蘇州人才市場(chǎng)
現(xiàn)場(chǎng)招聘電話：65221911
傳真：65221915、65221993
軌道交通1號(hào)線至養(yǎng)育巷站2號(hào)、3號(hào)出口
直達(dá)公交線路：2、9、60、68、307、800、900、923路至學(xué)士街站
臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站
集市時(shí)間：上午8：30--下午12：45 集市地點(diǎn)：干將西路288號(hào)，蘇州市人力資源市場(chǎng)一樓(設(shè)A、B、C區(qū))、二樓(設(shè)E、F、G、K區(qū))、三樓(設(shè)H區(qū))
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
綜合人才集市現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì) 日期：2014-11-15
A01: 江蘇百成大達(dá)物流有限公司 職位數(shù):3
1.物流專員（女生兼出納） 工作地點(diǎn)：江、浙、滬:5名, 崗位職責(zé)： 1.部門營(yíng)銷，開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶；包括電話營(yíng)銷和登門拜訪 2.熟悉物流公司運(yùn)作流程，熟練操作ERP信息系統(tǒng) 3.制作單據(jù)、信息系統(tǒng)的錄入和異常情況的處理 4.提供業(yè)務(wù)咨詢及貨物跟蹤服務(wù) 5.貨物出現(xiàn)破損或丟失時(shí)，協(xié)助客戶辦理保價(jià)理賠崗位要求： 1.近三年畢業(yè)的學(xué)生優(yōu)先考慮 2.專業(yè)不限，熱愛物流行業(yè)，上進(jìn)心強(qiáng)、能吃苦耐勞。
2.人事專員（要求男生）:2名, 崗位職責(zé)： 1.配合大區(qū)總經(jīng)理作好企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況； 2.建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)； 3.執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 4.執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 5.協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋。崗位要求： 1.近三年�？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)； 2.人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 3.具有很強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。工作地點(diǎn)：上海
3.統(tǒng)計(jì)員（5名）工作地點(diǎn)：蘇州:崗位職責(zé)： 1.對(duì)上級(jí)主管負(fù)責(zé)，服從主管的工作安排 2.負(fù)責(zé)查詢找貨工作，接聽營(yíng)業(yè)部、其他外場(chǎng)各類電話 3.負(fù)責(zé)兼職找貨專員、負(fù)責(zé)兼職監(jiān)控專員、負(fù)責(zé)更改單受理 4.負(fù)責(zé)外場(chǎng)分析改善專題 5.負(fù)責(zé)協(xié)助主管，以及外場(chǎng)其它崗位完成工作 6.負(fù)責(zé)部門后勤工作 7.負(fù)責(zé)對(duì)工作中異常處理及上報(bào)反饋崗位要求: 1.專業(yè)不限，性別不限，學(xué)生會(huì)或是班級(jí)干部?jī)?yōu)先考慮； 2．熟練運(yùn)用office辦公軟件； 3．做事細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)；
A06: 蘇州市千度辦公設(shè)備有限公司 職位數(shù):1
1.技術(shù)員:男性，本地優(yōu)先，40歲以下，學(xué)歷不限，吃苦耐勞，有責(zé)任心，有良好的敬業(yè)精神和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
A08: 上海震旦辦公自動(dòng)化銷售有限公司蘇州分公司 職位數(shù):3
1.銷售工程師:大專以上學(xué)歷，IT、軟件、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；良好的銷售技能及獨(dú)立開發(fā)市場(chǎng)的能力，執(zhí)行能力強(qiáng)；有直銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.服務(wù)工程師:機(jī)械、電氣、IT、軟件、計(jì)算機(jī)等專業(yè)大專以上學(xué)歷；一年以上電氣或機(jī)械設(shè)備維修服務(wù)經(jīng)驗(yàn)；良好的溝通協(xié)調(diào)能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
3.分公司助理:大專以上學(xué)歷；會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，有會(huì)計(jì)上崗證，已婚已育者優(yōu)先，良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
A09: 蘇州市洞庭山天然礦泉水有限公司 職位數(shù):8
1.銷售總監(jiān):1名, 男性，40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；5年以上食品、飲料等快速消費(fèi)品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，市場(chǎng)敏銳度和開發(fā)能力強(qiáng)；善于溝通，有良好的親和力，具有五年以上大型團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有連鎖專賣店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；領(lǐng)悟力、學(xué)習(xí)力強(qiáng)；具有良好的經(jīng)營(yíng)意識(shí)。
2.銷售經(jīng)理:1名, 性別不限，年齡35周歲以下；大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)；三年以上快速消費(fèi)品終端營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，有2年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有飲料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)任務(wù)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；有組織、策劃促銷、推廣活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.專賣店區(qū)域主管:2名, 性別不限， 35周歲以下；中專及以上學(xué)歷，身體健康，能適應(yīng)外勤工作；有連鎖店管理或餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，有客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；性格外向，溝通力強(qiáng)，善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
4.調(diào)度員:1名, 大專及以上學(xué)歷，物流或管理類專業(yè)，26周歲以上；良好的全局意識(shí)，優(yōu)秀的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)力，責(zé)任心強(qiáng)，為人誠(chéng)信；有物流企業(yè)或崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有車輛管理、車輛調(diào)度經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟練操作辦公軟件，熟悉TMS調(diào)度系統(tǒng)。
5.品控經(jīng)理:1名, 40歲以下，大專及以上學(xué)歷，食品、機(jī)電等相關(guān)專業(yè)；有5年以上食品、藥品行業(yè)生產(chǎn)或質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上品控經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)；有深入的質(zhì)量和環(huán)境管理體系執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)；思維敏銳，擅于發(fā)現(xiàn)和解決問題，溝通能力強(qiáng)；有一定的抗壓性，執(zhí)行力強(qiáng)。
6.機(jī)電維修:1名, 男性，25-35歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、機(jī)械制造相關(guān)專業(yè)；具有制造類企業(yè)機(jī)電維修經(jīng)驗(yàn)3年以上，具備飲品制造行業(yè)設(shè)備管理與維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉二次回路控制及弱電維修等（懂PLC），持證上崗；良好的溝通協(xié)調(diào)能力，服從性好，能吃苦耐勞。
7.操作技工:1名, 男，高中、技校以上學(xué)歷，機(jī)電相關(guān)專業(yè)；動(dòng)手能力強(qiáng)、上進(jìn)心強(qiáng)；服從性好，能嚴(yán)格要求自己。
8.營(yíng)業(yè)員:3名, 女，40歲以下；初中及以上學(xué)歷；電腦操作熟練；本地戶口或新蘇州人，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
A11: 蘇州立泰電子有限公司 職位數(shù):1
1.QE:2名, 男, QE或PE實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)1年以上，有ISO9001系統(tǒng)基礎(chǔ)，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，具有一定的文字統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀品質(zhì)管理相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。
A12: 蘇州怡潤(rùn)模具有限公司 職位數(shù):8
1.急招拋光師傅（提供食宿）:2名, 男性優(yōu)先，初中以上學(xué)歷，三年以上專業(yè)塑膠模具廠拋光經(jīng)驗(yàn)，熟悉家電產(chǎn)品模具拋光要求及作業(yè)規(guī)范，能夠完成高光面及透明產(chǎn)品模具的拋光工作，能吃苦耐勞及配合加班，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2.電火花（提供食宿）:2名, 高中以上學(xué)歷，2年以上電火花機(jī)床操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉模具放電操作流程，能積極配合加班，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.模具設(shè)計(jì)工程師（提供食宿）:2名, 大專以上學(xué)歷，3年以上設(shè)計(jì)機(jī)殼類的產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成復(fù)雜家電3D及2D的設(shè)計(jì)，使用 UG PRO4.0 Auto CAD2004 軟件，了解出口模具設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)雙色模優(yōu)先，并能自我參與或獨(dú)立完成出口模具的設(shè)計(jì)，能夠積極配合加班，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.開模鉗工補(bǔ)師 /師傅（提供食宿）:男，中專以上學(xué)歷，三年以上專業(yè)塑膠模具廠工作經(jīng)驗(yàn)，懂模具廠運(yùn)作流程及各工件加工工序及工藝，熟練操作各種普通制模設(shè)備，能有計(jì)劃性的安排與協(xié)調(diào)各制程加工工作，能吃苦耐勞及配合加班，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
5.銑床（提供食宿）:2名, 男，中專以上學(xué)歷，一年以上模具廠工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作傳統(tǒng)銑床，技術(shù)基礎(chǔ)扎實(shí)。
6.設(shè)備維修/電工:中專或高中以上文憑；能吃苦耐勞，可獨(dú)立工作，能夠配合生產(chǎn)加班；有設(shè)備維修保養(yǎng)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，懂得維修擠出機(jī)及其他相關(guān)機(jī)器者優(yōu)先；持有高低壓電工操作證，對(duì)機(jī)器日常出現(xiàn)的電路問題可及時(shí)修復(fù)；
7.試模技術(shù)員:2名, 1、中專以上文化，24-40周歲之間； 2、從事注塑行業(yè)，工作經(jīng)歷滿五年以上； 3、注塑機(jī)工藝調(diào)試四年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)； 4、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、品質(zhì)意識(shí) 5、能夠獨(dú)立上下模，加料。
8.急招燒飯阿姨:1名,
A13: 萊克電氣股份有限公司 職位數(shù):14
1.硬件工程師:3名, 男, 本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；有電路板設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉Protell等相關(guān)軟件；熟悉模擬電路、數(shù)字電路；
2.軟件工程師:3名, 男, 大本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉嵌入式linux開發(fā)系統(tǒng)和C/C++語(yǔ)言，熟練操作keil應(yīng)用軟件；有機(jī)器人吸塵器軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.壓鑄模設(shè)計(jì)工程師:2名, 男, 大專以上，機(jī)械或模具專業(yè)，3年以上壓鑄設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.應(yīng)屆大學(xué)生:男女不限，主要從事銷售類工作，2013屆、2014屆大學(xué)生均可，待遇從優(yōu)。
5.學(xué)徒工:5名, 20-28歲，男女不限，從事模具鉗工、CNC、火花機(jī)、拋光、銑床等相關(guān)工作。
6.EDM操機(jī)技術(shù)員:5名, 中專以上學(xué)歷，一年以上電火花操機(jī)經(jīng)驗(yàn)。
7.塑膠鉗工補(bǔ)師:5名, 男, 22-28歲，中技，一年以上塑膠模制作經(jīng)驗(yàn)，能應(yīng)用制圖知識(shí)看圖與畫圖。
8.塑膠鉗工師傅:5名, 男, 25-30歲，中技，三年以上塑膠機(jī)殼模制作經(jīng)驗(yàn)，熟練應(yīng)用制圖知識(shí)看圖與畫圖。
9.模具設(shè)計(jì)工程師:3名, 熟用UG6.0或PRO/E及CAD軟件，專業(yè)塑膠模具廠三年以上塑膠模設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
10.拋光技術(shù)員:5名, 兩年以上塑膠模具省模拋光經(jīng)驗(yàn)。
11.注塑成型技術(shù)員:2名, 男，20-30歲，2年以上注塑調(diào)機(jī)及上模經(jīng)驗(yàn)，熟練使用海天等注塑機(jī)及周邊設(shè)備，能改善各類注塑缺陷。
12.CNC編程工程師:2名, 熟用cimatronIT版或UG軟件，專業(yè)塑膠模具廠兩年以上CNC刀路編程經(jīng)驗(yàn)。
13.CNC操作技術(shù)員:3名, 中專以上學(xué)歷，專業(yè)注塑模具廠加工中心操作一年以上，熟練使用法那克系統(tǒng)。
14.車床技術(shù)員:2名, 男, 中技，二年以上車床工作經(jīng)驗(yàn)。
A22: 蘇州金座實(shí)業(yè)有限公司 職位數(shù):1
1.置業(yè)顧問（百腦匯科技中心項(xiàng)目）:1、外向開朗，上進(jìn)積極。具有親和力，熱愛銷售工作，能承受一定的工作壓力； 2、勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞、樂觀向上、有創(chuàng)造力，愿意接受工作挑戰(zhàn)； 3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能里、溝通技巧、團(tuán)隊(duì)精神和客戶服務(wù)意識(shí)，渴望挑戰(zhàn)高薪； 4、有無經(jīng)驗(yàn)均可，公司提供完善的培訓(xùn)課程，有銷售、房地產(chǎn)或保險(xiǎn)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入！
A25: 蘇州天璽紡織制品有限公司 職位數(shù):14
1.業(yè)務(wù)經(jīng)理（主管）:3名, 大專以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、服裝或相關(guān)類專業(yè)，二年以上相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，英語(yǔ)四級(jí)以上，有相關(guān)渠道和銷售渠道者優(yōu)先, 有紡織、和面料工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.業(yè)務(wù)員:5名, 大專以上學(xué)歷，有從事一年以上銷售業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(有紡織或面料相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)，優(yōu)秀畢業(yè)生也可考慮。
3.業(yè)務(wù)助理:1名, 女，大專以上學(xué)歷，外語(yǔ)或國(guó)際貿(mào)易、文秘及相關(guān)專業(yè)，有從事一年以上銷售業(yè)務(wù)助理工作經(jīng)驗(yàn)(有紡織或面料相關(guān)外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)，優(yōu)秀畢業(yè)生也可考慮。
4.人事專員:1名, 大專以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)，有二年以上HR工作經(jīng)驗(yàn)，善于溝通，熟練操作電腦，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
5.行政助理:1名, 女，高中以上學(xué)歷，身高160以上，有一年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)，善于溝通，熟練操作電腦，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
6.IT維護(hù)管理:1名, 大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，有一年以上IT硬件維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，善于溝通，能吃苦耐勞，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
7.主辦會(huì)計(jì):1名, 大專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)，有三年以上從事企業(yè)主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，電腦熟練，溝通能力強(qiáng)。
8.會(huì)計(jì):1名, 大專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)，有一年以上從事企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，電腦熟練，優(yōu)秀畢業(yè)生也可考慮。
9.生產(chǎn)部文員:1名, 大專以上學(xué)歷，有一年以上從事生產(chǎn)文員工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，優(yōu)秀畢業(yè)生也可考慮。
10.計(jì)劃員:1名, 中專以上學(xué)歷，有一年以上從事生產(chǎn)計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，電腦熟練。
11.檢驗(yàn)員:1名, 大專以上學(xué)歷，紡織專業(yè)，有一年以上從事面料性能檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀畢業(yè)生也可考慮。
12.操作工:10名, 初中以上學(xué)歷，男女兼收，有一年以上從事紡織、服裝等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，學(xué)徒者也可考慮。
13.電氣值班長(zhǎng):3名, 大專以上學(xué)歷，電子自動(dòng)化專業(yè)，三年以上工作經(jīng)歷，有基礎(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)或加彈設(shè)備安裝的優(yōu)先。
14.加彈運(yùn)轉(zhuǎn)值班長(zhǎng):3名, 大專以上學(xué)歷，三年以上加彈生產(chǎn)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)。
A26: 工蕓沖壓（蘇州）有限公司 職位數(shù):2
1.沖壓現(xiàn)場(chǎng)管理:2名, 男, 1、大專及以上學(xué)歷 2、機(jī)械相關(guān)專業(yè) 3、吃苦耐勞、適應(yīng)夜班 4、三年以上沖壓管理經(jīng)驗(yàn)
2.電工:1名, 男, 1、中專及高中學(xué)歷 2、機(jī)電相關(guān)專業(yè) 3、有高、低壓電工證者優(yōu)先
A27: 蘇州東方鐵塔有限公司 職位數(shù):5
1.操作工:男，18--45周歲，能吃苦耐勞。
2.焊工:男，18-45周歲，初中學(xué)歷，能吃苦耐勞。
3.財(cái)務(wù):女，財(cái)會(huì)類專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，善于處理流程性事務(wù)、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)。
4.繪圖員:女，機(jī)械類專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，具有良好的機(jī)械識(shí)圖能力，溝通能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能熟練運(yùn)用CAD及相關(guān)制圖軟件。
5.設(shè)備維修員:男，機(jī)械類專業(yè)，大專學(xué)歷，負(fù)責(zé)公司數(shù)控設(shè)備的維修與保養(yǎng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，較強(qiáng)的適應(yīng)能力，吃苦耐勞。
A28: 蘇州市威思登軟件科技開發(fā)有限公司 職位數(shù):8
1.java軟件工程師（上海交行項(xiàng)目組）:java軟件工程師（上海交行項(xiàng)目組）職位要求： 1. 全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；較好的溝通能力、表達(dá)能力 2. 能夠適應(yīng)出差和工作壓力；有銀行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。福利待遇：五險(xiǎn)一金+雙休+單位宿舍+全勤工資+差補(bǔ)+績(jī)效獎(jiǎng)金。工作地點(diǎn)：上海，綜合薪下資6000元起。
2.游戲?qū)T:6名, 男, 大專, 不限專業(yè)，統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，熱愛游戲者優(yōu)先考慮，
3.平面設(shè)計(jì)師:6名, 大中專學(xué)歷，了解ps，有良好的審美能力，有意向從事設(shè)計(jì)工作優(yōu)先。
4.網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師:5名, 大中專學(xué)歷，熟悉網(wǎng)頁(yè)三劍客，有意向從事網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)工作優(yōu)先。
5.動(dòng)漫設(shè)計(jì)師:6名, 大中專學(xué)歷，有一定的美術(shù)素描功底，有一定的創(chuàng)意能力，熱愛游戲動(dòng)漫行業(yè)。
6.手機(jī)開發(fā):5名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
7.C/C++軟件開發(fā):6名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
8.招聘專員:2名, 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷，師范類專業(yè)優(yōu)先 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，懂溝通技巧，應(yīng)變能力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)自我; 3、1年以上業(yè)務(wù)或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)，有過市場(chǎng)開拓、獵頭從業(yè)者優(yōu)先; 4、良好的說服能力，條理清晰，思維敏捷;
A29: 太揚(yáng)塑膠電子（蘇州）有限公司 職位數(shù):8
1.成型技工:高中以上學(xué)歷，18~35周歲，有在塑膠行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉群基、震雄、華嶸等注塑機(jī)及周邊設(shè)備，精通精密模具多穴數(shù)之成型技術(shù)并能分析解決注塑機(jī)相關(guān)問題。
2.模具技工:模具相關(guān)專業(yè)，熟悉銑床、磨床、電火花等機(jī)械設(shè)備，了解模具結(jié)構(gòu)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3.模具學(xué)徒:中專以上學(xué)歷，28周歲以下，機(jī)械類專業(yè)，吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
4.設(shè)備維護(hù):高中以上學(xué)歷，18~35周歲，持電工證，具有注塑機(jī)及周邊設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉群基、震雄等注塑機(jī)維修保養(yǎng)及精銳機(jī)械手經(jīng)驗(yàn)者佳。
5.設(shè)備維護(hù)學(xué)徒:中專, 18~30周歲，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，吃苦耐勞，機(jī)電類專業(yè)畢業(yè)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
6.測(cè)量員:中專, 18-35周歲，能配合公司加班，熟悉2.5D測(cè)量?jī)x、卡尺、高度規(guī)、千分尺等相關(guān)測(cè)量工具，會(huì)看圖紙，有測(cè)量工作經(jīng)驗(yàn)佳。
7.測(cè)量員（學(xué)徒）:18~35周歲，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，吃苦耐勞，能配合公司工作安排，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
8.品檢員:18-35歲，中專以上學(xué)歷，有塑膠廠檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)佳，熟練使用基本量測(cè)儀器，懂品質(zhì)系統(tǒng)，做事認(rèn)真、細(xì)心，能配合公司工作安排，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
A30: 頂貿(mào)木業(yè)（蘇州）有限公司 職位數(shù):5
1.木工車間主管:2名, 了解家具白胚制作流程，能根據(jù)產(chǎn)量制定生產(chǎn)計(jì)劃并安排督促員工如期完成，定期對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，能嚴(yán)格執(zhí)行車間5S管理，有較強(qiáng)的管理能力及良好的溝通能力，能配合加班。非已婚已育者勿投.
2.油漆車間主管:1名, 中專, 五年以上家具廠油漆車間管理工作經(jīng)驗(yàn)。1.按照生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃組織車間生產(chǎn)。2.合理調(diào)配車間生產(chǎn)能力,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，確保均衡生產(chǎn)。3、及時(shí)處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，配合研發(fā)部、質(zhì)檢部解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)、質(zhì)量問題，監(jiān)督油漆的檢測(cè)，提高產(chǎn)品質(zhì)量，減少?gòu)U品率，降低生產(chǎn)成本。非已婚已育者勿投。
3.銷售助理:2名, 女, 中專, 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有會(huì)計(jì)上崗證，從事銷售、統(tǒng)計(jì)、跟單、對(duì)賬等輔助性工作，要求工作積極性高，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力。已婚已育者優(yōu)先
4.產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì):2名, 大專, 設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用CAD制圖軟件及辦公軟件，了解家具結(jié)構(gòu)及工藝流程，可獨(dú)立繪制產(chǎn)品結(jié)構(gòu)圖，產(chǎn)品安裝拆卸圖等，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心及對(duì)外溝通能力。
5.機(jī)修工:2名, 大專, 有電工證，能看懂電路圖，熟練使用各種木工機(jī)械，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
B02: 信和財(cái)富投資管理（北京）有限公司蘇州分公司 職位數(shù):5
1.理財(cái)經(jīng)理:10名, 1) �？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有一定的金融專業(yè)知識(shí)，營(yíng)銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先; 2) 考慮；具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力； 3) 以客戶為導(dǎo)向有較強(qiáng)的說服感召能力； 4) 精力充沛，充滿激情，目標(biāo)導(dǎo)向，不服輸有韌勁；勤奮努力，具有吃苦耐勞以達(dá)成工作目標(biāo)的毅力和決心； 5)勇于創(chuàng)新、渴望成功、能承受壓力、愿向高薪挑戰(zhàn)；有強(qiáng)烈的自我提升意識(shí),愿與公司一同成長(zhǎng)。
2.團(tuán)隊(duì)主管:5名, 1) 大專及以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)； 2) 3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3) 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 4) 有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力; 5) 有團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)（十人以上）經(jīng)驗(yàn)、銀行、保險(xiǎn)、信托及第三方理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，以及高端客戶資源者優(yōu)先考慮 6) 有廣泛的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和客戶人脈資源,具有開發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 7) 具有基金/保險(xiǎn)從業(yè)資格證,理財(cái)師資格證/CFP,CFA或CPA等專業(yè)資質(zhì)1項(xiàng)以上優(yōu)先考慮.
3.行政前臺(tái)兼人事(張家港):1名, 1) 秘書、中文、行政管理、檔案、人力資源等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2) 具有良好的文字表達(dá)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力； 3) 熟練操作辦公自動(dòng)化設(shè)備，包括計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等； 4) 性格開朗，善溝通，具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.綜合內(nèi)勤(張家港):1名, 1) 大專及以上學(xué)歷; 2) 熟練使用OFFICE辦公軟件； 3) 具有良好的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)； 4) 工作細(xì)心，有親和力; 5) 持有會(huì)計(jì)上崗資格證
5.服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人:1名, 1) 帶領(lǐng)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)開拓市場(chǎng)，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)； 2) 確保團(tuán)隊(duì)人員編制的健全，人員流失時(shí)主動(dòng)進(jìn)行招募； 3) 主持網(wǎng)點(diǎn)會(huì)議，總結(jié)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，對(duì)理財(cái)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、激勵(lì)； 4) 負(fù)責(zé)向網(wǎng)點(diǎn)人員宣貫公司各項(xiàng)制度規(guī)定； 5) 協(xié)助理財(cái)經(jīng)理做好客戶溝通、服務(wù)、維護(hù)與提升工作； 6) 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
B03: 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司江蘇省分公司 職位數(shù):3
1.招聘崗:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，從事過保險(xiǎn)電銷招聘學(xué)歷可放寬至大專學(xué)歷。 2、有一年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，曾在中國(guó)人壽系統(tǒng)實(shí)習(xí)過條件可放寬至應(yīng)屆畢業(yè)生。 3、有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感，能吃苦耐勞。 4、有明確的目標(biāo)和規(guī)劃并能實(shí)施完成。
2.金融客服:1.大專及以上學(xué)歷。 2.經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、保險(xiǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理學(xué)、法學(xué)、心理學(xué)、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等專業(yè)。 3.具有良好的溝通能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)，具備良好的服務(wù)意識(shí)， 具備自我激勵(lì)能力，有意愿挑戰(zhàn)高薪。 4.具有大型企業(yè)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)者，具有保險(xiǎn)行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.管理培訓(xùn)生:1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2.經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、保險(xiǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理學(xué)、法學(xué)、心理學(xué)、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等專業(yè)。 3.認(rèn)同企業(yè)文化，較強(qiáng)責(zé)任心，誠(chéng)信、穩(wěn)重、積極、進(jìn)取、善于創(chuàng)新。 4.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、服務(wù)意識(shí)，組織策劃和溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自我激勵(lì)能力。 5.應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)生干部、社團(tuán)負(fù)責(zé)人優(yōu)先。 6.具有大型企業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者，具有保險(xiǎn)行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者，具有一年以上大型企業(yè)銷售及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
B05: 上海圳源資產(chǎn)管理有限公司蘇州分公司 職位數(shù):3
1.理財(cái)師:10名, 1、年齡25—35歲，大專及以上學(xué)歷，具有1年以上營(yíng)銷、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)， 2、具有2年以上銀行、信托、證券、投資等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮； 3、性格開朗，積極自信，有激情，較好的溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力，具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
2.銷售助理（內(nèi)勤崗）:10名, 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解理財(cái)產(chǎn)品市場(chǎng)，并有資源者優(yōu)先考慮； 2、能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，為公司外勤一線做好輔助工作。
3.團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:5名, 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)目標(biāo)的制訂、分解、達(dá)成和追蹤； 2、根據(jù)公司要求進(jìn)行本團(tuán)隊(duì)人員的招聘，并協(xié)助人力資源部完成人員的招聘工作； 3、有P2P、銀行、保險(xiǎn)、信托及第三方理財(cái)產(chǎn)品2年以上相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、誠(chéng)實(shí)守信，為人謙虛、勤奮努力，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情。
B06: 北京智聯(lián)經(jīng)緯教育咨詢中心蘇州分部 職位數(shù):3
1.咨詢師（蘇州與昆山等地）:2名, 大專, 1、形象氣質(zhì)佳，五官端正，性格熱情開朗善于言談，熱衷于幫助他人。 2、及時(shí)準(zhǔn)確地處理客戶的問題，能有效的與客戶溝通； 3、富有協(xié)作和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能積極面對(duì)工作中的困難,在主管的帶領(lǐng)下完成招生任務(wù)；
2.教務(wù)（蘇州與昆山等地）:1名, 1、良好的表達(dá)能力，思維靈活，富有親和力，有耐心，有責(zé)任心，擅長(zhǎng)與人溝通： 2、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及組織工作能力： 3、工作踏實(shí)、勤奮，有服務(wù)意識(shí)
3.咨詢主管（蘇州與昆山等地）:1名, 本科, 1、具備良好的市場(chǎng)營(yíng)銷和招生活動(dòng)策劃組織能力。 2、熱情主動(dòng)、有耐性；思維清晰，有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。 3、有獨(dú)立的分析解決問題能力，能承受一定工作壓力。 4、有教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
B09: 中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司 蘇州中心支公司 職位數(shù):1
1.保險(xiǎn)代理人:25-45周歲，高中以上學(xué)歷，其中蘇州主城區(qū)戶籍且1980年1月1日起出生人員須有大專學(xué)歷，主城區(qū)指姑蘇區(qū)，工業(yè)園區(qū)，相城區(qū)，吳中區(qū)與高新區(qū)（虎丘區(qū)）。品貌端正，身體健康，無不良嗜好，無違法犯罪記錄。
B11: 中信銀行股份有限公司信用卡中心 職位數(shù):1
1.客戶經(jīng)理:5名, 1、全日制本科及以上學(xué)歷；特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至大專。 2、形象氣質(zhì)佳，無任何不良過往記錄，誠(chéng)實(shí)守信，不泄露商業(yè)機(jī)密； 3、開展信用卡及消費(fèi)金融業(yè)務(wù)的銷售工作， 能承受較大工作壓力。
B12: 蘇州拉唯情商咨詢有限責(zé)任公司 職位數(shù):5
1.課程顧問（銷售）急聘:10名, 學(xué)歷、性別不限，20-35歲，喜歡與人溝通和挑戰(zhàn)，能承受一定壓力。
2.前臺(tái):2名, 19-35歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)，長(zhǎng)相甜美，做事積極負(fù)責(zé)細(xì)致，會(huì)基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)工作。
3.老師:5名, 師范類專業(yè)或心理學(xué)專業(yè)，有愛心和責(zé)任心，致力于教育培訓(xùn)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
4.幼師:2名, 幼教、學(xué)前、小教等相關(guān)專業(yè)，熟悉嬰幼兒習(xí)性，有愛心和責(zé)任心，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生應(yīng)聘。
5.網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷:1名, 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，熟悉新型網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷技術(shù)和手段。
B13: 太平人壽保險(xiǎn)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1
1.銀行保險(xiǎn)理財(cái)經(jīng)理:20名, 1.大專及以上學(xué)歷； 2.具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力； 3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和客戶服務(wù)技能； 4.形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)； 5.有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
B17: 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營(yíng)銷服務(wù)部 職位數(shù):4
1.組訓(xùn)講師:全日制本科及以上學(xué)歷，“211”工程院校畢業(yè)優(yōu)先，25-40歲（如其他條件優(yōu)秀，年齡可適當(dāng)放寬），具有良好的組織能力與語(yǔ)言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先，有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有文藝類特長(zhǎng)者優(yōu)先。
2.電話服務(wù)專員:10名, 22-35周歲，大專或以上學(xué)歷，身體健康，五官端正，談吐清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、良好的溝通能力。
3.區(qū)域收展人員:10名, 22-45周歲，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，身體建康，五官端正，談吐清晰，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力，具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先。
4.人力資源助理:5名, 25-40周歲，大專或以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者面談），身體健康，五官端正，談吐清晰，有良好的人脈關(guān)系和溝通能力。
B18: 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司 職位數(shù):1
1.銀保理財(cái)經(jīng)理:15名, 21-30周歲以下，大專（或同等學(xué)歷）及以上學(xué)歷，具備一定的金融、保險(xiǎn)知識(shí)，有較強(qiáng)的溝通能力，品行優(yōu)良、工作勤奮、責(zé)任心強(qiáng)，五官端正、身體健康，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬錄用。
B19: 上海中云資產(chǎn)管理有限公司 職位數(shù):2
1.理財(cái)顧問:口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力和親和力，對(duì)銷售工作有較高的熱情，勇于接受挑戰(zhàn)，具有堅(jiān)持不懈的精神，有敏銳的市場(chǎng)洞察力，強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任心，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力，熱愛金融行業(yè)，有意從事資產(chǎn)分析，理財(cái)規(guī)劃，風(fēng)險(xiǎn)控制等工作，學(xué)歷，專業(yè)不限（金融或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)佳），歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生，男女不限。
2.電話銷售:口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力和親和力，對(duì)電話銷售工作有熱情，勇于接受挑戰(zhàn)，具有堅(jiān)持不懈的精神，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。有銷售推廣工作經(jīng)驗(yàn)或呼叫中心工作經(jīng)驗(yàn)者佳，熱愛金融行業(yè)，學(xué)歷，專業(yè)不限（金融或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)佳），歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生，男女不限。
B21: 蘇州江樂投資咨詢有限公司 職位數(shù):6
1.總經(jīng)理助理:1名，大專及以上學(xué)歷，性格開朗，有較強(qiáng)的溝通能力，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)工作，做事細(xì)心。
2.人事部經(jīng)理:1名，大專及以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，善于協(xié)調(diào)工作，責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)心。
3.人事部經(jīng)理助理:2名，大專及以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的溝通能力，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的思維能力.
4.客服專員:20名，會(huì)說普通話，口齒伶俐，性格開朗，有較強(qiáng)的溝通能力，有良好的心理素質(zhì)和思維能力，敢于挑戰(zhàn)高薪。
5.客戶經(jīng)理:1名，大專及以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，善于協(xié)調(diào)工作，做過房產(chǎn)公司工作者優(yōu)先。
6.業(yè)務(wù)員:10名，大專以上學(xué)歷，性格開朗，有較強(qiáng)的溝通能力，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于挑戰(zhàn)高薪，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
B22: 蘇州市名思教育咨詢有限公司 職位數(shù):9
1.市場(chǎng)營(yíng)銷專員:5名, 1、了解一對(duì)一培訓(xùn)行業(yè)廣告宣傳，有一定的文案寫作功底； 2、了解微信、微博、互聯(lián)網(wǎng)等的發(fā)展及其目前教育培訓(xùn)行業(yè)的商業(yè)應(yīng)用，了解這個(gè)領(lǐng)域的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方式； 3、協(xié)助銷售人員進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，收集用戶需求，與客戶進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣開發(fā)前期的溝通工作并給出方案； 4、與銷售人員一起做好客戶后期的服務(wù)和軟文推廣工作； 5、與技術(shù)人員進(jìn)行良好的溝通，做好微信賬號(hào)、微博帳號(hào)建立到后期運(yùn)營(yíng)，拓粉等所有工作。 6、大專以上學(xué)歷，有房教育培訓(xùn)行業(yè)策劃及相關(guān)廣告行業(yè)文案及策劃能力者優(yōu)先； 7、1年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有廣告公司策劃、教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)策劃、互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.視頻編輯:2名, 1.大專以上學(xué)歷，影視制作專業(yè)或剪輯專業(yè)； 2.熟悉視頻技術(shù)，能獨(dú)立剪輯，字幕等后期制作工作； 3.熟練運(yùn)用掌握后期編輯相關(guān)軟件等非線編輯和Premiere 、 After Effects 及其它PC視頻后期制作軟件、動(dòng)畫軟件，有一定的美術(shù)基礎(chǔ)和畫面感覺； 4.熟悉非線采集、輸出及攝看設(shè)備的連接，并能獨(dú)立解決采集過程中的出現(xiàn)的技術(shù)問題； 5.熟悉各類電視節(jié)目、企業(yè)專題片、廣告、電視節(jié)目包裝手法和素材； 6.有相關(guān)制作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.市場(chǎng)主管:2名, 男, 中專, 1、中專及以上學(xué)歷，吃苦耐勞，服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排，能認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成上級(jí)交待的工作任務(wù)。 2、具有相關(guān)市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)，尤其對(duì)于蘇州地區(qū)的市場(chǎng)有一定的了解。 3、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，通過各種渠道拓寬市場(chǎng)，宣傳公司業(yè)務(wù)。
4.培訓(xùn)老師:5名, 本科以上學(xué)歷，溝通能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)好，能吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有銷售或教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
5.銷售主管:有銷售、咨詢等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；敢于挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的自律性；耐心細(xì)致，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神、善于溝通，親和力好；有教育相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先
6.銷售代表:5名, �？埔陨蠈W(xué)歷，溝通能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)好，能吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有銷售或教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
7.教育咨詢師:普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)、擅于溝通交流，個(gè)性開朗活潑，樂觀向上，獨(dú)立自信，勇于挑戰(zhàn)。專業(yè)，學(xué)歷不限。女性，師范類或營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先
8.班主任:大專以上學(xué)歷，形象好，善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有良好的協(xié)調(diào)管理能力及溝通技巧，，認(rèn)真細(xì)心，熱愛教育事業(yè)。女性，文史師范類專業(yè)優(yōu)先。
9.語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)專職教師:有愛心、耐心，愿意從事教育行業(yè)，樂于與學(xué)生交往，師范類有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
B23: 蘇州騰大教育咨詢有限公司 職位數(shù):5
1.課程顧問/咨詢師/銷售代表:4名, 學(xué)歷大專以上，教育、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；善于與人交流，口齒伶俐、表達(dá)清晰； 個(gè)人學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通及商務(wù)談判能力；有銷售經(jīng)驗(yàn)者佳。
2.人事專員:2名, 學(xué)歷大專以上，必須有相關(guān)的人事工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人事工作的招聘模塊；具有良好的溝通能力；已婚已育佳。
3.班主任/學(xué)習(xí)管理師:2名, 大專以上學(xué)歷，熟悉辦公軟件；良好的書面、口頭表達(dá)能力及學(xué)習(xí)能力，善于與人交流，非常強(qiáng)的親和力；從事過教育工作，熟悉教育行業(yè)，有過班主任工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.初高中各科教師:3名, 急缺物理教師、數(shù)學(xué)教師、英語(yǔ)教師。（數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、語(yǔ)文、物理、化學(xué)、政治、地理、歷史、生物等科目）全職或兼職教師。本科以上學(xué)歷；熱愛教師工作，熟悉課程并有深入研究，在本學(xué)科教學(xué)上有所特長(zhǎng)；師范類專業(yè)畢業(yè)或有教師資格等相關(guān)證件者優(yōu)先考慮；需有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者授課經(jīng)驗(yàn)。科目：英語(yǔ)、數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、物理、化學(xué)、政史地。
5.客服文員/電話邀約:3名, 學(xué)歷不限，專業(yè)不限；聲音甜美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力；有電話約訪的經(jīng)驗(yàn)或者Call Center客服中心工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
C01: 中怡（蘇州）科技有限公司 職位數(shù):9
1.總務(wù)(宿舍、后勤）:1、大專及以上學(xué)歷，能熟練運(yùn)用辦公軟件； 2、為人熱情、做事踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力； 3、能吃苦耐勞,配合輪班及加班 4、負(fù)責(zé)員工宿舍管理、生活區(qū)配套設(shè)施巡檢及維修; 5、員工的住宿及退宿辦理以及主管交辦的其他事項(xiàng).
2.Customer Service專員:1名, 1、本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)熟練，能獨(dú)立應(yīng)對(duì)國(guó)外客戶，一年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)外客戶Audit的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、客戶端品質(zhì)問題聯(lián)絡(luò)窗口，負(fù)責(zé)客戶抱怨的接受、協(xié)調(diào)處理及追蹤結(jié)案； 3、客戶工廠Audit事項(xiàng)準(zhǔn)備，協(xié)調(diào)安排客戶用車、住宿等事項(xiàng)； 4、了解客戶產(chǎn)品的品質(zhì)特性，掌握產(chǎn)品動(dòng)態(tài)，答復(fù)客戶疑問； 5、相關(guān)必要的翻譯工作以及主管交辦的其他事項(xiàng);
3.業(yè)務(wù)助理:1名, 1、本科及以上學(xué)歷,一年以上電子行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，女性已婚已育優(yōu)先； 2、英語(yǔ)熟練，要求能熟練與國(guó)外客戶溝通； 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟單作業(yè)、客戶接待等和主管安排的其他工作。
4.組裝生產(chǎn)領(lǐng)班:5名, 1、高中＆中專及以上學(xué)歷，電子或計(jì)算機(jī)專業(yè)；2年以上電子廠相關(guān)帶線經(jīng)驗(yàn)(團(tuán)隊(duì)在40人以上)，有較強(qiáng)的產(chǎn)線現(xiàn)場(chǎng)管理能力；熟悉網(wǎng)通類產(chǎn)品的組裝、測(cè)試、包裝流程和物料管理； 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；能吃苦耐勞，能配合生產(chǎn)線加班及倒班。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的人員及物料管理、生產(chǎn)排程的執(zhí)行、產(chǎn)線6S、品質(zhì)、效率的掌控；
5.QS高級(jí)專員:1名, 1、本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TL9000、TS16949、CSR等管理體系； 3、熟悉Zero Defect，DOE，DDDW，QC Tools，QCC，6 Sigma，有CDP、碳足跡等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、良好的英語(yǔ)溝通能力；
6.QRE工程師:1名, 1、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或電子工程類專業(yè)；熟悉產(chǎn)品可靠性測(cè)試，有1年以上可靠性實(shí)驗(yàn)室相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、了解網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的應(yīng)用，如Wareless Router、ADSL、Printer Server等； 3、熟練使用Windows XP，辦公軟件操作熟練，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 4、負(fù)責(zé)工廠標(biāo)準(zhǔn)件內(nèi)/外校驗(yàn)執(zhí)行、制定產(chǎn)品的測(cè)試計(jì)劃，建立實(shí)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)化流程，提高測(cè)試效率；執(zhí)行可靠性測(cè)試，及時(shí)完成實(shí)驗(yàn)任務(wù)，并判斷PASS/FAIL,提出測(cè)試報(bào)告；
7.生管專員:2名, 1、大專及以上學(xué)歷； 2、兩年以上電子廠生產(chǎn)計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)，有網(wǎng)通經(jīng)驗(yàn)者尤佳； 3、熟悉ERP系統(tǒng)，熟練操作辦公軟件；
8.IPQC助理工程師:2名, 1、大專及以上學(xué)歷，兩年以上電子或網(wǎng)通行業(yè)品管工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉PCBA制程及網(wǎng)通產(chǎn)品產(chǎn)測(cè)流程； 2、有人員管理＆培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有良好的品質(zhì)意識(shí)，能熟練運(yùn)用QC手法進(jìn)行管制； 3、能吃苦耐勞,配合輪班及加班 4、負(fù)責(zé)SMT/DIP/組測(cè)包的制程巡檢，根據(jù)抽樣計(jì)劃?rùn)z驗(yàn)PCBA,記錄結(jié)果并輸入系統(tǒng); 5、首件確認(rèn),并對(duì)產(chǎn)線換料進(jìn)行確認(rèn)，其他主管交辦事項(xiàng).
9.IE工程師:2名, 1、本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)； 2、負(fù)責(zé)新機(jī)種導(dǎo)入、barcode程序及SOP的制作； 3、制訂與維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，運(yùn)用IE手法及動(dòng)作分析、改善制程，提升效率，降低成本
C03: 南通超達(dá)機(jī)械科技有限公司 職位數(shù):10
1.機(jī)械設(shè)計(jì)員:2名, 大專及以上學(xué)歷，機(jī)械工程類專業(yè)畢業(yè)；2年以上自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)工作；熟練Solidworks、UG、AutoCAD及其它常用軟件；熟悉機(jī)械原理、機(jī)械加工工藝；熟悉液壓與氣動(dòng)的控制技術(shù)，能完成液壓與氣動(dòng)部分的設(shè)計(jì)與裝配。（工作地點(diǎn)：江蘇省南通市）
2.電氣工程師:2名, 大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化或電氣自動(dòng)化專業(yè)， 5年以上自動(dòng)化設(shè)備或液壓機(jī)械電氣系統(tǒng)的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握PLC(西門子300)控制系統(tǒng)編程與調(diào)試，能獨(dú)立開發(fā)液壓機(jī)的電氣系統(tǒng)，掌握電液比例控制技術(shù)。（工作地點(diǎn)：江蘇省南通市）
3.模具設(shè)計(jì)員:10名, 大專以上學(xué)歷，機(jī)械或模具設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，2年以上模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，可熟練使用UG三維設(shè)計(jì)軟件建模、分模。（工作地點(diǎn)：江蘇省南通市）
4.加工中心操機(jī):10名, 中專及以上學(xué)歷，熟悉法蘭克、西門子、三菱等加工中心操作系統(tǒng)，有模具廠CNC操機(jī)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先. （工作地點(diǎn)：江蘇省南通市）
5.模具鉗工:10名, 中專, 有一定的鉗工基礎(chǔ)，掌握車、鉆、銑、磨、裝配等模具制作相關(guān)工藝，一年以上模具注塑、成型、沖切或發(fā)泡模具制作經(jīng)驗(yàn)，可招學(xué)徒（工作地點(diǎn)：江蘇省南通市）
6.CNC編程:5名, 中專以上學(xué)歷，兩年以上編程工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉UG、Cimatron等編程軟件，有模具編程工作優(yōu)先。（工作地點(diǎn)：江蘇省南通市）
7.俄語(yǔ)業(yè)務(wù):1名, 大專以上學(xué)歷，精通俄語(yǔ)，能流暢地與俄方客戶進(jìn)行交流，對(duì)機(jī)械行業(yè)有一定的了解（工作地點(diǎn)：江蘇省南通市）
8.國(guó)際業(yè)務(wù)員:5名, 大專以上學(xué)歷，英語(yǔ)專業(yè)（六級(jí)以上）或國(guó)際貿(mào)易專業(yè)，機(jī)械行業(yè)國(guó)際業(yè)務(wù)、設(shè)計(jì)或工程三年以上工作經(jīng)歷，有模具行業(yè)同類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。（工作地點(diǎn)：江蘇省南通市）
9.設(shè)備機(jī)修工:2名, 中專以上學(xué)歷，有機(jī)械行業(yè)（車、銑、磨、鉆床）設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，會(huì)CNC加工中心機(jī)床維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
10.品質(zhì)管理員:5名, 中專以上學(xué)歷，有一年以上機(jī)械行業(yè)QC工作經(jīng)驗(yàn)，能夠看懂機(jī)械圖紙，會(huì)操作卡尺、CMM測(cè)量機(jī)者優(yōu)先
C05: 華凌光電（常熟）有限公司 職位數(shù):8
1.治具助工:2名, 20-28周歲，電子機(jī)械類工科專業(yè),大專以上學(xué)歷，熟悉基本計(jì)算機(jī)操作及辦公軟件應(yīng)用,負(fù)責(zé)生產(chǎn)工治具維護(hù)維修，新機(jī)種工裝治具設(shè)計(jì)開發(fā)，其它生產(chǎn)檢測(cè)服務(wù)，有類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用,應(yīng)屆生亦可。
2.研發(fā)助工:2名, 男女不限,大專以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，熟練運(yùn)用CAD，protel軟件，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可。
3.工程助工:2名, 男女不限，大專以上電子相關(guān)專業(yè)，熟練操作電腦辦公軟件，會(huì)使用CAD、Protel、C語(yǔ)言或匯編語(yǔ)言，有電子行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可。
4.品保異常處理QE:1名, 男女不限，大專以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，熟悉計(jì)算機(jī)操作，熟悉SMT/COB制程優(yōu)先，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。應(yīng)屆生亦可。
5.IE助工:1名, 男女不限，20-30歲，大專以上學(xué)歷，工業(yè)工程專業(yè)，能熟練使用辦公軟件，有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),可放寬專業(yè)要求。
6.供應(yīng)商稽核SQE/SQA:2名, 男女不限,大專學(xué)歷,能熟練運(yùn)用品保相關(guān)統(tǒng)計(jì)及分析手法，有ISO/TS16949實(shí)際運(yùn)行經(jīng)驗(yàn),工作有韌性.抗壓力強(qiáng),有良好的引導(dǎo)及控制能力,英文良好者優(yōu)先錄用.有至少1年以上從事供貨商管理工作經(jīng)驗(yàn),相關(guān)電子產(chǎn)業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉LCM相關(guān)材料。
7.制一課課長(zhǎng):1名, 男女不限，22-35歲,大專以上學(xué)歷,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)三年以上,熟悉SMT、COB流程，具有ISO9000質(zhì)量管理體系運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)辦公軟件,負(fù)責(zé)每日生產(chǎn)任務(wù)及生產(chǎn)品質(zhì)檢討達(dá)成,單位組織架構(gòu)維護(hù),合理安排工作分配,內(nèi)部教育訓(xùn)練規(guī)劃執(zhí)行,人員任用及績(jī)效,技能職等考核,單位KPI指針推動(dòng)計(jì)劃執(zhí)行,平行單位溝通協(xié)調(diào),推動(dòng)工作任務(wù)目標(biāo)達(dá)成。
8.業(yè)務(wù)員:2名, 男女不限，20-30歲，大專以上學(xué)歷，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，形象佳，有一定上進(jìn)心,應(yīng)屆生優(yōu)先。
C06: 汕頭市駿碼凱撒有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1
1.COB業(yè)務(wù)員:男女均可，2-3年銷售經(jīng)驗(yàn)，外觀端正 , 善交際及對(duì)華東市場(chǎng)運(yùn)作有一定的了解，如對(duì)SMT (錫線 , 錫條, 錫膏) 產(chǎn)品熟悉者優(yōu)先考慮，負(fù)責(zé)達(dá)成公司產(chǎn)品的銷售業(yè)務(wù)，努力完成并超出公司分配的業(yè)績(jī)目標(biāo)，開發(fā)新客戶或新業(yè)務(wù)，通過多種渠道獲取客戶資源，搭建友好業(yè)務(wù)關(guān)系并努力獲取訂單，維護(hù)公司已有的客戶資源和窗口，在原業(yè)績(jī)基礎(chǔ)上積極提升。
C09: 蘇州市群達(dá)電子有限公司 職位數(shù):6
1.品質(zhì)工程師:2名, 1、大專以上學(xué)歷，電子、機(jī)電相關(guān)專業(yè)； 2、兩年以上電子電氣或家電行業(yè)品質(zhì)檢驗(yàn)、管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用電子行業(yè)常規(guī)測(cè)試、測(cè)量的儀器儀表； 4、熟悉QC作業(yè)流程，能夠獨(dú)立完成制程不良品的統(tǒng)計(jì)分析； 5、熟悉電子元器件； 6、工作認(rèn)真，有責(zé)任心，溝通能力強(qiáng)，品質(zhì)意識(shí)強(qiáng)，能堅(jiān)持原則，能吃苦耐勞。
2.研發(fā)部工程師:1.1-2名，45歲以下。大專及以上（電子類相關(guān)專業(yè)最佳，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)）； 2、從事項(xiàng)目主管者或能夠獨(dú)立完成軟硬件開發(fā)工程師優(yōu)先考慮； 3、對(duì)電子無線電技術(shù)感興趣，有過電子產(chǎn)品的組裝，調(diào)試者最佳； 4、了解電子元器件的相關(guān)知識(shí)（如二極管，三極管，電阻，電容等原理）； 5、具備一定的電腦知識(shí)，能正確使用電腦，能簡(jiǎn)單使用辦公軟件； 6、責(zé)任心強(qiáng)，熱愛學(xué)習(xí)，樂于溝通。
3.PIE 工程師:1名, 1、23-40歲，中專及以上（電子類相關(guān)專業(yè)最佳，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)） 2、能獨(dú)立分析生產(chǎn)制程中的產(chǎn)品質(zhì)量問題，并提出改善措施； 3、熟悉電子行業(yè)生產(chǎn)制造流程，能編制QC工程圖； 4、有工業(yè)工程基礎(chǔ)，可以獨(dú)立編制作業(yè)指導(dǎo)書，并能改善生產(chǎn)效率。
4.電氣及機(jī)電一體工程師:1名, 1、45歲以下，大專及以上（2年以上工作經(jīng)驗(yàn)）； 2、有實(shí)際電氣及機(jī)電類產(chǎn)品的開發(fā)工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、能過獨(dú)立完成項(xiàng)目開發(fā)； 4、具備一定的電腦知識(shí)，能正確使用電腦，能簡(jiǎn)單使用辦公軟件； 5、責(zé)任心強(qiáng)，熱愛學(xué)習(xí)，樂于溝通。
5.會(huì)計(jì):1名, 1.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)上崗證； 2.熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件； 3.具有良好的學(xué)習(xí)能力，獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 4.工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神； 5.具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱，有五年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 6.熟悉《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》及相關(guān)財(cái)務(wù)稅務(wù)法律知識(shí)，愛崗敬業(yè)，客觀公正，保守秘密； 7.熟悉高新技術(shù)企業(yè)做賬流程。
6.司機(jī):1名, 1. 初中及以上學(xué)歷； 2. 50周歲以下； 3. B1及以上駕照； 4. 能吃苦耐勞，服從分配，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 5. 有良好的生活習(xí)慣。
C10: 碧茂科技（蘇州）有限公司 職位數(shù):4
1.業(yè)務(wù)主管:1.高薪誠(chéng)聘，業(yè)務(wù)主管一名 2.要求會(huì)英文或者日文語(yǔ)言。。。 3.有開拓客戶的經(jīng)驗(yàn)，有微型電機(jī)相關(guān)方面的經(jīng)驗(yàn)更佳 4.除有團(tuán)隊(duì)精神，，還有工作企圖心。。。
2.品保工程師:1.懂品保相關(guān)檢驗(yàn)手法，以及熟悉操作精密儀器 2.對(duì)品質(zhì)檢驗(yàn)有濃厚興趣 3.熟悉ISO9001 TS16949等更佳，應(yīng)屆生亦可
3.電控助理工程師:1.具備技能：電氣接線，工程圖識(shí)別，PLC編程，辦公軟件 2.工作內(nèi)容：設(shè)備組裝、維護(hù)；電路修繕；自動(dòng)化設(shè)備接線.編程.維護(hù)
4.儲(chǔ)備干部:1電子、機(jī)電相關(guān)類專業(yè) 2認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞精神 3能完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代事情，歡迎應(yīng)屆生投簡(jiǎn)歷
C15: 蘇州紅荔汽車零部件有限公司 職位數(shù):6
1.工程部經(jīng)理:大專以上學(xué)歷，機(jī)械類/模具設(shè)計(jì)與制作專業(yè)畢業(yè)，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。能讀懂相關(guān)英文資料 ，對(duì)汽車座椅骨架之所有金屬件，沖壓、彎管、焊接，以及IT行業(yè)五金沖壓模具設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的管理能力。 具有依據(jù)客戶圖面進(jìn)行報(bào)價(jià)，制定工藝，設(shè)計(jì)開發(fā)模具相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 具有較強(qiáng)的成本控制意識(shí)，受過VE/VA/IE相關(guān)培訓(xùn)。
2.模具設(shè)計(jì)師:大專以上學(xué)歷，機(jī)械專業(yè)。三年以上從事五金模具設(shè)計(jì)及制造經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立設(shè)計(jì)全套沖壓模具、彎管模具、檢具、夾具。能看懂國(guó)外圖紙要求，熟練操作相關(guān)制圖軟件。制作產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書及包裝設(shè)計(jì)�，F(xiàn)場(chǎng)樣件制作跟蹤。
3.工藝工程師:大專以上學(xué)歷，英文熟練程度佳；二年以上機(jī)械廠工藝設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；熟練使用相關(guān)軟件，會(huì)工藝制作圖紙轉(zhuǎn)化制作產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書及包裝設(shè)計(jì)，現(xiàn)場(chǎng)樣件制作跟蹤。
4.模具師傅:有3年以上五金模具制作經(jīng)驗(yàn)，做事認(rèn)真踏實(shí)，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。
5.IPQC:一年以上機(jī)械行業(yè)IPQC工作以驗(yàn)，能熟練使用一般常用量具。
6.項(xiàng)目工程師:本科以上學(xué)歷，有三年以上汽車座椅骨架項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具有五金、沖壓類加工行業(yè)項(xiàng)目先期策劃；熟悉PPAP等文件，熟悉開發(fā)、制造工藝（沖壓、彎管、焊接等）；熟悉國(guó)內(nèi)、國(guó)外圖紙和掌握金屬材料的基本要求，英語(yǔ)熟練。
C16: 蘇州肯德基有限公司 職位數(shù):1
1.肯德基餐廳儲(chǔ)備經(jīng)理:8名, 1.大專以上的學(xué)歷 2.對(duì)服務(wù)行業(yè)充滿熱情 3.能適應(yīng)倒班工作和高速快捷的工作節(jié)奏 4.良好的溝通能力和容易接近的親和力工作地點(diǎn)：蘇州市區(qū),蘇州新區(qū),蘇州園區(qū),園區(qū)勝埔，吳江盛澤,吳江同里，相城，園區(qū)唯亭，吳江松陵，相城渭塘，相城太平，昆山，常熟，濱海，如東,太倉(cāng)，阜寧，張家港，南通,鹽城
C20: 蘇州泰華商城有限公司 職位數(shù):5
1.儲(chǔ)備干部:男女不限，大專以上學(xué)歷；誠(chéng)實(shí)、熱情、有毅力、有責(zé)任心；具有良好的應(yīng)變能力和解決問題的能力；團(tuán)隊(duì)精神，溝通協(xié)調(diào)能力好；應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2.收銀員:有零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，中專及以上學(xué)歷，必須蘇州本地戶口，身體健康，無不良嗜好，懂得基本電腦操作及文字錄入。
3.現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo):中專及以上學(xué)歷，蘇州本地戶口，身體健康，無不良嗜好，吃苦耐勞，能服從公司安排，有較強(qiáng)的溝通能力，獨(dú)立性強(qiáng)，對(duì)商場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)管理工作及現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律熟悉，有安全管理意識(shí)，有帶班或者人員管理工作經(jīng)驗(yàn)，有從事零售企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或者顧客服務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,退伍軍人優(yōu)先。
4.電工:中專及以上學(xué)歷，身體健康，無不良嗜好，吃苦耐勞，勤勤懇懇；從事電工工作2年以上，技術(shù)能力強(qiáng)；持有電工證，有兩證者優(yōu)先；有空調(diào)制冷等維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.品牌營(yíng)業(yè)員:年齡18-35歲，男女不限，女性已婚已育者優(yōu)先；身體健康，高中及以上學(xué)歷；具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬要求。
C22: 蘇州愛格瑪技術(shù)管理咨詢有限公司 職位數(shù):4
1.文員:3名, 大專以上學(xué)歷，機(jī)電和電氣專業(yè)優(yōu)先；能熟練操作使用辦公軟件；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2.銷售專員:4名, 中專以上學(xué)歷，對(duì)銷售有較高的熱情。負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系和溝通，維護(hù)客戶關(guān)系。具有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。
3.電話營(yíng)銷專員:4名, 通過電話進(jìn)行產(chǎn)品銷售，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)；通過電話溝通了解客戶需求, 尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)；中專以上學(xué)歷，有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，對(duì)銷售有較高的熱情，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
4.高低壓成套裝配工:1名, 中專以上學(xué)歷，機(jī)電、電氣相關(guān)專業(yè)；具備二年以上低壓成套裝配工作經(jīng)驗(yàn)，有電氣行業(yè)維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。具有良好的服務(wù)意識(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；
C23: 迎新科技（中國(guó)）有限公司 職位數(shù):11
1.電子開發(fā)-韌體/軟件工程師:1名, 男女不限,大專/本科以上(含),23至35歲，電子類相關(guān)專業(yè)有51\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\AVR\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\PIC單片機(jī)或上位機(jī)軟件程序開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉C和匯編語(yǔ)言，具有單片機(jī)實(shí)際產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，會(huì)應(yīng)用Protel或OrCAD、PowerPCB等相關(guān)電子繪圖軟件，熟悉VB或者C++等上位機(jī)編程語(yǔ)言優(yōu)先。
2.電子開發(fā)-USB周邊助理工程師:2名, 電源產(chǎn)品相關(guān)開發(fā)或驗(yàn)證者,USB周邊產(chǎn)品開發(fā)與驗(yàn)證者優(yōu)先,相關(guān)韌體與軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者,多媒體影音產(chǎn)品及車用產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者. 熟悉使用,POWER PCB PORTEL/ORCAD相關(guān)軟件,有PCB板與電路圖繪制經(jīng)驗(yàn)者。
3.金模鉗工課—鉗工組員:1名, 男，高中，25-35周歲,有較強(qiáng)的溝通和適應(yīng)能力，有相關(guān)鉗工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.平面設(shè)計(jì)師:2名, 男女不限，大專以上，22至32周歲, 平面設(shè)計(jì) 藝術(shù)設(shè)計(jì) 等相關(guān)藝術(shù)類專業(yè)，熟練使用（Photoshop Illustrator 或coreldrawl ），一年以上工作經(jīng)驗(yàn)（或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生）. 思維開闊，設(shè)計(jì)上有自我理解能力。
5.金模設(shè)計(jì)課-設(shè)計(jì)員:5名, 男女不限/中專以上/18至35歲，兩年以上衝壓模設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立完成一般模具設(shè)計(jì)，具有電腦周邊產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.射出課-成型技術(shù)員:3名, 男，高中，20-35周歲, 3-5年成型調(diào)機(jī)經(jīng)驗(yàn)，有300T以上成型調(diào)機(jī)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能熟練處理模具、成型設(shè)備異常故障，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)，服從度高。
7.綜合加工課-放電組組員:1名, 男，高中，20-35周歲, 具有二年以上從事機(jī)殼類、塑膠模具的放電加工經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用慶鴻、美溪放電機(jī)者優(yōu)先。
8.涂裝課-噴漆技術(shù)員:2名, 男，高中，20-35周歲,有噴漆工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
9.電控工程課-電氣編程員:2名, 男，高中，20-35周歲，從事電路設(shè)計(jì)及相關(guān)工作1-2年，動(dòng)手能力強(qiáng)，頭腦靈活，具有創(chuàng)新精神。
10.治具工程課-加工組員:2名, 男，高中，20-35周歲，有一年以上機(jī)械模具廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
11.設(shè)計(jì)工程一課-設(shè)計(jì)二組機(jī)械設(shè)計(jì)員:2名, 男，高中，20-35周歲，熟悉氣動(dòng)與液壓傳動(dòng)技術(shù)者優(yōu)先。
C25: 蘇州同爾工程機(jī)械有限公司 職位數(shù):4
1.生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理:1.機(jī)械制造或機(jī)電一體化專業(yè)，具有豐富的機(jī)械制造、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、成本管理等知識(shí)。 2.能夠運(yùn)用科學(xué)的管理方法解決實(shí)際出現(xiàn)的管理問題。 3.5年以上中小型外資企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，日資、臺(tái)資企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.熟悉生產(chǎn)成本控制和生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理，達(dá)到主要的績(jī)效指標(biāo)并推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)。 5.有能力進(jìn)行有效地管理變革。 6.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力。 7.團(tuán)隊(duì)合作及多樣性的培養(yǎng)。 8.熟悉ISO、TS質(zhì)量體系及標(biāo)準(zhǔn)。 9.正直誠(chéng)實(shí)的個(gè)人品行，強(qiáng)烈的責(zé)任感，工作勤奮。 10.坦率，面對(duì)困難保持樂觀積極
2.品質(zhì)（測(cè)量）工程師:1.教育背景: 機(jī)械設(shè)計(jì)類專業(yè)大專以上學(xué)歷,英語(yǔ)4級(jí)或以上，讀寫流利； 2.工作經(jīng)驗(yàn):3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，要求有汽車零部件品質(zhì)工程經(jīng)驗(yàn)，臺(tái)資、日資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.其它技能技巧: 熟練運(yùn)用AutoCAD、OFFICE辦公軟件，具有先進(jìn)的質(zhì)量管理理念，熟悉品質(zhì)控制及績(jī)效管理； 4.工作特點(diǎn):有較強(qiáng)的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、時(shí)間管理能力；積極主動(dòng)、善于溝通，具有高度的責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)精神。
3.CNC技術(shù)員:1名, 性別：男，年齡：20~30歲，學(xué)歷：高中或?qū)？埔陨蠈W(xué)歷；從事產(chǎn)品和精密零件加工1~3年，有較強(qiáng)的機(jī)械識(shí)圖能力；熟悉HASS、FANUC系統(tǒng)，會(huì)操作四軸者尤佳；
4.生管:性別：男女不限，年齡：20~30歲，學(xué)歷：高中或中專以上學(xué)歷，能運(yùn)用Office辦公軟件系統(tǒng)；對(duì)機(jī)加工生產(chǎn)流程有一定的知識(shí)；有很好的溝通能力；會(huì)機(jī)械制圖機(jī)加工者優(yōu)先；對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的制訂、跟進(jìn)，人員調(diào)整安排，努力完成本部門的目標(biāo)任務(wù)；交代上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排其他任務(wù)。
C26: 蘇州駿豐頻譜有限責(zé)任公司 職位數(shù):4
1.儲(chǔ)備專賣店經(jīng)理:5名, 性格外向開朗，善于溝通，敢于挑戰(zhàn)高薪，對(duì)營(yíng)銷管理工作感興趣，擔(dān)任學(xué)生干部者優(yōu)先，面試合格者可輸送到北京系統(tǒng)培訓(xùn)三個(gè)月，負(fù)責(zé)連鎖期滿后可任命為蘇州公司專賣店經(jīng)理。
2.銷售代表+售后服務(wù)專員:10名, 男女不限，能吃苦耐勞，有愛心，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，從基層做起，主要負(fù)責(zé)醫(yī)療器械產(chǎn)品的銷售、售后及顧客維護(hù)。
3.儲(chǔ)備專賣店店長(zhǎng):5名, 20周歲以上有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，擅于溝通，熱愛銷售，有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力和責(zé)任感。學(xué)生干部?jī)?yōu)先。
4.駐點(diǎn)醫(yī)學(xué)顧問:具有護(hù)師或醫(yī)師資格證，身體健康，可兼職，待遇優(yōu)厚。
C27: 蘇州中谷機(jī)電科技有限公司 職位數(shù):4
1.數(shù)控機(jī)床、電加工機(jī)床研發(fā)高級(jí)工程師:熟悉C#軟件，有過數(shù)控系統(tǒng)編程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；擅長(zhǎng)交流伺服運(yùn)動(dòng)控制；PLC觸摸屏開發(fā)；PLC交流伺服運(yùn)動(dòng)控制。
2.數(shù)控車床工:1名, 熟練，會(huì)簡(jiǎn)單編程，有磨刀基本功。
3.電加工機(jī)床、數(shù)控機(jī)床調(diào)試、售后工程師、技術(shù)員:大專以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化專業(yè)、機(jī)械制造專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者有限，應(yīng)屆畢業(yè)生擇優(yōu)錄取。
4.電柜、機(jī)床接線工:有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生擇優(yōu)錄取。
E01: 蘇州云白環(huán)境設(shè)備制造有限公司 職位數(shù):10
1.銷售部經(jīng)理、分公司銷售部經(jīng)理（市區(qū)）:1名, 為人正直、處事客觀、敢于擔(dān)當(dāng)、勤于學(xué)習(xí)和思考，不斷追求職業(yè)化；承擔(dān)事業(yè)部或分公司銷售部的日常管理統(tǒng)籌工作，協(xié)助銷售總監(jiān)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)；能出差，本科以上，具備2年以上建筑工程行業(yè)銷售及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.區(qū)域經(jīng)理（市區(qū)）:5名, 為人正直、處事客觀、雷厲風(fēng)行、有激情敢擔(dān)責(zé)，不斷追求職業(yè)化；承擔(dān)省份區(qū)域的市場(chǎng)拓展及團(tuán)隊(duì)管理工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成區(qū)域銷售目標(biāo)；能出差外派、大專以上，具備2年以上建筑工程行業(yè)銷售及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.模具工（園區(qū)）:1名, 中技以上學(xué)歷，男性，年齡35歲以上；機(jī)械或機(jī)加工等專業(yè)。5年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，,在外資公司模具、沖壓領(lǐng)域工作的優(yōu)先。熟悉模具制作、設(shè)備以及維護(hù)流程以及金屬?zèng)_壓設(shè)備的相關(guān)知識(shí)。熟悉并能操作一種或多種種相關(guān)金屬加工設(shè)備與加工方法，包括線切割設(shè)備、車床、銑床等。能看圖紙，會(huì)用CAD軟件優(yōu)先。具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)模具問題處理和調(diào)試能力。
4.機(jī)械設(shè)計(jì)（新區(qū)）:3名, 本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立的項(xiàng)目制作能力，創(chuàng)新能力，會(huì)三維軟件及AUTOCAD（proe會(huì)者優(yōu)先）。鋼結(jié)構(gòu)或壓力容器、常壓容器行業(yè)，懂結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、熟悉國(guó)家規(guī)范，會(huì)計(jì)算結(jié)構(gòu)受力，會(huì)有限元分析軟件。
5.商務(wù)助理（市區(qū)）:3名, 心態(tài)平和激進(jìn)、溝通有序高效，具備較好的邏輯思維能力，對(duì)數(shù)據(jù)具備一定敏感度，不斷追求職業(yè)化；承擔(dān)日常業(yè)務(wù)報(bào)價(jià)、標(biāo)書、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及對(duì)區(qū)域業(yè)務(wù)人員的商務(wù)管理工作；大專及以上，男女不限，已婚已育、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6.業(yè)務(wù)人員（市區(qū)）:5名, 有目標(biāo)夠勤快、有激情敢擔(dān)責(zé)、直面挫折、善于自我調(diào)節(jié)，渴望成功不斷追求職業(yè)化；承擔(dān)區(qū)域經(jīng)理分派的全責(zé)市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展及客戶管理工作，落實(shí)執(zhí)行各項(xiàng)銷售規(guī)定、反饋一線市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；能長(zhǎng)期出差、外派，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生及具備銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7.激光切割（園區(qū)）:2名, 男性，中專以上學(xué)歷，機(jī)械專業(yè)，會(huì)CAD制圖。
8.鈑金工程師（園區(qū)）:1名, 30-45周歲，大專以上學(xué)歷。從事過鈑金8年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
9.塔架設(shè)計(jì):大專以上學(xué)歷，有負(fù)責(zé)塔架設(shè)計(jì)和生產(chǎn)制作圖2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞。
10.網(wǎng)絡(luò)管理:男女不限，大專及以上學(xué)歷，善于信息的搜集與編輯整理，有一定的文筆功底及圖片處理技術(shù)者優(yōu)先。能熟悉了解 Google、Baidu 等各大搜索引擎的原理和特點(diǎn)，熟悉排名規(guī)則和規(guī)律，并制定優(yōu)化策略。具備網(wǎng)站內(nèi)部?jī)?yōu)化能力，掌握網(wǎng)站內(nèi)容優(yōu)化、關(guān)鍵詞優(yōu)化、內(nèi)部鏈接優(yōu)化、代碼優(yōu)化、圖片優(yōu)化的技巧。能選擇有效的關(guān)鍵詞，并控制關(guān)鍵詞在頁(yè)面內(nèi)的分布和密度。網(wǎng)站外部?jī)?yōu)化能力，優(yōu)化網(wǎng)站外部鏈接，擁有網(wǎng)站外部鏈接資源。
E03: 蘇州市大娘水餃餐飲有限公司 職位數(shù):8
1.連鎖店店經(jīng)理:大專（含）以上學(xué)歷，28-38歲（條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬）；形象氣質(zhì)佳；愿意接受公司的嚴(yán)格培訓(xùn)；具有三年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，從事過生產(chǎn)管理、企業(yè)管理、有志愿從事餐飲管理者，公司可以為其提供相應(yīng)的崗位培訓(xùn)及職業(yè)規(guī)劃；具備一定的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)意識(shí)，良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力，具有勇于進(jìn)取，認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度；能獨(dú)立控制整個(gè)餐廳的運(yùn)營(yíng)工作（員工招聘、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、成本控制、食品安全），能吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的責(zé)任心，對(duì)餐飲行業(yè)充滿熱情或熱衷于餐飲行業(yè)；
2.儲(chǔ)備店經(jīng)理:大專, 大專（含）以上學(xué)歷，24-35歲（條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬）；形象氣質(zhì)佳；愿意接受公司的嚴(yán)格培訓(xùn)；具有兩年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)(條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬)，對(duì)餐飲服務(wù)行業(yè)充滿熱情或熱衷于餐飲行業(yè)，有餐飲連鎖管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。具備一定的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)意識(shí)，良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力，具有勇于進(jìn)取，認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度；
3.大堂經(jīng)（副）理:大專（含）以上學(xué)歷，男女不限，26周歲以下（條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬）；形象氣質(zhì)佳；熱愛餐飲行業(yè)，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通能力及進(jìn)取心，服從安排有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。從事過餐飲工作或優(yōu)秀的、有服務(wù)意識(shí)的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先；能接受派駐異地工作；
4.廚房主（副）管:中專以上學(xué)歷，25-30周歲，從事過餐飲工作或者相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。
5.儲(chǔ)備干部:大專, 大專（含）以上學(xué)歷，男女不限，26周歲以下（條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬）；形象氣質(zhì)佳；熱愛餐飲行業(yè)，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通能力及進(jìn)取心，服從安排有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。從事過餐飲工作或優(yōu)秀的、有服務(wù)意識(shí)的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先；能接受派駐異地工作；
6.廚工:初中以上學(xué)歷，18-30周歲，能吃苦耐勞，身體健康，身高165cm以上。
7.服務(wù)員:初中以上學(xué)歷，18-28周歲，能吃苦耐勞，身體健康，外貌端正，身高155cm以上。
8.鐘點(diǎn)工:能吃苦耐勞，身體健康，工作主動(dòng)，服務(wù)熱情。
E04: 蘇州東南鋁板帶有限公司 職位數(shù):6
1.銷售助理:1.男女不限，年齡不限； 2.工作經(jīng)驗(yàn)不限，能聽懂蘇州話佳； 3.熟悉Office等辦公軟件，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 4.主要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟單、客服及客戶訂單排程的追蹤與協(xié)調(diào)及出貨、貨款回籠等，后期依個(gè)人能力和個(gè)人意愿做外勤調(diào)整。
2.銷售專員:1.男，年齡不限； 2.工作經(jīng)驗(yàn)不限，能聽懂蘇州話佳； 3.熟悉Office等辦公軟件，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 4.前期主要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟單、客服及客戶訂單排程的追蹤與協(xié)調(diào)及出貨、貨款回籠等，后期依個(gè)人能力和個(gè)人意愿做外勤調(diào)整。
3.外貿(mào)專員:1.男女不限，年齡不限； 2.工作經(jīng)驗(yàn)不限，具備一定的英語(yǔ)知識(shí)； 3.口頭表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的抗壓能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.操作工:1.男，年齡25~45歲左右； 2.能適應(yīng)兩班倒，吃苦耐勞； 3.有生產(chǎn)加工企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
5.倉(cāng)管員/組長(zhǎng):1.男，年齡不限； 2.工作經(jīng)驗(yàn)不限，有從事倉(cāng)儲(chǔ)工作意愿； 3.能吃苦耐勞，工作態(tài)度端正，根據(jù)工作需要主動(dòng)配合加班；
6.現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理:1.男，年齡不限，本地戶口佳； 2.有從事一線管理意愿。
E06: 蘇州宇程體育健身服務(wù)有限公司 職位數(shù):4
1.儲(chǔ)備干部:年齡20-30歲，大專以上學(xué)歷，品貌端莊，性格開朗、有親和力；35周歲以上，可以放寬學(xué)歷要求；良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，有挑戰(zhàn)精神，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，愿意從基層做起。
2.銷售:性別不限，愛崗敬業(yè)，工作認(rèn)真，具有較強(qiáng)的溝通能力和親和力，有無經(jīng)驗(yàn)者均可。
3.私人教練:性別不限，年齡20周歲以上，形體與形象良好，具有良好的身體條件；熱愛健身行業(yè)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，性格開朗；溝通能力強(qiáng)，為人正直、熱情、敬業(yè)；工作認(rèn)真，肯吃苦，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；有無經(jīng)驗(yàn)者均可，無經(jīng)驗(yàn)者可帶薪培訓(xùn)，歡迎應(yīng)屆生加入。
4.客服:女性，身高160cm以上，高中學(xué)歷以上，年齡20-28歲；五官端莊大方，氣質(zhì)佳；性格樂觀，工作能力強(qiáng)，有責(zé)任心，普通話標(biāo)準(zhǔn)；具有良好的親和力，溝通能力及執(zhí)行能力，對(duì)客服服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；熟練操作基本的辦公軟件（如Word、Excel等）；有前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
E07: 蘇州工業(yè)園區(qū)順豐速運(yùn)有限公司 職位數(shù):8
1.管理培訓(xùn)生（發(fā)展方向：主管級(jí)及專業(yè)線崗位）:15屆全日制本科學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬，誠(chéng)信敬業(yè)，身體健康，吃苦耐勞，愿意從基層崗位做起，基層崗位是指運(yùn)作員、收派員、倉(cāng)管員。
2.倉(cāng)管員:5名, 大專, 年齡：40周歲以內(nèi) 學(xué)歷：大專及學(xué)歷以上；熟悉日常辦公電腦軟件操作，思維反應(yīng)敏捷；誠(chéng)信正直，身體強(qiáng)健，能夠吃苦耐勞；服從領(lǐng)導(dǎo)安排工作，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)烈；
3.收派員:6名, 男, 40以內(nèi)；高中及以上 ； 身體強(qiáng)健，能夠吃苦耐勞；數(shù)學(xué)計(jì)算能力較好，思維反應(yīng)敏捷；機(jī)靈開朗，喜歡與人溝通交流，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；服務(wù)意識(shí)好，入職后公司可根據(jù)具體情況提供交通工具（電瓶車）；
4.自帶車收派員:10名, 男, 高中(職高), 身體健康、體格強(qiáng)壯，吃苦耐勞，能承受工作壓力。駕駛技能熟練，駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富，遵紀(jì)守法意識(shí)強(qiáng)。自帶面包車及以上車型，具備快遞收、派的業(yè)務(wù)能力，能熟練的按公司規(guī)范程序?qū)嶋H操作，為此公司提供此方面的培訓(xùn)。
5.客服代表:10名, 大專以上學(xué)歷；普通話標(biāo)準(zhǔn)，音色佳，熟悉客戶服務(wù)溝通技巧；電腦操作熟練，打字速度快（不低于60字/分鐘）；有較強(qiáng)的分析能力及語(yǔ)言組織和歸納能力，獨(dú)立工作和解決問題的能力；具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有親和力；能承受較大的工作壓力，適應(yīng)倒班制。
6.分公司經(jīng)理（營(yíng)運(yùn)儲(chǔ)備經(jīng)理）:6名, 三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上管理經(jīng)驗(yàn)，有運(yùn)輸、物流企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；組織、協(xié)調(diào) 、溝通能力強(qiáng)，具有運(yùn)輸管理理理念和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠制定明細(xì)管理規(guī)定。
7.大客戶銷售（區(qū)域銷售）:3名, 大專以上學(xué)歷，管理、營(yíng)銷、物流類專業(yè)優(yōu)先；5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)及理論，具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和談判技巧，具備良好的溝通能力、分析力、市場(chǎng)拓展能力，對(duì)市場(chǎng)與客戶有較強(qiáng)的洞察力；熟悉運(yùn)用OFFICE辦公軟件及電腦操作；身體健康，無職業(yè)病，無不良嗜好；能夠服從公司安排。
8.門店店長(zhǎng):3名, 1、大專以上學(xué)歷，22-40歲，五官端正，良好的表達(dá)能力； 2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有門店服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備基本服務(wù)禮儀和技巧，良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 4、身體健康，態(tài)度積極，誠(chéng)信敬業(yè)，有責(zé)任心，能吃苦耐勞，無不良嗜好； 5、具備一定的計(jì)劃、組織及人員管理能力，能獨(dú)立處理順豐店日常工作。
E08: 蘇州工業(yè)園區(qū)杰達(dá)通訊工程有限公司 職位數(shù):8
1.廣電營(yíng)業(yè)廳店長(zhǎng):1名, 大專, 1、有中國(guó)移動(dòng)、聯(lián)通公司任職經(jīng)驗(yàn)，接受過系統(tǒng)培訓(xùn)； 2、具備較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及責(zé)任心； 3、有志于服務(wù)行業(yè)，有良好的親和力及協(xié)調(diào)能力。
2.廣電設(shè)備安裝技術(shù)員:6名, 男, 工作地點(diǎn)在蘇州相城區(qū)； 1、安裝調(diào)試：光機(jī)、放大器、分支、分配器；有線電視機(jī)頂盒升級(jí)、穿小區(qū)內(nèi)電纜、室內(nèi)光纜等。 2、有無經(jīng)驗(yàn)均可。
3.有線電視線路技術(shù)員:4名, 男, 中專, 1、安裝調(diào)試：光機(jī)、放大器、分支、分配器；有線電視機(jī)頂盒升級(jí)、穿小區(qū)內(nèi)電纜、室內(nèi)光纜等。 2、通信、機(jī)電或做過有線電視工程經(jīng)驗(yàn)佳。 3、無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)有師傅帶。 4、單休，有高溫補(bǔ)貼、餐補(bǔ)，長(zhǎng)白班。
4.智能化采購(gòu):1名, 大專, 負(fù)責(zé)物料平臺(tái)資源建設(shè)，建立優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商名錄。熟悉智能化設(shè)備及配件采購(gòu)，責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通，有駕照。
5.總經(jīng)理助理:1名, 女, 大專, 懂商務(wù)應(yīng)酬、公關(guān)技巧;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展;備較強(qiáng)的組織能力、判斷能力、計(jì)劃執(zhí)行能力、人際交往及溝通能力、宣講能力及良好的職業(yè)道德。
6.智能化項(xiàng)目經(jīng)理:1名, 大專, 熟悉弱電工程各個(gè)系統(tǒng)及常用設(shè)備的性能，熟悉項(xiàng)目管理流程，對(duì)智能化項(xiàng)目有一定的施工經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成項(xiàng)目籌備、施工、調(diào)試、維護(hù)工作，有駕照。
7.通信（管道、線路）工程項(xiàng)目經(jīng)理:3名, 男, 大專, 通信相關(guān)專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；對(duì)通信概預(yù)算、CAD制圖、線路施工技術(shù)有充分的理解和熟練的應(yīng)用，并能夠進(jìn)行相關(guān)的工程督導(dǎo)與管理，有駕照。工作地點(diǎn)：相城區(qū)。
8.招投標(biāo)專員:1名, 大專, 熟悉有形市場(chǎng)、政府采購(gòu)網(wǎng)，懂得相應(yīng)的招投標(biāo)策略。�？萍耙陨蠈W(xué)歷，通信、工程類專業(yè)，4年以上招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)，在招投標(biāo)領(lǐng)域有自己獨(dú)到的見解和技巧，會(huì)CAD軟件；有招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有駕照者優(yōu)先。
E09: 蘇州誠(chéng)中成電子科技有限公司 職位數(shù):2
1.高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理:女性，年齡27——32，大專學(xué)歷，為人熱情開朗，有良好的組織能力。面對(duì)突發(fā)情況能隨機(jī)應(yīng)變，有大局觀，有領(lǐng)袖才能，有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)（沒經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀者亦考慮）性格外向，交際能力強(qiáng)，善于交談，能隨機(jī)應(yīng)變處理突發(fā)狀況，已婚優(yōu)先。
2.銷售代表:8名, 熱情活潑，善于交際，能吃苦耐勞。服從上級(jí)安排，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。有銷售經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先考慮（應(yīng)屆畢業(yè)生也可）。有1-3年的工作經(jīng)驗(yàn)。
E10: 蘇州羅普斯金鋁業(yè)股份有限公司 職位數(shù):5
1.財(cái)務(wù)經(jīng)理:1名, 1、本科學(xué)歷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,大專學(xué)歷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)8年以上； 2、熟悉制造業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作體系，精通SAP; 3、具備中級(jí)會(huì)計(jì)師資格，蘇州本地戶口優(yōu)先。
2.氧化工程師:1名, 男, 1.大專及以上學(xué)歷（表面處理、化工類） 2.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟練使用常用辦公軟件及常用測(cè)量用具； 4.無色盲、色弱 1.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有原則、紀(jì)律性，有及時(shí)發(fā)現(xiàn)、反饋質(zhì)量問題能力；良好的問題分析判斷能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；具有培養(yǎng)他人能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)新知識(shí)能力
3.培訓(xùn)課長(zhǎng):1名, 性別不限，30-45歲；本科及以上學(xué)歷，人力資源/企業(yè)管理/行政管理/中文等相關(guān)專業(yè)；7年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上培訓(xùn)主管工作經(jīng)驗(yàn)；參與或組織公司培訓(xùn)體系建立，以及具體培訓(xùn)工作實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；對(duì)培訓(xùn)課程、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有較深了解，有專項(xiàng)培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷；可帶領(lǐng)引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)作業(yè)，有千人規(guī)模制造型企業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)歷，上市企業(yè)尤佳。
4.安全專員:1名, 女, 大專, 1、女，22-30歲，大專以上學(xué)歷，安全相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、良好的溝通協(xié)調(diào)及語(yǔ)言/文字表達(dá)能力； 3、有獨(dú)立組織安全培訓(xùn)、文化宣傳活動(dòng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 4、協(xié)助安全主管開展安全相關(guān)工作。
5.涂裝技術(shù)員:1名, 男，大專以上學(xué)歷，涂裝工藝/表面處理/化工原理類專業(yè)，良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)意識(shí)，工作認(rèn)真仔細(xì)，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，主要負(fù)責(zé)制程工藝參數(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制；制程工藝紀(jì)律稽核的計(jì)劃執(zhí)行及稽核改善項(xiàng)目的追蹤達(dá)成；新品打樣，色板制作分發(fā)等工作,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可！
E12: 蘇州世之貿(mào)汽車貿(mào)易有限公司 職位數(shù):7
1.客服主管:大專及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用辦公軟件，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的溝通及應(yīng)變能力。
2.客服專員:高中及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美。具有良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)。
3.網(wǎng)絡(luò)銷售主管:大專及以上學(xué)歷，汽車及市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)，熟練運(yùn)用辦公軟件，持駕照并能熟練駕駛，2年及以上網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)銷售經(jīng)驗(yàn)。有網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.大客戶經(jīng)理:大學(xué)�？疲ê┮陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、管理、汽車等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；具有1年以上汽車大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)；較強(qiáng)的表達(dá)能力、應(yīng)變能力和溝通協(xié)調(diào)能力；能夠承受工作壓力且積極主動(dòng)，工作效率高，具有團(tuán)隊(duì)精神及協(xié)調(diào)能力、談判能力；具有良好的英文讀、寫能力；熟練使用辦公軟件，持有效駕駛證，并熟練駕駛。
5.索賠員:30歲左右，兩年以上汽車4S店售后服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車索賠流程、保修政策、有高檔轎車索賠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能熟練操作計(jì)算機(jī)系統(tǒng)，具有良好的人際交往和口頭溝通能力。
6.機(jī)電技師:男，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，有駕照，汽車維修類專業(yè)；2-3年以上汽車技術(shù)理論基礎(chǔ)和實(shí)踐維修經(jīng)驗(yàn)，故障診斷思路清晰；有一定英語(yǔ)基礎(chǔ)，有兩年以上4S店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
7.客戶接待:女，45歲以內(nèi)，品貌端正，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，善于與人溝通，樂觀開朗。
E13: 江蘇斯可馨家具股份有限公司 職位數(shù):15
1.市場(chǎng)專員:6名, 大專以上學(xué)歷，熱愛營(yíng)銷工作，適應(yīng)出差，應(yīng)屆生亦可。
2.布藝沙發(fā)色彩搭配師:2名, 女, 藝術(shù)設(shè)計(jì)類大專以上學(xué)歷，一年以上配色經(jīng)驗(yàn); 工藝美院藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)應(yīng)屆生亦可。
3.店面設(shè)計(jì)師:5名, 大專，設(shè)計(jì)類專業(yè)，PHOTOSHOP、CAD、3DMAX等設(shè)計(jì)軟件熟練，二年以上家具類品牌專賣店面形象設(shè)計(jì)、陳列展示、空間設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成專賣店的設(shè)計(jì)方案，包括施工圖、效果圖，美術(shù)功底深，手繪功底扎實(shí)。
4.人事助理:2名, 女, 大專, 人力資源管理、行政管理或工商管理專業(yè)，辦公軟件運(yùn)用熟練，一年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先畢業(yè)生亦可考慮，有親子教育經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.倉(cāng)管員:2名, 男，中專以上學(xué)歷，一年以上倉(cāng)管工作經(jīng)驗(yàn)，了解倉(cāng)庫(kù)管理流程，辦公軟件熟練,能操作ERP系統(tǒng)更佳。
6.生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員:1名, 中專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)類專業(yè)更佳，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能吃苦耐勞。
7.硬件工程師:1名, 男, 大專, 一年以上上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，懂得相關(guān)語(yǔ)言應(yīng)用，數(shù)據(jù)庫(kù)搭建，環(huán)境布置，設(shè)備問題珍解決等。
8.平面設(shè)計(jì):2名, 大專, 藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)，一年以上平面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，熟練操作PS、AI、Coreldraw等設(shè)計(jì)軟件。優(yōu)秀畢業(yè)生亦可考慮
9.家具設(shè)計(jì):2名, 男, 大專, 工業(yè)設(shè)計(jì)、家具設(shè)計(jì)或藝術(shù)設(shè)計(jì)類等專業(yè)，有家具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，熱愛家具設(shè)計(jì)，對(duì)色彩敏感，有手繪功底更佳，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可考慮。
10.實(shí)木家具拓展專員:2名, 男, 一年以上實(shí)木套房家具市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的營(yíng)銷理論，掌握先進(jìn)的營(yíng)銷方法，熟悉實(shí)木家具的發(fā)展方向，具備出色的人際交往、社會(huì)活動(dòng)和及商務(wù)公關(guān)談判能力
11.區(qū)域經(jīng)理（家具類）:2名, 男, 一年以上軟體家具領(lǐng)域營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)客戶關(guān)系的維護(hù)和銷售渠道的拓展，很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能積極面對(duì)各種挑戰(zhàn)和壓力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)助精神。
12.招聘專員:1名, 男, 大專, 人力資源管理、行政管理或工商管理類專業(yè)，一年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘流程，人力資源市場(chǎng)行情，有家具行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，優(yōu)先畢業(yè)生亦可考慮。
13.生產(chǎn)助理:1名, 男, 大專, 專業(yè)不限，能吃苦耐勞，愿意從基層做起。
14.訂單處理專員:1名, 有過淘寶的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 能熟練運(yùn)用office辦公軟件，家具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
15.網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(天貓):1名, 二年以上淘寶運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)；能夠熟練運(yùn)用各種淘寶工具； 收集分析公司增值服務(wù)產(chǎn)品及競(jìng)爭(zhēng)品的相關(guān)信息；
E14: 盛裕科技（蘇州）有限公司 職位數(shù):1
1.架模技術(shù)員:1名, 男, 高中(職高), 1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練架模（工程模、連續(xù)模）。
E15: 天津正易物通網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 職位數(shù):1
1.業(yè)務(wù)員:1、年齡25-40歲之間； 2、2年以上銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練操作Office； 4、熟悉物流行業(yè)及電子商務(wù)折優(yōu)先。
E16: 蘇州佐佑房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):3
1.置業(yè)顧問:10名, 1、35歲以下，中專及以上學(xué)歷； 2、樂觀進(jìn)取，熱衷于房地產(chǎn)業(yè)，負(fù)有責(zé)任感； 3、善于溝通，具備良好的服務(wù)意識(shí)，勇于挑戰(zhàn)高薪； 4、有銷售類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.寫字樓租賃專員:10名, 1）�？埔陨蠈W(xué)歷，形象氣質(zhì)良好，思維敏捷，勤奮務(wù)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)； 2）有商業(yè)地產(chǎn)或房產(chǎn)銷售等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3）善于溝通，具有較強(qiáng)的商務(wù)談判及業(yè)務(wù)開拓能力。
3.涉外客戶經(jīng)理:5名, 大專, 1.英語(yǔ)口語(yǔ)精通，會(huì)多國(guó)語(yǔ)言者優(yōu)先考慮； 2.善于溝通，具備良好的服務(wù)意識(shí)，勇于挑戰(zhàn)高薪； 3.有銷售類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
E17: 昆山通祐電梯有限公司 職位數(shù):4
1.國(guó)際業(yè)務(wù)跟單:3名, 大專及以上學(xué)歷，英語(yǔ)、外貿(mào)、機(jī)電類專業(yè)，一年以上銷售或業(yè)務(wù)助理工作經(jīng)驗(yàn)；英語(yǔ)六級(jí)以上，口語(yǔ)流利；能適應(yīng)出國(guó)出差；俄語(yǔ)、西班牙語(yǔ)、葡萄牙語(yǔ)等語(yǔ)種熟練者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，
2.電梯檢驗(yàn)員:1名, 大專及以上學(xué)歷，機(jī)電類專業(yè)，對(duì)機(jī)械、電氣有較深入的了解；熟悉機(jī)械類產(chǎn)品來料檢驗(yàn)及生產(chǎn)過程檢驗(yàn)；有電扶梯電氣檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，
3.南非駐外維保工:1名, 中技及以上學(xué)歷，機(jī)電類專業(yè)，3年以上電梯安裝維保經(jīng)驗(yàn)，熟悉電梯電氣調(diào)試，熟悉電梯機(jī)械安裝，能夠負(fù)責(zé)電梯急修及保養(yǎng)工作，能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出國(guó)，配備翻譯，英語(yǔ)不熟練者亦可，熟練者優(yōu)先。
4.電梯維保工:5名, 中技及以上學(xué)歷，機(jī)電類專業(yè)，熟悉電梯機(jī)械、電氣，吃苦耐勞，能服從工作安排及調(diào)配，一年以上電梯維保經(jīng)驗(yàn)，能長(zhǎng)期駐外維保者優(yōu)先。
E18: 蘇州鴻贊蜂窩材料有限公司 職位數(shù):11
1.銑床師傅:3名, 1、熟悉車、銑、磨等機(jī)床2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2、能獨(dú)立看圖紙，熟練操作銑床，獨(dú)立裝配治具夾具；3、吃苦耐勞，服從安排。
2.磨床師傅:3名, 1、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、能看懂圖紙、會(huì)使用各種測(cè)量?jī)x器；3、會(huì)使用各種工具加工圓弧，斜度槽；4、保證圖紙要求的尺寸與形位精度，保證生產(chǎn)效率。
3.鉗工:2名, 1、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、能看懂圖紙，使用鉗工工具、鉆床、按技術(shù)要求對(duì)工件進(jìn)行加工、修整、裝配。
4.加工中心操作員:1、中專以上學(xué)歷，男，能夠看懂圖紙；2、吃苦耐勞，細(xì)心謹(jǐn)慎，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
5.會(huì)計(jì)（急）:1名, 有會(huì)計(jì)，大專以上學(xué)歷，有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉應(yīng)收應(yīng)付管理，對(duì)帳，報(bào)稅的流程。蘇州本地人。
6.銷售助理（急）:1名, 女，有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；工作細(xì)心謹(jǐn)慎、認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，領(lǐng)悟能力強(qiáng),態(tài)度謙虛好學(xué),性格外向,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和承壓能力；字跡工整，能夠熟練使用各類辦公軟件處理相關(guān)文檔。
7.電工（1名）急:電工證，工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，會(huì)設(shè)備保養(yǎng)行政線路維修，新建廠房線路布局。
8.人事專員:1名, 女 1. 大專及以上學(xué)歷2．人力資源管理相關(guān)專業(yè)3. 具有出色的人際溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)管理能力，良好的語(yǔ)言表達(dá)和公文撰寫能力，善于協(xié)調(diào)、溝通和組織策劃。4． 精通勞動(dòng)法律法規(guī)熟悉人力資源日常管理工作流程，在人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、績(jī)效考核、崗位培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃等方面有系統(tǒng)的了解和豐富經(jīng)驗(yàn)。
9.機(jī)修:1名，有設(shè)備維修三年以上工作經(jīng)驗(yàn).
10.銷售代表:2名, 1.熱愛銷售工作，有豐富的銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2.勇于挑戰(zhàn)自我，有追求不平凡生活的熱情，吃苦耐勞，性格開朗； 3.溝通能力強(qiáng)，善于交際，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，承壓能力強(qiáng)，有良好的心理調(diào)節(jié)能力.
11.工程師:1名,男，5年以上自動(dòng)化非標(biāo)設(shè)備設(shè)計(jì)、制造的工作經(jīng)驗(yàn)，懂PLC編程。
E19: 蘇州力羽塑膠制品有限公司 職位數(shù):4
1.生管:2名，女。大專以上學(xué)歷，熟練使用office辦公軟件，熟悉生管工作流程，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能吃苦耐勞，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.工程助理:2名，印刷專業(yè)/平面設(shè)計(jì)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，熟練使用 AI、CAD、CorelDRAW 及一般Office軟件，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，做事細(xì)心穩(wěn)重，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.業(yè)務(wù)助理:1名，女。大專以上學(xué)歷，熟悉使用辦公軟件，工作細(xì)心做事穩(wěn)重，且溝通能力強(qiáng)，有一定的組織協(xié)調(diào)能力，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.開發(fā)型業(yè)務(wù):1名。大專以上學(xué)歷，1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，熟悉電子/塑膠行業(yè)者優(yōu)先。
E20: 蘇州市一駿誠(chéng)信息技術(shù)有限公司 職位數(shù):5
1.商會(huì)產(chǎn)品合同員:5名, 男女不限，應(yīng)屆畢業(yè)生也可。負(fù)責(zé)商會(huì)現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品內(nèi)容補(bǔ)充及合同的簽訂。
2.商戶邀約員:10名, 男女不限，應(yīng)屆畢業(yè)生也可。負(fù)責(zé)通過微信、QQ、電話與傳統(tǒng)商戶或電商做產(chǎn)品介紹及邀約商會(huì)的細(xì)節(jié)處理。
3.人事行政助理:1名, 限女，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)，人員檔案簡(jiǎn)歷等相關(guān)事宜。
4.財(cái)務(wù)文員:1名, 限女，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。負(fù)責(zé)現(xiàn)金，內(nèi)帳，發(fā)票，報(bào)銷等相關(guān)事宜。
5.后臺(tái)編輯員:2名, 限女，有2年以上PS經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
E21: 蘇州乾恒家具材料有限公司 職位數(shù):6
1.設(shè)計(jì)師:熟練操作autocad及3dmax軟件，細(xì)心，根據(jù)客戶現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量的尺寸設(shè)計(jì)圖紙，溝通能力強(qiáng)，能和客戶溝通設(shè)計(jì)方案并成交；有家裝或軟裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.銷售顧問:20-28歲，男女均可，有戶外終端銷售工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，吃苦耐勞，親和力強(qiáng)，善于思考分析，思維敏捷，擁有財(cái)富欲望強(qiáng)烈，溝通能力強(qiáng)，退伍軍人、外籍戶口和有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.導(dǎo)購(gòu):口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，最好能聽懂蘇州話，待人接物有禮有節(jié)，善于洞察客戶心理，注重細(xì)節(jié)，有家具建材導(dǎo)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)2年以上者優(yōu)先，形象氣質(zhì)佳，22-35歲，男女均可。
4.家具安裝工:45歲以下，男性，身體健康，吃苦耐勞。
5.區(qū)域經(jīng)理:有較強(qiáng)的責(zé)任感，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)，建材行業(yè)銷售背景，從事過衣柜類產(chǎn)品銷售者優(yōu)先，建立順暢的客戶溝通，完成業(yè)務(wù)的談判及成交。
6.倉(cāng)庫(kù)管理員:會(huì)簡(jiǎn)單的電腦，女士?jī)?yōu)先，蘇州人優(yōu)先，住木瀆或胥口。
E23: 博思堂地產(chǎn)綜合服務(wù)股份有限公司 職位數(shù):4
1.策劃師:5名, 大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)；房地產(chǎn)策劃1年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，無經(jīng)驗(yàn)者亦可；有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力。
2.資深市場(chǎng)研究員:1名, 本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)；有房產(chǎn)行業(yè)市場(chǎng)研究工作兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的文字功底、數(shù)據(jù)分析及溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的前瞻思維能力和敏銳的房地產(chǎn)市場(chǎng)分析能力；有較強(qiáng)的抗壓能力，并能經(jīng)常出差；有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，有過團(tuán)隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn)。
3.置業(yè)顧問:20名, 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；形象氣質(zhì)佳，性格開朗，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)，具良好的服務(wù)意識(shí)、親和力和吃苦耐勞的精神；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，適應(yīng)團(tuán)隊(duì)作業(yè)，敢于挑戰(zhàn)高薪。
4.案場(chǎng)助理:1名, 大專及以上學(xué)歷，有房地產(chǎn)銷售或管理工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，熟悉房地產(chǎn)業(yè)務(wù)運(yùn)作流程；熟練操作各類辦公軟件，電腦運(yùn)用熟練；工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，條理性強(qiáng)；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，能吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力；
E25: 蘇州世鼎電子有限公司 職位數(shù):4
1.PE工程師:1名, 大專, 具有1-2年五金沖壓廠的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品追蹤，產(chǎn)品相關(guān)及文件建立，且熟練運(yùn)用cad、pro/e繪圖軟件，注重團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞。
2.自動(dòng)化工程師:1名, 男, 電子、電機(jī)或自動(dòng)化控制專業(yè)；熟悉機(jī)械原理，兩年以上裝配自動(dòng)化設(shè)備操作或維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；能配合加班，穩(wěn)定性好；需懂PLC程式編輯(三菱、松下)及線路配線。
3.機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師:1名, 男, 大專, 一年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉網(wǎng)印機(jī)、貼合機(jī)、SMT制作原理,熟悉機(jī)械原理及熱學(xué),會(huì)作用氣缸單軸制動(dòng)滑軌零件完成所需工程.
4.MIS:一年以上網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉區(qū)域網(wǎng)絡(luò)和計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的維護(hù)和管理。
E26: 蘇州牧天動(dòng)力機(jī)械有限公司 職位數(shù):4
1.銷售助理:10名, 日�？蛻糍Y料維護(hù)整理； 協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理處理日常事務(wù)。溝通能力強(qiáng)、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2.銷售專員:10名, 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。學(xué)歷不限。
3.業(yè)務(wù)經(jīng)理:2名, 具備一定的銷售技巧，和項(xiàng)目攻關(guān)能力；判斷能力強(qiáng)，思路敏捷、創(chuàng)新，能夠積極拓展新的渠道以完成業(yè)績(jī)指標(biāo)，良好的表達(dá)和溝通能力，對(duì)工作充滿熱情�？箟耗芰�(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)高薪。有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
4.外貿(mào)業(yè)務(wù)員:5名, 溝通能力強(qiáng)，具有一定英語(yǔ)基礎(chǔ)熟練處理外貿(mào)業(yè)務(wù)及文件資料，有外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
E27: 蘇州龍居電子科技有限公司 職位數(shù):7
1.檢驗(yàn)員:長(zhǎng)白班，中專以上學(xué)歷。一年以上注塑廠檢驗(yàn)員工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使用各類測(cè)量工具，能看懂圖紙，熟練使用office軟件。
2.巡檢:兩班倒，會(huì)看圖紙，會(huì)使用二次元、卡尺等測(cè)量工具，責(zé)任心強(qiáng)，能服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，有注塑廠工作經(jīng)驗(yàn)一年以上者優(yōu)先
3.調(diào)試員:1名，男性，35歲以下，有兩年以上注塑廠調(diào)試員工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉注塑機(jī)及各類塑料粒子性能。
4.模具設(shè)計(jì):1名，男性，本地人，2年以上UG塑膠模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成各種模具設(shè)計(jì),模具設(shè)計(jì)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生本地人亦可。
5.粉料工:1名，45歲以下，熟悉原料，能吃苦耐勞。
6.CNC操機(jī)員:能獨(dú)立操作FANUC或三菱系統(tǒng)；有2-3年操機(jī)經(jīng)驗(yàn)；有從事模具或零件加工的經(jīng)驗(yàn)；能配合倒班。
7.營(yíng)銷員:1名，男性，要求有相關(guān)注塑廠經(jīng)驗(yàn)。
E28: 蘇州嘉航報(bào)關(guān)有限公司 職位數(shù):6
1.倉(cāng)管:1名, a.1至2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； b.熟悉掌握一般電腦硬、軟件維護(hù)及外圍設(shè)備維護(hù)； c.熟悉windows,office等服務(wù)器操作系統(tǒng)； d.了解公司網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備一般設(shè)置，能解決日常網(wǎng)絡(luò)問題； e.熟悉sql數(shù)據(jù)庫(kù)，并對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行備份，維護(hù)等工作，了解網(wǎng)站，能運(yùn)用Dreamware,等軟件進(jìn)行網(wǎng)頁(yè)更新。具有CCNA證書優(yōu)先。 f.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，工作積極、主動(dòng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有較強(qiáng)的保密意識(shí)，能夠獨(dú)立解決問題。吳中區(qū)寶通路上班。
2.進(jìn)出口操作:性別不限，年齡在35歲以下；大專以上學(xué)歷，英語(yǔ)、國(guó)際貿(mào)易或物流相關(guān)專業(yè)；英語(yǔ)聽、說、寫能力強(qiáng)，計(jì)算機(jī)操作熟練，能熟練應(yīng)用OFFICE辦公軟件；工作認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé)，有耐心，有較強(qiáng)的理解能力；有熟悉物流園操作流程、進(jìn)出口相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：園區(qū)、吳中。
3.外派駐廠:性別女，年齡在35歲以下；中專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易或物流相關(guān)專業(yè)；計(jì)算機(jī)操作熟練，每分鐘測(cè)字速度達(dá)到50-80字，能熟練應(yīng)用OFFICE辦公軟件；能配合公司安排，工作認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的理解和溝通能力；有進(jìn)出口相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或者關(guān)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。工作地點(diǎn)：園區(qū)。
4.報(bào)關(guān)員:年齡在35歲以下，大專以上文憑；英語(yǔ)流利,有全國(guó)報(bào)關(guān)資格證書；有良好的計(jì)算機(jī)操作能力，每分鐘輸入80字以上；具有2年以上貨代公司工作經(jīng)驗(yàn)或物流園工作經(jīng)驗(yàn)；聰明勤奮，工作細(xì)心負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的溝通能力。工作地點(diǎn)：園區(qū)、吳中。
5.輸單員（制單/審單）:年齡在35歲以下,中專以上文憑；有良好的計(jì)算機(jī)能力，每分鐘輸入80字以上（最好是五筆輸入法）；聰明勤奮，工作細(xì)心負(fù)責(zé)；相關(guān)貨代、報(bào)關(guān)公司制單、審單工作經(jīng)驗(yàn)1年以上者優(yōu)先。 工作地點(diǎn)：園區(qū)、吳中。
6.銷售代表:性別不限，年齡35歲以下；大專及以上學(xué)歷，物流或貨運(yùn)相關(guān)專業(yè)；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承受工作壓力；2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，精通貨運(yùn)操作流程、具有物流或貨運(yùn)操作經(jīng)驗(yàn)，有保險(xiǎn)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者也可。
E29: 上海旭歐軸承有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1
1.蘇州分公司銷售工程師:6名, 1、普通話合格、表達(dá)能力及欲望較強(qiáng)、熱情開朗、喜歡從事銷售、愿意與人交往溝通，志于長(zhǎng)期本行業(yè)； 2、懂得為人處世，做事思路清晰，品德正派，踏實(shí)認(rèn)真，執(zhí)著，懂得自我調(diào)節(jié)； 3、學(xué)歷大專以上，20-30周歲，機(jī)械、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)或有行業(yè)資源者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，女士?jī)?yōu)先。 4、肯學(xué)習(xí)，肯付出，能承受壓力而堅(jiān)韌不拔。
E30: 姑蘇區(qū)葑門路維也納琴行 職位數(shù):4
1.銷售:熱愛銷售，愿意持久的從事這一類型的工作，有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷，不注重學(xué)歷，但注重技能。喜歡音樂，樂于學(xué)習(xí)，溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任心，工作認(rèn)真踏實(shí)，吃苦耐勞，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2.經(jīng)理助理:大專及以上學(xué)歷，有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。熟練使用辦公軟件word、excel、ppt、會(huì)簡(jiǎn)單操作制圖軟件，工作有條理、細(xì)致認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)。具備較強(qiáng)的文字撰寫能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力，能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)。
3.店長(zhǎng):大專及以上學(xué)歷，有一年及以上的銷售管理經(jīng)驗(yàn)或者門店管理經(jīng)驗(yàn)。能夠很好地完成門店的業(yè)績(jī)指標(biāo)，妥善的處理一些應(yīng)急問題，協(xié)調(diào)好老師與學(xué)生家長(zhǎng)之間的問題。具有良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；敏銳的市場(chǎng)洞察能力和銷售及銷售管理能力。
4.鋼琴、古箏、吉他、小提琴、爵士鼓等樂器教師:可工作時(shí)間長(zhǎng)期穩(wěn)定，有責(zé)任心，對(duì)工作有持久的熱情；工作踏實(shí)能服從安排；基本功扎實(shí)，擅長(zhǎng)初級(jí)教學(xué)并能輔導(dǎo)考級(jí)。
E31: 蘇州厚和醫(yī)療器械有限公司（籌） 職位數(shù):3
1.內(nèi)勤人員:1名, �？萍耙陨蠈W(xué)歷，熟練使用Office等常用辦公軟件，具有基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，踏實(shí)穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)，有較好的理解、溝通能力。
2.銷售（內(nèi)銷）:2名, �？萍耙陨蠈W(xué)歷，能夠獨(dú)立完成客戶拜訪以及產(chǎn)品的銷售，區(qū)域終端客戶的開發(fā)及老客戶維護(hù)，區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)信息的收集及分析
3.銷售（外銷）:2名, 本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)四級(jí)，英語(yǔ)聽、說、讀、寫能力強(qiáng)，可以進(jìn)行郵件及口語(yǔ)溝通，對(duì)國(guó)外市場(chǎng)環(huán)境以及地理分布知識(shí)有一定理解，有醫(yī)療設(shè)備方面的外銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
E32: 蘇州成科自控設(shè)備有限公司 職位數(shù):3
1.電子調(diào)試員:5名, 男性。大專及以上學(xué)歷，應(yīng)用電子或自控專業(yè)，精通數(shù)電模電，能看懂電路圖進(jìn)行電路分析，負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品的測(cè)試及調(diào)試工作，熟悉各類電子調(diào)試設(shè)備性能功效及應(yīng)用。有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.倉(cāng)庫(kù)管理員（電子）:5名, 男女不限，中專以上學(xué)歷，熟悉EXCEL制作，細(xì)心踏實(shí)，對(duì)數(shù)據(jù)有一定敏感性認(rèn)識(shí)，有一定的語(yǔ)言溝通能力，有1年以上倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.作業(yè)員:5名, 男，年齡18-30歲，有半年以上電子產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)。
E33: 蘇州市港隆裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司 職位數(shù):8
1.網(wǎng)絡(luò)銷售:精通電腦，熟悉網(wǎng)絡(luò)銷售，態(tài)度熱情，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，能吃苦耐勞。
2.電話銷售:熱情大方，普通話標(biāo)準(zhǔn)，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，能吃苦耐勞。
3.技術(shù)負(fù)責(zé)人:具備二級(jí)建造師證、助理工程師證、安全生產(chǎn)本核A證；所學(xué)專業(yè)：建筑工程類；從事本行業(yè)滿6年以上；參加社保。
4.平面設(shè)計(jì):專科以上，美術(shù)、平面設(shè)計(jì)專業(yè)，有較強(qiáng)的美術(shù)基礎(chǔ)和創(chuàng)意能力，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 能夠熟練操作PS、AI、CDR、INDESIGN等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；具有手繪經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；能夠獨(dú)立完成文本制作；有建筑公司平面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心及良好的溝通能力，性格開朗活潑，樂于接受挑戰(zhàn)、不斷創(chuàng)新。
5.客戶經(jīng)理:一年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系；維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力；定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系；具有較強(qiáng)的事業(yè)心，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
6.資深設(shè)計(jì)師:從事裝飾行業(yè)3年以上，能獨(dú)立完成別墅設(shè)計(jì)及現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)，具有創(chuàng)意設(shè)計(jì)能力，精通別墅施工流程及工藝。
7.設(shè)計(jì)師：主材設(shè)計(jì)師；軟裝設(shè)計(jì)師:有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉CAD或3D技能，肯專研，善學(xué)習(xí)，有志于成長(zhǎng)為優(yōu)秀的別墅設(shè)計(jì)師者。
8.工程巡檢員:1名, 自己要有車.
E34: 蘇州醫(yī)療用品廠有限公司 職位數(shù):9
1.包裝工:3名, 女, 1、初中以上學(xué)歷，18-35歲； 2、無明及顯手汗，視力正常； 3、品行端正，工作態(tài)度認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，主動(dòng)積極，頭腦清晰，有良好的敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、已婚已育者優(yōu)先。
2.一線操作工:7名, 女, 1、初中及以上學(xué)歷，25-35歲； 2、有良好的溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 3、有醫(yī)療器械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)（GMP車間）優(yōu)先。
3.鉗工（技師/技工）:2名, 中專, 1、從事產(chǎn)品制作或修理鉗工工作2年以上； 2、能夠獨(dú)立完成精細(xì)產(chǎn)品的加工和工裝治具的調(diào)配； 3、可以自行合理安排加工工序； 4、動(dòng)手能力強(qiáng)，工作配合度好。
4.設(shè)備開發(fā)工程師（機(jī)電一體化，偏機(jī)械）:1名, 大專, 1、大專及以上，機(jī)械/模具/機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)； 2、具有3年以上機(jī)械自動(dòng)化設(shè)計(jì)制造及材料選型經(jīng)驗(yàn)； 3、工作主動(dòng)性強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作精神好； 4、熟練操作CAD、SOLIDWORKS或PRO/E等工程繪圖軟件，熟練運(yùn)用EXCEL,WORD等辦公軟件； 5、有工藝工程經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
5.現(xiàn)場(chǎng)維修工:1名, 高中(職高), 1.高中或技校及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣相關(guān)專業(yè)。 2.至少2年及以上設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療器械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.熟悉機(jī)械繪圖，機(jī)械原理，電氣控制技術(shù)，傳感器技術(shù)，PLC技術(shù)。 4.男士?jī)?yōu)先，年齡25-35周歲。 5.熟練使用OFFICE ,AutoCAD等軟件。 6.耐心仔細(xì)，吃苦耐勞，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
6.生產(chǎn)主管/經(jīng)理:2名, 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2.至少6年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有2年及以上醫(yī)療器械行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。 3.有精益生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn). 有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 4.具有較強(qiáng)的分析問題、解決問題的能力； 5.男士?jī)?yōu)先，年齡26-40周歲之間，已婚已育優(yōu)先。 6.抗壓能力強(qiáng)，有良好的溝通能力。
7.業(yè)務(wù)員:2名, 大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
8.計(jì)劃采購(gòu)員:1名, 大專, 大專及以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
9.質(zhì)量管理人員:1名, 高中以上學(xué)歷（含高中），36歲以下，已婚已育女性，有質(zhì)檢和凈化車間工作經(jīng)驗(yàn)，最好是從事過無菌醫(yī)療器械產(chǎn)品的質(zhì)檢工作，熟悉醫(yī)療器械法規(guī)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
F02: 江蘇匯智金誠(chéng)商品經(jīng)營(yíng)有限公司 職位數(shù):5
1.網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷專員:1、通過網(wǎng)絡(luò)渠道（微信、微博、博文、QQ等）營(yíng)銷，完成公司產(chǎn)品的銷售； 2、建立并維護(hù)與客戶的長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系，為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
2.投資顧問:1、宣傳公司平臺(tái)并介紹投資品種； 2、通過網(wǎng)絡(luò)，定期回訪客戶，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)客戶存在的問題，并及時(shí)解決； 3、接受客戶的咨詢，結(jié)合行情給出合理的建議，為客戶提供全方位的投資咨詢服務(wù)。
3.渠道顧問/見習(xí)主管:1、大專及以上學(xué)歷，熱愛銷售工作，有強(qiáng)烈的賺錢欲望，對(duì)自己有要求； 2、通過網(wǎng)絡(luò)渠道發(fā)掘客戶需求及愿望,介紹產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色，不需要在外跑業(yè)務(wù)； 3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),抗壓能力好；敢于挑戰(zhàn)高薪充滿信心和激情。
4.應(yīng)屆畢業(yè)生/儲(chǔ)備干部:1、為應(yīng)屆畢業(yè)生提供良好的帶薪上崗培訓(xùn)，包括：工作技能培訓(xùn)、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、營(yíng)銷心態(tài)培訓(xùn)等； 2、電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)和市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用； 3、為人正直，有耐心，勇于挑戰(zhàn)自己，對(duì)銷售行業(yè)充滿興趣；
5.行政文員:1、女性，18~25歲，身高160mc以上，形象氣質(zhì)佳，大專以上學(xué)歷； 2、對(duì)辦公室工作程序熟悉，熟練使用Excel、Word等辦公軟件，熟練使用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)； 3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)。
F04: 平安保險(xiǎn)代理有限公司蘇州分公司 職位數(shù):2
1.門店客服:本科, 1.本科及以上學(xué)歷（全日制或自考）； 2.不限工作經(jīng)驗(yàn)，金融類專業(yè)優(yōu)先； 3.能吃苦耐勞，善于人際溝通，有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)。
2.客戶經(jīng)理（外勤）:大專, 1、大專及以上學(xué)歷； 2、不限工作經(jīng)驗(yàn)，金融類專業(yè)優(yōu)先，有直銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、思維敏捷、溝通能力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)，善于與人溝通。
F05: 深圳市摩根盛通投資顧問有限公司 職位數(shù):2
1.銷售顧問:10名, 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶； 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)； 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
2.學(xué)習(xí)顧問:5名, 1、大專以上學(xué)歷，優(yōu)秀者、有經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷； 2、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，有責(zé)任心和有耐心，應(yīng)變能力強(qiáng)； 3、有夢(mèng)想、有活力，做事目標(biāo)性強(qiáng)，有企圖心； 4、性格開朗，善于溝通；心理素質(zhì)較好，能承受一定的壓力； 5、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦，心性好，樂于幫助別人； 6、認(rèn)同公司企業(yè)文化及產(chǎn)品； 7、有夢(mèng)想，想通過自己雙手創(chuàng)造屬于自己一片天地的人； 8、想迅速完善自己，提升個(gè)人各方面能力及學(xué)識(shí)的人。
F06: 中國(guó)太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州分公司 職位數(shù):4
1.區(qū)域服務(wù)主管:3名, 大專, 25歲到45歲；1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)有深刻的認(rèn)同感,勇于開拓，具有敬業(yè)精神．有較好的溝通能力和人際關(guān)系處理能力愿意接受嚴(yán)格的營(yíng)銷訓(xùn)練具有二年的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.社區(qū)服務(wù)專員:5名, 高中(職高), 24歲到50歲；1年以上 ；具有良好的語(yǔ)言組織及溝通能力,能接受公司培育 ,有企圖心有志者加入
3.區(qū)域籌備經(jīng)理:25-45周歲，本科以上，在蘇州工作3年以上且上年度年收入超過4萬，有2年以上保險(xiǎn)銷售管理經(jīng)驗(yàn)。
4.區(qū)域儲(chǔ)備經(jīng)理人:25-45周歲，大專以上，在蘇州工作2年以上且上年度年收入超過3萬，有2年以上銷售或管理經(jīng)驗(yàn)。
F07: 蘇州華世智業(yè)企業(yè)管理有限公司 職位數(shù):9
1.學(xué)習(xí)顧問:10名, 大專及以上學(xué)歷，了解教育培訓(xùn)行業(yè)，有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，人品優(yōu)秀，活潑外向型。
2.客戶服務(wù)專員:5名, 限女性，大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，有了解教育培訓(xùn)行業(yè)者優(yōu)先。
3.銷售經(jīng)理:5名, 大專及以上學(xué)歷，有教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)、有一定客戶資源者優(yōu)先。
4.銷售主管:5名, 大專及以上學(xué)歷。了解教育培訓(xùn)行業(yè)，有一定銷售工作經(jīng)驗(yàn)、有一定客戶資源者優(yōu)先。
5.銷售總監(jiān):2名, 大專及以上學(xué)歷，5年以上豐富帶隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及良好的人際關(guān)系，具有超強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、組織能力及營(yíng)銷策劃能力。有高端人脈資源，熟悉教育培訓(xùn)行業(yè)者優(yōu)先。
6.講師、內(nèi)訓(xùn)師:3名, 大專及以上學(xué)歷，2年以上企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，3年以上企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)， 具備優(yōu)秀的溝通能力、方案演講能力和文字呈現(xiàn)能力。
7.主持人:3名, 大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，表達(dá)和溝通力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的記憶力、應(yīng)變能力、主題策劃能力和學(xué)習(xí)能力。
8.總經(jīng)理助理:1名, 男性，沉穩(wěn)大方，應(yīng)變能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)；精通word、excel、ppt等各類辦公軟件；文案功底較強(qiáng)，懂網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷；有駕照、有駕齡；有培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的尤佳
9.客服文員:1名, 熟練使用各類辦公軟件，打字速度快；對(duì)數(shù)字敏感，對(duì)待工作一絲不茍，及富責(zé)任心；性格開朗，善于溝通，理解能力強(qiáng)；學(xué)習(xí)力強(qiáng)；應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
F08: 江蘇瑞福祥貴金屬有限公司 職位數(shù):7
1.媒體分析師:2名, 大專, 要求口才好，性格外向，懂股票或者期貨基本K線，會(huì)熟練制作PPT。從事過證券或者貴金屬分析師助理者，優(yōu)先考慮.
2.市場(chǎng)部工作人員:8名, 具備一定的溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)；能夠積極的對(duì)待工作，有一定的責(zé)任心；
3.總經(jīng)理助理:1名, 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。相關(guān)助理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上
4.行政人事專員:2名, 人力資源、行政管理類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷 ，從事過人事行政工作1年以上，有同崗位的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 ，熟悉人事、行政的工作內(nèi)容，協(xié)助經(jīng)理完成其他工作事項(xiàng)。
5.儲(chǔ)備干部:10名, 刻苦上進(jìn)、有團(tuán)隊(duì)合作精神，處理好維持客戶和公司友好的合作關(guān)系。有親和力和較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。
6.業(yè)務(wù)經(jīng)理:5名, 大�；虮究埔陨蠈W(xué)歷；從事金融行業(yè)3年以上；優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的工作；有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場(chǎng)的能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；邏輯性強(qiáng)和良好的語(yǔ)言表達(dá)能力；具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達(dá)，富有開拓精神。
7.投資顧問:20名, 具有強(qiáng)烈進(jìn)取精神和敢于挑戰(zhàn)高薪的欲望；刻苦上進(jìn)、有團(tuán)隊(duì)合作精神；具備良好的職業(yè)操守，工作踏實(shí)穩(wěn)定、為人誠(chéng)實(shí)守信；招聘人數(shù)若干，年齡18歲-28歲，性別和戶籍不限；擁有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
F09: 蘇州博宇投資咨詢有限公司 職位數(shù):1
1.置業(yè)顧問:1、年齡 23---35歲，形象氣質(zhì)好，大專以上學(xué)歷，能力優(yōu)異者中專或者高中學(xué)歷也行； 2、有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，認(rèn)真投入，責(zé)任心、意志力強(qiáng)； 3、無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可，有服務(wù)意識(shí)； 4、多勞多得，對(duì)于銷售職位有濃厚興趣。 5、業(yè)績(jī)優(yōu)秀的銷售骨干在任職第二年能被內(nèi)部提拔晉升管理層
F10: 上海聚煌金融信息服務(wù)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):2
1.客戶經(jīng)理:1、負(fù)責(zé)公司貸款產(chǎn)品銷售推廣工作，尋找有資金需求的客戶。 2、完成團(tuán)隊(duì)主管制定的銷售目標(biāo)，服從團(tuán)隊(duì)主管的管理。中專及以上學(xué)歷，行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富可以放寬到高中，一年年以上信貸工作經(jīng)驗(yàn)。
2.團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:1、組建一個(gè)穩(wěn)定的有執(zhí)行力和銷售力的團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一起完成信貸部總監(jiān)制定的銷售目標(biāo)。 2、制定營(yíng)銷計(jì)劃帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一起完成公司產(chǎn)品的營(yíng)銷推廣及客戶關(guān)系維護(hù)。 3、全面調(diào)動(dòng)信貸客戶經(jīng)理的積極性，提升團(tuán)隊(duì)士氣和團(tuán)隊(duì)氛圍，提升團(tuán)隊(duì)銷售能力，做好團(tuán)隊(duì)成員安撫工作提升團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性。 4、按時(shí)完成信貸部總監(jiān)安排的其他工作，并協(xié)助信貸部總監(jiān)完成公司任務(wù)。大專以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富。熟悉信貸市場(chǎng)及相關(guān)政策規(guī)定，有團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)能力 ，熟悉信貸市場(chǎng)，熟悉信貸合規(guī)要求，和信貸操作流程。
F11: 蘇州志在巨富企業(yè)管理有限公司 職位數(shù):4
1.前臺(tái)文員:1名, 1.身體健康，形象氣質(zhì)佳，身高165以上，20—30歲； 2.能夠熟練使用辦公軟件，word,cxcel,ppt; 3.工作細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的溝通能力；
2.銷售主管:3名, 1、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
3.置業(yè)顧問:50名, 1.敢于接受工作挑戰(zhàn)、樂于挑戰(zhàn)高薪 ，有無銷售經(jīng)驗(yàn)者都可以； 2.熱愛銷售行業(yè)，肯吃苦，做事踏實(shí)，有團(tuán)隊(duì)精神；
4.培訓(xùn)師:2名, 1、有相關(guān)培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具，具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力； 3、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷； 4、熟練使用辦公軟件，可制作課件；
F12: 寧夏龍?chǎng)钨F金屬經(jīng)營(yíng)有限公司 職位數(shù):5
1.辦公文員:
2.總監(jiān)助理:
3.投資顧問:
4.儲(chǔ)備干部:
5.儲(chǔ)備經(jīng)理:1.男女不限，18-35周歲，大專及以上學(xué)歷，有電腦基礎(chǔ)，無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)； 2.性格開朗、自信具備良好的表達(dá)能力和溝通技巧，善于與人交流，有敬業(yè)精神； 3.身體健康，談吐清晰，思維活躍； 4.有服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的責(zé)任感及事業(yè)心。
F15: 蘇州市金連心投資顧問有限公司 職位數(shù):2
1.客戶服務(wù)專員:2名, 專科以上學(xué)歷，具有證券、期貨或者現(xiàn)貨類客服工作者優(yōu)先錄取；溝通及表達(dá)順暢，理解及學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，領(lǐng)悟及反應(yīng)迅速；工作認(rèn)真細(xì)致，有一定的忍耐性，有較強(qiáng)的紀(jì)律性及良好的職業(yè)狀態(tài)。做事嚴(yán)謹(jǐn)，善于自我管理，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)；形象好、氣質(zhì)佳；能夠發(fā)現(xiàn)問題，并及時(shí)解決問題，主觀能動(dòng)性較強(qiáng)。
2.市場(chǎng)專員:中專以上學(xué)歷；普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力強(qiáng)，思維敏捷；有團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神，有責(zé)任心，有上進(jìn)進(jìn)取心；具有較強(qiáng)的親和力，工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)。熟悉證券、現(xiàn)貨等金融業(yè)務(wù)，有從事過類似經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
F16: 中贏卓信財(cái)富投資管理（北京）有限公司蘇州贏昱嘉分公司 職位數(shù):3
1.培訓(xùn)綜合崗:1名, 1、全日制大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，金融行業(yè)尤佳； 3、熟練使用電腦，精通word、excel、ppt等常用辦公軟件； 4、能獨(dú)立完成培訓(xùn)相關(guān)工作，有豐富的課程及項(xiàng)目開展經(jīng)驗(yàn)及技巧； 5、普通話流利，形象氣質(zhì)佳，性格開朗。
2.P2P理財(cái)經(jīng)理:10名, 1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，營(yíng)銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有工作經(jīng)驗(yàn)，有金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，和從事小額貸款行業(yè)理財(cái)業(yè)務(wù)的優(yōu)先考慮； 3、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力； 4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力，能夠有效開發(fā)客戶資源； 5、有廣泛的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和客戶人脈資源，具有開發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.專業(yè)培訓(xùn)講師:1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源、心理、金融專業(yè)。 2.2年及以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)。金融行業(yè)尤佳。 3.能獨(dú)立完成培訓(xùn)相關(guān)工作，有豐富的課程及項(xiàng)目開展經(jīng)驗(yàn)及技巧。 4.工作積極，良好的溝通及表達(dá)能力。樂于分享，善于調(diào)動(dòng)氣氛。
F17: 蘇州市明銳恒久貴金屬經(jīng)營(yíng)有限公司 職位數(shù):6
1.客服專員:5名, 1、熟練掌握office工作軟件，主流人際交流軟件。 2、性格開朗、待人熱情，溝通能力強(qiáng)； 3、善于團(tuán)隊(duì)配合，敬業(yè)有責(zé)任心，只限女性。
2.儲(chǔ)備干部:5名, 1、渴望成功，并愿意為之付出努力。 2、愿意擔(dān)當(dāng)，具備領(lǐng)導(dǎo)才能。
3.網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷專員:20名, 1、熱愛金融投資行業(yè)，勇于挑戰(zhàn)高薪，懂電腦操作，善于快速文字溝通； 2、思維靈活，有較強(qiáng)語(yǔ)言組織能力與溝通能力；并能夠不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，完成工作目標(biāo)。
4.網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷主管:5名, 1、3年以上貴金屬或大宗商品從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。能熟練使用主流網(wǎng)絡(luò)聊天工具； 2、具備團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理能力，同時(shí)具備獨(dú)立客戶開發(fā)能力做好團(tuán)隊(duì)表率； 3、對(duì)市場(chǎng)有一定的預(yù)見性。
5.高級(jí)分析師:2名, 1、大專及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)； 2、具有證券分析投資經(jīng)驗(yàn)，有證券分析師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先，深刻理解產(chǎn)品特性，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，為市場(chǎng)開發(fā)提供強(qiáng)力支持。具備一定的演講培訓(xùn)能力。 3、具有很強(qiáng)的文字表達(dá)能力和技術(shù)分析能力，可以獨(dú)立撰寫投資建議、行情分析報(bào)告。
6.人事行政:
F18: 中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司 蘇州中心支公司 職位數(shù):1
1.保險(xiǎn)代理人:25-45周歲，高中以上學(xué)歷，其中蘇州主城區(qū)戶籍且1980年1月1日起出生人員須有大專學(xué)歷，主城區(qū)指姑蘇區(qū)，工業(yè)園區(qū)，相城區(qū)，吳中區(qū)與高新區(qū)（虎丘區(qū)）。品貌端正，身體健康，無不良嗜好，無違法犯罪記錄。
F20: 蘇州京智方文化培訓(xùn)中心 職位數(shù):8
1.網(wǎng)站工程師:1名, 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)； 2、對(duì)網(wǎng)站制作、設(shè)計(jì)流程、html、div+css熟悉，并有扎實(shí)的美術(shù)功底； 3、有良好的創(chuàng)意思維和理解能力，對(duì)于網(wǎng)站的美工開發(fā)有獨(dú)到的見解和意見。
2.教務(wù)主管:1名, 1、本科及以上學(xué)歷，教育或管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先； 2、能熟練使用辦公軟件，具備一定的語(yǔ)言功底； 3、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和良好的客戶服務(wù)意識(shí)及學(xué)習(xí)能力； 4、熟悉培訓(xùn)行業(yè)教務(wù)管理工作或有相關(guān)教育、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.兼職初高中任課教師:5名, 1)熱愛教師工作，熟悉課程設(shè)置；2）熟悉中小學(xué)生及學(xué)習(xí)特點(diǎn)，善于因材施教，靈活教學(xué)；3）有教師資格證或有家教經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4）有充足的可自由支配時(shí)間。
4.初高中數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、語(yǔ)文老師:2名, 1）大學(xué)本科以上學(xué)歷;2）熱愛教師工作，熟悉課程設(shè)置；3)熟悉中小學(xué)生及學(xué)習(xí)特點(diǎn)，善于因材施教，靈活教學(xué)；4）有教師資格證或有家教經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.文員:2名, 1）較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，熟練使用電腦辦公軟件；2）具備良好的協(xié)調(diào)、溝通能力，有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力；3）普通話準(zhǔn)確流利，頭腦靈活，能夠及時(shí)處理突發(fā)事件；4）具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)。
6.學(xué)習(xí)管理師:2名, 1）大專及以上學(xué)歷，教育學(xué)、心理學(xué)、管理等相關(guān)專業(yè)；2）從事過教育工作，熟悉教育行業(yè)，有過班主任工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3）了解初、高中課程，對(duì)中小學(xué)教育有獨(dú)特的見解，熟悉辦公軟件。
7.學(xué)習(xí)顧問:4名, 1）大專及以上學(xué)歷，有教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2）熱愛教育事業(yè)，有進(jìn)取心；有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和學(xué)習(xí)能力；3）具有較強(qiáng)的溝通、說服能力和邏輯思維能力；4）具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)靈活的工作時(shí)間，具有一定的抗壓能力。
8.班主任:3名, 1）大專及以上學(xué)歷； 2）熱愛教育事業(yè)，有進(jìn)取心，具有親和力，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和學(xué)習(xí)、溝通能力；
F21: 蘇州油聯(lián)商務(wù)有限公司 職位數(shù):4
1.銷售經(jīng)理:1、金融類、銷售類專業(yè)，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、對(duì)公司產(chǎn)品、服務(wù)及工作流程熟悉精通； 3、熱愛銷售，有團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)，心態(tài)積極，吃苦耐勞； 4、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力，性格開朗，誠(chéng)實(shí)守信，工作積極； 5、積極參加公司內(nèi)部培訓(xùn)，以保證專業(yè)知識(shí)不斷更新； 6、與部門同事廣泛溝通，通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作為公司帶來更大發(fā)展； 7、有同行業(yè)或電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2.副總經(jīng)理:1、能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展工作； 2、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和管理能力； 3、能夠構(gòu)建、引進(jìn)和培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售團(tuán)隊(duì); 4、為人正直，具有踏實(shí)、負(fù)責(zé)和敬業(yè)的工作態(tài)度，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.部門經(jīng)理（市場(chǎng)部）:1、具有3年以上的銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 2、擁有良好的計(jì)劃跟進(jìn)、資源整合和協(xié)調(diào)溝通能力； 3、對(duì)市場(chǎng)信息具有專業(yè)的分析能力； 4、自信、樂觀，具有一定的感染力和領(lǐng)導(dǎo)力；具有行之有效的管理風(fēng)格和管理技巧； 5、能承受一定的工作壓力，有固定的客戶群體和良好的渠道銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4.渠道經(jīng)理:1、定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2、完成代理商的拓展、溝通、簽約等工作； 4、支持和維系渠道關(guān)系； 5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
F23: 深圳市中旭企業(yè)管理股份有限公司蘇州分公司 職位數(shù):3
1.電話營(yíng)銷顧問:10名, 大專, 1、通過信息專員提供的客戶信息進(jìn)行電話邀約； 2、維護(hù)有意向客戶并解答疑問； 3、負(fù)責(zé)為客戶安排培訓(xùn)服務(wù)； 4、負(fù)責(zé)與講師助理溝通對(duì)接可安排培訓(xùn)時(shí)間。任職要求： 1、1年以上培訓(xùn)、保險(xiǎn)、金融等行業(yè)電話銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、具有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力及客戶服務(wù)意識(shí)； 3、具有清晰的職業(yè)規(guī)劃和目標(biāo)管理思維； 4、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和執(zhí)行能力； 5、抗壓能力強(qiáng)，認(rèn)同和熟悉培訓(xùn)行業(yè)的電話銷售模式！薪資及待遇：底薪+傭金+國(guó)內(nèi)外旅游，月綜合收入3000-10000元（提成無上限
2.客戶經(jīng)理:10名, 大專, 職位描述： 1.開發(fā)跟蹤新客戶，通過維護(hù)、拜訪等方式促成合作關(guān)系； 2.通過維護(hù)，深層次的挖掘客戶的需求； 3.借助各項(xiàng)資源為客戶解決實(shí)際問題； 4.根據(jù)客戶需求，深入調(diào)研，并制定培訓(xùn)計(jì)劃，協(xié)調(diào)相應(yīng)事宜。能力要求： 1.22歲及以上，性別不限，大專及以上學(xué)歷 2.2年以上的銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有無形產(chǎn)品的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.有良好的溝通和談判能力，較高的人際關(guān)系敏感度 4.具備結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)，良好的團(tuán)隊(duì)精神和負(fù)責(zé)任的心態(tài) 5.有培訓(xùn)咨詢、保險(xiǎn)、大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪資及待遇：底薪+傭金+國(guó)內(nèi)外旅游，月綜合收入3000-10000元（提成無上限
3.儲(chǔ)備客戶總監(jiān):1名, 大專, 職位描述 1.協(xié)助客戶總監(jiān)完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，并進(jìn)行日常團(tuán)隊(duì)管理； 2.開發(fā)、跟蹤新客戶，促成合作關(guān)系并長(zhǎng)期維護(hù)客戶。 3.通過維護(hù)，深層次的挖掘客戶的需求； 4.自己或協(xié)調(diào)相關(guān)資源為客戶解決實(shí)際問題； 5.根據(jù)客戶需求，深入調(diào)研，并制定培訓(xùn)計(jì)劃，協(xié)調(diào)相應(yīng)事宜。能力要求： 1.22歲及以上，性別不限，大專及以上學(xué)歷 2.2年以上的銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有無形產(chǎn)品的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.有良好的溝通和談判能力，較高的人際關(guān)系敏感度 4.具備結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)，良好的團(tuán)隊(duì)精神和負(fù)責(zé)任的心態(tài) 5.有培訓(xùn)咨詢、保險(xiǎn)、大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪資及待遇：底薪+傭金+國(guó)內(nèi)外旅游，月綜合收入5000-15000元（提成無上限）
F24: 蘇州鑫宜富財(cái)富管理有限公司 職位數(shù):3
1.團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:1、大專及以上學(xué)歷，營(yíng)銷、金融、證券、保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)、管理等專業(yè)優(yōu)先考慮（條件優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷）；2、二年以上金融產(chǎn)品營(yíng)銷和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；3、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)。
2.理財(cái)經(jīng)理:1、大專及以上學(xué)歷，營(yíng)銷、金融、證券、保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（條件優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬）；2、形象氣質(zhì)佳，溝通能力強(qiáng)，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；3、對(duì)工作具有熱情及責(zé)任心，能夠積極主動(dòng)的完成工作目標(biāo)并持續(xù)拓展工作績(jī)效；4、具有金融機(jī)構(gòu)個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品的銷售工作經(jīng)驗(yàn)和良好的行業(yè)資源、客戶資源者優(yōu)先考慮。
3.理財(cái)顧問:1、中專以上學(xué)歷，營(yíng)銷、金融、證券、保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮（條件優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷）；2、招聘應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生。
G+1: 華潤(rùn)怡寶飲料（中國(guó)）有限公司華東分公司 職位數(shù):7
1.城市經(jīng)理:2名, 1、男女不限，年齡在28-35歲之間，本科及以上學(xué)歷，管理、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)； 2、有良好的溝通能力、組織能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，5年以上快速消費(fèi)品行業(yè)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，有飲料行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃、運(yùn)作能力和優(yōu)秀的市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目協(xié)調(diào)、談判以及抗壓能力。
2.銷售主管:5名, 1、男女不限，年齡在25-35歲之間，本科及以上學(xué)歷，管理、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)； 2、有良好的溝通能力、組織能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，3年以上快速消費(fèi)品行業(yè)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，有飲料行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、有很強(qiáng)的洞察力，具備良好的談判技巧。
3.銷售代表:1、男女不限，年齡在20-35歲之間，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名； 2、高中、�？埔陨蠈W(xué)歷，熱愛銷售工作，有快速消費(fèi)品行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、身體健康、性格開朗，能吃苦耐勞，誠(chéng)實(shí)守信，團(tuán)隊(duì)意識(shí)和責(zé)任心強(qiáng)。
4.人事專員:1名, 1、男女不限，年齡在20-35歲之間，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名； 2、人力資源或相關(guān)本科以上學(xué)歷； 3、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用； 5、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 6、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
5.市場(chǎng)專員:1、年齡在20-35歲之間，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名； 2、大學(xué)本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、熟悉相關(guān)行業(yè)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有產(chǎn)品市場(chǎng)專員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、具備較強(qiáng)的中英文字表達(dá)能力，文檔組織編寫能力； 5、熟練使用MS Office軟件編寫產(chǎn)品文檔、產(chǎn)品演示文稿和進(jìn)行數(shù)據(jù)分析； 6、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識(shí)，對(duì)產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)敏感，思維清晰而有條理； 7、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，表達(dá)能力強(qiáng)，突出的執(zhí)行能力； 8、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
6.核銷專員:1名, 1、女性，年齡在23-28歲之間，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名； 2、本科以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳； 3、從事過銷售助理或統(tǒng)計(jì)類工作者優(yōu)先考慮； 4、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)； 5、熟練使用office等辦公軟件； 6、具有服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)較大的工作壓力； 7、機(jī)敏靈活，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
7.營(yíng)運(yùn)專員:1名, 女, 1、女性，年齡在20-30歲之間，本科以上學(xué)歷； 2、有良好的溝通能力、對(duì)數(shù)字較敏感，有飲料行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、身體健康、誠(chéng)實(shí)守信，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的抗壓能力和適應(yīng)能力。
G+10: 蘇州孔雀食品添加劑有限公司 職位數(shù):2
1.國(guó)內(nèi)銷售:4名, 男女不限，大專以上學(xué)歷，具備市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)，基礎(chǔ)的心理學(xué)知識(shí)；具有良好的溝通技巧、邏輯推理及判斷能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力；能承受工作壓力、工作積極、可適應(yīng)長(zhǎng)或短途出差、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；具有食品添加劑行業(yè)人員可優(yōu)。
2.國(guó)際貿(mào)易:4名, 男女不限、本科以上學(xué)歷，性格開朗，熟悉外貿(mào)流程，英語(yǔ)聽說寫能力強(qiáng)，具有良好的溝通能力、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力及客戶管理能力、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
G+12: 蘇州中塑保鮮科技有限公司 職位數(shù):4
1.企劃專員/活動(dòng)執(zhí)行:2名, 大專以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的語(yǔ)言與文字表達(dá)能力； 根據(jù)公司實(shí)際情況制定相應(yīng)的活動(dòng)計(jì)劃及方案 ；負(fù)責(zé)市場(chǎng)活動(dòng)文案的策劃、創(chuàng)意、撰寫 ；負(fù)責(zé)各類活動(dòng)的組織，執(zhí)行，跟蹤，總結(jié) ；制定各類活動(dòng)的策劃計(jì)劃及活動(dòng)策略；性格外向，注重細(xì)節(jié)，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力可以獨(dú)立策劃、有獨(dú)立籌劃大中型項(xiàng)目活動(dòng)者優(yōu)先。
2.平面設(shè)計(jì):2名, 設(shè)計(jì)、美術(shù)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用indesign,illustrator，Photoshop，等平面設(shè)計(jì)軟件（熟用MAC電腦者優(yōu)先考慮），熟悉各類項(xiàng)目的平面設(shè)計(jì)制作工作，能獨(dú)立完成畫冊(cè)、宣傳單、海報(bào)、折頁(yè)、VI等的平面設(shè)計(jì)；辦事謹(jǐn)慎，細(xì)致，果斷，條理性強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.渠道拓展:10名, 負(fù)責(zé)公司對(duì)外戰(zhàn)略合作，拓展業(yè)務(wù)渠道、點(diǎn)位；負(fù)責(zé)蘇州市場(chǎng)人氣店鋪信息的跟蹤搜集，分析店鋪經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；獨(dú)立完成商務(wù)談判，并維護(hù)商務(wù)合作關(guān)系，規(guī)劃合作項(xiàng)目計(jì)劃及進(jìn)度執(zhí)行；熟悉蘇州地區(qū)各大商圈，有敏銳的市場(chǎng)觀察與分析能力；正直、踏實(shí)，有上進(jìn)心，有拓展業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4.網(wǎng)絡(luò)電商運(yùn)營(yíng)主管:1名, 大專及以上學(xué)歷，有市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)學(xué)歷者優(yōu)先，3年以上電商運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)、淘寶等運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；負(fù)責(zé)微信淘寶等電商平臺(tái)的站內(nèi)外推廣，提高店鋪曝光率、點(diǎn)擊率、瀏覽量，達(dá)成店鋪銷售 目標(biāo)與知名度的提升；定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，及時(shí)提出營(yíng)銷 改進(jìn)措施，給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案；熟練操作各大網(wǎng)絡(luò)銷售商城 （微信商城、天貓、京東、淘寶等），熟知渠道運(yùn)營(yíng)管理模式。
G+13: 蘇州萬眾房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司 職位數(shù):6
1.電商推廣:5名, 主要負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的推廣，邏輯思維能力強(qiáng)，口齒清晰
2.客服文員:5名, 主要負(fù)責(zé)與客戶電話溝通，口齒清晰，表達(dá)能力強(qiáng)
3.行銷專員:5名, 主要負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)和維護(hù)，接待與咨詢，要求具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力，強(qiáng)烈的企圖心，吃苦耐勞的精神�？邶X清晰、表達(dá)能力強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)。
4.置業(yè)顧問:10名, 有強(qiáng)烈的事業(yè)心、企圖心；不安于現(xiàn)狀，勇于挑戰(zhàn)高薪；抗壓能力強(qiáng)，吃苦耐勞。
5.儲(chǔ)備干部:5名, 男女不限，親和力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)，能承受工作壓力。（也招應(yīng)屆生）
6.銷售經(jīng)理助理:5名, 20~30周歲，中專及中專以上文憑，男女不限，有1~2年的銷售工作經(jīng)驗(yàn)。吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)。
G+14: 蘇州允冠精密塑膠有限公司 職位數(shù):12
1.會(huì)計(jì)文員:1名, 大專, 有一年以上相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有會(huì)計(jì)上崗證。熟練運(yùn)用金蝶財(cái)務(wù)軟件，能獨(dú)立編制會(huì)計(jì)憑證，整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案，及登記各種明細(xì)、總分類賬。
2.模具技術(shù)員:2名，中專以上學(xué)歷，年齡35歲以下，能看懂模具圖及放電圖面，熟練操作亞特火花機(jī)，能獨(dú)立對(duì)各種精密零件進(jìn)行放電，有3年以上模具放電工作經(jīng)驗(yàn)。
3.清潔工:1名, 女, 高中以下, 清洗膠箱
4.模具設(shè)計(jì):4名, 大專, 男性，年齡22-35，3年以上精密塑膠模具制作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用UG和CAD進(jìn)行模具設(shè)計(jì)，熟練各種精密機(jī)構(gòu)模具設(shè)計(jì)的結(jié)構(gòu)，了解各種鋼材性能及塑料物性
5.倉(cāng)管:男, 35歲以下，中專以上，配合加班，熟悉倉(cāng)管流程與計(jì)算機(jī)操作，會(huì)使用電腦，熟悉倉(cāng)庫(kù)管理流程，
6.成型技術(shù)員:2名, 有塑膠成型廠同類職位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，18-35歲，視力矯正1.0以上，對(duì)塑膠成型機(jī)結(jié)構(gòu)了解，可對(duì)品質(zhì)異常進(jìn)行機(jī)臺(tái)調(diào)整改善，對(duì)成型周邊設(shè)備可以熟練使用并保養(yǎng)。
7.成型副課長(zhǎng):1名, 高中(職高), 1、機(jī)械制造、機(jī)電一體化專業(yè)，至少兩年以上注塑成型管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉工作流程，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力，能處理機(jī)器的常見問題； 3、熟悉機(jī)械原理及結(jié)構(gòu)；熟悉各種安全規(guī)范；了解質(zhì)量管理體系及管理方法； 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力；很好的學(xué)習(xí)及分析能力。
8.項(xiàng)目工程師:1名, 大專及以上學(xué)歷，3年以上塑膠模具廠工作經(jīng)驗(yàn)，有塑膠模具制作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，會(huì)使用CAD、UG、OFFICE等軟件，有一定英語(yǔ)讀寫能力，良好的溝通，協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，有一定抗壓能力。
9.模具鉗工:2名, 中專以上學(xué)歷，3年以上精密塑膠模具制作經(jīng)驗(yàn)，能熟練操作各種加工機(jī)器，對(duì)精密塑膠模具有一定的制作維修經(jīng)驗(yàn)。
10.工程品檢:2名, 有1年以上塑膠廠工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用辦公軟件，識(shí)讀客戶產(chǎn)品圖紙，會(huì)使用卡尺、二次元、三次元等測(cè)量工具，能吃苦耐勞，具備良好的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)合作精神。
11.模具設(shè)計(jì)師:1名, 男性,大專以上學(xué)歷,5年以上精密塑膠模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用PRO/E2001或UG進(jìn)行3D分模,CAD進(jìn)行組立設(shè)計(jì),熟悉各種塑膠模具結(jié)構(gòu),對(duì)精密模具設(shè)計(jì)有一定的見解,有精密齒輪模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.
12.IQC:1名, 中專, 會(huì)使用常用的測(cè)量?jī)x器，熟悉塑膠產(chǎn)品IQC檢驗(yàn)異常處理流程，有1年以上塑膠廠來料檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)
G+15: 昆山璟赫機(jī)電工程有限公司 職位數(shù):2
1.暖通工程師（設(shè)計(jì)、預(yù)算）:大專或本科畢業(yè)；暖通、機(jī)電工程相關(guān)專業(yè)；性別不限；熟練操作office及cad等軟件；普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力良好，英語(yǔ)能力良者佳；具備三年以上現(xiàn)代化廠房機(jī)電空調(diào)工程的規(guī)劃、設(shè)計(jì)及預(yù)算經(jīng)驗(yàn)；熟悉機(jī)械設(shè)備、管路系統(tǒng)、無塵室及自動(dòng)控制的工藝流程；對(duì)于暖通工程相關(guān)的繪圖、預(yù)算、規(guī)劃、設(shè)計(jì)有工作熱誠(chéng)者。
2.電氣工程師:大專畢業(yè)；電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；性別不限；熟練操作office及cad等軟件；普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力良好，英語(yǔ)能力良者優(yōu)先；具備三年以上現(xiàn)代化廠房電氣自動(dòng)化工程的規(guī)劃、設(shè)計(jì)及預(yù)算經(jīng)驗(yàn)；熟悉配電柜、控制柜的規(guī)劃及設(shè)計(jì)；視圖能力良好；
G+2: 蘇州我愛我家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):4
1.儲(chǔ)備干部:3名, �？埔陨蠈W(xué)歷，23歲以上，性格開朗，能吃苦耐勞，具備樂于接受挑戰(zhàn)的信心，有志于在二手房行業(yè)發(fā)展，愿意從基層做起，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
2.房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人:15名, 20-35歲，大專；良好的團(tuán)隊(duì)精神，優(yōu)秀的溝通技巧，執(zhí)行力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)；具備較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力，思維敏捷，具備高度的責(zé)任，或?qū)︿N售工作充滿熱情的無經(jīng)驗(yàn)人員和優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
3.一手置業(yè)顧問:10名, 20-35歲，大專，溝通能力強(qiáng)、有責(zé)任心。
4.店經(jīng)理助理:3名, 20-35歲。大專；具有一定的溝通能力，常用office辦公軟件的使用。
G+4: 蘇州市相城區(qū)北橋朗客金屬家具廠 職位數(shù):9
1.財(cái)務(wù)（成都、廣東工廠）:4名, 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證；熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；誠(chéng)實(shí)正直，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)道德觀念和素質(zhì)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
2.市場(chǎng)維護(hù):5名, 具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力；誠(chéng)實(shí)守信，為人謙虛、具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情；愛崗敬業(yè)，忠于公司，立志在公司長(zhǎng)期發(fā)展，與公司同拼搏共輝煌！
3.設(shè)計(jì):2名, 能熟練運(yùn)用AUTOCAD， 3DMAX，PROE，PHOTOSHOP等設(shè)計(jì)軟件繪制效果圖；能獨(dú)立完成測(cè)量、制圖等設(shè)計(jì)階段工作，為客戶量身設(shè)計(jì)家具的搭配方案；有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，抗壓性強(qiáng)，能夠承受較大的工作壓力
4.流程管理:2名, 跟蹤工廠由客戶下單，到企業(yè)生產(chǎn)，發(fā)貨，財(cái)務(wù)結(jié)算等整個(gè)工作流程。
5.跟單文員:5名, 熟練使用辦公軟件；根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；有效跟進(jìn)意向客戶，并達(dá)成銷售目標(biāo)。熱愛營(yíng)銷專業(yè)，開朗大方，綜合溝通能力佳，有團(tuán)隊(duì)精神，敢于挑戰(zhàn)
6.人事:2名, 大專及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)，具有出色的人際溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)管理能力，良好的語(yǔ)言表達(dá)和公文撰寫能力，善于協(xié)調(diào)、溝通和組織策劃，精通勞動(dòng)法律法規(guī)熟悉人力資源日常管理工作流程，在人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、績(jī)效考核、崗位培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃等方面有系統(tǒng)的了解和豐富經(jīng)驗(yàn)。
7.采購(gòu):2名, 執(zhí)行采購(gòu)訂單和采購(gòu)合同，落實(shí)具體采購(gòu)流程；負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；執(zhí)行并完善成本降低及控制方案；開發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商，維護(hù)與其關(guān)系；填寫有關(guān)采購(gòu)表格，提交采購(gòu)分析和總結(jié)報(bào)告；完成采購(gòu)主管安排的其它工作
8.倉(cāng)管:有倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)
9.數(shù)控加工中心操作員:熟練操作數(shù)控加工中心
G+5: 蘇州天喜福緣婚戀服務(wù)有限公司 職位數(shù):1
1.電話銷售:女性20名，男性5名。中專以上，20-35歲，有良好的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力，具有高度的工作熱情，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟練電腦基本操作。
G+7: 蘇州凱麗達(dá)電器有限公司 職位數(shù):12
1.線長(zhǎng):5名, 25周歲以上，高中及以上學(xué)歷，做事條理清晰，具有一定的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能吃苦耐勞，有一定的抗壓能力，配合加班，男女不限，具有小家電行業(yè)1年以上帶線經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.倉(cāng)管員:4名, 20周歲以上，高中及以上學(xué)歷，對(duì)數(shù)字敏感，有一定的抗壓能力，配合加班，男女不限，具有小家電行業(yè)1年以上倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.檢驗(yàn)員:8名, 18周歲以上，熟練使用各類模具，熟悉抽樣標(biāo)準(zhǔn)及合格判定標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)塑料、五金電器比較了解。男女不限，有小家電行業(yè)背景者優(yōu)先；
4.設(shè)計(jì)工程師:2名, 大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，熟練使用PRO/E設(shè)計(jì)軟件，服從公司管理，具有一定的抗壓性，能吃苦耐勞，具有3年以上小家電行業(yè)設(shè)計(jì)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5.助理工程師:2名, 大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，熟練使用PRO/E設(shè)計(jì)軟件，，有小家電行業(yè)背景者優(yōu)先。男性，年齡不限。
6.工藝員:2名, 中專以上學(xué)歷。動(dòng)手能力強(qiáng)，能獨(dú)立分析處理問題會(huì)操作PROE等設(shè)計(jì)軟件，有小家電行業(yè)背景者優(yōu)先。男性，年齡不限。
7.司機(jī):1名, B1駕照，三年以上駕齡，熟悉蘇州大市范圍及周邊城市的線路，服從公司安排，能配合加班，能對(duì)公司車輛進(jìn)行常規(guī)清洗保養(yǎng)，男女不限；
8.采購(gòu)員:2名, 25周歲，性別不限，大專及以上學(xué)歷，熟悉采購(gòu)及供應(yīng)商管控流程，服從公司管理，具有一定的抗壓性，能吃苦耐勞，具有小家電行業(yè)物料采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
9.項(xiàng)目工程師:2名, 40周歲以上，男，大專及以上學(xué)歷，具有吸塵器行業(yè)項(xiàng)目管理8年以上管理經(jīng)驗(yàn)，服從公司管理，具有一定的抗壓性，能吃苦耐勞，具有良好的溝通能力，原則性強(qiáng)；
10.品質(zhì)工程師:2名, 30周歲以上，性別不限，大專及以上學(xué)歷，具有吸塵器行業(yè)品質(zhì)管理5年以上經(jīng)驗(yàn)，服從公司管理，原則性強(qiáng)，具有一定的抗壓性，能吃苦耐勞，具有良好的溝通能力；
11.生產(chǎn)文員:1名, 20周歲以上，女，中專及以上學(xué)歷，熟練操作電腦，能配合公司加班，有文員工作經(jīng)驗(yàn)、已婚已育、家住相城區(qū)東橋附近優(yōu)先；
12.外貿(mào)業(yè)務(wù)員:2名, 25周歲以上，性別不限，本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)或國(guó)際貿(mào)易專業(yè)，可與外國(guó)人直接英語(yǔ)交流，從事過吸塵器等小家電行業(yè)優(yōu)先；
G+8: 南京鋼加工程機(jī)械實(shí)業(yè)有限公司 職位數(shù):1
1.工程機(jī)械區(qū)域銷售代表:高中以上文化，20-35歲，品行端正，溝通能力強(qiáng)，能長(zhǎng)住外地（江蘇省內(nèi)），有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
G+9: 蘇州九翔水上浮筒工程有限公司 職位數(shù):3
1.CAD（會(huì)3DMAX炫效果圖）、PS設(shè)計(jì)師:5名, 限女生，不超過25歲，未婚，相貌端正；大專及以上學(xué)歷，平面設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，熟練運(yùn)用CAD（要求會(huì)使用3DMAX制作效果圖）、PS、Word文檔以及Excel表格等各類軟件；適當(dāng)?shù)臅r(shí)候要求協(xié)助客服以及商務(wù)助理等公司其他崗位的員工工作，能適應(yīng)一定的工作壓力者優(yōu)先。有類似行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的管理，遵從領(lǐng)導(dǎo)囑咐，配合領(lǐng)導(dǎo)工作。具備高度的工作熱情，機(jī)敏靈活，溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，堅(jiān)持原則，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能與同事很友好的協(xié)作；
2.文員:3名, 限女生，未婚，不超過25歲，相貌端正，�？埔陨蠈W(xué)歷；從事過客服、文員的工作者優(yōu)先，做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)；熟練使用office、Excel等辦公軟件；具有服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)較大的工作壓力；機(jī)敏靈活、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有組織能力、協(xié)調(diào)能力、堅(jiān)持原則、依法辦事、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.客服經(jīng)理:3名, 限女生，不超過25歲，未婚，相貌端正；�？埔陨蠈W(xué)歷，負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理組織部門員工按部門工作要求落實(shí)各項(xiàng)日常性的工作,保證公司服務(wù)工作的質(zhì)量。完成部門交付的其他工作。適當(dāng)?shù)臅r(shí)候要求協(xié)助客服以及商務(wù)助理等公司其他崗位的員工工作，能適應(yīng)一定的工作壓力者優(yōu)先。有類似行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的管理，遵從領(lǐng)導(dǎo)囑咐，配合領(lǐng)導(dǎo)工作。具備高度的工作熱情，機(jī)敏靈活，溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，堅(jiān)持原則，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能與同事很友好的協(xié)作；
G01: 蘇州豐億塑膠有限公司 職位數(shù):17
1.注塑領(lǐng)班:1名, 5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉車間現(xiàn)場(chǎng)管理，對(duì)注塑產(chǎn)品調(diào)試精通,能較好的控制產(chǎn)能及物控。
2.項(xiàng)目工程師:1名, 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，良好的英語(yǔ)（或日語(yǔ)）基礎(chǔ)及溝通能力，對(duì)塑膠模具項(xiàng)目導(dǎo)入及開發(fā)流程熟悉。
3.模具設(shè)計(jì)師:1名, 3年以上塑膠模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)模具結(jié)構(gòu)十分熟悉。
4.模具前期分析工程師（DFM工程師）:1名, 男, 5年以上相關(guān)或模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練制作開模分析報(bào)告（dfm報(bào)告），英語(yǔ)基礎(chǔ)較好。
5.鉗工師傅:2名, 5年以上塑膠模具鉗工工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
6.CNC編程師傅:2名, 3年以上cnc編程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
7.業(yè)務(wù)跟單:1名, 有跟單經(jīng)驗(yàn)，熟悉塑膠行業(yè)，辦公軟件熟練
8.模具外協(xié)采購(gòu):1名, 模具外協(xié)采購(gòu)，有模具外發(fā)、工件加工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
9.EDM師傅:2名, 3年以上EDM操機(jī)經(jīng)驗(yàn)，有群基火花機(jī)或是夏米爾火花機(jī)操機(jī)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
10.制造部經(jīng)理:1名, 30周歲以上，5年以上注塑成型業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，同崗位3年以上管理經(jīng)驗(yàn)，熟知注塑成型工藝，有較強(qiáng)的管理能力。
11.項(xiàng)目工程經(jīng)理:1名, 英語(yǔ)熟練，熟悉ISO9000，TS16949質(zhì)量體系，對(duì)塑膠模具制造技術(shù)掌握熟練，有設(shè)計(jì)或鉗工經(jīng)歷更佳。
12.CNC操機(jī):2名, 男, 操機(jī)大師傅，3年以上CNC操作經(jīng)驗(yàn)；熟悉法蘭克、三菱系統(tǒng)
13.鉗工補(bǔ)師:1名, 1年以上經(jīng)驗(yàn)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)模具結(jié)構(gòu)及其裝配組立熟悉
14.關(guān)務(wù):1名, 熟悉蘇州海關(guān)報(bào)關(guān)流程，有手冊(cè)的執(zhí)行及核銷經(jīng)驗(yàn)。
15.模具學(xué)徒:5名, 男, 初中以上，懂CAD，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。先從機(jī)加工作起，向鉗工、設(shè)計(jì)、項(xiàng)目工程、CNC編程師傅方向發(fā)展
16.印刷、組裝主管:1名, 熟悉移印、絲印，會(huì)調(diào)油墨顏色，熟悉超聲波、點(diǎn)膠機(jī)，管理10人左右組裝團(tuán)隊(duì)。
17.注塑部工藝工程師:1名, 負(fù)責(zé)注塑工藝條件的優(yōu)化以及標(biāo)準(zhǔn)化，協(xié)助解決技術(shù)難題。要求有較高的注塑工藝技術(shù)水平，對(duì)注塑機(jī)的工作原理以及維修有一定認(rèn)識(shí)，了解各種工程材料的特性，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)7年以上。
G03: 蘇州建國(guó)汽車銷售服務(wù)有限公司 職位數(shù):5
1.銷售顧問:1、大專及以上文化程度、男女不限、年齡不限； 2、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力； 3、持駕駛證，家住吳中區(qū)附近優(yōu)先； 4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2.文員:1、35歲以下女性，大專學(xué)歷，形象佳； 2、有良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力； 3、熟練使用辦公軟件，有駕駛證優(yōu)先。
3.市場(chǎng)部專員:1、35歲以下，大專及以上學(xué)歷，形象佳，性格外向； 2、有良好的服務(wù)意識(shí)、良好的溝通能力，持有駕照優(yōu)先 3、熟練操作電腦，玩轉(zhuǎn)網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等網(wǎng)絡(luò)工具之新人類，會(huì)簡(jiǎn)單使用PS等設(shè)計(jì)軟件，能夠熟練使用辦公軟件。
4.服務(wù)顧問:1.年齡25-40歲，男女不限，耐心細(xì)致，從事過維修接待工作，汽車相關(guān)專業(yè)； 2.有駕照，家住吳中區(qū)，有4S店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
5.駕駛員:1.男性，有駕駛員工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,B照。 2.熟悉蘇州路線，無不良駕駛記錄，家住吳中經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)附近優(yōu)先。
G05: 蘇州同里湖大飯店有限公司 職位數(shù):23
1.前臺(tái)接待:1名, 女, 女，形象氣質(zhì)佳，配合工作安排，中專及以上學(xué)歷。
2.賓客關(guān)系員:1名, 女, 女，形象氣質(zhì)佳，配合工作安排，中專及以上學(xué)歷。
3.銷售協(xié)調(diào)員:1名, 女, 女，熟悉辦公軟件，配合工作安排，大專及以上學(xué)歷。
4.銷售人員:1名, 依個(gè)別銷售經(jīng)驗(yàn)，可依銷售主任或銷售經(jīng)理任用（工作區(qū)域：上海市），善于溝通，有酒店銷售、市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，高中以上學(xué)歷。
5.餐飲業(yè)務(wù)主任:1名, 具備良好面客技巧，性格外向，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，大專及以上學(xué)歷。
6.樓層清掃員:5名, 識(shí)字會(huì)說普通話，55歲以下，配合工作安排。
7.樓層領(lǐng)班:1名, 配合工作安排，有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，中專以上學(xué)歷。
8.各餐廳服務(wù)員:5名, 具親切感，面帶微笑，配合工作安排。
9.水洗工:1名, 女, 配合工作安排，會(huì)說普通話，50歲以下。
10.公區(qū)服務(wù)員:2名, 配合工作安排，會(huì)說普通話，50歲以下。
11.布草收發(fā)員:1名, 配合工作安排，會(huì)說普通話，45歲以下。
12.工程部員工:1名, 男, 男，持電工證，配合工作安排。有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，中專以上學(xué)歷。
13.禮賓員:2名, 男, 男，形象氣質(zhì)佳，具親切感，面帶微笑，配合工作安排。
14.餐廳咨客:1名, 女, 女，形象氣質(zhì)佳，具親切感，面帶微笑，配合工作安排。
15.中餐廳領(lǐng)班:1名, 形象氣質(zhì)佳，責(zé)任心強(qiáng)，有星級(jí)酒店同等職位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。
16.水洗領(lǐng)班:1名, 女, 女，配合工作安排，有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，中專以上學(xué)歷
17.西廚房廚師:1名, 配合工作安排，有同等星級(jí)酒店西廚房工作經(jīng)驗(yàn)1年以上
18.洗碗工:2名, 配合工作安排，會(huì)說普通話，45歲以下
19.會(huì)館保健師:1名, 配合工作安排，普通話流利，有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，初中及以上學(xué)歷。
20.會(huì)館足療師:1名, 女, 女，配合工作安排，普通話流利，有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，初中及以上學(xué)歷
21.健身教練:1名, 男, 男，有健身相關(guān)證件，熟悉健身器材，有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，高中及以上學(xué)歷。
22.救生員:1名, 男, 男，持救生員證，配合工作安排，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，高中以上學(xué)歷。
23.保安:2名, 男, 男，配合工作安排，初中及以上學(xué)歷。
G06: 長(zhǎng)城寬帶網(wǎng)絡(luò)服務(wù)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):7
1.市場(chǎng)專員:20名，負(fù)責(zé)小區(qū)寬帶的推廣與銷售，中專以上學(xué)歷
2.營(yíng)銷策劃專員:1名，大專以上學(xué)歷，至少一年以上營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)，文筆較好。
3.客服專員:5名，中專以上學(xué)歷，能適應(yīng)上一休一工作制，純客服，無銷售性質(zhì)。
4.儲(chǔ)備干部:大專以上學(xué)歷 ，市場(chǎng)營(yíng)銷方向。
5.儲(chǔ)備店長(zhǎng):男女不限，大專以上學(xué)歷，有銷售管理經(jīng)驗(yàn)。
6.政企銷售:一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，上五休二。
7.分揀員:類似文員性質(zhì)，能適應(yīng)三班倒。
G07: 蘇州市晶協(xié)高新電子材料有限公司 職位數(shù):7
1.會(huì)計(jì):1.會(huì)計(jì)1名：男女不限，5-10年生產(chǎn)型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件； 2.要求工作認(rèn)真、仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝能能力。
2.內(nèi)勤:1.招聘采購(gòu)部?jī)?nèi)勤1名，女性，已婚已育，積極配合采購(gòu)主管完成各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù)； 2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熟練操作辦公軟件及ERP系統(tǒng)。
3.數(shù)控操作工:1.數(shù)控操作工2名，男女不限； 2.能看懂圖紙，會(huì)獨(dú)立操作數(shù)控設(shè)備； 3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.業(yè)務(wù)員:1.招聘業(yè)務(wù)員3名，男女不限，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 良好的溝通能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 3. 有志于長(zhǎng)期從事銷售工作。
5.化工工程師:1.化工研發(fā)工程師2名，男女不限； 2. 精細(xì)化工或有機(jī)合成專業(yè)，大專以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 熟悉高純化學(xué)品的生產(chǎn)流程或熟悉精餾工藝者優(yōu)先。
6.DCS自動(dòng)化控制操作員:1. 男性，化工或化工相近專業(yè)，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
7.駕駛員:1. 貨車駕駛員2名，男性，年齡30-40歲； 2. 有5年以上的駕駛經(jīng)驗(yàn)，熟悉蘇州大市范圍及江浙滬皖地區(qū)的行車路線； 3. 工資底薪加運(yùn)載量結(jié)算工資，休息日送貨按國(guó)家規(guī)定結(jié)算加班工資； 4. 要求吃苦耐勞，服從安排，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將貨物送至客戶處。
G08: 得意精密電子（蘇州）有限公司 職位數(shù):12
1.保安隊(duì)長(zhǎng):1名, 中專, 有在制造型企業(yè)擔(dān)任保安隊(duì)長(zhǎng)工作一年以上，退伍軍人優(yōu)先。
2.業(yè)務(wù)助理:1名, 大專, 外貿(mào)或物流專業(yè)優(yōu)先，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)佳。兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，辦公軟件操作熟練，熟悉ERP系統(tǒng)！
3.業(yè)務(wù)員:2名, 大專以上學(xué)歷，機(jī)械、模具設(shè)計(jì)或國(guó)貿(mào)專業(yè).1)一年以上銷售或品質(zhì)分析經(jīng)驗(yàn).2)具有電腦連接器、手機(jī)產(chǎn)品開發(fā)或客服經(jīng)驗(yàn).3)具有有汽車行業(yè).產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn).4).具有醫(yī)療設(shè)備行業(yè).產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn).5)具有家電.線束產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn).注：具備以上第2.3.4.5條其中一項(xiàng)皆可.
4.塑膠模修技術(shù)員:1名, 中專, 機(jī)械、模具相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；兩年以上連接器類型、塑模維修工作經(jīng)驗(yàn)
5.生產(chǎn)班長(zhǎng):3名, 中專, 兩年以上電子/模具制造業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有良好的溝通能力，可配合加班及上夜班。
6.加工助理技術(shù)員:5名, 中專, 中專以上學(xué)歷；有相關(guān)模具機(jī)械專業(yè)者優(yōu)先
7.慢絲線切割技術(shù)員:2名, 有三年以上慢絲工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉連續(xù)端子模和塑膠模具結(jié)構(gòu)；熟練操作Sodiak(AQ系列） 和西部機(jī)（M50A 型），了解機(jī)臺(tái)的基本結(jié)構(gòu)會(huì)做機(jī)臺(tái)的日常保養(yǎng)維護(hù)；熟練使用統(tǒng)達(dá)編程軟件和AutoCAD；有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能夠配合公司的生產(chǎn)需求
8.銑床技術(shù)員:2名, 中專, 有一年以上的銑床加工經(jīng)驗(yàn)，模具機(jī)械專業(yè)者優(yōu)先
9.中絲線切割技術(shù)員:2名, 中專, 有三年以上慢絲工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉連續(xù)端子模和塑膠模具結(jié)構(gòu)；熟練操作HF編程系統(tǒng)，能夠獨(dú)立完成錐度，上下異性等復(fù)雜零件的加工；了解機(jī)臺(tái)結(jié)構(gòu)會(huì)做機(jī)臺(tái)的日常保養(yǎng)維護(hù)；會(huì)基本的AotoCAD操作；有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能夠配合公司的生產(chǎn)需求
10.儲(chǔ)備干部:3名, 大專及以上學(xué)歷（優(yōu)秀應(yīng)屆生）電子、機(jī)械、機(jī)電、模具類專業(yè)優(yōu)先.
11.QE工程師:2名, 大專, 從事過品質(zhì)管理類相關(guān)工作，有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和邏輯思維能力，單獨(dú)出來分析，有一定的主導(dǎo)處理能力，熟悉相關(guān)機(jī)械制造（衝壓、注塑、電鍍）等專業(yè)知識(shí)
12.研磨技術(shù)員:10名, 中專以上學(xué)歷，有1年以上平面小磨床加工經(jīng)驗(yàn)，有從事加工過接插件零件者優(yōu)先
G11: 上海生錦電子有限公司 職位數(shù):6
1.產(chǎn)品培訓(xùn)師:5名, 制定與實(shí)施專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃，開發(fā)培訓(xùn)課題，編制培訓(xùn)教材，編寫培訓(xùn)教案，跟蹤外部培訓(xùn)市場(chǎng)變化，發(fā)掘并利用外部培訓(xùn)資源，設(shè)計(jì)培訓(xùn)評(píng)估體系并組織或協(xié)助評(píng)估培訓(xùn)效果，參與新品推廣工作，制定新品推廣計(jì)劃。
2.導(dǎo)購(gòu)服務(wù)主管:3名, 負(fù)責(zé)導(dǎo)購(gòu)人數(shù)的管理，與工廠和下屬公司相關(guān)負(fù)責(zé)人與對(duì)接，負(fù)責(zé)導(dǎo)購(gòu)質(zhì)量的提升，監(jiān)控導(dǎo)購(gòu)銷售數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)優(yōu)秀導(dǎo)購(gòu)的評(píng)比、選拔，負(fù)責(zé)督促下屬公司導(dǎo)購(gòu)團(tuán)隊(duì)建設(shè)開展，配合工廠開展有關(guān)導(dǎo)購(gòu)方面的一切活動(dòng)。
3.線下推廣主管:2名, 負(fù)責(zé)組織策劃大型節(jié)假日的促銷活動(dòng)，負(fù)責(zé)下屬公司活動(dòng)執(zhí)行及效果評(píng)估，負(fù)責(zé)周末活動(dòng)的開展和跟進(jìn)。校園推廣。
4.網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷專員:2名, 負(fù)責(zé)線上品牌形象跟進(jìn)與推廣，對(duì)微信和微博平臺(tái)進(jìn)行日常的運(yùn)營(yíng)和維護(hù)，組織網(wǎng)絡(luò)推廣活動(dòng)的開展和跟進(jìn)，和工廠及下屬公司相關(guān)人員對(duì)接，搜集相關(guān)素材、制作原創(chuàng)微信、微博內(nèi)容，每日回復(fù)用戶和網(wǎng)友的消息，增加平臺(tái)的互動(dòng)性和粘性。
5.區(qū)域主管:10名, 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)員招聘、日常管理，負(fù)責(zé)與商場(chǎng)管理人員客情關(guān)系，負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)品牌終端形象的維護(hù)，負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)門店的庫(kù)存管控、業(yè)務(wù)用機(jī)管理，負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)分銷、上柜、促銷活動(dòng)的開展。
6.管理培訓(xùn)生:10名, 具備領(lǐng)導(dǎo)及管理潛質(zhì)，事業(yè)心強(qiáng)及學(xué)習(xí)能力高，分析力、邏輯思維能力強(qiáng)及具有對(duì)營(yíng)商環(huán)境觸覺敏銳，良好的心態(tài)，高度的自律性。
G12: 蘇州鑫睿特智能系統(tǒng)工程有限公司 職位數(shù):1
1.現(xiàn)場(chǎng)管理人員:2名, 1、高中以上學(xué)歷，有弱電相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的工程人員；2、能獨(dú)立判斷處理網(wǎng)絡(luò)，電腦的相關(guān)問題；3、對(duì)監(jiān)控、門禁弱電系統(tǒng)了解；4、能看懂圖紙，會(huì)使用CAD繪圖軟件；5、有基本的現(xiàn)場(chǎng)溝通能力，吃苦耐勞，有足夠的動(dòng)手能力，解決問題的能力；6、能夠接受出差和外派工作。
G13: 蘇州華洋汽車銷售服務(wù)有限公司 職位數(shù):15
1.人事專員:1、男性1名，人事類相關(guān)專業(yè)，本科學(xué)歷； 2、一年以上行政人事類工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 3、有很強(qiáng)的文字寫作和處理能力，熟練使用電腦及常用辦公設(shè)備； 4、工作勤奮，敢于承擔(dān)責(zé)任原則性、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，敬業(yè)精神、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 5、本地戶口優(yōu)先考慮；
2.總裁高級(jí)秘書:2名, 男女不限，本科學(xué)歷，熟練應(yīng)用EXCEL、PPT等辦公軟件；一年以上行政類崗位工作經(jīng)驗(yàn)，中共黨員優(yōu)先，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；擅長(zhǎng)寫作，較強(qiáng)的人際交往和溝通能力、優(yōu)秀的內(nèi)部協(xié)調(diào)能力和外部溝通能力；做事認(rèn)真、仔細(xì)，具有高度的責(zé)任心、事業(yè)心和成長(zhǎng)愿望；
3.銷售總監(jiān)助理:2名, 性別不限，本科2名；專業(yè)不限，能熟練操作OFFICE軟件，要求計(jì)算機(jī)能力強(qiáng)；工作經(jīng)驗(yàn)不限，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
4.售后總監(jiān)助理:2名, 性別不限，本科2名；專業(yè)不限，能熟練操作OFFICE軟件，要求計(jì)算機(jī)能力強(qiáng)；工作經(jīng)驗(yàn)不限，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
5.汽車銷售顧問::10名, 男性5名，女性5名，年齡23-35歲；形象佳，表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通，有團(tuán)隊(duì)合作精神；本科學(xué)歷，4名；大專學(xué)歷，4名；中專學(xué)歷，2名；歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生投遞；有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.展廳保險(xiǎn)專員 、融資專員:3名, 男性1名，女性2名，年齡20-35歲，為集團(tuán)購(gòu)車客戶提供汽車及相關(guān)保險(xiǎn)的銷售和服務(wù)工作；本科學(xué)歷，1名；大專學(xué)歷，1名；中專學(xué)歷，1名；形象佳，責(zé)任心強(qiáng)，有一定的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 ；
7.網(wǎng)絡(luò)管理員:本科1名、大專1名；性別不限，23-35歲；計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)相關(guān)專業(yè)；本科學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可），大專學(xué)歷，2-3年工作經(jīng)驗(yàn)；精通各種操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)；耐心、仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
8.市場(chǎng)專員（主管）:本科1名、大專1名；性別不限，廣告或設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；具有良好的平面設(shè)計(jì)理念，熟練掌握主要平面設(shè)計(jì)軟件如coreldraw、illustrator、photoshop等；具有相當(dāng)?shù)幕顒?dòng)策劃能力、溝通能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力；本科學(xué)歷，一年工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可），大專學(xué)歷，兩年工作經(jīng)驗(yàn)。
9.財(cái)務(wù)部經(jīng)理（主辦會(huì)計(jì)）:2名, 蘇州戶籍，男性1名，女性1名，財(cái)經(jīng)、金融類相關(guān)專業(yè)，本科1名，大專1名；有5年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷，有2年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷；原則性、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，敬業(yè)精神、溝通能力；汽車行業(yè)優(yōu)先考慮。
10.行政經(jīng)理、主管、專員:2名, 男性1名，女性1名，行政人事類相關(guān)專業(yè)，本科1名，大專1名；一年以上行政人事類工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行政、人事、檔案、總務(wù)、后勤、考勤、薪資結(jié)算等工作；有很強(qiáng)的文字寫作和處理能力，熟練使用電腦及常用辦公設(shè)備；工作勤奮，敢于承擔(dān)責(zé)任原則性、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，敬業(yè)精神、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；本地戶口、已婚已育者優(yōu)先考慮；有汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
11.出納會(huì)計(jì)（結(jié)算員）:3名, 蘇州戶籍，財(cái)經(jīng)、金融類相關(guān)專業(yè)，本科1名，大專1名，中專1名；熟悉財(cái)務(wù)軟件及office辦公軟件；原則性、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神、敬業(yè)精神、溝通能力；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
12.汽車售后客戶經(jīng)理（業(yè)務(wù)接待、服務(wù)顧問）:3名, 性別不限，23-35歲；大專學(xué)歷，半年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，中專學(xué)歷，一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；具有對(duì)車輛故障進(jìn)行檢查和判斷的能力；有一定的溝通能力，熟悉電腦操作，持有駕照。
13.汽車維修工:15名, 男性，23-35歲，有較強(qiáng)的動(dòng)手和學(xué)習(xí)能力；本科5名，大專5名，中專5名；具備對(duì)車輛故障進(jìn)行檢查和判斷的能力；能接受和服從規(guī)章制度，具有愛崗敬業(yè)精神。歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生投遞；
14.二手車銷售客戶經(jīng)理:5名, 年齡20-35歲，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。有駕照，一年以上駕齡。
15.駕駛員:2名, 男性，中專以上學(xué)歷，23-45歲，有服務(wù)意識(shí)和較強(qiáng)溝通能力。5年以上駕齡，工作踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。本地人優(yōu)先考慮。
G14: 蘇州敏軒急速貿(mào)易有限公司 職位數(shù):10
1.網(wǎng)站編輯:2名, 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站頻道信息內(nèi)容的搜集、把關(guān)、規(guī)范、整合和編輯，并更新上線; 2、推廣活動(dòng)及相關(guān)業(yè)內(nèi)文章撰寫;
2.淘寶美工:3名, 1、�？埔陨蠈W(xué)歷，設(shè)計(jì)、美工、廣告等相關(guān)專業(yè)。 2、精通Photoshop、Coreldraw、Illustrator、Dreamweaver等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件
3.物流專員/助理:20名, 1、大專及以上學(xué)歷，物流、電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)；2、相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上；3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
4.物流客服（網(wǎng)絡(luò)方向）:10名, 1、中專以上學(xué)歷，物流、文秘、電子商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易及相關(guān)專業(yè)；2、有物流快遞行業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)；3、普通話標(biāo)準(zhǔn)；4、有英文基礎(chǔ)，熟練運(yùn)用辦公軟件；5、有較好的服務(wù)意識(shí)。
5.英語(yǔ)客服（網(wǎng)絡(luò)方向）:1、5-8人，大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、電子商務(wù)、商務(wù)英語(yǔ)及相關(guān)專業(yè)；2、英語(yǔ)水平CET4；3、對(duì)外貿(mào)函電有一定認(rèn)知，能熟練回復(fù)客戶的各類問題；4、計(jì)算機(jī)辦公軟件操作熟練。
6.電話客服:10名, 1、中專以上學(xué)歷；2、普通話標(biāo)準(zhǔn)；3、打字速度快，有英文基礎(chǔ)。
7.淘寶客服:10名, 1、中專以上學(xué)歷；2、有淘寶工作經(jīng)驗(yàn)；3、女生優(yōu)先。
8.倉(cāng)庫(kù)打單員:10名, 1、中專以上學(xué)歷；2、打字速度快，能認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)單英文；3、熟練運(yùn)用辦公軟件；4、能服從工作安排，能適應(yīng)加班；5、該崗位需要倒班（早班8：00-18:00，中班13:30-23:30，中間有休息）。
9.倉(cāng)庫(kù)管理員:5名, 1、中專以上學(xué)歷；2、打字速度快，能認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)單英文；3、熟練運(yùn)用辦公軟件；4、工作細(xì)心，能服從工作安排。
10.收貨員:5名, 1、能騎電瓶車；2、熟悉蘇州線路；3、能吃苦耐勞。
G18: 蘇州天虹商場(chǎng)有限公司 職位數(shù):6
1.百貨助理品類經(jīng)理:1名, 35歲以下，大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易、心理學(xué)、社會(huì)科學(xué)財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)；大型超市、賣場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)一年以上；良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)；認(rèn)真負(fù)責(zé)，富有敬業(yè)精神；熱愛零售行業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮. 工作地點(diǎn)：園區(qū)、木瀆
2.營(yíng)銷策劃經(jīng)理:1名, 35歲以下，市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳播、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者可大專學(xué)歷；具備1年以上零售行業(yè)或其他相關(guān)行業(yè)策劃工作經(jīng)驗(yàn)；具備大型促銷活動(dòng)執(zhí)行能力。
3.設(shè)計(jì)師:1名, 35歲以下，平面設(shè)計(jì)、廣告設(shè)計(jì)、美術(shù)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；工作經(jīng)驗(yàn)：同行相近崗位同級(jí)別工作經(jīng)驗(yàn)5年以上；熟練應(yīng)用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件，掌握VI管理相關(guān)的知識(shí)，具有較強(qiáng)的視覺審美觀；工作積極熱情，有高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。
4.招商主管:1名, 40歲以下，市場(chǎng)學(xué)、管理學(xué)和消費(fèi)心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，熟悉中高端服裝品牌，有大型百貨商城招商工作經(jīng)驗(yàn)者可大專學(xué)歷。
5.電工:1名, 高中以上學(xué)歷，18-35周歲；1年以上電工崗位工作經(jīng)歷；有電工上崗操作證，持中高級(jí)電工等級(jí)證優(yōu)先；能吃苦耐勞，具備良好的服務(wù)意識(shí)。
6.采購(gòu)主管:1名, 市場(chǎng)學(xué)、管理學(xué)和消費(fèi)心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有1年以上零售行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可大專學(xué)歷；了解同行競(jìng)爭(zhēng)手段、價(jià)格水平、客戶狀況，具有一定的市場(chǎng)洞察力和敏感度；
G19: 蘇州博昇電氣有限公司 職位數(shù):11
1.總經(jīng)理助理:1名, 女, 形象氣質(zhì)佳，大專以上學(xué)歷，綜合素質(zhì)佳，應(yīng)屆生也可，需有駕照。
2.總經(jīng)理駕駛員:蘇州本地人，有經(jīng)驗(yàn)。
3.銷售工程師:3名, 電氣自動(dòng)化、機(jī)電類相關(guān)專業(yè)，兩年以上營(yíng)銷專業(yè)者優(yōu)先。
4.文員:1名, 女, 大專以上學(xué)歷，具有一定的文學(xué)功底，會(huì)常用的OFFICE文檔。
5.司機(jī):1名, 限本地戶籍，五年以上駕齡，思維敏捷，熟悉江浙滬地形。
6.業(yè)務(wù)助理:2名, 兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，綜合素質(zhì)高。
7.網(wǎng)站后臺(tái)維護(hù):2名, 電子商務(wù)及計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，應(yīng)屆生也可考慮。
8.老板駕駛員:1名, 祖藉蘇州，五年以上駕齡。
9.業(yè)務(wù)員:1名, 大專以上，二年以上經(jīng)驗(yàn)，有電氣、工業(yè)自動(dòng)化、機(jī)電一體化佳。
10.業(yè)務(wù)主管:1名, 大專以上，三年以上有營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)者。
11.業(yè)務(wù)員（上海分公司）:4名,
G21: 蘇州晟莊電子科技有限公司 職位數(shù):10
1.LED工程師（高工）:負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)，樣品制作及確認(rèn),負(fù)責(zé)產(chǎn)品的跟蹤，保證產(chǎn)品順利生產(chǎn),改善產(chǎn)品生產(chǎn)工藝，保證產(chǎn)品質(zhì)量，提高生產(chǎn)效率,負(fù)責(zé)產(chǎn)品改良，優(yōu)化產(chǎn)品，使產(chǎn)品符合市場(chǎng)需求，負(fù)責(zé)樣品的確認(rèn)，負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行需求分析并轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品要求，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售前支持，方案編寫，產(chǎn)品演示，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的培訓(xùn)，書寫標(biāo)書技術(shù)部分，完成上級(jí)交代的其他工作
2.電子工程師:電子或機(jī)電自動(dòng)化類專業(yè)本科以上學(xué)歷，熟悉PIC單片機(jī)運(yùn)用，熟悉電機(jī)驅(qū)動(dòng)和控制，有很強(qiáng)的開發(fā)能力
3.產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)工程師:大專及以上學(xué)歷,熟練應(yīng)用Pro/E，AUTOCAD等軟件,對(duì)產(chǎn)品整體設(shè)計(jì)有豐富經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的概念設(shè)計(jì)、樣品制作、理論分析、審圖能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4.產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師:大專及以上學(xué)歷，電工電氣類專業(yè)；熟練應(yīng)用Pro/E，AUTOCAD等軟件；對(duì)各類工程系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品內(nèi)部設(shè)計(jì)有豐富經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的概念設(shè)計(jì)、樣品制作、理論分析、審圖及實(shí)驗(yàn)室技術(shù)指導(dǎo)能力；良好的團(tuán)隊(duì)合作觀念。
5.機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師:本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)制造、機(jī)電一體化類專業(yè)畢業(yè)，5年以上個(gè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉非標(biāo)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和制造流程，有豐富的設(shè)備整體設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能承擔(dān)整體設(shè)備的機(jī)械設(shè)計(jì)，扎實(shí)的機(jī)械設(shè)計(jì)和項(xiàng)目計(jì)劃能力；熟練運(yùn)用Pro-E，AUTOCAD，Solidwork等制圖軟件，熟悉計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)；熟悉接卸裝配調(diào)試工藝，具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力；了解質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或其他質(zhì)量保證體系；具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，敢于創(chuàng)新
6.自動(dòng)化結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師:本科及以上學(xué)歷，自動(dòng)化、機(jī)電一體化類專業(yè)畢業(yè)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；有豐富的設(shè)備整體設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能承擔(dān)整體設(shè)備的機(jī)械設(shè)計(jì)，扎實(shí)的機(jī)械設(shè)計(jì)和項(xiàng)目計(jì)劃能力，有流水線設(shè)計(jì)生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟練運(yùn)用Pro-E，AUTOCAD，Solidwork等制圖軟件，熟悉計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)；具有較強(qiáng)的裝配調(diào)試動(dòng)手能力；了解質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或其他質(zhì)量保證體系；
7.項(xiàng)目工程師:大專及以上學(xué)歷；對(duì)五金、塑膠模具了解達(dá)到熟悉程度；表達(dá)能力強(qiáng)，擅長(zhǎng)溝通協(xié)調(diào)；
8.五金模具設(shè)計(jì):大專及以上學(xué)歷，3年以上五金模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),可熟練使用各類制圖軟件，能吃苦耐勞，良好的團(tuán)隊(duì)合作能力
9.磨床技工:高中級(jí)以上學(xué)歷，3年以上磨床技師工作經(jīng)驗(yàn)
10.注塑調(diào)機(jī)員:高中及以上學(xué)歷，2年以上注塑調(diào)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)
G22: 蘇州市開元新型建筑材料有限公司 職位數(shù):4
1.銷售經(jīng)理:1名, 1、男，26-35歲，大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)良好，具有活潑開朗的個(gè)性； 2、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)與溝通能力； 3、在壓力下自律工作并且有團(tuán)隊(duì)精神，有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的信心； 4、具備良好的品牌及營(yíng)銷策劃能力，卓越的陌生客戶開發(fā)能力以及優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力。 5、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.技術(shù)設(shè)計(jì):2名, 1、具備建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的技術(shù)方面知識(shí)和管理方面的豐富經(jīng)驗(yàn)。 2、具有研究和創(chuàng)新精神，良好的語(yǔ)言溝通、協(xié)調(diào)能力，強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，忠于職守，耐心細(xì)致，講究效率及對(duì)各種信息的敏感性強(qiáng)； 4、身體健康，年齡介于25～50歲，熟悉設(shè)計(jì)，繪圖軟件； 5、工作2年以上，非誠(chéng)勿擾。
3.技術(shù)管理:2名, 1、男性，具有施工現(xiàn)場(chǎng)管理方面的豐富經(jīng)驗(yàn)。 2、具有良好的語(yǔ)言溝通、協(xié)調(diào)能力，強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，忠于職守，耐心細(xì)致，按時(shí)保質(zhì)保量完成任務(wù)； 3、身體健康，年齡介于25～50歲，熟悉設(shè)計(jì)，繪圖軟件； 4、工作2年以上。
4.業(yè)務(wù)員:8名, 1、五官端正，成熟穩(wěn)重，大專及以上學(xué)歷。 2、吃苦耐勞，要有良好的溝通能力，表達(dá)力強(qiáng)，并喜歡與別人打交道； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，切實(shí)執(zhí)行公司規(guī)章制度； 4、能獨(dú)立完成公司的各項(xiàng)公司計(jì)劃和任務(wù)； 5、熱愛建筑行業(yè)銷售工作，相信自己通過努力工作以后可以達(dá)成自己的目標(biāo)。
H01: 蘇州市滄浪區(qū)金輝伯樂貿(mào)易商行 職位數(shù):3
1.區(qū)域總經(jīng):1名, 23—40周歲，從事過市場(chǎng)營(yíng)銷、市場(chǎng)銷售、有快速消費(fèi)品經(jīng)驗(yàn)，熟悉蘇州大市地理環(huán)境有駕照者優(yōu)先
2.區(qū)域經(jīng)理:4名, 23—40周歲，從事過市場(chǎng)營(yíng)銷、市場(chǎng)銷售、有快速消費(fèi)品經(jīng)驗(yàn)，熟悉蘇州大市地理環(huán)境有駕照者優(yōu)先
3.市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)理:50名, 23—40周歲，從事過市場(chǎng)營(yíng)銷、市場(chǎng)銷售、有快速消費(fèi)品經(jīng)驗(yàn)，熟悉蘇州大市地理環(huán)境有駕照者優(yōu)先
H02: 蘇州英格瑞貿(mào)易有限公司 職位數(shù):1
1.客戶經(jīng)理:5名, 1：大專及以上文憑，專業(yè)不限，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 2：男女不限； 3：抗壓力能力強(qiáng)，有責(zé)任感，對(duì)工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè), 思維清晰、活躍， 環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)；
H03: 蘇州市卓博科技咨詢有限公司 職位數(shù):4
1.項(xiàng)目申報(bào)咨詢工程師:本科學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)畢業(yè),2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；負(fù)責(zé)科技項(xiàng)目申報(bào)，有相關(guān)咨詢工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟練使用Office、Photoshop等常用辦公軟件；身體健康、形象良好、性格開朗、積極主動(dòng)、工作責(zé)任心強(qiáng)；有較強(qiáng)的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和文筆書寫能力。
2.清潔生產(chǎn)審核咨詢師:本科學(xué)歷，環(huán)境保護(hù)、熱能工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有清潔生產(chǎn)審核師證書優(yōu)先，有相關(guān)節(jié)能、清潔生產(chǎn)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；熟悉清潔生產(chǎn)知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)，能夠指導(dǎo)企業(yè)完成清潔生產(chǎn)審核；熟練使用Office等辦公軟件；身體健康、形象良好、性格開朗、積極主動(dòng)、工作責(zé)任心強(qiáng)；有較強(qiáng)的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和文筆書寫能力。
3.體系認(rèn)證咨詢師:本科學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，二年以上工作經(jīng)驗(yàn)；有相關(guān)咨詢工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。具有能源管理、熱工專業(yè)背景者優(yōu)先；熟練使用Office、Photoshop等常用辦公軟件；身體健康、形象良好、性格開朗、積極主動(dòng)、工作責(zé)任心強(qiáng)；有較強(qiáng)的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和文筆書寫能力。
4.環(huán)評(píng)工程師:本科以上學(xué)歷，環(huán)境相關(guān)專業(yè)，具備環(huán)保行業(yè)資格證書；有2年以上環(huán)評(píng)工作經(jīng)驗(yàn)，持環(huán)評(píng)上崗證等相關(guān)證書，有駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉環(huán)保方面的法律法規(guī)及政策要求，熟悉環(huán)保方面處理工藝及處理要求，從事過環(huán)保行業(yè)環(huán)評(píng)及環(huán)保治理工作；有編寫環(huán)境評(píng)價(jià)報(bào)告經(jīng)歷；能熟練使用office、photoshop等軟件；身體健康、形象良好、性格開朗。有責(zé)任心、誠(chéng)信自律、勇于擔(dān)當(dāng)、高度敬業(yè)、思維敏捷、做事嚴(yán)謹(jǐn)有條理；富有團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的語(yǔ)言、溝通能力。工作認(rèn)真踏實(shí)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
H04: 蘇州豐茂科技有限公司 職位數(shù):10
1.人事:1名, 負(fù)責(zé)公司考勤、離職、加班、調(diào)休等的管理，月底報(bào)表的制作等。要求大專以上學(xué)歷，輸了excel等網(wǎng)絡(luò)辦公軟件。
2.業(yè)務(wù)/業(yè)務(wù)助理:2名, 大專以上學(xué)歷，有企業(yè)業(yè)務(wù)跟單（內(nèi)勤）工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉從訂單到出貨之整個(gè)作業(yè)流程，會(huì)ERP系統(tǒng)，CET-4級(jí)（讀寫能力即可），具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，工作責(zé)任心強(qiáng)，服從管理，配合度佳。市場(chǎng)營(yíng)銷/國(guó)際貿(mào)易專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
3.制造儲(chǔ)干\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\組長(zhǎng):10名, 性別不限，高中以上學(xué)歷，年紀(jì)20-35歲，原則性強(qiáng)、具備較強(qiáng)的觀察判斷能力，溝通表達(dá)能力，團(tuán)隊(duì)管理能力，勇于承擔(dān)責(zé)任，較好的服務(wù)意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)上夜班，有電源線加工成型工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.技術(shù)員:學(xué)歷不限，性別不限，熟悉工廠內(nèi)工作流程，熟悉電子線塑行業(yè)機(jī)器的調(diào)試與維修。
5.助理工程師/產(chǎn)品工程師:5名, 性別不限，會(huì)操作CAD及辦公軟件，工作認(rèn)真，有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞。
6.行政/后勤/工程文員:2名, 大專以上學(xué)歷，良好的word、excel、PPT等網(wǎng)絡(luò)辦公能力，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
7.廠務(wù)水電工:1名, 負(fù)責(zé)辦公室設(shè)備的保養(yǎng)與維修，有電工證者優(yōu)先考慮。
8.會(huì)計(jì):2名, 25-40歲，大專以上學(xué)歷，有3-5年成本核算等相關(guān)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
9.生管文員:1名, 20-35歲，大專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)排程以及報(bào)表等事宜，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
10.采購(gòu)助理:1名, 20-35歲，大專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)采購(gòu)事宜及報(bào)表的制作，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
H06: 蘇州漢瓴建材有限公司 職位數(shù):6
1.石材應(yīng)用深化設(shè)計(jì)師:2名, 有石材、瓷磚應(yīng)用方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具備一定的施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，精通CAD，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。
2.石材應(yīng)用方案設(shè)計(jì):2名, 大專以上學(xué)歷，室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，具備較強(qiáng)陳設(shè)方案設(shè)計(jì)、空間搭配能力，能熟練把控空間尺度，熟練操作Photoshop、CAD、CourelDraw等設(shè)計(jì)軟件，有較強(qiáng)的溝通能力。
3.項(xiàng)目經(jīng)理:2名, 有兩年以上裝飾工程施工現(xiàn)場(chǎng)的管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉工程管理、預(yù)決算及材料問題，懂CAD，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。
4.倉(cāng)管助理:1名, 有一年以上倉(cāng)管工作經(jīng)驗(yàn)，懂CAD，有較強(qiáng)的溝通能力。
5.業(yè)務(wù)員:5名, 熟悉了解建材行業(yè)，對(duì)業(yè)務(wù)充滿激情與興趣，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
6.門店導(dǎo)購(gòu):2名, 有良好的溝通能力，普通話流利，對(duì)石材行業(yè)有一定的了解，具備銷售跟單能力。
H07: 蘇州玖尚藝術(shù)品有限公司 職位數(shù):13
1.會(huì)計(jì):1名。男女不限，蘇州本地人，35～50歲。多年主辦會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，為人正直，有會(huì)計(jì)證。
2.出納:1名。男女不限，蘇州本地人，30～50歲。多年相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，有會(huì)計(jì)證。
3.文員:2名。女，2年以上文員，助理工作經(jīng)驗(yàn)。熟練操作辦公軟件。
4.導(dǎo)購(gòu):5名。男女不限，1年以上門店導(dǎo)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)。
5.業(yè)務(wù)代表:100名。男女不限，有自我創(chuàng)業(yè)激情，有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或用于突破自我者。
6.軟裝設(shè)計(jì)師:2名。男女不限，2年以上家居配飾經(jīng)驗(yàn)。
7.平面設(shè)計(jì)師:2名。男女不限，2年以上平面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
8.文案:2名。男女不限，1年以上文案策劃經(jīng)驗(yàn)。
9.儲(chǔ)備生:8名。男女不限。有意愿在家居行業(yè)發(fā)展，有夢(mèng)想，有激情，懂得只有付出才有回報(bào)。
10.倉(cāng)管:1名。有2年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。熟練ERP系統(tǒng)及辦公軟件操作，責(zé)任心強(qiáng)。
11.搬運(yùn)工:3名。健康，體力好。肯吃苦，主動(dòng)。
12.司機(jī):1名。5年以上安全駕齡。B照或A照。
13.保潔:2名,
H08: 蘇州眾康生物科技有限公司 職位數(shù):13
1.總經(jīng)理助理:1名, 女，大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)較好，具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力，性格較外向，做事嚴(yán)謹(jǐn)、靈活，責(zé)任心強(qiáng)，敢于擔(dān)當(dāng)，執(zhí)行力強(qiáng)，免費(fèi)住宿。
2.健康咨詢師:3名, 大專及以上學(xué)歷，營(yíng)養(yǎng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，有扎實(shí)的營(yíng)養(yǎng)理論基礎(chǔ)，善于溝通，富有親和力，做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，免費(fèi)住宿。
3.營(yíng)銷代表:10名, 普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，喜歡營(yíng)銷工作，能吃苦耐勞，有夢(mèng)想，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，免費(fèi)住宿。
4.市場(chǎng)專員:6名, 普通話標(biāo)準(zhǔn)，品行端正，吃苦耐勞，喜歡跟人打交道，溝通能力較好，開拓市場(chǎng)能力較強(qiáng)，免費(fèi)住宿。
5.發(fā)行專員:10名, 做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，品行端正，善于溝通，負(fù)責(zé)健康之路雜志的宣傳、征訂，免費(fèi)住宿。
6.健康顧問:8名, 能吃苦耐勞，不安于現(xiàn)狀，敢于挑戰(zhàn)自我，有服務(wù)他人意識(shí)，有愛心和孝心，食品、生物技術(shù)、醫(yī)藥營(yíng)銷等專業(yè)、退伍軍人、已婚女性可優(yōu)先，免費(fèi)住宿。
7.中醫(yī)文化推廣員:5名, 普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，無不良嗜好，注重自身言行，喜歡中國(guó)中醫(yī)養(yǎng)生文化，能較好與人交流，能吃苦耐勞，免費(fèi)住宿。
8.儲(chǔ)備主管:5名, 熱愛營(yíng)銷工作，自信心強(qiáng)，不服輸，不安于現(xiàn)狀，有責(zé)任心和事業(yè)心，敢于挑戰(zhàn)自我，能吃苦耐勞，2014屆畢業(yè)生在校曾任班、校級(jí)干部，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等專業(yè)可優(yōu)先，免費(fèi)住宿。
9.儲(chǔ)備經(jīng)理:2名, 喜歡營(yíng)銷崗位，有責(zé)任心和事業(yè)心，無不良嗜好，樂于助人，敢于擔(dān)當(dāng)，吃苦耐勞，勤奮好學(xué)，免費(fèi)住宿。
10.銷售主管:2名, 1年以上會(huì)議營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)任心，追求上進(jìn)；為人正直誠(chéng)信，品質(zhì)端正，良好的溝通、組織，管理能力，免費(fèi)住宿。
11.區(qū)域經(jīng)理:2名, 3年以上會(huì)議營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力；事業(yè)心強(qiáng)，品行端正，為人正直誠(chéng)信；良好的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力，做事雷利風(fēng)行，敢為人先。
12.客服專員:6名, 大專及以上學(xué)歷，女，形象良好，性格較活潑；有良好的親和力、溝通能力，做事耐心、細(xì)致，負(fù)責(zé)客戶售前、售中、售后的服務(wù)，免費(fèi)住宿。
13.企劃主持人:2名, 大專及以上學(xué)歷，形象良好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，熟悉平面處理、編輯軟件；工作責(zé)任心強(qiáng)，有創(chuàng)新意識(shí)，能靈活調(diào)節(jié)會(huì)場(chǎng)氛圍，愛好廣泛，男女不限，年齡三十歲以下，有過主持經(jīng)驗(yàn)較佳；在校期間做過播音、主持可優(yōu)先。免費(fèi)住宿。
H09: 蘇州迅達(dá)投資咨詢有限公司 職位數(shù):3
1.投資顧問（儲(chǔ)備干部）:10名, 大專及大專以上，22-35歲，富有工作熱情，能吃苦耐勞，有良好的溝通能力，抗壓能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。（條件優(yōu)越者直接晉升為客戶經(jīng)理）
2.文員:2名, 大專及大專以上，22-30歲，基本電腦操作技能,一定程度的英文能力,細(xì)致耐心,人品端正,誠(chéng)實(shí)可靠，有良好的溝通能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.經(jīng)理助理:4名, 大專及大專以上，22-35歲，有一定經(jīng)驗(yàn)者，富有工作熱情，能吃苦耐勞，有良好的溝通能力，抗壓能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
H10: 蘇州金剛防火鋼型材系統(tǒng)有限公司 職位數(shù):13
1.質(zhì)檢部副經(jīng)理:1名, 男, 大學(xué)�？�，五金、門窗類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上，大中型企業(yè)同等崗位質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上；熟悉機(jī)械知識(shí)、質(zhì)量檢驗(yàn)、生產(chǎn)工藝流程的實(shí)際操作規(guī)范，具有良好的質(zhì)量分析、判斷、解決問題的能力，有相關(guān)職稱、資質(zhì)證書者優(yōu)先考慮。
2.生產(chǎn)部副經(jīng)理:1名, 男, 大學(xué)專科，五金、門窗類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上，大中型企業(yè)同等崗位生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、機(jī)械加工生產(chǎn)管理流程等實(shí)物管理經(jīng)驗(yàn)；具有良好的溝通、協(xié)調(diào)組織能力，有相關(guān)職稱、資質(zhì)證書者優(yōu)先考慮。
3.體系主管:1名, 大學(xué)本科，財(cái)務(wù)專業(yè)；兩年以上內(nèi)控工作經(jīng)驗(yàn)；負(fù)責(zé)公司風(fēng)險(xiǎn)稽核和控制，財(cái)務(wù)違規(guī)審批方面及內(nèi)部體系建設(shè)。
4.項(xiàng)目經(jīng)理:1名, 男, 大學(xué)�？疲暌陨瞎ぷ鹘�(jīng)驗(yàn)，工程管理類專業(yè)；能夠熟練使用CAD操作；有從事門窗、室內(nèi)隔斷、外幕墻安裝工程現(xiàn)場(chǎng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
5.結(jié)構(gòu)/建筑工程師:2名, 男, 大學(xué)本科，工程、建筑類別相關(guān)專業(yè)，熟悉建筑設(shè)計(jì)、工程管理，相關(guān)經(jīng)驗(yàn)五年以上，有建筑工程一、二級(jí)建造師、國(guó)家高級(jí)工程師資格證書優(yōu)先。
6.設(shè)計(jì)員:2名, 男, 大學(xué)�？疲暌陨瞎ぷ鹘�(jīng)驗(yàn)，熟悉各種設(shè)計(jì)軟件，能夠獨(dú)立完成方案圖、效果圖、施工圖設(shè)計(jì)工作；建筑設(shè)計(jì)類專業(yè)優(yōu)先。
7.日語(yǔ)業(yè)務(wù)員:1名, 大學(xué)�？疲照Z(yǔ)熟練，有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，日語(yǔ)專業(yè)優(yōu)先。
8.業(yè)務(wù)助理:2名, 女, 大學(xué)�？�，有業(yè)務(wù)跟單外貿(mào)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
9.倉(cāng)管員:1名, 男, 中專，有交通倉(cāng)儲(chǔ)物流經(jīng)驗(yàn)一年以上；有手工帳、電腦賬工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用各種辦公軟件，懂ERP系統(tǒng)；有叉車證優(yōu)先。
10.檢驗(yàn)員:5名, 男, 中專，能獨(dú)立進(jìn)行質(zhì)檢作業(yè)，熟練使用多種測(cè)量工具，性格外向，溝通能力佳，責(zé)任心強(qiáng)，有識(shí)圖能力，字跡工整漂亮。有機(jī)械行業(yè)品質(zhì)檢驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
11.技工:5名, 男, 初中，噴漆工、鈑金工、剪折工、鉗工、磨床、銑床工、電焊工，五金或門窗行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)二年以上，團(tuán)隊(duì)協(xié)作，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排。
12.機(jī)修工:1名, 男, 初中，三年以上工廠機(jī)修工作經(jīng)驗(yàn)，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，團(tuán)隊(duì)合作。
13.施工員:1名, 男, 大學(xué)�？疲�1-2年幕墻、土建、裝飾等行業(yè)施工經(jīng)驗(yàn)；能夠熟練操作office辦公系統(tǒng)、cad制圖軟件、project項(xiàng)目管理軟件等辦公軟件；具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)綜合協(xié)調(diào)能力、溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；工作地點(diǎn)為長(zhǎng)三角區(qū)域；土木工程或工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
H15: 蘇州朗華環(huán)境科技有限公司 職位數(shù):8
1.銷售經(jīng)理:1名, 18歲以上，大專（含）以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)背景，具備基本的英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)知識(shí)及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，無不良道德/工作/法律之行為。進(jìn)行銷售的策劃與布域、推廣，團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理等，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.產(chǎn)品銷售:4名, 18歲以上，大專（含）以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)背景，具備基本的英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)知識(shí)及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，無不良道德/工作/法律之行為。進(jìn)行產(chǎn)品的推廣與銷售等，女士?jī)?yōu)先。
3.電子商務(wù):1名, 18歲以上，大專（含）以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)背景，具備基本的英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)知識(shí)及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，無不良道德/工作/法律之行為。進(jìn)行產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)銷售與推廣。
4.機(jī)械工程師:2名, 18歲以上，大專（含）以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)背景，具備基本的英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)知識(shí)及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，無不良道德/工作/法律之行為。進(jìn)行機(jī)械設(shè)備制造的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與實(shí)施。
5.暖通工程師:2名, 18歲以上，大專（含）以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)背景，具備基本的英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)知識(shí)及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，無不良道德/工作/法律之行為。進(jìn)行暖通領(lǐng)域的設(shè)計(jì)與產(chǎn)品選型，以及其他與此有關(guān)的技術(shù)支持。
6.辦公助理:1名, 18歲以上，大專（含）以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)背景，具備基本的英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)知識(shí)及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，無不良道德/工作/法律之行為。進(jìn)行辦公室的日常工作和檔案管理，及其他任務(wù)的輔助與擔(dān)當(dāng)。
7.話務(wù):1名, 18歲以上，大專（含）以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)背景，具備基本的英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)知識(shí)及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，無不良道德/工作/法律之行為。進(jìn)行產(chǎn)品的電話或網(wǎng)絡(luò)推廣、聯(lián)系，以及助理性支持。
8.鈑金、焊接、管道、電氣、普工等:
H16: 蘇州陽(yáng)光冷暖機(jī)電設(shè)備有限公司 職位數(shù):3
1.業(yè)務(wù)人員:10名, 年齡、學(xué)歷不限，需要口齒清晰，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，思維敏捷，談判溝通能力強(qiáng)，需要有吃苦耐勞且抗壓能力強(qiáng)，有親和力，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠獨(dú)立開展社區(qū)現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)合作開發(fā)社區(qū)客戶，對(duì)有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用，無經(jīng)驗(yàn)的可通過公司培訓(xùn)實(shí)習(xí)上崗。
2.網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷:2名, 年齡25歲以上，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。
3.倉(cāng)庫(kù)保管員:懂電腦管家婆軟件，具備一定得質(zhì)量管理知識(shí)，熟悉倉(cāng)庫(kù)管理制度及相關(guān)管理流程，待人熱情、真誠(chéng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能吃苦耐勞，樂于助人。
H17: 應(yīng)華精密金屬制品（蘇州）有限公司 職位數(shù):8
1.成型機(jī)修工:1名, 男, 中專, 有維修注塑機(jī)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能配合加班，吃苦耐勞。
2.成型技術(shù)員:2名, 男, 40歲以下，高中以上學(xué)歷，熟練操作注塑機(jī)，有調(diào)試二臂機(jī)械手經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.品質(zhì)工程師:1名, 女, 30歲以下，中專以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)，會(huì)使用各種量測(cè)儀器，有沖壓廠或塑膠廠品質(zhì)相關(guān)工作兩年以上經(jīng)驗(yàn)。
4.模具組立/維修:5名, 男, 40歲以下，高中以上學(xué)歷，有3年以上五金沖壓經(jīng)驗(yàn)，會(huì)操作車床、鉆床、銑床等。
5.會(huì)計(jì):1名, 女, 30歲以下，大專以上，相關(guān)專業(yè)，有一年以上外企(制造業(yè))成本、出納會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)資格證書，熟練操作辦公軟件，細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞.
6.生管:1名, 30歲以下，中專優(yōu)先，計(jì)算機(jī)，會(huì)計(jì)或管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作辦公軟件，一年以上生管工作經(jīng)驗(yàn)。
7.業(yè)務(wù)擔(dān)當(dāng):1名, 30歲以下，大專，相關(guān)專業(yè)，日語(yǔ)一級(jí)水平，聽說讀寫流利，兩年以上業(yè)務(wù)擔(dān)當(dāng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，掌握銷售流程，能獨(dú)立對(duì)應(yīng)客戶。
8.模具設(shè)計(jì):1名, 30歲以下，大專以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)，從事五金沖壓�；蛩苣z模具設(shè)計(jì)兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使用各種設(shè)計(jì)軟件。
H18: 蘇州市勖合精密機(jī)械廠 職位數(shù):7
1.CNC操機(jī):2名, 男, 20-35歲，能吃苦耐勞，做事認(rèn)真，塑膠模具2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康。
2.磨床師傅、放電師傅:各5名，男，20-35歲，做事細(xì)心，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，塑膠模具2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康。
3.鉗工:5名, 男, 25-35歲，做事細(xì)心，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，塑膠模具2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康。
4.品檢:4名, 男女不限，18-30歲，做事細(xì)心，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，塑膠模具2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康。
5.編程:2名, 鋼件、電極二年經(jīng)上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
6.設(shè)計(jì):2名, 男, 25-35歲，做事細(xì)心，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，塑膠模具2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康。
7.精密平面磨床技術(shù)員:男性，20-35歲，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，能吃苦耐勞。
H19: 蘇州工業(yè)園區(qū)藍(lán)海裕景食品有限公司 職位數(shù):5
1.主辦會(huì)計(jì):1名，年齡不限，男女不限；全日制會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)，擁有會(huì)計(jì)專業(yè)資格證書，兩年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟悉和使用金蝶會(huì)計(jì)軟件，熟悉全盤賬務(wù)，熟悉成本核算，懂得報(bào)表分析；具有良好的財(cái)務(wù)職業(yè)道德風(fēng)尚，能吃苦耐勞，工作細(xì)致，服從安排，適應(yīng)加班。
2.會(huì)計(jì)助理:1名，年齡不限，男女不限；全日制會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)，擁有會(huì)計(jì)專業(yè)資格證書，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。能深刻理解會(huì)計(jì)的工作職責(zé)和工作內(nèi)容。熟練運(yùn)用EXCEls數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。從事現(xiàn)各類明細(xì)賬、日記賬等記賬工作；能根據(jù)需求，及時(shí)統(tǒng)計(jì)及分類匯總相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，定期對(duì)賬等。具有良好的財(cái)經(jīng)職業(yè)道德操守，能吃苦耐勞，工作細(xì)致，服從安排，適應(yīng)加班。
3.餐廳經(jīng)理:1名，有酒店、餐廳等行業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)和優(yōu)良素養(yǎng)，具有超強(qiáng)的心理承受能力。善于公關(guān)，交際廣泛。能吃苦耐勞，女性優(yōu)先。
4.餐廳主廚:1名，5年以上本職從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)廚師證件，具有較強(qiáng)的廚房技術(shù)能力和管理能力，能燒特色菜更佳。能吃苦耐勞敢于擔(dān)當(dāng)。
5.餐廳服務(wù)人員:2名，女性，年齡18-25歲左右，品貌端莊。具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)，待人熱情、大方、禮貌，能吃苦耐勞。有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
H20: 蘇州新吉陽(yáng)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):8
1.案場(chǎng)女專:2名, 1.大�；蛲葘W(xué)歷以上； 2.一年以上秘書類工作經(jīng)驗(yàn)；有房產(chǎn)銷售女專工作經(jīng)歷優(yōu)先； 3.熟練運(yùn)用WORD、EXCEL 4.良好的溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神
2.案場(chǎng)銷售策劃（代銷事業(yè)部）:10名, �？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，性格外向，自信心強(qiáng)，積極樂觀，刻苦耐勞，具有較強(qiáng)的溝通與談判能力，出色的營(yíng)銷技巧，銷售技巧能力與說服能力，熱愛房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)，有工作激情和進(jìn)取精神，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，有房地產(chǎn)樓盤銷售經(jīng)驗(yàn)者更佳。
3.銷售儲(chǔ)備干部（代銷事業(yè)部）:6名, 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限； 2、性格外向，自信心強(qiáng)，積極樂觀、刻苦耐勞，具有良好的職業(yè)形象； 3、具有較強(qiáng)的溝通與談判能力，出色的營(yíng)銷技巧，銷售技巧能力與說服能力； 4、有一定外語(yǔ)基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘。
4.助理拓展專員（市場(chǎng)研究發(fā)展部）:3名, 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限； 2、積極活潑，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 3、熱衷人際交往，善于溝通； 4、有夢(mèng)想有追求有良好學(xué)習(xí)能力。
5.助理市場(chǎng)專員（市場(chǎng)研究發(fā)展部）:6名, 1、建筑學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、有一定的文字編輯能力與良好的的學(xué)習(xí)習(xí)慣； 3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析整合能力； 4、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
6.專案經(jīng)理（代銷事業(yè)部）:5名, 房地產(chǎn)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，品貌端正，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 具有大型中高檔樓盤整盤銷售管理經(jīng)驗(yàn)，熟諳房地產(chǎn)銷售的工作流程，優(yōu)秀的銷售員帶教培訓(xùn)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，責(zé)任心強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠長(zhǎng)期駐外。
7.文案（企劃部）:2年以上房地產(chǎn)文案相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具整體營(yíng)銷概念，熱愛廣告創(chuàng)意、文筆新穎、擅長(zhǎng)PPT撰寫。
8.文案助理（企劃部）:2名, 思路清晰，反應(yīng)迅速，做事有條理，文筆精良，擅長(zhǎng)PPT制作，優(yōu)秀的廣告文案潛力，有在房地產(chǎn)廣告方面實(shí)習(xí)、就職經(jīng)歷者優(yōu)先。
H22: 盛州橡塑膠（蘇州）有限公司 職位數(shù):8
1.制造部助理技術(shù)員（作業(yè)員）:男女不限，初中以上學(xué)歷，（18~40歲），身體健康，視力佳，吃苦耐勞，忠誠(chéng)度高，愿意配合公司制度（能配合倒三班）。
2.外銷業(yè)務(wù)員（女性佳）:主要負(fù)責(zé)國(guó)外銷售業(yè)務(wù)/網(wǎng)絡(luò)行銷業(yè)務(wù)，年齡26-35歲，女性佳，精通英語(yǔ)聽說讀寫，三年以上業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，懂電腦操作、word、excel、PPT、email回復(fù)信件，網(wǎng)絡(luò)行銷、網(wǎng)絡(luò)建置，B2B行銷業(yè)務(wù)，較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、思路敏捷，良好的人際溝通能力，有團(tuán)隊(duì)精神，富有激情與主創(chuàng)性，吃苦耐勞，樂于學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、敢于接受挑戰(zhàn)，可出差國(guó)外推廣業(yè)務(wù)，2月出差一次
3.業(yè)務(wù)員:3名, 男, 具藥廠銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，良好的人際溝通能力、開發(fā)新客戶、維護(hù)舊客戶
4.研發(fā)技術(shù)管理師:1名, 女, 22-30周歲、本科以上學(xué)歷，碩士佳，具備快速學(xué)習(xí)的能力及良好的人際溝通能力（英語(yǔ)聽說讀寫），藥廠工作經(jīng)驗(yàn)佳，主要負(fù)責(zé)專案管理、客服服務(wù)、技術(shù)支援等業(yè)務(wù)
5.化驗(yàn)室組長(zhǎng):1名, 女, 具品保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，具藥學(xué)、化學(xué)、化工材料相關(guān)科系大學(xué)以上學(xué)歷，具負(fù)責(zé)、認(rèn)真、穩(wěn)健、善溝通、協(xié)調(diào)之能力，主要從事化驗(yàn)室相關(guān)工作，數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)等
6.化驗(yàn)室事務(wù)員:2名, 大學(xué)以上學(xué)歷1-3年檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，有微生物檢驗(yàn)操作經(jīng)驗(yàn)，主要從事化驗(yàn)室檢驗(yàn)工作安排、人員排班、加班及日常管理，檢驗(yàn)數(shù)據(jù)整理歸檔，相關(guān)放行單、合格證管理、標(biāo)準(zhǔn)品、標(biāo)準(zhǔn)液及相關(guān)物資的管理。
7.QA工程師:1名, 品保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，相關(guān)科系大學(xué)以上學(xué)歷，具負(fù)責(zé)、認(rèn)真、穩(wěn)健、善溝通、協(xié)調(diào)之能力，主要負(fù)責(zé)公司審計(jì)工作（內(nèi)審/外審）、負(fù)責(zé)計(jì)量器具矯正、公司SOP、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定
8.研發(fā)助理工程師:1名, 男, 中專以上學(xué)歷，能熟練運(yùn)用CAD繪圖，OFFICE軟件操作，主要承辦模具調(diào)試、膠塞圖紙繪畫，報(bào)告資料整理等。
H25: 蘇州市天廣紡織品有限公司 職位數(shù):4
1.文員:3名, 女, 熟練操作Office,英語(yǔ)聽、讀、寫能力
2.業(yè)務(wù)員:3名, 專科以上學(xué)歷。從事過銷售或銷售助理工作；做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)；熟練使用office等辦公軟件；機(jī)敏靈活，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
3.財(cái)務(wù):1名, 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)任職資格；具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和一年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作；具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng)；具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
4.操作工:20名, 包裝工、檢驗(yàn)員等，吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，配合公司加班。
H26: 蘇州天鴻方水生物科技有限公司 職位數(shù):6
1.營(yíng)養(yǎng)教育顧問:2名, 中專以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.營(yíng)銷代表:5名, 性別不限，性格開朗，溝通能力強(qiáng)，良好團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.市場(chǎng)部文員:2名, 女，熟悉辦公軟件，性格開朗活潑，溝通能力強(qiáng)。
4.營(yíng)養(yǎng)師:1名, 中�；蛞陨蠈W(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5.主持人:1名, 女性，有主持方面工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉會(huì)場(chǎng)流程，會(huì)場(chǎng)應(yīng)變能力強(qiáng)，有一定突發(fā)現(xiàn)場(chǎng)解決問題的能力。
6.儲(chǔ)備經(jīng)理:2名,性別不限，溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
H27: 蘇州普勒新材料有限公司 職位數(shù):3
1.銷售工程師:6名一、大專以上學(xué)歷，男女不限，形象氣質(zhì)佳。二、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有敏銳的洞察力，良好的溝通技巧。三、熟悉生產(chǎn)型企業(yè)內(nèi)部工作流程，銷售過工業(yè)品。四、粉末涂料行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。五、有駕照者優(yōu)先。六、條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷限制。
2.銷售助理:2名一、大專以上學(xué)歷，男女不限，形象氣質(zhì)佳。二、良好的溝通能力，熟悉生產(chǎn)型企業(yè)內(nèi)部工作流程。三、有駕照者優(yōu)先考慮。
3.實(shí)驗(yàn)室打樣員（技術(shù)培養(yǎng)）:1名, 一、男，20—30周歲，中專以上文憑，化工類專業(yè)優(yōu)先。二、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，身體健康，能吃苦耐勞，對(duì)本行業(yè)感興趣。
H28: 蘇州市偉泰金屬制品有限公司 職位數(shù):8
1.模具主管:1名, 男, 5年以上管理經(jīng)驗(yàn)，10年以上連續(xù)五金冷沖壓模具組立、維修經(jīng)歷。
2.IE工程師:2名, 熟練使用CAD繪圖軟件及常用的辦公軟件，能獨(dú)立編制SOP,BOM表，熟悉ts16949，熟悉新產(chǎn)品開發(fā)策劃全過程，能獨(dú)立制作并提交APQP資料，熟悉汽車小型沖壓件開發(fā)技巧和工藝優(yōu)化應(yīng)用，有很強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力。
3.模具設(shè)計(jì):1名, 26-40周歲，略懂英語(yǔ)，3年以上冷沖壓模具獨(dú)立設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，懂一般連續(xù)模設(shè)計(jì)，懂汽車類模具設(shè)計(jì)，會(huì)精沖模具設(shè)計(jì)者優(yōu)先，熟練運(yùn)用office、UG、CAD等。
4.模具制作:5名, 3年以上連續(xù)五金冷沖壓模具組立經(jīng)歷，有組立精沖模具或汽車件工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.業(yè)務(wù)接單:1名, 女, 女，蘇州本地人或定居在蘇州，大專及以上學(xué)歷,年齡26-35歲,有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),英語(yǔ)佳者優(yōu)先。
6.沖壓主管:1名, 男, 男，大專及以上學(xué)歷，28周歲以上，制造業(yè)5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，生產(chǎn)主管從業(yè)經(jīng)歷3年以上，熟悉TS16949，能熟練掌握五金沖壓行業(yè)的生產(chǎn)制造流程、現(xiàn)場(chǎng)5s管理，具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。
7.采購(gòu)員:1名, 大�；蛞陨希�3年以上相關(guān)經(jīng)歷，有較強(qiáng)的開發(fā)管理供應(yīng)商的能力，能吃苦耐勞，本地戶口優(yōu)先。
8.財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì):1名, 女,相關(guān)經(jīng)驗(yàn)一年以上,能熟練操作辦公軟件;
H29: 吳江市綺華紡織有限公司 職位數(shù):1
1.外貿(mào)業(yè)務(wù)員:10名, 英語(yǔ)四級(jí)以上，大專學(xué)歷以上，有工作經(jīng)驗(yàn)者更好，品行端正，為人誠(chéng)實(shí)。
H31: 蘇州凱拓房地產(chǎn)發(fā)展有限公司 職位數(shù):31
1.人事主管:1、大專及以上學(xué)歷；3年以上人事主管崗位經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉商業(yè)地產(chǎn)人事管理工作流程和要點(diǎn)； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力和談判能力，能承受較大的工作壓力。
2.行政專員:1、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件； 3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，較好的溝通和協(xié)作能力，極強(qiáng)的執(zhí)行力，具備良好的服務(wù)意識(shí)。
3.IT專員/助理:1、具備信息機(jī)房服務(wù)器、防火墻、交換機(jī)、路由器等設(shè)備設(shè)施；計(jì)算機(jī)工作站、終端、移動(dòng)設(shè)備等硬件維護(hù)； 2、桌面軟件、硬件維護(hù)； 3、具備網(wǎng)絡(luò)設(shè)備設(shè)施維護(hù)和安全的管理能力； 4、應(yīng)用軟件使用和推廣實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；掌握SQL數(shù)據(jù)庫(kù)；OA系統(tǒng)維護(hù)；網(wǎng)站維護(hù)等； 5、能熟練運(yùn)用各種辦公軟件工具。
4.運(yùn)營(yíng)主管:1、大專以上學(xué)歷，35歲以下，形象氣質(zhì)佳； 2、良好的溝通表達(dá)能力，反應(yīng)敏捷，思路清晰； 3、同類商業(yè)綜合體/百貨商場(chǎng)/大型超市等品類管理或樓層管理經(jīng)驗(yàn)至少2年； 4、認(rèn)同新城企業(yè)文化，責(zé)任感強(qiáng)。
5.樓層專員/助理:1、 大專及以上學(xué)歷； 2、 2年以上商場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、 熟悉現(xiàn)場(chǎng)管理業(yè)務(wù)知識(shí)，有一定商業(yè)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，了解相關(guān)法律法規(guī)，能處理一般客戶投訴； 4、 有一定溝通協(xié)調(diào)能力，具有高度工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神。
6.客服主管:1、40歲以下，大專及以上學(xué)歷； 2、3年以上大型購(gòu)物中心、百貨客服經(jīng)驗(yàn)，2以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉各類客戶投訴處理流程、方式，精通客戶服務(wù)體系的管理流程； 4、有良好的溝通能力、服務(wù)禮儀、應(yīng)變能力及抗壓能力； 5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠獨(dú)立開展相關(guān)培訓(xùn)。
7.客服專員/助理: 1、大專及以上學(xué)歷； 2、2年上的客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，商業(yè)管理、物業(yè)管理同崗位從業(yè)者優(yōu)先； 3、良好的協(xié)調(diào)和溝通能力、人際交往能力和語(yǔ)言表達(dá)能力； 4、較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，富有工作熱情和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
8.弱電主管/領(lǐng)班:1、40周歲以下，電氣自動(dòng)化、工程、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)，全日制大專及以上學(xué)歷； 2、3年以上弱電工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上大型商場(chǎng)設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)；具有助理工程師以上職稱； 3、熟悉計(jì)算機(jī)、監(jiān)控、消防弱電控制系統(tǒng)等基本專業(yè)理論知識(shí)； 4、熟悉弱電專業(yè)涉及的設(shè)施設(shè)備電氣運(yùn)行原理以及操作維修、電氣故障的處理； 5、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 6、有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)，有良好組織協(xié)調(diào)能力和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)； 7、良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)國(guó)家法律法規(guī)及本企業(yè)的規(guī)章制度。
9.弱電技工:1、2年以上弱電工作經(jīng)驗(yàn)商場(chǎng)設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉計(jì)算機(jī)、監(jiān)控、消防弱電控制系統(tǒng)等基本專業(yè)理論知識(shí)； 3、熟悉弱電專業(yè)涉及的設(shè)施設(shè)備電氣運(yùn)行原理以及操作維修、電氣故障的處理； 4、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 5、有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)，有良好組織協(xié)調(diào)能力和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)； 6、良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)國(guó)家法律法規(guī)及本企業(yè)的規(guī)章制度。
10.強(qiáng)電主管/領(lǐng)班:1、40周歲以下，電氣自動(dòng)化、工程、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)，全日制大專及以上學(xué)歷； 2、3年以上強(qiáng)電工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上大型商場(chǎng)設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)；具有助理工程師以上職稱； 3、熟悉強(qiáng)電控制系統(tǒng)等基本專業(yè)理論知識(shí)； 4、熟悉強(qiáng)電專業(yè)涉及的設(shè)施設(shè)備電氣運(yùn)行原理以及操作維修、故障的處理； 5、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 6、有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)，有良好組織協(xié)調(diào)能力和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)； 7、良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)國(guó)家法律法規(guī)及本企業(yè)的規(guī)章制度。
11.強(qiáng)電技工:1、2年以上商場(chǎng)設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉強(qiáng)電控制系統(tǒng)等基本專業(yè)理論知識(shí)； 3、熟悉強(qiáng)電專業(yè)涉及的設(shè)施設(shè)備電氣運(yùn)行原理以及操作維修、故障的處理； 4、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 5、有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)，有良好組織協(xié)調(diào)能力和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)； 6、良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)國(guó)家法律法規(guī)及本企業(yè)的規(guī)章制度。
12.暖通主管/領(lǐng)班:1、 男，大專以上學(xué)歷，工程、暖通及相關(guān)專業(yè)。 2、 三年以上暖通工作經(jīng)驗(yàn)，其中一年以上暖通主管工作。
13.暖通技工:男，二年以上暖通工作經(jīng)驗(yàn)。
14.綜合維修主管/領(lǐng)班:1、熟悉水電、消防、土建和工程類維修工作并能獨(dú)立進(jìn)行相關(guān)突發(fā)事件的判斷和處理，同時(shí)具備一定的管理能力； 2、有3年以上商業(yè)物業(yè)維修主管同類崗位經(jīng)驗(yàn)或開發(fā)公司工程土建2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、持有高/低配證、電工證或消防類相關(guān)證件。
15.綜合維修技工:1、熟悉水電、消防、土建和工程類維修工作并能獨(dú)立進(jìn)行相關(guān)突發(fā)事件的判斷和處理； 2、2年以上商業(yè)物業(yè)維修主管同類崗位經(jīng)驗(yàn)或開發(fā)公司工程土建2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、持有高/低配證、電工證或消防類相關(guān)證件。
16.安管主管/領(lǐng)班:1、物業(yè)行業(yè)同等職務(wù)工作滿3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能獨(dú)立開展部門培訓(xùn)工作； 3、良好的管理和組織協(xié)調(diào)能力； 4、熟悉物業(yè)管理保安業(yè)務(wù)知識(shí)； 5、退伍軍人優(yōu)先考慮。
17.消防主管/領(lǐng)班:1、物業(yè)行業(yè)同等職務(wù)工作滿3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能獨(dú)立開展部門培訓(xùn)工作； 3、良好的管理和組織協(xié)調(diào)能力； 4、熟悉物業(yè)管理消防系統(tǒng)專業(yè)知識(shí)。
18.車場(chǎng)主管/領(lǐng)班:1、物業(yè)行業(yè)同等職務(wù)工作滿3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能獨(dú)立開展部門培訓(xùn)工作； 3、良好的管理和組織協(xié)調(diào)能力； 4、熟悉車場(chǎng)管理專業(yè)知識(shí)。
19.環(huán)境主管:1、物業(yè)行業(yè)同等職務(wù)工作滿3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能獨(dú)立開展部門培訓(xùn)工作； 3、良好的管理和組織協(xié)調(diào)能力； 4、熟悉環(huán)境管理專業(yè)知識(shí)。
20.安全管理員:1、男，高中以上學(xué)歷，無犯罪記錄，年齡35歲以下，身高170CM以上，無紋身，無不良嗜好； 2、退伍軍人、有一年以上從事管理物業(yè)安全工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
21.車輛管理員:男，高中以上學(xué)歷，無犯罪記錄，年齡35歲以下，身高170CM以上，無紋身，無不良嗜好。
22.車場(chǎng)收費(fèi)員:男，高中以上學(xué)歷，無犯罪記錄，年齡35歲以下，身高170CM以上，無紋身，無不良嗜好。
23.消控員:男，高中以上學(xué)歷，無犯罪記錄，年齡35歲以下，身高170CM以上，無紋身，無不良嗜好。
24.環(huán)境專員/助理:1、督促保潔開荒和日保進(jìn)場(chǎng)； 2、按時(shí)完成上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作； 3、男，高中以上學(xué)歷，無犯罪記錄，年齡35歲以下，身高170CM以上，無紋身，無不良嗜好。
25.設(shè)計(jì)主管:1、 平面設(shè)計(jì)、廣告設(shè)計(jì)、裝潢設(shè)計(jì)等設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)，全日制大專以上學(xué)歷； 2、 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上大型商場(chǎng)、百貨企劃美陳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、 具有良好的美術(shù)功底和藝術(shù)品味，具備較強(qiáng)的色彩敏感度、潮流與時(shí)尚敏感度； 4、 具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、創(chuàng)新能力、抗壓能力，工作主動(dòng)性強(qiáng)； 5、專業(yè)從事過美陳/櫥窗工作熟練使用AI、PS、CDR等平面軟件，會(huì)動(dòng)畫制作優(yōu)先。
26.活動(dòng)專員/助理:1、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、中文等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，年齡25-35歲； 2、具有1年以上購(gòu)物中心、零售業(yè)活動(dòng)策劃與推廣經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的文字功底、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力及策劃能力； 4、思維縝密，創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，做事細(xì)致周到。
27.媒體專員/助理:1、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、中文等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，年齡25-35歲； 2、具有1年以上購(gòu)物中心、零售業(yè)活動(dòng)策劃與推廣經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的文字功底、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力及策劃能力； 4、思維縝密，創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，做事細(xì)致周到。
28.會(huì)計(jì)主管:1、男女不限，有會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，有中級(jí)會(huì)計(jì)證； 2、大專以上學(xué)歷，溝通能力較好。
29.成本專員:1、成本審核及核算； 2、按時(shí)完成上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作； 3、男女不限，有成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有會(huì)計(jì)上崗證； 4、大專以上學(xué)歷，溝通能力較好。
30.商業(yè)會(huì)計(jì):1、熟悉商場(chǎng)商戶分布結(jié)構(gòu)及各類招商合同的簽約種類，帶領(lǐng)商業(yè)出納及時(shí)準(zhǔn)確完成各類租費(fèi)的收取； 2、聯(lián)營(yíng)業(yè)務(wù)的結(jié)算，協(xié)助會(huì)計(jì)主管及財(cái)務(wù)經(jīng)理完成各類日常工作； 3、男女不限，有商業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，有會(huì)計(jì)上崗證； 4、大專以上學(xué)歷，溝通能力較好。
31.出納:1、男女不限，有出納工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有會(huì)計(jì)上崗證； 2、大專以上學(xué)歷，溝通能力較好。
H32: 蘇州網(wǎng)商天下信息技術(shù)有限公司 職位數(shù):7
1.淘寶客服:4名, 1. 大專及以上學(xué)歷，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，善于溝通，邏輯思維能力強(qiáng)； 2. 具備一定的互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)知識(shí)，有網(wǎng)上客服經(jīng)歷、互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)優(yōu)先； 3. 工作態(tài)度積極，有高度的責(zé)任感，抗壓性強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 4. 具有客戶服務(wù)意識(shí)和銷售技巧，對(duì)客戶充滿熱情、耐心和親和力； 5. 頭腦靈活，打字速度快，文字表達(dá)能力強(qiáng)； 6. 能適應(yīng)調(diào)休。
2.天貓運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng):3名, 1、大專以上學(xué)歷，網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、電子商務(wù)專業(yè)佳，性別不限； 2、有1年以上淘寶網(wǎng)店管理經(jīng)驗(yàn)、有淘寶商城工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、熟悉淘寶等第三方網(wǎng)購(gòu)平臺(tái)的各種推廣工具及各類經(jīng)營(yíng)推廣活動(dòng)并能熟練運(yùn)用； 4、熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷渠道及手法，有一定的網(wǎng)上營(yíng)銷資源者甚佳；
3.京東運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng):2名, 1、大專以上學(xué)歷，熱愛電子商務(wù)與運(yùn)營(yíng)，性別不限； 2、有1年以上京東網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，有京東開放平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、熟悉京東以及京東開放平臺(tái)等第三方網(wǎng)購(gòu)平臺(tái)的各種推廣工具及各類經(jīng)營(yíng)推廣活動(dòng)并能熟練運(yùn)用； 4、熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷渠道及手法，有一定的網(wǎng)上營(yíng)銷資源者甚佳； 5、能適應(yīng)加班、調(diào)休等工作安排；
4.淘寶美工:2名, 1、1-3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)網(wǎng)店形象設(shè)計(jì)有深入研究，有產(chǎn)品推廣全案創(chuàng)意執(zhí)行的工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用Photoshop、Dreamweaver、AI等圖像處理或網(wǎng)頁(yè)制作相關(guān)軟件； 4、有較強(qiáng)審美能力，較強(qiáng)的原創(chuàng)能力，把握最新的時(shí)尚主體； 5、善于獨(dú)立思考、學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的自主性； 6、概念強(qiáng)、創(chuàng)意佳、執(zhí)行能力強(qiáng)，能獨(dú)立作業(yè)，有良好的藝術(shù)感覺； 7、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)才能。
5.運(yùn)營(yíng)經(jīng)理:2名, 1、大專及以上學(xué)歷，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉了解電子商務(wù)界的發(fā)展； 3、具團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，良好團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 4、良好的溝通技巧，能和不同部門進(jìn)行溝通，能與商家進(jìn)行良好的溝通,帶領(lǐng)項(xiàng)目部完成業(yè)績(jī)； 5、熟悉淘寶等第三方網(wǎng)購(gòu)平臺(tái)的各種推廣工具及各類經(jīng)營(yíng)推廣活動(dòng)并能熟練運(yùn)用； 6、熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷渠道及手法，有一定的網(wǎng)上營(yíng)銷資源。
6.客戶經(jīng)理:2名, 1、全日制大專以上學(xué)歷； 2、在電子商務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)、廣告等行業(yè)有一定工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力； 4、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，良好的品牌及營(yíng)銷策劃能力； 5、吃苦耐勞，能適應(yīng)加班以及較強(qiáng)的工作壓力。
7.獵頭顧問:1名, 1、大專及以上學(xué)歷； 2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有一年以上獵頭行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具有較好語(yǔ)言能力、對(duì)人的判斷能力，良好的溝通技巧和人際交往能力等； 4、超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓性；
H33: 武漢共享健康科技股份有限公司 職位數(shù):8
1.市場(chǎng)部總監(jiān):1名, 1名, 品德端正、積極進(jìn)取、能夠制定清晰的人生目標(biāo)，抗壓力能力強(qiáng)，適應(yīng)高效率快節(jié)奏的工作氛圍。
2.經(jīng)理:2名, 大專以上學(xué)歷，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，具有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力，熱愛銷售行業(yè)，有責(zé)任心。
3.經(jīng)理助理:2名, 大專以上學(xué)歷，良好溝通與協(xié)調(diào)能力，具有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力，熱愛銷售行業(yè)，有責(zé)任心。
4.儲(chǔ)備干部:3名, 吃苦耐勞、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，做為公司人才干部?jī)?chǔ)備，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，廣闊的晉升空間，應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
5.銷售代表:5名, 善于與人溝通，勤奮務(wù)實(shí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有無工作經(jīng)驗(yàn)均可，應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
6.會(huì)務(wù)企劃主持人:1名, 愛崗敬業(yè)，播音主持專業(yè)、師范類等相關(guān)專業(yè)，有主持工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7.人事專員:2名, 大專以上學(xué)歷，熟悉辦公軟件，形象好，性格開朗，應(yīng)屆畢業(yè)生也可。若有人事考勤及招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
8.行政客服專員:2名, 大專以上學(xué)歷，有醫(yī)學(xué)相關(guān)知識(shí)擇優(yōu)。學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，且熟練辦公軟件的操作。
H34: 蘇州英派斯健身俱樂部有限公司 職位數(shù):2
1.健身顧問（健身會(huì)員卡銷售）:1、熱愛銷售工作，與客戶溝通能力強(qiáng)，熱愛體育、健身運(yùn)動(dòng)，談吐流利，儀表端正，工作勤奮，為人正直、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)，富有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)精神； 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)，能耐心周到的維護(hù)跟蹤老會(huì)員； 3、男女不限，大專及以上學(xué)歷，營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮。
2.前臺(tái):1名, 1、女，中專及以上學(xué)歷，20-25歲； 2、身高160CM以上，形象好，氣質(zhì)佳，有良好的親和力及服務(wù)意識(shí)，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，能按要求完成各項(xiàng)工作； 3、能做好收銀、接待工作。
H35: 蘇州理想眼科醫(yī)院 職位數(shù):8
1.市場(chǎng)企劃總監(jiān):負(fù)責(zé)市場(chǎng)企劃工作的全面管理，包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定，各項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃的審定，完成推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報(bào)，并指導(dǎo)專案策劃與設(shè)計(jì)，配合完成推廣宣傳工作，在執(zhí)行過程及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，做好協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)制定和完善醫(yī)院整體推廣策劃和具體實(shí)施方案，負(fù)責(zé)完成市場(chǎng)推廣策劃中相關(guān)機(jī)構(gòu)的開拓、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)等，并對(duì)市場(chǎng)需求做出快速反應(yīng)，促使市場(chǎng)營(yíng)銷效率最大化；具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，對(duì)團(tuán)隊(duì)的人才培養(yǎng)有獨(dú)特的理念和創(chuàng)新。
2.人事專員:大專或以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，兩年以上HR工作經(jīng)驗(yàn)；對(duì)HR的各個(gè)模塊有一定的認(rèn)識(shí)和了解，熟練操作招聘、檔案管理、用工管理等相關(guān)工作；有良好的部門協(xié)調(diào)及溝通能力，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)以及良好的抗壓力。
3.行政專員:大專或以上學(xué)歷，行政管理相關(guān)專業(yè)，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)；具備一定的行政管理知識(shí)，敏捷的思維，良好的溝通交際能力以及敏銳的洞察力，較強(qiáng)的責(zé)任感與執(zhí)行力；擅長(zhǎng)對(duì)外接待、公關(guān)協(xié)調(diào)、企業(yè)市場(chǎng)推廣以及企業(yè)形象展示等。
4.收銀員:大�；蛞陨蠈W(xué)歷，醫(yī)藥或護(hù)理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；有收銀相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；工作細(xì)心，認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從工作安排。
5.運(yùn)營(yíng)助理:大專以上學(xué)歷，有市場(chǎng)營(yíng)銷、醫(yī)療管理等相關(guān)專業(yè)背景；能獨(dú)立開展運(yùn)營(yíng)工作，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，負(fù)責(zé)醫(yī)院運(yùn)營(yíng)工作分析，績(jī)效考核、工作流程優(yōu)化及醫(yī)院各部門之間的行政管理工作；高度的工作熱情和工作責(zé)任心，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；有三年以上民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理經(jīng)歷者優(yōu)先。
6.網(wǎng)站美工:熟練操作相關(guān)設(shè)計(jì)軟件，如Fireworks/dreamweaver/photoshop/crolder等；獨(dú)立完成DIV+CSS布局及W3C頁(yè)面需求標(biāo)準(zhǔn)，精通HTML/CSS語(yǔ)言規(guī)范及JS代碼應(yīng)用；2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)案例作品，有醫(yī)療網(wǎng)絡(luò)美工的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
7.百度競(jìng)價(jià)專員:熟悉計(jì)算機(jī)及互聯(lián)網(wǎng)基本知識(shí)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷有一定的了解。理解搜索引擎競(jìng)價(jià)，熟悉百度競(jìng)價(jià)排名和搜索引擎營(yíng)銷相關(guān)知識(shí)，并能熟練運(yùn)用。
8.網(wǎng)絡(luò)推廣:熟悉掌握互聯(lián)網(wǎng)推廣技術(shù)、精通各種網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷渠道，手段和工具，能獨(dú)立完成推廣方案的制定，實(shí)施和跟蹤；熟悉百度后臺(tái)推廣管理、熟悉搜索引擎原理、對(duì)搜索引擎推廣、B2B、博客、微信、論壇等推廣有可行有效的方法，對(duì)醫(yī)院信息進(jìn)行全方位推廣，發(fā)帖，廣告等。
H36: 江蘇匯天商務(wù)有限公司 職位數(shù):6
1.文案策劃:1名, 本科及以上學(xué)歷，年齡25-30歲，性別不限；新聞學(xué)專業(yè)或漢語(yǔ)言文學(xué)、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)；至少兩年以上文案策劃工作經(jīng)驗(yàn)，有較好的文字功底，思維活躍；有較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，學(xué)習(xí)力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)；熟練操作Office等辦公軟件，會(huì)PS等簡(jiǎn)單圖片處理。
2.網(wǎng)絡(luò)推廣專員:1名, 市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，專科以上學(xué)歷。年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣渠道、方式；有一定的寫作能力、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用基礎(chǔ)和溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；掌握搜索引擎優(yōu)化、網(wǎng)站檢測(cè)等技能；熟練操作Office等辦公軟件，會(huì)PS等簡(jiǎn)單圖片處理。
3.市場(chǎng)總監(jiān):1名, 大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡28-35歲，性別不限；市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)、或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；至少5年以上互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)公司銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，或?qū)σ苿?dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有很強(qiáng)的了解；具備較強(qiáng)的銷售能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力、談判與團(tuán)隊(duì)管理能力；熟練使用OFFICE辦公軟件。
4.銷售經(jīng)理:3名, 大學(xué)專科及以上學(xué)歷，年齡22-28歲，性別不限；市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)、或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；至少2年以上互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，或1年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)；具備較強(qiáng)的銷售能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力、談判與團(tuán)隊(duì)管理能力；熟練使用OFFICE辦公軟件。
5.銷售專員:5名, 大學(xué)專科及以上學(xué)歷，年齡20-25歲，性別不限；市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)、或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；至少半年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，或一年以上互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力與談判能力；熟練使用OFFICE辦公軟件。
6.平面設(shè)計(jì)師:1名, 本科及以上學(xué)歷，年齡25-30歲，性別不限；廣告設(shè)計(jì)專業(yè)或藝術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；至少兩年以上平面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有較好的美術(shù)基礎(chǔ)，有手繪設(shè)計(jì)草圖的能力；有較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)；熟練操作photoshop、dreamweaver、Illustrator等電腦設(shè)計(jì)軟件，能獨(dú)立設(shè)計(jì)及完稿。
H37: 蘇州同潤(rùn)市場(chǎng)管理有限公司 職位數(shù):11
1.董事長(zhǎng)秘書:1名, 1、專業(yè)不限，本科及以上學(xué)歷； 2、品貌端正，出色的學(xué)習(xí)、文字處理能力； 3、工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，良好的溝通、時(shí)間管理和抗壓能力； 4、能適應(yīng)出差、男性優(yōu)先
2.IT信息經(jīng)理:1名, 1．計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷； 2．有計(jì)算機(jī)信息管理系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、POS機(jī)系統(tǒng)等方面的經(jīng)驗(yàn)，有富基融通管理系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3．三年以上信息管理系統(tǒng)開發(fā)或?qū)嵤┙?jīng)驗(yàn)，同時(shí)具有零售業(yè)信息管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.出納:1名, 1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷 2、工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心； 3、具有會(huì)計(jì)上崗證者優(yōu)先。
4.招商專員:2名, 1、掌握公司招商政策及流程，負(fù)責(zé)接待有進(jìn)場(chǎng)意向的來客咨詢，并做好相關(guān)記錄； 2、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研分析，以及與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作； 3、一年以上招商相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、有一定溝通談判能力，工作責(zé)任心強(qiáng)。 5、富有工作激情，能承受一定工作壓力。
5.運(yùn)營(yíng)經(jīng)理:1名, 1、具有三年以上大型商業(yè)中心運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，有較為成功的獨(dú)立操盤經(jīng)歷； 2、熟悉商業(yè)零售行業(yè)的整體運(yùn)作流程，如品牌推廣、市場(chǎng)活動(dòng)策劃等； 3、具有敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)洞察力，較強(qiáng)的溝通談判能力和文字功底； 4、扎實(shí)的商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、財(cái)務(wù)管理及人事管理知識(shí)； 5、吃苦耐勞，有極強(qiáng)的敬業(yè)精神及使命感； 6、抗壓能力強(qiáng)，熟悉商業(yè)運(yùn)營(yíng)相關(guān)法律法規(guī)。
6.客服專員:2名, 1．專業(yè)不限，大專以上學(xué)歷 2．具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力，工作積極主動(dòng)，執(zhí)行力強(qiáng)； 3．有商場(chǎng)物業(yè)管理客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
7.市場(chǎng)專員:2名, 1、專業(yè)不限，專科及以上學(xué)歷； 2、對(duì)市場(chǎng)工作充滿熱情，具有拼搏精神； 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力，工作積極主動(dòng)，執(zhí)行力強(qiáng)； 4、適應(yīng)出差。
8.門店主管:1、負(fù)責(zé)門店正常運(yùn)營(yíng)管理，完成庫(kù)存周轉(zhuǎn)率指標(biāo) 2、零售百貨業(yè)的管理工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上部門管理經(jīng)驗(yàn) 3、負(fù)責(zé)門店銷售陳列環(huán)境的視覺效果及動(dòng)線規(guī)劃的維護(hù)、管理 4、熟悉掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)管理建設(shè)知識(shí)與技能，具有較強(qiáng)的管理能力與組織執(zhí)行力
9.維修水電工:2名, 1、有相關(guān)的商場(chǎng)物業(yè)維修經(jīng)驗(yàn) 2、能吃苦耐勞，有相關(guān)的資質(zhì)證書 3、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 4、有物業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
10.保安:1、男，40周歲以下，身高在1.75cm以上，無紋身、無違法犯罪記錄，身體健康，五官端正 2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、良好的溝通協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力 3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，退伍軍人優(yōu)先
11.咖啡師:1、熟悉各類咖啡調(diào)制、烹煮、研磨的系列方法； 2、具有1年以上咖啡師經(jīng)驗(yàn)，熟悉咖啡行業(yè)管理流程； 3、合理存放原材料并定期盤點(diǎn)并保持準(zhǔn)確的盤存記錄； 3、具有一定的食品衛(wèi)生與健康知識(shí)，有良好的服務(wù)意識(shí)和親和力；
H39: 上海浦一廣告有限公司蘇州工業(yè)園區(qū)分公司 職位數(shù):16
1.網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)推廣總監(jiān):1名, 1、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，精通各種網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣手段； 2、對(duì)口碑營(yíng)銷、社會(huì)化媒體營(yíng)銷有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備整合推廣策劃、撰寫策劃方案的能力； 4、有管理、組織、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的相應(yīng)經(jīng)驗(yàn)及能力； 5、有網(wǎng)絡(luò)推廣的成功經(jīng)驗(yàn)； 6、具備一定的營(yíng)銷策劃、文案策劃能力以及網(wǎng)絡(luò)推廣數(shù)據(jù)分析能力。
2.大區(qū)域執(zhí)行總監(jiān):1名, 1、大專及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的過往業(yè)績(jī)表現(xiàn)，有公關(guān)或廣告公司銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、性格開朗，擅于溝通，工作積極主動(dòng)，能承受壓力； 3、具有開拓市場(chǎng)的能力，對(duì)客戶市場(chǎng)需求有較深了解，且具備一定策劃能力； 4、具有豐富的活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。
3.網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策劃:2名, 1、大專及以上學(xué)歷， 營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷，1年以上市場(chǎng)策劃、推廣及文案工作經(jīng)驗(yàn)； 3、能獨(dú)立完成整體營(yíng)銷策劃；熟悉網(wǎng)絡(luò)操作流程，了解網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、推廣路徑； 4、熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法，思維敏捷，洞察力強(qiáng)，文字功底扎實(shí)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。
4.策劃/文案:4名, 1、具有廣告、公關(guān)、媒體、文案或類似崗位2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；1 2、熟練使用各類辦公軟件，有良好的文字功底，能寫出有效特色的文案； 3、大專及以上學(xué)歷，廣告、營(yíng)銷、新聞、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 4、善于溝通，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，愛崗敬業(yè)。
5.采購(gòu)專員:4名, 1、大專及相關(guān)專業(yè)，1年以上采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備供應(yīng)商開發(fā)和成本分析能力，并具有于供應(yīng)商談判、議價(jià)能力； 3、熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件及操作崗位所需要的其他應(yīng)用軟件； 4、誠(chéng)實(shí)、原則性強(qiáng)，善于溝通，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
6.網(wǎng)絡(luò)客服:5名, 1、專科及以上學(xué)歷，有相關(guān)客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟練網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)操作，維護(hù)、回復(fù)客戶提問及處理相關(guān)問題； 3、定期維護(hù)、跟進(jìn)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)相關(guān)信息； 4、工作思維敏捷、條理；客服意識(shí)較強(qiáng)。
7.呼叫中心客服:10名, 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，有相關(guān)客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、負(fù)責(zé)接聽客戶熱線,解答客戶疑問及投訴并落實(shí)問題； 3、對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤回訪,及時(shí)反饋客戶要求,統(tǒng)計(jì)客戶信息； 4、與各部門保持良好、順暢的溝通，提高客戶滿意度。
8.坐席組長(zhǎng):2名, 1、大專及以上，有1年及以上相關(guān)坐席客服工作經(jīng)驗(yàn)， 2、計(jì)劃每天的工作量和座席員工作安排，管理客服座席員； 3、指導(dǎo)座席客服員，改進(jìn)客戶服務(wù)運(yùn)營(yíng)、提高工作效率；制作日常工作的報(bào)表并分析； 4、與部門內(nèi)同事密切合作，確保覆蓋到管理的方方面面、管理方向的一致性和溝通的暢通性。
9.項(xiàng)目經(jīng)理:4名, 1、大專及以上學(xué)歷，廣告策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、1-2年以上活動(dòng)項(xiàng)目的策劃與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；熟悉會(huì)議、大型活動(dòng)、展覽、廣告公關(guān)項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行運(yùn)作流程； 3、具有較強(qiáng)活動(dòng)策劃能力；獨(dú)立策劃、執(zhí)行能力； 4、形象良好，善于溝通、思維活躍，懂得應(yīng)對(duì)各種突發(fā)狀況的處理。
10.項(xiàng)目助理:2名, 1、大專及以上學(xué)歷，廣告策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、1-2年以上活動(dòng)項(xiàng)目的策劃與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；熟悉會(huì)議、大型活動(dòng)、展覽、廣告公關(guān)項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行運(yùn)作流程； 3、具有較強(qiáng)活動(dòng)策劃能力；獨(dú)立策劃、執(zhí)行能力； 4、形象良好，善于溝通、思維活躍，懂得應(yīng)對(duì)各種突發(fā)狀況的處理。
11.展覽項(xiàng)目經(jīng)理:2名, 1、具有2年及以上會(huì)展、策劃、活動(dòng)、慶典等相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有扎實(shí)的美術(shù)基礎(chǔ)、色彩控制能力強(qiáng)、想象力豐富； 3、美術(shù)、平面設(shè)計(jì)、廣告、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)專科及以上學(xué)歷； 4、有較強(qiáng)的項(xiàng)目監(jiān)控、執(zhí)行能力，熟悉會(huì)展、展覽展示活動(dòng)的運(yùn)作流程。
12.網(wǎng)站設(shè)計(jì)師:2名, 1、大專及以上學(xué)歷，一年以上網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)或互動(dòng)媒體設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；熟練使用網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)軟件。 2、熟悉整個(gè)網(wǎng)站的制作流程構(gòu)思-設(shè)計(jì)-布局-切圖-生成； 3、負(fù)責(zé)公司自有網(wǎng)站平臺(tái)整體設(shè)計(jì)、維護(hù)； 4、善于溝通、合作能力比較強(qiáng)，有移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
13.視頻制作/剪輯:2名, 1、大專及以上學(xué)歷，影視媒體動(dòng)畫相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；1年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有較強(qiáng)的審美意識(shí)和影視制作能力； 3、熟悉運(yùn)用相關(guān)軟件，能獨(dú)自完成視頻制作、剪輯工作； 4、能獨(dú)立完成三維片頭動(dòng)畫、宣傳片、廣告片等的設(shè)計(jì)及制作。
14.3D設(shè)計(jì)師:2名, 1、有美術(shù)、設(shè)計(jì)、廣告相關(guān)專業(yè)，大學(xué)專科及以上學(xué)歷； 2、熟練常用繪圖軟件：3dmax、Photoshop、Il lustrator、AutoCAD、CorelDRAW等專業(yè)軟件和工藝流程； 3、實(shí)際方案操作能力強(qiáng)； 4、有從事文化、廣告、傳媒、會(huì)展或相關(guān)行業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
15.平面設(shè)計(jì)師:2名, 1、有美術(shù)、設(shè)計(jì)、廣告相關(guān)專業(yè)，大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、1年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷，有成功案例； 3、熟悉常用繪圖、設(shè)計(jì)所需各類平面設(shè)計(jì)軟件，能獨(dú)立完成整體策劃、設(shè)計(jì)和制作； 4、根據(jù)項(xiàng)目要求負(fù)責(zé)項(xiàng)目有關(guān)美術(shù)方面的設(shè)計(jì)與制作。
16.行政/接待:2名, 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘、人事、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力； 3、熟悉公文寫作格式，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件； 4、形象好，氣質(zhì)佳；工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
H40: 上海華晨汽車租賃有限公司 職位數(shù):3
1.門店店員:中專以上學(xué)歷，1年以上服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，形象良好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，熟悉OFFICE辦公軟件，較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，持有C1以上駕照，實(shí)際駕齡1年以上，能熟練駕駛自動(dòng)擋手動(dòng)擋車輛。
2.車務(wù)專員:中專以上學(xué)歷，運(yùn)輸管理、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，持有B照以上駕照3年以上駕齡，能熟練駕駛車輛，掌握汽車維修、維護(hù)、保養(yǎng)方面的基礎(chǔ)知識(shí)，掌握車輛保險(xiǎn)條款及理賠程序，熟悉各項(xiàng)車輛手續(xù)辦理規(guī)定及程序，良好的溝通能力，能熟練操作各類日常辦公軟件，較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有4S相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.門店店長(zhǎng):大專及以上學(xué)歷，兩年以上服務(wù)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，如：交通、旅游、酒店、餐飲和會(huì)務(wù)優(yōu)先錄取，至少一年3人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟練使用MS-OFFICE等辦公軟件，C1以上駕駛執(zhí)照，或愿意入職半年內(nèi)考取駕照，具有一定的觀察能力，換位思維能力和溝通能力，形象健康，成熟穩(wěn)重，積極樂觀，具有良好的服務(wù)意識(shí)，能承受一定工作壓力，有汽車租賃行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
H42: 蘇州格林熱能設(shè)備有限公司 職位數(shù):8
1.銷售員:大專以上學(xué)歷，有刻苦耐勞精神，擁有積極務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力強(qiáng)、有沖勁，有較強(qiáng)的開拓能力，熟悉耐火保溫材料、有駕照者優(yōu)先。
2.售后服務(wù):大專以上學(xué)歷，具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力與處理緊急事宜的能力；普通話標(biāo)準(zhǔn)，工作積極，做好現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)、匯報(bào)等工作；有工程現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
3.采購(gòu):1名, 大專以上學(xué)歷，2年以上鋼材、五金件采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)出差，溝通能力強(qiáng)，能單獨(dú)議價(jià)核價(jià)及較強(qiáng)的談判技巧，以及供應(yīng)商的開發(fā)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有車有駕照優(yōu)先。
4.前臺(tái):1名, 大專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)俱佳；思維敏捷、有條理，工作態(tài)度積極主動(dòng)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)致熱情，虛心好學(xué)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.總經(jīng)理助理:2名, 大專及以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，英語(yǔ)能口語(yǔ)交流，溝通能力強(qiáng)，適應(yīng)出差，法律者專業(yè)優(yōu)先。
6.材料會(huì)計(jì):1名, 大專及以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有會(huì)計(jì)上崗證，做事細(xì)心，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
7.電氣工程師:2名, 男, 大專以上學(xué)歷，電氣工程及其自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)，工作經(jīng)驗(yàn)1-3年，能適應(yīng)出差，有電力行業(yè)施工單位或設(shè)計(jì)院相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)為佳。
8.電工:1名, 男, 專科以上學(xué)歷，45歲以下，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，做事積極細(xì)心，有責(zé)任心，有電工證者優(yōu)先。
H43: 蘇州朗信通信技術(shù)有限公司 職位數(shù):3
1.銷售經(jīng)理:5名, 1、大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生即可； 2、具備出色的溝通與協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，樂觀自信、勇于進(jìn)��； 3、熟練使用office辦公軟件；工作認(rèn)真仔細(xì)、有耐心； 4、富于斗志，能承受一定的工作壓力。
2.客服中心員工:3名, 1、中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷； 2、20-35歲，熟悉計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作，工作細(xì)致，有較強(qiáng)的責(zé)任心和應(yīng)變能力； 3、有GPS、視頻監(jiān)控、呼叫中心或客服中心經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.軟件工程師:1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，�？埔陨蠈W(xué)歷，2年以上軟件編程相關(guān) 工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的學(xué)習(xí)能力； 2、1年以上web前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。熟練掌握J(rèn)avaScript，HTML5， XML，CSS, Ajax，Jquery等web前端開發(fā)技術(shù)； 3、熟練使用SQL語(yǔ)句，使用過至少一種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)(如： MySql,SqlServer,Oracle 等)； 4、熟悉windwos MFC編程及使用VS開發(fā)環(huán)境。熟悉C#及.net framework2.0/3.5/4.0,熟悉ASP.NET Web開發(fā)技術(shù)； 5、B/S，C/S結(jié)構(gòu)下進(jìn)行面向?qū)ο缶幊蹋?6、有GIS，GPS，GPRS的基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉并能應(yīng)用MapInfo、ArcGIS等GIS及遙感方面的軟件進(jìn)行實(shí)際操作者優(yōu)先； 7、有IOS或Android等嵌入式開發(fā)經(jīng)者優(yōu)先； 8、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和責(zé)任心。
H44: 蘇州新宇世家鐘表有限公司 職位數(shù):1
1.銷售顧問:女／男，中專或高中以上文化，35歲以下，身高女1.60cm以上/男1.70cm以上，蘇州本地人或穩(wěn)定之新蘇州人，品貌端正，形象氣質(zhì)佳，身體健康，性格開朗，具有良好的溝通能力和親和力。有鐘表銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
H45: 蘇州新日大模具科技有限公司 職位數(shù):14
1.CNC操機(jī)工程師:1.男女不拘，年齡18-30，初中以上學(xué)歷； 2.有一年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟法蘭克操作系統(tǒng)。
2.中、快走絲工程師:1.男女不拘，初中以上學(xué)歷； 2.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立作業(yè)。
3.磨床工程師:1.限男性，年齡20-35，初中以上學(xué)歷； 2.專業(yè)小磨床，熟悉不銹鋼、鎢鋼金屬等成型研磨者佳； 3.工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上。
4.銑床工程師:1.男性，年齡35歲以下，初中以上學(xué)歷； 2.三年以上銑床加工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5.電火花助理工程師:1.男女不拘，初中以上學(xué)歷； 2.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
6.工程助理工程師:1.限男性，年齡20-35，中專以上學(xué)歷； 2.有視圖能力及會(huì)CAD者優(yōu)先錄用。
7.品檢副工程師:1、男女不拘，高中或高中以上學(xué)歷；年齡為18-35歲之間； 2、有機(jī)加工零件測(cè)量經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用；能視圖，熟練CAD； 3、有1年以上經(jīng)驗(yàn)，懂QC手法運(yùn)用及導(dǎo)入方式。
8.3D繪圖工程師:1.男女不拘，熟練使用AUTOCAD，會(huì)看組立圖，會(huì)應(yīng)用三維軟件 2.一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者佳
9.生管排程員:女, 1.限女性，高中及中專以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2.熟練使用OFFICE相關(guān)軟件
10.采購(gòu)助理工程師:1.男女不拘，24-35歲，關(guān)務(wù)經(jīng)驗(yàn)二年左右（在蘇州地區(qū)經(jīng)驗(yàn)為佳） 2.熟悉采購(gòu)流程，具有良好的溝通能力，計(jì)算機(jī)熟練懂ERP。
11.業(yè)務(wù)（副廠）助理:1.限女性，年齡24-35； 2.有金屬加工或模具非標(biāo)件等一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.有駕駛證優(yōu)先錄用。
12.儲(chǔ)備工程師:1.限男性、年齡16-24； 2.積極、刻苦、愿接受公司培訓(xùn)； 3.對(duì)機(jī)加工有興趣。
13.CNC編程員:1.限男性，高中或中專以上學(xué)歷 2.對(duì)零件加工編程熟練
14.保安人員:3-4名，55歲以下，男性為主，會(huì)識(shí)字、寫字；供吃住。
H46: 蘇州諾曼機(jī)電設(shè)備有限公司 職位數(shù):5
1.銷售經(jīng)理:2名, 2年以上銷售或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉蘇州地區(qū)或在建材及暖通行業(yè)有一定的人脈資源，良好的市場(chǎng)判斷力，開拓能力和組織管理團(tuán)隊(duì)能力，良好的溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作精神。
2.銷售組長(zhǎng):4名, 進(jìn)取心強(qiáng)，有挑戰(zhàn)高薪及高目標(biāo)的欲望，良好的口頭溝通和書面表達(dá)能力，有相關(guān)空調(diào)銷售、暖通行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)。
3.銷售員:10名, 樂觀向上，心態(tài)好，對(duì)銷售中央空調(diào)、采暖通風(fēng)類產(chǎn)品有興趣，無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)也可，年齡在25歲以下。
4.空調(diào)/地暖施工管理人員:2名, 能吃苦耐勞、服從公司安排。有中央空調(diào)/地暖安裝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
5.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì):1名, 女, 做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作嚴(yán)謹(jǐn)。有三年以上財(cái)務(wù)及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉財(cái)務(wù)流程，會(huì)使用辦公軟件。
H47: 蘇州珈瑪自動(dòng)化科技有限公司 職位數(shù):22
1.生管助理:1名, 女, 大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)熟練，2年以上制造業(yè)文職類工作經(jīng)驗(yàn)。有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，反應(yīng)靈敏。
2.精裝工程師:5名, 中專及以上學(xué)歷，18-30周歲；吃苦耐勞服從工作安排，有較強(qiáng)的責(zé)任心。
3.注塑模具設(shè)計(jì):5名, 大專, 大專及以上學(xué)歷，模具設(shè)計(jì)與制造相關(guān)專業(yè)；熟練使用UG軟件做注塑模具設(shè)計(jì)，2年以上注塑模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.模具鉗工:5名, 男, 高中以上學(xué)歷，年齡在18歲-30歲，有注塑模具裝配經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.數(shù)控機(jī)床調(diào)試開發(fā)技術(shù)員:1名, 男, 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)機(jī)床的開發(fā)及修改的部分工作任職要求：大專及以上學(xué)歷；從事過類似工作，具有一定的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；對(duì)于電路非常了解可熟練運(yùn)用，看懂簡(jiǎn)單PLC。
6.鉗工:7名, 男, 初中學(xué)歷，38歲以下�？炊畧D紙，吃苦耐勞，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7.業(yè)務(wù)員:5名, 男, 大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；有良好人際溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力，具有一定的判斷與決策能力；具備相關(guān)的市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、機(jī)械類知識(shí)等，對(duì)市場(chǎng)有一定的分析洞察力。
8.車床操作工:3名, 男, 中專學(xué)歷，18-25周歲，服從工作安排，吃苦耐勞有上進(jìn)心；有2年機(jī)械廠工作經(jīng)驗(yàn)，看懂機(jī)械圖紙，熟練手工編寫程序。
9.數(shù)控機(jī)床維修工程師:5名, 男, 機(jī)電或數(shù)控機(jī)床應(yīng)用與維修相關(guān)專業(yè)，二年以上加工中心維修經(jīng)驗(yàn)，熟悉FANUC或三菱系統(tǒng)，有良好的溝通與應(yīng)變能力
10.CNC操作員:2名, 男, 1、高中以上學(xué)歷，年齡20-35歲左右，熟練操作FANUC、三菱系統(tǒng) 2、有機(jī)械廠工作經(jīng)驗(yàn)2年，能識(shí)圖和手工編寫程序
11.焊工:3名, 男, 1、初中以上學(xué)歷、年齡25-45歲 2、能熟練使用普通焊機(jī)，氣保焊工，會(huì)看圖紙，持焊工證優(yōu)先
12.銑工:1名, 男, 中專及以上學(xué)歷，20-25歲，看懂機(jī)械圖紙，熟練傳統(tǒng)銑床操作。有2年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，服從公司調(diào)動(dòng)安排。
13.品管:8名, 機(jī)械類專業(yè)，26歲以下；有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使用游標(biāo)卡尺、看懂機(jī)械圖紙；服從工作安排，認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞。
14.電氣裝配技術(shù)員:6名, 中�；蛞陨蠈W(xué)歷，機(jī)電一體化、電子信息等專業(yè)；吃苦耐勞，服從工作安排，有責(zé)任心。有志于從事自動(dòng)化行業(yè)者優(yōu)先。
15.電子維修技術(shù)員:1名, 大專學(xué)歷，年齡18-25歲；電子類相關(guān)專業(yè)，掌握電子線路基本原理，熟悉常見芯片的工作原理；從事電路板檢測(cè)報(bào)價(jià)維修；反應(yīng)靈敏，有責(zé)任心、吃苦耐勞，服從工作安排。
16.機(jī)械手維修:5名, 男, 電氣自動(dòng)化、電子信息等電氣類相關(guān)專業(yè)，熟悉一種操作系統(tǒng)；吃苦耐勞，踏實(shí)認(rèn)真，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，能接受外派及有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
17.系統(tǒng)開發(fā)工程師:2名, 男, 1、機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 2、大專及以上學(xué)歷，相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上； 3、精通FANUC和三菱控制系統(tǒng)調(diào)式和PIC應(yīng)用； 4、精通AUTO CAD、PROTEL等電氣設(shè)計(jì)軟件；
18.CNC加工應(yīng)用技術(shù)員:1名, 男, 大專, 2年以上CNC車床加工經(jīng)驗(yàn)，熟悉FANUC系統(tǒng)，能夠?qū)Ξa(chǎn)品進(jìn)行工藝安排、編程、調(diào)試，同時(shí)對(duì)CNC銑削中心熟悉者優(yōu)先
19.磨床操作工:1名, 男, 1、高中以上學(xué)歷，年齡25-40歲 2、熟練操作過龍門磨床，對(duì)數(shù)控機(jī)床床身鑄件研磨有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
20.電氣工程師:3名, 男, 1、大專及以上學(xué)歷 2、機(jī)電一體化及電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè) 3、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 4、熟悉強(qiáng)弱電電氣電路設(shè)計(jì)與安裝
21.CNC機(jī)電工程師:3名, 大專, 機(jī)電類相關(guān)專業(yè)，30歲以下，熟悉FUNUC系統(tǒng)，有相關(guān)數(shù)控工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
22.機(jī)械設(shè)計(jì):5名, 高職, 大專及以上學(xué)歷，相關(guān)機(jī)械專業(yè)，熟練掌握office辦公軟件，熟練使用AutoCAD、solidworks軟件，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)責(zé)任心，務(wù)實(shí)、誠(chéng)信，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
H48: 蘇州工業(yè)園區(qū)同發(fā)企業(yè)管理有限公司 職位數(shù):15
1.文案策劃:2名, 24歲以上，大專以上學(xué)歷，中文、廣告、新聞或其它相關(guān)專業(yè)；有兩年以上新聞編輯或制作餐飲行業(yè)標(biāo)書工作經(jīng)驗(yàn)；精通PPT、Photoshop、CAD等相關(guān)軟件；有較強(qiáng)的文字處理能力、擅長(zhǎng)寫作，能根據(jù)公司需要制作宣傳資料和投標(biāo)書；
2.前臺(tái)行政:1名, 女，形象好，氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利；大專及以上學(xué)歷，1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，熟練使用電腦辦公軟件；具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力。
3.會(huì)計(jì):1名, 會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；兩年以上制造業(yè)成本分析工作經(jīng)驗(yàn)；對(duì)數(shù)字敏感；成本核算，控制管理等為人成熟穩(wěn)重，工作主動(dòng)；有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4.人事專員:2名, 22-30歲，大專以上學(xué)歷；主要負(fù)責(zé)人事考勤、檔案管理、員工入離職手續(xù)辦理、員工關(guān)系等工作；薪資核算、發(fā)放，工作認(rèn)真主動(dòng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
5.辦公室文員:2名, 接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、做好辦公室檔案收集、整理工作。負(fù)責(zé)辦公室的清潔衛(wèi)生。做好會(huì)議紀(jì)要，各項(xiàng)數(shù)據(jù)的錄入，接受其他臨時(shí)工作。
6.業(yè)務(wù)經(jīng)理:2名, �？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；5年以上服務(wù)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，且有3年以上帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)；有出色的溝通、協(xié)調(diào)、商務(wù)洽談以及市場(chǎng)開拓能力，善于分析總結(jié)，能承受較大的工作力；有出色的管理經(jīng)驗(yàn)，能夠領(lǐng)帶并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)達(dá)到業(yè)績(jī)要求；有客戶資源或行業(yè)客戶資源經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
7.業(yè)務(wù)助理:2名, 女性大專以上學(xué)歷、25周歲以上；形象好、普通話標(biāo)準(zhǔn)、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉ISO管理體系系列、電話銷售流程；具有良好的客戶開拓和溝通能力；能有較強(qiáng)的客戶跟蹤能力和交談能力；協(xié)助主管完成各項(xiàng)銷售工作！已婚已育、會(huì)駕駛者優(yōu)先考慮！
8.客服專員:2名, 22-35歲，性別不限，大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；五官端正，口齒伶俐，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，會(huì)使用辦公軟件；主要負(fù)責(zé)對(duì)外客戶的協(xié)調(diào)工作。
9.業(yè)務(wù)員:20周歲以上，男女不限，大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；對(duì)銷售工作有較高的熱情；具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達(dá)技巧和銷售技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利；富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；有電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
10.倉(cāng)庫(kù)管理員:1名, 22-40歲，高中以上學(xué)歷；有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉(cāng)庫(kù)工作流程，熟悉食品法及相關(guān)安全知識(shí)；吃苦耐勞，工作細(xì)心主動(dòng)。
11.倉(cāng)庫(kù)主管:1名, 25歲以上，大專以上學(xué)歷；有兩年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉(cāng)庫(kù)工作流程；熟悉食品衛(wèi)生法和衛(wèi)生防疫安全知識(shí)；具備較強(qiáng)的解決問題和溝通的能力，熟練使用基本的辦公管理軟件。
12.食堂廚師:45周歲以下，至少三年以上食堂大鍋菜燒制經(jīng)驗(yàn)；出色的烹飪技術(shù)，具有較強(qiáng)的菜品研發(fā)和創(chuàng)新能力；良好的品德和綜合素質(zhì)，有企業(yè)員工食堂、餐廳工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
13.保安:50名, 20—40周歲男性,身高168CM以上,身體健康,容貌端正；退伍軍人或有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄��；身上無紋身煙疤，無不良嗜好，遵紀(jì)守法，品行端正，無犯罪前科，無劣跡；無經(jīng)驗(yàn)者可以免費(fèi)培訓(xùn)。
14.儲(chǔ)備干部:大專及以上學(xué)歷, 餐飲/旅游管理、連鎖經(jīng)營(yíng)、食品營(yíng)養(yǎng)、烹飪類、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，其他專業(yè)優(yōu)秀人員亦可；品貌端正，身體健康，能吃苦耐勞，服務(wù)意識(shí)與溝通表達(dá)能力佳；對(duì)餐飲行業(yè)感興趣，有志于從事行業(yè)相關(guān)的管理類工作。
15.食堂操作人員:年齡18-50周歲，男女不限，身體健康，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞。有酒店、快餐行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
H49: 信益陶瓷（中國(guó)）有限公司蘇州分公司 職位數(shù):2
1.工程業(yè)務(wù)主管:6名, 大專以上文憑，男女均可，2年以上相關(guān)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉江蘇區(qū)域建材銷售市場(chǎng)，有良好的人際交往能力、溝通能力、公關(guān)能力強(qiáng)，有駕照，有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮，錄取條件可適當(dāng)放寬，有建材類工程業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.工程業(yè)務(wù)代表（6名）、工程業(yè)務(wù)專員（4名）:10名, 24-38歲，男女均可，中專以上，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，為人正直。積極進(jìn)取，有建材類工程業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
H50: 蘇州吉人高新材料股份有限公司 職位數(shù):4
1.市場(chǎng)專員:10名, 男性，1-3年工作經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)不限。市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游、傳媒等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。適應(yīng)經(jīng)常出差，有一定的抗壓能力。
2.工業(yè)漆經(jīng)理:2名, 女性，35歲以下，1年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，中專以上學(xué)歷，能適應(yīng)出差。已婚已育、性格外向、談吐得當(dāng)者優(yōu)先。
3.總工助理:1名, 男性，應(yīng)用化學(xué)、高分子材料專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生，形象良好，善于溝通，熟練操作辦公室軟件，有駕照者優(yōu)先。
4.技術(shù)研發(fā):1名, 男性，應(yīng)用化學(xué)、高分子材料專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生，有實(shí)驗(yàn)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
H51: 蘇州聯(lián)鑫模具有限公司 職位數(shù):4
1.模具設(shè)計(jì):2名, 有三年以上塑膠模具工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。會(huì)（UG/PRE/CAD軟件）
2.CNC操機(jī)師傅:1名, 有兩年以上塑膠模工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.鉗工師傅:2名, 有五年以上塑膠模工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.鉗工補(bǔ)師:有兩年以上塑膠模工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
H52: 蘇州佳值電子工業(yè)有限公司 職位數(shù):8
1.工程部工程助理:女, 大專, 文科類專業(yè)優(yōu)先;性格開朗，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;熟練CAD及OFFICE軟件操作。
2.業(yè)務(wù)部開發(fā)助理:大專, 英語(yǔ)四級(jí)以上，形象氣質(zhì)佳，有相關(guān)企業(yè)業(yè)務(wù)助理工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，能熟練操作辦公軟件,有駕照者優(yōu)先。
3.模具部技術(shù)員:男, 大專, 車模銑三年以上工作經(jīng)驗(yàn)或自動(dòng)化機(jī)器設(shè)計(jì)加工兩年以上經(jīng)驗(yàn)。有單片機(jī)或PLC編程工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.QA工程師:大專, 英語(yǔ)四級(jí)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，有駕照者佳。 2014年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)亦可.
5.會(huì)計(jì):大專, 財(cái)務(wù)專業(yè)，有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（開具發(fā)票、應(yīng)收帳款表單等），能熟練運(yùn)用辦公軟件操作。有會(huì)計(jì)上崗證。
6.司機(jī):男, 高中學(xué)歷，有B2或汽車駕駛資格證及貨運(yùn)道路資格通行證，能吃苦耐勞，配合公司加班。有外企司機(jī)經(jīng)驗(yàn)兩年經(jīng)驗(yàn)以上。
7.電工:男, 高中(職高), 廠區(qū)照明，電氣設(shè)備，配電房等設(shè)施維護(hù)，有電工操作證（高低壓證），能配合公司加班，有團(tuán)隊(duì)精神。
8.模具部員工:男, 大專, 能夠刻苦耐勞，有意愿學(xué)習(xí)者，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
H53: 蘇州光陽(yáng)展覽展示有限公司 職位數(shù):4
1.文案策劃:2名, 1、新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、文秘類相關(guān)專業(yè)，大學(xué)專科以上學(xué)歷； 2、熟悉會(huì)展及廣告行業(yè)，有贊助提案寫作成功案例者優(yōu)先； 3、能夠準(zhǔn)確捕捉項(xiàng)目亮點(diǎn)，具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力； 4、熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法，思維敏捷，洞察力強(qiáng)，文字功底扎實(shí)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)；對(duì)PS，WORD，PPT等辦公軟件能熟練運(yùn)用； 5、能獨(dú)立完成項(xiàng)目的推廣文案撰寫。 6、熟悉公文寫作。
2.會(huì)展專員:5名, 1、專科及以上學(xué)歷； 2、具備良好的溝通技巧、口才及個(gè)人形象氣質(zhì)； 3、醫(yī)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)背景，熟悉展會(huì)銷售優(yōu)先； 4、對(duì)會(huì)議營(yíng)銷、電話營(yíng)銷、數(shù)據(jù)庫(kù)營(yíng)銷有一定了解； 5、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及數(shù)據(jù)收集能力；
3.會(huì)務(wù)執(zhí)行專員:2名, 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)調(diào)與會(huì)務(wù)相關(guān)的前期準(zhǔn)備工作。 2、根據(jù)項(xiàng)目需要，負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)安排場(chǎng)地、交通、運(yùn)輸、制作等工作。 3、培訓(xùn)和管理項(xiàng)目所需的臨時(shí)人力。 4、2年以上會(huì)展工作經(jīng)驗(yàn)，具備國(guó)際大型客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、了解會(huì)議展覽的相關(guān)管理及制作流程，熟悉會(huì)場(chǎng)、展館、酒店及其他相關(guān)資源； 6、有良好的人際溝通能力和高度的責(zé)任感； 7、熟練使用 PowerPoint、excel、word 等辦公軟件；
4.項(xiàng)目總監(jiān):1名, 1、本科及以上學(xué)歷； 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、協(xié)助團(tuán)隊(duì)開拓市場(chǎng)、聯(lián)系企業(yè)客戶； 3、安排公司系統(tǒng)培訓(xùn)，熟悉業(yè)務(wù)流程，挖掘潛在客戶； 4、找銷售機(jī)會(huì)，按照流程達(dá)成銷售目標(biāo)； 5、簽訂銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的賬目和記錄，協(xié)調(diào)運(yùn)輸?shù)仁挛铮?6、對(duì)會(huì)議營(yíng)銷、電話營(yíng)銷、數(shù)據(jù)庫(kù)營(yíng)銷有一定了解； 7、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及數(shù)據(jù)收集能力。
H54: 江蘇眾勛律師事務(wù)所 職位數(shù):2
1.實(shí)習(xí)律師:1、男性，法律本科以上學(xué)歷，具有良好的法學(xué)專業(yè)功底、良好的專業(yè)教育背景。 2、通過國(guó)家司法考試，取得A類法律職業(yè)資格。 3、熱愛法律工作，能承受工作壓力；為人正直誠(chéng)信、踏實(shí)肯干；有較好的寫作和表達(dá)努力；對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2.公益事業(yè)部主任:1、認(rèn)可本機(jī)構(gòu)宗旨和服務(wù)理念，熱心公益事業(yè)，有奉獻(xiàn)精神，關(guān)心社區(qū)少兒； 2、性格樂觀成熟，為人正直、行事公正、責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)于律已，能夠承受壓力； 3、富有團(tuán)隊(duì)精神，良好的協(xié)調(diào)溝通能力，組織管理能力，有較豐富的社會(huì)閱歷； 4、具有良好的人際交往能力和社會(huì)活動(dòng)能力，有敏銳的市場(chǎng)洞察力和判斷力； 5、女性，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，法律、財(cái)務(wù)、社工專業(yè)佳，有公益行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先。
H55: 寧波市寶敏瑞貿(mào)易有限公司蘇州分公司 職位數(shù):3
1.司機(jī):2名, C1貨運(yùn)上崗證，年齡35-45歲之間，能立即到崗。
2.蘇州銷售:10名, 男女不限，接收應(yīng)屆畢業(yè)生，有上進(jìn)心，對(duì)銷售工作有興趣。區(qū)域：蘇州、昆山、太倉(cāng)、常熟、張家港、各區(qū)域。
3.分倉(cāng)銷售:15名, 男女不限，接收應(yīng)屆畢業(yè)生，有上進(jìn)心，對(duì)銷售工作有興趣。方便到昆山、太倉(cāng)、常熟、張家港、吳江上班的銷售代表。
H56: 昆山億泰玻璃工業(yè)有限公司 職位數(shù):6
1.放電師傅:2名, 1、男性，年齡25-40歲，中專以上學(xué)歷。 2、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉臺(tái)一為佳，有一定識(shí)圖能力優(yōu)先； 3、服從安排配合領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)。
2.模具設(shè)計(jì):（數(shù)名） 1. 模具及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有二年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2.熟練使用PROE、CAD等繪圖軟件 3.能積極配合加班，服從安排有化妝品模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.磨床師傅:（數(shù)名） 1、男性，年齡20-40歲，中專以上學(xué)歷。 2、懂三角函數(shù)計(jì)算，會(huì)修各種成型砂輪。 3、有3年以上研磨實(shí)際2年經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，服從管理。
4.品管:（數(shù)名） 1、性別不限，年齡20-35歲，中專以上學(xué)歷。 2、有品管工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，團(tuán)結(jié)精神，配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排工作。
5.鉗工:（數(shù)名） 1、男性，年齡20-35歲，中專以上學(xué)歷 2、有3-5年做塑膠模經(jīng)驗(yàn)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，配合公司加班 3、懂化妝品模具者優(yōu)先考慮
6.研發(fā)設(shè)計(jì):（數(shù)名） 1、性別不限，年齡20-35歲，中專以上學(xué)歷。 2、能夠熟練操作電腦，會(huì)使用CAD,Pro-E軟件。 3、有二年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有塑膠產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、能獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)者優(yōu)先。
H57: 蘇州米高廣告?zhèn)鞑ビ邢薰?nbsp; 職位數(shù):1
1.業(yè)務(wù)員:10名 1、男女不限，20-40歲有志青年； 2、遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神； 3、工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，服從安排與管理； 4、在本地有一定的人脈和業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
H58: 蘇州奧通汽車用品有限公司 職位數(shù):5
1.區(qū)域經(jīng)理助理:5名, 教育程度：大專及以上學(xué)歷；汽車或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)；持有駕照；具有良好的溝通表達(dá)能力、執(zhí)行能力及突發(fā)事件應(yīng)對(duì)能力，親和力強(qiáng)及文字寫作能力；
2.駐奧迪4S店店長(zhǎng)助理:5名, 大專及以上學(xué)歷，汽車或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先；具有良好的溝通表達(dá)能力、執(zhí)行能力及突發(fā)事件應(yīng)對(duì)能力，親和力強(qiáng)。持有駕照；熟練使用OFFICE辦公軟件；培養(yǎng)方向：店長(zhǎng)、區(qū)域經(jīng)理、大區(qū)經(jīng)理、銷售總監(jiān)、總監(jiān)。
3.汽車美容養(yǎng)護(hù)經(jīng)理:1名, 大專學(xué)歷，兩年以上美容養(yǎng)護(hù)顧問工作經(jīng)驗(yàn)，有扎實(shí)的美容專業(yè)知識(shí)，有強(qiáng)大的責(zé)任心、親和力以及協(xié)調(diào)能力，有良好的溝通能力和先進(jìn)的營(yíng)銷理念。
4.4S店駐店店長(zhǎng):5名, 有兩年及以上汽車行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉4s店操作流程，對(duì)汽車配件、精品有著深度認(rèn)知，熟練操作辦公軟件;具有較強(qiáng)的表達(dá)能力、溝通能力及協(xié)調(diào)能力，具有高度的責(zé)任心和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;有駕照并能熟練駕駛車輛
5.培訓(xùn)專員:1名, 有人事培訓(xùn)行業(yè)基礎(chǔ)，或愛好培訓(xùn)工作；大專以上學(xué)歷，男女不限；能深刻理解企業(yè)文化；有良好的溝通能力與積極心態(tài)；年齡：30歲以上
H59: 嘉彰科技（蘇州）有限公司 職位數(shù):10
1.CS工程師:3名，兩年以上五金產(chǎn)品品質(zhì)管控經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能配合加班。
2.模具組立/維修:8名，兩年以上五金模具維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，兩班制。
3.模具設(shè)計(jì):3名，三年以上五金模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.清洗工程師:2名, 男, 本科, 化工專業(yè)，有鐵件清洗工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！
5.沖壓班長(zhǎng):4名, 男, 中專, 3年以上沖壓車間管理工作經(jīng)驗(yàn)。抗壓力強(qiáng)，能配合上兩班。
6.線切割:2名, 男, 中專, 2年以上線割工作經(jīng)驗(yàn)者，會(huì)沙迪克優(yōu)先。
7.PE（產(chǎn)品工程）:2名, 男, 大專以上，2年以上五金沖壓及PE工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉新品導(dǎo)入流程，溝通能力強(qiáng)，會(huì)pro/E者優(yōu)先。應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
8.IE工程師:3人，兩年以上IE工作經(jīng)驗(yàn)或工業(yè)工程專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生，可出差。
9.行銷員（業(yè)務(wù)內(nèi)勤/跟單員）:2名，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能配合加班！
10.物控:1名, 女, 大專, 1年以上物控工作經(jīng)驗(yàn)，數(shù)字概念強(qiáng)，熟悉ERP相關(guān)操作，熟悉ISO體系。
H62: 蘇州花間堂酒店管理有限公司 職位數(shù):2
1.前臺(tái)及餐廳伙伴:5名, 年齡18歲-30歲之間，勤奮務(wù)實(shí)，善于學(xué)習(xí)，有一定責(zé)任心，上進(jìn)心，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；勇于接受挑戰(zhàn)和承受工作壓力；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，有實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；熱情開朗、積極主動(dòng)、細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)；有工作經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮。
2.客房服務(wù)員:2名, 年齡20歲--45歲之間。勤奮務(wù)實(shí)，有一定工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；勇于接受挑戰(zhàn)和承受工作壓力；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，有實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；熱情開朗、積極主動(dòng)、細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)；有工作經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮。
H64: 蘇州市通泰通信設(shè)備廠有限公司 職位數(shù):4
1.工程師:4名, 1.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較好的溝通能力； 2.有基本的計(jì)算機(jī)操作能力； 3.從事通信設(shè)備的技術(shù)保障、技術(shù)支持工作； 4.提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn)，提高專業(yè)技能； 5.有團(tuán)隊(duì)互助精神，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，服從工作安排； 6.大專及以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè)。
2.網(wǎng)站開發(fā)工程師:1名, 1.能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)網(wǎng)站架構(gòu)和程序設(shè)計(jì)開發(fā)； 2.熟練運(yùn)用ASP或Asp.net或PHP等程序開發(fā)語(yǔ)言； 3.熟悉網(wǎng)站前、后臺(tái)系統(tǒng)架構(gòu)及日常維護(hù)管理。
3.Android/IOS軟件工程師:1名, 1.有良好的Java或ObjectC技術(shù)功底； 2.具備一定的系統(tǒng)分析架構(gòu)設(shè)計(jì)能力、有一定的UI開發(fā)能力； 3.能獨(dú)立完成客戶端各功能模塊設(shè)計(jì)。
4.嵌入式開發(fā)工程師:1名, 1.有Linux環(huán)境下的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成各功能模塊設(shè)計(jì)； 2.有SIP/VOIP相關(guān)技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.有Ti達(dá)芬奇系列DSP開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
H65: 蘇州億鉑信息科技有限公司 職位數(shù):1
1.銷售/渠道經(jīng)理:10名, 學(xué)歷大專以上，工作年限3年以上；具有一定的制造行業(yè)企業(yè)客戶資源；具有良好的客戶溝通能力，合作公關(guān)技巧；具有團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力、管理能力，根據(jù)公司制定的指標(biāo)來合理分配任務(wù)，保證執(zhí)行效率；有條碼打印機(jī)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有軟件銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；能夠適應(yīng)短期出差。
H66: 蘇州億兆涂裝設(shè)備有限公司 職位數(shù):6
1.項(xiàng)目經(jīng)理:2名, 1.男性，35歲以上，中專及以上學(xué)歷； 2.有5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.精通涂裝設(shè)備的制造和安裝工藝。
2.鈑金加工工程師:2名, 1.男性，30歲以上，中專及以上學(xué)歷； 2.有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟練使用CAD制圖，有涂裝設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.報(bào)價(jià)工程師:1名, 1.男性，30歲以上，中專及以上學(xué)歷； 2.有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具有非標(biāo)設(shè)備識(shí)圖能力和算料能力。
4.品質(zhì)管理工程師:1名, 1.男性，30歲以上，中專及以上學(xué)歷； 2.有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉鈑金加工質(zhì)量管理及非標(biāo)設(shè)備質(zhì)量管理。
5.鈑金折彎工:1名, 1.男性，25歲以上，中專及以上學(xué)歷； 2.有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.能看懂圖紙。
6.數(shù)控工程師/學(xué)徒:3名, 1.男性，22歲以上，中專以上學(xué)歷，機(jī)械或機(jī)電專業(yè)； 2.熟悉數(shù)控轉(zhuǎn)塔沖床編程及操作優(yōu)先； 3.熟練使用CAD，會(huì)鈑金方面優(yōu)先。
H67: 蘇州幸福萬家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):6
1.文員:2名, 形象好，氣質(zhì)佳;熟悉辦公軟件，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.電話專員:5名, 口齒伶俐，思維敏捷，能吃苦耐勞，有耐心，有責(zé)任心，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)！
3.人事專員:1名, 熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，有二手房從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解二手房的各種工作方式，有良好的溝通能力，主要負(fù)責(zé)公司招聘與新員工面試和后期員工的數(shù)據(jù)考核！
4.創(chuàng)業(yè)型經(jīng)紀(jì)人:10名, 熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，能吃苦耐勞，有自律性與事業(yè)心，有良好的溝通能力！中專及以上學(xué)歷，條件有優(yōu)異者可適當(dāng)放寬！
5.房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人:20名, 熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，能吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的企圖心與事業(yè)心和責(zé)任心，有良好的溝通能力！中專及以上學(xué)歷，條件有優(yōu)異者可適當(dāng)放寬！
6.儲(chǔ)備店長(zhǎng):2名, 形象好，品德好，有良好的溝通能力與責(zé)任心，有協(xié)調(diào)能力，能很好的處理工作中的各種問題，抗壓力強(qiáng)！
H69: 蘇州市相城區(qū)東橋鑫展精密模具五金廠 職位數(shù):8
1.五金模具師傅:2名, 1.年齡28-35歲。 2.從事五金沖壓模具組立維修5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立解決模具大小問題及提出解決方案。 3.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心極強(qiáng)，能急時(shí)完成當(dāng)天干部交代的工作項(xiàng)目，公司忙時(shí)能配合公司加班。 4.服從班組長(zhǎng)的工作安排，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極完成工作項(xiàng)目。 5.對(duì)汽車模具熟悉者優(yōu)先錄用。
2.五金模具技工:4名, 1.年齡18-26歲。 2.從事五金模具組立加工2以上工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂各種模具圖紙，獨(dú)立完成模具組立和相關(guān)模具零配件加工。 3.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有交強(qiáng)的上進(jìn)心，能吃苦不怕困難服從領(lǐng)班工作安排。
3.大水磨師傅:2名, 1.年齡25-40歲。 2.從事大水磨工作1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，模板加工平面度能控制在0.03mm以內(nèi)者優(yōu)先錄用。 3.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)比較強(qiáng)。
4.CNC編程:2名, 1.年齡26-35歲高中以上學(xué)歷。 2.從事汽車模具編程3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，編程軟件不限。 3.能熟練處理汽車模具備料、大形3D精銑以及熱處理模板加工經(jīng)驗(yàn)。 4.對(duì)工作負(fù)責(zé)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)比較強(qiáng)，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極完成收到的每個(gè)項(xiàng)目工作。
5.五金模具設(shè)計(jì)師:2名, 1.年齡25-35歲大專以上學(xué)歷。 2.從事汽車模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，會(huì)使用AutoCAD、UG繪制模具圖。 3.會(huì)使用CAE分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)。
6.CNC操機(jī)員:3名, 1.年齡25-35歲 2.從事CNC加工中心操機(jī)工作2年以上，會(huì)操作三菱系統(tǒng)。 3.對(duì)工作細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé)出錯(cuò)極少。 4.服從班組長(zhǎng)的工作安排。
7.五金模具學(xué)徒:6名, 1.年齡18-25歲初中以上學(xué)歷。 2.能吃苦耐勞，勤學(xué)好問有上進(jìn)心，對(duì)五金模具有交強(qiáng)興趣者優(yōu)先錄用。 3.服從領(lǐng)班工作安排，聽從師傅教導(dǎo)。
8.文員:1.年齡25-30歲，大專以上學(xué)歷，女性 2.要求是蘇州本地人，會(huì)會(huì)計(jì)者優(yōu)先錄用。 3.誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重，做事細(xì)致責(zé)任心比較強(qiáng)。
H72: 上海上房物業(yè)管理有限公司蘇州分公司 職位數(shù):5
1.項(xiàng)目經(jīng)理:1名, 大專以上學(xué)歷，30周歲以上，2年以上物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，曾擔(dān)任5萬平米以上規(guī)模物業(yè)的項(xiàng)目經(jīng)理，熟悉物業(yè)管理政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，良好的口頭表達(dá)能力、溝通能力和公關(guān)技巧，較好的公文寫作能力，熟練使用Office系列軟件，有創(chuàng)優(yōu)及慣標(biāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.市場(chǎng)專員:1名, 男, 23－30歲，本科學(xué)歷,男性；有文案策劃和電腦文案制作功底；有把握物業(yè)管理市場(chǎng)相關(guān)信息和機(jī)會(huì)的能力。（應(yīng)屆畢業(yè)生亦可）
3.物業(yè)專員:1名, 女, 大專, 大專以上學(xué)歷；性格開朗，溝通能力強(qiáng)！工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有學(xué)習(xí)進(jìn)取精神。熟練電腦office操作。
4.前臺(tái)客服:2名, 女, 大專及以上學(xué)歷，女身高1.62M以上，性格開朗，談吐文雅，富有親和力，熟練office電腦操作。（應(yīng)屆畢業(yè)生亦可）
5.管理培訓(xùn)生:2名, 本科, 2015屆畢業(yè)生；本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。具有良好的溝通能力和文字表達(dá)能力；誠(chéng)實(shí)正直，做事踏實(shí)勤奮，有擔(dān)當(dāng)學(xué)習(xí)愿望強(qiáng)烈，富有創(chuàng)新意識(shí)；有志于在物業(yè)經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展 。
H81: 蘇州市科倫紡織科技有限公司 職位數(shù):6
1.前臺(tái):1、負(fù)責(zé)電話接聽、客人來訪迎送等招待工作; 2、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)管理等總務(wù)事項(xiàng); 3、協(xié)助上級(jí)主管對(duì)各項(xiàng)人事行政事務(wù)的安排及執(zhí)行; 4、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。 5、中專以上學(xué)歷; 、細(xì)心、領(lǐng)悟能力強(qiáng)， 具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 6、待人接物大方得體，有禮貌，懂得基本行政管理常識(shí)。
2.銷售代表:30名, 1、性別不限，中專以上學(xué)歷，相貌端正； 2、喜愛或從事過銷售工作； 3、性格開朗，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心； 4、有明確的職業(yè)規(guī)劃，愿意挑戰(zhàn)高薪工作； 5、本職位為公司新項(xiàng)目招募，唯才是舉，特殊能力者，以上條件不限。
3.銷售部經(jīng)理:10名, 1、3年以上快銷品銷售經(jīng)驗(yàn)，1年以上營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有組建和管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)； 3、有豐富的市場(chǎng)開拓和銷售系統(tǒng)的管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)知，有過成功的市場(chǎng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的業(yè)績(jī)表現(xiàn) ； 4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通協(xié)調(diào)技巧，擅長(zhǎng)迅速搭建營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)； 5、具有較強(qiáng)的銷售技能、溝通技能、渠道管理技能，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，抗壓能力強(qiáng)； 6、有快速消費(fèi)品渠道建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，能夠出差，有駕照優(yōu)先； 7、本職位為公司新項(xiàng)目招募，唯才是舉，特殊能力者，以上條件不限。
4.銷售部總監(jiān):5名, 1、5年以上快銷品銷售經(jīng)驗(yàn)，3年?duì)I銷高層管理經(jīng)驗(yàn)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和人生抱負(fù)； 2、有組建和管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)； 3、有豐富的市場(chǎng)開拓和銷售系統(tǒng)的管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)知，有過成功的市場(chǎng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的業(yè)績(jī)表現(xiàn)； 4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通協(xié)調(diào)技巧，擅長(zhǎng)迅速搭建營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)，并建立龐大的終端運(yùn)作體系； 5、具有較強(qiáng)的銷售技能、溝通技能、渠道管理技能，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，抗壓能力強(qiáng)； 6、有快速消費(fèi)品渠道建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，能夠出差，有駕照優(yōu)先能夠出差，有駕照優(yōu)先； 7、本職位為公司新項(xiàng)目招募，唯才是舉，特殊能力者，以上條件不限。
5.銷售中心副總經(jīng)理:2名, 1、8年以上快銷品銷售經(jīng)驗(yàn)，5年?duì)I銷高層管理經(jīng)驗(yàn)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和人生抱負(fù)； 2、有組建和管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)； 3、有豐富的市場(chǎng)開拓和銷售系統(tǒng)的管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)知，有過成功的市場(chǎng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的業(yè)績(jī)表現(xiàn)； 4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通協(xié)調(diào)技巧，擅長(zhǎng)迅速搭建營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)并建立龐大的終端運(yùn)作體系； 5、具有較強(qiáng)的銷售技能、溝通技能、渠道管理技能，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，抗壓能力強(qiáng)； 6、有快速消費(fèi)品渠道建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，能夠出差，有駕照優(yōu)先； 7、本職位為公司新項(xiàng)目招募，唯才是舉，特殊能力者，以上條件不限。
6.電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、經(jīng)理、主管:各1名 1.男女不限，本科以上學(xué)歷； 2.3-5年以上的大型互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)公司網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立承擔(dān)過電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)商城項(xiàng)目的流程設(shè)計(jì)和實(shí)施； 3.精通網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)，有實(shí)際網(wǎng)絡(luò)策劃運(yùn)營(yíng)成功案例，具有豐富的市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)； 4.具有創(chuàng)新思維，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢(shì)有較深的理解和認(rèn)知； 5.懂網(wǎng)站搭建技術(shù)，具有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品、用戶心理分析的能力。 6.在國(guó)內(nèi)知名電商公司任職過相關(guān)職位者優(yōu)先。
H82: 蘇州安仁信息科技有限公司 職位數(shù):3
1.商務(wù)主管:1名, 1、五官端正，形象氣質(zhì)佳。 2、具有良好的談判能力，協(xié)助部門員工外出洽談客戶。 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，開拓市場(chǎng)，具有一定的管理能力，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2.商務(wù)代表:6名, 1、形象良好、普通話標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。 2、性格開朗，善于表達(dá)，有較強(qiáng)的溝通能力。 3、有上進(jìn)心，有目標(biāo)，具有向高薪挑戰(zhàn)的信心。
3.技術(shù)客服:2名, 1.大專以上學(xué)歷，會(huì)使用Photoshop等圖片處理軟件進(jìn)行圖片的處理。 2.善于溝通，能準(zhǔn)確理解客戶的想法和需求。 3.踏實(shí)、努力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
K01: 蘇州聚學(xué)智堂科技信息咨詢有限公司 職位數(shù):3
1.課程顧問/教育咨詢師:6名, 大專及以上學(xué)歷，性格開朗、應(yīng)變能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，有責(zé)任心；熱愛咨詢業(yè)，有進(jìn)取心，有良好的溝通技巧，表達(dá)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)靈活的工作時(shí)間（包括周末）。
2.初高中各學(xué)科教師:8名, 大學(xué)本科以上學(xué)歷，師范類專業(yè)，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)（尤其是畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)驗(yàn)）者優(yōu)先；普通話標(biāo)準(zhǔn)，講課條理清晰、風(fēng)趣幽默，有互動(dòng)、能夠因材施教，啟發(fā)教學(xué)；具有良好的教師職業(yè)操守，熱愛教育教學(xué)工作，熱愛學(xué)生，為人師表。
3.客服專員/班主任:3名, 大專及以上學(xué)歷，有班主任或客戶服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；形象氣質(zhì)佳，性格開朗、待人熱情，言談舉止大方得體，有親和力；頭腦靈活，反應(yīng)迅速，應(yīng)變能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)；做事積極，工作耐心、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任心、愛心，執(zhí)行力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，熱愛教育行業(yè)，能適應(yīng)靈活的工作時(shí)間（包括周末）。
K02: 江蘇兆佳建材科技有限公司 職位數(shù):2
1.營(yíng)銷經(jīng)理:1、5名，要求大專以上學(xué)歷，年齡在25周歲以上。 2、能經(jīng)常出差，有吃苦耐勞精神。 3、有從事過干粉砂漿添加劑或混凝土外加劑營(yíng)銷經(jīng)歷者優(yōu)先。
2.實(shí)驗(yàn)室工程師:1、2名，大專以上學(xué)歷，男性。 2、掌握混凝土的相關(guān)性能試驗(yàn)方法，能進(jìn)行混凝土基本性能判定。 3、對(duì)不同品種的水泥能快速、經(jīng)濟(jì)地進(jìn)行外加劑的調(diào)配。 4、有外加劑合成生產(chǎn)控制經(jīng)驗(yàn)，有配制特殊要求混凝土外加劑的相關(guān)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
K03: 蘇州宏瑞達(dá)新能源裝備有限公司 職位數(shù):11
1.銷售工程師:性別不限，大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，有良好的溝通與理解能力，有儀器、儀表行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.業(yè)務(wù)助理:1名, 大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，性格外向，有良好的溝通與理解能力，熟練操作辦公軟件，英語(yǔ)4級(jí)以上，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆生可。
3.網(wǎng)絡(luò)推廣專員:2名, 大專以上學(xué)歷，有一定的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣經(jīng)驗(yàn)；了解和熟悉互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)及營(yíng)銷發(fā)展，熟悉web2.0網(wǎng)站的推廣；具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，思維活躍；具有良好的營(yíng)銷策劃能力與執(zhí)行力；高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；有電子產(chǎn)品（IC）銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.外貿(mào)經(jīng)理:1名, 本科及以上學(xué)歷，國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易，英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)，英語(yǔ)六級(jí)以上，口語(yǔ)流利，溝通能力強(qiáng)，自信，熱情，觀察力，分析力，執(zhí)行力強(qiáng)，積極主動(dòng)；需具有電話溝通，客戶開發(fā)，維護(hù)，管理等能力，精通外貿(mào)業(yè)務(wù)流程。有自動(dòng)化或機(jī)械設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.國(guó)際業(yè)務(wù)技術(shù)支持:1名, 大專及以上學(xué)歷，熟練運(yùn)用AUTOCAD軟件，了解西門子、三菱PLC編程軟件，一年或一年以上光伏組件自動(dòng)化設(shè)備行業(yè)售后管理經(jīng)驗(yàn)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、組織安排能力。
6.售后助理工程師:1名, 大專及以上學(xué)歷，熟練運(yùn)用AUTOCAD軟件，了解西門子、三菱PLC編程軟件，一年或一年以上光伏組件自動(dòng)化設(shè)備行業(yè)售后管理經(jīng)驗(yàn)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、組織安排能力。
7.機(jī)械工程師（非標(biāo)自動(dòng)化）:3名, 大專及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)或機(jī)電一體化專業(yè)優(yōu)先，年齡45周歲以下，自動(dòng)化行業(yè)機(jī)械設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)三年以上，熟練使用CAD,SOLIDWORKS繪圖軟件及辦公軟件。
8.電氣工程師（非標(biāo)自動(dòng)化）:3名, 大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化或自動(dòng)化專業(yè)，熟悉常用電氣控制器件原理，能熟練運(yùn)用AUTOCAD以及EPLAN電氣設(shè)計(jì)相關(guān)軟件，三年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉伺服控制、西門子PLC和各類HMI，有獨(dú)立完成整個(gè)項(xiàng)目的能力。
9.機(jī)械裝配工--環(huán)測(cè):4名, 高中及以上學(xué)歷，18周歲以上男性，有鉗工基礎(chǔ)，對(duì)機(jī)械裝配感興趣，有相關(guān)機(jī)械裝配經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
10.電氣裝配工:8名, 中技以上學(xué)歷，機(jī)械一體化相關(guān)專業(yè)，能配合加班，適應(yīng)長(zhǎng)期出差，能看懂電氣圖紙，應(yīng)屆生、有電工證優(yōu)先，實(shí)習(xí)生也可。
11.焊工:3名, 會(huì)氬弧焊、二氧化碳保護(hù)焊、電焊等，需有焊工證，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能配合公司加班。
K05: 華騰電子科技（蘇州）有限公司 職位數(shù):14
1.業(yè)務(wù)專員:4名, 1.本科學(xué)歷，2~3年工作經(jīng)驗(yàn)，企業(yè)管理/工業(yè)工程專業(yè)，對(duì)Notebook市場(chǎng)較為熟悉,有相關(guān)電阻/電感企業(yè)之制造/技術(shù)/工程/品保/PC相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，負(fù)責(zé)接單處理、F/O、客戶銷售維護(hù)等，能接受派駐各地； 2.本科學(xué)歷，電機(jī)或電子系專業(yè)佳，3~5年汽車行業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，做事細(xì)心、負(fù)責(zé)、配合度高，具獨(dú)立開發(fā)客戶能力，負(fù)責(zé)Automotive新市場(chǎng)開發(fā)。
2.技術(shù)工程師:5名, 1、本科學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)不限。材料、化學(xué)、化工、應(yīng)用物理、電子相關(guān)專業(yè)。較強(qiáng)表達(dá)溝通能力。有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)佳，主要負(fù)責(zé)制程良率改善，制程問題專案改善，制程異常處理，新產(chǎn)品導(dǎo)入； 2、碩士學(xué)歷，理工科背景，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
3.研發(fā)工程師:14名, 1. 電子類專業(yè), 2名, 本科及以上學(xué)歷, 1年以上電子行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn), 熟悉電阻、電容、電感等基本電子組件； 2. 機(jī)械類專業(yè), 5名, 本科及以上學(xué)歷, 1年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn), 工作方向?yàn)樾庐a(chǎn)品開發(fā), 設(shè)備改善維護(hù)及治工具設(shè)計(jì)和開發(fā)； 3. 材料類專業(yè), 5名, 碩士學(xué)歷, 金屬材料類專業(yè)方向. 偏電學(xué)應(yīng)用方向佳； 4. 化學(xué)類專業(yè), 2名, 碩士學(xué)歷, 電化學(xué)和無機(jī)化學(xué)類方向. 有電鍍經(jīng)驗(yàn)佳。
4.設(shè)備技術(shù)員:10名, 中專（含）學(xué)歷，1年以上設(shè)備相關(guān)維修經(jīng)驗(yàn)，大專學(xué)歷，機(jī)電/機(jī)電專業(yè)無經(jīng)驗(yàn)亦可；
5.設(shè)備工程師:3名, 本科, 本科及以上學(xué)歷，機(jī)械自動(dòng)化、電控及機(jī)電專業(yè)專業(yè)，專長(zhǎng)機(jī)械設(shè)計(jì)/機(jī)械加工，電機(jī)控制/程序設(shè)計(jì)及配電,PLC程序。（大專學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)需5年）
6.設(shè)備副課長(zhǎng):1名, 本科及以上學(xué)歷，2年工作經(jīng)驗(yàn)，機(jī)械自動(dòng)化、電控及機(jī)電專業(yè)專業(yè)，專長(zhǎng)機(jī)械設(shè)計(jì)/機(jī)械加工，電機(jī)控制/程序設(shè)計(jì)及配電,PLC程序。（大專學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)需5年）；自動(dòng)化開發(fā)，偏電氣類。
7.放電:10名, 中專（含）學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。熟練使用進(jìn)口CNC放電加工機(jī)（夏米爾、群基優(yōu)先），有鎢鋼鏡面加工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。加工模具（塑料、精密沖模）。
8.銑床:1名, 中專（含）學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。五金沖壓模，會(huì)銑床的保養(yǎng)與操作，會(huì)模具治具的加工。會(huì)磨鉆頭和銑刀，有自動(dòng)化機(jī)加工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，精度要求0.05mm。
9.磨床:1名, 中專（含）學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。了解五金模具，會(huì)R角斜度成型，了解治具的加工。有加工鎢鋼工件經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。平面誤差0.003mm以內(nèi)。
10.模具生管:1名, 中專以上學(xué)歷，有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
11.模具拋光:1名, 中專以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
12.財(cái)務(wù)管理師:1名, 本科，會(huì)計(jì)專業(yè)﹐應(yīng)屆生或1~2年工作經(jīng)驗(yàn)。有做過成本會(huì)計(jì)或資金管理的優(yōu)先考慮，會(huì)SAP的優(yōu)先考慮。
13.品保工程師（QE、CS、QS）:2名, 本科學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)不限，電子科學(xué)與技術(shù)相關(guān)專業(yè)，有品保QE/QC/CS相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
14.制造工程師:4名, 本科學(xué)歷，理工科背景，1年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；大專學(xué)歷至少5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；能配合加班（新產(chǎn)品），抗壓能力強(qiáng)；應(yīng)屆生，必須有學(xué)生會(huì)管理工作和組織活動(dòng)的經(jīng)歷。熟練的OFFICE運(yùn)用，英語(yǔ)四級(jí)，CAD，PLC等技能熟練，善于交流，思維活躍并掌握一定的交流溝通技巧。
K06: 蘇州市永捷商業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有限公司 職位數(shù):10
1.商管人員:1名, 男性，23-35歲，高中以上學(xué)歷，做一休一，每天12小時(shí)，有百貨商場(chǎng)樓層管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.空調(diào)工:1名, 男性，每天工作8小時(shí)，45歲以下；有電工證（低壓）、制冷證；有商場(chǎng)中央空調(diào)維修經(jīng)驗(yàn)兩年以上，做六休一。工作責(zé)任心強(qiáng)，有敬業(yè)精神，身體健康。
3.水電工:1名, 男，每天工作8小時(shí)，45歲以下，中專以上學(xué)歷，做六休一，有高壓、低壓證書。
4.車庫(kù)車輛管理員:2名, 男性，每天工作12小時(shí)，10點(diǎn)到22點(diǎn)、22點(diǎn)到10點(diǎn)（次日），48歲以下，做六休一。
5.保安形象崗:2名, 男性，40周歲以下，170CM以上，身體健康，做六休一，8點(diǎn)到20點(diǎn)（長(zhǎng)白班），提供住宿。
6.保安機(jī)動(dòng)崗:6名, 男性，45周歲以下，168CM以上，身體健康，做六休一，8點(diǎn)到20點(diǎn)，20點(diǎn)到8點(diǎn)（次日），提供住宿。
7.寫字樓保潔:2名, 女性，58歲以下，做六休一，8點(diǎn)到17點(diǎn)30分，吃苦耐勞，有保潔經(jīng)驗(yàn)。
8.商管主管:1名, 男性，身高175CM左右，35歲以下，大專以上學(xué)歷；兩年以上商業(yè)中心，百貨商場(chǎng)、樓層經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)主管管理經(jīng)驗(yàn)；親和力強(qiáng)，善與人溝通，抗壓性強(qiáng)。
9.招商主管:1名, 性別不限，35歲以下；具有同類廣場(chǎng)或購(gòu)物中心招商管理相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)五年以上，有較強(qiáng)的管理能力與問題分析能力，表達(dá)能力，談判能力。熟悉項(xiàng)目招商運(yùn)作，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，談判能力強(qiáng)。
10.市場(chǎng)主管:1名, 性別不限，35歲以下，大專以上學(xué)歷；具有同類廣場(chǎng)或購(gòu)物中心市場(chǎng)管理相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。
K07: 蘇州君通網(wǎng)絡(luò)科技服務(wù)有限公司 職位數(shù):3
1.營(yíng)銷類 商務(wù)代表:10名, 1、專業(yè)不限，市場(chǎng)營(yíng)銷及電子商務(wù)專業(yè)者優(yōu)先考慮； 2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 3、有責(zé)任心，能快速適應(yīng)工作崗位；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，挑戰(zhàn)高薪的精神； 4、有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。
2.客服類 客服專員:5名, 1、有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定的客戶服務(wù)知識(shí)和能力； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，反應(yīng)靈敏； 3、計(jì)算機(jī)操作熟練，有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)基礎(chǔ)； 4、有“客戶為先”的服務(wù)精神。
3.綜合類 儲(chǔ)備管理干部:5名, 1、大專學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力；較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，執(zhí)行力強(qiáng)； 3、積極主動(dòng)，對(duì)工作充滿熱情，勇于接受挑戰(zhàn)； 4、前期從基層業(yè)務(wù)做起，后根據(jù)定位轉(zhuǎn)型管理層。
K08: 蘇州市達(dá)瑞膠粘制品有限公司 職位數(shù):7
1.成本會(huì)計(jì):在生產(chǎn)制造型企業(yè)做過成本核算2年以上；熟練使用ERP系統(tǒng)。
2.模切技術(shù)員:從事模切行業(yè)至少3-4年，其中單獨(dú)操作機(jī)臺(tái)2年以上（懂材料特性、生產(chǎn)工藝有限考慮），要求生產(chǎn)過背膠類產(chǎn)品，能開套位機(jī)（豐日、飛新達(dá)、正先等），中專以上學(xué)歷，能夠配合公司白夜班倒班并能夠積極配合公司的加班。
3.網(wǎng)管兼司機(jī):有網(wǎng)絡(luò)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)設(shè)置域權(quán)限十分了解；負(fù)責(zé)辦公設(shè)備維護(hù)（電腦，打印機(jī)，傳真機(jī)，電話等）；有駕照，對(duì)蘇州及周邊地區(qū)比較熟悉。
4.品質(zhì)檢驗(yàn):有QC經(jīng)驗(yàn)1年以上；會(huì)使用卡尺，能看懂平面圖紙。
5.倉(cāng)管:有原材料倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn)1年以上；踏實(shí)，細(xì)心。
6.模切工程師:有模切行業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上；會(huì)開機(jī)，對(duì)工藝流程很熟悉。
7.資材課長(zhǎng):有資材管理經(jīng)驗(yàn)3年以上；對(duì)計(jì)劃、倉(cāng)儲(chǔ)、采購(gòu)流程十分了解；
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