攤位號(hào) A02 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司
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人事助理 |
2名 |
年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，通過(guò)公司的現(xiàn)有資源負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招募、審核，需要良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
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儲(chǔ)備干部 |
2名 |
年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的市場(chǎng)分析及開拓能力。 |
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組訓(xùn)講師 |
1名 |
年滿20周歲，全日制本科及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個(gè)人品質(zhì)，親和力強(qiáng)，有敬業(yè)精神和較強(qiáng)的分析和表達(dá)能力，有授課及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 |
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保險(xiǎn)顧問(wèn) |
5名 |
年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)宣傳保險(xiǎn)知識(shí)，解釋保險(xiǎn)條款；為客戶設(shè)計(jì)保險(xiǎn)方案，制訂保險(xiǎn)計(jì)劃；協(xié)助客戶辦理相關(guān)投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；定期回訪維護(hù)老客戶；客戶出險(xiǎn)后，協(xié)助其進(jìn)行理賠；具有較強(qiáng)溝通能力和良好的責(zé)任心。 |
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銷售精英 |
5名 |
年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，根據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；管理維護(hù)客戶關(guān)系以及長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃，具有較強(qiáng)的溝通能力以及交際技巧和親和力。 |
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攤位號(hào) A03 東吳人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州分公司
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理財(cái)顧問(wèn) |
若干 |
1.未從事過(guò)壽險(xiǎn)行業(yè)； 2.年齡22至45周歲，大專以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬； 3.在本地工作兩年以上； 4.最近六個(gè)月收入需在1.2萬(wàn)元以上（需提供收入證明）； 5.在企事業(yè)單位銷售崗位或經(jīng)營(yíng)管理崗位者優(yōu)先錄用； 具體引進(jìn)要求及待遇面談 |
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渠道經(jīng)理 |
若干 |
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區(qū)域經(jīng)理 |
若干 |
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資深區(qū)域經(jīng)理 |
若干 |
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總監(jiān) |
若干 |
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攤位號(hào) A04 貴州保發(fā)商品經(jīng)營(yíng)有限公司
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銷售代表 |
若干 |
崗位職責(zé)： 1.坐在辦公室通過(guò)電話和電腦和客戶保持聯(lián)系溝通，解決客戶問(wèn)題（無(wú)需外跑，無(wú)需自找資源） 2.協(xié)助客戶辦理開戶，入金等手續(xù)，回訪客戶近期情況 3.支持客戶的技術(shù)交流，接受并解決客戶的問(wèn)題 4.在公司系統(tǒng)、全面的培訓(xùn)支持下， 不斷對(duì)自我進(jìn)行挑戰(zhàn)和激勵(lì) 任職資格： 1.懂得感恩，孝順父母 2.口齒清晰，樂(lè)于溝通 3.肯吃苦耐勞，有高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神 4.具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 待遇說(shuō)明：初級(jí)入職：無(wú)責(zé)任底薪2900+提成+獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)優(yōu)秀送轎車；滿半年：底薪3000+提成+獎(jiǎng)金；滿一年：3300+提成+獎(jiǎng)金 聯(lián)系電話：13616274729 人事前臺(tái)工作時(shí)間9:00-18:00 公司地址：蘇州市高新區(qū)獅山路199號(hào)新地中心1706（香格里拉酒店）隔壁分公司地址：石路廣濟(jì)南路19號(hào)西城永捷1208 |
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攤位號(hào) A05 蘇州市金閶區(qū)盈福聚鑫保健會(huì)館
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健康顧問(wèn) |
8名 |
熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪。底薪+高額提成+豐厚獎(jiǎng)金+精品旅游福利+帶薪培訓(xùn)+提供住宿。 |
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客服代表 |
4名 |
普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，親和力強(qiáng)，善于與人溝通，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 |
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儲(chǔ)備主管 |
2名 |
1年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，以及管理能力。 |
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部門經(jīng)理 |
1名 |
2年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，以及較強(qiáng)的管理經(jīng)驗(yàn)。 |
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文員行政 |
1名 |
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，普通話流利，協(xié)助營(yíng)銷經(jīng)理做好的客戶管理，會(huì)基本的電腦的軟件操作。 |
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主持人 |
1名 |
思維敏捷，口齒伶俐，善于溝通，有一定的主持經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 地址：蘇州市金閶區(qū)廣濟(jì)南路199號(hào)全景大廈B座101（石路新蘇天地）聯(lián)系人：張先生電話：0512—68365099 15862345023 |
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攤位號(hào) A06 藝鼎(上海)股權(quán)投資基金管理有限公司
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投資顧問(wèn) |
若干 |
試用期底薪3000+高額提成+開單獎(jiǎng)金+每周/每月獎(jiǎng)金+出國(guó)旅游+大單獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)轉(zhuǎn)正底薪4000+高額提成+開單獎(jiǎng)金+每周/每月獎(jiǎng)金+出國(guó)旅游+大單獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng) |
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團(tuán)隊(duì)經(jīng)理 |
若干 |
試用期底薪4000+高額提成+開單獎(jiǎng)金+每周/每月獎(jiǎng)金+出國(guó)旅游+大單獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)有一年以上金融銷售經(jīng)驗(yàn)，帶過(guò)團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。轉(zhuǎn)正底薪5000+高額提成+開單獎(jiǎng)金+每周/每月獎(jiǎng)金+出國(guó)旅游+大單獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)，月收入均在五位數(shù)以上。 |
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文員 |
3名 |
有工作經(jīng)驗(yàn)者有限，大專以上學(xué)歷。 公司福利： 1.每年公司組織員工旅游， 2.公司給員工高額提成， 3.公司會(huì)定期制定獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制激勵(lì)員工， 4.公司提供員工食宿工作時(shí)間：早9:00晚18:00 周末雙休 午休（11:30-13:00）下午(15:30-16:30) |
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攤位號(hào) A07 天添愛(蘇州)生物科技有限公司
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生產(chǎn)廠長(zhǎng) |
1名 |
任職要求： 1、食品、藥品或相近專業(yè)，本科以上學(xué)歷； 2、有5年以上食品、藥品或相近行業(yè)生產(chǎn)質(zhì)量研發(fā)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、經(jīng)過(guò)ISO9000、HACCP、GMP和6S等專業(yè)培訓(xùn)并獲得相應(yīng)的資格證書，通曉生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理，了解食品/藥品常用生產(chǎn)設(shè)備和公用設(shè)備。 4、具有較強(qiáng)的原則性和責(zé)任心；能夠解決比較復(fù)雜的技術(shù)問(wèn)題，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷決策能力、人際、溝通、計(jì)劃和執(zhí)行能力。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休。薪資面議。 |
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財(cái)務(wù)經(jīng)理 |
1名 |
任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)； 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、中級(jí)以上職稱，熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)，財(cái)務(wù)軟件運(yùn)用熟練； 4、具有較強(qiáng)的原則性和責(zé)任心，具有良好的服務(wù)意識(shí)、溝通意識(shí)；具備一定的管理、協(xié)調(diào)能力，能夠保守企業(yè)機(jī)密。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休。薪資面議。 |
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人事主管 |
1名 |
任職要求： 1、專科以上學(xué)歷，人力資源，行政管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上相關(guān)企業(yè)人事工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉國(guó)家、地方人事政策法規(guī)，尤其是勞動(dòng)關(guān)系和社會(huì)保險(xiǎn)方面的政策法規(guī)；精通人力資源管理各個(gè)模塊的流程及行政管理能力，熟練操作辦公軟件； 4、有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的溝通能力、應(yīng)變能力及較強(qiáng)的抗壓性。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休。薪資面議。 |
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生產(chǎn)主管 |
1名 |
任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，食品或藥品相關(guān)專業(yè)； 2、有2年以上的食品或藥品相關(guān)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉GMP、ISO9001、HACCP和6S相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟練使用電腦進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、報(bào)表，熟悉生產(chǎn)管理工具的運(yùn)用； 4、具有較強(qiáng)的溝通與組織協(xié)調(diào)能力。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休。薪資面議。 |
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設(shè)備主管 |
1名 |
任職要求： 1、具有�？埔陨舷嚓P(guān)學(xué)歷，機(jī)電一體化專業(yè)； 2、工程、設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，食品、醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年； 3、具備工程知識(shí)、基建知識(shí)、機(jī)電知識(shí)、暖通知識(shí)、設(shè)備管理知識(shí)、工程設(shè)備采購(gòu)招標(biāo)知識(shí)、安全知識(shí)、法律知識(shí)； 4、具備判斷決策能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、計(jì)劃能力、分析能力、創(chuàng)新能力、內(nèi)部協(xié)調(diào)能力、外部溝通能力、協(xié)作能力。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休。薪資面議。 |
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操作工 |
6名 |
任職要求： 1、中專以上學(xué)歷； 2、食品相關(guān)企業(yè)，有1年以上生產(chǎn)崗位的操作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有GMP、ISO9001、HACCP及6S相關(guān)培訓(xùn)知識(shí)； 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，良好的溝通能力。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休（需要加班）。薪資面議。 |
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機(jī)修工 |
2名 |
任職要求： 1、具有中專以上相關(guān)學(xué)歷，維修技能證書、特種作業(yè)上崗證； 2、設(shè)備具體維修工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，食品、醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上； 3、擅長(zhǎng)電氣維修、熟練機(jī)械裝配，熟練焊接； 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，良好的溝通能力。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休（需要加班）。薪資面議。 |
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質(zhì)量經(jīng)理 |
1名 |
任職要求： 1、本科學(xué)歷，食品或藥品專業(yè)； 2、從事食品或藥品質(zhì)量管理5年以上； 3、熟悉ISO9001、HACCP、QS、GMP等食品質(zhì)量與安全管理體系，熟悉相應(yīng)的理化分析、微生物分析以及儀器分析等； 4、有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好的組織管理能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作能力。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休（需要加班）。薪資面議。 |
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品控主管 |
1名 |
任職要求： 1、本科、食品科學(xué)或其它相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上ISO9001和HACCP體系維護(hù)經(jīng)驗(yàn)； 3、擅長(zhǎng)文件起草，能進(jìn)行GMP和HACCP體系文件編寫；熟練運(yùn)用Word/Excel/PPT等辦公軟件； 4、敏銳的觀察力，良好的協(xié)調(diào)分析和解決問(wèn)題的能力。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休（需要加班）。薪資面議。 |
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質(zhì)檢主管 |
1名 |
任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，食品、藥品或相關(guān)專業(yè)； 2、具有三年及以上食品、藥品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉食品藥品理化實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)設(shè)備和檢測(cè)方法，熟悉office等辦公軟件，具有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力； 4、責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真、負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)；良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，良好的組織分配能力。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休（需要加班）。薪資面議。 |
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生管經(jīng)理 |
1名 |
任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，生產(chǎn)管理或相關(guān)專業(yè)； 2、三年以上從事生管部門管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉ERP、MRP等生產(chǎn)管理系統(tǒng)，熟悉GMP，ISO9001，HACCP及6S相關(guān)知識(shí)； 4、有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和計(jì)劃能力。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休（需要加班）。薪資面議。 |
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采購(gòu)專員 |
1名 |
任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，物流類或食品類相關(guān)專業(yè)； 2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、對(duì)相關(guān)行業(yè)比較了解，有良好的溝通能力，熟練使用計(jì)算機(jī)； 4、熱情積極，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，為人正直。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休（需要加班）。薪資面議。 |
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倉(cāng)庫(kù)主管 |
2名 |
任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，倉(cāng)儲(chǔ)或物流相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上倉(cāng)管或物流相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、具有物流行業(yè)相關(guān)知識(shí)，熟悉GMP、HACCP及6S等作業(yè)要求； 4、有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休（需要加班）。薪資面議。 |
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倉(cāng)庫(kù)員 |
2名 |
任職要求： 1、中專以上學(xué)歷； 2、2年倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、叉車證，能夠熟練運(yùn)用各種辦公軟件，熟悉ERP； 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，良好的溝通能力。福利待遇：交五險(xiǎn)，八小時(shí)工作制，上班時(shí)間：8:30-17:00，雙休（需要加班）。薪資面議。 |
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攤位號(hào) A08 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市吳中支公司
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社區(qū)服務(wù)代表 |
若干 |
22-40周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先 |
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電話服務(wù)助理 |
若干 |
22-40周歲，大專及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先 |
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儲(chǔ)備干部 |
若干 |
22-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先 |
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職場(chǎng)內(nèi)勤 |
若干 |
本科及以上學(xué)歷（應(yīng)屆畢業(yè)生），為人正直熱情，具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。 |
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團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) |
若干 |
本科及以上學(xué)歷（應(yīng)屆畢業(yè)生）（全日制本科211工程），具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先 說(shuō)明以上各崗位人員，均要求身體健康，五官端正，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬政策，破格錄取。 |
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攤位號(hào) A10 錦江麥德龍現(xiàn)購(gòu)自運(yùn)有限公司蘇州高新區(qū)商場(chǎng)
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理貨員 |
2名 |
高中或以上學(xué)歷，工作嚴(yán)謹(jǐn)；有賣場(chǎng)或超市相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；能適應(yīng)翻班工作（早、中班）。 |
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部門助理 |
1名 |
至少2年零售業(yè)或批發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，以顧客、結(jié)果為導(dǎo)向，忠誠(chéng)負(fù)責(zé)并執(zhí)行，很強(qiáng)的分析、計(jì)劃、組織及溝通協(xié)調(diào)能力，善于團(tuán)隊(duì)合作，勇于承擔(dān)責(zé)任，是管理團(tuán)隊(duì)中的楷模，能翻班。 |
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凍品/奶制品 員工 |
1名 |
初中或以上學(xué)歷，工作嚴(yán)謹(jǐn)；有賣場(chǎng)或超市相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；能適應(yīng)翻班工作（早、中班），需在低溫區(qū)域工作。 地址：長(zhǎng)江路579號(hào) 麥德龍人力資源部（商場(chǎng)直走到底，經(jīng)員工通道到達(dá)） |
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攤位號(hào) A11 松下系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)科技(蘇州)有限公司
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制造部作業(yè)員 |
若干 |
學(xué)歷：中專以上 從事制造現(xiàn)場(chǎng)裝配工作，需站立作業(yè)；身體健康，體檢正常，能吃苦耐勞、為人正直；能從事早、中、晚班工作。薪資體系： 1、固定部分：基本工資1900元/月[加班基數(shù)] 2、福利補(bǔ)貼：150元/月(滿3個(gè)月后取消福利補(bǔ)貼，享受公司福利：生活補(bǔ)貼168元/月;其他福利折算后約285元/月) 3、浮動(dòng)部分：輪班貼 [早、中班：10元/班；晚班：15元/班]加班時(shí)間[約60H/月左右] 4、出勤獎(jiǎng)：200元/月的出勤獎(jiǎng)[缺勤2天以上沒(méi)有 [其中100元,做滿6個(gè)月后一次發(fā)給] 5、實(shí)習(xí)期間公司購(gòu)買意外險(xiǎn)；非實(shí)習(xí)期間繳納社會(huì)保險(xiǎn)金[養(yǎng)老/生育/工傷/失業(yè)/醫(yī)療]；福利待遇： 1、公司提供宿舍 [高新區(qū)獅山新苑,距離公司10分鐘路程] [24小時(shí)熱水供應(yīng)/淋浴/洗衣房/空調(diào)] 2、公司免費(fèi)提供餐標(biāo)10元/餐的自制工作餐[含加班餐] |
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攤位號(hào) A15 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營(yíng)銷服務(wù)部
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區(qū)域收展員 |
若干 |
大專以上學(xué)歷，22~40周歲 1.身體健康，五官端正，談吐清新 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力 3.具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先 |
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組訓(xùn)講師 |
若干 |
本科以上，22-40周歲； 1.具有良好的組織能力與語(yǔ)言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先； 2.有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具一定團(tuán)隊(duì)管理能力；具有銷售團(tuán)隊(duì)的輔導(dǎo)能力，有文藝類特長(zhǎng)者優(yōu)先。 |
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電話回訪員 |
若干 |
大專以上，22-40周歲； 1.普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美； 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力； 3.身體健康，五官端正，談吐清晰。 |
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經(jīng)理助理 |
若干 |
大專以上學(xué)歷，22-40周歲； 1.具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力； 2.有良好的人脈關(guān)系和溝通能力； 3.親和力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
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攤位號(hào) A17 蘇州斯迪克威電子科技有限公司
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作業(yè)員 |
20名 |
男女不限，16-35歲，初中以上學(xué)歷，底薪1830。交納五險(xiǎn)一金，包吃住，不穿無(wú)塵服，不穿靜電衣，上五休二，體檢免費(fèi)，廠車分布蘇州各區(qū)。 |
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人事專員 |
10名 |
男女不限，16-35歲，高中以上學(xué)歷，學(xué)簡(jiǎn)單電腦操作，有經(jīng)驗(yàn)者擇優(yōu)，底薪3000元（無(wú)責(zé)任）包吃，上五休二，常白班。 |
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攤位號(hào) A18 蘇州廣聯(lián)電子科技有限公司
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作業(yè)員 |
若干 |
男女不限，學(xué)歷初中以上，勤勞踏實(shí)，能配合加班，不穿無(wú)塵服，不看顯微鏡，坐立式作業(yè)，組裝、測(cè)試、包裝、插件。平時(shí)加班1.5倍，雙休2倍，國(guó)假3倍，上六休一，公司常年穩(wěn)定生產(chǎn)，保證平時(shí)及周末加班。提供住宿和廠車。 |
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攤位號(hào) A19 億邁通訊連接器(蘇州)有限公司
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IQC進(jìn)料檢驗(yàn)員 |
若干 |
工作地點(diǎn)：蘇州性別要求：女專業(yè)要求：不限招聘方式：全職職位類別：工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上學(xué)歷要求：高中及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)及技能要求： 1:在中型企業(yè)連接器/五金/電子廠做相關(guān)質(zhì)量檢驗(yàn)一年以上 2:熟悉相關(guān)產(chǎn)品檢驗(yàn)流程，檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)方法. 3.會(huì)看產(chǎn)品圖紙 4.能熟練使用卡尺/高度規(guī)/千分尺/三維測(cè)量?jī)x等基礎(chǔ)量具 5.能配合上早中班（早班：6：00～14：30 中班：14：30～22：30，會(huì)有相關(guān)早中班的補(bǔ)貼） 6.熟練使用計(jì)算機(jī)者優(yōu)先考慮 |
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攤位號(hào) A20 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營(yíng)銷服務(wù)部
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社區(qū)服務(wù)代表 |
若干 |
25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。 |
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電話服務(wù)助理 |
若干 |
20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先。 |
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儲(chǔ)備干部 |
若干 |
25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先。 |
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綜合內(nèi)勤 |
若干 |
25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。 |
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團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) |
若干 |
23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先。 以上各崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬政策，破格錄取。 |
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攤位號(hào) A21 蘇州諾斯達(dá)電子科技有限公司
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作業(yè)員 |
若干 |
男女不限16-40歲，初中以上文化，無(wú)明顯紋身煙疤，能適應(yīng)兩班制工作，具有較強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)，吃苦耐勞。不穿無(wú)塵衣，不看顯微鏡，公司有24H恒溫空調(diào)，免費(fèi)提供工作餐及食宿。入職繳納五險(xiǎn)一金。工資計(jì)算按照勞動(dòng)法規(guī)定，平時(shí)加班1.5倍，周末加班2倍，法定假日3倍； |
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人事招募專員 |
若干 |
限女性，年齡18-30歲，無(wú)不良記錄，高中及同等以上學(xué)歷，具備一定的文案功底，熱衷與人溝通，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，吃苦耐勞，有上進(jìn)心。薪資面議！ |
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QC品保、物料、SMT |
10名 |
16-35周歲，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取，適應(yīng)兩班制，服從公司安排及管理； |
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攤位號(hào) B07 天津金裕道貴金屬經(jīng)營(yíng)有限公司
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行政、文員 |
若干 |
（底薪3000+福利） 1、身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳；2、熟練辦公軟件，做事踏實(shí)認(rèn)真。 |
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售后客服 |
若干 |
（底薪3500+福利） 1、限女性，大專以上學(xué)歷，年齡22-29歲；2、對(duì)客戶服務(wù)工作感興趣，擅長(zhǎng)溝通；3、想挑戰(zhàn)自己，目標(biāo)性明確。 |
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客戶經(jīng)理/銷售 |
若干 |
（無(wú)責(zé)任底薪3500+高額提成+獎(jiǎng)金+福利） 1、大專以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、公司提供客戶資源，負(fù)責(zé)開發(fā)客戶；3、吃苦耐勞，抗壓性強(qiáng)，善于溝通，善于挑戰(zhàn)。 |
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儲(chǔ)備干部 |
若干 |
（無(wú)責(zé)底薪4000+高額提成+獎(jiǎng)金+福利） 1、大專以及以上學(xué)歷，在學(xué)校任職過(guò)班干部?jī)?yōu)先考慮；2、樂(lè)于挑戰(zhàn)，敢于拼搏，對(duì)未來(lái)有明確的規(guī)劃；3、有上進(jìn)心，學(xué)習(xí)新知識(shí)的能力，抗壓能力強(qiáng)； |
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人事 |
若干 |
1、年齡20歲-27歲，大專以上學(xué)歷；2、已婚已育優(yōu)先考慮；3、形象氣質(zhì)佳，能吃苦耐勞； |
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培訓(xùn)講師 |
若干 |
1、23-35歲，有兩年以上給銷售培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；2、對(duì)人力資源管理工作有一定的處理能力 公司地址：蘇州市金閶區(qū)廣濟(jì)南路19號(hào)西城永捷25、26樓交通路線： 70路東線， 88路， 332路， 333路， 921路， 932路在廣濟(jì)南路下車即到�；蛘叱俗罔F1號(hào)線、2號(hào)線在廣濟(jì)南路站下，9號(hào)/4號(hào)出站口即可。聯(lián)系方式：岳小姐 18951109101； 18915537757 ； 0512-65350919 |
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攤位號(hào) C13 羅技科技(蘇州)有限公司
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作業(yè)員 |
若干 |
年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資2000元（底薪1800元+生產(chǎn)獎(jiǎng)金100元+全勤獎(jiǎng)100元）入職滿兩個(gè)月符合公司晉升規(guī)定，考核合格，基本工資上調(diào)為2150（底薪1810+生產(chǎn)獎(jiǎng)金200元+全勤獎(jiǎng)140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費(fèi)、生產(chǎn)獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng) |
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自動(dòng)化技術(shù)員—產(chǎn)線 |
4名 |
大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè) 對(duì)氣動(dòng)或元器件有基本的了解 有組裝類自動(dòng)化設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 能適應(yīng)倒班 |
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倉(cāng)庫(kù)管理員 |
2名 |
男生優(yōu)先，有叉車證，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)倒班要求男生主要負(fù)責(zé)成品倉(cāng)收發(fā)料配合公司倒班 |
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SMT 工程師 |
1名 |
1. 至少3年以上SMT FUJI NXT 設(shè)備經(jīng)驗(yàn)； 2. 大專以上文化程度； 3. 英語(yǔ)4級(jí)，讀寫無(wú)障礙； 4. 熟悉SMT制程并能單獨(dú)解決產(chǎn)線不良； 5 配合12小時(shí)工作制，每月轉(zhuǎn)班； |
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