11h，周一至周五8小時以外計加班。由于訂單需要的所有加班，均按照國家法定要求給予1.5倍、2倍、3倍的薪資。
模切領(lǐng)班 1名 職位描述：男女不限，40歲以下，中專以上學(xué)歷，有2年以上模切行業(yè)車間管理經(jīng)驗，熟悉刀模，五金模具等，有機器調(diào)試經(jīng)驗 
CNC工程師 若干 職位描述： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.熟悉CAD及OFFICE辦公軟件； 3.熟練CNC編程及操作； 4.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
模切技術(shù)員 2名 職位性質(zhì)：全職 學(xué)歷要求：中專 工作經(jīng)驗：1-2年 職位描述： 1、男性，23--32周歲，中專及以上學(xué)歷 2、從事模切行業(yè)2年及以上工作經(jīng)驗 3、能夠協(xié)助領(lǐng)班完成生產(chǎn)產(chǎn)品調(diào)試 4、有品質(zhì)管控及現(xiàn)場8S管理經(jīng)驗 5、能熟練操作沖床、平板模切機、復(fù)合機，模具安裝及調(diào)試 6、有較強的抗壓能力，服從上級指示，能獨立完成樣品制作工作
人事專員 若干 大專以上，負責(zé)員工的入職培訓(xùn)事宜； 
人事行政主管 若干 大專以上，兩年以上相關(guān)經(jīng)驗，形象氣質(zhì)佳； 
招聘主管 若干 大專以上，兩年以上相關(guān)經(jīng)驗，形象氣質(zhì)佳。 
 

攤位號  增05    蘇州正隆紙業(yè)有限公司

 
印前設(shè)計 1名 男女不限，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，要求熟練操作Photoshop、Illustrator等繪圖軟件。 
關(guān) 務(wù) 1名 男女不限，大專或以上學(xué)歷皆可，要求持有報關(guān)證件，有關(guān)務(wù)及報關(guān)工作經(jīng)驗經(jīng)驗者優(yōu)先！
電焊工 1名 男性，高中、中�；蛞陨蠈W(xué)歷，要求持有值班電工或高壓電工證/焊工證件，且有電工/焊工相關(guān)經(jīng)驗一年以上！ 
生管檢收 1名 男性，高中、中專或以上學(xué)歷，需持有叉車駕駛上崗證件，有相關(guān)檢收、倉管工作經(jīng)驗優(yōu)先！ 
叉車司機 2名 男性，高中、中專或以上學(xué)歷，要求持有叉車相關(guān)上崗證書。 
作業(yè)員 15名 男性，初中或以上學(xué)歷，18—35歲年齡，要求身體健康，能吃苦耐勞配合公司加班，有現(xiàn)場操作工作經(jīng)驗者優(yōu)先！備注：操作工基本薪資2335，加班基數(shù)1530。加班費按國家規(guī)定給付,平日延長加班1.5倍,休息日加班2倍,法定節(jié)假日加班3倍。公司為員工繳納社會保險、住房公積金；公司可提供工作餐及宿舍；按公司規(guī)定享受結(jié)婚禮金、年終獎金、年度健康體檢、入職體檢報銷等。  

8月21日蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘會

8月22日蘇州園區(qū)人才市場綜合人才現(xiàn)場招聘會

8月22日蘇州人才市場綜合人才現(xiàn)場招聘會

8月22日吳中區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘會

8月22日太倉人才市場港區(qū)現(xiàn)場招聘會

8月22日太倉人才市場瀏河現(xiàn)場招聘會

8月22日太倉人才市場陸渡現(xiàn)場招聘會

8月22日太倉人才市場現(xiàn)場招聘會

8月22日昆山人才市場綜合人才現(xiàn)場招聘會

8月21日蘇州園區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘會

蘇州人才網(wǎng)

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