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綜合人才集市現(xiàn)場招聘會 日期：2014-10-17

A04: 達(dá)豐（上海）電腦有限公司   職位數(shù):1

1.檢測員、物管員、維修員、作業(yè)員:17-32周歲以下，初中及以上文化程度，無工作經(jīng)驗(yàn)亦可，男性身高165CM以上，女性身高152CM以上，矯正視力均需0.8以上，應(yīng)屆畢業(yè)生必須年齡18周歲，無任何傳染性疾病，儀容儀表整潔大方。

A07: 蘇州統(tǒng)業(yè)物流有限公司   職位數(shù):13

1.銷售經(jīng)理:1名, 大專以上學(xué)歷，具備較強(qiáng)的市場分析能力、營銷推廣能力及良好的人際溝通能力，有事業(yè)心及一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，有物流行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)或客戶資源者優(yōu)先考慮。

2.銷售代表:有較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，懂銷售技巧，善于溝通，具備開發(fā)潛在客戶的能力，有物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

3.跟單客服:5名, 女性，20—26歲，�？埔陨蠈W(xué)歷，聲音甜美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，物流專業(yè)或有物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

4.物流專員:7名, 男性，20—28歲，�？埔陨蠈W(xué)歷，負(fù)責(zé)客戶日常訂單的受理和跟蹤工作，執(zhí)行提貨、發(fā)運(yùn)、反饋等工作，物流專業(yè)畢業(yè)或有物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5.人事主管:1名, 30—45歲之間，�？埔陨蠈W(xué)歷，三年以上行政人事主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

6.倉管兼叉車工:3名, 初中以上學(xué)歷，兩年以上叉車、倉管崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

7.商務(wù)車司機(jī):2名, C1駕照，中專以上學(xué)歷，退伍軍人優(yōu)先。

8.儲備干部:5名, 本科以上學(xué)歷，物流管理或企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)，一年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及駕照者優(yōu)先。

9.搬運(yùn)工:5名, 30—45歲之間，身體健康，吃苦耐勞，服從管理。

10.駕駛員:4名, 9.6m箱車， B照，三年以上貨車實(shí)際駕齡經(jīng)驗(yàn)，從業(yè)資格證須滿2年。

11.會計(jì):2名, 財(cái)務(wù)管理、會計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，2年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。

12.行政專員:2名, 一年以上行政類工作經(jīng)驗(yàn)，做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，有條理性，責(zé)任心強(qiáng)，善于與人溝通，有親和力，有團(tuán)隊(duì)合作意識和敬業(yè)精神

13.水電工:1名, 中專以上學(xué)歷，熟悉電、水、暖維修知識，有電工證，三年以上維修工作經(jīng)驗(yàn)

A08: 蘇州宏業(yè)軟件有限公司   職位數(shù):8

1.財(cái)務(wù):1名, 要求有上進(jìn)心，責(zé)任心強(qiáng)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2.產(chǎn)品顧問:10名, 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，溝通能力強(qiáng)，具有一定的親和力； 2、有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)能力； 3、性格開朗，為人熱情，有責(zé)任心； 4、金融、市場營銷專業(yè)優(yōu)先； 5、愿意挑戰(zhàn)高薪

3.儲備財(cái)務(wù):大專, 應(yīng)屆畢業(yè)生即可，要求責(zé)任心，溝通能力強(qiáng)，待人親和。

4.人事助理:2名, 1、大專以上學(xué)歷，有獨(dú)立的管理決策能力；2、能熟練使用常用辦公軟件，有較好的文字處理能力；3、有一定管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉證券行業(yè)；4、無證券知識者，需要從事基層崗位1-3個月。

5.派駐海外專員:2名, 開拓海外市場，宣傳公司品牌。本科學(xué)歷，金融證券、市場營銷、英語專業(yè)、工商管理等相關(guān)專業(yè)，英語6級或?qū)�業(yè)4級。一年以上同類行業(yè)或銷售工作經(jīng)歷者以及有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先。

6.客服專員:10名, 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，自律性強(qiáng)，工作積極主動；2、大專以上學(xué)歷，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力、細(xì)心踏實(shí)；3、熟悉常用辦公軟件。

7.技術(shù)支持:10名, 1、大專以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和溝通能力；2、對計(jì)算機(jī)軟硬件熟練操作及維護(hù)；3、通過培訓(xùn)能結(jié)合證券知識講解產(chǎn)品功能。

8.儲備干部:6名, 1、大專以上學(xué)歷，敢于挑戰(zhàn)；2、積極樂觀具備獨(dú)立思考能力，敢于創(chuàng)新；3、工作熱情，從基層崗位的做起。

A09: 蘇州英騰信息技術(shù)有限公司   職位數(shù):2

1.客服:4名, 1、熟悉公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，準(zhǔn)確解答客戶咨詢 2、了解客戶需求，反饋客戶意見 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚，優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通能力； 4、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立處理緊急問題； 5、良好的服務(wù)意識、耐心和責(zé)任心，工作積極主動 6、熟練基本的電腦操作 7、有呼叫中心、客戶接待和服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.

2.銷售代表:10名, 1、熟悉銷售流程，維護(hù)現(xiàn)有客戶資源，不定期拜訪客戶； 2、了解和挖掘客戶及客戶需求，并及時滿足客戶需求； 3、有長期在蘇州發(fā)展的打算； 4、有明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃及目標(biāo)； 5、性格溫和有足夠的耐心； 6、有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、良好的工作習(xí)慣； 7、熱愛銷售行業(yè)，愿意挑戰(zhàn)高薪。

A11: 博思堂地產(chǎn)綜合服務(wù)股份有限公司   職位數(shù):5

1.策劃師:5名, 大專及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)；房地產(chǎn)策劃1年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，無經(jīng)驗(yàn)者亦可；有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力。

2.資深市場研究員:1名, 本科以上學(xué)歷，市場營銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)；有房產(chǎn)行業(yè)市場研究工作兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的文字功底、數(shù)據(jù)分析及溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的前瞻思維能力和敏銳的房地產(chǎn)市場分析能力；有較強(qiáng)的抗壓能力，并能經(jīng)常出差；有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，有過團(tuán)隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn)。

3.置業(yè)顧問:20名, 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；形象氣質(zhì)佳，性格開朗，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)，具良好的服務(wù)意識、親和力和吃苦耐勞的精神；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識，適應(yīng)團(tuán)隊(duì)作業(yè)，敢于挑戰(zhàn)高薪。

4.案場助理:1名, 大專及以上學(xué)歷，有房地產(chǎn)銷售或管理工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，熟悉房地產(chǎn)業(yè)務(wù)運(yùn)作流程；熟練操作各類辦公軟件，電腦運(yùn)用熟練；工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，條理性強(qiáng)；有較強(qiáng)的服務(wù)意識，能吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力；

5.項(xiàng)目經(jīng)理:2名, 本科學(xué)歷，5年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)歷，3個以上地產(chǎn)類大型項(xiàng)目專案工作經(jīng)歷。具備相應(yīng)的管理知識、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識、房地產(chǎn)專業(yè)知識、市場策劃學(xué)知識、財(cái)務(wù)知識。

A12: 蘇州市姑蘇金店有限公司   職位數(shù):3

1.管理人員:2名, 蘇州本地人，男女不限，女性需已婚已育，大�；蛳喈�(dāng)于大專以上文憑，品德優(yōu)良，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有一定的寫作能力，會制作網(wǎng)頁者優(yōu)先。

2.駕駛員:1名，男性，年齡不限，高中或相當(dāng)高中以上文化程度，需蘇州本地人，已婚。工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康，5年以上駕齡，有專職駕駛員經(jīng)歷。三年內(nèi)無有責(zé)重大事故、一般同責(zé)以上事故和一個記分周期內(nèi)無10分違章記分。熟悉周邊城市行車路線者優(yōu)先考慮。

3.營業(yè)員:2名，男女不限，蘇州本地人，男女不限，高中或相當(dāng)高中以上文化程度,已婚已育，熟悉零售業(yè)管理流程，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有一定銷售技巧、語言表達(dá)能力和親和力。做過商場營業(yè)員者優(yōu)先。

A13: 蘇州優(yōu)耐特機(jī)械制造有限公司   職位數(shù):3

1.裝配及售后服務(wù):男，高中以上學(xué)歷，三年以上機(jī)械設(shè)備裝配工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)出差。

2.市場營銷:機(jī)械類大專以上學(xué)歷，三年以上機(jī)械產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)。

3.機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì):機(jī)械類大專以上學(xué)歷，有機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。

A14: 蘇州創(chuàng)峰光電科技有限公司   職位數(shù):10

1.業(yè)務(wù):1人，25-35歲，大專，具英文說寫能力，機(jī)電相關(guān)專業(yè)，懂Incoterm，負(fù)責(zé)外國客戶開發(fā)與業(yè)務(wù)接洽，可配合工作需要，國外出差，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2.業(yè)務(wù)助理:1人，女，25-30歲，大專，具英文說寫能力，懂Incoterm，負(fù)責(zé)外國客戶之書信往來、訂單締結(jié)、收款與出貨事務(wù)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3.研發(fā)工程師:5人，男，大專，機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)，精通AutoCAD，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能配合加班。有PCB或相關(guān)行業(yè)、熟悉PCB制程者、1年左右工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4.生管:1人，男，22~35歲，中專，辦公軟件熟練，反應(yīng)靈活，邏輯思維好，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5.業(yè)務(wù)助理:1人，大專，溝通能力佳，抗壓能力強(qiáng)，有較好的親和力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識，辦公軟件操作熟練。對PCB行業(yè)有一定了解的優(yōu)先。

6.設(shè)備維護(hù)技術(shù)員:1人，男，24~30歲，大專，機(jī)電專業(yè)，會塑膠（pp,pvc）焊接，配管及PCB濕制程設(shè)備維修，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。吃苦耐勞，善于溝通，服從管理。、

7.注塑調(diào)機(jī)員:1人，男，20-28歲，中專，能處理機(jī)器和產(chǎn)品異常，服從安排，配合生產(chǎn)，有注塑機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

8.數(shù)控車床:：1人，男，20-35歲，熟練操作數(shù)控車床，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

9.電氣編程工程師:1人，大專，電子電氣/計(jì)算器專業(yè)，22-35歲，熟悉計(jì)算器原理，有數(shù)據(jù)通訊基礎(chǔ)，熟悉運(yùn)用VB,C,C++開發(fā)語言，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，實(shí)踐動手與操作能力強(qiáng)。有從事此工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，能配合加班出差。VB軟件開發(fā)、編寫程序語言（如C,C++）編寫設(shè)定軟件、測試軟件，解決客戶的問題。

10.工程助理:1人，女，22-35歲，大專，Office辦公軟件熟練，熟悉AutoCAD，有ERP操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

A15: 蘇州明成系統(tǒng)科技有限公司   職位數(shù):3

1.網(wǎng)絡(luò)技術(shù)工程師:3名, 1 計(jì)算機(jī)專業(yè). 2 熟練掌握Microsoft windows OFFICE系列軟件的安裝調(diào)試、維護(hù)。 3 熟練掌握Microsoft windows 系列操作平臺的安裝，故障調(diào)試，性能優(yōu)化，應(yīng)用軟件安裝調(diào)試。 4 熟悉掌握Windows活動目錄的管理和維護(hù)，郵件系統(tǒng)（Exchange）安裝，調(diào)試，維護(hù)。 5 了解OSI七層協(xié)議，熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備路由器，交換機(jī)，防火墻等。 6 了解UNIX、Linux等基本命令和平臺下網(wǎng)絡(luò)服務(wù)的搭建。 7 熟悉VMWARE系列產(chǎn)品。 8 有良好的學(xué)習(xí)能力；做事沉穩(wěn)；有吃苦耐勞的精神；有一定的思考和解決問題的能力，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。

2.IT外包服務(wù)工程師:2名, 1、熟悉pc硬件的安裝維護(hù)；熟悉各種Windows 2000/XP/VISTA等操作系統(tǒng)的使用；熟悉office ，可以解決大多數(shù)的office的問題 2、熟悉郵件系統(tǒng)的客戶端，如OUTLOOK,FOXMAIL，能夠解決簡單的郵件系統(tǒng)問題。 3、能夠迅速解決打印機(jī)，投影儀等辦公設(shè)備的安裝。 4、有良好的學(xué)習(xí)能力；有吃苦耐勞的精神；有一定的思考和解決問題的能力。 5、能夠與客戶或同事進(jìn)行良好的溝通，有一定的英文閱讀能力。 6 、大專以上學(xué)歷，有2年經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3.銷售:3名, 1 兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，具有IT系統(tǒng)銷售經(jīng)驗(yàn)及大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2 性格開朗、善于處理人際關(guān)系。 3 銷售意識強(qiáng)，積極進(jìn)取，勇于挑戰(zhàn)自我，完成銷售配額。 4 具有較強(qiáng)的客戶親合力，能夠得到客戶認(rèn)可；完成公司交于的任務(wù)。 5 對IT行業(yè)有一定的認(rèn)識，具有較好的文字表達(dá)能力和信息搜集能力。

A16: 蘇州名雅科技有限責(zé)任公司   職位數(shù):4

1.多媒體程序員:2名, （1）、熟練使用Authorware或Director或C#等編程軟件 （2）、接收應(yīng)屆畢業(yè)生。?

2.秘書:1名, 女, （1）、有一定的文字功底，會PS或者CAD，熟悉辦公軟件 （2）、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、敢干堅(jiān)持原則； 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)協(xié)助作以及服務(wù)創(chuàng)新精神。

3.項(xiàng)目工程師:3名, 男, （1）大專以上學(xué)歷?，?計(jì)算機(jī)專業(yè)； （2）有較強(qiáng)的動手能力，思維敏捷，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)意識及合作精神，能吃苦耐勞，能適應(yīng)加班、出差

4.售后工程師:3名, 男, （1）有LED顯示屏相關(guān)方面工作經(jīng)驗(yàn)；或者電子屏相關(guān)行業(yè)的維修經(jīng)驗(yàn) （2）有較強(qiáng)的動手能力，?能吃苦耐勞，能適應(yīng)加班、出差

A17: 蘇州三德大酒店有限公司   職位數(shù):15

1.前廳部總臺接待:3名;任職要求：18周歲至28周歲，男女不限，中專及同等以上學(xué)歷，普通話流利，會電腦操作，有同等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

2.營銷部業(yè)務(wù)代表:5名;任職要求：18周歲至38周歲，男女不限，中專及同等以上學(xué)歷，有較好的語言表達(dá)能力，具備吃苦耐勞精神。

3.營銷部客服代表:1名;任職要求：18周歲至28周歲，女性，大專及同等以上學(xué)歷，有較好的語言表達(dá)能力，善于溝通，熟悉操作辦公軟件。

4.人事部人事專員:1名;任職要求：22周歲以上，男女不限，大專及以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)優(yōu)先，熟練操作辦公軟件。

5.總經(jīng)辦夜間值班經(jīng)理:1名;任職要求：25周歲以上，男性、大專或同等以上學(xué)歷，可適應(yīng)長期夜班工作，有酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6.工程部維修人員:3名;任職要求：持有高低壓電工證或電焊工證者優(yōu)先考慮，能吃苦耐勞，服從各項(xiàng)分配。

7.工程部秘書:1名;任職要求：22周歲以上，男女不限，大專及以上學(xué)歷，熟練操作辦公軟件。

8.行政部警衛(wèi):4名;任職要求：20周歲以上，學(xué)歷不限，退伍軍人優(yōu)先，身體健康，有一定服務(wù)意識，能吃苦耐勞。

9.康樂部主管:1名;任職要求：22周歲以上，中專及以上學(xué)歷，有救生員資格證書，男女不限，熟練掌握水質(zhì)處理工作，具備一定的部門管理經(jīng)驗(yàn)。

10.康樂部接待員:3名;任職要求：22周歲以上，中專及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的服務(wù)意識，能吃苦耐勞。

11.餐飲部餐廳主管:1名;任職要求：22周歲至30周歲，大專及以上學(xué)歷，有餐飲管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

12.餐飲部餐廳領(lǐng)班:1名;任職要求：18周歲至28周歲，中專及以上學(xué)歷，有西餐廳工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

13.餐飲部餐廳服務(wù)員:8名;任職要求：18周歲至40周歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的服務(wù)意識，能吃苦耐勞。

14.管家部客房清掃員:8名,任職要求：18周歲至50歲，女性，能吃苦耐勞。

15.管家部保潔員:3名,任職要求：18周歲至50歲，女性，能吃苦耐勞。

A19: 天下行租車有限公司蘇州分公司   職位數(shù):2

1.儲備店長:4名, 1、高中/中專以上學(xué)歷，要求1年以上實(shí)際駕齡，身體健康，視力良好，持C證以上駕照； 2、良好的駕駛習(xí)慣和良好的服務(wù)意識； 3、熟悉地區(qū)及周圍的線路、路況； 4、協(xié)助日常門店工作，有門店服務(wù)代表及汽車租賃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

2.業(yè)務(wù)/服務(wù)代表:6名, 1、高中/中專以上學(xué)歷，要求1年以上實(shí)際駕齡，身體健康，視力良好，持C證以上駕照； 2、良好的駕駛習(xí)慣和良好的服務(wù)意識； 3、熟悉地區(qū)及周圍的線路、路況； 4、協(xié)助日常門店工作，有門店服務(wù)代表及汽車租賃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

A21: 蘇州道可信息技術(shù)有限公司   職位數(shù):7

1.財(cái)務(wù)會計(jì):財(cái)會類�？埔陨蠈W(xué)歷，有會計(jì)師職稱或注冊會計(jì)師優(yōu)先；從事財(cái)務(wù)工作1年以上，有1年以上財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備保險公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟練使用office辦公軟件，熟練使用用友財(cái)務(wù)軟件；工作長期穩(wěn)定、良好溝通、踏實(shí)肯干、有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，有良好的統(tǒng)籌計(jì)劃管理能力；大學(xué)本科及以上學(xué)歷具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、協(xié)作能力；具有良好的職業(yè)道德，工作嚴(yán)謹(jǐn), 責(zé)任感強(qiáng)；熟悉集團(tuán)資金管理工作；熟悉新稅法及新會計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)范要求；熟悉財(cái)務(wù)軟件及計(jì)算機(jī)應(yīng)用軟件的應(yīng)用，熟練操作電子辦公軟件。

2.行政專員:年齡在20-30歲,女性，熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；形象好,氣質(zhì)佳。

3.商務(wù)代表:8名, 大專以上學(xué)歷，具備電話溝通技巧、表達(dá)技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)；富有開拓精神和良好的服務(wù)意識，有很好的學(xué)習(xí)和溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力；喜歡銷售工作，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受工作壓力，敢于挑戰(zhàn)高薪。

4.儲備主管:2名, 良好的學(xué)習(xí)能力，為人正直，懂得感恩，大�；蛞陨蠈W(xué)歷；對計(jì)算機(jī)操作、互聯(lián)網(wǎng)有一定了解，有較強(qiáng)的銷售能力；有團(tuán)隊(duì)意識、事業(yè)心；能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造良好的業(yè)績。

5.電話銷售:5名, 品貌端正，為人正直，有較強(qiáng)的服務(wù)意識，懂得感恩；大�；蛞陨蠈W(xué)歷，熟悉互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用，電腦操作熟練，不甘于平凡，有上進(jìn)心，具備基本的抗壓能力，良好的學(xué)習(xí)能力，勤于思考。

6.客服專員/客服服務(wù):2名, 大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，富有激情與活力，組織協(xié)調(diào)能力及溝通理解能力強(qiáng)者；溝通能力強(qiáng)，敢于創(chuàng)新。

7.SEO優(yōu)化、系統(tǒng)維護(hù)/網(wǎng)絡(luò)管理:3名, 電子信息類專業(yè)，熟練掌握SEO技術(shù)，熟悉baidu、Google等搜索引擎的排名機(jī)制，有成功案例者優(yōu)先；掌握網(wǎng)絡(luò)營銷合作的方法與思路，具有一定的互聯(lián)網(wǎng)資源；分析和研究本公司與競爭對手的關(guān)鍵字設(shè)置，制定關(guān)鍵字優(yōu)化策略和方案，并持續(xù)改進(jìn)；熱愛SEO工作，認(rèn)真踏實(shí)，有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神。

A22: 蘇州悅家超市有限公司（友新店）   職位數(shù):11

1.總經(jīng)理秘書(家樂福友新店):1名, 女，22-28周歲，本科以上學(xué)歷，CET-4以上，溝通能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，Excel＆PPT操作熟練，能適應(yīng)零售行業(yè)工作時間，雙休。

2.營運(yùn)部門員工(雜貨/百貨/紡織)(家樂福友新店/家樂福東環(huán)店):6名, 男女不限，18-45周歲，初中以上學(xué)歷，吃苦耐勞，主要負(fù)責(zé)賣場排面整理、價簽更換、補(bǔ)貨訂貨，能適應(yīng)零售行業(yè)工作時間，每天工作8小時，每周休息2天。

3.客服主管(家樂福友新店/家樂福東環(huán)店):2名, 男女不限，27-35周歲，大專以上學(xué)歷，善與人交流，溝通管理能力強(qiáng)，適應(yīng)力強(qiáng)，能抗壓，主要負(fù)責(zé)會員卡、聯(lián)名卡管理、海報(bào)投遞及班車管理，能適應(yīng)零售行業(yè)工作時間，有銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，每天工作8小時，每周休息2天。

4.會員卡部門員工(家樂福友新店):2名, 女，18-35周歲，中專以上學(xué)歷，善與人交流，計(jì)算機(jī)操作熟練，主要負(fù)責(zé)會員招募及資料輸入工作，能適應(yīng)零售行業(yè)工作時間，每天工作8小時，每周休息2天。

5.價簽部門文員(家樂福友新店):1名, 女，18-35周歲，中專以上學(xué)歷，工作認(rèn)真踏實(shí)，計(jì)算機(jī)操作熟練，能適應(yīng)零售行業(yè)工作時間，每天工作8小時，每周休息2天，長白班。

6.面包課師傅 (家樂福友新店/家樂福東環(huán)店):2名, 男女不限，18-45周歲，初中以上學(xué)歷，吃苦耐勞，會制作中式面包、丹麥類，會蛋糕裱花，能適應(yīng)零售行業(yè)工作時間，每天工作8小時，每周休息2天。

7.收貨區(qū)員工(家樂福友新店/家樂福東環(huán)店):4名, 男，18-45周歲，初中以上學(xué)歷，吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能適應(yīng)零售行業(yè)工作時間，每天工作8小時，每周休息2天。

8.營運(yùn)部門儲備干部(雜貨/百貨)(家樂福友新店):3名, 男，23-35周歲，大專以上學(xué)歷，吃苦耐勞，工作認(rèn)真踏實(shí)，熱愛零售行業(yè)，有上進(jìn)心，愿意從低做起，主要負(fù)責(zé)賣場排面整理、價簽更換、補(bǔ)貨訂貨，能適應(yīng)零售行業(yè)工作時間，每天工作8小時，每周休息2天。

9.收銀部門員工(家樂福友新店):5名, 女，初中以上學(xué)歷，18-45周歲，對數(shù)字敏感，工作認(rèn)真踏實(shí)，有責(zé)任心，能適應(yīng)零售行業(yè)工作時間，每天工作8小時，每周休息2天。

10.肉課刀手(家樂福友新店/家樂福東環(huán)店):4名, 男女不限，初中以上學(xué)歷，18-45周歲，有肉課分割經(jīng)驗(yàn)，每天工作8小時，每周休息2天。

11.換購員工(家樂福東環(huán)店):2名, 男性，45周歲以下，中專以上學(xué)歷，認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞。

A23: 常熟德邦物流有限公司   職位數(shù):6

1.物流專員（出納）:5名, 5名, 1.2013屆、2014屆統(tǒng)招�？萍耙陨袭厴I(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會或是班級干部優(yōu)先考慮。 2.對出納收銀工作有強(qiáng)烈興趣，具備服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神。 3.管理儲備崗位,完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制。4、 工作地點(diǎn)：蘇州及吳江等。

2.客服代表:5名, 5名, 1.2013屆、2014屆統(tǒng)招專科及以上畢業(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會或是班級干部優(yōu)先考慮。 2.要求聲音甜美，做事細(xì)心有耐心，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定應(yīng)變能力。3.工作地點(diǎn)，蘇州工業(yè)園區(qū)勝浦鎮(zhèn)，提供住宿。

3.統(tǒng)計(jì)分析員:3名, 本科, 5名, 1.2013、2014、2015屆統(tǒng)招本科及以上畢業(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會或是班級干部優(yōu)先考慮。 2.具備服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定應(yīng)變能力。 3.管理儲備崗位,完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制。 4.工作地點(diǎn)，蘇州相城、工業(yè)園區(qū)、吳江。

4.快遞補(bǔ)碼員:5名, 本科, 5名，1.2013/2014屆全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷，優(yōu)秀�？粕�亦可。2.專業(yè)不限、性別不限。3.有較強(qiáng)的抗壓能力、溝通能力佳，有上進(jìn)心。4.認(rèn)同企業(yè)文化及發(fā)展方向，愿意從基層開始，有夜班。5.工作地：蘇州相城區(qū)

5.大專接送貨員:5名, 男, 大專, 5名,1.2013屆、2014屆統(tǒng)招�？萍耙陨袭厴I(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會或是班級干部優(yōu)先考慮。 2.能吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定應(yīng)變能力。 3.管理儲備崗位,完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制。 4.工作地點(diǎn)，蘇州及吳江等。

6.物流專員:10名, 大專, 10名, 1.2013、2014、2015屆統(tǒng)招專科及以上畢業(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會或是班級干部優(yōu)先考慮。 2.具備服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定應(yīng)變能力。 3.管理儲備崗位,完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制。4、 工作地點(diǎn)：蘇州大市范圍內(nèi)就近安排。

A24: 蘇州市威思登軟件科技開發(fā)有限公司   職位數(shù):9

1.ui設(shè)計(jì)講師:2名, 大專, 任職要求： 1、大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，美術(shù)、設(shè)計(jì)藝術(shù)類相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。從事網(wǎng)頁設(shè)計(jì)工作，有成熟作品； 3、精通Photoshop、Dreamweaver、Flash、Fierworks等設(shè)計(jì)軟件;熟悉After Effects、Premiere Pro優(yōu)先錄用。 5. 專業(yè)技能特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷或工作經(jīng)驗(yàn)要求； 6. 熱愛教育行業(yè)，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)（含企業(yè)內(nèi)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)）者優(yōu)先。

2.游戲?qū)�員:6名, 男, 大專, 不限專業(yè)，統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，熱愛游戲者優(yōu)先考慮，

3.平面設(shè)計(jì)師:6名, 大中專學(xué)歷，了解ps，有良好的審美能力，有意向從事設(shè)計(jì)工作優(yōu)先。

4.網(wǎng)頁設(shè)計(jì)師:5名, 大中專學(xué)歷，熟悉網(wǎng)頁三劍客，有意向從事網(wǎng)頁設(shè)計(jì)工作優(yōu)先。

5.動漫設(shè)計(jì)師:6名, 大中專學(xué)歷，有一定的美術(shù)素描功底，有一定的創(chuàng)意能力，熱愛游戲動漫行業(yè)。

6.手機(jī)開發(fā):5名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）

7.JAVA軟件工程師:3名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）

8.C/C++軟件開發(fā):6名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）

9.招聘專員:2名, 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷，師范類專業(yè)優(yōu)先 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，懂溝通技巧，應(yīng)變能力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)自我; 3、1年以上業(yè)務(wù)或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)，有過市場開拓、獵頭從業(yè)者優(yōu)先; 4、良好的說服能力，條理清晰，思維敏捷;

A25: 新中物業(yè)管理（中國）有限公司蘇州分公司   職位數(shù):9

1.服務(wù)員:20名, 中專, 主要負(fù)責(zé)食堂打菜及衛(wèi)生狀況。

2.值班電工:1名, 中專, 50歲以下，機(jī)電或電氣自動化專業(yè)，中專學(xué)歷，需有電工上崗證，持高壓電工證者優(yōu)先； 具備弱電和設(shè)備安全管理的豐富經(jīng)驗(yàn)，懂強(qiáng)電實(shí)際操作；具備豐富的機(jī)、電設(shè)施設(shè)備維修、點(diǎn)檢及零配件管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉加工中心的日常維修保養(yǎng)。

3.廚師、切配師、面點(diǎn)師:10名, 中專, 從事相關(guān)工作，對食品安全衛(wèi)生有較高的要求，3年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4.PA技工:10名, 熟悉各種清潔設(shè)備的用途及使用方法，完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作，嚴(yán)格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清洗及大清潔計(jì)劃工作，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作。

5.綜合維修工:10名, 嚴(yán)格履行維修工職責(zé)及各項(xiàng)規(guī)章制度，維修、保養(yǎng)好項(xiàng)目公共設(shè)備，確保設(shè)施運(yùn)行正常。

6.弱電技術(shù)員:10名, 中專, 主要負(fù)責(zé)鋪網(wǎng)線、電話線、網(wǎng)絡(luò)面板、音響視頻調(diào)控等。

7.總控室值班:10名, 中專, 負(fù)責(zé)消防、樓層、電梯監(jiān)視系統(tǒng)的運(yùn)行狀況，掌握本控制室內(nèi)各系統(tǒng)的簡單工作原理、性能和常規(guī)的維護(hù)保養(yǎng)工作,熟練掌握各系統(tǒng)的操作。

8.消防中控主管:10名, 依照國家有關(guān)法律及公干部門的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合大廈實(shí)際情況，制定大廈各項(xiàng)消防管理方案及防范措施，按計(jì)劃進(jìn)行消防宣傳，組織消防大檢查，落實(shí)各項(xiàng)消防安全管理規(guī)章制度，定期進(jìn)行消防實(shí)操演習(xí)。

9.會議服務(wù)員:4名, 中專, 26歲以下，中專及以上學(xué)歷，身高165CM以上，具一年以上會議服務(wù)經(jīng)驗(yàn)；形象良好，舉止得體，服務(wù)意識強(qiáng)，性格開朗，儀表端莊，儀態(tài)得體具有一定的親和力，良好的溝通能力和語言表達(dá)能力。

A27: 蘇比克國際貿(mào)易（深圳）有限公司蘇州分公司   職位數(shù):2

1.CE部加工工程師:1名, 從事EDM加工3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；中專以上學(xué)歷。

2.CE部維修工程師:1名, 男性，28歲以下，大專以上學(xué)歷，電子、機(jī)電系畢業(yè)，動手能力強(qiáng)，能吃苦耐勞、配合度高者。

A28: 蘇州同為電腦科技有限公司   職位數(shù):2

1.市場銷售人員:3名, 男, 1、25歲以上，大專以上學(xué)歷，具有計(jì)算機(jī)軟件或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先； 2、有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有能力者可適當(dāng)放寬工作年限要求，有踏實(shí)刻苦的精神； 3、上進(jìn)心強(qiáng)，具備良好的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，愿在公司長期發(fā)展，對弱電行業(yè)有了解和認(rèn)知度者優(yōu)先； 4、良好的形象氣質(zhì)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)能力強(qiáng)； 5、具備和企業(yè)高管、老總的交往及公關(guān)能力； 6、有駕照者優(yōu)先。

2.技術(shù)部 工程項(xiàng)目工程師:2名, 男, 1、有2年以上的弱電工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有一定的技術(shù)背景，具有計(jì)算機(jī)軟件或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，能夠熟練使用AUTOCAD軟件，熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件； 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)意識和溝通能力； 4、熟悉網(wǎng)絡(luò)交換、電話交換、監(jiān)控、一卡通系統(tǒng)等弱電系統(tǒng)； 5、有機(jī)電安裝專業(yè)國家注冊建造師證書者優(yōu)先考慮。

A29: 蘇州伯樂多信息技術(shù)有限公司   職位數(shù):5

1.招聘顧問:100名, 1、大專或以上學(xué)歷；普通流利；喜歡從事人力資源工作； 2、反應(yīng)機(jī)敏靈活，態(tài)度積極、謙虛、思路清晰，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 3、通過電話或郵件的形式回答客戶咨詢； 4、識別客戶的需求，通過恰當(dāng)?shù)臏贤ǚ绞絹頊?zhǔn)確高效地提供電話咨詢服務(wù)； 5、向客戶提供正確的咨詢服務(wù)，并及時發(fā)現(xiàn)潛在問題，提供最專業(yè)的解決方案； 6、維護(hù)客戶數(shù)據(jù)；提供客戶反饋, 以協(xié)助改善服務(wù)流程、方針以及服務(wù)工具等。

2.電話客服:50名, 1、大專及以上學(xué)歷，性格外向開朗 ，有耐心和責(zé)任心； 2、良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)精神并能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力； 3、負(fù)責(zé)招聘部日常咨詢業(yè)務(wù)的受理，負(fù)責(zé)解決客戶疑問； 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)工單的跟蹤處理； 5、負(fù)責(zé)收集整理業(yè)務(wù)問題，并及時向上級主管反饋。

3.網(wǎng)絡(luò)招聘專員:60名, 1、年齡18-28周歲，中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷，熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)操作； 2、善于與人溝通，普通話標(biāo)準(zhǔn)，吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)自己； 3、親和力強(qiáng)，善于處理人際關(guān)系； 4、有人力資源工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)； 5、服從公司的安排，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。

4.后勤人員（限男性）:20名, 1、大專及以上學(xué)歷；性格外向，善于溝通者優(yōu)先； 2、頭發(fā)、衣著整齊大方得體，能虛心學(xué)習(xí)、接受從基層做起； 3、能根據(jù)公司要求帶領(lǐng)應(yīng)聘者面試、報(bào)到等招聘輔助工作； 4、能吃苦耐勞、具有良好的抗壓能力；有無工作經(jīng)驗(yàn)均可； 5、可接受實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生； 6、公司提供晉升空間。

5.人事專員:1名, 1、大專以上學(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)； 2、有1年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、確定公司內(nèi)部年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作； 4、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加招聘會等； 5、組織、安排面試，并且進(jìn)行人力資源面試； 6、辦理員工入職、離職等一系列手續(xù)。 7、熟悉社保公積金的繳納流程。

A30: 蘇州隆泰電力建設(shè)工程有限公司   職位數(shù):2

1.市場專員:1、男女不限，大專以上學(xué)歷，電力相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，市場營銷、國際貿(mào)易、管理類等相關(guān)專業(yè)也可； 2、具備較好的組織與協(xié)調(diào)能力，溝通能力及表達(dá)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，可適應(yīng)出差，有駕駛證者優(yōu)先； 3、具有突出的執(zhí)行能力，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.倉庫管理員:1、限男性，35歲以上，本地戶口； 2、會計(jì)算機(jī)基本操作，為人誠實(shí)穩(wěn)重，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

A31: 蘇州蘇嘉杭高速公路有限公司   職位數(shù):1

1.收費(fèi)員（從事通行費(fèi)征收工作）:10名, 男性，大專以上學(xué)歷，35周歲以下，熟悉計(jì)算機(jī)操作，身體健康，吃苦耐勞，能上三班（上班時間：早班8：00—15:00；中班15:00—23:00；夜班23:00—8:00），個人形象較好，矯正視力1.2以上（應(yīng)聘者請?zhí)峁┙�期一寸彩照）�?/div>