攤位號 A01 蘇州路尊汽車服務有限公司
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客服專員 |
10名 |
職位要求： 1、中專學歷以上，熟練操作電腦，excel、word等辦公軟件，具有良好的合作溝通能力，普通話標準。 2、喜歡與人交流，能承受一定的工作壓力。工作時間：每天8個小時，上五休二。長白班薪資福利結(jié)構(gòu)： 基本工資+績效獎+五險+滿勤獎+個人/團隊獎+年終獎職位說明： 1、電話維護公司現(xiàn)有客戶 2、進行客戶聯(lián)絡工作 3、解釋客戶提出的問題及信息的反饋和聯(lián)系 |
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電話銷售 |
10名 |
中專學歷 1、具有較強的語言能力和溝通能力，普通話標準，性格開朗樂觀，心態(tài)積極向上。 2、喜歡與人交流，能承受一定的工作壓力。工作時間每天8個小時，上五休二。長白班薪資福利結(jié)構(gòu)：基本工資+績效獎+五險+滿勤獎+個人/團隊獎+年終獎 |
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保險收單員 |
2名 |
中專學歷，蘇州有固定房產(chǎn)優(yōu)先，從事保險收單、送單業(yè)務，形象佳，口齒伶俐，身體健康，有吃苦耐勞的精神，有經(jīng)驗者優(yōu)先，須有駕駛證。 |
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儲備干部 |
10名 |
大專及以上學歷（條件優(yōu)秀者可面議），普通話標準、表達流利，性格外向，有良好的團隊合作精神，接受優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生。需從基層做起。 |
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攤位號 A02 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司
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人事助理 |
2名 |
年滿20周歲，高中及以上學歷，通過公司的現(xiàn)有資源負責團隊人員招募、審核，需要良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
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儲備干部 |
2名 |
年滿20周歲，高中及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的市場分析及開拓能力。 |
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組訓講師 |
1名 |
年滿20周歲，全日制本科及以上學歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個人品質(zhì)，親和力強，有敬業(yè)精神和較強的分析和表達能力，有授課及團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。 |
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保險顧問 |
5名 |
年滿20周歲，高中及以上學歷，負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制訂保險計劃；協(xié)助客戶辦理相關投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協(xié)助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。 |
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銷售精英 |
5名 |
年滿20周歲，高中及以上學歷，根據(jù)營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行；管理維護客戶關系以及長期戰(zhàn)略合作計劃，具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。 |
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攤位號 A03 億和精密工業(yè)(蘇州)有限公司
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模具設計工程師 |
4名 |
1、男女不限，�？埔陨希＞咴O計類專業(yè)；2、熟練使用CAD、PRO-E或UG設計軟件；3、從事過塑膠模具或金屬模具設計三年以上工作經(jīng)驗。 |
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項目工程師 |
1名 |
1.男，23-45歲;2.大專或本科學歷，項目經(jīng)驗一年以上;3.熟悉項目工作流程，了解塑膠模具之工藝和特點;4.有OA行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，對應過日系、韓系客戶優(yōu)先。會一門外語，英語、韓語、日語。 |
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銑床技工 |
4名 |
男性，中專含以上學歷，熟悉銑床操作，熟悉塑膠\金屬模具加工，相關工作經(jīng)驗三年以上。 |
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金屬修模/調(diào)模 |
6名 |
1.中專/高中以上學歷；25-40歲，男，3年以上五金精密模具制造經(jīng)驗，能看懂圖紙，熟悉打印機、復印機周邊產(chǎn)品五金模具制造。技師、工程師均招。 |
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金屬試模/組立 |
8名 |
1.中專/高中以上學歷；23-45歲，男，熟悉五金精密模具制造，能看懂圖紙，熟悉打印機、復印機周邊產(chǎn)品，五金模具試模、組立工作經(jīng)驗三年以上。技師、工程師均招。 |
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成型技師 |
5名 |
1、需根據(jù)生產(chǎn)需要高效調(diào)試出合格產(chǎn)品，讓生產(chǎn)迅速進行；2、2年以上同行業(yè)相關工作經(jīng)驗，成型技術能力突出，熟悉模具結(jié)構(gòu)；3、熟悉住友、東芝、德馬格注塑機的使用調(diào)教和保養(yǎng)，可用雙臂機械手；4、大小機臺均可。(小機臺50-280T,大機臺280-1500T) |
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EDM技工 |
2名 |
1.高中或中專學歷；2.22-40歲；3.機械專業(yè)，3年以上亞特或沙迪克或牧野火花機實際操作經(jīng)驗。 |
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塑膠鉗工 |
8名 |
1.中專以上學歷；2.男，22-50歲；3.從事塑膠模具鉗工3年以上同業(yè)經(jīng)驗。 |
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修模技師 |
3名 |
1.中專/高中以上學歷；25-45歲，男，3年以上塑膠精密模具制造經(jīng)驗，能看懂圖紙，熟悉打印機、復印機周邊產(chǎn)品塑膠模具制造。 |
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CNC操作 |
6名 |
1、男性，中專含以上學歷；2、會操作三菱或法蘭克系統(tǒng)；3、會金屬模具或塑膠模具加工；4、三年以上工作經(jīng)驗。 |
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模保技工 |
2名 |
1、男性，中專含以上學歷；2、誠實認真，責任心強；3、有塑膠模具保養(yǎng)和簡單維修經(jīng)驗三年以上經(jīng)驗；4、能開行車。 |
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架模技工 |
2名 |
1、男性，中專含以上學歷；2、了解塑膠模具，看懂圖紙；3、架模工作經(jīng)驗三年以上。 |
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治具管理工程師 |
1名 |
1、男女不限，�？埔陨蠈W歷；2、機械工程工業(yè)工程類相關專業(yè)；3、熟悉治具制作過程，熟悉鈑金產(chǎn)品；4、充分了解檢具結(jié)構(gòu)；5、電腦操作熟悉，會ERP系統(tǒng)；6、治具管理三年以上工作經(jīng)驗。 |
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磨床技工 |
2名 |
1、男性，中專含以上學歷；2、熟練操作大水磨或手搖磨床；3、熟悉金屬模具加工；4、三年以上工作經(jīng)驗。 |
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改善工程師 |
1名 |
1、中專含以上學歷；2、熟悉住友、東芝、德馬格注塑機；3、熟練掌握塑膠成型加工工藝；4、會制作SOP作業(yè)流程書；5、對成型加工工藝有改進建議，并能獨立操作。 |
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編程技師 |
2名 |
1、男性，中專含以上學歷；2、會操作UG等編程系統(tǒng)；3、熟悉金屬模具或塑膠模具加工編程；4、三年以上工作經(jīng)驗。 |
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QC |
10名 |
1、男女不限，高中以上學歷；2、熟熟練使用各種檢測工作工具；3、熟悉塑膠、金屬、組裝類產(chǎn)品檢測一年以上工作經(jīng)驗，塑膠檢測要求會看圖紙。 |
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倉管員 |
4名 |
1、男性，中專含以上學歷；2、持有效叉車證；3、一年以上倉庫管理工作經(jīng)驗。 |
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保安 |
3名 |
1.高中以上學歷，身高175CM以上，35歲以下，形象好；2.持有有效退伍軍人證優(yōu)先；3.原則性強，有保安工作經(jīng)驗佳；4.一年以上工作經(jīng)驗。 |
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財務經(jīng)理 |
3名 |
1、男性，本科學歷，會計類專業(yè)；2、持助理會計師資格證；3、制造型企業(yè)500人以上從事會計管理工作五年以上；4、蘇州或深圳面試，常駐深圳\重慶\蘇州等可選。 |
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QA工程師 |
2名 |
1、熟悉ISO9000\TS16949流程，溝通協(xié)調(diào)能力強，大專以上，機械相關專業(yè)；2、有三年以上五金廠工作經(jīng)驗，擅長客戶服務；3、有較強的主導品質(zhì)改善活動的能力，熟悉模具加工和五金工藝工序優(yōu)先；4、具有較強的品質(zhì)管理技能，熟練運用各種品質(zhì)管理工具,能獨立推行過程改善及優(yōu)化流程；5、精通常用測量工具的操作，圖紙能正確識讀，并能在新品階段培訓現(xiàn)場QC；6、有復印機，汽車、電腦電池外殼相關制品工作經(jīng)驗優(yōu)先；7、能獨立完成內(nèi)部檢查指導書及相關治具的檢討方案。 |
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資材組長 |
1名 |
1、男女不限，�？埔陨蠈W歷；2、熟悉PMC制造業(yè)操作流程，熟練ERP系統(tǒng)操作；3、電腦操作熟練；4、相關工作經(jīng)驗三年以上。該崗位常駐越南，億和海防公司。 |
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包裝技術員 |
1名 |
1、熟練辦公自動化軟件，會CAD制圖；2、了解五金沖壓生產(chǎn)工藝；3、服從工作安排吃苦耐勞；4、兩年以上工作經(jīng)驗。 |
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IT主管 |
1名 |
1.本科或以上學歷，25-40歲;2.計算機或財務相關專業(yè)，五年以上工作經(jīng)驗;3.熟悉公司電腦、電話、打印機、復印機、網(wǎng)絡設備維護保養(yǎng)，并可架設服務器;4.熟悉常用軟件安裝及病毒防護;5.精通制造業(yè)ERP管理流程并有推行ERP系統(tǒng)應用維護等經(jīng)驗;6.熟練二次開發(fā)流程，精通SQL等編程;7.對工作發(fā)展有獨到見解，及良好的溝通能力. 常駐越南 |
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革新技術員 |
1名 |
1、男性，中專以上學歷；2、熟悉清洗機、伺服機的日常維護；3、一年以上相關工作經(jīng)驗。 |
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模倉組長 |
1名 |
1、男性，中專以上學歷；2、持有效叉車證；3、五金沖壓模具倉庫管理三年以上工作經(jīng)驗。 |
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安全員 |
1名 |
1、在工業(yè)園內(nèi)開展日常安全檢查、專項檢查、綜合檢查的工作;2、對安全事故按“四不放過”原則進行調(diào)查與處理；3、與培訓專員一起開展新員工及在職員工的廠級安全培訓；4、配合消防專員每年開展兩次公司級消防演習；5、開展特種設備、特種作業(yè)人員及化學品的管理工作；6、配合相關人員制定與完善OHSMS18001體系文件并按要求執(zhí)行；7、參與公司各種安全應急事故的處理； 8、完成上級領導交辦事務。 |
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ERP文員 |
1名 |
1、女性，高中含以上學歷；2、ERP系統(tǒng)和電腦操作熟練；3、一年以上工作經(jīng)驗；4、能配合上兩班倒。 |
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計劃員 |
1名 |
1、男女不限，中專以上學歷；2、思路清晰，工作積極；3、熟悉ERP系統(tǒng)，追蹤能力強；4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和敬業(yè)精神；5、從事沖壓生產(chǎn)計劃工作兩年以上工作經(jīng)驗。 |
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測量員 |
1名 |
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包裝工程師 |
1名 |
1.有兩年以上包裝工作經(jīng)驗；2.對產(chǎn)品包裝的要求，作業(yè)標準書的制作有較強的認識；3.熟悉使用機械繪圖CAD，并對包裝產(chǎn)品的要求進行評估，呆滯包材的使用及同客戶包裝檢討。 |
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絲刷技工 |
3名 |
1.一年以上塑膠件手印、移印、絲印經(jīng)驗；2.能夠解決印刷過程中的常見問題，掌握調(diào)油技術；3.熟悉塑膠件產(chǎn)品的印刷質(zhì)量要求；4.熟練操作移印、絲印機臺并進行常規(guī)性保養(yǎng)維護。 |
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攤位號 A04 永旺美思佰樂(江蘇)商業(yè)有限公司
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肉品員工（包裝） |
1名 |
1.男女不限，45歲以下，身體健康，手腳麻利。 2.初中學歷以上。 3.有1到2年超市經(jīng)驗，會打稱，肉品經(jīng)驗優(yōu)先，刀手更佳。 |
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理貨部門員工（日配/酒飲/休食/糧油） |
4名 |
1.男女不限，45歲以下，身體健康。 2.初中學歷以上，會簡單操作電腦。 3.有1到2年超市理貨經(jīng)驗優(yōu)先錄取。 |
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收銀客服員工 |
1名 |
1.男女不限，35歲以下。 2.性格開朗，具備工作責任感和一定的溝通技巧；工作細心仔細。 3.工作經(jīng)驗不限，有超市收銀客服相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
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收貨部員工 |
1名 |
1.男女不限，40歲以下，身體健康。 2.初中學歷以上，會電腦操作，單據(jù)錄入。 3.有1到2年超市收貨經(jīng)驗優(yōu)先錄取。 |
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商品管理（收貨）主管 |
1名 |
1、男女不限，40歲以下，高中/中專學歷及以上。 2、持有物流相關資格或者具有一年以上倉管工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、有連鎖超市相關工作經(jīng)驗。 4、工作認真負責，能夠適應超市的工作時間。 |
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水產(chǎn)部門主管 |
1名 |
1.男女不限，40歲以下，身體健康。 2.高中/中專學歷及以上。 3.從事過超市水產(chǎn)（魚類分割）工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 4.工作認真負責，能夠適應超市的工作時間。 |
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管理培訓生 |
5名 |
1、大專（含）以上學歷，專業(yè)不限，男女不限； 2、電腦操作熟練，思路清晰； 3、*有意向從事零售行業(yè)*。 |
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日配采購 |
1名 |
"1、超市門店經(jīng)驗3年以上（有大潤發(fā)、歐尚經(jīng)驗者優(yōu)先）必須！ 2、超市采購（供應商開發(fā)）經(jīng)驗3年以上必須！ 3、掌握蘇州暢銷品及相關一年內(nèi)動向趨勢必須！ 4、大專以上學歷，不限專業(yè)。 5、較好的團隊合作精神，良好的溝通能力及較強的抗壓力。 工作地點：1號店-玉山路168號（水上樂園旁）；2號店-中新大道西229號（萬科美好廣場，蘇大東校區(qū)對面）聯(lián)系電話：0512-68188291；18051106976。招聘微信：msbljs |
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攤位號 A05 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部
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社區(qū)服務代表 |
若干 |
25-45周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。 |
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電話服務助理 |
若干 |
20-40周歲，高中及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優(yōu)先。 |
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儲備干部 |
若干 |
25-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團隊協(xié)作精神者優(yōu)先。 |
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綜合內(nèi)勤 |
若干 |
25-50周歲，高中及以上學歷，為人熱情正直，具有服務意識和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。 |
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團隊組訓 |
若干 |
23-35周歲，本科及以上學歷，具有良好的表達能力，學習能力和創(chuàng)新意識者優(yōu)先。 以上各崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。條件優(yōu)秀者可適當放寬政策，破格錄取。 |
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攤位號 A06 美視伊汽車鏡控(蘇州)有限公司
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全自動/半自動生產(chǎn)線操作員 |
若干 |
1.男女不限；一年及以上生產(chǎn)線操作經(jīng)驗；愿意配合加班、輪班； 2.要求視力和聽力良好，質(zhì)量意識高。 |
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注塑部技術員 |
若干 |
1. 從事注塑技術員工作3年以上，懂上下模，注塑機調(diào)試。 |
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倉管員 |
若干 |
2年以上相關工作經(jīng)驗;有叉車證，能開堆高機; 福利待遇 1. 每年6月~ 9月，高溫費每月200元（車間開空調(diào)）； 2. 員工生日禮券100元/人，員工子女生日禮物：120元/人； 3.節(jié)假日禮券：五一、端午、中秋、國慶、元旦各200；春節(jié)500，春節(jié)加班額外補助160元/天，春節(jié)給父母買禮物報銷200元。來回報銷車費； 4. 每年帶薪休假10天；每月有不扣薪病假一天； 5. 入職即交社保和公積金； 6. 年終獎3000-5000元，每年4月調(diào)薪； 7. 每年有旅游，有聚餐； 8. 有廠車接送； 9. 報銷體檢費用。不穿無塵服，不看顯微鏡 |
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攤位號 A07 貴州保發(fā)商品經(jīng)營有限公司
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銷售代表 |
若干 |
崗位職責： 1.坐在辦公室通過電話和電腦和客戶保持聯(lián)系溝通，解決客戶問題（無需外跑，無需自找資源） 2.協(xié)助客戶辦理開戶，入金等手續(xù)，回訪客戶近期情況 3.支持客戶的技術交流，接受并解決客戶的問題 4.在公司系統(tǒng)、全面的培訓支持下， 不斷對自我進行挑戰(zhàn)和激勵 任職資格： 1.懂得感恩，孝順父母 2.口齒清晰，樂于溝通 3.肯吃苦耐勞，有高度的責任感和團隊精神 4.具有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 待遇說明：初級入職：無責任底薪2900+提成+獎金+業(yè)績優(yōu)秀送轎車；滿半年：底薪3000+提成+獎金；滿一年：3300+提成+獎金 聯(lián)系電話：13616274729 人事前臺工作時間9:00-18:00 公司地址：蘇州市高新區(qū)獅山路199號新地中心1706（香格里拉酒店）隔壁分公司地址：石路廣濟南路19號西城永捷1208 |
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攤位號 A08 中國人壽保險股份有限公司蘇州市吳中支公司
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社區(qū)服務代表 |
若干 |
22-40周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優(yōu)先 |
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電話服務助理 |
若干 |
22-40周歲，大專及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優(yōu)先 |
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儲備干部 |
若干 |
22-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團隊協(xié)作精神者優(yōu)先 |
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職場內(nèi)勤 |
若干 |
本科及以上學歷（應屆畢業(yè)生），為人正直熱情，具有服務意識和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。 |
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團隊組訓 |
若干 |
本科及以上學歷（應屆畢業(yè)生）（全日制本科211工程），具有良好的表達能力，學習能力和創(chuàng)新意識者優(yōu)先 說明以上各崗位人員，均要求身體健康，五官端正，條件優(yōu)秀者可適當放寬政策，破格錄取。 |
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攤位號 A09 江蘇匯智金誠商品經(jīng)營有限公司
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網(wǎng)絡營銷專員 |
若干 |
1、通過網(wǎng)絡渠道（微信、微博、博文、QQ等）營銷，完成公司產(chǎn)品的銷售； 2、建立并維護與客戶的長期良好的合作關系，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。 |
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投資顧問 |
若干 |
1、宣傳公司平臺并介紹投資品種； 2、通過網(wǎng)絡，定期回訪客戶，主動發(fā)現(xiàn)客戶存在的問題，并及時解決； 3、接受客戶的咨詢，結(jié)合行情給出合理的建議，為客戶提供全方位的投資咨詢服務。 |
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總監(jiān)助理 |
若干 |
1、大專及以上學歷，熱愛銷售工作，有強烈的賺錢欲望，對自己有要求； 2、通過網(wǎng)絡渠道發(fā)掘客戶需求及愿望,介紹產(chǎn)品的優(yōu)點和特色，不需要在外跑業(yè)務； 3、有團隊協(xié)作意識,抗壓能力好；敢于挑戰(zhàn)高薪充滿信心和激情。 4、協(xié)助總監(jiān)處理日常事務。 |
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應屆畢業(yè)生/實習生/儲備干部 |
若干 |
周末雙休 1、為應屆畢業(yè)生提供良好的帶薪上崗培訓，包括：工作技能培訓、產(chǎn)品知識培訓、營銷心態(tài)培訓等； 2、電子商務、計算機相關專業(yè)和市場營銷專業(yè)的應屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用； 3、為人正直，有耐心，勇于挑戰(zhàn)自己，對銷售行業(yè)充滿興趣； 4、實習期滿后同工作良好的實習生簽訂勞動合同，繳納社會保險。 |
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人事行政 |
若干 |
1、限女性，18~25歲，身高160mc以上，形象氣質(zhì)佳，大專以上學歷； 2、對辦公室工作程序熟悉，熟練使用Excel、Word等辦公軟件，熟練使用計算機網(wǎng)絡； 3、具有良好的語言表達能力和應變能力、協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強。 4、有人事行政經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 以上崗位正式錄用后均繳納社保，工作時間：早九晚五（上午9:00—12:00 下午13:30—17:30），做五休二，享受法定節(jié)假日。地址：蘇州市（石路步行街）廣濟南路與金門路交界處“百腦匯科技中心”1317室人事部電話：0512-68290282 |
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攤位號 A10 蘇州福田金屬有限公司
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男性操作工 |
若干 |
三班工作,高中或相當學歷,35周歲以下,有叉車證優(yōu)先。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。 |
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女性操作工 |
若干 |
三班工作,初中以上學歷,18--35周歲，已婚已育優(yōu)先，本市戶口，有勞動手冊人事檔案。 |
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營業(yè) |
1名 |
男，35歲以下。大專以上學歷，身體健康，適應出差，能夠吃苦耐勞。頭腦靈活，善于交際。有相關工作經(jīng)驗或會日語者優(yōu)先。福利待遇： 1、入職體檢費用公司承擔 2、按上年度實際收入（工資含加班工資、獎金等）繳納社保與公積金 3、公司為員工投保雇主責任險、人身意外傷害險、補充醫(yī)療保險 4、員工子女醫(yī)藥費、保育保教費可按比例報銷 5、生日當月發(fā)放蛋糕券150元 6、工會活動豐富（閱覽室、旅游、球類體育運動、職業(yè)勞動技能比賽、安全知識有獎問卷） 7、節(jié)日發(fā)放購物券（端午、夏季、中秋、元旦春節(jié)200－500元不等） 8、獎金根據(jù)公司經(jīng)濟效益發(fā)放（3—6.5個月工資） 9、主干道有班車接送上下班（三班、日班各3條線路） |
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電器維護 |
若干 |
男，8小時工作三班。35歲以下，大專以上學歷，電氣自動化專業(yè)，有電器自控設備維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗（有低壓維修操作證者優(yōu)先）。本市戶口，有勞動手冊及人事檔案。 |
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攤位號 A11 萬都海拉電子(蘇州)有限公司
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電子廠SMT產(chǎn)線/組裝操機作業(yè)員 |
10名 |
（12小時站立式作業(yè)）電子廠SMT產(chǎn)線工作經(jīng)驗2年以上，組裝操機工作經(jīng)驗2年以上；能適應夜班及配合加班； |
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電子廠組裝線線長 |
6名 |
（線長工資面議）崗位職責： 產(chǎn)線生產(chǎn)及管理根據(jù)生產(chǎn)計劃，合理分配人員，保證生產(chǎn)任務的完成；全線管控線內(nèi)生產(chǎn)狀況，如有異常及時記錄并匯報上級；確認產(chǎn)線物料情況，維護SAP系統(tǒng)，保證賬實相符；每兩小時查看產(chǎn)線的產(chǎn)出狀況及品質(zhì)狀況；新員工培訓管理；3定5S的監(jiān)督；每周以及每月不良數(shù)據(jù)統(tǒng)計，產(chǎn)能及品質(zhì)計劃達標情況統(tǒng)計等。任職要求：中�；蛘叽髮．厴I(yè)，身高170cm以上；5年以上相關工作經(jīng)驗,3年以上線長經(jīng)驗；善于員工溝通及管理工作；能吃苦耐勞，配合加班以及夜班。（* 居住地為馬澗小區(qū)，陽山花苑，華通花園，通安鎮(zhèn)，龍景花園人員優(yōu)先考慮）（* 公司優(yōu)先招聘工作經(jīng)歷穩(wěn)定，跳槽較少的員工，1年之內(nèi)頻繁跳槽者不予以錄取） 作業(yè)員工資及獎金 1）底薪2000元，生產(chǎn)補助70元，住房補貼250元，滿勤120元 2）工齡補貼：入職滿6個月150元/月，滿1年200元/月，滿1年半250元/月，滿2年300元/月，逐年增加 3）高溫補貼：每年6月份至9月份，每月200元（工作環(huán)境非高溫） 4）調(diào)薪：每年三月份調(diào)薪 5）固定獎金：底薪的200%；年終獎：根據(jù)年終考核成績發(fā)放 6）社保，公積金（10%）繳納 3. 福利 1）公司提供廠車，工作餐（三餐） 2） 其他福利：春節(jié)，中秋節(jié)，婦女節(jié)，生日，結(jié)婚，生育等發(fā)放購物卡或者禮品套裝 公司地址：蘇州新區(qū)科技城昆侖山160號（漓江路和昆侖山路的交叉口）聯(lián)系電話:80987888轉(zhuǎn)0 公交車路線： 353，336（站臺：金沙江路昆侖山路南） |
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攤位號 A12 蘇州如云電子商務有限公司
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新品測試員 |
30名 |
男女不限，年齡16-30周歲，學歷中專以上（條件優(yōu)秀者可放寬），要求普通話標準，會電腦打字，表達/溝通能力強，親和力好，做事有條理，主要負責協(xié)助公司新產(chǎn)品推廣，并持續(xù)跟進服務。 |
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商務代表 |
20名 |
男女不限，年齡18-30周歲，學歷中專以上，要求普通話標準，思維靈敏，有一定的語言組織能力，熟練電腦操作，服務意識強，主要負責公司意向客戶咨詢、客戶訂購、售后服務等工作。 |
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儲備干部 |
5名 |
性別不限，年齡20-30周歲，學歷大專以上，要求一年以上團隊管理經(jīng)驗，良好的組織和培訓能力，抗壓能力強，并具備一定的市場分析及判斷能力，能夠獨擋一面，自信開朗、有責任心并具有良好的團隊意識。 薪資福利：無責本薪2400-3000元+績效獎金+提成，上六休一 9：00-18：00 |
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攤位號 A14 江蘇銀鼎貴金屬經(jīng)營有限公司
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人力資源、行政 |
3名 |
長相甜美，只限有經(jīng)驗者女性。 |
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儲備主管 |
10名 |
無責任底薪（3000）+提成+一年2次加薪 |
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銷售代表 |
20名 |
無責任底薪（2900）+提成+一年2次加薪 |
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電話銷售 |
20名 |
無責任底薪（2900）+提成+一年2次加薪 |
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客服專員 |
10名 |
無責任底薪（2900）+提成+一年2次加薪 |
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銷售主任 |
10名 |
無責任底薪（3500）+提成+一年2次加薪 |
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銷售經(jīng)理 |
10名 |
無責任底薪（4000）+提成+一年2次加薪 |
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投資顧問 |
10名 |
無責任底薪（2900）+提成+一年2次加薪 新區(qū)總部地址：高新區(qū)獅山路199號新地中心1706（香格里拉酒店樓上）市中心分公司地址：金閶區(qū)廣濟南路19號西城永捷大廈12樓1208 （可隨意選擇上班地址） |
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攤位號 A15 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部
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區(qū)域收展員 |
若干 |
大專以上學歷，22~40周歲 1.身體健康，五官端正，談吐清新 2.有較強的服務意識，良好的溝通能力 3.具有本地戶口（或居住在服務區(qū)域）優(yōu)先 |
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組訓講師 |
若干 |
本科以上，22-40周歲； 1.具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質(zhì)者優(yōu)先； 2.有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關壽險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導能力，有文藝類特長者優(yōu)先。 |
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電話回訪員 |
若干 |
大專以上，22-40周歲； 1.普通話標準，聲音甜美； 2.有較強的服務意識，良好的溝通能力； 3.身體健康，五官端正，談吐清晰。 |
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經(jīng)理助理 |
若干 |
大專以上學歷，22-40周歲； 1.具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力； 2.有良好的人脈關系和溝通能力； 3.親和力強，有銷售經(jīng)驗、保險同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 |
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攤位號 A16 蘇州鼎磊文化藝術品投資有限公司
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客服代表 |
若干 |
應聘條件：會常規(guī)電腦辦公、形象佳、氣質(zhì)佳、性格開朗、普通話標準、具備一定的口才能力和溝通應變能力。 |
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儲備干部 |
10名 |
應聘條件：在學生時代有過班干部經(jīng)歷，在工作中有兩年工作經(jīng)驗，有基本的應變能力、組織管理能力，具備一定的業(yè)務能力，可優(yōu)先提干。 |
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人事/文員 |
2名 |
應聘條件：文員：反應靈活，親和力強，協(xié)助營銷經(jīng)理做好客戶接待，熟悉操作電腦；人事：有招聘經(jīng)驗和人事管理經(jīng)驗，有社保，直銷經(jīng)驗佳!有學校渠道者佳！ |
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前廳部（前廳經(jīng)理） |
1名 |
應聘條件：男女不限，有氣質(zhì)，有親和力，有較強的前廳客戶接待能力，能協(xié)調(diào)各部門工作，有一定組織管理能力工資：底薪3000元+獎金 公司地址：蘇州市高新區(qū)獅山路35號金河國際大廈3F（蘇州銀行旁中式快餐招牌下進）即：新區(qū)人才廣場大廈對面聯(lián)系電話：13814820305（朱先生）18896601506（劉女士） |
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攤位號 A18 蘇州廣聯(lián)電子科技有限公司
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作業(yè)員 |
若干 |
男女不限，學歷初中以上，勤勞踏實，能配合加班，不穿無塵服，不看顯微鏡，坐立式作業(yè)，組裝、測試、包裝、插件。平時加班1.5倍，雙休2倍，國假3倍，上六休一，公司常年穩(wěn)定生產(chǎn)，保證平時及周末加班。提供住宿和廠車。 |
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攤位號 A21 蘇州諾斯達電子科技有限公司
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作業(yè)員 |
若干 |
男女不限16-40歲，初中以上文化，無明顯紋身煙疤，能適應兩班制工作，具有較強的品質(zhì)意識，吃苦耐勞。不穿無塵衣，不看顯微鏡，公司有24H恒溫空調(diào)，免費提供工作餐及食宿。入職繳納五險一金。工資計算按照勞動法規(guī)定，平時加班1.5倍，周末加班2倍，法定假日3倍； |
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人事招募專員 |
若干 |
限女性，年齡18-30歲，無不良記錄，高中及同等以上學歷，具備一定的文案功底，熱衷與人溝通，有團隊協(xié)作精神，吃苦耐勞，有上進心。薪資面議！ |
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QC品保、物料、SMT |
10名 |
16-35周歲，有相關經(jīng)驗優(yōu)先錄取，適應兩班制，服從公司安排及管理； |
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攤位號 B07 天津金裕道貴金屬經(jīng)營有限公司
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行政、文員 |
若干 |
（底薪3000+福利） 1、身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳；2、熟練辦公軟件，做事踏實認真。 |
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售后客服 |
若干 |
（底薪3500+福利） 1、限女性，大專以上學歷，年齡22-29歲；2、對客戶服務工作感興趣，擅長溝通；3、想挑戰(zhàn)自己，目標性明確。 |
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客戶經(jīng)理/銷售 |
若干 |
（無責任底薪3500+高額提成+獎金+福利） 1、大專以上學歷，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2、公司提供客戶資源，負責開發(fā)客戶；3、吃苦耐勞，抗壓性強，善于溝通，善于挑戰(zhàn)。 |
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儲備干部 |
若干 |
（無責底薪4000+高額提成+獎金+福利） 1、大專以及以上學歷，在學校任職過班干部優(yōu)先考慮；2、樂于挑戰(zhàn)，敢于拼搏，對未來有明確的規(guī)劃；3、有上進心，學習新知識的能力，抗壓能力強； |
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人事 |
若干 |
1、年齡20歲-27歲，大專以上學歷；2、已婚已育優(yōu)先考慮；3、形象氣質(zhì)佳，能吃苦耐勞； |
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培訓講師 |
若干 |
1、23-35歲，有兩年以上給銷售培訓經(jīng)驗；2、對人力資源管理工作有一定的處理能力 公司地址：蘇州市金閶區(qū)廣濟南路19號西城永捷25、26樓交通路線： 70路東線， 88路， 332路， 333路， 921路， 932路在廣濟南路下車即到�；蛘叱俗罔F1號線、2號線在廣濟南路站下，9號/4號出站口即可。聯(lián)系方式：岳小姐 18951109101； 18915537757 ； 0512-65350919 |
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攤位號 C13 羅技科技(蘇州)有限公司
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作業(yè)員 |
若干 |
年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資2000元（底薪1800元+生產(chǎn)獎金100元+全勤獎100元）入職滿兩個月符合公司晉升規(guī)定，考核合格，基本工資上調(diào)為2150（底薪1810+生產(chǎn)獎金200元+全勤獎140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費、生產(chǎn)獎金、全勤獎金、年終獎 |
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自動化技術員—產(chǎn)線 |
4名 |
大專及以上學歷，機電一體化相關專業(yè) 對氣動或元器件有基本的了解 有組裝類自動化設備維護保養(yǎng)經(jīng)驗優(yōu)先 能適應倒班 |
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倉庫管理員 |
2名 |
男生優(yōu)先，有叉車證，有相關工作經(jīng)驗，能適應倒班要求男生主要負責成品倉收發(fā)料配合公司倒班 |
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SMT 工程師 |
1名 |
1. 至少3年以上SMT FUJI NXT 設備經(jīng)驗； 2. 大專以上文化程度； 3. 英語4級，讀寫無障礙； 4. 熟悉SMT制程并能單獨解決產(chǎn)線不良； 5 配合12小時工作制，每月轉(zhuǎn)班； |
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