昆山人力資源市場：江蘇省昆山市嶗山路9號
畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo) 0512-55137211 0512-55137212
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
時間：周一至周日上午（8：30-12：00）
| 南亞電子材料（昆山）有限公司展位號：089 | ||
|---|---|---|
| 作業(yè)員 | 10名 |
學(xué)歷：高中畢業(yè) 性別：男 廢水操作處理員 |
| 儲備干部 | 1名 |
學(xué)歷：大專/本科 專業(yè)：化工相關(guān)專業(yè) |
| 行政管理 | 1名 |
學(xué)歷：大專/本 專業(yè)：法律相關(guān)專業(yè) |
| 南亞加工絲（昆山）有限公司展位號：115 | ||
|---|---|---|
| 電儀保養(yǎng)員 | 5名 |
1.高中或中專學(xué)歷（不含技校、2年制中專） 2.電子電工相關(guān)專業(yè)，熟悉電路基本知識。 3.吃苦肯學(xué)，配合公司安排。 4.主要負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備相關(guān)制程設(shè)備維修保養(yǎng)。
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| 操作員 | 15名 |
1.高中或中專學(xué)歷 2.適應(yīng)2班制工作 3.配合公司安排
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| 臺嘉玻璃纖維有限公司展位號：085 | ||
|---|---|---|
| 作業(yè)員 | 30名 | 1.男性，35歲以下，能吃苦耐勞，高中中專及同等學(xué)歷 |
| 儀表/儀測技術(shù)員 | 1名 |
1.男性，30歲以下，大專及以上學(xué)歷 2.自動化、應(yīng)用電子相關(guān)專業(yè) 3.入職即繳納五險一金 4.公司提供食宿，五天八小時制，雙休 |
| 電氣技術(shù)員 | 1名 |
1.男性，30歲以下，大專及以上學(xué)歷 2.電氣自動化類相關(guān)專業(yè)，適應(yīng)倒班
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| 達(dá)富電腦（常熟）有限公司展位號：051 | ||
|---|---|---|
| 電子工程師 | 20名 |
1、良率改善 2、異常分析，找到根本原因並做出有效對策 3、協(xié)助產(chǎn)線優(yōu)化制程，減少報廢率，提高效能 4、協(xié)助客戶品質(zhì)追蹤及工廠製造工藝改善 5、協(xié)助RD 找出工程，材料及產(chǎn)品設(shè)計(jì)缺陷並改善 6、完成主管交辦事項(xiàng)
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| 機(jī)構(gòu)工程師 | 20名 |
1、治具，自動化設(shè)備設(shè)計(jì)、維護(hù)與管理 2、材料管理與不良材料處理 3、不良品分析 4、編制產(chǎn)品組裝、包裝SOP 5、產(chǎn)線良率FPY提升 6、工作流程改善與檢討 7、協(xié)調(diào)客戶與各部門需求
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| 項(xiàng)目管理工程師 | 15名 |
1、主導(dǎo)產(chǎn)品Post-ramp到MP過程中所有客戶要求的和廠內(nèi)為提高產(chǎn)品品質(zhì)的control run,按質(zhì)按量按時完成並對control run材料和成品進(jìn)行管控； 2、協(xié)調(diào)廠內(nèi)各部門完成產(chǎn)品試產(chǎn)階段的生產(chǎn)任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)廠內(nèi)和客戶的有效溝通協(xié)調(diào)，使客戶滿意； 4、完成客戶要求的各種類型的生產(chǎn)報表； 5、統(tǒng)計(jì)各部門的客戶設(shè)備財(cái)產(chǎn)清單，負(fù)責(zé)客戶的稽核。
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| 制程工程師 | 10名 |
1、制程問題的分析解決與持續(xù)改善 2、材料不良的判定與處理 3、主導(dǎo)新機(jī)種試產(chǎn)和新工藝導(dǎo)入 4、鋼板（包括開口尺寸設(shè)計(jì)），印刷底座，載板，手?jǐn)[件底座製作 5、生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書及各機(jī)種作業(yè)流程的制定 6、客戶AUDIT專案的改善 7、跨部門溝通及協(xié)調(diào)
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| 組裝組長 | 30名 |
1、生產(chǎn)線生產(chǎn)效率&制程品質(zhì)管控 2、生產(chǎn)線人員管理&資產(chǎn)管理 3、生產(chǎn)線日生產(chǎn)計(jì)畫按排 4、生產(chǎn)異常處理 5、材料,機(jī)器盤點(diǎn) 6、製造WO結(jié)案追蹤 7、上級要求事項(xiàng)之宣導(dǎo),執(zhí)行及確認(rèn) 8、生產(chǎn)紀(jì)律,生產(chǎn)7S之管理
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| SQE工程師 | 7名 |
1、制定 Parts 檢驗(yàn)培訓(xùn)教材并安排工程師和廠商進(jìn)行培訓(xùn) 2、Material Domain Knowledge及廠商制程知識 的制作及相關(guān)培訓(xùn)擔(dān)當(dāng) ( For Engineer) 3、依據(jù)承認(rèn)書\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\工程圖面與客人,RD及其它要求制作SIP & Paperless 設(shè)定 4、IQC檢驗(yàn)治具的申請制作\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\準(zhǔn)備并制訂治具SOP(含操作和保養(yǎng)內(nèi)容)
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| 業(yè)務(wù)管理師 | 20名 |
1、根據(jù)客人需求管理訂單，安排具體出貨日期。 2、負(fù)責(zé)出貨具體事宜，包括成品、樣品、附件、CKD、特殊出貨等。並與相關(guān)部門溝通，確保按時交貨。 3、製作內(nèi)部及客人所需報表。 4、協(xié)助海外HUB管理，追蹤貨物狀況。
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| 蘇州工業(yè)園區(qū)順豐速運(yùn)有限公司昆山分公司展位號：077 | ||
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| 收派員 | 20名 |
（一）職位描述 負(fù)責(zé)快件貨物的收取、派送和包裝；運(yùn)單填寫以及維護(hù)客戶、宣傳公司業(yè)務(wù)和向客戶提供優(yōu)良的服務(wù)。 （二）工作任務(wù) (1) 按照公司要求，安全、快捷、準(zhǔn)確的完成日常收派件工作； (2) 確�？蛻艨旒皇軗p失，確保公司利益不受侵害； (3) 做好客戶快件的運(yùn)輸及包裝工作，維護(hù)公司在客戶心中的良好聲譽(yù)； (4) 負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)和維護(hù)工作；
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| 倉管員 | 5名 |
（一）職位描述 負(fù)責(zé)營業(yè)部內(nèi)快件貨物的搬運(yùn)、分揀、及收、入倉管理。 （二）工作任務(wù) (1) 作好出入倉庫快件的交接驗(yàn)收工作； (2) 作好分部內(nèi)物料的管理工作；
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| 好孩子兒童用品有限公司展位號：103 | ||
|---|---|---|
| 五金模具設(shè)計(jì)工程師 | 1名 | 1. 大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)； 2. 一年以上冷沖模設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練應(yīng)用Autocad和Pro/e或Solidworks繪圖軟件； 3. 熟悉管材類零件加工者優(yōu)先。 |
| 測試員 | 2名 | 任職要求： 本科及以上學(xué)歷，機(jī)械電子/汽車相關(guān)專業(yè)； 工作職責(zé)： 負(fù)責(zé)童車、童床等產(chǎn)品根據(jù)國家/國際的檢測標(biāo)準(zhǔn)，為客戶提供及時、準(zhǔn)確的檢測。 |
| 業(yè)務(wù)高專（產(chǎn)品企劃） | 1名 | 任職要求： 1、男，大專以上學(xué)歷，英語或國貿(mào)專業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，英語交流熟練。 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、產(chǎn)品項(xiàng)目管理； 2、制定量化的產(chǎn)品業(yè)務(wù)計(jì)劃及項(xiàng)目計(jì)劃，包括市場份額、財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險、競爭對手和產(chǎn)品需求等,制定產(chǎn)品市場策略； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的主要決策，投資/成本控制等。 |
| 木工（工作地點(diǎn)：昆山千燈） | 5名 | 1.3年以上木器產(chǎn)品制作經(jīng)驗(yàn)，會使用常規(guī)木工機(jī)械； 2.負(fù)責(zé)新品打樣，樣品制作。 |
| 質(zhì)量體系中級工程師 | 1名 |
任職要求： 工作職責(zé)： |
| 計(jì)劃員 | 1名 |
任職要求： 1.中專及以上學(xué)歷； 2.一年以上生管工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟練操作ERP系統(tǒng)，良好的溝通能力。 工作職責(zé)： 1.生產(chǎn)計(jì)劃管理； 2.各項(xiàng)工作稽查； 3.月度績效數(shù)據(jù)的提報。
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| 材料工程師（布套） | 2名 |
任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，紡織工程相關(guān)專業(yè)； 2、兩年以上布套設(shè)計(jì)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉布套設(shè)計(jì)開發(fā)流程及投產(chǎn)中異常處理； 3、工作積極主動，具有良好的溝通能力。 工作職責(zé)： 1、研究國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)原材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)，解決生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的原材料質(zhì)量問題； 2、保證生產(chǎn)的正常運(yùn)行，滿足客戶不斷提高的產(chǎn)品質(zhì)量要求。
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| 打板師（布套） | 1名 |
1.大專以上學(xué)歷； 2.五年以上嬰兒推車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，精通推車布套版型設(shè)計(jì)； 3.有推車布套工程開發(fā)，工藝研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)各產(chǎn)品板型設(shè)計(jì)與新產(chǎn)品樣板開發(fā)； 2.維護(hù)已有樣板并對缺陷樣板進(jìn)行修改； 3.與產(chǎn)品工程師協(xié)作解決工藝?yán)щy。
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| 布套工程師 | 3名 |
任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.兩年以上嬰兒推車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉推車布套工程設(shè)計(jì)； 3.工作積極主動，具有良好的溝通能力。
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| 產(chǎn)品工程師 | 3名 |
任職要求： 1、男，大專及以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)； 2、五年以上產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉沖壓模具和塑膠模具，及常見塑膠和金屬材料及其加工工藝； 4、熟悉產(chǎn)品整個的開發(fā)流程：從開發(fā)到生產(chǎn)的整套運(yùn)作，有完整產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 5、有結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，機(jī)械繪圖（工程圖）能力強(qiáng)，能出工程圖紙，掌握開模圖紙尺寸標(biāo)注； 6、熟練運(yùn)用AUTOCAD及PRO/E等繪圖軟件；
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| 緯創(chuàng)資通（昆山）有限公司展位號：081 | ||
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| 產(chǎn)品物料規(guī)劃工程師 | 2名 |
招聘要求： 1、本科學(xué)歷，工科類專業(yè)； 2、英文優(yōu)秀，口語流利； 3、大專需二年相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 4、有Buyer\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\PMC\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\BSO綜合經(jīng)驗(yàn)佳
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| 外貿(mào)跟單 | 2名 |
招聘要求： 1 、本科學(xué)歷,大專需一年以上經(jīng)驗(yàn) 2 、英語4級(含)以上，口語流利 3 、國際貿(mào)易或英語相關(guān)專業(yè) 4 、有外貿(mào)跟單相關(guān)經(jīng)驗(yàn)佳 5 、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可
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| PM工程師 | 2名 |
招聘要求： 1、本科學(xué)歷，工科類專業(yè)佳； 2、二年P(guān)M相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，或ODM電子廠PE/NPI相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、CET-4，口語表達(dá)佳；
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| 自動化機(jī)構(gòu)工程師 | 2名 |
1、熟悉3C產(chǎn)品之FA組裝制程之規(guī)劃及生產(chǎn)品質(zhì)異常—不良分析 2、熟悉SMT設(shè)備整線之作業(yè)流程及測試原理 3、熟悉生產(chǎn)成本計(jì)算及效益之分析手法
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| 軟件開發(fā)工程師 | 2名 |
1、具.net軟件（C# or VB.Net，ASP.Net）及Web軟件開發(fā)能力 2、英語等級，CET-4
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| 品質(zhì)工程師（QA） | 5名 |
1、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷 2、英語：CET-4 3、1年以上電子行業(yè)品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
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| 作業(yè)員 | 100名 |
人數(shù)不限，男女不限。
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| 供應(yīng)商品質(zhì)管理師 | 3名 |
1、學(xué)歷：本科以上 2、英語：CET-4以上 3、電子機(jī)械相關(guān)專業(yè) 4、一年以上電子行業(yè)SQM工作經(jīng)驗(yàn)
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| 失效分析工程師 | 5名 |
1、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷 2、電子相關(guān)專業(yè) 3、一年以上電子行業(yè)修護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)
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| SMT制程工程師 | 5名 |
1、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷 2、英語：CET-4以上 3、專業(yè)：電子機(jī)械相關(guān)專業(yè) 4、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
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| 產(chǎn)線組長 | 3名 |
1、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷 2、2年帶線經(jīng)驗(yàn)（至少100人）
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| 可靠度工程師 | 10名 | 職責(zé)描述： 1. 負(fù)責(zé)執(zhí)行可靠度測試； 2. 分析比對測試數(shù)據(jù)結(jié)果； 3. 測試樣品與設(shè)備之維護(hù)； 4. 完成上級交付之工作 招聘要求： 1.大專及以上學(xué)歷，有無經(jīng)驗(yàn)均可； 2.英文CET4； 3.具備積極正面之工作態(tài)度，注重細(xì)節(jié)； 4.電子/電機(jī)/材料/機(jī)械/化工/工程相關(guān)科系畢業(yè)者佳 |
| 產(chǎn)品工程師（PE） | 25名 | 具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) |
| RF射頻工程師 | 17名 |
1.專業(yè)：電子、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) 5.IF手機(jī)射頻/藍(lán)牙無線測試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) |
| 測試工程師 (TE) | 15名 |
崗位要求： 1、電子、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷 2、有語言編程基礎(chǔ)，熟悉C、C++、VB編程 3、英語CET-4以上 4、優(yōu)秀本科應(yīng)屆生亦可 崗位職責(zé) |
| 機(jī)構(gòu)工程師(PME) | 17名 |
1 工作經(jīng)驗(yàn): 機(jī)械相關(guān)專業(yè), 有手機(jī)制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮.
2 技能要求:熟悉AutoCAD,Pro/E的操作
3 英語等級:CET-4
4 其它語言:無
5 大專以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可
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| 包裝工程師 | 8名 |
1.本科學(xué)歷、專業(yè)不限； 2.主要負(fù)責(zé)包裝材料確認(rèn)，包裝作業(yè)規(guī)范制作； 3.CET-4，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師（NPI） | 6名 |
職位描述： 1、召開Readiness Review會議，檢視所有準(zhǔn)備工作情形，Highlight Critical的問題點(diǎn)，并修正試作及出貨計(jì)劃 2、協(xié)調(diào)工廠人員召開專案會議 崗位要求： 1、電子相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷 2、英語四級以上 3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 |
| 硬體工程師 | 5名 |
要求： 1、本科學(xué)歷，大專需有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2、電子類/計(jì)算機(jī)（偏硬）類相關(guān)專業(yè) 3、英文CET-4 4、抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)長期加班 5、需有手機(jī)產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
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| 司普斯金屬制品(中國)有限公司展位號：076 | ||
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| 去毛刺操作員(打磨) | 2名 | 機(jī)械專業(yè)中�；蚋咧袑W(xué)歷/有機(jī)械廠零件去毛刺、打磨工作一年以上經(jīng)驗(yàn)/看懂簡單機(jī)械圖紙 |
| 鈑金工 | 3名 |
機(jī)械類專業(yè)中�；蚋咧袑W(xué)歷/有兩年以上手工整形操作經(jīng)驗(yàn)/識讀鈑金圖紙并會依據(jù)圖紙進(jìn)行加工/汽車或五金鈑金廠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
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| 自動車床工 | 1名 |
機(jī)械相關(guān)專業(yè)中�；蚋咧�/有兩年以上獨(dú)立操作單軸機(jī)或普通車床經(jīng)驗(yàn)/配合加班、倒班
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| 檢驗(yàn)員 | 2名 |
1.機(jī)械專業(yè)技術(shù)類院校中專及以上學(xué)歷 2.識讀機(jī)械制圖，會使用電腦及Office軟件 3.會使用千分尺、卡尺、高度尺等量具 4.有兩年以上機(jī)械廠檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn) 5.能適應(yīng)倒班、有英文讀、寫、說基礎(chǔ)優(yōu)先
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| 鈑金技師 | 1名 |
1.熟悉鈑金成型、修整； 2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)和解決現(xiàn)場問題； 3.有航空鈑金經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.薪資6000+，年齡40-65歲。
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| CNC車床操作員 | 1名 |
機(jī)械類專業(yè)中專或高中學(xué)歷/數(shù)控CNC車床二年以上操作經(jīng)驗(yàn)/懂法蘭克系統(tǒng)/能夠看懂圖紙、獨(dú)立編程或操作機(jī)器
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| 數(shù)控折彎技術(shù)員 | 1名 |
1.機(jī)械類職高或中專學(xué)歷； 2.三年以上制造型企業(yè)折彎機(jī)操作經(jīng)驗(yàn)，識讀機(jī)械圖紙； 3.有一定的英文基礎(chǔ)，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)倒班； 4.會操作百超、愛克折彎機(jī)者優(yōu)先。
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| 中國人壽保險股份有限公司昆山支公司展位號：099 | ||
|---|---|---|
| 客服專員 | 6名 |
1、遵守法律、法規(guī)及保險代理合同約定的內(nèi)容； 2、掌握保單的服務(wù)功能以及服務(wù)區(qū)域客戶，有效管理客戶資料，做好保密工作； 3、建立客戶關(guān)系，及時開咱客戶服務(wù)工作，提高客戶滿意度； 4、負(fù)責(zé)續(xù)期保單續(xù)保工作，協(xié)助客戶對個人業(yè)務(wù)的咨詢、變更、給付等保單保全服務(wù)工作； 5、按時完成公司規(guī)定的客戶拜訪； 6、完成公司委托的其他事宜。
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| 售后專員 | 10名 |
1、為公司老客戶提供售后服務(wù)，包括續(xù)收、理賠、答疑、協(xié)助變更 2、建立客戶信息檔案 3、定期組織公司規(guī)定的活動與客戶互動，提高客戶對公司的滿意度 4、按客戶需求為客戶完善家庭保險保障 5、定期參加公司組織的會議、培訓(xùn)，通過不斷的學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)自我提升
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| 儲備干部 | 5名 |
1、協(xié)助經(jīng)理完成銷售管理工作 2、組織銷售人員開展會議活動 3、協(xié)助開展客戶活動 4、客戶信息管理 5、辦公一體化操作
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| 儲備網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理 | 3名 |
1、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌建銷售隊(duì)伍、管理隊(duì)伍 2、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo) 3、服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶 4、管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)資產(chǎn) 5、維護(hù)公司地方形象 6、代表公司參加各類鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府活動
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| 綜合內(nèi)勤 | 5名 |
1、單證交接處理 2、保險報價 3、計(jì)劃書制作 4、保單電子化處理 5、公司交辦的其他事務(wù)
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| 保險經(jīng)理人 | 3名 |
職位要求： 1、年齡在25周歲到40周歲之間 2、具有大專以上學(xué)歷（專業(yè)不限），有金融、營銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、品行端正，身體健康，儀表大方，談吐清晰，且具有完全民事行為能力 4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備獨(dú)立開發(fā)市場的潛力； 5、有志于金融行業(yè)，具備善于學(xué)習(xí)、持之以恒、勇于挑戰(zhàn)的職業(yè)素質(zhì)
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| 儲備經(jīng)理人 | 10名 |
基本職責(zé)： 電話通知客戶繳納續(xù)期保費(fèi)，幫助客戶變更銀行賬號及家庭地址，完善客戶的聯(lián)系方式，給客戶送發(fā)票和紅利派發(fā)單，幫助客戶辦理保單保全，理賠等。 任職資格:年齡22-40歲，高中以上學(xué)歷，品貌端正，會說普通話，有較強(qiáng)的溝通理解能力，有責(zé)任心
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| 昆山凌達(dá)光電科技有限公司展位號：104 | ||
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| 作業(yè)員（操作工） | 20名 |
要求： 1，初中及以上學(xué)歷; 2，年齡：男18-40歲 女18-45歲； 3，因公司加班較多，能配合公司加班； 4，身體健康，無紋身
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| 儲備干部 | 10名 |
要求： 1，全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷； 2，11—14年畢業(yè)生； 3，愿意從基層做起，能吃苦耐勞 享有單獨(dú)的學(xué)歷津貼（大專200元/月，本科400元/月）
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| 生產(chǎn)組長 | 1名 |
要求： 1，負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃完成，確保生產(chǎn)出貨完成； 2，人員日常管理，工作安排； 3，生產(chǎn)異常處理及反饋； 4，生產(chǎn)效率及產(chǎn)品良率達(dá)成； 5，生產(chǎn)耗材與成品管控； 6，人員考核與成品管控； 7，兩年以上無塵車間制造現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)
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| 水處理工程師 | 1名 |
廢水純水處理等
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| 昆山天鼎商務(wù)信息咨詢有限公司展位號：098 | ||
|---|---|---|
| 培訓(xùn)師 | 2名 |
熟悉呼叫中心業(yè)務(wù)流程，針對老員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，能制定完善的培訓(xùn)課件，有培訓(xùn)資格證書的優(yōu)先考慮，月薪6000以上！ |
| 售后客服 | 2名 |
崗位職責(zé)： 1、了解客戶服務(wù)需求信息，進(jìn)行有效跟蹤，做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作； 2、熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品，解答客戶提問并落實(shí)問題； 3、與相關(guān)部門緊密配合，協(xié)調(diào)溝通； 4、維護(hù)客戶關(guān)系，并開發(fā)新客戶任職資格： 1、至少1年以上銷售或客服工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備敏銳的商業(yè)意識，較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力； 3、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力，熟悉客戶服務(wù)流程； 4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專業(yè)知識，及時開展工作； 5、熟練運(yùn)用office及良好的文檔寫作能力； 6、工作嚴(yán)謹(jǐn)，計(jì)劃性強(qiáng)，善于分析思考問題，有責(zé)任心； 7、勤奮踏實(shí)，良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)合作精神。 待遇：月薪2200元----3000元 |
| 客服專員 | 10名 |
客服專員（男女不限）：月均薪5000元；
崗位要求： 1.20-30周歲，男女不限，中專以上學(xué)歷，能力強(qiáng)者可適當(dāng)放寬條件； 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，談判，語言表達(dá)能力強(qiáng)； 3.有無工作經(jīng)驗(yàn)均可，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生； 4.熟練電腦基本操作； 薪資待遇： 1. 底薪1800+高額提成，月均薪5000； 2. 新員工可享受為期6天帶薪培訓(xùn)，提供產(chǎn)品知識，銷售 技巧等培訓(xùn) 3. 公司免費(fèi)提供員工宿舍或公司附近免費(fèi)房源尋找； 4. 公司內(nèi)所有員工均可享受公司所有的福利，月帶薪假期4天，滿一年后每年增加1500元的工齡獎金 5. 公司每年免費(fèi)組織國內(nèi)旅游2次，戶外擴(kuò)展，外出學(xué)習(xí)數(shù)次； |
| 昆山天地合房地產(chǎn)營銷策劃有限公司展位號：105 | ||
|---|---|---|
| 置業(yè)顧問 | 10名 |
1、高中以上學(xué)歷，吃苦耐勞，富有激情。 2、有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 3、底薪+提成+獎勵 4、歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生的加入，一經(jīng)錄用，提供優(yōu)厚的福利待遇。
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| 文案 | 2名 |
崗位職責(zé)： 1、配合制定公司品牌推廣策略、方案； 2、配合制定項(xiàng)目推廣策略、方案； 3、負(fù)責(zé)公司品牌宣傳文案的撰寫； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目推廣文案、新聞、軟文的撰寫； 5、負(fù)責(zé)媒體資源管理； 6、完成上級交辦的其它工作；
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| 昆山天禧商務(wù)信息咨詢有限公司展位號：113 | ||
|---|---|---|
| 錄音監(jiān)聽 | 2名 | 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)監(jiān)督業(yè)務(wù)部門銷售形式和內(nèi)容，確保公司與客戶雙方的利益！ 任職資格：具有1-2年的工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有耐心！ |
| 售后客服 | 1名 | 崗位職責(zé)： |
| 客服專員 | 10名 |
客服專員（男女不限）：月均薪5000元；
崗位要求： 1.20-30周歲，男女不限，中專以上學(xué)歷，能力強(qiáng)者可適當(dāng)放寬條件； 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，談判，語言表達(dá)能力強(qiáng)； 3.有無工作經(jīng)驗(yàn)均可，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生； 4.熟練電腦基本操作； 薪資待遇： 1. 底薪1800+高額提成，月均薪5000； 2. 新員工可享受為期6天帶薪培訓(xùn)，提供產(chǎn)品知識，銷售 技巧等培訓(xùn) 3. 公司免費(fèi)提供員工宿舍或公司附近免費(fèi)房源尋找； 4. 公司內(nèi)所有員工均可享受公司所有的福利，月帶薪假期4天，滿一年后每年增加1500元的工齡獎金 5. 公司每年免費(fèi)組織國內(nèi)旅游2次，戶外擴(kuò)展，外出學(xué)習(xí)數(shù)次； |
| 仁寶電子科技(昆山)有限公司展位號：080 , 079 | ||
|---|---|---|
| 作業(yè)員 | 100名 | 吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)協(xié)作性強(qiáng)。 |
| 昆山賢明科技信息服務(wù)有限公司展位號：073 | ||
|---|---|---|
| VIP銷售專員 | 20名 |
負(fù)責(zé)老會員的維護(hù)再次銷售產(chǎn)品。愛崗敬業(yè)，對銷售感興趣。
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| 昆山丘鈦微電子科技有限公司展位號：084 | ||
|---|---|---|
| 作業(yè)員 | 20名 |
昆山丘鈦微電子科技有限公司主要生產(chǎn)手機(jī)和筆記本電腦使用的攝像頭模組等光電子器件，以及微電機(jī)系統(tǒng)(MEMS)等高科技產(chǎn)品。英資企業(yè)，注冊資本 2000萬美元，總投資2998萬美元�，F(xiàn)有員工2000多人。 1. 男女不限，18-35周歲，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)無塵車間環(huán)境。 2. 薪資待遇：包吃住，月薪4000元--5000元/月，公司全年無淡季，2班倒，12小時一班。 3. 福利：免費(fèi)吃住，工作車間，辦公區(qū)域、全日空調(diào)、食堂各種風(fēng)味都有，宿舍有洗衣機(jī)、電視、網(wǎng)絡(luò)、熱水器，享受帶薪年假等 4. 每半年加一次薪資。
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| QC | 10名 |
昆山丘鈦微電子科技有限公司主要生產(chǎn)手機(jī)和筆記本電腦使用的攝像頭模組等光電子器件，以及微電機(jī)系統(tǒng)(MEMS)等高科技產(chǎn)品。英資企業(yè)，注冊資本 2000萬美元，總投資2998萬美元。現(xiàn)有員工2000多人。 1. 男女不限，18-35周歲，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)無塵車間環(huán)境。 2. 薪資待遇：包吃住，月薪4000元--5000元/月，2班倒，12小時一班。 3. 福利：免費(fèi)吃住，工作車間，辦公區(qū)域、全日空調(diào)、食堂各種風(fēng)味都有，宿舍有洗衣機(jī)、電視、網(wǎng)絡(luò)、熱水器，享受帶薪年假等 4. 每半年加一次薪資。
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| 儲備干部 | 20名 | 電子或機(jī)電專業(yè)應(yīng)屆生 |
| 緯騰技術(shù)服務(wù)（昆山）有限公司展位號：117 | ||
|---|---|---|
| 采購管理師 | 30名 |
采購、物料、生產(chǎn)計(jì)劃
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| 業(yè)務(wù)執(zhí)行專員BSO | 10名 |
1、英文聽說讀寫能力比較強(qiáng)，有責(zé)任心，態(tài)度好 2、承接客戶訂單，安排出貨，對賬開票收款追蹤，報價以及相關(guān)異常處理
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| 昆山六豐機(jī)械工業(yè)有限公司展位號：109 | ||
|---|---|---|
| 電氣-機(jī)修工程師 | 6名 |
28周歲以下，中專或大專以上學(xué)歷，機(jī)電一體化或電氣自動化專業(yè)，負(fù)責(zé)維修產(chǎn)線機(jī)械電氣設(shè)備，應(yīng)屆畢業(yè)生可。
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| 駿偉塑膠制品（太倉）有限公司展位號：059 | ||
|---|---|---|
| 五金模具鉗工 | 1名 |
男，26~38歲，高中以上，三年以上五金模鉗工經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
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| 電工 | 1名 | 持電工證，二年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉水電安裝與維修、會燒電焊，服從工作安排，吃苦耐勞。一經(jīng)錄用，待遇優(yōu)待。 |
| 五金模具設(shè)計(jì) | 2名 |
年齡25歲以上，大專學(xué)歷；2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；有設(shè)計(jì)汽車連接器五金片及端子模具工作經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練運(yùn)用各種繪圖軟件。
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| 塑膠模具設(shè)計(jì) | 1名 |
模具或相關(guān)專業(yè)，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，懂雙色模、包膠模、熱流到設(shè)計(jì)，能夠熟練運(yùn)用各種繪圖軟件。
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| 銷售代表 | 1名 |
1、項(xiàng)目的跟進(jìn)與開發(fā) 2、爭取新項(xiàng)目 3、準(zhǔn)備報價單 4、與工程部門合作處理項(xiàng)目、產(chǎn)品、制造工藝的分析 5、跟進(jìn)現(xiàn)有客戶及其付款情況 6、成本核算（材料，工藝過程） 7、客戶支持 8、代理銷售主管及銷售助理事宜
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| 昆山捷少華投資咨詢有限公司展位號：097 | ||
|---|---|---|
| 客服代表 | 10名 |
客服代表（10名）主要通過對來電客戶的產(chǎn)品使用及功效等信息答疑和指導(dǎo)，達(dá)成顧客解除疑問并訂購公司產(chǎn)品 學(xué)歷：中專/高中以上；年齡范圍：18——28歲 如果對銷售感興趣，想挑戰(zhàn)鍛煉自己的朋友以上條件可放寬！ 公司待遇：底薪1700+500 +提成（3%--13%）+獎金（月獎金/日獎金）+工齡工資；月收入3500—6000元。 |
| 售后文員 | 2名 |
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)處理老客戶的投訴及產(chǎn)品售后協(xié)調(diào)。 要求： 1.有一定的抗壓能力； 2.靈活應(yīng)變能力強(qiáng)； 3.有一定的服務(wù)意識; 4.限女性。 |
| 儲備主管 | 3名 |
崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)管理開展銷售部各項(xiàng)工作。 任職資格：1.男女不限，中專以上學(xué)歷，醫(yī)藥營銷、營養(yǎng)學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)等優(yōu)先；2.口語好，自信、樂觀、開朗，善于溝通，膽大心細(xì)，有較強(qiáng)的進(jìn)取心和挑戰(zhàn)自我的決心；3.有3-5年的銷售管理工作者優(yōu)先。
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| 高級醫(yī)藥代表 | 10名 |
根據(jù)公司提供的客戶電話，向客戶推廣公司的產(chǎn)品服務(wù)；對現(xiàn)有或指定客戶進(jìn)行回訪與維護(hù)；開發(fā)新客戶。為客戶提供適合、指定產(chǎn)品，完成銷售目標(biāo)。公司提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)資源和強(qiáng)大的媒體廣告宣傳支持。
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| 核單文員 | 3名 |
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)已成交單的信息核對 任職資格：1.限女性；2. 聲音甜美、細(xì)心；3.有較強(qiáng)的責(zé)任心，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)； 薪資制度：綜合工資2000-3000元
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| 昆山市開發(fā)區(qū)三圣模具加工廠展位號：088 | ||
|---|---|---|
| CNC編程 | 1名 |
有2年以上的操機(jī)經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用MasterCAM,有產(chǎn)品加工經(jīng)驗(yàn)。
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| CNC操作師傅 | 4名 |
能熟練使用三菱，法拉克操作系統(tǒng)，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)
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| CNC學(xué)徒 | 4名 |
立志學(xué)習(xí)CNC技術(shù)，做事踏實(shí)認(rèn)真，包教包會
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| 杭州龍記金屬制品有限公司展位號：110 | ||
|---|---|---|
| 加工中心操作員/技師 | 10名 |
主要負(fù)責(zé)加工中心機(jī)床操作及日常保養(yǎng)；能獨(dú)立操作機(jī)床，有按圖單件加工經(jīng)驗(yàn)，熟悉模具、模架加工工藝者優(yōu)先。
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| 繪圖員 | 10名 |
主要負(fù)責(zé)繪圖及審核模架加工圖紙；1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，懂機(jī)械制圖、三視圖。了解模具結(jié)構(gòu)。
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| 熱處理操作化 | 10名 |
吃苦耐勞，有熱處理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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| 司機(jī) | 2名 |
持A1、A2牌駕駛證，5年或以上駕駛經(jīng)驗(yàn)，大巴司機(jī)需有客運(yùn)資格證，貨運(yùn)司機(jī)需有貨運(yùn)資格證，熟悉長三角路線，有良好的溝通能力，能吃苦耐勞。
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| 高級文員/文員 | 1名 |
高中以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公軟件操作，團(tuán)隊(duì)精神佳，按需求分配各部門。
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| 品管員 | 10名 |
1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，會使用各種測量工具，能看懂機(jī)械圖紙；具無損檢測超聲波檢測技術(shù)優(yōu)先。
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| 園藝工 | 1名 |
初中以上學(xué)歷，有園藝工作經(jīng)驗(yàn)
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| 機(jī)修工 | 10名 |
高中以上學(xué)歷，2年設(shè)備機(jī)械故障維修保養(yǎng)或電氣安裝維修.有CNC維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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| 高級營業(yè)代表 | 2名 |
1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)者，有模具廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，流利的英語和日語溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作性好。
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| 駐廠客戶聯(lián)絡(luò)員 | 3名 |
主要負(fù)責(zé)跟單報價，落單，跟貨期；1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公軟件。
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| 普通設(shè)備操作工（銑/磨/鉆/鋸） | 10名 |
社會經(jīng)驗(yàn)滿6個月，機(jī)床操作及日常保養(yǎng)，熟悉機(jī)床的操作保養(yǎng)、加工工藝、能吃苦耐勞
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| 見習(xí)操作員 | 10名 |
滿18歲，身體健康，需要完成實(shí)習(xí)期才能完成院校課程，參與前線生產(chǎn)加工工作。
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| 倉管員/收發(fā)員 | 10名 |
初中以上學(xué)歷，一年以上倉庫/收發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
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| 叉車司機(jī) | 3名 |
有叉車上崗證，有半年以上實(shí)際叉車操作經(jīng)驗(yàn)
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| 生產(chǎn)操作工 | 10名 |
吃苦耐勞，服從管理，有工廠包裝、搬運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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| 規(guī)劃及設(shè)計(jì)工程師 | 1名 |
1年以上機(jī)械工作經(jīng)驗(yàn)，有夾具、輔具設(shè)計(jì)與制造、廠房設(shè)備布局、工藝優(yōu)化等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟練操作平面繪圖軟件（CAD)類、辦公軟件，熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)與制造原理，了解工業(yè)工程和精益生產(chǎn)知識優(yōu)先；熟悉建筑工程設(shè)計(jì)與施工原理。
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| 廠務(wù)工程師 | 2名 |
三年以上機(jī)械加工行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉加工設(shè)備的構(gòu)造及原理，對加工中心的自主保養(yǎng)有較深的認(rèn)識，具團(tuán)隊(duì)合作精神，持有國家注冊安全工程師資格證者優(yōu)先。
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| 華東各地店鋪店員 | 3名 |
負(fù)責(zé)跟單報價、落單；1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公軟件，需在華東各店鋪工作。
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| 人事主管 | 1名 |
中型工廠行政管理事務(wù)3年以上經(jīng)驗(yàn)，具有較好溝通管理能力及人力資源拓展經(jīng)驗(yàn)。
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| 維修經(jīng)理/副經(jīng)理 | 1名 |
統(tǒng)籌廠內(nèi)所有后勤維修及保養(yǎng)事務(wù)，7年以上管理經(jīng)驗(yàn)（下屬不少于100人），對水/電/基建工程/一般工廠設(shè)備有一定認(rèn)識，有責(zé)任心，能應(yīng)付壓力。
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| 維修主管/副主管 | 1名 |
中專以上學(xué)歷，能對加工中心或金屬加工設(shè)備前線維修經(jīng)驗(yàn)，有3年以上管理經(jīng)驗(yàn)，動手能力強(qiáng)。如果有一定技術(shù)但缺乏管理經(jīng)驗(yàn)，可以考慮工程師職位。
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| 熱處理工程師/技術(shù)員 | 2名 |
金屬熱處理相關(guān)專業(yè)，一年以上熱處理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉真空爐熱處理工藝及操作，有一定的英語讀寫能力。（杭州）
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| 工藝工程師 | 1名 |
3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解模具結(jié)構(gòu)，懂CAXA、UG或AUTOCAD，熟悉模具或模架生產(chǎn)工藝流程。
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| 編程員 | 10名 |
主要負(fù)責(zé)編寫CNC加工程式，3D編程成型。2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉加工中心及模具加工性能，有機(jī)加工經(jīng)驗(yàn)，熟悉UG、MASTERCAM優(yōu)先。
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| 焊工 | 2名 |
3年以上焊工經(jīng)驗(yàn)，普通焊、二氧化碳保護(hù)焊、氬弧焊均可，需持有效焊工證。
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| 會計(jì) | 2名 |
大專以上學(xué)歷，一年以上工業(yè)企業(yè)會計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行\(zhòng)\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\稅務(wù)業(yè)務(wù)，有會計(jì)從業(yè)資格證, 臺州上班。
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| 昆山聚億源精密模具廠展位號：101 | ||
|---|---|---|
| 塑膠模具補(bǔ)師 | 3名 | 男性，能看懂圖紙，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 |
| 磨床師傅 | 2名 | 男性，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上 |
| 磨床補(bǔ)師 | 2名 | 男性，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 |
| 銑床師傅 | 2名 | 男性，看圖能力強(qiáng)，工作配合度好和組織紀(jì)律觀念良好。 |
| 銑床補(bǔ)師 | 2名 | 男性，能吃苦耐勞，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 拋光師傅 | 2名 | 男女不限，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 塑膠技術(shù)員 | 2名 | 男性，高中以上學(xué)歷，有兩年以上經(jīng)驗(yàn)。 |
| 塑膠品檢 | 2名 | 男女不限，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 廚房阿姨 | 1名 |
女性，年齡35-45歲，愛干凈，主要負(fù)責(zé)公司人員的伙食與衛(wèi)生，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，包食宿。 |
| 生管 | 2名 | 相關(guān)經(jīng)驗(yàn)兩年以上 |
| 作業(yè)員 | 5名 |
男女不限，有責(zé)任心。
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| 塑膠模具品檢 | 2名 |
男女不限，能夠熟練使用二次元、三次元、高度規(guī)等測量工具，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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| 火花機(jī)補(bǔ)師 | 2名 |
男女不限，有一定的模具基礎(chǔ)，能熟練操作錫特機(jī)和群基機(jī)，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上
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| 火花機(jī)師傅 | 2名 |
男女不限，能熟練操作錫特機(jī)和群基機(jī)，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。
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| NC操機(jī)師傅 | 5名 |
熟練操作雕銑機(jī)，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上
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| NC編程 | 1名 |
熟悉塑膠模具的結(jié)構(gòu)及加工工藝流程，能夠熟練運(yùn)用相關(guān)編程軟件，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。有五年以上塑膠模具編程工作經(jīng)驗(yàn).
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| 鴻準(zhǔn)精密模具（昆山）有限公司展位號：078 | ||
|---|---|---|
| IE | 4名 |
1.熟悉IE知識，有2年的生產(chǎn)現(xiàn)場改善經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉CAD及其他相關(guān)辦公軟件 3.溝通能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力佳
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| 基礎(chǔ)作業(yè)員 | 100名 |
條件不限
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| 勞士領(lǐng)汽車配件（昆山）有限公司展位號：082 | ||
|---|---|---|
| 作業(yè)員 | 10名 |
1.底薪1850+交通補(bǔ)貼200+全勤80+績效（0-450）+輪班津貼+加班費(fèi) 2.加班費(fèi)以1850元基數(shù)計(jì)算 3.加班工資按國家規(guī)定計(jì)算 4.輪班津貼：中班津貼：10元/天，晚班津貼：16元/天 5.上班期間，免費(fèi)提供工作餐 6.年終獎：13薪固定，14薪浮動 7.繳納昆山市社保和公積金：個人23%；公司43.8% 8.綜合工資稅前：3500-4500元/月
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| 昆山人力資源派遣公司展位號：057 |
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| 江蘇德邦物流有限公司展位號：116 | ||
|---|---|---|
| 統(tǒng)計(jì)分析員 | 1名 |
1)對部門的數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)時收集.更新.匯總，并匯報至上級，保證上級及時了解部門最新的各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。 2)根據(jù)部門考核指標(biāo)，跟蹤.反饋部門的各項(xiàng)異常數(shù)據(jù)，從而減少部門異常.降低操作差錯率。 3)定期對部門的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，制定相應(yīng)的解決方策，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供數(shù)據(jù)支持。 4)及時傳達(dá)總部制定的標(biāo)準(zhǔn)文件，監(jiān)督落實(shí)情況，同時將一線部門問題反饋至專業(yè)部門，確保標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)確落實(shí)并保證一線問題得到解決。
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| 營業(yè)員 | 10名 |
1.負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶填寫托運(yùn)單及相關(guān)信息，并錄入系統(tǒng)。 2.進(jìn)行電話營銷，協(xié)助經(jīng)理維護(hù)客戶。 3.負(fù)責(zé)對貨物運(yùn)輸過程中的跟蹤與監(jiān)控，及時處理貨物異常及相關(guān)理賠。 4.定期匯總各項(xiàng)物流管理報表，并根據(jù)管理報表改進(jìn)物流運(yùn)作。 5.車輛預(yù)配及貨物出發(fā).到達(dá)處理。 6.通知客戶來派送部提取貨物，預(yù)約派送貨物的送貨時間，提高到達(dá)貨物自提.派送時效。
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| 接送貨員 | 5名 |
a、崗位要求： 1)初中及以上學(xué)歷； 2)男性，專業(yè)不限; 3)有較強(qiáng)的抗壓能力、溝通能力佳，有上進(jìn)心; b、崗位職責(zé)： 1)負(fù)責(zé)清點(diǎn)件數(shù)，對貨物重量、體積進(jìn)行測量; 2)負(fù)責(zé)標(biāo)簽，運(yùn)單，托運(yùn)書、標(biāo)簽的檢查及異常處理; 3)負(fù)責(zé)檢查危險品、違禁品、貨物包裝、標(biāo)志; c、薪資待遇： 3500-4000
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| 大金盾安保隊(duì)展位號：052 |
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| 順達(dá)地產(chǎn)物業(yè)顧問有限公司展位號：107 | ||
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| 置業(yè)顧問 | 10名 |
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 2、了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判； 3、陪同客戶看房，促成房屋買賣； 崗位要求： 1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限； 2、誠實(shí)守信，勤奮主動，熱愛銷售工作，愿意接受工作挑戰(zhàn)； 3、良好的溝通能力，性格外向，高度的工作熱情，有團(tuán)隊(duì)合作意識。
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| 世碩電子（昆山）有限公司展位號：102 | ||
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| 操作員 | 50名 |
16—35歲之間，會26個英文字母，無大面積紋身，無特殊飲食習(xí)慣者。
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| 高鼎精細(xì)化工（昆山）有限公司展位號：100 | ||
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| 化工生產(chǎn)工程師/技術(shù)員 | 5名 |
崗位要求:1. 化學(xué)相關(guān)專業(yè).可配合二班倒制度及加班，早班8：00~16：00，中班16：00~24：00 2.薪資待遇(五天八小時、加班費(fèi)另計(jì)):大專：起薪3130元（含伙食補(bǔ)助） 本科：起薪3280元（含伙食補(bǔ)助） 月綜合薪資：3400元~4000元 1.公司每年固定調(diào)薪/個人績效晉升/晉級調(diào)薪 2.另有技能津貼、績優(yōu)憑證獎勵、生產(chǎn)品質(zhì)獎金及改善提案獎金等獎勵制度 3.每年固定發(fā)三次紅利獎金
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| 生產(chǎn)工程師/技術(shù)員 | 5名 |
崗位要求：1. 理工科相關(guān)專業(yè),可配合三班倒制度及加班 2. 愿從基層做起； 3. 公司設(shè)立有輔導(dǎo)人帶領(lǐng)，需具學(xué)習(xí)心 薪資待遇(五天八小時): 大專：起薪3030元（含伙食補(bǔ)助） 本科：起薪3180元（含伙食補(bǔ)助） 月綜合薪資：3800元~4800元 1. 公司每年固定調(diào)薪/個人績效晉升/晉級調(diào)薪 2. 另有技能津貼、績優(yōu)憑證獎勵、生產(chǎn)品質(zhì)獎金及改善提案獎金等獎勵制度 3. 每年固定發(fā)三次紅利獎金
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| 儀電工程師 | 1名 |
崗位要求： 1.本科含以上電氣自動化或儀表自動化專業(yè)畢業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用； 2.熟悉公共供電系統(tǒng)并具維修經(jīng)驗(yàn)； 3.良好的PLC（可編程控制器）理論及經(jīng)驗(yàn)，能看懂電路圖，有電工證； 4.有化工企業(yè)相關(guān)設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能讀懂設(shè)備英文說明書為佳 5.能對立完成PLC編程設(shè)計(jì)及程序?qū)霚y試. 6.薪資：面議
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| 機(jī)械工程師 | 1名 |
崗位要求： 1.本科含以上機(jī)械制造或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用； 2.熟悉機(jī)械加工工藝,能獨(dú)立分析解決機(jī)械設(shè)計(jì)制造問題 3.精通機(jī)械原理,機(jī)械材料與零件加工,熟練使用AutoCAD軟件進(jìn)行制圖; 4.具有一定TPM（設(shè)備保養(yǎng)及規(guī)劃）及IE（流程改善）知識和實(shí)際應(yīng)用經(jīng)驗(yàn). 5.能獨(dú)立進(jìn)行機(jī)械設(shè)備規(guī)劃設(shè)計(jì); 6.薪資：面議
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| 技術(shù)部技服人員 | 5名 |
崗位要求：1. 化學(xué)相關(guān)專業(yè)，愿配合公司制度； 2. 性格較外向，有志從事客戶技術(shù)服務(wù)； 3. 愿意挑戰(zhàn)，談吐得體，儀表端莊； 待遇： 1. 公司每年固定調(diào)薪/個人績效晉升/晉級調(diào)薪 2. 另有外勤津貼、技能津貼、績優(yōu)憑證獎勵、生產(chǎn)品質(zhì)獎金及改善提案獎金等獎勵制度 3. 每年固定發(fā)三次紅利獎金 4. 薪資面議
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| 研發(fā)工程師/技術(shù)員 | 5名 |
崗位要求：1. 化學(xué)相關(guān)專業(yè)，愿從基層做起； 2. 可配合二班倒制度及加班早班8：00~16：00，中班 16：00~24：00 福利待遇： 1.公司每年固定調(diào)薪/個人績效晉升/晉級調(diào)薪 2.另有技能津貼、績優(yōu)憑證獎勵、生產(chǎn)品質(zhì)獎金及改善提案獎金等獎 勵制度 3.每年固定發(fā)三次紅利獎金
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| 業(yè)務(wù)代表/銷售工程師 | 3名 |
崗位要求： 1.理工科專業(yè)畢業(yè)(化學(xué)相關(guān)科系優(yōu)先) 2.具有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可 3.普通話流利，溝通力佳 4.設(shè)有外勤津貼，營業(yè)獎金，及一年發(fā)放三次紅利獎金
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| 品管技術(shù)員 | 1名 | 理科相關(guān)科系（學(xué)過基礎(chǔ)化學(xué)），工作經(jīng)驗(yàn)不限 |
| 經(jīng)營管理者有限公司展位號：137 |
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| 中國太平洋保險人壽保險股份有限公司昆山支公司展位號：095 | ||
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| 客戶服務(wù)專員 | 10名 |
老客戶服務(wù)工作及根據(jù)客戶需求完善客戶家庭保障
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| 昆山市京昆油田化學(xué)科技開發(fā)公司展位號：106 | ||
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| 鍋爐工 | 4名 |
吃苦耐勞，配合倒班，有鍋爐證優(yōu)先
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| 南京金鷹物業(yè)資產(chǎn)管理有限公司昆山分公司展位號：108 | ||
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| 保安、保安主管 | 10名 |
商場\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\住宅現(xiàn)場管理，要求男性，35歲以下，外表端正。保安主管須有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和消防實(shí)操管理經(jīng)驗(yàn)。
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| 客服\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\客服主管 | 1名 |
售樓處日�？蛻艚哟⻊�(wù)，住宅小區(qū)客服接待。要求女性，儀表佳，有物業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)。
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| 水電維修、空調(diào)維修 | 3名 |
招水電維修、空調(diào)維修和領(lǐng)班數(shù)人，要求50歲以下，有維修經(jīng)驗(yàn)。專科畢業(yè)無經(jīng)驗(yàn)可。
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| 木工、油漆工、瓦工 | 3名 |
招木工、油漆工、瓦工數(shù)人，要求50歲以下，有實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。
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| 昆山市宏建機(jī)械有限公司展位號：121 | ||
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| 數(shù)控技術(shù) | 2名 |
大專以上學(xué)歷，精通機(jī)械.數(shù)控技術(shù),有一定的溝通協(xié)調(diào)能力
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| 編程員工 | 2名 |
大專以上，對機(jī)械2D圖紙有很好的認(rèn)識，產(chǎn)品或零件能獨(dú)立編程，熟練使用MasterCAM.UG和其他軟件的簡單3D編程
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| 生管 | 1名 |
大專學(xué)歷，機(jī)械/機(jī)電一體化專業(yè)，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，吃苦耐勞.積極上進(jìn)。
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| 數(shù)控車工 | 1名 |
熟悉廣數(shù)980操作系統(tǒng)，能看懂圖紙，會手工編程及使用各種量具
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| 昆山杏彩樓五金制品有限公司展位號：096 | ||
|---|---|---|
| CNC | 15名 |
男18-35歲，有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，綜合工資3500-6000元。
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| 倉管 | 3名 |
男18-35歲，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有叉車證者優(yōu)先，綜合工資3500-4500元。
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| 品保 | 5名 |
女18-40歲，有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，綜合工資3500元以上。
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| 上海福人居房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司展位號：118 | ||
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| 房地產(chǎn)銷售 | 60名 |
崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)一手房屋市場推廣，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、 陪同客戶看房,促成一手房的成交 任職資格 1、年齡在18—40周歲,性別不限; 2、誠實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、有無經(jīng)驗(yàn)均可 薪資待遇： 1.2500元+高提成+月度業(yè)績獎金+開單獎金，一般綜合在10000元，甚至30000元，上不封頂。 2. 公司提供免費(fèi)住宿。做六休一
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| 昆山人力資源市場中鹿公司展位號：072 |
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| 南通達(dá)迎家信息技術(shù)服務(wù)有限公司展位號：060 | ||
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| 電話客服 | 1名 |
1、熟練掌握電話溝通的工作流程、話術(shù)及要求，為用戶提供專業(yè)、滿意的電話咨詢服務(wù)； 2、準(zhǔn)確的判斷、定義溝通結(jié)果，確保合格率與滿意率的準(zhǔn)確性； 3、及時、準(zhǔn)確的為用戶解決問題； 4、為用戶提供優(yōu)質(zhì)、滿意的服務(wù)；
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| 人事行政專員 | 1名 |
1、人力資源相關(guān)專業(yè)，兩年人事工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國家各項(xiàng)勞動人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用； 3、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識； 5、制定完善的公司管理制度 6、完成直接上級交辦的其它工作。
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| 駐廠專員 | 3名 |
1.負(fù)責(zé)會員的接送和培訓(xùn)； 2.了解并能靈活運(yùn)用各個工廠的面試條件； 3.做好車輛的維護(hù)、清潔和保養(yǎng)； 4.配合公司線下活動的執(zhí)行； 5.做好公司品牌的宣傳工作。 6.高中及以上學(xué)歷，30周歲以下； 7.會開車，1年以上實(shí)際駕齡，B照優(yōu)先考慮； 8.性格開朗外向，好與人交往，善溝通
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| 線下推廣專員 | 5名 |
1.主要負(fù)責(zé)線下推廣活動的執(zhí)行，配合公司產(chǎn)品推廣計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)活動效果； 2.負(fù)責(zé)對外社區(qū)、商場及超市等的合作，提升公司品牌知名度、粉絲量和用戶二次轉(zhuǎn)化率； 3.協(xié)助負(fù)責(zé)維護(hù)所負(fù)責(zé)市場內(nèi)的廣告內(nèi)容和推廣模式； 4.中專以上學(xué)歷，有無經(jīng)驗(yàn)均可，市場營銷專業(yè)優(yōu)先 5.熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和電子商務(wù)行業(yè)，有地面推廣或活動執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 6.有較強(qiáng)的市場感知能力，敏銳把握市場動態(tài)和方向
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| 網(wǎng)站營運(yùn)專員 | 1名 |
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品推廣策劃、線上運(yùn)營、反饋收集、數(shù)據(jù)整合 制定并實(shí)施提升用戶量、活躍度、黏度的運(yùn)營計(jì)劃 制定運(yùn)營活動，調(diào)動公司各方資源確保完成方案 通過數(shù)據(jù)和用戶反饋，分析用戶需求、行為，引導(dǎo)和維護(hù)核心用戶，提升用戶留存； 一年以上大型互聯(lián)網(wǎng)社交、娛樂產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 較強(qiáng)的文字功底、語言表達(dá)能力，對數(shù)據(jù)敏感，能對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘； 思維活躍，能夠用創(chuàng)新的方式解決問題 執(zhí)行力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)
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| 昆山易房房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司展位號：086 | ||
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| 銷售代表 | 30名 |
1、對客戶進(jìn)行電話及上門造訪，維護(hù)和開發(fā)公司客戶資源； 2、向客戶介紹公司的各種媒介資源，并根據(jù)客戶需求制作廣告文案； 3、處理客戶問題，及時反饋客戶信息，前期可在銷售總監(jiān)的帶領(lǐng)下，完成業(yè)務(wù)恰談及簽單。 4、有謙虛學(xué)習(xí)的心態(tài)，主動性強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)； 5、有廣告?zhèn)髅交蚍慨a(chǎn)銷售的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 薪資待遇：基本工資（2500）+高額提成+績效+獎金。本崗位平均年薪資10-15萬。
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