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綜合人才集市現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì) 日期：2014-11-24

A01: 鄭州名泰醫(yī)療器械有限公司江蘇辦事處   職位數(shù):3
1.網(wǎng)絡(luò)招聘專員:男女不限,20-26歲左右,大專及以上,有網(wǎng)絡(luò)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。負(fù)責(zé)蘇州地區(qū)網(wǎng)絡(luò)招聘工作。
2.店長(zhǎng)助理:5名, 女性優(yōu)先，20-28歲，配合店長(zhǎng)工作，能活躍店內(nèi)氣氛，有良好的溝通能力，服從領(lǐng)導(dǎo)安排、講話條理分明。
3.銷售專員:5名, 男女不限，有上進(jìn)心、事業(yè)心，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，想鍛煉自我，挑戰(zhàn)高薪，想往營(yíng)銷、業(yè)務(wù)、銷售方面發(fā)展及鍛煉自我者。

A02: 江蘇吳中醫(yī)藥集團(tuán)有限公司蘇州制藥廠   職位數(shù):8
1.臨床監(jiān)察員:1名, 男, 1、本科及以上學(xué)歷，臨床藥學(xué)、藥理學(xué)和臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉新藥臨床實(shí)施的工作流程； 3、身體健康，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差； 4、一年以上臨床研究監(jiān)查經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2.QC:2名, 大專以上學(xué)歷，藥學(xué)、化學(xué)相關(guān)專業(yè)，熟悉理化、微生物檢驗(yàn)知識(shí)，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
3.合成操作工:4名, 初中以上學(xué)歷，身體健康，化工制藥相關(guān)專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.技術(shù)員:2名, 本科, 有機(jī)化學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)各1名，負(fù)責(zé)原料藥或固體制劑中試放大工作，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5.包裝:1名, 男, 初中以上學(xué)歷，45歲以下，身體健康，能吃苦耐勞。
6.原料藥工藝注冊(cè):2名, 男, 本科以上學(xué)歷，有機(jī)合成相關(guān)專業(yè)，具有原料藥合成專業(yè)水平，熟悉原料藥注冊(cè)申報(bào)，有五年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
7.電工:1名, 男, 中專以上學(xué)歷，有電工證，具備電工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，45歲以下。
8.現(xiàn)場(chǎng)QA:1名, 20-40歲，�？茖W(xué)歷，藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，對(duì)新版GMP有所了解，有固體、液體制劑生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)或現(xiàn)場(chǎng)QA工作經(jīng)驗(yàn)。

A03: 蘇州萬(wàn)眾房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司   職位數(shù):6
1.電商推廣:5名, 主要負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的推廣，邏輯思維能力強(qiáng)，口齒清晰
2.客服文員:5名, 主要負(fù)責(zé)與客戶電話溝通，口齒清晰，表達(dá)能力強(qiáng)
3.行銷專員:5名, 主要負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù)，接待與咨詢，要求具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力，強(qiáng)烈的企圖心，吃苦耐勞的精神�？邶X清晰、表達(dá)能力強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)。
4.置業(yè)顧問(wèn):10名, 有強(qiáng)烈的事業(yè)心、企圖心；不安于現(xiàn)狀，勇于挑戰(zhàn)高薪；抗壓能力強(qiáng)，吃苦耐勞。
5.儲(chǔ)備干部:5名, 男女不限，親和力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)，能承受工作壓力。（也招應(yīng)屆生）
6.銷售經(jīng)理助理:5名, 20~30周歲，中專及中專以上文憑，男女不限，有1~2年的銷售工作經(jīng)驗(yàn)。吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)。

A04: 常熟德邦物流有限公司   職位數(shù):4
1.統(tǒng)計(jì)分析員:3名, 本科, 5名, 1.2013、2014、2015屆統(tǒng)招本科及以上畢業(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會(huì)或是班級(jí)干部?jī)?yōu)先考慮。 2.具備服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定應(yīng)變能力。 3.管理儲(chǔ)備崗位,完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制。 4.工作地點(diǎn)，蘇州相城、工業(yè)園區(qū)、吳江。
2.大專接送貨員:5名, 男, 大專, 1.2013屆、2014屆統(tǒng)招專科及以上畢業(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會(huì)或是班級(jí)干部?jī)?yōu)先考慮。 2.能吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定應(yīng)變能力。 3.管理儲(chǔ)備崗位,完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制。 4.工作地點(diǎn)，蘇州及吳江等。
3.物流專員:10名, 1.2013、2014、2015屆統(tǒng)招專科及以上畢業(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會(huì)或是班級(jí)干部?jī)?yōu)先考慮。 2.具備服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定應(yīng)變能力。 3.管理儲(chǔ)備崗位,完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制。4、工作地點(diǎn)：蘇州大市范圍內(nèi)就近安排。
4.物流專員（出納）:5名, 5名, 1.2013屆、2014屆統(tǒng)招�？萍耙陨袭厴I(yè)生；專業(yè)不限，學(xué)生會(huì)或是班級(jí)干部?jī)?yōu)先考慮。 2.對(duì)出納收銀工作有強(qiáng)烈興趣，具備服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。 3.管理儲(chǔ)備崗位,完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制。4、 工作地點(diǎn)：蘇州及吳江等。

A19: 蘇州宇程體育健身服務(wù)有限公司   職位數(shù):4
1.儲(chǔ)備干部:年齡20-30歲，大專以上學(xué)歷，品貌端莊，性格開(kāi)朗、有親和力；35周歲以上，可以放寬學(xué)歷要求；良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，有挑戰(zhàn)精神，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，愿意從基層做起。
2.銷售:性別不限，愛(ài)崗敬業(yè)，工作認(rèn)真，具有較強(qiáng)的溝通能力和親和力，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)者均可。
3.私人教練:性別不限，年齡20周歲以上，形體與形象良好，具有良好的身體條件；熱愛(ài)健身行業(yè)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，性格開(kāi)朗；溝通能力強(qiáng)，為人正直、熱情、敬業(yè)；工作認(rèn)真，肯吃苦，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；有無(wú)經(jīng)驗(yàn)者均可，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可帶薪培訓(xùn)，歡迎應(yīng)屆生加入。
4.客服:女性，身高160cm以上，高中學(xué)歷以上，年齡20-28歲；五官端莊大方，氣質(zhì)佳；性格樂(lè)觀，工作能力強(qiáng)，有責(zé)任心，普通話標(biāo)準(zhǔn)；具有良好的親和力，溝通能力及執(zhí)行能力，對(duì)客服服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；熟練操作基本的辦公軟件（如Word、Excel等）；有前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

A20: 蘇州艾瑞思水處理工程有限公司   職位數(shù):2
1.銷售工程師/Sales Engineer:2名, 1、男女不限、20-30歲，品貌端正，吃苦耐勞，有良好溝通交際能力。 2、有銷售類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生
2.售后服務(wù)工程師/Customer Service Engineer:1名, 1、男、22-35歲，吃苦耐勞，善于溝通 2、熟悉計(jì)算機(jī)基本操作OFFIC辦公軟件 3、有駕照、會(huì)基礎(chǔ)電工知識(shí)，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生！

A21: 江蘇如優(yōu)電子商務(wù)有限公司園區(qū)分公司   職位數(shù):3
1.接線客服:10名, 年齡18-30周歲，男女不限，初中以上學(xué)歷；口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的表達(dá)能力和溝通能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神；心態(tài)樂(lè)觀積極、有責(zé)任心，對(duì)銷售工作有較高的熱情；性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力；有相關(guān)客服銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先�？山邮軕�(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可帶薪培訓(xùn)。
2.儲(chǔ)備干部:5名, 在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
3.銷售專員:10名, 接受營(yíng)銷主管的管理，對(duì)營(yíng)銷主管負(fù)責(zé)；著重負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的營(yíng)銷和客戶服務(wù)工作；參加公司培訓(xùn)，接受上級(jí)業(yè)務(wù)指導(dǎo)；執(zhí)行營(yíng)銷計(jì)劃和方案，按時(shí)完成各項(xiàng)指標(biāo)和工作任務(wù)。

B01: 天津金裕道貴金屬經(jīng)營(yíng)有限公司   職位數(shù):6
1.投資顧問(wèn)/銷售顧問(wèn):1.公司提供意向客戶資源，通過(guò)電話或者面談客戶等方式給客戶介紹產(chǎn)品， 2.維護(hù)客戶關(guān)系，為客戶提供專業(yè)的幫助與業(yè)務(wù)解析。
2.主管/儲(chǔ)備干部:1.公司提供意向客戶資源，通過(guò)電話或者面談客戶等方式給客戶介紹產(chǎn)品， 2.定期與合作客戶進(jìn)行溝通，尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)。
3.前臺(tái)行政:1.女性，20-26歲，身高165cm以上， 2.對(duì)人力資源工作有一定的處理能力。
4.統(tǒng)計(jì)員:1.年齡21-25歲，大專以上學(xué)歷， 2.熟練操作OFFICE辦公軟件，尤其是Excel表格。
5.培訓(xùn)專員:1.25-40歲，有兩年以上銷售培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先， 2.對(duì)人力資源工作有一定的處理能力。
6.市場(chǎng)部經(jīng)理助理:1、年齡22-26周歲，大專及大專以上學(xué)歷，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、思維敏捷，要有良好的表達(dá)能力、溝通能力和執(zhí)行力; 3、條理清晰，責(zé)任心強(qiáng)，能積極配合市場(chǎng)經(jīng)理安排的工作。

B18: 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司   職位數(shù):3
1.組訓(xùn)講師:全日制本科及以上學(xué)歷，“211”工程院校畢業(yè)優(yōu)先，25-40歲（如其他條件優(yōu)秀，年齡可適當(dāng)放寬），具有良好的組織能力與語(yǔ)言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先，有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有文藝類特長(zhǎng)者優(yōu)先。
2.個(gè)險(xiǎn)區(qū)域收展人員:10名, 22～40周歲，大專或以上學(xué)歷，身體健康，五官端正，體態(tài)端莊，較好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，進(jìn)取精神與自我管理能力及學(xué)習(xí)力，有銷售、服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.區(qū)域收展人員:10名, 大�；蛞陨蠈W(xué)歷。22周歲以上，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。