5月14日蘇州高新區(qū)人才市場綜合人才現(xiàn)場招聘會蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區(qū)獅山路22號 預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下 ・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現(xiàn)場！ 2018年05月14日(周一)綜合招聘會 上午場招聘會 08:00到11:30 攤位號 A01 中國人壽保險股份有限公司江蘇省分公司電話銷售中心蘇州分中心 TSR 若干 【崗位職責】 1、由公司提供優(yōu)質(zhì)客戶數(shù)據(jù)，通過CTI系統(tǒng)向客戶提供快速、準確與專業(yè)的保險理財咨詢與服務； 2、分析客戶存在的保險理財方面的需求，為客戶設計專業(yè)的產(chǎn)品方案； 3、根據(jù)與客戶溝通情況了解客戶需求，為客戶提供專業(yè)的咨詢和綜合金融保險服務； 4、突破單一的銷售模式，集電話專屬個險、團險為一體的多元運作模式�！救温氁蟆� 1、大專及以上學歷，經(jīng)濟學、金融、保險、市場營銷、工商管理等專業(yè)； 2、具有良好的溝通能力，學習能力強，抗壓力強，具備良好的服務意識， 具備自我激勵能力； 3、具有大型企業(yè)實習或工作經(jīng)驗者，具有保險行業(yè)實習經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、有相關實習經(jīng)驗或優(yōu)秀學生干部等優(yōu)先考慮。 儲備干部 若干 【職位描述】 “朝陽計劃”是為滿足中國人壽戰(zhàn)略型新興渠道——電子商務模式發(fā)展及精細化管理的需要而推出的一項長期性、系統(tǒng)化的人才儲備戰(zhàn)略，是為“未來金融保險專家”量身定制的集選拔、培訓、輪崗、考核、淘汰于一體的系統(tǒng)化的人才培養(yǎng)工程，通過三個階段的系統(tǒng)培訓及實踐，能初步勝任銷售團隊運營管理�！救温氋Y格】 1、全日制大專及以上學歷，經(jīng)濟學、金融、保險、市場營銷等專業(yè)，有相似工作經(jīng)驗者擇優(yōu)錄��； 2、認同企業(yè)文化，較強責任心，誠信、穩(wěn)重、積極、進取、善于創(chuàng)新； 3、良好的團隊合作精神、服務意識，組織策劃和溝通協(xié)調(diào)能力，較強的學習能力和自我激勵能力； 4、應屆畢業(yè)生,學生干部、社團負責人優(yōu)先錄��； 5、具有大型企業(yè)實習經(jīng)驗者，具有保險行業(yè)實習經(jīng)驗者，具有一年以上大型企業(yè)銷售及管理經(jīng)驗者優(yōu)先。【職業(yè)晉升】通過三個階段的培訓及實踐，能初步勝任銷售團隊運營管理： 1、第一階段:綜合能力塑型，入職培訓+銷售崗位見習； 2、第二階段:專業(yè)能力提升，專業(yè)能力提升培訓+銷售崗位晉升； 3、第三階段:格局提升，管理基礎培訓+銷售管理崗位見習與晉升。 銷售支持崗 若干 【崗位職責】 1、銷售方案執(zhí)行，執(zhí)行上級公司業(yè)務發(fā)展方案，在授權范圍內(nèi)策劃實施銷售方案； 2、銷售督導，業(yè)務報表追蹤與數(shù)據(jù)核對下發(fā)，業(yè)務競賽獎勵數(shù)據(jù)的核對與反饋； 3、產(chǎn)品管理，產(chǎn)說會等銷售活動的配合運作，產(chǎn)品的銷售管理配合； 4、短險管理，短險個單拓展，短險團單報價協(xié)調(diào)； 5、互動業(yè)務，落實互動業(yè)務企劃方案，與財險專員溝通協(xié)作，開發(fā)并宣導互動業(yè)務專題。 【任職要求】 1、全日制大專及以上學歷，經(jīng)濟學、保險、市場營銷、工商管理、管理學等相關專業(yè)； 2、具有相關崗位工作經(jīng)驗、擁有金融行業(yè)相關實習經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強烈的責任心及良好的職業(yè)操守； 4、崗位所需專業(yè)技能及其他條件。 行政內(nèi)勤 若干 【崗位職責】 1、負責對接市公司客服柜面的保單資料手續(xù)； 2、負責辦公用品采購、勞保用品的管理、物流及辦公室的其他事情； 3、負責對外聯(lián)絡、會務安排及外來接待工作； 4、為公司其他部門提供必要后勤支持，積極協(xié)調(diào)各部門關系； 5、完成上級主管交辦的其他各項工作�！救温氁蟆� 1、大專及以上學歷； 2、熟悉運用office等辦公軟件，工作細心； 3、善于溝通與交流，有較強的團隊協(xié)作能力。 金融理財專員 若干 【崗位描述】 1、高檔5A級辦公環(huán)境，室內(nèi)辦公為主； 2、由公司提供優(yōu)質(zhì)客戶數(shù)據(jù)，向客戶提供快速、準確與專業(yè)的保險理財咨詢與服務； 3、為客戶進行保險方面的信息資料變更、轉(zhuǎn)賬手續(xù)、客戶禮品寄送等服務； 4、分析客戶存在的保險理財方面的需求，為客戶設計專業(yè)的產(chǎn)品方案； 5、參與完成每月團隊項目任務目標，進行客戶關系管理和收集市場信息�！救温氋Y格】 1.大專及以上學歷，經(jīng)濟學、金融、保險、市場營銷、工商管理、管理學、法學等專業(yè)； 2、具有良好的溝通能力，學習能力強，抗壓力強，具備良好的服務意識， 具備自我激勵能力，有意愿挑戰(zhàn)高薪； 3、具有大型企業(yè)實習或工作經(jīng)驗者，具有保險行業(yè)實習經(jīng)驗者優(yōu)先。 攤位號 A02 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部 區(qū)域收展員 若干 大專以上學歷，22~40周歲 1.身體健康，五官端正，談吐清新 2.有較強的服務意識，良好的溝通能力 3.具有本地戶口（或居住在服務區(qū)域）優(yōu)先。 組訓講師 若干 本科以上，22-40周歲； 1.具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質(zhì)者優(yōu)先； 2.有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關壽險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導能力，有文藝類特長者優(yōu)先。 電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲； 1.普通話標準，聲音甜美； 2.有較強的服務意識，良好的溝通能力； 3.身體健康，五官端正，談吐清晰。 經(jīng)理助理 若干 大專以上學歷，22-40周歲； 1.具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力； 2.有良好的人脈關系和溝通能力； 3.親和力強，有銷售經(jīng)驗、保險同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 聯(lián)系人：劉先生 聯(lián)系電話：15050471750 地址：蘇州市滄浪區(qū)民治路235號二樓中國人壽 攤位號 A03 蘇州蘇和盛珍珠博物館有限公司 店長/店長 2名 男女不限 綜合薪資8000以上； 行政專員 1名 女性 面議； 美容講解 若干 女性 綜合薪資：5000元以上/月； 商場導購 8名 女性 綜合薪資：4000元以上/月； 超市導購 3名 男女不限 綜合薪資：3500元以上/月； 商場收銀 2名 女性 綜合薪資：3500元以上/月；面試/上班地址：濱河路楓橋大街1號濱河皇冠大廈 蘇和盛珍珠博物館（金科大酒店對面）。公交路線：355、 307路、932路、44路、332路（何山大潤發(fā)）站下車，金科大酒店對面。往北第一個紅綠燈右轉(zhuǎn)。公司電話：66329066-8001/18013198360 公司福利待遇： 1、綜合薪資4000元以上/月，上不封頂，節(jié)日加班三倍工資補貼； 2、提供免費工作餐，設置員工休息室，員工圖書室，為員工提供愉快的下午茶時間； 3、專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃，為員工提供職業(yè)上升空間； 4、繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險； 5、發(fā)放節(jié)日禮品，定期舉辦員工生日活動； 6、年度帶薪國內(nèi)/國際旅游,帶薪培訓； 7、每月定期開展員工活動及職業(yè)技能大賽。 8、工作滿一年,享受帶薪年假5天； 攤位號 A04 蘇州德創(chuàng)測控科技有限公司 設備調(diào)試工程師 若干 職位描述：負責公司設備安裝、調(diào)試及售后服務學歷要求：大專、本科專業(yè)要求：無專業(yè)要求，接受應屆畢業(yè)生（電氣自動化、機電一體化等相關理工科專業(yè)及有機器人基礎者優(yōu)先錄�。└＠觯壕C合工資4800元以上；上六休一；免費提供住宿；年終獎金聯(lián)系人：何小姐 電 話：18951113732 郵箱：tracy.he@dcck.com.cn 工作地址：上海、昆山、蘇州等地蘇州地 址：江蘇省蘇州市吳中區(qū)金楓南路1258號金橋汽配產(chǎn)業(yè)園B3幢5樓公司主頁：www.dcck.com.cn 攤位號 A05 南京仁恒物業(yè)管理有限公司蘇州分公司 案場客服接待 若干 女， 20-30歲左右，身高168左右，要求：形象氣質(zhì)佳，有親和力，中專及以上學歷。 工作時間：9：00-18：00，上六休一。 綜合工資：4000-4500元左右，有工作餐，交社保、公積金。 運動會所維修工 若干 男，35-45歲，2年以上維修工經(jīng)驗、具有設施設備維護、保養(yǎng)、檢修工作經(jīng)驗者優(yōu)先，持有電工上崗證。工作時間：9：00—21:00，上六休一 綜合工資7000-8000 以上崗位上班地址：蘇州姑蘇區(qū)勞動路與胥臺路交匯處 小區(qū)出納 若干 男女不限，中專以上學歷，20-35歲，責任心強，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先工作時間：8:30—17:30，上五休二 小區(qū)維修工 若干 男，30-55歲左右，要求：工作認真負責，有相關證書，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先，初中及以上學歷。 工作時間：8:30-17:30，上六休一綜合工資：4500元左右，有工作餐，交社保、公積金 攤位號 A06 蘇州圣美特壓鑄科技有限公司 模具工 若干 機械或模具設計專業(yè)，吃苦耐勞，愿意配合公司加班，能接受兩班倒，應屆畢業(yè)生、學徒亦可。 數(shù)控車調(diào)試員 若干 機械專業(yè)，能看懂圖紙，會使用卡尺等量具，熟悉G代碼程序，會編程，會操作數(shù)控車（帶動力頭）優(yōu)先，調(diào)試機床（裝刀、對刀等），接受兩班倒。 CNC操作員 若干 能看懂初級圖紙，愿意配合兩班倒。 工程部項目助理 若干 大專及以上，機械或者模具設計專業(yè)，懂圖紙，應屆畢業(yè)生亦可。 壓鑄工、普工 若干 吃苦耐勞，愿意配合公司加班。 上班地點：新區(qū)滸關建林路出口加工區(qū)配套工業(yè)園1號（SDT）。聯(lián)系人：陸小姐聯(lián)系電話：0512-66074012 郵箱：bella.lu@sdt-diecasting.cn 攤位號 A07 京浜樂夢金屬科技(蘇州)有限公司 沖壓工 若干 工作內(nèi)容：根據(jù)產(chǎn)品加工要求，操作沖壓機，對工件進行沖壓整形。對加工的產(chǎn)品能夠自檢作業(yè)，保質(zhì)保量及時完成生產(chǎn)任務。日常的簡單機械維護和保養(yǎng)及常用的簡單故障排除。任職要求：男女不限，年齡：18~35歲，專科及以上學歷。 能獨立操作機臺，兩年以上工作經(jīng)驗，熟練操作，并進行簡單維護；能看懂簡單的機械圖紙。具有機械加工等相關專業(yè)中技以上學歷。能承受工作壓力、有強烈的責任心，具有較好的團隊合作精神和良好的人際溝通能力。上班時間： 5天8小時（上五休二）福利待遇：五險一金、定期體檢、高溫補貼、績效獎金、節(jié)日福利、工作餐等。薪資面議 品鑒打磨員 若干 工作內(nèi)容：負責產(chǎn)品后道工序的去毛刺、打磨、質(zhì)量檢測。任職要求：男女不限，年齡：18~35周歲，中專及以上學歷。能看懂圖紙，會使用千分尺，游標卡尺等測量工具。工作態(tài)度認真,有責任心，能吃苦耐勞，手指靈活，細心且耐心。能夠服從上級安排，有較強的團隊協(xié)作意識。上班時間： 5天8小時（上五休二）福利待遇：五險一金、定期體檢、高溫補貼、績效獎金、節(jié)日福利、工作餐等。薪資面議 江蘇省蘇州市高新區(qū)泰山路2號（和楓產(chǎn)業(yè)園38幢） 0512-67366995 攤位號 A08 蘇州工業(yè)園區(qū)順豐速運有限公司 收派員 40名 學歷高中及以上，年齡18-40歲，按照公司要求安全、快速、準確地完成日常收派件工作，勤奮好學，能獨立工作，責任心強。試用期一個月需要自帶交通工具，試用期薪資3200元，轉(zhuǎn)正后按照件量計提，平均薪資4000元以上。上班地點就近安排。 倉管員 30名 大專及以上學歷，專業(yè)不限；勤奮好學，能獨立工作，責任心強。主要負責快遞分揀、復核、打包、建包等工作。試用期1-3個月，試用期薪資2800元，轉(zhuǎn)正后平均薪資4000元以上。上班地點就近安排。 同城配送員 20名 高中及以上學歷，年齡18-40歲，專職為同城配業(yè)務提供收派一體化配送服務，勤奮好學，能獨立工作，責任心強。需要自帶電動車，保底薪資2700元以上。上班地點就近安排 同城作業(yè)員 1名 高中/中專以上學歷，運輸、物流管理等相關專業(yè)優(yōu)先；上班時間（22:00—06:00），上班地點：江蘇省蘇州市光福鎮(zhèn)福聚路60號。 攤位號 A09 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司 經(jīng)理助理 2名 年滿22周歲，高中及以上學歷，通過公司的現(xiàn)有資源負責團隊人員招募、審核，需要良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 團隊主管 2名 年滿22周歲，高中及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的市場分析及開拓能力。 保險顧問 5名 年滿22周歲，高中及以上學歷，負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制訂保險計劃；協(xié)助客戶辦理相關投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協(xié)助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。 銷售精英 5名 年滿22周歲，高中及以上學歷，根據(jù)營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行；管理維護客戶關系以及長期戰(zhàn)略合作計劃，具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。 攤位號 A10 蘇州佳仕偉汽車服務有限公司 電話客服 若干 1、職位要求： 1）針對續(xù)保老客戶的維護，跟蹤，為客戶提供準確，專業(yè)的咨詢服務。辦理相關業(yè)務。 2）做好客戶資料的整理。 2、任職要求： 2）男女不限：18--30周歲 男女不限。 3）普通話標準，熟練操作word excel 等辦公軟件。 4）有責任心，有良好的團隊合作意識。 5）歡迎應屆生，享受公司統(tǒng)一薪資福利待遇。 客服專員 若干 上五休二，周末雙休 1、職位描述： 1）維護公司與客戶關系，做好電話接待及回訪工作，為客戶提供準確、快速，專業(yè)的咨詢服務，辦理相關業(yè)務。 2）依托公司資源提升公司業(yè)務，無需外出，無需本人開發(fā)客戶。 3）做好客戶資料的收集及整理。 內(nèi)勤 若干 1、任職要求： 1）負責公司業(yè)務員出單，打印保單，完成上級交給其它事務性工作。 2）與各部門及保險公司進行及時溝通協(xié)調(diào)。 2、任職要求： 1）大專及以上學歷，熟練操作word excel 等辦公軟件。 2）普通話標準，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，性格開朗，心態(tài)積極向上。 3）從事過保險業(yè)務銷售、內(nèi)勤優(yōu)先！工作時間：上五休二，周末雙休，享受國假法定節(jié)假日！ 儲備干部 若干 大專及以上學歷（條件優(yōu)秀者可面議），男女不限，普通話標準，表達流利，性格外向，有良好的團隊合作精神，接受優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生。需從基層做起！ 福利待遇： 1）底薪+全勤+餐補+年終獎+其它福利。月均5000以上！ 2）試用期：保底3000元，福利另算！ 3）工作時間：8：30--17：15 上五休二，周末雙休 4）享受國家法定節(jié)假日！帶薪年假，病假，婚假，產(chǎn)假等正常假期！ 5）提供完善的福利待遇，餐補，節(jié)日禮！ 6）每年兩到三次旅游 攤位號 A11 蘇州凡納克光電有限公司 生產(chǎn)技術文員 2名 要求： 1、性別：女 ，20-30歲 2、學歷：中專 3、專業(yè)：機電一體化等理工類專業(yè) 4、會操作OFFICE電腦 5、有模切行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，1-2年工作經(jīng)驗 6、CAD初級 7、良好的溝通能力、吃苦、鉆研精神職責：新產(chǎn)品試作開發(fā)，量產(chǎn)產(chǎn)品中的技術改善。 品質(zhì)QA工程師 1名 要求： 1、性別：男 ，25-35歲 2、學歷：大專 3、相關工作經(jīng)驗1年以上 4、可看懂CAD圖紙,熟悉一般的分析測量儀器(顯微鏡,三次元) 職責：能夠獨立對應客戶投訴事宜（8D報告編寫，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部進行 改善對應），工程品質(zhì)狀況跟蹤。能配合加班，能適應短期出差，日資，臺資企業(yè)經(jīng)驗。會日語者優(yōu)先 地址：蘇州新區(qū)向陽路86號 攤位號 A12 杭州龍記金屬制品有限公司 財務文員 3名 中專以上 中專及以上學歷，熟練使用辦公軟件，財務相關專業(yè)，經(jīng)驗不限，優(yōu)秀應屆生亦可。 客戶聯(lián)絡員（跟單） 5名 中專及以上 1年以上相關工作經(jīng)驗，溝通表達能力良好（優(yōu)秀應屆生亦可），主要工作內(nèi)容為跟單、報價、下單、落單等 CNC熟手 若干 1年以上加工中心操機經(jīng)驗，熟悉非標框、孔、止口等各類MARCO程式使用及編寫 普通設備操作員 若干 初中及以上 熟悉機床(銑/磨/鋸床)的操作、保養(yǎng)、加工工藝，吃苦耐勞（底薪2285元/月，綜合5400起） CNC學員 若干 中專/中技 30歲以下、數(shù)控模具、工程機械等金屬加工專業(yè)類應屆或往屆畢業(yè)生（底薪2285元/月，綜合6500起）。 編程 若干 中專及以上 1年相關工作經(jīng)驗，熟加工中心及模具加工性能，有機加工經(jīng)驗，了解模具結構，熟UG、MASTERCAM。 工藝工程師 2名 大專 機械制造，模具設計相關專業(yè)，熟悉CAD，3D軟件基本操作 機修 若干 初中及以上 1年以上機械設備維護保養(yǎng)工作經(jīng)驗或電工工作經(jīng)驗，持電工證佳 高級文員/文員 2名 高中專及以上 1年以上文職等相關工作經(jīng)驗。各類辦公、軟件操作熟練，有招聘工作經(jīng)驗佳。 管理員 1名 初中 20-46歲，有后勤相關工作經(jīng)驗，服從工作安排 全員購買五險一金，免費提供食宿及餐補！�。÷�(lián)系人：周先生/李先生 電話：0571-82133283-8022/8020 地 址：杭州蕭山江東開發(fā)區(qū)江東三路7711號 攤位號 A13 蘇州富士膠片映像機器有限公司 醫(yī)療產(chǎn)品作業(yè)員 若干 醫(yī)用打印機等產(chǎn)品組裝，站立作業(yè)，可配合加班作業(yè)工作時間：8:30-17:00 每月綜合加班不超70小時，延長加班1.5倍，周末加班2倍。每周休息一天薪資：正社員月薪2300元， 各類補貼 610元 月度獎400元 成型作業(yè)員 若干 限女性對注塑產(chǎn)品，進行外觀檢查，并按要求剪切、裝箱。站立作業(yè) 雙眼矯正視力均5.0以上，橡膠指套不過敏；非左撇，可適應夜班工作、可配合加班。工作時間：四班二輪換（做一休一，白班08:30~20:40 夜班20:30~08:40）每月綜合加班不超70小時，所有加班以2倍加班費結算。薪資：正社員月薪2150元， 各類補貼 690元 夜班津貼19元/班次 品檢 若干 限女性相機、鏡頭等成品性能、外觀檢查。站立作業(yè)，可適應無塵作業(yè)環(huán)境，會使用電腦�？膳浜霞影�。 工作時間：8:30-17:00 月綜合加班不超70小時，延長加班1.5倍，周末加班2倍。每周休息一天薪資：正社員月薪2300元， 各類補貼 610元 無塵室津貼 120元 數(shù)碼相機作業(yè)員 若干 男女不限相機產(chǎn)品的組裝，站立作業(yè)，可配合加班，工作時間：8:30-17:00 月綜合加班不超70小時，延長加班1.5倍，周末加班2倍。每周休息一天薪資：正社員月薪2250元， 各類補貼 600元 實裝作業(yè)員 若干 實裝設備的操作（男性）、成品的檢查（女性）站立作業(yè)，有SMT操作經(jīng)驗者優(yōu)先。須認識英文字母；工作時間：四班二輪換（做一休一，白班08:30~20:40 夜班20:30~08:40）薪資：正社員月薪2150元， 各類補貼 590元 夜班津貼19元/班次 鏡頭組裝作業(yè)員 若干 男女不限鏡頭產(chǎn)品的組裝工作，站立作業(yè)，能適應無塵作業(yè)，可適應夜班。工作時間：白班8:30-17:00 夜班20:30-05:00 月綜合加班不超70小時，延長加班1.5倍，周末加班2倍。每周休息一天薪資：正社員月薪2300元， 各類補貼 610元 無塵津貼120元 夜班津貼 14元/班次 生產(chǎn)技術擔當 1名 常白班，薪資面議職位內(nèi)容：新機種的導入，工程設計，作業(yè)標準書制作，工程改善，生產(chǎn)直行率的提升，問題點的解析，對策檢討任職要求：大專以上學歷、年齡35歲以下、機械類專業(yè)或機電一體化、有制造型日企經(jīng)驗者優(yōu)先、會日語者優(yōu)先 現(xiàn)場日語翻譯 1名 常白班，薪資面議職位內(nèi)容：制造部門的資料翻譯及現(xiàn)場翻譯、制造現(xiàn)場的事務方面工作等。任職要求：大專及以上學歷、日語二級水平，能翻譯相關標準書及直接溝通、有制造現(xiàn)場工作經(jīng)驗 生產(chǎn)計劃擔當 1名 常白班，薪資面議職位內(nèi)容：生產(chǎn)計劃的制定及進度管控、物料控制、出貨計劃的制定、SAP生產(chǎn)實績輸入、每月盤點、材料得率分析任職要求：熟練運用Excel、會SAP系統(tǒng)操作優(yōu)先、日語者優(yōu)先 部品技術擔當 1名 常白班，薪資面議職位內(nèi)容：樹脂成型部品、切削部品或電子部品、電氣部品、線束等新產(chǎn)品的立上業(yè)務（開發(fā)與采購）、降低部品成本、新產(chǎn)品立上、故障解析任職要求：大專及以上學歷、機械、電氣工學、電子工學等理工類專業(yè)、會日語或英語者優(yōu)先、優(yōu)秀的理工類專業(yè)應屆生亦可 技術部日語翻譯 1名 常白班，薪資面議職位內(nèi)容：能作為廠內(nèi)和日本客戶溝通的窗口，與日本客戶聯(lián)絡項目開發(fā)的進展及其他技術問題、成形、加飾、組立等外注供應商的協(xié)助管理、協(xié)調(diào)供應商及廠內(nèi)相關部門，主導新項目開發(fā)及量產(chǎn)階段的業(yè)務進程任職要求：大專以上、日語2級以上水平、1年相關工作經(jīng)驗、日語基礎優(yōu)秀或有供應商管理經(jīng)驗優(yōu)先。 以上招聘崗位均為公司正式員工 繳納五險一金 正式工每年兩次年度獎金、滿年限發(fā)放工齡工資。公司提供工作、加班餐、可提供住宿公司地址：蘇州新區(qū)長江路138號（近明基醫(yī)院、新區(qū)美羅、泉屋） 攤位號 A14 佳能(蘇州)有限公司 佳能作業(yè)員 若干 要求：女18-30周歲（26-30周歲必須已婚已育,面試時必須有結婚證,出生證）,身體健康，1.50米以上男18-24周歲，身體健康，160米以上經(jīng)公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費用由公司承擔。 薪資待遇：基本工資2610元，績效獎50-250元，兩班倒，2個禮拜換班，夜班津貼30元/夜。平日22.5元/小時、休日30元/小時、國假45元/小時福利：交5險1金。工作餐免費。住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費用全免，住宿費用為40元/月。廠車：由公司免費提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請150元的交通津貼。新員工津貼：500元 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆 攤位號 A15 蘇州量健生物技術有限公司 人事助理 2名 性格活潑開朗、形象氣質(zhì)佳、喜歡與人溝通，男女不限，有無經(jīng)驗均可�；拘劫Y3000以上 行政助理 3名 做事細心、認真負責、積極主動，工作有熱情。平均月薪3000以上 儲備干部（實習生） 5名 大專以上學歷，勤奮踏實，有強烈的進取心、事業(yè)心、積極的工作態(tài)度。采用輪崗成長機制，歡迎有夢想、想創(chuàng)業(yè)者加入。（平均月薪5000元） 旅游專員 6名 積極向上，熱愛旅游，工作有耐心、有愛心，適應出差，能吃苦耐勞。平均年薪6萬以上 健康管理師（營養(yǎng)師） 2名 專科以上學歷，喜愛健康養(yǎng)生，渴望傳播自然健康理念，營養(yǎng)學、食品、藥學、生物醫(yī)學相關專業(yè)優(yōu)先。（平均月薪4000以上） 市場銷售 5名 中專以上學歷，身體健康，普通話標準，喜歡營銷，能夠吃苦耐勞，學習能力強。平均年薪8萬以上 連鎖店導購 3名 中專以上學歷，性格開朗，樂觀自信，有親和力，樂于助人。愿意從事服務行業(yè)，有經(jīng)驗者優(yōu)先。平均月薪3000-5000 以上職位一經(jīng)錄用，即享受提供住宿，帶薪培訓，年底獎金，市區(qū)五險，出國旅游，企業(yè)無息貸款（購房、購車）。地址：姑蘇區(qū)干將東路和基廣場407室工作地點：市區(qū) 新區(qū) 吳中 張家港 吳江 太倉 常熟 昆山聯(lián)系人 楊老師 電話 18013150031 攤位號 A16 蘇州斯丹德電子科技有限公司 機械工程師 3名 性別：不限，工作地點：蘇州吳中區(qū)要求如下： 1.學歷/專業(yè)：專科及以上學歷，機械或機電專業(yè)優(yōu)先 2.外語要求： 具備英語讀/寫能力 3.職能要求：精密機械產(chǎn)品設計，集成電路測試夾具類產(chǎn)品的應用設計，對客戶售前售后技術支持 4.其他要求：有1～2年以上機械設計工作經(jīng)驗，熟練掌握AutoCAD或Solidwork 設計工作軟件操作；為人熱情易溝通,具有團隊精神,工作認真細致 公司福利待遇： 1.工作時間：上五休二，每天工作八小時（超出部分按1.5倍/2倍/3倍結算加班費） 2.繳納五險一金，住房公積金 3.每年組織員工旅游活動 4.按照滿足工作年限給予帶薪年假 地址：蘇州市吳中區(qū)木瀆鎮(zhèn)珠江南路378號天隆大樓213室 攤位號 A17 蘇州科旭機器人科技有限公司 機器人電氣技術員 若干 職位描述：工作地點：蘇州 外地求職者提供住宿補貼報銷路費；高技術人才補助：外地相關專業(yè)研究生學歷人才來蘇州工作可享受安家費補助5萬元； 1、電氣及自動化相關專業(yè) 2、有一定電氣系統(tǒng)設計經(jīng)驗 3、機器人現(xiàn)場安裝，調(diào)試及客戶培訓 4、機器人維護保養(yǎng)工作； 5、焊接機器人樣品打樣及調(diào)試工作； 6、焊接工裝夾具的裝配調(diào)試及組裝工作任職資格： 1、機械/電氣自動化相關專業(yè)； 2、熟悉各種機械零配件及電氣原配件、熟悉各種技術規(guī)范；了解各種工業(yè)總線接口及調(diào)試； 3、能看懂產(chǎn)品裝配圖及焊接工藝圖紙，可以進行工裝夾具的組裝及調(diào)試，會一至兩種品牌機器人的編程及售后保養(yǎng)； 4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及較強的解決現(xiàn)場工作問題的能力； 5、工作責任心強，積極主動，注重團隊合作能吃苦耐勞，可出差或駐外； 機器人焊接工程師 若干 職位描述：工作地點：蘇州 外地求職者提供住宿補貼報銷路費；高技術人才補助：外地相關專業(yè)研究生學歷人才來蘇州工作可享受安家費補助5萬元； 1、焊接機器人樣品打樣及調(diào)試工作； 2、機器人現(xiàn)場安裝，調(diào)試及客戶培訓 3、機器人維護保養(yǎng)工作； 4、焊接工裝夾具的裝配調(diào)試及組裝工作。 5、負責生產(chǎn)中焊接的技術支持和服務 任職資格： 1、機電，機械或焊接等設計類相關專業(yè)，大專及以上學歷。 2、熟悉各種機械零配件及電氣原配件、熟悉各種技術規(guī)范；了解各種工業(yè)總線接口及調(diào)試； 3、能看懂產(chǎn)品裝配圖及焊接工藝圖紙，可以進行工裝夾具的組裝及調(diào)試，會一至兩種品牌機器人的編程及售后保養(yǎng)； 4、工作負責、認真，能適應不定時的加班及出差，有過焊接工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、熟悉焊接標準 機器人集成工程師 若干 職位描述：工作地點：蘇州 外地求職者提供住宿補貼報銷路費；高技術人才補助：外地相關專業(yè)研究生學歷人才來蘇州工作可享受安家費補助5萬元；崗位職責： 1、與客戶溝通，確定客戶應用現(xiàn)場需求，撰寫需求規(guī)格書 2、組織參與制定技術方案，推動技術方案的開發(fā)和實施 3、負責客戶現(xiàn)場調(diào)試及故障處理任職要求： 1、自動化、電子信息、機械設計、電子電工、工業(yè)工程等相關理工科專業(yè) 2、本科學歷3年以上工作經(jīng)驗 3、具有優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作能力 4、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力 5、有自動化改造及機器人系統(tǒng)集成項目工作經(jīng)歷者優(yōu)先 6、專業(yè)經(jīng)驗：有市場主流機器人較為豐富的應用集成經(jīng)驗，尤其是焊接行業(yè)機器人應用經(jīng)驗；有 PLC、變頻器、繼電器 等產(chǎn)品組態(tài)經(jīng)驗； 機器人維修工程師 若干 職位描述：工作地點：蘇州 外地求職者提供住宿補貼報銷路費；高技術人才補助：外地相關專業(yè)研究生學歷人才來蘇州工作可享受安家費補助5萬元；崗位職責： 1、負責機器人電控柜、驅(qū)控一體機的電氣技術方案、電氣原理圖、部件選型、樣機制作、樣機調(diào)試； 2、參與現(xiàn)場測試與后期整改，熟悉電氣安全標準，功能安全標準，電磁兼容標準； 3、參與項目實施，與客戶及供應商溝通，解決實施過程中出現(xiàn)的問題； 4、整理和歸檔電氣設計圖、BOM表、使用手冊，實現(xiàn)產(chǎn)品設計的規(guī)范化，并對項目進行技術總結。任職要求： 1、自動化、電子工程、電氣、機電一體化等相關專業(yè)，本科及以上學歷； 2、3年及以上電氣設計、機器人、工業(yè)自動化工作經(jīng)驗，熟悉至少2種主流品牌PLC，熟悉傳感器、伺服驅(qū)動、電磁閥、氣缸等部件，熟悉主流現(xiàn)場總線標準； 3、掌握弱電、強電控制理論，至少熟練使用一種CAD和EDA軟件，能夠獨立完成電氣設計方案的編寫、電氣系統(tǒng)設計、調(diào)試及售后服務等工作； 4、有機器人或機床電氣柜調(diào)試經(jīng)驗者優(yōu)先，有機器人認證工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有電工證者優(yōu)先； 5、有較強的計劃、溝通、組織協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強，具有良好的團隊精神。 機器人銷售業(yè)務專員 若干 職位描述： 1.制定個人工作計劃，負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售指標； 2.轄區(qū)目標客戶開拓及溝通工作，建立完善的客戶檔案，與客戶保持良好的關系； 3.及時搜集和反饋市場動態(tài)信息； 4.具有一定的機械加工專業(yè)知識及經(jīng)驗或熟悉該行業(yè)產(chǎn)品市場或有相應產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.性格外向，具備和客戶溝通能力和商務處理能力，具有良好的團隊協(xié)作精神； 6.學習能力、抗壓能力強、吃苦耐勞，有責任心，有志于從事工業(yè)機器人、自動化設備的銷售。 7.機械自動化專業(yè)、電氣自動化、工控自動化專業(yè)優(yōu)先；熟悉蘇州焊接市場、鈑金市場、有焊工經(jīng)驗者優(yōu)先。 8.有工業(yè)機器人、焊接設備銷售經(jīng)驗或行業(yè)資源者、有良好的表達能力及獨立談判能力者優(yōu)先。 人事招聘專員 若干 薪資5000元起，提供住處和租房補貼；報銷來蘇路費；工作地點：蘇州 崗位職責： 1、了解熟悉機械工程師及軟件行業(yè)的人才招聘特點； 2、具備基本的招聘技巧及熟悉通常的招聘渠道運作方法； 3、具有一定的親和力，善于與人溝通； 4、對本職工作充滿激情，熱心； 5、能有較強的團隊協(xié)作，上通下達協(xié)調(diào)能力； 能力要求： 1、基本的語言表達能力：能夠準確、清晰、生動地向應聘者介紹企業(yè)情況；并準確、細致、耐心地解答應聘者提出的各種問題 2、較好的文字表述能力：能夠準確、快速的將希望表達的內(nèi)容用文字表述出來，對文字描述很敏感。 3、細致的觀察能力：能夠很快的把握應聘者的心理； 4、邏輯處理能力：能夠?qū)⒍嘞嗖⑿械氖聞瞻才诺闹斨斢袟l。職業(yè)素質(zhì)： 1、有良好的職業(yè)道德，能夠保守企業(yè)人事秘密； 2、獨立工作能力強，能夠獨立完成布置招聘會場、接待應聘人員、應聘者非智力因素評價等職務； 3、工作認真細心，能認真保管好各類招聘相關材料； 【福利待遇】 1、 繳納社會統(tǒng)籌保險（五險）及住房公積金； 2、 員工生日賀禮、節(jié)日禮金、婚喪生育禮金； 3、 每年組織旅游、聚餐、團隊建設等活動； 4、 雙休，平時加班可調(diào)休； 5、 提供多方面的培訓發(fā)展機會和氛圍寬松的工作環(huán)境。 6、提供通訊、交通、餐補等福利； 其它待遇： 1、實習薪資：2000元以上；轉(zhuǎn)正后薪資：大專4000元以上；本科6000元以上； 2、簽約后免費提供崗前技術培訓，每半年提薪一次機會； 3、提供住宿或租房補貼；外地求職者報銷來公司路費； 攤位號 A18 陽光財產(chǎn)保險股份有限公司蘇州中心支公司 車險服務專員 若干 (高中以上學歷、可實習) 1、維護公司客戶關系、做好電話接待及回訪工作； 2、為客戶提供快速、準確、專業(yè)的咨詢服務，辦理相關業(yè)務。 3、轉(zhuǎn)正后簽署勞動合同、繳納五險一金。 4、做五休二，不加班、不倒班，國家法定節(jié)假日正常休息。 人事助理(可實習) 若干 崗位職責 1、負責公司人員的信息發(fā)布、簡歷篩選、電話邀約、初復試安排； 2、負責入職人員的跟蹤管理； 3、轉(zhuǎn)正后簽署勞動合同、繳納五險一金。 4、做五休二，不加班、不倒班，國家法定節(jié)假日正常休息。 查勘定損崗 若干 4500以上 1. 汽車制造、修理、機械等相關專業(yè)本科以上學歷18年應屆畢業(yè)生； 2. 有駕照，有駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3. 了解保險理賠相關知識，熟悉汽車構造及洗車維修知識； 4. 有責任心，有很強的團隊合作意識及服務意識。 財務助理 若干 3000以上 1.財務，會計，經(jīng)濟等相關專業(yè)本科以上學歷，18年應屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮； 2.具有扎實的會計基礎知識； 3.具有良好的職業(yè)操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力； 續(xù)保專員 若干 3000以上 1、大專及其以上學歷，保險或統(tǒng)計等相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、熟悉電腦操作，特別是Excel表格的制作與運用； 3、熟悉投保流程，有續(xù)保工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、性格外向，具有較強的溝通能力和市場敏感度，有一定抗壓能力。 行政文秘 若干 3000以上 1.本科及以上學歷，行政、文秘、管理等相關專業(yè)； 2.良好的溝通能力，富有親和力，良好的團隊合作意識； 3.熟悉使用各類辦公軟件和辦公設備、文字功底較強者優(yōu)先考慮。 車商專員 若干 4500以上 1、全日制國家統(tǒng)招高等院校大專及以上學歷，有4S店資源優(yōu)先； 2、形象較佳，溝通協(xié)調(diào)能力較強，高度責任心，抗壓能力較強。 攤位號 A19 國巨電子(中國)有限公司 操作工 50名 (本公司不穿無塵服) 1. 總體要求: (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業(yè)證),(臨時身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: （1）工作方式：12小時站立,主要工作為操作機臺 （2）工作時間: 輪班工作制(上6休1) （3）合同方式：國巨合同工 3. 薪資福利待遇: 底薪1940元,全勤獎60元,月獎金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,全部繳納社保公積金. 4. 公司地址：新區(qū)竹園路10號（一廠）、新區(qū)長江路179號（二廠） 設備維護技術員 若干 中專/大專,機械/機電/電氣專業(yè),1年以上自動化機器設備維修/組裝經(jīng)驗,動手能力強,需12H輪班. 化學分析技術員 若干 高中/中專以上學歷,有相關工作經(jīng)驗，專業(yè)不限，化學工程專業(yè)佳！需12H輪班 品檢員 若干 中專以上學歷, 有品檢員相關工作經(jīng)驗(女性佳). 廠務技術員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關經(jīng)驗1年以上,熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機,真空泵,抽風機等設備,能夠適應輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等, 水務技術員 若干 高中/中專以上學歷,有相關工作經(jīng)驗，需12H輪班 廠務工程師 若干 本科，電氣工程/機電工程專業(yè)。1年以上機電、電氣、電力等廠務設施相關經(jīng)驗，溝通能力佳。熟悉機電&弱電監(jiān)控相關知識，熟練使用AutoCAD及MS-OFFICE. 產(chǎn)品工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，2年以上射頻產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗，精通射頻產(chǎn)品設計與開發(fā)，熟悉手機/NB/其他無線通信產(chǎn)品。 測試工程師 若干 本科，具備三年以上工作經(jīng)驗，SMT封裝相關經(jīng)驗，Module測試及維護相關經(jīng)驗。 ISO90001內(nèi)審員資質(zhì)，熟悉QC7tools運用，熟悉SPC運用。 總務專員 若干 大專及以上，文職類相關經(jīng)驗3年以上，電腦操作熟練，工作細心，有管理食堂及宿舍相關事務經(jīng)驗。 儀校工程師 若干 本科，有計量管理資格證書，能看懂并制作MSA報告/量測系統(tǒng)分析報告。具有長度、重量、電器、熱工或者化學其中一項量測經(jīng)驗即可。 客訴處理工程師 若干 本科，男，專業(yè)不限，應屆畢業(yè)生或者1年左右品質(zhì)客訴處理經(jīng)驗即可。 事務員(生管類) 若干 大專,1年以上相關工作經(jīng)驗,數(shù)字概念強,電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先. 業(yè)務助理 若干 大專(2年以上企業(yè)業(yè)務助理相關工作經(jīng)驗),電腦操作熟練,善于溝通,反應敏捷.已婚已育佳. 業(yè)務代表 若干 大專以上學歷,商業(yè)及管理學科/市場行銷相關專業(yè),2年以上業(yè)務行銷經(jīng)驗. 工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、機電、化學、材料相關專業(yè),應屆畢業(yè)生或1年以上相關工作經(jīng)驗.主要負責: 1.外觀異常模式分析.2.目檢機退貨模式分析與程序管理.3.電測條件分析管理.4.對制程能力進行定期分析并不斷提高5. 對新進作業(yè)人員進行訓練并考核. 工程師(工程部) 若干 本科,電子、無機化學、無機材料專業(yè),3年以上制程相關工作經(jīng)驗或電子行業(yè)項目開發(fā)經(jīng)驗. 現(xiàn)場工程師 若干 本科,3年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗,電阻行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉現(xiàn)場人員管理,品質(zhì)改善,成本控制,5S管理,產(chǎn)量達成責任感強,能領導50人以上的團隊,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負責: 1.組織產(chǎn)品的生產(chǎn),達成產(chǎn)量目標;;2.改善產(chǎn)品的品質(zhì),良率和成本改善,以達成工廠目標. 設備工程師 若干 本科, 機械、電氣、自動化相關專業(yè),1年以上精密機械設備相關工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可，5天8小時工作制。 測包設備工程師 若干 大專以上, 機械、電子相關專業(yè),3年以上測包設備相關工作經(jīng)驗，負責維修,保養(yǎng),改機以及升級，稼動提升的專案改善，品質(zhì)提升的專案改善。 RD工程師 若干 碩士學歷；無機非金屬材料專業(yè)或無機化學等專業(yè)；經(jīng)驗不限。 品保實驗室工程師 若干 本科，電子、機電、理工類專業(yè)（或大專學歷，機電相關專業(yè)，有5年以上設備維護經(jīng)驗），有至少1年質(zhì)量經(jīng)驗，有自動化設備維護經(jīng)驗，主要負責實驗室自動化設備的維護及管理。 QC工程師 若干 大專及以上學歷，電子、機械、材料和工業(yè)工程相關科系，兩年相關經(jīng)驗，熟練使用品管七工具，熟悉8D分析解決問題的步驟方法和品管分析量測儀器的使用，了解TS16949/ISO14001/EICC相關知識為佳。 攤位號 A20 蘇州德爾邁冷氣技術服務有限公司 專業(yè)技術工程師 3名 （男）月薪：4500以上（具體面議）崗位要求：技術要求：熟悉空調(diào)及制冷設備維修維護，有相關的工作經(jīng)驗（公司配車）職位要求： 1.有駕照，從事過制冷設備維修保養(yǎng)工作者優(yōu)先； 2.能獨立完成制冷設備的維修保養(yǎng)工作； 3.工作認真負責，能吃苦耐勞，獨立完成冰水機組維護維修工作； 4.服從工作分配。工作地點：蘇州高新區(qū)金山東路198號7幢 聯(lián)系電話：0512-68222582 公司福利：上五休二；有工作餐、交通及高溫補貼；轉(zhuǎn)正式后交五險一金； 攤位號 A21 中國平安人壽保險股份有限公司蘇州支公司木瀆營銷服務部 信用卡專員 10名 市場開拓 10名 儲備主管 6名 信貸專員 8名 業(yè)務主管 6名 人事主管 6名 業(yè)務助理 8名 客戶經(jīng)理 6名 內(nèi)勤助理 6名 理財規(guī)劃師 3名 男女不限，25-45歲（家庭主婦亦可）時間比較自由（早上8:30-11:00）可兼顧到家庭和孩子！學歷要求：中專及以上學歷工作地點：木瀆凱馬廣場（木瀆鎮(zhèn)凱馬廣場丹楓路惠潤國際8樓）我們提供極具競爭力的高薪酬待遇我們提供公平公正公開的晉升機制我們提供金融行業(yè)領先的福利待遇我們提供系統(tǒng)專業(yè)的業(yè)務技能培訓來平安，第一年每月平均5000以上第二年每月平均10000以上第三年每月平均15000以上聯(lián)系人：蔡主任 聯(lián)系電話：18136145516 攤位號 B01 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司 經(jīng)理助理 2名 年滿22周歲，高中及以上學歷，通過公司的現(xiàn)有資源負責團隊人員招募、審核，需要良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 團隊主管 2名 年滿22周歲，高中及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的市場分析及開拓能力。 保險顧問 5名 年滿22周歲，高中及以上學歷，負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制訂保險計劃；協(xié)助客戶辦理相關投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協(xié)助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。 銷售精英 5名 年滿22周歲，高中及以上學歷，根據(jù)營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行；管理維護客戶關系以及長期戰(zhàn)略合作計劃，具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。 攤位號 B02 中國人壽保險股份有限公司吳江支公司 區(qū)域收展員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。 電話服務助理 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；思維敏捷、具有良好表達能力和溝通技巧。 人事助理 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力，親和力較強，會電腦操作，有較強的責任心。 儲備干部 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；具有強烈的責任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團隊協(xié)作精神。 攤位號 B08 蘇州食行生鮮電子商務有限公司 配單員 30名 負責蔬菜、水果等食品的分揀工作。20-42歲，有食宿，綜合薪資到手4500以上，長期夜班。 司機 10名 20-40歲，綜合薪資到手6000左右，要求有A2或B2駕照，貨運資格證，駕齡3年以上，吃苦耐勞，服從安排。 客服專員 2名 20-30歲，上二休一。要求大專以上學歷，有客服相關經(jīng)驗優(yōu)先考慮，綜合薪資4000以上。 商務BD 2名 20-35歲。要求大專以上學歷，有車會開，對蘇州、昆山社區(qū)熟悉，有1年以上相關業(yè)務經(jīng)驗，能接受外派工作，抗壓能力強，具有一定的商務談判、協(xié)調(diào)能力，薪資5000以上。 公司地址：蘇州高新區(qū)向陽路55號。 攤位號 B09 蘇州電器科學研究院股份有限公司 EMC測試工程師 若干 崗位職責： 1、EMC的基本測試項目以及測試過程的掌握。 2、產(chǎn)品對應EMC的標準掌握。 3、EMC設計整改元器件及測試設備的使用與掌握。 4、維持試驗室的清潔（包括測試設備及周邊設備的整理）。 5、領導交辦的其他事宜。任職要求： 1、本科及以上學歷。 2、有EMC測試工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、電子信息、通信工程、信號測量及電磁相關專業(yè)。 4、了解高低壓電器，汽車及零部件測試標準。 5、工作細致嚴謹、責任心強、學習能力強。 6、良好的英語聽說讀寫能力。 7、良好的學習能力，溝通能力和團隊合作精神。 8、吃苦耐勞，能適應加班。 能力驗證項目工程師 若干 職位描述：負責電氣類產(chǎn)品檢測能力驗證項目- 根據(jù)能力驗證提供者質(zhì)量體系和技術標準要求進行能力驗證計劃的策劃和執(zhí)行根據(jù)相關標準進行能力驗證數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析和能力評定編寫能力驗證結果報告與客戶及參加者溝通，提供技術指導協(xié)調(diào)各方資源，確保項目進度執(zhí)行公司相關質(zhì)量與管理要求，不斷提高工作質(zhì)量公司安排的其它工作職位要求： -電氣、機電類或數(shù)學類相關專業(yè)本科或以上學歷 2年以上能力驗證經(jīng)驗（提供或參加）或?qū)嶒炇屹|(zhì)量管理經(jīng)驗有數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析經(jīng)驗 - 熟悉能力驗證提供者要求熟悉檢測實驗室質(zhì)量與管理要求 - 具有執(zhí)行力、溝通理解能力、責任心強 市場部銷售人員 若干 崗位職責： 1.完成個人銷售指標和市場開發(fā)任務； 2.負責市場調(diào)研，搜集、反饋市場信息； 3.及時準確地反饋客戶投訴和建議； 4.完成領導下達的其他各項工作。任職要求： 1.全日制大專及以上學歷； 2.一年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.普通話標準，個人形象佳； 4.善于交流，性格開朗。 工程技術員 若干 工作職責： 1. 參與工程建設； 2. 電線電纜排放； 3. 設備安裝； 4. 器具電焊加工； 5. 管道排放； 6. 上級安排的其他工程任務。任職資格： 1. 中專以上學歷，機械、電子、電氣等相關專業(yè)； 2. 吃苦耐勞，適應加班； 3. 有電焊證、叉車證、鉗工證、電工證等相關證書者優(yōu)先。 民兵 若干 崗位職責： 1.協(xié)助和管理公司的安全秩序，消防安全，交通指揮； 2.協(xié)助開展公司現(xiàn)場管理工作； 3.協(xié)助開展公司的民兵組織建設，政治教育，軍事訓練等； 4.完成執(zhí)勤任務，配合相關部門維持治安； 5.公司上班統(tǒng)一著武裝部迷彩服，實行半軍事化管理；任職要求： 1.退伍軍人優(yōu)先，身體健康； 2.政治素質(zhì)好，遵紀守法，具有良好品行； 3.大專以上文化程度。 霉菌試驗人員 若干 崗位職責： 1、負責菌種培養(yǎng)及管理。 2、做好試驗室及設備的日常清潔，消毒，維護和保養(yǎng)工作。 3、配合項目工程師根據(jù)標準要求完成霉菌試驗并出具試驗原始記錄。任職要求： 1、大專及以上學歷，生物學專業(yè)。 2、從事微生物檢測工作者優(yōu)先，應屆畢業(yè)生也可考慮。 3、工作態(tài)度認真，積極進取，溝通良好，注重團隊合作。 4、誠實，敬業(yè)，工作嚴謹，具有良好的大局觀和高度的責任心。 質(zhì)量體系工程師 若干 崗位職責： 1、參與修訂及推行公司內(nèi)部質(zhì)量體系文件，并配合監(jiān)督實驗室貫徹執(zhí)行； 2、參與制定公司年度內(nèi)審和管理評審計劃并且有效實施； 3、負責監(jiān)督指導各實驗室完成并迎接外部機構和國家監(jiān)督管理部門的審核； 4、組織實施內(nèi)、外審不符合項整改工作及有效性驗證； 5、負責ISO/IEC17025等相關體系的宣貫與培訓。任職要求： 1、本科及以上學歷，理工科專業(yè)； 2、能夠編制質(zhì)量管理體系文件，3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗； 3、熟悉實驗室ISO/IEC 17025體系，熟悉GJB9001、ISO9001，ISO14001及OHSAS18001中的一種或幾種； 4、思路清晰，邏輯清楚，積極向上； 5、具有良好的溝通技巧和團隊合作精神。 攤位號 B10 蘇州雅泛迪鋁業(yè)有限公司 操作員 15名 男性，20—40周歲，身高165cm以上，初中以上文化程度。身體健康，有吃苦耐勞的精神，能夠配合公司安排加班及倒班工作制。薪資結構：底薪1940元+全勤獎50元+住房補貼100元+崗位津貼50-250元+輪班津貼（中班10元、夜班15元）+環(huán)境津貼5元/班（限鑄造、涂裝、MAT）+浮動獎金500-2500元/月+加班費+高溫費：200元/月，綜合薪資4000-6500元。福利待遇：提供免費工作餐，免費班車（白班），入職體檢涉及職業(yè)病類型，入職滿一個月全額報銷體檢費用，加班費：按勞動法規(guī)定結算，社會保障：按國家規(guī)定繳納保險及公司另外為員工購買商業(yè)保險，帶薪休假，高溫補貼，員工活動：員工旅游，每年舉辦5至6次員工活動（包括每年暑假期間的大型親子活動），逢年過節(jié)發(fā)節(jié)日禮券，生日發(fā)蛋糕券，年終抽獎，健康保障：每年一次免費健康及職業(yè)病體檢。 數(shù)控銑工 2名 男性，35周歲以下，一年以上相關工作經(jīng)驗，能熟練操作數(shù)控銑工，會法蘭克操作系統(tǒng)，有一定的模具加工基礎者優(yōu)先考慮，綜合薪資：5000-6500（視能力而定） 機加工 5名 男性，35歲以下，一年以上相關工作經(jīng)驗，能熟練操作數(shù)控車床，會法蘭克操作系統(tǒng)，有一定的模具加工基礎者優(yōu)先考慮，綜合工資：5000-6500（視能力而定） 鉆床工 1名 男性，35周歲以下，一年以上相關工作經(jīng)驗，有一定的模具加工基礎者優(yōu)先考慮，綜合薪資：5000-6500（視能力而定） 品檢員 1名 男性，22-35周歲，能吃苦耐勞，適應站姿工作及倒班，有檢驗相關工作1年以上綜合薪資：5500-7000（視能力而定） 勤雜工 1名 男性，20-40周歲，初中以上學歷，負責公司廠區(qū)、干部宿舍的日常維護，照明設置的檢查、燈管的更換，公司空調(diào)保養(yǎng)，非生產(chǎn)性固定資產(chǎn)檢查和維護，污水、雨水管道的維修等，有電工證或焊工證。綜合薪資：3500-4500（視能力而定） 生技員 1名 男性，26-35周歲，熟練運用辦公軟件，會2D制圖，有模具設計相關工作經(jīng)驗優(yōu)先 2D設計員 1名 （責任制） 1.男性，20-35周歲（蘇州本地人優(yōu)先），機械或模具類大專以上文化程度。 2.兩年以上機械模具設計經(jīng)驗或同業(yè)一年以上設計經(jīng)驗。 3.精通AUTOCAD等2D設計軟件，懂模具結構。 4.熟練操作OFFICF、PHOTOSHOP等軟件，三維空間想象力強，易接受新鮮事物，富于團隊合作精神，好學上進，執(zhí)行力高。 機電維修工 4名 男性，40周歲以下，大專以上學歷，獨立處理能力強，有較強責任心，有電工操作和高壓電工操作證書或焊工操作和鉗工等級證書（應屆畢業(yè)生亦可）綜合薪資：4500-6500（視能力而定） 福利待遇：提供免費工作餐，免費班車（白班），加班費：按勞動法規(guī)定結算（責任工作除外）社會保障：按國家規(guī)定繳納保險及公司另外為員工購買商業(yè)保險，帶薪休假，高溫補貼，員工活動：員工旅游，每年舉辦5至6次的員工娛樂活動（包括每年暑假期間舉辦的大型親子活動），逢年過節(jié)發(fā)節(jié)日禮券，生日發(fā)蛋糕券，年終抽獎，健康保障：每年一次免費體檢。 公司地址：高新區(qū)鴻禧路138號 臨近馬澗、陽山提供住宿 鉗工 若干 男，20-35周歲，會電焊，有模具維修工作經(jīng)驗優(yōu)先，常白班 攤位號 B11 明治乳業(yè)(蘇州)有限公司 作業(yè)員 若干 職位描述：（需上夜班） 1、男，初中學歷； 2、身體健康，適應翻班體制；； 3、具備誠實、踏實、切實遵守公司規(guī)定和上司指示的品格； 4、具有追求工作品質(zhì)、及時出生報告的意識；" 綜合工資：到手4000左右 制造擔當 若干 職位描述：（需上夜班） 1、男，中專學歷； 2、現(xiàn)場帶班經(jīng)驗必須； 3、能夠從事設備的操作和簡單的維護保養(yǎng)； 4、身體健康，適應翻班體制； 5、具備誠實、踏實、切實遵守公司規(guī)定和上司指示的品格； 6、具有追求工作品質(zhì)、及時出生報告的意識；職責描述： 1、服從工作分配、高質(zhì)量的完成生產(chǎn)前準備、生產(chǎn)、檢測等作業(yè)； 2、作為帶班組長，負責小組的管理和業(yè)務對應，并輔助職場管理者進行小組建設； 3、做好個人衛(wèi)生、器具衛(wèi)生、職場內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生； 4、對設備進行點檢和保養(yǎng)，并向職場提出改善、修理意見； 5、對于不合理作業(yè)、不安全狀態(tài)、效率提高、品質(zhì)提升等、協(xié)助職場改善。綜合工資：5000左右（到手）試用期6個月前3個月工資按基本工資的80%計算 品質(zhì)擔當 若干 職位要求：（需上夜班） 1、性別不限，35歲以下，大專以上學歷； 2、身體健康、責任心強，能吃苦耐勞，適應倒班； 3、能夠簡單操作日常辦公軟件職責描述： 1、原料、半成品、成品等相關檢測分析； 2、實驗室日常事務管理； 3、品質(zhì)管理相關業(yè)務內(nèi)容。綜合工資：4500左右（到手）試用期6個月前3個月工資按基本工資的80%計算" 工事?lián)?2名 職位要求： 1、男性，25-35周歲以內(nèi)，大專（含）以上學歷； 2、身體健康，為人正直，品行端正、無不良經(jīng)歷； 3、做事認真負責，熱愛學習、吃苦耐勞、善于溝通； 4、有從事現(xiàn)場設備的改善，工事管理，工程跟蹤等相關工作； 5、可按實際工作情況進行必要的工作調(diào)整、加班等綜合工資：4500左右（到手）試用期6個月前3個月工資按基本公司的80%計算職責描述： 1、依照設備現(xiàn)有使用狀況，進行設備的不良改善，進度跟蹤確認及匯報工作； 2、對工事，工程進行管理并及時總結報告； 3、協(xié)助上司進行其他相關的工作； 保全擔當 2名 職位要求：（需上夜班） 1、男性，35周歲以內(nèi)，大專（含）以上學歷； 2、為人正直，品行端正、無不良經(jīng)歷； 3、做事認真負責，熱愛學習、吃苦耐勞、善于溝通； 4、有從事現(xiàn)場設備的點檢、維護保養(yǎng)、故障對應等相關工作； 5、能配合生產(chǎn)進行必要的加班，適應倒班工作；職責描述： 1、依照設備保全計劃等進行現(xiàn)場設備的點檢、記錄、匯報工作； 2、對設備的故障進行處理對應； 3、為提高生產(chǎn)性，對設備提出有效的改善方案； 4、協(xié)助上司進行其他相關的工作；綜合工資：4500左右（到手）試用期6個月前3個月工資按基本工資的80%計算 制造擔當 (設備維修） 2名 職位要求：（男） 1.機械或電氣類專業(yè),中專也可 2.具備誠實、踏實、切實遵守公司規(guī)定和上司指示的品質(zhì) 3.具有追求工作品質(zhì)、及時出聲報告的意識 4.有制造型工廠設備維護相關的工作經(jīng)驗尢佳。職責描述：1.設備日常維護保養(yǎng) 2.設備異常時修理基本工資：3200(大專）全勤：400 試用期6個月前3個月工資按基本工資的80%計算 制造主任 1名 職位要求：男，28周歲以上，大專以上學歷，理工科或農(nóng)學專業(yè)相關，有日企工廠實際工 作經(jīng)驗3年以上，日語可交流。職責描述：1.業(yè)務計劃：制定職場業(yè)務目標，為了達成目標制定行動計劃并進行實施。 2.品質(zhì)管理：為了實現(xiàn)產(chǎn)品品質(zhì)的持續(xù)和提高，掌握產(chǎn)品品質(zhì)相關數(shù)據(jù)的分析 方法，力求產(chǎn)品品質(zhì)的持續(xù)和提高 3.作業(yè)形態(tài)：為了提高生產(chǎn)效率，根據(jù)生產(chǎn)計劃，制造標準對工作形態(tài)，作業(yè)標準進行立案并實施 4.收入率、工作效率：持續(xù)對收獲率、工作效率的狀況進行評價，提出改善方案并實施 5.設備維護：對設備進行自我維護，必要的情況下對其改善、修理對策提案給課長 6.人才培養(yǎng)：為了提高制造工程的品質(zhì)并能持久改善，制定職場內(nèi)的人員培養(yǎng)方案并實施。面議 公司提供： 1.上下班廠車及工作餐 2.報銷入職體檢費； 3.周二、周四免費飲用酸奶； 4.年度體檢、年度忘年會、員工生日券、節(jié)日禮品活動等。 5.獎金一年2次評定。 攤位號 B12 蘇州市萬祥電器成套有限公司 普工 30名 男女不限，18-45周歲普升制：生產(chǎn)物料—品保—線長—班長—組長—生產(chǎn)課長—車間主任。普工：底薪2430/月。加班基數(shù)1950元，享受國家法定節(jié)日，加班按勞動法規(guī)定標準支付加班費。面試要求，會簡單算術及拼音，無犯罪記錄，無紋身煙疤，無色盲，身體無鋼板假牙。 儲備干部.技術員 20名 儲備干部男女不限：18-35周歲，大專生.底薪2630/月.加班基數(shù)2150元，本科生.底薪2730/月.加班基數(shù)2200元，享受國家法定節(jié)日，加班按勞動法規(guī)定標準支付加班費。津貼：夜班補貼10元/1天，全勤200元/月，環(huán)境補貼.50-300/月，節(jié)能津貼.150-700元/月，績效津貼.50-500元/月，崗位津貼.50-800元/月。 CNC儲干 若干 CNC操作—CNC編程—CNC產(chǎn)線人員管理—CNC工程師 模具儲干 若干 CNC磨床，銑床、車床操作，需熟練使用CAD.PROE.UG等軟件，模具工程師。 品質(zhì)儲干 若干 生產(chǎn)外觀尺寸檢驗，品質(zhì)把關及管控，產(chǎn)生異常的反饋及管控處理，品質(zhì)工程師。 組裝儲干 若干 產(chǎn)品組裝，組裝設備調(diào)試及維護，組立線人員的管理及產(chǎn)線異常處理，組立班長/組長。 化學儲干 若干 化學數(shù)據(jù)分析，設置參數(shù)，產(chǎn)品打樣，化學品管理，化學工程師。 設備儲干 若干 設備的駕機及調(diào)試，設備維修及維護，產(chǎn)線異常處理，自動化工程師。 保險：依法簽訂勞動合同，享受本地保險待遇，（包括養(yǎng)老金、失業(yè)、醫(yī)療、工傷等綜合類保險）�；顒樱好赓M提供籃球、足球、桌球、乒乓球、羽毛球、舞蹈室、電影播放廳、圖書室等設施。培訓：依照入職年限崗位，開展各類通知，專業(yè)培訓，提升綜合素質(zhì)。衣食住行：廠服免費提供工作服（夏季/冬季2件）定期加發(fā)。用餐：免費提供工作餐及加班餐，（西餐、水餃、面條、米飯、各類炒菜）可自由選擇餐點菜色等。住宿：6-8人間，配有空調(diào)，熱水器，淋浴，獨立衛(wèi)生間，無線網(wǎng)設施。其他設施：廠區(qū)設有超市、咖啡廳、自動購物機、銀行自助取款機、醫(yī)務室、心理訪談室、員工意見箱等，宿舍周邊設有餐廳、網(wǎng)吧、大型超市、水果店、理發(fā)廳，生活設施完善入職：簽訂正式工合同，每月5號準時發(fā)放工資。 攤位號 B13 中國人壽保險股份有限公司蘇州市吳中支公司 社區(qū)服務代表 若干 22-40周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優(yōu)先 電話服務助理 若干 22-40周歲，大專及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優(yōu)先 儲備干部 若干 22-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團隊協(xié)作精神者優(yōu)先 職場內(nèi)勤 若干 本科及以上學歷（應屆畢業(yè)生），為人正直熱情，具有服務意識和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。 團隊組訓 若干 本科及以上學歷（應屆畢業(yè)生）（全日制本科211工程），具有良好的表達能力，學習能力和創(chuàng)新意識者優(yōu)先 說明以上各崗位人員，均要求身體健康，五官端正，條件優(yōu)秀者可適當放寬政策，破格錄取。 攤位號 B14 蘇州珂瑪材料技術有限公司 材料研發(fā) 若干 立車技工 若干 1.中專及以上學歷，有2年以上立車操作經(jīng)驗。 2.能看懂機械圖紙 ，懂加工工藝流程。 3.熟練使用工量器具,能夠自主刃磨各種車刀和自制各種工裝夾具。 4.有良好的團隊合作精神,長期從事非標零件加工者優(yōu)先考慮。 5.身體健康，視力良好，無色盲。能吃苦耐勞，工作細心責任心強，服從領導安排，能適應倒班。 1.負責完成上級每天安排的生產(chǎn)任務，保證質(zhì)量，效率. 2.負責每天對產(chǎn)品加工進度的匯報及異常的反饋。 3.負責每天對機床等周邊區(qū)域的6S保養(yǎng)及維護。 4.負責遵守公司及部門的規(guī)章制度。 數(shù)車車床 若干 1.產(chǎn)品類的機加工,有1年以上CNC加工、編程經(jīng)驗優(yōu)先，工作兩班倒。 2.對于各類產(chǎn)品加工過程中產(chǎn)生問題能分析原因，并解決問題。 3.服從公司加班要求，能承受較大的工作壓力，有較好的團隊合作精神。 4. 機械相關專業(yè)，持有中級、高級數(shù)控車證書者優(yōu)先考慮。 1.從事數(shù)車操作，按工藝圖紙要求進行編程、調(diào)機、加工。 2.完成領導交代的其它工作。 加工中心 若干 1.產(chǎn)品類的機加工,有1年以上CNC加工、編程經(jīng)驗優(yōu)先，工作兩班倒。 2.對于各類產(chǎn)品加工過程中產(chǎn)生問題能分析原因，并解決問題。 3.服從公司加班要求，能承受較大的工作壓力，有較好的團隊合作精神。 4. 機械相關專業(yè)，持有中級、高級數(shù)控加工中心證書者優(yōu)先考慮。 1.從事加工中心操作，按工藝圖紙要求進行編程、調(diào)機、加工。 2.完成領導交代的其它工作。 內(nèi)外圓磨床技工 若干 1.中專及以上學歷，有2年以上磨床操作經(jīng)驗 ，能熟練進行內(nèi)外圓磨床，平面磨床的操作。 2.能看懂機械圖紙 ，懂加工工藝流程。 3.熟練使用工量器具,能夠自主更換砂輪及調(diào)整砂輪，會使用機床的相關聯(lián)配件。（如中心架，正玄磁臺等） 4.有良好的團隊合作精神,長期從事非標零件加工者優(yōu)先考慮。 5.身體健康，視力良好，無色盲。能吃苦耐勞，工作細心責任心強，服從領導安排，能適應倒班。 1.負責完成上級每天安排的生產(chǎn)任務，保證質(zhì)量，效率. 2.負責每天對產(chǎn)品加工進度的匯報及異常的反饋。 3.負責每天對機床等周邊區(qū)域的6S保養(yǎng)及維護。 4.負責遵守公司及部門的規(guī)章制度。 平面磨床技工 若干 同上 加工中心技工（含數(shù)控磨床） 若干 1.產(chǎn)品類的機加工,會用UG、Mastercam編程。有1年以上CNC加工、編程經(jīng)驗優(yōu)先。 2.工作兩班倒，（上六休一，12小時工作制。根據(jù)生產(chǎn)實際情況而定） 3.對于各類產(chǎn)品加工過程中產(chǎn)生問題能分析原因，并解決問題。 4.服從公司加班要求，能承受較大的工作壓力，有較好的團隊合作精神。 5.機械相關專業(yè)，持有中級、高級數(shù)控加工中心證書者優(yōu)先考慮。 1.從事加工中心操作，按工藝圖紙要求進行編程、調(diào)機、加工。 2.完成領導交代的其它工作。 銑床技工 若干 1.中專及以上學歷，有2年以上車床或銑床操作經(jīng)驗 ，能熟練進行車床M6140，銑床炮塔銑的操作，會車螺紋，分中打孔。 2.能看懂機械圖紙 ，懂加工工藝流程。 3.熟練使用工量器具,會使用機床的相關聯(lián)配件。（如中心架，分度頭，回轉(zhuǎn)臺等） 4.有良好的團隊合作精神,長期從事非標零件加工者優(yōu)先考慮。 5.身體健康，視力良好，無色盲。能吃苦耐勞，工作細心責任心強，服從領導安排，能適應倒班。 1.負責完成上級每天安排的生產(chǎn)任務，保證質(zhì)量，效率。 2.負責每天對產(chǎn)品加工進度的匯報及異常的反饋。 3.負責每天對機床等周邊區(qū)域的6S保養(yǎng)及維護。 4.負責遵守公司及部門的規(guī)章制度 機加工工藝工程師 若干 1.機械制造和設計、模具設計類專業(yè)大專以上（優(yōu)秀者不限）。 2.掌握常用工藝工程方法與工具，熟練使用AutoCAD、Solidworks、Mastercam、UG等軟件繪圖、編程； 3.有精密機械加工相關工作經(jīng)驗2年以上（優(yōu)秀者不限）。 4.熟悉機械加工工藝流程，能夠獨立編制加工工藝，工裝設計，配合新產(chǎn)品開發(fā)、研制。 5.能夠查閱并解釋、運用各類技術文件及國家標準； 6.具有豐富的項目開展經(jīng)驗，團隊意識強；有良好的溝通組織能力。具備解決現(xiàn)場故障的能力，統(tǒng)計調(diào)查分析能力，善于發(fā)現(xiàn)、尋找并解決問題。 7.有良好的英語讀寫能力優(yōu)先。 1.圖紙轉(zhuǎn)畫、生坯材料圖設計； 2.測繪品出圖設計、生產(chǎn)工藝編制，為生產(chǎn)解決產(chǎn)品生產(chǎn)工藝問題并將處理過程和結果總結形成書面報告。 ； 3.工裝特殊刀具設計出圖； 4.協(xié)助銷售為客戶解決產(chǎn)品技術上的問題。 EHS專員 若干 1.2年以上EHS相關工作經(jīng)驗，熟悉環(huán)境，職業(yè)健康安全的基礎知識，熟悉環(huán)境保護、消防、安全生產(chǎn)及特種設備管理相關專業(yè)知識。 2. 較強的計算機、辦公軟件和網(wǎng)絡使用技能，較強的口頭及書面溝通和商務洽談的技能。 3. 有較強的責任心和學習能力。 主辦會計兼成本 若干 1.年齡26-40歲，性別不限，大專以上學歷，3年以上工作經(jīng)驗。 2.能獨立負責整個成本模塊核算、分析、并能作出預警。 3.能管理成本組成員工作，并帶領團隊完成模塊工作任務。 4.協(xié)助財務主管制定部門工作規(guī)劃。 5.完成領導安排的其他工作。 1.精通稅法，了解最新政策。 2.熟悉高新技術企業(yè)研發(fā)費用歸集。 3.財經(jīng)專業(yè)大專及以上學歷。 品質(zhì)檢驗員 若干 1、 年齡：22~35歲； 2、 學歷：大專及以上，材料或機械專業(yè)； 3、 工作經(jīng)驗和技能： 1) QA QC工作經(jīng)驗 2) 能上夜班 3) 服從工作安排 操作工 若干 男性，年齡35-40歲，有相關行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 應聘要求 1、遵守我國憲法和法律，具有良好的品行； 2、全日制中技、大專以上學歷，并如期取得畢業(yè)證書； 3、2018屆應屆畢業(yè)生，各科成績優(yōu)良，具有崗位所需專業(yè)或技能條件（需職業(yè)技能資格證書，無掛科現(xiàn)象）； 4、身體健康，具備適應崗位要求的身體條件；辨色力正常，無色盲、色弱；無聽力障礙；無嚴重疾病、傳染病及精神病史；兩眼矯正視力均不低于5.0； 5、應聘人員除具備上述條件外還必須自覺遵守我公司的各項規(guī)章制度，服從公司業(yè)務范圍內(nèi)的工作安排及分配。應聘材料 1、《蘇州珂瑪材料技術有限公司頂崗實習員工應聘登記表》（需貼小一寸照片）（見附件） 2、就業(yè)推薦表、歷年成績單原件（學校蓋章） 3、身份證 4、技能等級證書復印件（等級證書頁和工種頁復印在同一張A4紙上）、其他榮譽證書 公司薪資福利待遇： 1、基本工資：1940元以上/月，綜合工資3800元以上，根據(jù)加班上不封頂（每月10號準時發(fā)放工資）； 2、全勤獎100元/月，績效獎：100-1500元/月，技能津貼50-3000/月，夜班津貼12元/天；工作時間：上五休二，五天八小時，其余時間加班時間，加班費按照國家勞動法規(guī)定：“平時加班1.5倍 周六日加班工資2.0倍，國假日3.0倍計算； 3、公司提供4間的免費住宿，上班工作期間提供免費工作餐、加班餐、夜宵餐。 4、公司組織一年一度旅游活動、健康體檢、發(fā)生日蛋糕卷、婚假生育賀禮金。工作轉(zhuǎn)正后統(tǒng)一交五險一金，按規(guī)定享受年假及年終獎金，每年加薪至少一次，加薪幅度為基本工資的至少10%。 蘇州珂瑪材料技術有限公司歡迎您加盟，請有意者可到公司洽談或電話、郵件聯(lián)系我們：公司地址：蘇州高新區(qū)漓江路58號6#廠房（高新區(qū)管委會向北3KM）公交線路：乘353路公交車到金沙江路昆侖山路南下車，從西大門進到第三棟廠房即到。聯(lián)系人：周先生 13771960375 聯(lián)系電話：0512-66917372 攤位號 B15 江蘇蘇南萬科物業(yè)服務有限公司 特勤（形象崗、巡視崗） 若干 任職資格 1.18-35周歲，初中及以上學歷，小區(qū)特勤凈身高1.70cm以上， 2.無紋身、無傷疤、無犯罪記錄，有服務意識，有責任心； 3.退伍軍人或有安全方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。上班時間： 五休一 12小時/天 黑白班 五天一換 待遇： 小區(qū)特勤稅后到手4700 提供住宿 交社保 管家、管家助理 若干 任職資格 1.大專及以上學歷，物業(yè)管理類及社會管理類專業(yè)優(yōu)先考慮 2.35歲以下，有半年以上服務行業(yè)經(jīng)歷或銷售經(jīng)歷者優(yōu)先； 3.親和力強，吃苦耐勞，有較強的團隊合作意識；崗位職責：負責所轄樓棟客戶咨詢、投訴處理及所轄區(qū)域衛(wèi)生、綠化等品質(zhì)巡檢，并及時記錄、上報，跟進處理；向所轄樓棟客戶收取物業(yè)服務費，負責向客戶介紹一些公司的服務產(chǎn)品，提高客戶滿意；上班時間：上六休一，8小時 待遇： 3500以上+提成 五險一金 提供宿舍 電工 / 物業(yè)維修員 / 維修工程師 若干 任職資格： 1. 18-40周歲，初中及以上學歷，持有電工證（IC卡）及相關崗位資格證書； 2.有物業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。崗位職責： 1、二次供水泵房、供水管路各類閥門工作、維修； 2、小區(qū)排污泵保養(yǎng)維修工作； 3、供配電工作原理及保養(yǎng)維修工作； 上班時間：六休一，8小時 待遇：綜合工資4000以上+提成 五險一金 提供住宿 環(huán)境監(jiān)控 若干 崗位職責： 1、對物資供方與服務供方進行月度、年度評估，并提交評估分析報告。 2、負責與保潔分包方就有關事項進行溝通、協(xié)商，及時處理工作中的各種問題以及負責外包保潔人員的培訓、考核及會議組織召開。 3、具物業(yè)管理上崗證可以優(yōu)先考慮，物業(yè)同行經(jīng)驗優(yōu)先考慮。待遇：3600以上 五險一金 提供住宿、餐補 人事行政 若干 任職要求： 1.大專以上學歷，吃苦耐勞，膽大心細； 2.行政管理或人力資源管理相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 3.有過行政人事工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。工作時間： 單雙休 8小時待遇：3400以上 五險一金 提供宿舍、餐補 置業(yè)顧問 若干 任職資格： 1、大專及以上學歷，強烈的成就欲望，學習能力、抗壓能力佳，不怕困難，不懼挫折； 2、高度的工作熱情和團隊合作意識，有銷售、客戶服務或?qū)W生社團干部經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。工作時間： 上六休一待遇：3450+150餐補+高額提成 五險一金 HRBP 若干 （薪酬面議） 相城、園區(qū)任職要求： 1.2年以上人力資源工作經(jīng)驗，熟悉人力資源管理的各個模塊； 2.熟悉國家相關的政策法律法規(guī)； 3.很強的計劃性和執(zhí)行能力。 管培生 若干 任職要求： 2018屆本科畢業(yè)生，專業(yè)不限，能吃苦耐勞愿意從基層做起 產(chǎn)品經(jīng)理（大賣場、3C方向） 若干 任職資格： 本科，專業(yè)不限，有一定銷售工作經(jīng)驗，熟悉辦公軟件操作底薪+提成 社區(qū)招商經(jīng)理 若干 （社區(qū)廣告類招商為主）任職資格： 1、大學本科學歷或大專學歷2年以上相關工作經(jīng)歷； 2、良好的溝通談判能力及資源統(tǒng)籌能力； 3、有傳媒行業(yè)、高端消費品、服務、金融產(chǎn)品營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先 前期介入工程師、實習生 若干 （2018屆本科畢業(yè)生） 1.本科及以上學歷，建筑類相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 2.1-2年工程施工或管理相關經(jīng)驗，能熟讀建筑圖紙，土建、水電、消防知識至少掌握一門，熟練使用辦公軟件，CAD軟件； 3.具備良好的溝通能力和事務處理能力，工作積極主動，有上進心。 客戶接待 若干 任職要求： 1.大專及以上學歷，18-30周歲，身高162CM以上； 2.形象好、有氣質(zhì)，溝通表達能力及主動服務意識良好，受過客戶服務、禮儀等知識培訓優(yōu)先考慮。 3.負責客戶指引、現(xiàn)場接待及水吧臺器物整理等工作做六休一，8小時綜合4000 正式員工繳納五險一金，包住宿，有餐補。 攤位號 B16 雅馬哈電子(蘇州)有限公司 AI.SMT作業(yè)員 5名 具體要求：男女不限，年齡18～35歲，初中及以上學歷；有1～2年電子廠工作經(jīng)驗，視力良好, 熟悉電子元器件，服從公司安排，有PCB維修相關工作經(jīng)驗優(yōu)先，站立式作業(yè)；基本工資2456元，全勤獎200元，住房津貼200元，加班基數(shù)2456元，早班津貼12元，夜班津貼25元，不坐廠車車貼100元；公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時兩班（早班7：00～19：00，夜班19：00～７：00，3小時算1.5倍加班），一周一倒班。 MI作業(yè)員 5名 具體要求：男女不限，年齡18～35歲，初中及以上學歷；有1～2年電子廠工作經(jīng)驗，視力良好、熟悉電子元器件，吃苦耐勞，服從公司安排，有插件、點焊工作經(jīng)驗優(yōu)先，站立式作業(yè)；基本工資2456元，全勤獎200元，住房津貼200元，加班基數(shù)2456元，早班津貼12元，夜班津貼25元，不坐廠車車貼100元；公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時兩班（早班7：00～19：00，夜班19：00～７：00，3小時算1.5倍加班），一周一倒班。 FA作業(yè)員 5名 具體要求：男女不限，年齡18～35歲，初中及以上學歷；有1～2年電子廠工作經(jīng)驗，視力良好、熟悉電子元器件，吃苦耐勞，服從公司安排，有螺絲、點焊工作經(jīng)驗優(yōu)先，站立式作業(yè)；基本工資2456元，全勤獎200元，住房津貼200元，加班基數(shù)2456元，早班津貼12元，夜班津貼25元，不坐廠車車貼100元；公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時兩班（早班7：00～19：00，夜班19：00～７：00，3小時算1.5倍加班），一周一倒班。 倉庫作業(yè)員 2名 具體要求：男，年齡18～35歲，初中及以上學歷；吃苦耐勞，認真負責，對數(shù)字敏感，能配合佩戴各類勞動防護用品；服從公司安排；有成品出貨工作經(jīng)驗優(yōu)先；基本工資2456元，全勤獎200元，住房津貼200元，加班基數(shù)2250元，早班津貼12元，不坐廠車車貼100元；公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時長白班（7：00～19：00，3小時算1.5倍加班）。 鑄造作業(yè)員 2名 崗位要求：1.初中及以上學歷，20～40歲；2.一年以上鑄造工廠工作經(jīng)驗；3.持有行車證者尤佳。工作內(nèi)容：1.砂模造型線內(nèi)的造型工作；2.資材搬運、補充作業(yè)的輔助。 鑄造（塑料膜）操作工 1名 崗位要求：1.初中及以上學歷，20～40歲；2.一年以上樹脂成型工廠工作經(jīng)驗（塑料膜工廠尤佳）；3.持有行車證、并且有一年以上的操作經(jīng)驗。工作內(nèi)容：1.使用吹膜機生產(chǎn)塑料膜；2.機械保全作業(yè)輔助；3.資材、產(chǎn)品在場內(nèi)搬運、接收、出貨作業(yè)的輔助；4.上級安排的其它工作。具體薪資待遇面議 鑄造（泥芯機）操作工 1名 崗位要求：1.初中及以上學歷，20～40歲；2.一年以上鑄造工廠工作經(jīng)驗。工作內(nèi)容：1.能使用泥芯造型機生產(chǎn)泥芯；2.資材、產(chǎn)品場內(nèi)的搬運工作，機械保全輔助工作；3.上級安排的其它工作。具體薪資待遇面議 攤位號 B17 蘇州伊索來特耐火纖維有限公司 維修工程師 1名 崗位職責 1、設備的保養(yǎng)及維修,保證在生產(chǎn)設備的狀態(tài)處于正常穩(wěn)定狀態(tài)； 2、生產(chǎn)設備故障緊急處理，確保生產(chǎn)線的正常運行； 3、負責廠務設施的正常運作； 4、及時提出所需備件需求； 5、負責區(qū)域的5S； 6、按照設備主管安排工作任務及時完成。 任職資格 1、30歲左右，3年及以上設備維修經(jīng)驗者； 2、有低壓電工證; 2、良好的團隊合作精神； 3、能吃苦耐勞，服從分配。 攤位號 B18 常熟南天汽車飾件有限公司 生產(chǎn)部操作工 若干 （計件制）:主做方向盤包皮、整形、包裝、多勞多得. 待遇：第一個月底薪1940+補助370+加班費第二個月計件制綜合:4500元以上 叉車工 若干 （物流部）（純電動叉車） 18--42周歲,男女不限（必須具備叉車證）倉庫作業(yè) 、初中以上學歷，無犯罪前科、無傳染性疾病、吃苦耐勞、配合公司加班。繳納五險一金。待遇：底薪1940+崗位津貼1100+全勤100+交住補貼200（住公司宿舍不享有)+加班費另計 綜合4200元以上 操作工 若干 （物流部）（可學叉車）初中以上學歷，無犯罪前科、無傳染性疾病、吃苦耐勞、配合公司加班。繳納五險一金。 攤位號 B19 眾達光通科技(蘇州)有限公司 測試技術員 2名 男，22-35歲，中專以上學歷，有電子產(chǎn)品測試相關工作經(jīng)驗；熟悉常規(guī)的測試儀器（烙鐵，熱風槍等），能看懂設備接線圖；專業(yè)對口的大專應屆生也可（電子類，通信工程，光信息科學相關專業(yè)）；適應無塵室環(huán)境及白夜班 軟件工程師 1名 性別不限，20-35歲，大專以上學歷；有電子，通訊或光電公司軟件工作經(jīng)驗優(yōu)先對SQL數(shù)據(jù)庫熟悉，串口，GPIB,I2C通訊熟悉；有軟件編程工作經(jīng)驗；了解labview，基本儀器儀表使用熟練，有過軟件編程實習經(jīng)驗應屆生也可。 品質(zhì)工程師 3名 男女不限，35以下， 大專以上，電子相關專業(yè)，一年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗（電子料件）；熟練品質(zhì)工具使用（SPC，F(xiàn)MEA，MSA等）和PQE的工作流程 ；熟悉制程產(chǎn)品品質(zhì)管控，有品質(zhì)分析與改善經(jīng)驗 ，英文郵件回復經(jīng)驗；對品質(zhì)感興趣的應屆生也可（電子通信相關專業(yè)）；能夠適應無塵車間環(huán)境 可靠性工程師 2名 男女不限，22-35歲，大專以上學歷，英語具良好讀寫能力; 1年以上電子行業(yè)可靠性工作經(jīng)驗，有客訴處理，8D及新產(chǎn)品導入流程；了解可靠性，制程品質(zhì)管控及品質(zhì)改善；良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 設備技術員 3名 性別男，一年以上工作經(jīng)驗，中專以上學歷，大專應屆生也可，專業(yè)電子/機械相關專業(yè) 對維修設備相關感興趣，對設備進行維護、保養(yǎng)。簡單的英文須看懂；能適應無塵室環(huán)境及夜班，服從領導安排 工藝/制程技術員 2名 男，一年以上工作經(jīng)驗，應屆生亦可，大專學歷，專業(yè)電子機械類，22歲以上，對制程相關感興趣；負責產(chǎn)品制程控制及異常改善，機臺維護；能適應無塵室環(huán)境及能夠配合加班；熟練使用office軟件（常白班） 產(chǎn)品工程師（維修） 1名 男女不限，20-35歲，大專以上學歷，電子類相關專業(yè)；至少1年電子相關工作經(jīng)驗，有基本的電子基礎；能適應無塵環(huán)境，有穩(wěn)定的工作心態(tài)；會使用焊接烙鐵，萬用表，認識了解基本元件，負責不良品維修及分析，能適應無塵室環(huán)境 測試工程師 5名 男女不限，一年以上測試工作經(jīng)驗，大專以上學歷，應屆畢業(yè)生也可 ；電子類，通信類，電氣類相關專業(yè)；有LabVIEW編程基礎者優(yōu)先；了解硬件知識，有良好的英文能力，有鉆研精神，吃苦耐勞；能夠適應無塵車間環(huán)境 項目工程師 3名 男女不限，20-35歲，本科以上學歷，電子/計算機/管理科系；電子，光通訊組裝廠項目管理經(jīng)驗，一年NPI經(jīng)驗，能應對國內(nèi)外客戶，跨部門溝通協(xié)調(diào)能力；具項目管理，工程分析與問題解決能力，品管手法，IE工程管理；熟練使用辦公軟件，有PMP證優(yōu)先；工作積極主動，計劃組織能力，具團隊精神;通訊或英語專業(yè)英文較好并想從事項目管理的的應屆生亦可 關務 1名 性別不限，35歲以下，大專以上學歷；3年以上工作經(jīng)驗，熟悉加工貿(mào)易，物流與報關知識精通一般貿(mào)易、保稅業(yè)務，對公司進出口貨物通關狀況進行跟蹤，協(xié)助解決通關疑難問題 ESD工程師 1名 大專以上學歷，22-35歲， 男女不限，一年以上工廠ESD管理經(jīng)驗，熟悉ESD控制方案的技術要求，有ESD證書者優(yōu)先。有電子類、長度類、力學類、熱學類儀器的校準工作經(jīng)驗，持有計量檢定員資格證者優(yōu)先考慮。勤奮踏實，溝通能力良好，有鉆研精神。書面英文溝通能力 工程助理/技術員 1名 女，22-30歲，大專以上學歷，應屆生也可，熟練使用辦公軟件，能適應無塵車間，有責任心，服從安排，配合加班；負責制程改善，SOP文件及報表制作 儲備干部 3名 男女不限，22-35歲，具備貼片組件焊接經(jīng)驗； 大專以上學歷(自動化/機電相關科系佳)； 能吃苦耐勞，穩(wěn)定的心態(tài)配合加班；有意愿從事生產(chǎn)管理的應屆生也可；能夠適應無塵車間環(huán)境及夜班 設備工程師 若干 1、24-36歲，大專以上學歷 2、封裝設備DA,WB三年以上經(jīng)歷，熟悉封裝制程，DA,WB設備維護 3、熟悉使用office軟件4、具一定的邏輯思維，思路清晰，配合度高 業(yè)務助理 若干 1.性別女，大專以上學歷2.一年以上業(yè)務助理或PMC工作經(jīng)驗 3.日語一級或英文6級，熟練操作使用辦公軟件 4.有責任心，工作細致有條理，有較強的溝通與協(xié)調(diào)能力 采購 若干 1、女，30歲左右，大專以上學歷，專業(yè)不限 2、兩年或以上電子行業(yè)工作經(jīng)驗3、熟悉掌握Erp系統(tǒng)及辦公自動化軟件4、英文四級 作業(yè)員 若干 （兩班倒） 女，18-40周歲, ；初中/中專及技校類；無塵室工作環(huán)境， 能接受看顯微鏡；身體健康,吃苦耐勞；配合加班及夜班 公司地址：新區(qū)何山路368號長盛科技園 攤位號 B20 蘇州淼知家水業(yè)有限公司 高端飲用水市場銷售 10名 大專及以上崗位職責： 1、通過面對面交流維護老客戶，挖掘新客戶； 2、需要時刻保持積極的心態(tài)，不怕吃苦，并能在打擊和困難下成長 3、通過渠道活動拜訪挖掘新客戶，維護老客戶； 4、通過展示產(chǎn)品效果向顧客營銷我們的產(chǎn)品；工作標準： 1，活潑健談，學習能力強，有無經(jīng)驗皆可； 2，積極向上，有較強的語言表達能力，心理素質(zhì)佳，有一定的抗壓能力； 3，在公司希望提高自己的管理能力者，敢想敢拼，有上進心； 4，歡迎應屆畢業(yè)生的加盟，更大的普升級至，與公司共同發(fā)展。 待遇：3000以上加提成 市場推廣專員 10名 中專及以上崗位職責： 1、與團隊共同完成營銷活動的策劃、前期準備及宣傳、現(xiàn)場活動實施以及活動總結； 2、處理所管轄站點的相關事務，完成量化的銷售任務； 3、負責收集轄區(qū)內(nèi)真實客戶需求及反饋； 4、 維護良好客戶關系。任職資格： 1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)，優(yōu)秀應屆生/實習生亦可； 2、具有相關市場，銷售，推廣經(jīng)驗優(yōu)先； 3、性格外向，喜歡銷售，反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 5、有責任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團隊協(xié)作精神。 待遇：2500以上加提成 市場銷售助理 3名 大專以上崗位職責： 1、負責區(qū)域內(nèi)的市場開發(fā)，客戶維護和業(yè)務管理、宣傳、推廣和整合； 2、做好業(yè)務合同的簽訂、履行與管理等相關工作； 3、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常業(yè)務事務； 4、根據(jù)公司潛在客戶，公關前期客戶關系，收集客戶信息，負責協(xié)助領導進行客戶溝通，建立良好客戶互動關系； 5、上級領導交辦的其他事務。任職資格： 1、大專及以上學歷（應屆生優(yōu)先考慮）；男女不限； 2、普通話標準；親和力強；抗壓能力強； 3、具備良好的溝通表達能力和學習能力； 4、做事認真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊精神；待遇：3000以上 儲備干部/助理/管理培訓 8名 大專以上崗位職責 1、負責老客戶的維護，新客戶的開發(fā)（前期后期都是有人帶）； 2、向客戶簡單介紹我們產(chǎn)品的適用范圍和使用方法； 3、解決客戶對產(chǎn)品所提出的問題； 4、定期與客戶溝通，建立良好的長期合作關系； 5、鍛煉自己的能力，讓自己變得無所不能； 6、能力有多大，公司給予的平臺就有多大； 任職資格 1、為人敏捷，口齒清晰，普通話流利，優(yōu)秀應屆生優(yōu)先考慮 ； 2、喜歡銷售這份讓人又恨又愛的工作； 3、極強的學習能力和自我約束能力； 4、堅韌的性格，強烈的欲望，積極的心態(tài)；待遇：3000以上 單位地址 蘇州高新區(qū)朝紅路458號（吉善泉.袋裝水） 攤位號 B21 中國人壽保險股份有限公司張家港支公司 區(qū)域服務專員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。 區(qū)域銷售專員 若干 薪資 3000+績效 1．職責：代表公司為新老客戶辦理售后服務、保險銷售、業(yè)務拓展、渠道開發(fā)、客戶關系維護等工作。 2.要求：具有較強的溝通能力、交際技巧及親和力，具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。 銷售主管 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強烈的責任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團隊協(xié)作精神。 儲備管理干部 若干 薪資6000+績效 1.職責：負責市場分析，推廣，為客戶制定完善的投資計劃；協(xié)助業(yè)務員開發(fā)業(yè)務員周圍的保險市場，協(xié)助業(yè)務員分析客戶的保險及財務狀況；享受公司制定的完備晉升待遇，晉升業(yè)務主管后，根據(jù)全組的業(yè)績享受輔導津貼和晉升津貼。 2.要求：有一定的團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 組訓講師 若干 薪資3000 1、職責：負責組織、實施所在機構的職場訓練工作；協(xié)助機構負責人策劃、組織與實施各種會議經(jīng)營； 對各級業(yè)務人員進行銷售技能、增員技能等日常輔導工作。 2、要求：性格開朗，思維敏捷，學習能力強，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力； 人事助理 若干 薪資2000+績效 1.職責：協(xié)助主管負責招聘。 2.要求：熟練使用辦公軟件 ，且具有強烈的責任感、優(yōu)秀的溝通能力、耐心、細心、嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。三、招聘條件 1．大專及以上，22周歲及以上，專業(yè)可不限（保險、金融、管理等相關專業(yè)優(yōu)先）； 2．全職或?qū)嵙暽▽嵙暽恐苤辽偎奶欤?3．具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力、五官端正、形象氣質(zhì)佳。 攤位號 C01 中國人壽保險股份有限公司蘇州工業(yè)園區(qū)支公司 收展員/大客戶服務專員 若干 職位月薪：1800元以上/月崗位職責： 1、老客戶維護/服務，市場再次開拓； 2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，親和力強； 3、愿意挑戰(zhàn)高薪，有自我創(chuàng)業(yè)精神。 銷售經(jīng)理 若干 職位月薪：1800元以上/月崗位職責： 1.熟悉銷售流程，協(xié)助經(jīng)理完成各項銷售輔助工作； 2.客戶維系、市場分類等相關業(yè)務事宜； 3.方案計劃制定，協(xié)同完成團隊目標等。 拓展部經(jīng)理 若干 職位月薪：3700元以上/月 崗位職責： 1、熟悉銷售流程，可獨立完成各項銷售工作； 2、客戶維系、市場分類等相關業(yè)務事宜； 3、方案計劃制定，帶領完成團隊目標等。 以上崗位需符合下列條件：學歷要求：大專及以上年齡要求：22-45周歲工作地點：蘇州市工業(yè)園區(qū)星海街星海大廈11樓、12樓面試要求：帶好身份證、學歷證、1寸免冠照5張 攤位號 C02 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部 經(jīng)理助理 2名 年滿22周歲，高中及以上學歷，通過公司的現(xiàn)有資源負責團隊人員招募、審核，需要良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 團隊主管 2名 年滿22周歲，高中及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的市場分析及開拓能力。 保險顧問 5名 年滿22周歲，高中及以上學歷，負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設計保險方案，制訂保險計劃；協(xié)助客戶辦理相關投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協(xié)助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。 銷售精英 5名 年滿22周歲，高中及以上學歷，根據(jù)營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行；管理維護客戶關系以及長期戰(zhàn)略合作計劃，具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。 攤位號 C04 綠點(蘇州)科技有限公司 CNC專案 1名 要求：本科以上學歷，2年以上工作經(jīng)驗。 英語讀寫流利，４級以上。 有CNC制程相關經(jīng)驗。 一定分析能力。 有制程改善經(jīng)驗。 一定分析能力。 有制程改善經(jīng)驗。 IPQC/IQC 5名 要求：中專以上學歷,；熟悉塑料產(chǎn)品不良；有一年以上品保的工作經(jīng)驗；可配合倒班。 維修電工 5名 要求：中專學歷、機電一體化相關專業(yè),有1年以上工廠水電和機器維修(注塑成型機)的工作經(jīng)驗,肯吃苦,需有低壓電工證, 可配合倒班. CNC車床技術員 10名 要求：熟悉電子產(chǎn)品CNC加工工藝；新產(chǎn)品架機調(diào)試,熟悉手工編程及宏程序；數(shù)控機械類專業(yè)，2年以上數(shù)控車床調(diào)機經(jīng)驗。 班線長 10名 要求：中專以上學歷，有1-2年產(chǎn)線管理工作經(jīng)驗， 可獨立處理異常，較好的溝通能力， 配合度佳。 有噴涂方面的知識者優(yōu)先考慮！ 帶班干部 1名 要求： 大專以上學歷，機械類相關專業(yè)，英語良好,1-2年制造企業(yè)生產(chǎn)管理相關工作經(jīng)驗，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，學習能力強�？膳浜系拱啵� 成型/試模技術員 25名 要求：中專以上學歷，機械類相關專業(yè)，需倒班及加班,需有注塑成型機臺操作經(jīng)驗,了解注塑成型流程及工藝，有注塑成型不良分析判斷能力,有注塑機維護保養(yǎng)能力. 量測檢驗員 10名 要求: 中專以上學歷,；熟悉塑料產(chǎn)品得不良；有一年以上品保量測得工作經(jīng)驗；可以熟練使用高度規(guī),千分尺等相關量測工具, 有三次元量測經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；具有一定識圖能力；可配合倒班。 自動化技術員 6名 要求: 大專（含）/本科學歷，電氣自動化專業(yè)，懂PLC編程和非標自動化設備組裝調(diào)試，相關工作經(jīng)驗2年以上。 印刷專案 2名 要求: 大專以上學歷，有制造企業(yè)絲網(wǎng)印刷工作經(jīng)驗2年以上， 負責機臺設備日常維護保養(yǎng)與點檢、網(wǎng)板,鋼板架設,調(diào)試 .異常原因分析，油墨調(diào)配,油墨更換,加墨等 自動化專案 2名 要求:大專以上學歷,自動化專業(yè),負責新機種開發(fā)階段設備的架設調(diào)試/測試,負責工裝夾具的設計,機械手編程調(diào)試, 熟練使用UG/Proe等3D制圖軟件. QE 2名 要求: 1.大專以上學歷，生產(chǎn)制程品質(zhì)異常的改善處理及客訴處理，具有主導各部門分析,解決問題的能力 生管 2名 要求: 1.大專以上學歷，生產(chǎn)計劃排程確認，熟練使用SAP系統(tǒng)。 大專/本科生儲備 10名 要求:大專 機械專業(yè)，往屆或應屆即可 自動化及量測技術員儲備本科 機械專業(yè)，需應屆生，工程師儲備 聯(lián)系地址: 蘇州工業(yè)園區(qū)揚清路七號 . 聯(lián)絡電話: 0512- 62556737/62558075 Email：Ella_fang@Jabil.com/Ying_Dai@Jabil.com 攤位號 C05 羅技科技(蘇州)有限公司 自動化技術員 1名 1、大專以上學歷，機械制造及自動化相關專業(yè)，2年相關工作經(jīng)驗 2、 熟練使用Word/Excel/PPT等office軟件 3、良好的英語聽說讀寫能力 4、工作積極主動，具備良好的團隊意識 5、能適應倒班 IQC技術員 2名 1、中�；蚋咧袑W歷 2、1年以上制造業(yè)質(zhì)量管理相關工作經(jīng)驗 3、能熟練使用測量工具（二次元/三次元測量儀器尤佳） 4、工作積極主動，有責任心 5、能適應倒班工作 倉庫管理員（成品倉） 1名 1、中�；蚋咧幸陨蠈W歷 2、1年以上倉庫管理的相關工作經(jīng)驗 3、工作積極主動，有責任心 4、需有叉車證 5、常晚班 倉庫管理員（出入庫記賬） 1名 1、中�；蚋咧幸陨蠈W歷 2、一年以上倉庫出入庫賬目記錄經(jīng)驗 3、工作積極主動，有責任心 4、能接受倒班 IT Technician 1名 1、大專及以上學歷，計算機相關專業(yè) 2、三年以上在硬件和軟件兩方面的用戶端設備方面的專業(yè)IT知識和技能 3、工作積極主動，有責任心 作業(yè)員 30名 1、綜合工資： 3800 元以上/月 2、年齡要求：18 -35周歲（需提供二代身份證原件） 3、基本工資：2200 元（底薪 2000 元+生產(chǎn)獎金 100 元+全勤獎 100 元）入職滿兩個月符合公司晉升規(guī)定考核合格,基本工資上調(diào)至 2450元（底薪 2000元+生產(chǎn)獎金 200 元+全勤獎 200元+崗位津貼50元）上班班次：公司分白、晚班（每月月初調(diào)班）,夜班給付夜班津貼12 元/班其他薪資：加班費、生產(chǎn)獎金、年終獎等 攤位號 C13 中國人壽保險股份有限公司南京市分公司收展營銷服務部 區(qū)域銷售專員 10名 薪資 3000+績效 1．職責：代表公司為新老客戶辦理售后服務、保險銷售、業(yè)務拓展、渠道開發(fā)、客戶關系維護等工作。 2.要求：具有較強的溝通能力、交際技巧及親和力，具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。 區(qū)域服務專員 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲有較強的責任心及服務意識，良好的溝通能力。 銷售主管 若干 學歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲具有強烈的責任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團隊協(xié)作精神。 儲備管理干部 5名 薪資6000+績效 1.職責：負責市場分析，推廣，為客戶制定完善的投資計劃；協(xié)助業(yè)務員開發(fā)業(yè)務員周圍的保險市場，協(xié)助業(yè)務員分析客戶的保險及財務狀況；享受公司制定的完備晉升待遇，晉升業(yè)務主管后，根據(jù)全組的業(yè)績享受輔導津貼和晉升津貼。 2.要求：有一定的團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 組訓講師 2名 薪資3000 1、職責：負責組織、實施所在機構的職場訓練工作；協(xié)助機構負責人策劃、組織與實施各種會議經(jīng)營； 對各級業(yè)務人員進行銷售技能、增員技能等日常輔導工作。 2、要求：性格開朗，思維敏捷，學習能力強，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力； 人事助理 2名 薪資2000+績效 1.職責：協(xié)助主管負責招聘。 2.要求：熟練使用辦公軟件 ，且具有強烈的責任感、優(yōu)秀的溝通能力、耐心、細心、嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。三、招聘條件 1．大專及以上，22周歲及以上，專業(yè)可不限（保險、金融、管理等相關專業(yè)優(yōu)先）； 2．全職或?qū)嵙暽▽嵙暽恐苤辽偎奶欤?3．具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力、五官端正、形象氣質(zhì)佳。 攤位號 H06 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第二營銷服務部 儲備主管 若干 22周歲以上，大專及以上學歷，有強烈的責任感和事業(yè)心，有一定的抗壓能力，思維敏捷、積極向上，有良好的管理能力和團隊合作精神；有帶團隊經(jīng)驗者優(yōu)先。（薪酬面議） 金領計劃 若干 年齡25－45歲，大專及以上學歷，2年以上工作經(jīng)驗，上年度個人收入不低于6萬元，在蘇州居住1年以上者優(yōu)先。（薪酬面議） 招募助理 若干 22周歲以上，大專及以上學歷，辦公軟件操作熟練，具有一定社會閱歷及良好的溝通能力，工作細心認真，責任心強，形象氣質(zhì)佳。（薪酬面議） 電話服務助理 若干 22周歲以上，大專及以上學歷，工作細心認真，責任心強，普通話標準具有良好的表達能力和溝通技巧。（薪酬面議） 銷售助理 若干 22周歲以上，大專及以上學歷，辦公軟件操作熟練，工作細心認真，思維敏捷，責任心強，普通話標準，形象氣質(zhì)佳。（薪酬面議） |
