4月9日蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)綜合人才現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào) 預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng) 2021年04月09日（周五）人才招聘會(huì) 攤位：B01 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營(yíng)銷服務(wù)部 區(qū)域收展員若干名 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲； 具體要求： 1、身體健康，五官端正，談吐清晰； 2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力； 3、具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先。 組訓(xùn)講師若干名 學(xué)歷要求：本科以上；年齡范圍：22-40周歲； 具體要求： 1、具有良好的組織能力與語(yǔ)言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先； 2、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具一定團(tuán)隊(duì)管理能力；具有銷售團(tuán)隊(duì)的輔導(dǎo)能力，有文藝類特長(zhǎng)者優(yōu)先。 電話回訪員若干名 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲； 具體要求： 1.普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美； 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力； 3.身體健康，五官端正，談吐清晰。 經(jīng)理助理若干名 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲； 具體要求： 1、具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力； 2、有良好的人脈關(guān)系和溝通能力； 3、親和力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 聯(lián)系人：劉先生 聯(lián)系電話：15050471750 地址：蘇州市滄浪區(qū)民治路235號(hào)二樓中國(guó)人壽 攤位：B02 聯(lián)盈電子(蘇州)有限公司 模具工 倉(cāng)管 普工若干名 2.上班性質(zhì):兩班制 車間有空調(diào). 3.招聘要求:男模具工白班 男倉(cāng)管白班 女普工兩班制 初中以上學(xué)歷40歲以下 4.招聘要求：（男模具工,有經(jīng)驗(yàn)）（男倉(cāng)管會(huì)簡(jiǎn)單操作電腦表格）女普工能接受兩班制，接受加班，踏實(shí)肯干，吃苦耐勞，服從管理,身體健康，無(wú)紋身，無(wú)不良嗜好，有上進(jìn)心。 5 .工資待遇：男模具工工資稅前6000-7918包含加班,男倉(cāng)管工資稅前5000-6000，女普工5200元/月左右包含加班 公司提供工作餐( 工作內(nèi)容磨具工調(diào)試機(jī)器注塑機(jī)上模下模，女普工抽檢產(chǎn)品) 其它福利:公司為員工交納社保 工作地:蘇州高新區(qū)白馬澗朝紅路488號(hào) 報(bào)名電話:15150101585 攤位：B03 天納克汽車工業(yè)(蘇州)有限公司 操作工若干名 初中及以上學(xué)歷；一定要能吃苦， 12小時(shí)/兩班倒，主要操作橡膠硫化設(shè)備。 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等，另依據(jù)不同崗位更有特殊崗位津貼10元/班或25元/班。 質(zhì)量檢驗(yàn)員若干名 初中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 熟練運(yùn)用卡尺，會(huì)看基本圖紙，工作細(xì)心，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 倉(cāng)庫(kù)管理員若干名 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有叉車證，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 維修技術(shù)員若干名 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有低壓電工證，懂PLC，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手7K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 模具技術(shù)員或者鉗工若干名 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有換工裝經(jīng)驗(yàn)，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 公司福利： -- 完善的福利體系：除了政府規(guī)定的社保，公積金12%，另有6%補(bǔ)充公積金（現(xiàn)金福利）。 -- 傳統(tǒng)節(jié)日500元購(gòu)物卡，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)品（每季度都發(fā)）。 -- 公司每年組織年度旅游，年會(huì)，家庭日，員工生日，年會(huì)等活動(dòng)，展現(xiàn)員工風(fēng)采。 -- 夏季有高溫補(bǔ)貼、飲料、冰淇淋、水果發(fā)放。 公司地址：蘇州高新區(qū)石陽(yáng)路22號(hào)（大陽(yáng)山附近） 聯(lián)系電話：0512-67371364 交通路線：322路至石陽(yáng)路嵩山路北站、356路至鴻禧路石陽(yáng)路東站 攤位：B04 蘇州市新世紀(jì)彩印有限公司 倉(cāng)管員、品管員2名 男女不限，高中以上，年齡30-50歲，熟練電腦操作，需配合加班。 生產(chǎn)文員1名 女，高中以上，熟練電腦操作，需配合加班。 業(yè)務(wù)內(nèi)勤1名 大專，女，已婚育優(yōu)先。 工程助理1名 大專，男女不限，女性已婚育優(yōu)先。 生產(chǎn)管理2名 男，35歲以下，大專以上學(xué)歷，一年以上生產(chǎn)基層管理經(jīng)歷，中層管理人員培訓(xùn)方向，有包裝行業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 行政文員1名 男女不限，35歲以下，大專以上。 行政管理1名 男女不限，35歲以下，全日制本科學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)，具HR、EHS工作經(jīng)歷之一者優(yōu)先。 普工10名 年齡18-50歲，男女不限，初中，二班制輪班。綜合薪資在4500-6000。 后工序（上光、裱紙、模切、糊盒）機(jī)長(zhǎng)若干名 男，年齡18-45歲，身高170CM以上，初中以上。綜合薪資5500-6500。 印刷技工5名 男，年齡18-35歲，身高170CM以上，高中以上，勤于鉆研技術(shù),能吃苦耐勞，二班制作業(yè)。有副機(jī)長(zhǎng)及及三手經(jīng)歷優(yōu)先。薪資根據(jù)技術(shù)等級(jí)而定，具體面議。 以上均為上6休1，提供免費(fèi)工作餐，可申請(qǐng)安排住宿，有高溫費(fèi)、工齡工資、帶薪年假、半年度1000/年度2000獎(jiǎng)金、節(jié)日禮品等，并辦理社保（5險(xiǎn)）。 聯(lián)系地址：蘇州市高新區(qū)支英街88號(hào)。 交 通：公交300、3005路直達(dá) 聯(lián)系人/電話：黃小姐 65750699-6006 15161740004 攤位：B05 長(zhǎng)興電子(蘇州)有限公司 普工8名 工作內(nèi)容：1.完成生產(chǎn)前準(zhǔn)備作業(yè)；2.生產(chǎn)時(shí)操作與包裝作業(yè)； 3.檢查產(chǎn)品的缺點(diǎn)；4.生產(chǎn)后清潔作業(yè)；5.烘箱清潔作業(yè)； 6.原料膜出庫(kù)與半成品、成品出入庫(kù)作業(yè)；7.表單填寫(xiě)。 崗位要求：1.高中及以上學(xué)歷；2.身體健康，無(wú)對(duì)化學(xué)藥品過(guò)敏現(xiàn)象； 3.能適應(yīng)三班倒；4.適應(yīng)無(wú)塵車間；5.能適應(yīng)上六休一；6.年齡40周歲以下。 叉車工2名 工作內(nèi)容：1.成品搬運(yùn)、出入庫(kù)，集貨，扣帳作業(yè)；2.半成品搬運(yùn)、出入庫(kù)作業(yè)，打包作業(yè)；3.化學(xué)原料卸料、發(fā)料、分裝作業(yè)；4.原料膜吊膜作業(yè)；5.轄區(qū)5s作業(yè)；6.主管交辦的其他作業(yè)； 任職資格：1.高中（含）以上學(xué)歷；2.獨(dú)立作業(yè)、刻苦耐勞、溝通協(xié)調(diào)等能力；3.積極樂(lè)觀、踏實(shí)肯干；4.須持有叉車證； 化工工程師4名 工作內(nèi)容：1.進(jìn)行相關(guān)實(shí)驗(yàn)工作； 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)等進(jìn)行試車導(dǎo)入及異常處理； 3.負(fù)責(zé)客戶技術(shù)服務(wù)工作； 任職資格：1.全日制重點(diǎn)本科及以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè) ；2.英語(yǔ)可日常交流，并具備良好的書(shū)寫(xiě)、閱讀能力；3.實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力強(qiáng) ；4.踏實(shí)&團(tuán)隊(duì)合作精神 ；5.性格活潑開(kāi)朗； 工藝工程師2名 工作內(nèi)容：1.制程改善與研發(fā)項(xiàng)目；2.生產(chǎn)制程標(biāo)準(zhǔn)化建立；3.產(chǎn)能提升、制程優(yōu)化、原物料管理；4.新原物料及新配方導(dǎo)入評(píng)估測(cè)試(PPAP)；5.產(chǎn)品量產(chǎn)移交程序建立；6.生產(chǎn)異常調(diào)查、分析、追蹤處理；7.客訴案件調(diào)查、分析、協(xié)調(diào)處理；8.設(shè)備自動(dòng)程控(PLC)維護(hù)修改；9.參數(shù)自動(dòng)化系統(tǒng)(DCS)維護(hù)管理；10.專屬設(shè)備維護(hù)校正管理。 任職資格：1.理工相關(guān)全日制本科及以上學(xué)歷；2.具良好溝通能力；團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力佳；責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞；3.具邏輯思考、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力；4.具制作簡(jiǎn)報(bào)能力和口語(yǔ)表達(dá)清晰佳(熟練使用Excel、World、PowerPoint等辦公軟件)；5.生產(chǎn)異常和項(xiàng)目執(zhí)行時(shí)，能配合加班。 備注:做過(guò)品質(zhì)系統(tǒng)QE、IE皆可。 生產(chǎn)計(jì)劃專員1名 工作內(nèi)容：1.各項(xiàng)生產(chǎn)指針數(shù)據(jù)整理分析處理；2.日常生產(chǎn)排程與出貨排程處理；3.原物料、成品賬務(wù)處理；4.運(yùn)輸成本降低項(xiàng)目跟蹤及改善；5.自動(dòng)化系統(tǒng)化作業(yè)優(yōu)化與導(dǎo)入；6.月度報(bào)表制作與處理。 任職資格：1.全日制本科學(xué)歷，專業(yè)不限；2.辦公軟件操作熟練；3.有較強(qiáng)的責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)合作力；4.做事細(xì)心、負(fù)責(zé)。 福利待遇 1.提供住宿（宿舍雙人間，內(nèi)配置空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間）； 2.免費(fèi)提供班車:班車�？奎c(diǎn):滸關(guān)大潤(rùn)發(fā)--》金櫚灣--》假日酒店--》公司 3.繳交“五險(xiǎn)一金”; 4.享受帶薪年假、婚假、護(hù)理假、喪假等; 5.享受生日禮金、三節(jié)金、團(tuán)康活動(dòng)、旅游補(bǔ)助、年度體檢、結(jié)婚補(bǔ)助等; 6.商業(yè)保險(xiǎn)。 地址：蘇州新區(qū)滸墅關(guān)鎮(zhèn)華橋路2號(hào) 電話：0512-67373188轉(zhuǎn)139 攤位：B06 蘇州賽帕埃惜精機(jī)有限公司 磨床機(jī)床裝配工程師2名 要求如下： 工作內(nèi)容： a) 對(duì)設(shè)備進(jìn)行組裝，合格生產(chǎn) b) 熟悉常見(jiàn)的鉗工工具、量具，并作維護(hù)保養(yǎng) c) 物品來(lái)料檢驗(yàn) d) 機(jī)器打包出貨 e) 配合同事有效完成工作，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 任職要求： 1.熟悉千分表，卡尺等精密量具 2.熟練調(diào)節(jié)導(dǎo)軌直線度、垂直度，此條件為必須�。。。� 3.能看懂機(jī)械圖紙 總經(jīng)理助理1名 要求如下： 工作內(nèi)容： a.協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)。 b.熟悉公司產(chǎn)品，做好客戶對(duì)應(yīng)工作，主要面向客戶做業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作。 c.做報(bào)價(jià)單，合同，會(huì)議資料等 d.安排工程師等人員的出差行程。 e.公司展會(huì)事宜安排。 任職條件： 1.日語(yǔ)三級(jí)以上水平。此條件為必須�。。�！ 2.熟練使用辦公軟件，如word，excel，ppt等。 3.做事情認(rèn)真仔細(xì)負(fù)責(zé)，有責(zé)任心。 4,大專以上學(xué)歷。 電氣裝配工程師2名 要求如下： 工作內(nèi)容： a) 能夠看懂電氣原理圖并能根據(jù)圖紙實(shí)際操作 b) 熟練使用萬(wàn)用表等工具 c) 負(fù)責(zé)生產(chǎn)機(jī)器電氣部分的安裝、試機(jī)、調(diào)試 d) 對(duì)機(jī)器的裝配部分進(jìn)行檢驗(yàn)、驗(yàn)收 e) 對(duì)個(gè)人和公司的工具進(jìn)行整理并保存、保管 f) 對(duì)出貨機(jī)器部品進(jìn)行打包、發(fā)貨 g) 出貨配套部品進(jìn)行領(lǐng)取確認(rèn)并打包 h) 出貨機(jī)器外觀性能的確認(rèn) i) 熟練并有效的進(jìn)行配線我工作，工作環(huán)境的整理與維護(hù) 任職條件： 1.看懂電氣原理圖并能按圖裝配 2.熟練使用電氣工具 3.快速有效的配線工作 應(yīng)用技術(shù)工程師 2名 要求如下： 崗位工作內(nèi)容： a) 售前客戶打樣，配合銷售拜訪客戶，接待客戶介紹機(jī)器性能現(xiàn)場(chǎng)演示磨刀。 b) 客戶購(gòu)買機(jī)器之后，負(fù)責(zé)機(jī)器安裝調(diào)試講解。解決客戶自己磨刀過(guò)程中遇到的問(wèn)題。 c) 檢查確認(rèn)公司產(chǎn)品，反饋客戶意見(jiàn)，提出改善產(chǎn)品品質(zhì)方面的建議。 d) 提升自身磨刀水平，更好服務(wù)客戶。 e) 增加對(duì)機(jī)器的了解，提升自己獨(dú)立解決機(jī)器問(wèn)題的能力。 協(xié)助日本本部做好機(jī)器品質(zhì)提升。 任職要求： 1.有強(qiáng)烈責(zé)任感，善于學(xué)習(xí)，處事果斷，講求效率，有高度的自信心。 2.熟悉機(jī)器的加工及管理流程。 3.對(duì)機(jī)器有較強(qiáng)的理解能力能夠獨(dú)立解決機(jī)器方面的問(wèn)題。 4.必須理科大專以上學(xué)歷，有無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)均可，公司入職后會(huì)進(jìn)行應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)。 機(jī)械銷售工程師2名 要求如下： 工作內(nèi)容 1、 新客戶的開(kāi)發(fā)，渠道的尋找，做好訂單接收以及日常出荷的跟蹤確認(rèn)。 2、 客戶價(jià)格的協(xié)商；客戶咨詢的應(yīng)對(duì)，客戶的拜訪，電話聯(lián)絡(luò)。. 3、 定期核對(duì)訂單和出貨情況； 4、 每月銷售數(shù)量的整理統(tǒng)計(jì)和系統(tǒng)核對(duì)； 5、 每月與客戶帳單確認(rèn)；定期拜訪客戶，反饋信息。 任職要求： 大專以上學(xué)歷 熟悉刀具，機(jī)械相關(guān)背景優(yōu)先 學(xué)習(xí)和溝通能力強(qiáng) 攤位：B07 蘇州覓居房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 房地產(chǎn)中介/置業(yè)顧問(wèn)若干名 崗位職責(zé)： 1.主要從事房屋的銷售工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù) 2.了解客戶需求，匹配合適的房源，進(jìn)行業(yè)務(wù)談判 3.根據(jù)客戶的需求，陪同客戶看房 4.負(fù)責(zé)客戶跟進(jìn)及房屋買賣合同簽約等后續(xù)服務(wù)工作 崗位要求： 1.高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，性別不限 2.口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn) 3.熱愛(ài)銷售工作，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的進(jìn)取心 4.性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力 5.跳槽頻率低，為人簡(jiǎn)單，踏實(shí)，主動(dòng)，高效，有責(zé)任心，勤奮愛(ài)學(xué)習(xí) 薪資福利： 1.無(wú)責(zé)底薪3500-5000，豐厚的提成獎(jiǎng)勵(lì)，提成點(diǎn)20％-65％，上不封頂 2.轉(zhuǎn)正交社保，帯薪年假，國(guó)家法定節(jié)假日正常休息 3.提供免費(fèi)住宿、節(jié)假日福利、員工旅游、年終獎(jiǎng) 4.帶薪培訓(xùn)，不需要你有經(jīng)驗(yàn)，1對(duì)1師徒帶訓(xùn)，不定期公司統(tǒng)一培訓(xùn)，銷售技能持續(xù)提升 晉升機(jī)會(huì)：職場(chǎng)新人一資深房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人一店經(jīng)理 上班時(shí)間： 早上：8：30 ~ 11：30 午休：11：30 ~ 12：45 下班：18：30 上六休一 店長(zhǎng)/經(jīng)理2名 崗位職責(zé)： 1. 認(rèn)可公司，絕對(duì)忠誠(chéng)，了解公司運(yùn)營(yíng)方針和工作計(jì)劃。 2. 每日組織會(huì)議，公司制度通報(bào)，當(dāng)天工作安排，案例分享，總結(jié)當(dāng)天工作得失。 3. 安排、監(jiān)督經(jīng)紀(jì)人每日工作并且核實(shí)和檢查。 4. 執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，帶領(lǐng)全體員工完成每月目標(biāo)業(yè)績(jī)，合理分配小組成員，并將目標(biāo)分解。 5. 制定月、季度工作計(jì)劃，每周對(duì)業(yè)績(jī)優(yōu)劣員工進(jìn)行了解分析、業(yè)務(wù)分享。 6. 除公司激勵(lì)政策外，店長(zhǎng)可開(kāi)展業(yè)務(wù)競(jìng)賽，比賽進(jìn)行激勵(lì)。 7. 做好資源分配和客戶跟蹤工作，對(duì)店內(nèi)進(jìn)行及時(shí)共享。 8. 挑選和培養(yǎng)優(yōu)秀經(jīng)紀(jì)人向公司推薦進(jìn)行儲(chǔ)備人才，組織、撮合、協(xié)調(diào)委托客戶交易進(jìn)行談判，做好客戶和業(yè)主的把控。 9. 建立好房源、客源檔案和成交檔案。 10.做好市場(chǎng)調(diào)查，做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，做出應(yīng)對(duì)措施。 崗位要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，性別不限 2. 一年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn) 3. 工作積極主動(dòng)，具有較高的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心 4. 具有敏銳的商業(yè)意識(shí)，極強(qiáng)的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力、溝通及陳述技巧 5. 具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，能通過(guò)多種方式有效激勵(lì)員工 6. 具備良好的抗壓能力，視困難為歷練，不輕言放棄，勇于突破自我，挑戰(zhàn)自我 薪資福利： 1.底薪6000-8000，店內(nèi)業(yè)績(jī)提成2%-8% +獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì) 2.入職滿月后繳納社保，帯薪年假，國(guó)家法定節(jié)假日正常休息 3.提供免費(fèi)住宿、節(jié)假日福利、員工旅游、年終獎(jiǎng) 攤位：B08 蘇州融洲旅業(yè)發(fā)展有限公司匯融廣場(chǎng)酒店 賓客服務(wù)經(jīng)理1名 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用辦公軟件 賓客服務(wù)接待員1名 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用辦公軟件 宴會(huì)/中餐/西餐服務(wù)主管1名 身體健康，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 客房部主管1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 客房部協(xié)調(diào)員1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 財(cái)務(wù)部收入審計(jì)1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 中、西餐服務(wù)員5名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 西廚房幫工若干名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 西廚熱廚領(lǐng)班1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 餅房領(lǐng)班/主管1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 上什1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 打荷1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 強(qiáng)電工1名 身體健康，有高壓電工證，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu) 以上崗位一經(jīng)錄用,享有以下福利: 五險(xiǎn)一金、提供食宿、帶薪年假、節(jié)日禮品等員工福利；公司提供專業(yè)培訓(xùn)，并根據(jù)個(gè)人情況提供良好的發(fā)展空間。 公司地址：蘇州高新區(qū)城際路21號(hào) 聯(lián)系電話：17715185717 攤位：B10 蘇州眾聯(lián)行營(yíng)銷策劃有限公司 渠道專員若干名 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶， 2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求； 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； 4、底薪4000+邀約獎(jiǎng)+傭金+一年兩次國(guó)內(nèi)國(guó)外游； 5、按國(guó)家規(guī)定為所有員工繳納相應(yīng)的五險(xiǎn)一金，提供吃�。� 6、公司提供專業(yè)知識(shí)系統(tǒng)培訓(xùn)和良好的職業(yè)發(fā)展歸劃； 8、年齡16-30周歲，男女不限，高中及以上學(xué)歷，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力； 9、有毅力，有開(kāi)拓創(chuàng)新精神，具有良好的人際溝通能力。 案場(chǎng)接待若干名 1、負(fù)責(zé)日常客戶接待、咨詢工作、沙盤講解及合同的簽訂； 2、為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 3、了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判； 4、4000底薪，包住，外加高額提成，繳納五險(xiǎn)一金并享受年休假； 5、底薪+高額提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+帶薪年假+各項(xiàng)福利+一年兩次國(guó)內(nèi)國(guó)外游； 6、提供專業(yè)知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn)，完善的晉升體系，薪資架構(gòu)，晉升機(jī)會(huì)； 7、年齡20-28周歲，高中及以上學(xué)歷，男女不限，形象氣質(zhì)佳，獨(dú)立的談判技巧； 8、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、執(zhí)行力及抗壓能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任心、上進(jìn)心； 9、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 市場(chǎng)專員若干名 1、負(fù)責(zé)分銷中介公司開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目的推廣，維護(hù)分銷中介之間的合作關(guān)系，并達(dá)成簽約意向； 2、做到對(duì)分銷中介的資源整合，有效解決分銷提出的問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行信息的反饋； 3、積極聯(lián)系并分期上門拜訪各家分銷公司，和分銷商簽訂合作協(xié)議； 4、無(wú)責(zé)底薪4000起+ 五險(xiǎn)一金，提供住宿； 5、手機(jī)打卡，工作自由，500油補(bǔ)+獎(jiǎng)金+分紅+旅游； 6、高額提成：1000-1500-3000-5000/套； 7、提供專業(yè)知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn)，完善的晉升體系，薪資架構(gòu)，晉升機(jī)會(huì)； 8、高中及以上不限，男女不限，22-33周歲，形象氣質(zhì)佳； 9、具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力，有親和力，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 10、有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，或二手房中介銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)專員若干名 1、負(fù)責(zé)公司房屋及客戶資源的搜集整理以及相關(guān)網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)； 2、負(fù)責(zé)客戶接待，并根據(jù)客戶需求提供房屋買賣或租賃等服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)為客戶提供看房、簽約、交稅、過(guò)戶等交易過(guò)程服務(wù)； 4、負(fù)責(zé)做好老客戶關(guān)系的維護(hù)； 5、底薪4000+邀約獎(jiǎng)+傭金+一年兩次國(guó)內(nèi)國(guó)外游； 6、繳納相應(yīng)的五險(xiǎn)一金，提供吃住； 7、提供專業(yè)知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn)，完善的晉升體系，薪資架構(gòu)，晉升機(jī)會(huì)； 8、年齡18-30周歲，男女不限，高中以上學(xué)歷， 9、性格開(kāi)朗、熱情、誠(chéng)懇，思維敏捷，有良好的個(gè)人修養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 10、有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 中國(guó)移動(dòng)客服若干名 1、代表中國(guó)移動(dòng)10086對(duì)客戶實(shí)施新業(yè)務(wù)推廣、優(yōu)惠介紹、客戶關(guān)懷等。 2、不需要外出，在辦公寫(xiě)字樓辦公，運(yùn)用公司統(tǒng)一的坐席，電腦外呼，耳麥接聽(tīng) 3、周一至周五，每天8小時(shí)，長(zhǎng)白班，固定雙休（特殊情況除外），法定節(jié)假日均休息。 4、擁有完善的培訓(xùn)體系，電話錄音分析幫助盡快提升業(yè)務(wù)能力。 5、平均月薪5-8k，繳納社保+各項(xiàng)福利+一年兩次國(guó)內(nèi)國(guó)外游。 6、高中、中專及以上學(xué)歷，男女不限，年齡18歲—30歲，具備基本電腦操作能力。 7、普通話標(biāo)準(zhǔn)，喜歡與人溝通、耐心具親和力。 8、熱愛(ài)客服工作，積極樂(lè)觀，勇于進(jìn)取和挑戰(zhàn)自我。 9、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生，實(shí)習(xí)生投遞簡(jiǎn)歷，公司統(tǒng)一培訓(xùn)上崗。 人事專員若干名 1、負(fù)責(zé)替公司招聘合適的人員，以及其他人事類相關(guān)工作。 2、根據(jù)公司給的渠道，篩選合適的簡(jiǎn)歷，經(jīng)過(guò)電話初試，邀請(qǐng)上門面試。 3、形象氣質(zhì)佳，18-28歲，形象氣質(zhì)佳，具備親和力。 4、性格活潑外向，抗壓能力強(qiáng)，溝通表達(dá)能力好，頭腦靈活。 5、大專以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6、朝九晚六，雙休，法定節(jié)假日全休。 7、全勤+餐補(bǔ)+績(jī)效，綜合薪資4k-6k，上不封頂。 8、節(jié)日福利、生日福利、五險(xiǎn)一金、定期聚餐、員工旅游，工作之余生活豐富多彩。 助理若干名 1、各種數(shù)據(jù)和單據(jù)的歸檔處理，協(xié)助業(yè)務(wù)工作正常開(kāi)展； 2、業(yè)務(wù)部門行政后勤保障及協(xié)助人員管理； 3、負(fù)責(zé)案場(chǎng)各類資料的整理、歸檔和保管，保證項(xiàng)目資料的完整性； 4、朝九晚六，雙休，綜合月薪4-6k 5專科以上學(xué)歷，18-26歲。應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。 6、對(duì)數(shù)據(jù)敏感、熟悉OFFICE辦公軟件，熟練制作各項(xiàng)表格優(yōu)先； 7、具備良好的溝通協(xié)調(diào)、分析判斷、觀察應(yīng)變、交際能力。 銷售經(jīng)理若干名 1、根據(jù)部門整體銷售計(jì)劃，確保項(xiàng)目銷售目標(biāo)的達(dá)成。 2、執(zhí)行項(xiàng)目營(yíng)銷方案，對(duì)項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行把控，帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)，確保客戶滿意度。 3、協(xié)助完成各個(gè)階段的銷售任務(wù)，提高客戶滿意度，與其建立良好的合作關(guān)系。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售團(tuán)隊(duì)管理，為代理業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展提供持續(xù)的人力資源供給。 5、無(wú)責(zé)底薪+團(tuán)隊(duì)分紅+年終獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+國(guó)內(nèi)外旅游，綜合年薪25-40k，上不封頂。 6、3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 7、年齡24-35周歲，高中及以上學(xué)歷，有親和力，溝協(xié)調(diào)通能力，團(tuán)隊(duì)管理能力等。 公司地址：蘇州市高新區(qū)濱河路870號(hào)南四樓 乘車路線： 1、地鐵三號(hào)線 沙金橋2號(hào)口直達(dá) 2、公交站臺(tái)：新城花園酒店（2路、303路、304路、308路、325路、333路等等） 賽格電子市場(chǎng)（319路、64路、93路、400路、4路、67路等等） 玉山路濱河路西（328路、355路、390路等等） 3、聯(lián)系電話：18018123372、18550837553 陳女士 微信同號(hào) 攤位：B11 蘇州輝暢傲信息科技有限公司 客服100名 一【薪資待遇】 1.工資結(jié)構(gòu):底薪2800+話補(bǔ)+績(jī)效(績(jī)效根據(jù)招聘人數(shù)而定)，綜合工資6k-9k。 每個(gè)月15號(hào)發(fā)薪資，不定時(shí)給員工舉辦業(yè)績(jī)沖刺政策。 二【工作內(nèi)容】 1.根據(jù)所服務(wù)企業(yè)崗位需求在各招聘網(wǎng)站發(fā)布招聘信息，在線咨詢解答，邀約面試，入職及報(bào)道等相關(guān)工作。 2．負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理與主管團(tuán)隊(duì)內(nèi)部擴(kuò)建工作。 3.工作相對(duì)比較輕松，辦公室上班，工作氛圍好。 三【晉升渠道】 專員——主管——經(jīng)理 四【工作時(shí)間與業(yè)務(wù)人員需求】 08:30----18:30 中午休息一個(gè)小時(shí) 上六休一 招聘要求 1.年齡18-28歲，性別不限、學(xué)歷大專以上，無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培養(yǎng) 2.應(yīng)屆畢業(yè)生可憑借學(xué)生證明公司免費(fèi)提供住宿(學(xué)信網(wǎng)可驗(yàn)證）。 3.入職轉(zhuǎn)正后正常繳納五險(xiǎn)一金。 五【工作地點(diǎn)】 江蘇省蘇州市吳中區(qū)金楓路216號(hào)東創(chuàng)科技園 攤位：B12 蘇州康誠(chéng)倉(cāng)儲(chǔ)有限公司 收貨、理貨、料架、裝車、稽核、退廠若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、身體健康，吃苦耐勞，無(wú)違法記錄。 崗位待遇：理貨員、裝車員、料架員：基本工資2800元 綜合收入5500---6500元。 收貨員、稽核員、退廠員：基本工資2400元 綜合收入4500---5500元。 以上崗位均享有全勤獎(jiǎng)，績(jī)效獎(jiǎng)金，夜班補(bǔ)貼，免費(fèi)工作餐，免費(fèi)廠車接送，在公司服務(wù)滿一年的員工贈(zèng)送大潤(rùn)發(fā)的“認(rèn)股”分紅，年底十三薪，繳納新區(qū)社保及住房公積金（“五險(xiǎn)一金”），每天工作9.5小時(shí)，每周5天8小時(shí)以外時(shí)間按法定結(jié)算加班費(fèi)，年假（帶薪休假），醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷。 防損員若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、男，身體健康，吃苦耐勞，無(wú)違法記錄。兩班倒，退伍軍人優(yōu)先。 崗位待遇：綜合收入5000元。 現(xiàn)場(chǎng)助理若干名 崗位要求：1、35歲以下，男女不限，兩班倒. 2、熟練操作電腦，特別是EXCEL等辦公軟件。 3、有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、身體健康，吃苦耐勞，無(wú)違法記錄。 崗位待遇：綜合工資：4500-5500元，免費(fèi)工作餐，免費(fèi)廠車接送 電工若干名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常維修、計(jì)劃?rùn)z修、保養(yǎng)； 2、配電線路安裝等工作； 3、及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理； 4、負(fù)責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。 任職資格： 1、身體健康，年齡在40歲以下； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備高壓電工證； 3、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí)，配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范。 4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力強(qiáng)，能吃苦耐勞。 崗位待遇：綜合收入5000---6500元。 駕駛員若干名 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)門店配送。 崗位要求：1、年齡25-45歲。 2、駕齡3年以上，熟悉華東地區(qū)的持車路線，持有B2、A2駕駛證件。 3、有貨運(yùn)資格證。 4、零交通事故記錄，身體健康，無(wú)違法記錄。 崗位待遇：基本工資2020+獎(jiǎng)金（品質(zhì)獎(jiǎng)、節(jié)油獎(jiǎng)）+里程積分加班費(fèi)+夜班補(bǔ)貼 ，綜合收入：A2照司機(jī)8000元以上、B2照司機(jī)6000元以上。年終獎(jiǎng)金，年假 （帶薪休假），醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷，在公司服務(wù)滿一年的員工贈(zèng)送大潤(rùn)發(fā)的“認(rèn)股”分紅，年底十三薪，繳納新區(qū)社保及住房公積金（“五險(xiǎn)一金”）。 各線班車�？奎c(diǎn) 東環(huán)線 陽(yáng)山線 東橋線 華通線 新區(qū)沈巷線 黃埭線 馬澗線 機(jī)場(chǎng)路西 陽(yáng)山花園四區(qū) 加油站 華通花園一區(qū) 橫山公園 春豐路新政府站 朝紅路與馬澗路交叉口 東環(huán)大潤(rùn)發(fā) 陽(yáng)山花園一區(qū) 陽(yáng)山花園四區(qū) 向陽(yáng)路青石路口 春秋西路站 康佳花園 化肥廠 大潤(rùn)發(fā) 陽(yáng)山花園一區(qū) 新旅程花園 春旺路 東浜 長(zhǎng)青大轉(zhuǎn)盤 新滸花園三區(qū) 滸關(guān)大潤(rùn)發(fā) 珠江路東門町 東橋加油站 馬浜 新滸花園一區(qū) 新滸花園三區(qū) 金色家園 何山大潤(rùn)發(fā) 新莊 惠豐花園 工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)滸關(guān)工業(yè)園青花路9號(hào) (公司直招，每天下午1點(diǎn)廠區(qū)面試) 聯(lián)系電話：0512-65391307 攤位：B13 蘇州電器科學(xué)研究院股份有限公司 高、低壓檢測(cè)人員若干名 1、大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可； 2、電氣類相關(guān)專業(yè)； 3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和主動(dòng)性； 5、吃苦耐勞，能適應(yīng)加班及三班。 技術(shù)管理5名 學(xué)歷要求：博士、碩士 需求專業(yè)：電氣工程、機(jī)械工程、電子信息、環(huán)境工程、化學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè) 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室/項(xiàng)目部的技術(shù)管理工作； 2.負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)檢測(cè)設(shè)備的開(kāi)發(fā)與維護(hù)； 3.負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域檢測(cè)、認(rèn)證相關(guān)資質(zhì)的籌備、申報(bào)與維護(hù)； 4.負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的組建、技術(shù)能力提升及管理。 任職要求： 1.博士/碩士研究生學(xué)歷，電氣工程及其自動(dòng)化、通信工程、機(jī)械制造及自動(dòng)化、電子信息、環(huán)境、化學(xué)、生物類等相關(guān)專業(yè)； 2. 具備良好的書(shū)面表達(dá)能力、邏輯分析能力強(qiáng)、思維縝密； 3.工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。 高壓電氣研發(fā)工程師10名 學(xué)歷要求：博士、碩士 需求專業(yè)：電氣工程、機(jī)械工程、控制工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè) 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)建立和完善高壓電器產(chǎn)品測(cè)試流程； 2.進(jìn)行電器類產(chǎn)品測(cè)試改進(jìn)； 3.及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決高壓類產(chǎn)品測(cè)試技術(shù)問(wèn)題，確保產(chǎn)品測(cè)試正常進(jìn)行； 4.及時(shí)搜集整理國(guó)內(nèi)外高壓類產(chǎn)品測(cè)試信息，把握高壓類產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì)； 5.合理編制技術(shù)文件，改進(jìn)和規(guī)范工藝流程； 6.完成直屬上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求：1.博士/碩士研究生學(xué)歷，英語(yǔ)六級(jí)及以上； 2.電氣工程與自動(dòng)化、機(jī)械制造及自動(dòng)化、控制工程等相關(guān)專業(yè)。 低壓電氣研發(fā)工程師10名 學(xué)歷要求：博士、碩士 需求專業(yè)：電氣工程、機(jī)械工程、電子信息工程、控制工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè) 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)建立和完善低壓電器產(chǎn)品測(cè)試流程； 2.及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決低壓類產(chǎn)品測(cè)試技術(shù)問(wèn)題，確保測(cè)試正常進(jìn)行； 3.合理編制技術(shù)文件，改進(jìn)和規(guī)范工藝流程； 4.完成直屬上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1.研究生學(xué)歷，英語(yǔ)六級(jí)及以上或熟練； 2.電子信息工程、電氣工程及其自動(dòng)化、通信工程、力學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 EMC研發(fā)工程師3名 學(xué)歷要求：碩士 需求專業(yè)：電子信息、通信工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè) 崗位職責(zé)： 1.按照標(biāo)準(zhǔn)要求完成測(cè)試，并出具原始記錄； 2.及時(shí)完成產(chǎn)品測(cè)試任務(wù)，確保測(cè)試結(jié)果準(zhǔn)確可靠； 3.獨(dú)立開(kāi)展比對(duì)試驗(yàn)及分析評(píng)價(jià)，具有對(duì)測(cè)試失效樣品分析能力； 4.配合部門其他員工進(jìn)行大試驗(yàn)項(xiàng)目的測(cè)試； 5.熟悉試驗(yàn)室技術(shù)活動(dòng)的要求，如內(nèi)部質(zhì)量監(jiān)控、能力驗(yàn)證、實(shí)驗(yàn)室比對(duì)等； 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職要求： 1.研究生學(xué)歷，電子通訊等相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉低壓電氣產(chǎn)品知識(shí)，掌握常用測(cè)試工具； 3.熟悉掌握Office軟件； 4.有一定的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力； 5.良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 6.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和主動(dòng)性。 防爆研發(fā)工程師3名 學(xué)歷要求：碩士 需求專業(yè)：防爆電氣、機(jī)械工程、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè) 崗位職責(zé)： 1.防爆產(chǎn)品的圖紙及文件資料審查； 2.指導(dǎo)并監(jiān)督試驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)人員完成全套測(cè)試； 3.對(duì)檢測(cè)報(bào)告進(jìn)行審核； 4.熟悉本安型防爆和隔爆型防爆。 任職要求： 1.研究生學(xué)歷，防爆電氣或機(jī)械相關(guān)專業(yè)； 2.有較好的英語(yǔ)說(shuō)和寫(xiě)的能力； 3.能看懂CAD或其他繪圖軟件圖紙； 4.有一定的文本編輯能力； 5.有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。 認(rèn)證管理1名 學(xué)歷要求：碩士 需求專業(yè)：電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè) 崗位職責(zé): 1.認(rèn)證領(lǐng)域相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)要求； 2.理解和掌握認(rèn)證依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范性文件； 3.熟悉認(rèn)證認(rèn)可相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及認(rèn)證審核原則； 4.了解企業(yè)管理和組織運(yùn)作相關(guān)知識(shí)，了解認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證管理過(guò)程要求； 5.在公司正式受理申請(qǐng)后，針對(duì)產(chǎn)品測(cè)試/檢驗(yàn)、工廠檢查等活動(dòng)提出工作方案。 任職要求： 1.研究生學(xué)歷，英語(yǔ)六級(jí)及以上，電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉掌握Office軟件； 3.有一定的文本編輯能力； 4.具備基本的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力； 5.良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 6.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和主動(dòng)性。 雜志社副編輯1名 學(xué)歷要求：碩士 需求專業(yè)：中文、新聞、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè) 崗位職責(zé): 1.配合編輯部主任，協(xié)助責(zé)任編輯完成期刊社布置的各項(xiàng)編輯工作； 2.完成編輯部制定的各項(xiàng)編輯出版工作； 3.做好所負(fù)責(zé)學(xué)科領(lǐng)域的重點(diǎn)文章和重要作者的約稿工作； 4.負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)術(shù)文章進(jìn)行必要的文字潤(rùn)色與修改； 5.配合完成期刊社具體各項(xiàng)發(fā)展工作。 任職要求： 1.研究生學(xué)歷，英語(yǔ)六級(jí)及以上，中文、新聞、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2.有志于學(xué)術(shù)期刊出版工作，具有較好的溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 3.對(duì)學(xué)術(shù)期刊發(fā)展有一定的了解和方向把握； 4.有較好的英文寫(xiě)作翻譯能力、較強(qiáng)的文字編輯加工能力； 5.發(fā)表過(guò)高水平科研論文，或者有相關(guān)期刊編輯出版工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 聯(lián)系方式 電話：0512-69551309 企業(yè)郵箱：hr@eeti.cn 顧懿：13013790866 楊燕萍：15050186297 攤位：B14 蘇州福田金屬有限公司 研發(fā)工程師（現(xiàn)場(chǎng)儲(chǔ)備干部）若干名 男，35周歲以下，大學(xué)本科及同等以上學(xué)歷，金屬材料或化學(xué)專業(yè)，需要思維開(kāi)拓，做事專注，有較強(qiáng)的責(zé)任心及一定的動(dòng)手能力。 設(shè)備工程師若干名 男，35周歲以下，本科學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化，了解基本機(jī)械原理、電氣原理、流體傳動(dòng)及控制原理，會(huì)使用CAD軟件，具有吃苦耐勞精神。 自動(dòng)化工程師若干名 男，35周歲以下，大專以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化專業(yè)，有低壓維修電工證、電器自控設(shè)備維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。本市戶口優(yōu)先。 .營(yíng)業(yè)擔(dān)當(dāng)若干名 男，大專以上學(xué)歷，35周歲以下，性格開(kāi)朗，日語(yǔ)二級(jí)或英語(yǔ)六級(jí)以上，應(yīng)屆畢業(yè)生或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)都可。本市戶口，有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。 技術(shù)作業(yè)員（男）：若干名 8小時(shí)或12小時(shí)工作制,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,本市戶口,有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。 技術(shù)作業(yè)員（女）若干名 8小時(shí)兩班制,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,矯正視力1.0。本市戶口,有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。 電工若干名 男，八小時(shí)三班制,大專及以上學(xué)歷,有電工證（高壓及低壓），需有電工經(jīng)驗(yàn)。本市戶口,有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。 薪資福利待遇： 1、轉(zhuǎn)正后工資高中3357元/月，大專3511/月，本科4013元/月。（月度獎(jiǎng)金400~500元）。 2、早班補(bǔ)貼：7元、中班補(bǔ)貼：7元、夜班補(bǔ)貼：27元、夜班誤餐補(bǔ)貼：11元 3、入職體檢費(fèi)用公司承擔(dān) 4、按上年度實(shí)際收入（工資含加班工資、獎(jiǎng)金等）繳納社保與公積金 5、公司為員工投保雇主責(zé)任險(xiǎn)、人身意外傷害險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 6、員工子女醫(yī)藥費(fèi)、保育保教費(fèi)可按比例報(bào)銷 7、生日當(dāng)月發(fā)放購(gòu)物券150元 8、工會(huì)活動(dòng)豐富（閱覽室、旅游、球類體育運(yùn)動(dòng)、職業(yè)勞動(dòng)技能比賽、安全知識(shí)有獎(jiǎng)問(wèn)卷 9、節(jié)日發(fā)放購(gòu)物券（端午、夏季、中秋、元旦春節(jié)200－500元不等） 10、獎(jiǎng)金根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)效益發(fā)放3個(gè)月以上 11、主干道有班車接送上下班（三班、日班各3條線路） 攤位：B15 蘇州加藤精密電子有限公司 加工人員若干名 1、18～40歲，初中以上學(xué)歷； 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 公司地址：華楓路259號(hào) （何山路與湘江路交叉口向西100米右拐） 公交路線：300路、308路、338路、400路等 攤位：B16 蘇州路之遙科技股份有限公司 產(chǎn)線作業(yè)員若干名 檢驗(yàn)員若干名 技術(shù)員若干名 內(nèi)容：高中及以上學(xué)歷，年齡18-35周歲，能吃苦耐勞，頭腦靈活，思維敏捷，動(dòng)手能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。 薪資及福利： 薪資：綜合工資6000-6500元 1、 基本工資：3000元 2、 月度全勤獎(jiǎng)：100元 3、 工齡工資：0-400元 4、 月度績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)：0-300元 5、 年終獎(jiǎng)金：依據(jù)工齡1-2個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資 6、 加班費(fèi)：延長(zhǎng)時(shí)間按1.5倍 ，雙休按2倍，節(jié)假日按3倍計(jì)算（加班費(fèi)核算基數(shù)：3000元） 福利： 1、提供住宿，免費(fèi)工作餐（米飯、面食隨選）； 2、繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)、住房公積金； 3、員工年度旅游；員工生日組織生日慶祝會(huì)； 4、春節(jié)提前報(bào)到獎(jiǎng)勵(lì)50—150/天； 5、端午、中秋、春節(jié)等發(fā)放過(guò)節(jié)紅包； 6、公司免費(fèi)提供廠服、工作鞋，車間不穿無(wú)塵服； 7、帶薪年休假。 公司地址：蘇州高新區(qū)科技城雁蕩山路88號(hào)。 咨詢電話：68418888-3209。 攤位：B17 川崎精密機(jī)械(蘇州)有限公司 液壓裝配作業(yè)員10名 男性長(zhǎng)白班或兩班制 應(yīng)聘要求： 能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)產(chǎn)線配料，液壓產(chǎn)品組裝，清洗去毛刺、運(yùn)轉(zhuǎn)等作業(yè)。 機(jī)器人裝配作業(yè)員10名 男性長(zhǎng)白班 應(yīng)聘要求： 能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： 產(chǎn)品的配料、組裝、物流作業(yè)。 產(chǎn)品的外觀確認(rèn)、噴涂及補(bǔ)漆作業(yè)。 倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)3名 男性長(zhǎng)白班 應(yīng)聘要求： 中專以上學(xué)歷，2年以上倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)，必須有叉車證。 能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： ① 叉車（30％）、收貨、分揀、現(xiàn)場(chǎng)配料和送料、人力搬運(yùn)、捆包出貨等（每月輪換工位） ② 部品的整理、整頓 ③ 工作區(qū)域的5S 福利待遇： 1、正式工，入職即繳納社保與住房公積金（每年調(diào)整一次繳納基數(shù)） 2、作業(yè)員薪資構(gòu)成：2150基本工資+500住房津貼+500全勤獎(jiǎng)+84廠車津貼 3、每年調(diào)薪1次； 4、每年發(fā)放2次年終獎(jiǎng)； 5、免費(fèi)提供工作餐、加班餐（有食堂）； 6、生日、節(jié)假日禮品等福利； 7、每年年度旅游、年度福利體檢； 8、每年夏季舉辦納涼晚會(huì)活動(dòng)、年終圣誕晚會(huì)； 9、多種團(tuán)體活動(dòng)：羽毛球、籃球、登山、瑜伽、釣魚(yú)隊(duì)等等。 公司地址：江蘇省蘇州市高新區(qū)建林路66號(hào)（出口加工區(qū)工業(yè)園內(nèi)） 應(yīng)聘電話：0512-66160365-212（分機(jī)）李小姐 攤位：B18 蘇州市杰恩特自動(dòng)化設(shè)備有限公司 （機(jī)加）生產(chǎn)主管 1名 男性，30--40歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)械制造或相關(guān)專業(yè)； 專業(yè)崗位工作年限6年及以上； 熟悉機(jī)加工藝安排和數(shù)控機(jī)床、普通機(jī)床操作； 熟悉工業(yè)編程； 熟悉CAD、Slidworks或其他三維軟件設(shè)計(jì)和OFFICE或WPS等辦公軟件； 熟悉工時(shí)計(jì)算和工效考核，能夠合理安排生產(chǎn)； 積極完成領(lǐng)導(dǎo)及會(huì)議安排的其他工作任務(wù)； 有日企、臺(tái)企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 品質(zhì)主管 1名 男女不限，30--40歲，大專以上學(xué)歷； 專業(yè)崗位工作年限6年及以上； 熟悉ISO90001、3C等各項(xiàng)工業(yè)體系認(rèn)證工作； 熟悉掌握機(jī)械零件檢測(cè)設(shè)備（如三坐標(biāo)、測(cè)高儀、投影儀等）的使用； 能夠制定質(zhì)量管理的目標(biāo)、計(jì)劃，檢驗(yàn)考核標(biāo)準(zhǔn)，出具品質(zhì)檢驗(yàn)報(bào)告； 能夠全面負(fù)責(zé)原材料、生產(chǎn)制造、成品等檢驗(yàn)管理工作； 能夠領(lǐng)導(dǎo)直屬下屬的開(kāi)展工作，定期對(duì)員工進(jìn)行質(zhì)量管理培訓(xùn)； 能夠熟練使用OFFICE或WPS等辦公軟件；積極完成領(lǐng)導(dǎo)及會(huì)議安排的其他工作任務(wù)； 有日企、臺(tái)企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 工程主管 1名 男性，30--40歲，機(jī)電、機(jī)械或自動(dòng)化專業(yè)； 專業(yè)崗位工作年限6年及以上； 熟悉CAD、Slidworks或其他三維設(shè)計(jì)軟件和OFFICE或WPS等辦公軟件； 熟悉自動(dòng)化設(shè)備組裝工藝流程及電氣電路設(shè)計(jì)原理； 熟悉工時(shí)計(jì)算和工效考核，能夠合理安排生產(chǎn)； 積極完成領(lǐng)導(dǎo)及會(huì)議安排的其他工作任務(wù)； 有日企、臺(tái)企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 采購(gòu)專員 1名 女，年齡：25-35，三年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 有采購(gòu)電子元器件、配件、輔料等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 熟悉采購(gòu)流程，工作細(xì)心，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 能夠熟練使用OFFICE或WPS等辦公軟件； 積極完成領(lǐng)導(dǎo)及會(huì)議安排的其他工作任務(wù)。 CNC調(diào)機(jī)員 （兼招多名 學(xué)徒工）4名 男性，22-40歲，初中以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)； 熟悉機(jī)加件產(chǎn)品工藝； 能夠熟練調(diào)機(jī)，有3年以上的調(diào)機(jī)經(jīng)驗(yàn)（法那克系統(tǒng)）； 能夠看懂圖紙。 鉗工 1名 男性，22-40歲，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 大水磨，（會(huì)磨床，攻牙）； 要勤快，能吃苦，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 銑床技工 1名 男性，22-40歲，初中以上學(xué)歷； 3年以上工作經(jīng)驗(yàn)(小型炮塔銑床）； 熟悉機(jī)加件產(chǎn)品工藝，能認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從安排。 作業(yè)員 3名 女，22-40歲，初中以上學(xué)歷； 服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能吃苦耐勞，按時(shí)完成每日產(chǎn)能； 熟悉使用電腦測(cè)試，熟悉使用電動(dòng)螺絲刀，扭矩調(diào)； 善于發(fā)現(xiàn)設(shè)備使用中的問(wèn)題。 公司地址：蘇州市吳中區(qū)胥口鎮(zhèn)東山大道10722號(hào)第二棟2樓 （吳中技工學(xué)校斜對(duì)面） 聯(lián) 系 人：葛女士 聯(lián)系電話：1396214387166571336轉(zhuǎn)801 攤位：B19 蘇州恒姆精密部件有限公司 CNC技工2名 薪資待遇：面議 任職要求： 1. 具有全日制中技及以上學(xué)歷； 2. 參加相關(guān)工作滿2年。 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)加工中心的操作，以及簡(jiǎn)單產(chǎn)品調(diào)試前的準(zhǔn)備工作； 2. 積極配合現(xiàn)場(chǎng)主管的安排。 CNC技師2名 薪資待遇：面議 任職要求： 1. 具有全日制中技及以上學(xué)歷； 2. 參加相關(guān)工作滿5年以上。 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)加工中心的調(diào)試與管理； 2. 較強(qiáng)的品質(zhì)觀念，配合打樣與量產(chǎn)； 3. 熟悉加工工藝，并對(duì)量產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化提效。 品質(zhì)工程師1名 薪資待遇：面議 任職要求： 1、具有全日制大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、在機(jī)械行業(yè)從事品質(zhì)管理或質(zhì)量檢驗(yàn)工作5年以上。 崗位職責(zé)： 1、了解度量和分析方法，有較強(qiáng)的分析和總結(jié)能力； 2、 具備質(zhì)量管理理論知識(shí)，熟悉各種質(zhì)量認(rèn)證體系或質(zhì)量管理規(guī)范，熟悉ISO9000或16949質(zhì)量管理體系，具有豐富的現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉品質(zhì)管理方法，熟悉行業(yè)質(zhì)量體系的要求； 4、具有編制質(zhì)量管理系統(tǒng)文件，有質(zhì)量管理體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn)； 5、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品全過(guò)程的檢驗(yàn)和試驗(yàn)的質(zhì)量檢驗(yàn)工作，對(duì)所有交付產(chǎn)品的質(zhì)量符合性負(fù)責(zé)； 6、組織指導(dǎo)檢驗(yàn)員對(duì)所有檢驗(yàn)情況進(jìn)行記錄，并填寫(xiě)產(chǎn)品檢驗(yàn)記錄和有關(guān)檢驗(yàn)報(bào)告； 7、客戶投訴之調(diào)查、處理及改善對(duì)策之提出，參與日常不合格品的處理、評(píng)審、會(huì)簽。 后道修毛刺、包裝人員1名 男性 薪資待遇：面議 任職要求： 1、參加相關(guān)工作滿2年； 2、認(rèn)真細(xì)心，出貨前對(duì)一些產(chǎn)品修毛邊，包裝等處理。 聯(lián)系電話：68756736、13606247076（楊’s） 地址：高新區(qū)科技城培源路36號(hào)（賽騰包裝工業(yè)園內(nèi)） 公交車：361路和362路直達(dá)工業(yè)園大門口 攤位：B20 蘇州三之星機(jī)帶科技有限公司 現(xiàn)場(chǎng)操作工若干名 招聘下列正式員工，公司將為員工提供良好的發(fā)展機(jī)會(huì)和福利待遇，繳納社�；鸷凸e金,公司提供工作餐, 每年有固定的加薪和年終獎(jiǎng)，工作滿一年后享受50-250元的工齡津貼和有薪假，有年度旅游、年度體檢，生日禮券等相關(guān)福利。公司地址：蘇州高新區(qū)聯(lián)港路277號(hào) 電話：66658873 年齡18-40歲，男,初中以上學(xué)歷，戶籍不限�；竟べY2800元，生產(chǎn)協(xié)力津貼100元，全勤津貼200元,交通津貼200元，加班費(fèi)按2900元做基數(shù)計(jì)算，每月有固定加班，日、夜班每周一次翻班，夜班津貼25元/班，稅后薪資：5000元以上。 生產(chǎn)技術(shù)擔(dān)當(dāng) 若干名 基本要求：男性，本市戶籍,大專及以上學(xué)歷，英語(yǔ)四級(jí)以上，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，化工化學(xué)專業(yè)者優(yōu)先，薪資面議。 職位要求： 1、工作認(rèn)真，有責(zé)任心， 2、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力， 3、能熟練操作OFFICE辦公軟件。 職位內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)文件的制訂和導(dǎo)入， 2、新產(chǎn)品試作和生產(chǎn)工藝數(shù)據(jù)的收集及分析， 3、各種產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的改進(jìn)工作， 4、部門指派的其他工作。 高壓電工若干名 基本要求：男性，本市戶籍,25歲以上，大專及以上學(xué)歷，有良好的英語(yǔ)基礎(chǔ)，機(jī)電專業(yè)者優(yōu)先，薪資面議。 職位要求： 1、工作認(rèn)真，有責(zé)任心，吃苦耐勞，具有良好的溝通能力， 2、有PLC基礎(chǔ)，具有高、低壓電工資格證。 職位內(nèi)容： 1、公司配電間的日常值班工作， 2、當(dāng)班時(shí)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)電氣設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作， 3、部門指派的其他工作， 4、早晚二班制，每周翻班。 攤位：B21 蘇州遠(yuǎn)東砂輪有限公司 SG磨料操作工1名 48周歲以下，12H兩班倒，8H以外算加班費(fèi)。 叉車工1名 48周歲以下，持叉車證，1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。（公司主要是電動(dòng)叉車） 砂輪制造4名 50周歲以下，體格好，吃苦耐勞，能做體力活。8小時(shí)常日班8:00--16:30。 砂帶打包若干名 50周歲以下，體格好，負(fù)責(zé)砂帶成品檢驗(yàn)及打包、裝箱。8小時(shí)常日班。 金剛石砂輪制造2名 男性，48周歲以下，做事心細(xì)認(rèn)真，負(fù)責(zé)金剛石砂輪的配料與加工。本崗位5天8小時(shí)雙休。 維修鉗工1名 50周歲以下，有鉗工證，會(huì)維修壓機(jī)液壓系統(tǒng)，持焊工證者優(yōu)先。思維敏捷，動(dòng)手能力強(qiáng)。 設(shè)備維修工2名 男性，50周歲以下，主要負(fù)責(zé)車間液壓機(jī)﹑磨床﹑機(jī)床機(jī)械精度調(diào)整，熟悉減速機(jī)﹑齒輪傳動(dòng)結(jié)構(gòu)，車間設(shè)備故障的應(yīng)急維修及維護(hù)保養(yǎng)，同崗位1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。持低壓電工證佳。 維修電工2名 男性，50周歲以下，持低壓電工證，負(fù)責(zé)公司日常設(shè)備電氣線路維修，熟悉PLC,變頻器者佳。 營(yíng)銷專員 2名 男女不限，根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排，完成指定區(qū)域銷售業(yè)務(wù)并開(kāi)發(fā)拓展新客戶。市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際商務(wù)、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)，熟悉磨料磨具產(chǎn)品及機(jī)械行業(yè)者優(yōu)先，性格外向開(kāi)朗，良好的溝通能力。 公司福利待遇：8小時(shí)常日班，提供免費(fèi)工作餐，節(jié)日福利，季度福利，高溫補(bǔ)貼，生日津貼，年終績(jī)效獎(jiǎng)金，開(kāi)門紅包，按國(guó)家規(guī)定實(shí)行帶薪休假，提供各種培訓(xùn)提升技能平臺(tái)。 攤位：C01 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市吳中支公司 社區(qū)服務(wù)代表若干名 22-40周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。 電話服務(wù)助理若干名 22-40周歲，大專及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先。 儲(chǔ)備干部若干名 22-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先。 職場(chǎng)內(nèi)勤若干名 本科及以上學(xué)歷（應(yīng)屆畢業(yè)生），為人正直熱情、具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。 團(tuán)隊(duì)組訓(xùn)若干名 本科及以上學(xué)歷（應(yīng)屆畢業(yè)生）（全日制本科211工程），具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先。 說(shuō)明：以上各崗位人員，均要求身體健康、五官端正，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬政策，破格錄�。� 攤位：C03 蘇州板硝子電子有限公司 作業(yè)員2名 新區(qū)鴻禧路121號(hào)公司靠近陽(yáng)山、馬澗, 66160200轉(zhuǎn)303 有制造業(yè)站立工作經(jīng)驗(yàn)，初中以上學(xué)歷,男20~40歲，能搬30斤左右產(chǎn)品，穿安全鞋、戴耳塞，蘇州化工醫(yī)院體檢合格（電測(cè)聽(tīng)等） 試用期兩個(gè)月，上4休2，夜班補(bǔ)貼24元/天，公司累計(jì)帶薪假7~20天,交社保,公積金（12%）,6月~9月高溫補(bǔ)貼300元/月， 節(jié)日福利,夏季冷飲費(fèi),廠慶福利,旅游,免費(fèi)工作餐，有住宿，預(yù)計(jì)綜合薪資4.5~6.5K（到手） 攤位：C04 蘇州新思?xì)怏w系統(tǒng)有限公司 銷售工程師2名 要求：1、性別：男；2、有機(jī)械設(shè)備、船舶、窯爐、電池材料、粉沫冶金、冷軋、醫(yī)藥、化工等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、技能要求：熟練操作office軟件、較強(qiáng)的溝通能力、交際能力，有駕照者優(yōu)先；4、其他要求：誠(chéng)信、踏實(shí)、勤奮、吃苦的有志于從事?tīng)I(yíng)銷工作者，能適應(yīng)出差者； 待遇：底薪+提成+獎(jiǎng)金+公司福利 售后服務(wù)工程師3名 要求：1、性別：男；2、能看懂電氣圖，會(huì)簡(jiǎn)單的電氣接線工作，能吃苦耐勞；3、 能夠適應(yīng)長(zhǎng)期在外出差（目前全國(guó)范圍、疫情解除后全球范圍）；5、有設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 待遇：底薪+績(jī)效+補(bǔ)貼+公司福利 售后備件銷售2名 要求：1、性別：女；2、機(jī)械或電氣類專業(yè)中�；蛞陨蠈W(xué)歷；3、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有條理；4、有電話營(yíng)銷或銷售經(jīng)驗(yàn)者有優(yōu)； 待遇：底薪+提成+公司福利 焊工1名 要求：1、男，2、有焊工證，3、熟練使用電焊、氬弧焊和氣保焊等焊接工藝，年齡不限，配合公司加班以及現(xiàn)場(chǎng)施工出差。 待遇：面議+公司福利 管工(裝配工)1名 要求：1、有機(jī)械制造方面或設(shè)備配管、組裝方面的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2、會(huì)熟練使用電焊和氣保焊，能看懂CAD圖紙，配合公司加班，工資面議，年齡50周歲以下。 待遇：面議+公司福利 備注：公司福利包括基本福利和特別福利： 基本福利：1、五險(xiǎn)一金；2、通勤補(bǔ)貼；3、工作餐補(bǔ)貼；4、生日禮；5、高溫補(bǔ)貼；6、年度旅游；7、節(jié)日禮；8、帶薪休假；9、工作服與完整的勞保用品；10、特殊崗位津貼； 特別福利：1、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)---一等獎(jiǎng)境外雙人游或獎(jiǎng)金；2、資格員工家庭日活動(dòng)；3、資格員工汽車用油補(bǔ)貼；4、資格員工免息借款 公司地址：蘇州市高新區(qū)通安工業(yè)園同心路78號(hào) 薪資面議，歡迎來(lái)電詳細(xì)咨詢0512-66077415 馬小姐 攤位：C05 科朗設(shè)備(蘇州)有限公司 焊接操作員2名 1. 焊接工作經(jīng)驗(yàn)（氣保焊） 2. 愿意進(jìn)行三班制工作 福利待遇：基本工資+交通補(bǔ)貼+出勤津貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+中夜班津貼=5000以上，加班費(fèi)另算。 上五休二、8小時(shí)工作制、五險(xiǎn)一金、年度旅游、家庭日、中秋/年終晚宴、季度/節(jié)日工會(huì)福利。 CNC 操作員 4名 1. 三年以上CNC操作或數(shù)控車床操作經(jīng)驗(yàn) 2. 中專及以上學(xué)歷 3. 八小時(shí)三班倒工作 福利待遇：基本工資+交通補(bǔ)貼+出勤津貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+中夜班津貼=4500以上，加班費(fèi)另算。 上五休二、8小時(shí)工作制、五險(xiǎn)一金、年度旅游、家庭日、中秋/年終晚宴、季度/節(jié)日工會(huì)福利。 裝配操作員1名 1. 初中學(xué)歷及以上 2. 有一年以上機(jī)械裝配相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能流水線操作 3. 身體健康，無(wú)職業(yè)禁忌癥 福利待遇：基本工資+交通補(bǔ)貼+出勤津貼+績(jī)效獎(jiǎng)金=4000以上，加班費(fèi)另算。 上五休二、8小時(shí)工作制、五險(xiǎn)一金、年度旅游、家庭日、中秋/年終晚宴、季度/節(jié)日工會(huì)福利。 公司地址：蘇州新區(qū)聯(lián)港路188號(hào) 公司電話：0512-66621118 攤位：C06 住友電工(蘇州)超效能高分子有限公司 叉車工（直招--正式工）若干名 常白班，18-35歲，中專以上學(xué)歷，有叉車證，會(huì)開(kāi)坐式及站立式叉車，能吃苦耐勞，工作細(xì)心負(fù)責(zé)，能夠服從公司安排,配合加班。 (B)工資標(biāo)準(zhǔn): 1)基本工資：作業(yè)員2550元/月 + 200 元技能津貼/月 2)職務(wù)津貼：基本工資的18%（459元/月） 3)績(jī)效獎(jiǎng)金：基本工資的20% (510元) 4)車貼補(bǔ)助：80元/月（不乘坐班車人員） 5)全勤獎(jiǎng)： 60元/月 6)夜班補(bǔ)助：25元/次 7)加班工資：平時(shí)1.5倍（21.98元/時(shí)） 雙休2倍（29.31元 /時(shí)） 節(jié)假日3倍（43.97元/時(shí)） (C)福利相關(guān)： 1)公司負(fù)擔(dān)公積金：繳費(fèi)基數(shù)的12% 2) 社保繳納(養(yǎng)老,醫(yī)療,失業(yè),工傷,生育) 3)公司旅行（一年兩次） 4)各種節(jié)日補(bǔ)助 5)班車（指定線路） 6)社保繳納的基礎(chǔ)上再購(gòu)買了商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn) 7)公司聚餐 8)工會(huì)各種福利（生日，旅游，節(jié)假日） (D)出勤相關(guān)： 白班：8:30~17：30 晚班：20:30~5:30 公司地址:蘇州新區(qū)華山路 聯(lián)絡(luò)電話：0512-89186680轉(zhuǎn)750 攤位：C07 蘇州晟成光伏設(shè)備有限公司 電氣工程師2名 崗位職責(zé)： 1.對(duì)項(xiàng)目計(jì)劃內(nèi)設(shè)備電氣規(guī)劃、線路圖設(shè)計(jì)、PLC運(yùn)行程序編寫(xiě)及優(yōu)化和相關(guān)技術(shù)文件整理； 2.對(duì)設(shè)計(jì)電路圖進(jìn)行場(chǎng)內(nèi)設(shè)備調(diào)試，并協(xié)調(diào)和配合其他部門開(kāi)展工作； 3.會(huì)同機(jī)械、軟件、應(yīng)用工程師改善組裝、調(diào)試過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題； 4.客戶現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的調(diào)試；總結(jié)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)、持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品性能。 任職要求： 1.自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè) 本科以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上； 2.有獨(dú)立的電氣設(shè)計(jì)能力； 3.能熟練使用MITSUBISHI等公司的PLC、Proface HMI進(jìn)行編程； 4.能夠熟練使用eplan、OFFICE等應(yīng)用軟件； 5.能夠出差進(jìn)行設(shè)備調(diào)試；熟悉電氣布線、電氣控制柜設(shè)計(jì)、電氣部件選型； 機(jī)械工程師2名 崗位職責(zé)： 1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械制造及自動(dòng)化等機(jī)電一體化專業(yè)，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先。 2.兩年以上非標(biāo)行業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。 3.熟練應(yīng)用AutoCAD/Solidworks/ProE/Inventor及辦公自動(dòng)化軟件，3D設(shè)計(jì)軟件至少熟練其中之一。 4.熟悉機(jī)械原理。機(jī)械結(jié)構(gòu)，機(jī)械加工工藝，熟悉氣動(dòng)元件，各類電機(jī)，液壓元件，了解電氣控制原理。 5.有實(shí)際非標(biāo)設(shè)備涉及及裝配經(jīng)驗(yàn)，能夠承受工作壓力，服從管理，有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠獨(dú)立完成非標(biāo)設(shè)備的研發(fā)設(shè)計(jì)任務(wù)。 檢驗(yàn)員2名 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)及記錄； 2.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)不合格品標(biāo)識(shí)與處理，負(fù)責(zé)來(lái)料品質(zhì)數(shù)據(jù)收集與統(tǒng)計(jì)； 3.檢測(cè)工具的維護(hù)與保養(yǎng)等，其他工作事宜。 任職要求： 1.肯吃苦；會(huì)使用量具及看懂三視圖； 2.機(jī)械或機(jī)電專業(yè)優(yōu)先；（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可培養(yǎng)） 3. 有鈑金，機(jī)加工品質(zhì)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 配線電工若干名 （工程部、生產(chǎn)部） 任職要求： 1、熟悉配電盤內(nèi)，外配線；電控箱的安裝； 2、有電工證IC卡或資格證書(shū)； 3、身上無(wú)紋身；能吃苦耐勞，加班多！ 備注：工程部需要出差，出差范圍國(guó)內(nèi)外。 機(jī)械裝配若干名 （工程部、生產(chǎn)部） 任職要求： 年齡18-45周歲，中專以上學(xué)歷。有裝配經(jīng)驗(yàn)，身上無(wú)紋身，能吃苦耐勞，加班多！ 備注：工程部需要出差，出差范圍國(guó)內(nèi)外； 倉(cāng)管員2名 崗位職責(zé)： 1、倉(cāng)庫(kù)物料的收發(fā)存管理，區(qū)域內(nèi)的5S管理； 2、快遞物料的整理，物料的定點(diǎn)定位； 3、不良品退貨管理，上級(jí)安排的其他事務(wù)； （以上崗位工作地點(diǎn)：蘇州，行政人事部郵箱：zhouxx@sc-solar.com.cn） 有意向者可直接郵箱咨詢 公司地址：蘇州高新區(qū)銅墩街188號(hào)（金楓路鹿山路和泰山路之間，公交路線：335、326到金楓路泰山路南站下車向北100米） 攤位：C08 逸佰醫(yī)療科技發(fā)展（上海）有限公司 售后部助理2名 1、負(fù)責(zé)日常醫(yī)院設(shè)備回訪。 2、負(fù)責(zé)相關(guān)耗材試劑等送貨入庫(kù)，發(fā)票入庫(kù)，設(shè)備驗(yàn)收等事宜。 3、配合廠家進(jìn)行機(jī)器安裝、設(shè)備報(bào)修、維修等事宜。 4、維護(hù)所在區(qū)域或醫(yī)院科室設(shè)備等正常運(yùn)行。 5、售后部其他相關(guān)事宜。 6、學(xué)歷不限有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 7、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、親和力，動(dòng)手能力。較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)。 市場(chǎng)專員6名 1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)企業(yè)新客戶以實(shí)現(xiàn)公司的銷售目標(biāo)。 2、協(xié)助策劃有效的產(chǎn)品推廣方案，并予以落實(shí)。 3、負(fù)責(zé)售前商務(wù)查詢、談判、受理及售后客戶協(xié)調(diào)等工作。 4、負(fù)責(zé)收集及分析市場(chǎng)情況，存在問(wèn)題和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r。 5、負(fù)責(zé)定期對(duì)業(yè)務(wù)查詢和現(xiàn)有客戶等的情況作出系統(tǒng)的分析及制定報(bào)表。 6、熟悉部門所負(fù)責(zé)產(chǎn)品知識(shí)，負(fù)責(zé)客戶，銷售人員產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)。 7、熟練操作安裝部門負(fù)責(zé)產(chǎn)品，配合銷售做市場(chǎng)產(chǎn)品試用以及偶爾設(shè)備安裝。 8、良好的溝通能力，與客戶廠家溝通，為更好的完成市場(chǎng)銷售工作，要定期舉行科會(huì)，以及科室培訓(xùn)。 簡(jiǎn)歷請(qǐng)投郵箱：13636520842@139.com; 515041530@qq.com 聯(lián)系電話：13636520842（胡女士） |